GROUPE EM GABON-UNIVERSITE INSTITUT D’ETUDES JURIDIQUES ET DE SCIENCE POLITIQUE (#) CONTRAT DE VACATION Ane) 2023-2024 Entre Institut d'Etudes Juridiques et de Science Politique, composante du Groupe EN-GABON UNIVERSITE, ‘tabiissement privé d enseignement supérieur ofrant des formations et des dipiémes de Licence, Master et Doctorat dang les domaines du droit pour les spécialtés tolles que : Droit communautaire (CEMAC) ; Droit des affaires (OHADA) ; Droit et fiscalite des entreprises ; Droit notarial; Droit pénal; Droit privé; Droit public; Science politique, lc, situe 2 MINDOUBE 2, BP. 9985-LIBREVILLE, Tél. 011.77.25.59 ou 74.77.3552, représentée par son Directeur des Ressources Humaines, c-aprés désignée PIEJSP d'une part, Et Pr. Hervé Magloire MONEBOULOU MINKADA, contact : 00237 699127018/ 679783741, enseignant(e) de Droit Privé Ciaprés désigné Enseignant, d'autre part Hest convenu ce qui sut Contrat: EJSP 71 Article 4, Enseignement(s) visé(s) Sur la base des diplomes présentés par lenseignant, IEJSP lui confie la mission denseignement suivante Intitulé du Module Niveau Majeure Volume horaire Droit pénal et Sciences criminelles Master 2 DuPC 30 Article 2. Obligations académiques Lenseignant(e) s'engage a se conformer aux exigences académiques suivantes. ‘Assur la mission 'enseignement qui lu est confée en ligne ou en présentel avec ponctualté ; «Envoyer par e-mail au Directeur de IEJSP a 'adresse contact. die|sp@em-gabon.com , son support de cours sous format Word, en assurant quil est libre de droit, y compris une photo didentte récente *Préparer avant le début du cours, un support de cours complet, détailé et bibiographié, y compris les TD et les documents complémentaires, si nécessaires. 'enseignant(e) confie quilsagit dun document libre de droit et quil devient donc la propriété exclusive du Groupe EM-GABON UNIVERSITE ; ‘© Assurer, lorsquils'agit des cours en distanciel, des séances de tutorel via les outis Zoom, Team, Skype ou aute, avec ensemble des étudiants connectés. Ces séances de tutoriel ne doivent en aucun cas se dérouler au-dela de 21 heures 00. » Envoyer au Directeur de la Scolarité et de la Mobilité pour chaque examen, trois (3) sujets d’évaluations, et mettre 4 sa disposition, le corrigé type de chaque évaluation, 24 heures aprés le déroulement de Tépreuve. Lorsquil s'agit des évaluations faites en ligne, Tenseignant devra prioriser la réflexion des étudiants, ou les QCM automatisés sur application denseignements en ligne ‘© Récupérer les copies diévaluation dans un délai de 05 jours apres son déroulement, auguel cas, la correction en sera confiée & un ATER ; ‘* Comtiger les copies d'évaluation et les restituer en intégrant le corrgé type, dans un délai de dix (10) jours au pls tard, aprés leur retrat, pour les enveloppes au-dela de vingt (20) copies. En dessous de vingt (20) copies, la correction se fait sur place, dans la salle dédiée. Une pénalité de retard de 5% sur honoraire par jour de retard sera appliquée en cas de dépassement de ces délais. t ‘Article 3. Modalités de rémunération enseignani(e) stengage & achever le processus denseignement ci-dessous, avant de bénéficier de toute rémunérafion partielle ou totale « Avoirassuré la totalté des heures prévues, avoir envoyé les sujets d’évaluations y compris les cotigés types, et, restitué les copies d'évaluations corrigées dans les délais précisés a fartcle 2 ci-dessus » ‘A la fin de chaque processus d'enseignement l'enseignant(e) percevra une rémunération horaire brute de 25000 FCFA conformément ala repartition suivante ‘GROUPE EM GABOMUNIVERSIE.febeceent Pr Enclenemert Spleen par at atonal. Contest ce partons