TERMINO DE REFERENCIA

PROCESO DE SELECCIÓN DE CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE

SERVICIOS – CAS

1. Objeto de la convocatoria
Contratar los servicios de (03) APOYO AL CUSTODIO DE VIGILANCIA

2. Dependencia, Unidad Orgánica y/o área solicitante

Sub Gerencia de Seguridad Ciudadana, Serenazgo y Gestión de Riesgo
de Desastre

3. Justificación de la Necesidad
Contratación de (03) personal para que preste servicios como Apoyo al
Custodio de Vigilancia, con la finalidad de salvaguardar la seguridad de
las personas y de los bienes de la entidad edil.

4. Formación Académica

Secundaria (completa)

5. Funciones

 Apoyar al Sereno municipal en situaciones irregulares o ilegales que

evidencien delitos, faltas y controversias que se produzcan en su
sector de vigilancia
 Apoyar al ciudadano y la Policía Nacional del Perú en casos de
comisión de delitos, faltas, actos de violencia flagrantes y accidentes.
 Comunicar de forma inmediata a la Policía Nacional del Perú,
Bomberos, sistema de atención móvil de urgencias y otras
instituciones, según se requiera, para la atención de situaciones de
emergencia.
 Control de asistencia de los trabajadores de la MDM.
 Custodia de local y bienes de propiedad de la MDM.
 Control de que todo trabajador en comisión de servicio o salidas por
motivos personales lo realicen con su respectiva papeleta de salida.
 Difundir acciones preventivas de seguridad externa e interna de
acuerdo a los planes de seguridad.
 Otras funciones asignadas por la jefatura inmediata relacionada a la
misión del puesto

6. Conocimientos
 Conocimiento del distrito y de la Ley de Seguridad Ciudadana.

7. Cursos
 No aplica

8. Experiencia Laboral
 Experiencia Laboral General: Tres (03) meses.

9. Remuneración Mensual
S/. 1,500.00 (Mil quinientos con 00/100 soles) mensual
Incluye los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción
aplicable al trabajador.
 ANEXO Nº 01
Formato de Perfil de cargos estructurales y/o puestos bajo Régimen del
Decreto Legislativo, N° 1057

SECCIÓN: IDENTIFICACIÓN

Órgano : Gerencia de Servicios Públicos

Unidad Orgánica : Sub Gerencia de Seguridad Ciudadana, Serenazgo y Gestión del Riesgo de Desastres
Cargo estructural : No aplica
Clasificación : No aplica
Nombre del cargo/puesto : Apoyo al custodio de Vigilancia
Dependencia Jerárquica : Sub Gerencia de Seguridad Ciudadana, Serenazgo y Gestión del Riesgo de Desastres
Puestos a su cargo : No aplica

SECCIÓN: FUNCIONES

MISIÓN DEL PUESTO

Apoyo al Sereno Municipal a contribuir a la seguridad y el orden público con la finalidad de prevenir delitos a los ciudadanos en el Distrito de
Manantay.

FUNCIONES DEL PUESTO

 Apoyar al Sereno municipal en situaciones irregulares o ilegales que evidencien delitos, faltas y controversias que se
produzcan en su sector de vigilancia
 Apoyar al ciudadano y la Policía Nacional del Perú en casos de comisión de delitos, faltas, actos de violencia flagrantes y
accidentes.
 Comunicar de forma inmediata a la Policía Nacional del Perú, Bomberos, sistema de atención móvil de urgencias y otras
instituciones, según se requiera, para la atención de situaciones de emergencia.
 Control de asistencia de los trabajadores de la MDM.
 Custodia de local y bienes de propiedad de la MDM.
 Control de que todo trabajador en comisión de servicio o salidas por motivos personales lo realicen con su respectiva
papeleta de salida.
 Difundir acciones preventivas de seguridad externa e interna de acuerdo a los planes de seguridad.
 Otras funciones asignadas por la jefatura inmediata relacionada a la misión del puesto

CONDICIONES ATÍPICAS PARA EL DESEMPEÑO DEL PUESTO

No aplica

Periodicidad de la Aplicación temporal (marcar con una X, luego explicar o sustentar) Temporal Permanente
 SECCION: REQUISITOS

FORMACIÓN
A) Nivel Educativo B) Grado(s)/situación académica y carrera/especialidad requeridos C) ¿Colegiatura?
Incompleta Completa
Primaria Egresado(a) Título/ Licenciatura
X x D) ¿Habilitación
Secundaria
profesional?
Técnica
Básica (1 Con secundaria Completa
ó 2 años)
Técnica
Superior
(3 ó 4 años) Maestría Egresado Grado
Universitaria
NO aplica

Doctorado Egresado Grado

No aplica

CONOCIMIENTOS
A) Conocimientos técnicos principales requeridos para el puesto (no se requiere sustentar con documentos)

Conocimiento del distrito y de la Ley de seguridad ciudadana

B) Cursos y/o programas de especialización requeridos y sustentados con documentos:

C) Conocimientos de Ofimática e Idiomas/Dialectos

Nivel de dominio Nivel de dominio
IDIOMAS /
OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado No Básico Intermedio Avanzado
DIALECTO
aplica
Procesador de textos x Inglés x
Hojas de cálculo x Quechua x
Programa de Otros
presentaciones (Especificar)
Otros (Especificar) Otros
(Especificar)

EXPERIENCIA
Experiencia laboral general
Indique el tiempo total de experiencia laboral, ya sea en el sector público 0 privado,
03 meses EXPERIENCIA LABORAL GENERAL
Experiencia laboral específica
A. Indique el tiempo de experiencia requerido para el cargo estructural y/o puesto en la función o la materia:
No Aplica
B. Indique el tiempo de experiencia requerido para cargo estructural y/o puesto en el nivel mínimo de puesto (precisando este):
No Aplica
C. En base a la experiencia requerida para el cargo estructural y/o puesto (parte A), señale el tiempo requerido en el sector
público:
No Aplica
Otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia, en caso existiera algo adicional para el cargo estructural y/o
puesto,

No Aplica

HABILIDADES O COMPETENCIAS
No Aplica

Negociación, agilidad física, coordinación mano y pie, fuerza física, resistencia física.