LEYENDAS
CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS
BASES ADMINISTRATIVAS
CONVOCATORIA CAS N°001-2024-PATPAL-FBB
rqvedeiaseyendas @ LIMA el Bicontonari, dela con
LEYENDAS
idacin de nuestra indopondenca,
‘atallas de cach,
CAPITULO!
GENERALIDADES
1.1. ENTIDAD CONVOCANTE
‘Nombre; Patronato del Parque de las leyendas Felipe Benavides Barreda
ee RUC N: 20125645039
1.2 DOMICILIO LEGAL
Av, Parque de las leyendas N°580, 582,586 ~ San Miguel.
13 osteo DEtacomvocaronA
Eatonate dl Prque del eens ~Fele Boros Breda eqareslecona
ax contra lagen Ge Contaacn hain de Series del Deco
Y Legislativo N° 1057, por necesidad temporal, a través del presente Proceso de Seleccién
CAS N° 01-2024-PATPAL-FBB al siguiente personal que retina los requisitos establecidos
en los requerimientos de las diversas 4reas de la entidad para ocupar los puestos que
Sr dren en ent cms
PARQUE DE LAS LEYENDAS
AV. Parque de las Leyeridae 580, San Miguel | Lima - Pera
Telit: (01) 644 9200 - ¥@e\parquedelasieyer =
wns leyendas.gob.pe Sie
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PUESTOS CONVOCADOS - PROCESO CAS 01.2024 TEMPORAL
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1.500 09]
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7.00.0
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2.50000|
20-2024 |esecnustscnamistnatvo Ccraencicentrat 1
5.200 00
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2.0000]
022.2024 |esnsemustaconranie 1
00.00]
7
San Miguel| Lima - Pera MUNICIPALIDAD DE
Salen ‘LIMA An
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LEYENDAS
1.4 ORGANO ENCARGADO DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACION
Comité de Seleccién para contratacién administrativa de servicios (CAS)
a
=
¥
7
7
7
1.5 BASE LEGAL
202d, | Hinde entra de
“a
15.1 Ley 29849, Ley que establece la eliminacién progresiva del Régimen
Especial delDecreto Legislativo N* 1057 y otorga derechos laborales.
15.2 Ley N* 27674, Ley que establece el acceso de deportistas de Alto
Nivel a laAdministracién Publica
15.3 Ley N’ 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad.
15.4 Ley N° 29248, Ley de Servicio Militar y modificatorias; asf como, su
Reglamentoaprobado con Decreto Supremo N* 003-2013-0E.
15.5 Ley N° 31396, Ley que reconoce las practicas preprofesionales y
prdcticasprofesionales como experiencia laboral y modifica el Decreto
Legislative N* 1401.
15.6 Ley N’ 31131, Ley que establece Disposiciones para erradicar la
Discriminacién en losRegimenes Laborales del Sector Piiblico.
15.7 _LeyN* 27815, Ley de Cédigo de Etica de la Funcién Publica,
15.8 Ley N* 28970, Ley que crea el Registro de Deudores Alimentarios
Morosos, modificado por el Decreto Legislativo N’ 1377; y su
Reglamento, aprobado con Decreto Supremo N’ 008-20019-JUS.
159 Ley N° 29607, Ley de simplificacién de la certificacién de los
antecedentes penales enbeneficio de los postulantes a un empleo.
1.5.10 Ley N* 27588, Ley que establece prohibiciones e incompatibilidades de
funcionarios yservidores piblicos, asi como de las personas que presten
servicios al Estado bajo cualquier modalidad contractual; y su
Regiamento, aprobado con Decreto Supremo N" 019-2002-PCM.
1.5.11 Ley N° 29733, Ley de Proteccién de Datos Personales y su Reglamento,
1.5.12. Ley N* 30220, Ley Universitaria.
1.5.13_Ley N* 30353, Ley que crea el Registro de Deudores de Reparaciones
wiles.
15.14 Ley N* 30794, Ley que establece como requisito para establecer
servicios en el sector piiblico, no tener condena por terrorismo,
apologia del delito de terrorismo y otros delitos.