GOSH /MENESTECS Hpréparation et remise du support de cours : 40% ~ passage du cours : 30% - préparation des sujets d’évaluations et remise des corrigés types : 15% ~ correction et restitution des copies : 15% Un prélévement de 9,5 % correspondant aux charges fiscales de prestations de services (TPS), sera appliqué sur le montant brut total. LLEnseignant() a bien compris qu’en absence de son support de cours complet et sa photo didentitét&lecharges surla plateforme des cours en ligne, aucun paiement dhonorare ne lui sera envisage. Article 4. Délai de paiement Le paiement intervent dans un délai maximum de soixante (60) jours conformément & la réglementation OHADA en matiére de droit commercial. Toutefois, ce délai peut étre raccourci en fonction des disponibiltés de trésorerie Article 5. Exigence de ponctualité enseignant stengage & respecter striclement lexigence de ponctualité et de durée exacte du temps prévu pour chaque enseignement. A cet effet, le contréle de présence de I'Enseignant(e) peut étre effectué par un agent de la Police Universitaire, sans aucun trouble éventuel dans le déroulement normal de enseignement. Tout retard aux cours devra donc faire lobjet d une séance de rattrapage afin que la totalité des heures prévues, soit centigrement exécutée. LIIEJSP se reser le droit de mettre inmédiatement fin au présent contrat, sans aucune rémunération, pour tout enseignant(e) absent{e) plus de deux séances sans en avoir prévenu la Direction 24 heures avant. Il en sera de ‘méme pour tout enseignant(e) qui r’aura pas remis ses sujets dexamens et ses notes dans les délais indiqués & article 2 ci-dessus. Article 6. Obligations de qualité et évaluation Dans un souci d'amélioration continue de ses prestations aux étudiants, le GROUPE EM GABON-UNIVERSITE value les enseignants. Lienseignant(e) a bien compris que sa remuneration et son maintien dans leffectif des enseignants et intervenants professionne's de 'EM GABON-UNIVERSITE, dépendront du résultat positf de cette ‘valuation (AU MINIMUM BIEN). Article 7. Obligations morales et éthiques nseignant(e) gardera bien a esprit, en permanence, le fait que toute relation intme” avec unfe) ou des ‘tudiants(es) de EUSP est proscrte et quilele ne doit, en aucune facon, profiter de sa position pour solicit des faveurs d'étudiantses), ni en accepter des solicitations. 'enseignant(e) ne devra sous aucun prétexte, se lvrer & une activité de commerce auprés des étudiants de PIEJSP. Par conséquent, aucune vente de document, en rapport ou non avec les enseignements, n'est autorisée. Le non- respect de ces mesures entrainera immédiatement la rupture du présent contrat de vacation, Texclusion de etudiant(e) ou des étudiants(es) conceme(e)s et des poursuites judiciares contre Tenseignant(2) Article 8, Franchises universitaires Le campus du GROUPE EM GABON-UNIVERSITE est couvert par les franchises universitaires. Aucune forme de Violence et discrimination liée au genre, a Tethnie, @ la provenance, & Tappartenance politique ou a la religion des tudiants et des enseignants ne seront tlérées, sous peine des sanctions administrative etjuiciires. Article 9. Réglement de ltiges Les deux paris s'engagent 4 régle tut itige & amiable. En cas d'impossibilté de parvenir& un accord, le Tribunal de premiére instance de Libreville est competent Article 10. Disposition finale Le présent contrat, rédigé en francais et en deux exemplaires, entre en vigueur a Signature de Fenseignant(). (précédée dela mention ly et approuvé) Pr. Hervé Magloire MONEBOULOU MINKADA Faita Lirevilo,e 15 18m 20% “GROUPE EM GABOM-UNVERST talisert Pv nage Suter a Hb Conte Sarat CSR MENESTI MF