Desde el Sindicato de Guardaparques Nacionales expresaron su preocupación y malestar ante el riesgo de más del El 50% de los trabajadores de Parques Nacionales que podrían quedarse sin trabajo este 31 de marzo cuando se caigan sus contratos. A modo de reclamo, para semana santa, los trabajadores cerrarán áreas en lugares de afluencia turística.
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Comunicado completo por despidos en Parques Nacionales de Argentina
Desde el Sindicato de Guardaparques Nacionales expresaron su preocupación y malestar ante el riesgo de más del El 50% de los trabajadores de Parques Nacionales que podrían quedarse sin trabajo este 31 de marzo cuando se caigan sus contratos. A modo de reclamo, para semana santa, los trabajadores cerrarán áreas en lugares de afluencia turística.
Desde el Sindicato de Guardaparques Nacionales expresaron su preocupación y malestar ante el riesgo de más del El 50% de los trabajadores de Parques Nacionales que podrían quedarse sin trabajo este 31 de marzo cuando se caigan sus contratos. A modo de reclamo, para semana santa, los trabajadores cerrarán áreas en lugares de afluencia turística.
SINDICATO DE GUARDAPARQUES NACIONALES DE LA REPÚBLICA ARGENTINA
Inscripción Gremial N° 1.549 - Otorgada por Resolución M.T. y S.S.N° 924/90.-
COMUNICADO POR DESPIDOS EN PARQUES NACIONALES DE ARGENTINA 28.03.2024
Desde el Sindicato de Guardaparques Nacionales de la República Argentina (SIGUNARA) queremos expresar nuestra preocupación y malestar por el reciente cese de más de 80 contratos de personal técnico y administrativo de nuestra institución, que las nuevas autoridades del Directorio de la Administración de Parques Nacionales (APN) han efectuado. El nuevo Directorio ha decidido esta drástica medida sin siquiera haberse tomado la tarea de realizar una evaluación previa de la función, desempeño, formación o la experiencia de cada persona a la que se le cortó el contrato; sabemos que esta falta de criterio no es lo mejor para la institución, reducir el número de sus trabajadores al mínimo imprescindible traerá, a corto y largo plazo consecuencias negativas. Desde hace tiempo quienes conocemos el corazón de la institución advertimos que nuestros parques nacionales necesitan más guardaparques , no obstante, además de que no se nos escucha, todo indica que la institución no solo contará con menos personal técnico y administrativo, si no que deberemos apañarnos con los brigadistas que se contraten sólo por la temporada de incendios, entonces nos preguntamos ¿con quiénes atenderemos los incidentes como extravío de personas, accidentes en montaña y zonas remotas y accidentes vehiculares que ocurran fuera de temporada de incendios?. Tal vez por desconocer desde adentro el funcionamiento e historia de la institución, ignoren que los principales motores que traccionan el turismo internacional hacia la Argentina son nuestros parques nacionales. Por eso, los profesionales, técnicos y administrativos son imprescindibles para seguir creciendo y fortaleciendo este sistema que no solamente da ganancias en efectivo, sino que también provee innumerables servicios o contribuciones ambientales que, en términos de riqueza, son invaluables, muy difíciles y costosos de reemplazar. Entendemos que existe una meta fiscal que cumplir, pero no a costa de las áreas protegidas y sus trabajadores. Deberían asesorarse, escuchar a las personas con más experiencia y conocimiento del terreno en esta institución, para no dejar caer lo ya existente y seguir creciendo junto al país que queremos. Las áreas naturales protegidas, sin personal, dejan de estar protegidas.
“Si trabajamos con dignidad, conservamos mejor”.
Comisión directiva del
Sindicato de Guardaparques Nacionales de la República Argentina www.sigunara.org sigunara@gmail.com