1.5.15 Decreto Legislative N° 1057 que regula el Régimen Especial de
1.5.16 Resolu
Contratacién Administrativa de Servicios, Reglamento y modificatorias.
dn de Presidencia Ejecutiva N° 312-2017-SERVIR/PE que aprueba
la Directiva N° 004-2017-SERVIR/GDSRH “Normas para la Gestién del
Proceso de Disefio de Puestos y Formulacién del Manual de Perfiles de
Puestas ~ MPP"
1.5.17 Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 313-2017-SERVIR/PE que aprueba
la “Guia metodolégica para el Disefio de Perfiles de Puestos para
centidades publicas, aplicablea regimenes distintos a la Ley N° 30057, Ley
del Servicio Civil’ yla “Guia metodolégica para la elaboracién del Manual
PARQUE DE LAS LEYENDAS
Ay Pa
Tell: (01
0, San Miguel Lima - Pert MuMicrpALiDAD DE
mea LIMA G si et Botenari, eo const
rauxomamramny 2024 yar iscmmanoracinastavherces etd un Aaron ails
LEYENDAS de Perfiles de Puestos -MPP,apicable al régimen dela Ley N®S005BYERSARIO
del Servicio Civil.
1.5.18 Resolucién de Presidencia Ejecutiva N* 330-2017-SERVIR-PE que aprueba
la modificacién de la Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 61-2010-
SERVIR/PE, en lo referido a procesos de seleccién.
1.5.19 Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 140-2019-SERVIR-PE que aprueba
los “Lineamientos para el otorgamiento de ajustes razonables a las
personas con discapacidad en el proceso de seleccién que realicen las
entidades del sector puiblico”
15.20 Decreto Legislative N* 1401 y su Reglemento aprobado mediante
Decreto SupremoN 083-2019-PCM.
1.5.21 Decreto Legislativo N° 1246 que aprueba diversas medidas de
simplificacién administrativa,
1.5.22 Decreto Supremo N° 004-2019-JUS que aprueba el Texto Unico
Ordenado de la LeyN’ 27444 - Ley del Procedimiento Administrativo
‘et General.
in de nuestra Indep
cia, A
1.5.23 Resolucién de Presidencia Ejecutiva N* 238-2014-SERVIR/PE que aprueba
la Directiva N* 002-2014-SERVIR/GDSRH “Normas para la Gestién del
Sistema Administrative de Gestién de Recursos Humanos de las
entidades piiblicas”.
1.5.24 Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 000065-2020-SERVIR-PE, que
aprueba la Gufa para la virtualizacién de concursos publicos del D.L. 1087.
1.5.25 Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 000005-2021-SERVIR-PE, que
aprueba por delegacién la “Guia operativa para la gestién de recursos
humanos durante la emergencia sanitaria por el COVID-19 ~ Version 3”
1.5.26 Ley N’ 31953, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el Affo Fiscal
2024,
1.5.27 Demés disposiciones que regulen el régimen de la Contratacién CAS.
Las referidas normas incluyen sus respectivas disposiciones ampliatorias, modificaciones y
‘conexas, de ser el caso.
1.6 Perfildel puesto
Los requisites correspondientes al presente Proceso de Seleccién CAS N* 01-2024-
PATPAL-FBB se encuentran detallados en el requerimiento para cada plaza que se
adjunta al presente.
1.7 Numero de posiciones a convocarse
Se convoca 77 posiciones vacantes para las diversas éreas: Gerencia y Subgerencias del
Patronato del Parque de las Leyendas ~ Felipe Benavides Barreda.
1.8 Condiciones del puesto
Las condiciones del puesto son las siguientes’
San Miguel Lima - Pert MUNICIPALIDAD DE
10 - eB Helparquedelasieyendas oe LIMA fp
4a
LEYENDAS
ANIVERSARIO
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ed ‘Av Parque de las Leyendas N°580, 582,586 ~San Miguel
__| Av. tas Torres s/n At, Vitae, Lima
‘Compensacion 1 acuerdo al Anexo de requerimiento de cada area usvaria,
Horario™ Conforme esta
Disponibilided del puesto | Vaconte
i Teventa (80) dias sujeto a prérroge o renovecién en funciona
Duracién del Contrato
i necesidad del servicio.
