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Síntesis Sobre Control de Calidad
Síntesis Sobre Control de Calidad
Calidad Total
La Calidad Total, también conocida como Excelencia, se puede definir como una estrategia de
gestión de la organización, cuyo objetivo principal es satisfacer de una manera equilibrada las
necesidades y expectativas de todos sus grupos de interés. Estos grupos de interés suelen estar
formados normalmente por empleados, accionistas y la sociedad en general.
En origen, el concepto hacía referencia de forma exclusiva a lo que hoy conocemos
como calidad del producto. El concepto ha seguido ampliándose hasta llegar a un aspecto más
global en la actualidad, en la que ya han comenzado a tomar mayor protagonismo otros grupos
de interés para la organización, como son: los clientes, accionistas, profesionales de la plantilla,
proveedores o la sociedad en general.
Principios fundamentales de la calidad total
En la actualidad, la Calidad Total es un conjunto de las mejores prácticas en el ámbito de la
gestión de organizaciones. A este conjunto de mejores prácticas se les suele denominar los 8
principios de la Calidad Total:
• Orientación hacia los resultados.
• Orientación al cliente.
• Liderazgo y coherencia en los objetivos.
• Gestión por procesos y hechos.
• Desarrollo e implicación de las personas.
• Aprendizaje, innovación y mejora continuos.
• Desarrollo de alianzas.
• Responsabilidad social.
Principios absolutos de la calidad
Según Philip Crosby los 4 principios absolutos son:
Según Silverio Cruz Gerente Consultor Senior los pasos para resolver y prevenir los problemas
que afecta la calidad total son:
1. Elegir el problema correcto Los proyectos para la solución de problemas conducen a
cambios en el proceso, que hacen que los miembros del equipo se sientan bien y les guste
haber hecho una diferencia, pero tal vez nada se ha hecho aún para mejorar el desempeño
financiero de la empresa.
2. Involucrar a las personas adecuadas: El equipo de solución de problemas debe ser más
o menos un tercio del proceso dirigido; un tercio de los clientes, proveedores o expertos
técnicos en el proceso; y un tercio desde fuera del proceso. La gente de dentro del proceso
debe asegurarse que el trabajo del equipo se basa en los "hechos", en la forma en que el
proceso se ejecuta actualmente, incluyendo todos sus defectos.
3. Seguir el proceso correcto: Este proceso debe ser sistemático. Se inicia con la recopilación
de datos para evaluar la situación actual, lo que lleva al análisis y al descubrimiento de las
causas raíz, seguido por el rediseño de procesos, implementación, medición del desempeño
y un método para el sostenimiento de los cambios. El proceso DMAIC (definir, medir,
analizar, mejorar, controlar) y el proceso PDCA (planear, hacer, verificar y actuar), son
procesos disciplinados de solución de problemas.
4. Exigir los resultados correctos: Los equipos de solución de problemas deben ser
impulsados por objetivos de mejora del desempeño. Se requiere que estos cuatro aciertos
para la solución de problemas eficaz para todos los proyectos de mejora continua exitosos.
Proceso de mejoramiento continuo de la calidad
La mejora continua es definida como una estrategia por medio de la cual las empresas se
posicionan mejor en el mercado, esto se logra por medio de obtener la satisfacción del cliente
y su aprobación en cuanto al servicio que recibió.
Según Deming: La mejora continua es un proceso basado en el trabajo en equipo y orientado a
la acción, que promulga que el camino de mejora hacia la perfección es propiedad y debe ser
conducido por todos los individuos de la organización (Kaizen, 1986). Implica, tanto la
implantación de un sistema como el aprendizaje continuo de la organización, el seguimiento
de una filosofía de gestión, y la participación activa de todas las personas.
El mejoramiento en la calidad puede aplicarse a cualquier tipo
de organización, pública, privada, paraestatal, o intergubernamental, con o sin fines de lucro,
y con sede y actividades en cualquier parte del mundo.
La mejora de la calidad es uno de los 8 principios de la gestión de la calidad. La norma UNE-
EN-ISO 9000:2005 dice que “la mejora continua del desempeño global de la organización
debería ser un objetivo permanente de ésta”.
Calidad de Servicios
En la actualidad existe una cierta unanimidad en que el atributo que contribuye,
fundamentalmente, a determinar la posición de la empresa en el largo plazo es la opinión de
los clientes sobre el producto o servicio que reciben. Resulta obvio que, para que los clientes
se formen una opinión positiva, la empresa debe satisfacer sobradamente todas sus necesidades
y expectativas. Es lo que se ha dado en llamar calidad del servicio.
De esta forma, la calidad del servicio se convierte en un elemento estratégico que confiere una
ventaja diferenciadora y perdurable en el tiempo a aquellas que tratan de alcanzarla.
Elementos de la calidad de servicios
• Exactitud. Debemos dar información correcta y completa a nuestros clientes, bien sea en
forma escrita u oral.
• Prontitud y rapidez. Cumple con las tareas a efectuar dentro del límite de tiempo
preestablecido, asegurándote de no reducir la calidad de las mismas.
• Cortesía. Consiste en asumir una actitud positiva en el trabajo, en demostrar buenos
modales y una conducta impecable. La cortesía debe estar presente en todo momento.
• Puntualidad y asistencia. Llega a tu lugar de trabajo o cita a la hora establecida o según
el horario.
• Comunicación. Comunicarse es transmitir, dar el recado, expandirse, relacionarse. La
comunicación puede ser verbal y no verbal.
• Calidad del material escrito. El material que hacemos llegar a nuestros clientes debe ser
claro y preciso, para que así podamos causar una buena impresión en él.
• Profesionalismo. Manéjate profesionalmente frente al cliente y los compañeros de trabajo,
evita el chismorreo, hacer esperar al cliente y estar desinformado sobre nuestros productos
y los de la competencia.
• Apoyo. Presta un servicio orientado a la satisfacción del cliente. Recuerda que, aunque no
trabajes directamente con el cliente, el objetivo común de la organización es el de servir de
apoyo para brindar el mejor servicio al cliente.
Componentes del servicio de calidad
a) Efectividad. El profesional está formado. Los materiales y maquinas son adecuados.
Se hacen las operaciones que son correctas.
Para alcanzar la excelencia en los objetivos que se plantean hay que seguir 3 fases que son:
1. Planifica tus metas (fase «planificar»). En esta etapa debes buscar los procesos y
actividades que pueden mejorarse.
2. Haz los cambios necesarios (fase «hacer»). Una vez que has identificado lo que debe
mejorarse, es momento de considerar las acciones que se ejecutarán a continuación.
3. Verifica su funcionamiento (fase «verificar»). Una vez que comiences a implementar
las mejoras pertinentes, establece una etapa de prueba para dar seguimiento a su
funcionamiento.
Estos son algunos de los consejos que puedes seguir para mejorar la calidad de un producto.
Más abajo encontrarás su explicación con detalle: