Professional Documents
Culture Documents
Trabajo de Grado PNF 4 PDF Free
Trabajo de Grado PNF 4 PDF Free
- PAGINAS PRELIMINARES
- APROBACIÓN DE ASESOR/A.
- DEDICATORIA.
- AGRADECIMIENTO.
- ÍNDICE GENERAL.
- LISTA DE ILUSTRACIONES
- LISTA DE CUADROS
- LISTA DE GRÁFICOS
- RESUMEN.
- HISTORIA DE VIDA DEL DOCENTE INVESTIGADOR (LA
AUTOBIOGRAFÍA) DOCENTE SU DEVENIR Y SU VOCACIÓN
DOCENTE.
- RELATO PEDAGÓGICO DE LAS EXPERIENCIAS VIVIDAS
DURANTE SU FORMACIÓN EN EL PNF.
- INTRODUCCIÓN.
- DIAGNÓSTICO.
En esta sesión, debe describir el contexto socioeducativo referente a: descripción
de la institución (entorno, estructura y organización); comunidad educativa (estudiantes,
docentes, padres y representantes, personajes clave de la comunidad “maestros pueblo”);
aspectos geo-históricos, la caracterización del territorio a partir de su praxis; y otros
que se consideren fundamentales para comprender la dinámica socioeducativa donde se
realizó la acción transformadora; que le permitió identificar la situación problemática
y su incidencia en el proceso de enseñanza y aprendizaje, así como en el desarrollo
del territorio, a partir de la institución donde está vinculando. Para cerrar este
momento, debe contemplar interrogantes o preguntas que permitan proyectar la
investigación, además también deberá plantear los propósitos de la investigación. Lo ante
descrito, se deriva del diagnóstico, las estrategias (técnicas e instrumentos) utilizadas para
la recolección de información, por lo que resulta necesario mostrar (develar) los
resultados obtenidos del mismo y a que reflexiones preliminares (iniciales) llegó, una vez
insertado en dicho contexto (seleccionar el tema, problema o realidad a transformar). Este
apartado culmina con las interrogantes y el propósito que generara la construcción de la
acción Transformadora.
Cabe señalar, que si en la misma institución están vinculando varios participantes,
ellos pueden hacer el diagnostico general en conjunto, pero cada uno debe hacer un
diagnóstico individual o en pareja de acuerdo a su problema de investigación.
- CAMINO METODOLÓGICO
En este momento se debe indicar el enfoque de la investigación, paradigma
asumido, Método, Línea de investigación, Informantes clave, Sujetos significantes,
Técnica e instrumentos de recolección de información y Técnicas de análisis de
información, estos deben estar sustentados por autores cónsonos con el enfoque,
además desde la postura del investigador mencionar porque asume cada aspecto, es
decir porque asume el enfoque, paradigma y método.
- ACCIÓN TRANSFORMADORA
La Acción transformadora debe contener:
- Título: debe seleccionar un título que describa la acción transformadora.
Propósitos: deben tener correspondencia con los propósitos de la investigación y guardan
una estrecha relación respecto a la acción transformadora.
- Acción transformadora: Organizada en 4 fases a saber:
- Acciones de sensibilización a la comunidad educativa;
- Organización y disposición de los recursos, así como del talento humano
implicado en la acción;
- Desarrollo de las actividades; (4) Acciones de ajuste y valoración de la acción.
RECOMENDACIONES
Análisis de los datos iníciales. Luego del diagnóstico y recolección de los datos, la/el
o las/los participantes jerarquizarán los problemas encontrados y seleccionarán uno
de ellos. El participante escogerá la metodología de análisis de acuerdo al instrumento
y a su criterio, prevaleciendo siempre el análisis cualitativo de los datos.
Diseño de instrumentos. Con el diagnóstico, el/la participante diseñará un
instrumento que aplicará en su institución con el fin obtener la información necesaria
que le permita abordar el problema. Se recomienda utilizar la metodología cualitativa
para la recolección de la información.
Recolección de los datos iníciales. La recolección de los de la información se
realizará una vez que el instrumento diseñado por la/el o las/los participantes, haya
sido revisado y aprobado por la/el asesor del trabajo, el Tutor estadal y un experto del
área (en caso de ser necesario). En caso que haya más de diez participantes en un
estado, otro experto podrá asumir la función en sustitución del asesor. En esta sección
el o los participantes describirá como se realizó la recolección de la información,
describirán los instrumentos usados y los objetivos que se persiguen con la aplicación
de esos instrumentos.
Discusión y Socialización.
Referencias