("Tal momento deta vinculacién se informara horario de trabajo
CAPITULO II. DISPOSICIONES ESPECIFICAS DEL PROCESO
2.1. Cronograma detallado
EI Proceso de Seleccién CAS N* 001-2024-PATPAL-F8B (en adelante “proceso”) se rige
por el Cronograma y etapas del proceso publicado en el Portal Institucional de la
Entidad. £1 cronograma establecido, contiene fechas tentativas, que pueden ser
modificadas por causas justificadas y serén comunicadas oportunamente a los
interesados a través de la pagina web institucional (www.leyendas.gob.0e/)
a) El postulante es responsable de realizar el seguimiento de la publicacién de los
resultados parciales y totales, ademas de los comuunicados que se emitan como parte
del concurso en la pagina web de la Entidad con la finalidad de asegurar una positive
comunicacién para el proceso en mencién.
b) Cada evaluacién es eliminatoria, por lo cual solo podra acceder a la siguiente
evaluacién quienes hayan calificado en la evaluacién previa.
) En la publicacién de resultados de cada etapa se anunciaré fecha, hora y condiciones
para su aplicacién en la siguiente etapa,
d) Solo se podré postular a un puesto, el incumplimiento descalifica al postulante.
2.2. Descripcién del proceso y su modalidad
El presente proceso consta de las siguientes etapas y actividades, los mismos que se describen
a continuacién:
Seance Revisién de cumplimiento de
presentaciin y
Pea tara Nuhels ete requisitos del peril de puesto,
Cumplimiento de urea, Bee
Requisitos :
valuacion de Califieacion de la documentacian
2 | Curriculum vitae 35.00 50.00 sustentatoria de los/las postulantes.
Documentado
LAS LEYENDAS. i:
@ LIMA rig 2024 He Scanmomorscin ober totals fesunny
LEVEN A (Orientada a anallar la experi RIO.
oleae teres | ceeen 50.00 | tl perll del puesto y profundiear
aspectos de la motivacin y
habilidades del/lapostulante en
felacién con el perfildel puesto
2.3. Forma de presentacién y ejecucién
a) La postulacién se realizaré de forma presencial en las instalaciones del Patronato de!
Parque de las Leyendas ~ Felipe Benavides Barreda en las fechas indicadas en el
ccronograma. (puerta 3)
La presentacién de la documentacién deberd ser presentada
obligatorlamente en el siguiente orden:
1. Anexo 01. Ficha de Postulacién
Curriculum vitae documentado
‘Anexo 01-A.-Carta de Presentacién del Postulante
‘Anexo 02.- Declaracién Jurada de no encontrarse inscrito en el Registro de Deudores
alimentarios Morosos - REDAM
b
‘Anexo 03.- Declaracién Jurada de Auseni
de Incompatibilidades.
‘Anexo 04. Declaracién Jurada de Ausencia de Nepotismo.
‘Anexo 04-A.- Declaracién Jurada de Ausencla de Nepotismo.
Anexo 05.-Declaracién Jurada de Conacimiento del Cédigo de Etica de la Funcién
Publica.
c) La Entrevista Personal se ejecutaré de manera presencial, el procedimiento
ppara la ejecucién ser comunicado en el Portal institucional,
La Entidad implementaré los ajustes razonables para aquellos/as postulantes que
declaren en el ANEXO N’ 01 “Ficha de Postulante (Ficha Resumen Curricular)” tener
alguna discapacidad y requieran algin tipo de asistencia durante el proceso de
seleccién.
2.4 Evaluaciones y criterios de evaluacién
4
2.41 Pastulacién_y revisién de cumplimiento de requisitos
a) Griterios de Calificacién: Los/las postulantes serén los Gnicos responsable de
la informacién y datos ingresados para participar en el presente proceso los
cuales tienen cardcter de declaracién jurada y seré sujeta a fiscalizacién
posterior,
El perfil de puesto convocado exige el cumplimiento de todos los requisitos, los
mismos que daberdn ser declarados al momento de la postulacién.
sie ae ¥
b) Evaluacién curricular: Losflas postulantes que cumplan con todos los
requisites seflalados en el requerimiento serén convocados para la entrevista
personal
IMPORTANTE
> Elfla postulante seré responsable de los datos consignados en su Curriculum
Vitae y anexos, los mismos que tienen cardcter de declaracién jurada siendo
e//la postulante el tinico responsable de la infarmacién consignada y se somete
al proceso de fiscalizacién posterior que lleve a cabo el Patronato del Parque de
PARQUE DE LAS LEYENDA:
elt: (01) 644 9200- eOFiel
0, San Miguel Lin MunicipALipao De
naneeleus @ LIMA ee S
ERECT SESS et
LEVENDAS __Levendas - £38; en caso la informacién regstrada seo fala, fa entidargIVERSARIO
reserva el derecho de realizar las acciones legales correspondientes.
> Si los/las postulantes son Licenciados/as de las Fuerzas Armadas deberén
cconsignar la informacién enel Anexo N° 01 “Ficha de Postulante (Ficha Resumen
Curricular)” con la finalidad de obtener la Bonificacién correspondiente.
> Si los/las postulantes se encuentran inscritos/as en el Registro Nacional de la
Persona con Discapacidad del Consejo Nacional para la Integracién de la
Persona con Discapacidad ~ CONADIS deberén deciarar esta condicién en el
‘Anexo N" 01 “Ficha de Postulante (Ficha Resumen Curricular)” con la finalidad
de obtener la Bonificacién correspondiente.
Si el/la postulante es Deportista Calficado de Alto Nivel deberd declarar el
‘Anexo N’ 01 “Ficha de Postulante(Ficha Resumen Curricular)”.
> Por otro lado, la informacién declarada sobre Formacién Académica,
Experiencia General y Especifica y Cursos/Especializacién, serdn validados en la
etapa de Evaluacién Curricular; en ese sentido, deberd presentar la informacién
sustentatoria correspondiente, los mismos que deben haber concluidos a la
fecha de postulacién,
SM
24.2 — Evaluacién Curricular
4) Ejecucién: Solo se revisaré los curriculos documentados
Se evaluard el Formato N° 01 “Ficha de Postulante (Ficha Resumen
Curricular)” y la documentacién presentada (solo copias simples) por los/las
postulantes, a fin de verificar el cumplimiento de los requisitos de
formacién académica, cursos y/o programas de especializacién y/o
diplomados, tiempo de experiencia laboral (general, especifica, en el sector
Pablico, nivel minimo requerido). Asimismo, se realizard la verificacién de
la documentacién sustentatoria que acredite la condicién de Deportista
Calificado de Alto Nivel declarado en el Aplicative de Reclutamiento y/o en
el Anexo N* 01 “Ficha de Postulante (Ficha Resumen Curricular)’
> Los/las postulantes deben remitirla documentacién curricular sustentatoria
debidamente foliado, en un folder y dentro de un sobre manila cerrado,
indicando en el sobre lo siguiente:
(CONVOCATORIA CAS N° 01-2028-PATPAL-FBB
DEL PATRONATO DEL PARQUE DE LAS LEYENDAS -FELIPE
BENAVIDES BARREDA
Seto:
PRESIDENTE DEL COMITE DE SELECCION
‘Apelldosy Nombres:
ONIN
Puesto: (nombre del puesto y del érea al cual postula)
digo de Postulacién:
N*de folios:
PARQUE DE LAS LEYENDA}
te Hobs 4a 9000 : idaleeiie e LIMA ww
pmomraraens © 2026 jis lcmimonerscinas tos esas bala nny hoon
LEYENDAS
Considerando el siguiente orden:
1. Anexo N° 01 “Ficha de Postulante (Ficha Resumen Curricular)”
debidamente firmado_en_el_camy nt del
formato_caso contrario el/la postulante obtendré la condicién de
DESCALIFICA,
2. Curriculum Vitae debidamente firmando por el postulante, adjuntando
la documentacién sustentatoria solo en copias simples, las cuales no
serdn devueltas alos postulantes.
3. Declaraciones Juradas debidamente firmadas en_el_campo
correspondiente dentro del formato; caso contrario el/la postulante
‘obtendré la condicién de DESCALIFICADO.
b) Criterios de Calificacién
Para ser considerado ena siguiente etapa, los/las postulantes deberén sustentar los requisitos
solicitados en la presente convacatoria, los cuales serén calificados en funcidn a lo descrito en
el formato “Criterios de evaluacién curricular”, segtin lo siguiente:
SEN
‘Acreditacién del ‘Documentos a presentar
‘cumplimiento del Perfil
Ucenciado de lasFuerzas Documento expedido por la autoridad competente
‘Acmadas queacredite su condicién de Licenciado de las Fuerzas
Armada, que haya cumplido el Servicio Militar, de
corresponder
Discapacidad Documento que acredite dscapacidad, de corresponder
Deportista Calificado deAlto Nivel | Documento emitido por la autoridad competente que
acredite la condicién de Deportista Calfcado de Aito
Nivel.de corresponder
PARQUE DE LAS LEYENDAS
Av. Pat las Leyendas 880, San Miguel | Lima - Per uMicrpaLiDAD DE
‘elt: (01) 644 9206
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f licen
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commemaraens 2024 | Vinisconnenarac ie tos traces tts dent Aecie —
LEVENDAS?* Potent | ] Constancias, certficados de trabo abajo, bots de SA
LEVENDAS' Consancas’o ceticads do presacn des
conformidades de servicios, contratos de naturalera
laboral o civil, resoluciones de designacién y cese que
acraditen fehacientemente en cada uno de ellos que los/as
postulantes poseen el tiempo de experiencia solicitado
(fecha de inicio y fin o tiempo brindado de Ia experiencia
laboral o del servicio brindado), asi como cargo o funcién
desarrallada.
El tiempo de experiencia se contabilzaré desde la fecha en
| que eVla postulante obtenge la condicién de egresado.
Para validar dicha experiencia, deberd presentar la
constancia de egresado o algiin documento que acredite
desde cuando obtuvo dicha condicién, Para efectos de!
cdleulo de tiempo de experiencia, en los casos que los/as
postulantes que hayan laborado en dos amés insttuciones
81 mismo tiempo, el periodo coincidente seré contabilizado
‘una sola vez
De acuerdo @ lo sefialado en la Ley N* 31396 “Ley que
reconoce las. précticas preprofesionales y précticas
profesionales como experiencia laboral y modifica el
Decrato Legislative 1404", se consideraré como
experiencia labor:
Las précticas preprofesionales no menor de tres meses 0
hasta cuando se adquiera la condicién de Egresado,
Las précticas profesionales que realizan los egresados por
tun periodo de hasta un maximo de veinticuatro meses
Para los casos de SECIGRA, solo el afio completo de
SECIGRA DERECHO se reconoce como tiempo de servicios
prestados al Estado, inclusive en los casos que se han
realizado previo a la fecha de egreco de la formaciin
correspondiente. Para tal efecto el/la postulante deberé
presentar la constancia de egresado y el Certificado de
SECIGRA Derecho otorgado por la Direccién de Promocién
‘de Justicia de la Direccidn General de Justicia y Cultos del
Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
Colegiatura/Habiltacion En caso el perfil del puesto convocado requiera colegiatura
y/o habiltacién profesional vigente al momento de la
postulaciin, esta podré ser acrecitada a través del
resultado de la busqueda en el portal institucional del
Colegio Profesional, donde conste la condicién de
‘Habiltado" En caso no se visualice por este medio, el/ia
postulante podré presentar el documento de! cetificado
de habilidad profesional vigente emitido por el Colegio
profesional o una Declaracién Jurada donde manifeste
{que se encuentra colegiado y/o habilitado sujeto 3
fiscalizacién posterior,
-Constancias, certficados, diplomas de estudios, cursos y/o|
Especializacién programas de especializacién w otro medio probatorio que
dé cuenta de la aprobacién del mismo, estos estudios
deben ser concluidos a Ia fecha de postulacién y cada
documento deberd inclu la cantidad de horas,
PARQUE DE LAS LEYENDAS
Av. Parque de ias Leyendas S80, San Miguel | Lima - Pera Muntcipntioan oe
Tait: (01) 644 9200 - e@tielparquedstash
Tah Ser eee tena ‘LIMA — es
ESS | 4 oracion de las heracas batallas de Junin y Ayacu
LEVENDAS He os cursos deberén conskerar las horas y te
requerida en el perfil de puesto. En caso algunos We Tos
cursos solleitados, hayan sido llevados dentro de alguna
especializaclén 0 diplomado, es responsabilidad del
postulante detalar la temética especfica que valide el
cumplimiento del perfil
-Los programas de especializacién y/o ciplomados deb
tener una duracin minima de noventa (90) horas y si son
organizados por disposicién de un ente rector, se podré
considerar como minimo ochenta (80) horas
“En caso que los Diplomados hayan iniciado durante Ta
vigencia de la Ley N° 30220, que aprueba la Ley
Universitari, a partir del 10 de julio de 2014 se
considerarén estudios de postgrado los diplomados de
dieciséis (16) horas lectivas.
> Conocimientos de Ofimética e Idiomas
Deberd consignarse al momento de la postulacién en el Anexo N° 01 “Ficha de
Postulante (Ficha Resumen Curricular)’
Los/las postulantes en esta etapa deberdn tener como puntuacién minima de treinta y cinco (35.00)
puntos y maxima de cincuenta (50.00) para ser considerados en el cuadro de mérito publicado segiin
eronograma,
EST om r
een)
fEvaluacién Curricular
BY
La bonificacién de Deportista Calificado de Alto Nivel, se asignard, conforme al articulo 7° del
reglamento de la ley N° 27674, aprobado con Decreto Supremo N° 089-2003-PCM, que establece el
acceso de deportistas de alto nivel a la administracién publica, siempre que el perfil del puesto en
concurso establezcacomo requisito la condicién de deportista y cuando elfla postulante haya
obtenido la condicién “califica” 0 “apto” en la evaluacién curricular.
©) Publicacién: Los/las postulantes que obtengan el Puntaje Minimo
PARQUE DE LAS LEYENDA
hv. Parque de iss Layencar $80, San Miguel | Lima Municipatipan oF
a @ LIMA
yes 9: fix ae a
LEYENDAS eatin
Aprobotoro, serén convocados Ia siguiente etapa del proceso (Entrevista
Personal).
4) IMPORTANTE
> Ella postulante sera responsable de la informacién consignada en el Formato
N* 01 “Ficha de Postulante (Ficha Resumen Curricular)", el cual tiene cardcter
de declaracién jurada y la documentacién presentada que estard sujeta a
fiscalizacién posterior.
> Enatencién a la Ley N* 27444, Ley del Procedimiento Administrative General,
€en el caso de documentos expedidos en idioma diferente al castellano, el/la
postulante debera adjuntar copia certificada del documento. En el caso de
traduccién simple, deberé contar con la indicacién y firma del traductor
(debidamente identificado).
Ps ate 2.43 Entrevista Personal
a) Ejecucién: esté orientada a analizar la experiencia en el perfil del puesto y
profundzar aspectos de la motivacién y habilidades del/a postulante en relacién
con el perfl del puesto, partcipan de esta evaluacién todos los/as postulantes
& considerados Aprobados/as en Ia evaluacién anterior.
La ejecucién de la Entrevista Personal seré efectuada por el Comité de Seleccién
del Patronato del Parque de las Leyendas —Felipe Benavides Barreda.
El procedimiento para la ejecucién de la Entrevista Personal, seré comunicado en
cl Portal institucional, la cual sera definida por la Subgerencia de Recursos
Humanos y comunicada oportunamente.
‘No habré tolerancia de tiempo en el Rol de Entrevista. El postulante deberd estar
ala hora sefialada en el cronograma o aviso, que para tal fin se publicara en la
pagina web de la entidad, si pasado el tiempo el/la postulante no se presenta, no
podré participar en la Entrevista Personal.
bb) Criterios de Calificacién
El/la_postulante seré considerado “Aprobado” siempre que obtenga una
puntuacién entre treinta (35.00) y cuarenta ($0.00) puntos.
Er PUNTAIE
Roca
Erne)
PARQUE DE LAS LEYENDAS
Av, Parque de las Leyendae 560, San Miguel | Lime - Per
Tif: (01) 644 $200 - ¢@tielp juedelaste LEYENDAS ,
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I
(
QO QA Mee blcentnaria de canaiecii de muse indepen
yyde la conmemoracion de las heroicas batallas de Junin y Ayacuc
IMPORTANTE
> Los/las postulantes serén responsables del seguimiento del Rol de
Entrevistas.
> En caso existan discrepancias respecto al puntaje a asignar a determinado
postulante, entre los miembros del comité, el érea usuaria tiene el voto
dirimente.
2.5. Resultados del proceso
El Cuadro de Méritos se elaborar con aquellos/as postulantes que fueron convocados a la
Entrevista Personal, detallando Ios resultados obtenidos en cada evaluacién, en el cualse
comunicaré la condicién final obtenida en el proceso.
La eleccién del/de la postulante idéneo/a para el puesto convocado, seré de acuerdo al
puntaje acumulado obtenido como consecuencia de la suma de las evaluaciones anteriores,
considerando lo detallado en el siguiente cuadro:
CUADRO DE MERITOS.
es PUNTAIE
ay BONIFICACIONES oe
vauacin [EWE T pie | NOCORRESPONDE, oil rea
Camiar | Peon | “S a
‘Srearosponds
onesctns Deport
Erte | cavene | runny | « | mandate ene | Patera
ca unto sehreie
Ertan | carevne ST caesyendeDonicaioe as
Sammie] Faso | “Pnwe | + | sinPeone con z
‘old scapocde 10%) Be
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