Foro de visibilizacin, reconocimiento e inclusin social de los adolescentes trabajadores agrcolas ante la .

Reforma Laboral

12 de junio: da internacional en contra del Trabajo Infantil

Para el acceso a una vida digna, plena y democrtica

Objetivos
General:
Promover un dilogo y un movimiento social a favor de los adolescentes involucrados en Trabajo Infantil Agrcola (TIA), con el propsito de incidir en la conformacin de una agenda pblica que contemple alternativas interinstitucionales y la intervencin de los garantes para favorecer el establecimiento de un sistema de proteccin integral de los derechos de la infancia.

Especficos:
Propiciar espacios de anlisis de la problemtica social relacionada con la explotacin laboral infantil, y de visibilizacin del trabajo adolescente. Establecer procesos de coordinacin y concertacin institucional, para la provisin de servicios a los adolescentes que les permita fortalecer sus habilidades y competencias laborales y se posicionen favorablemente en la negociacin de su mano de obra. Proveer de informacin a los adolescentes involucrados en TIA acerca de las distintas ofertas educativas con el fin de propiciar su incorporacin a procesos de capacitacin formal para el trabajo (decente) y la construccin de un proyecto de vida.
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Motivos
En septiembre de 2012, el Presidente de la Repblica hizo uso, de la Iniciativa Preferente por medio de la cual las 2 cmaras legislativas (Diputados y Senadores) dan prioridad a la tramitacin de dos iniciativas de ley enviadas por el Poder Ejecutivo. El titular del Ejecutivo Federal decidi enviar, el 1 de septiembre, un proyecto amplio de reforma a la Ley Federal del Trabajo denominada Iniciativa que reforma, adiciona y deroga diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo. En materia de trabajo infantil la reforma integra los siguientes elementos: Se establecen las actividades peligrosas o insalubres prohibidas a los menores en edad para trabajar (entre 14 y 18 aos). Eleva las sanciones a quienes incumplan las normas sobre proteccin del trabajo de los adolescentes (multa de 3 a 2500 salarios mnimos y se establece la obligacin de resarcir las diferencias salariales, en caso de que percibieran ingresos menores a los de otros trabajadores que realicen idnticas actividades. Tipifica como delito el trabajo de nios menores de 14 aos fuera del mbito familiar (prisin de 1 a 4 aos y multa de 250 a 5000 salarios mnimos). Se faculta a las autoridades de trabajo para ordenar el cese inmediato del trabajo de menores de 14 aos.
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Foro de anlisis, discusin e interlocucin entre garantes y adolescentes trabajadores

Los planteles involucrados en el Foro sern: Plantel CBTA 261 CBTA 133 CBTA 116 CBTA 260 CBTA 25 CBTA 81 CETMAR 13 CONALEP CBTIS 45 CTIS 108 Ubicacin Villa Jurez, (Nav) Recoveco (CLN) Palmillas (ANG) El Tajito (GVE) Jahuara (FTE) Ej. 2 de Abril Topolobampo Mocorito Guamchil Guasave Sarahi Robles Zulma Iribe Rafaela y Zulma Anilan Quiroz Fabiola Sotelo Rafaela Gastlum Facilitador Participantes 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2
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continuacin

Los planteles involucrados en el Foro sern: Plantel Cobaes Cobaes

Secundarias de la cobertura OIT de Save the Children NN trabajadores de las ladrilleras de la Esc. Prim. Guadalupe Victoria

Ubicacin Ocoroni (SIN) Ocoroni (SIN) Zona Norte y Zona Centro

Facilitador Anilan Quirz

Participantes 2 2 25 11

Promotores StC/OIT

Programa Pronio Promotores StC Pronio

Total

60

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Metodologa
La metodologa debe de tener la siguiente secuencia: 1. Informar al director del plantel y a el o la coordinadora construye t, los objetivos del foro estatal, en virtud de lo cual se implementar un proceso rpido de identificacin de los jvenes estudiantes que ese encuentran afectados de trabajo infantil, especialmente en la agricultura, esta identificacin puede llevarse a cabo de diferentes maneras; 1).- a partir de algn registro que el propio plantel tenga 2).- a partir de un recorrido grupo por grupo donde se les pregunte a los jvenes si trababan en la agricultura. 2. Desarrollar una reunin de trabajo ( la llamaremos reunin 1),con los jvenes de los planteles seleccionados, con los que se desarrollar la siguiente agenda: a) Informacin general de los objetivos, propsitos y motivos del foro estatal b) Exposicin del anexo 3 del presente documento c) Elaboracin colectiva del diagnstico rpido de trabajo infantil y del pliego de propuestas al foro estatal . anexo 1 y 2 d) Seleccin de dos representantes (hombre y mujer preferentemente), quienes participarn en el foro estatal de anlisis, discusin e interlocucin entre garantes y adolescentes trabajadores que se llevar a cabo el 12 de junio de las 10:00 a 13:00 horas en el Edificio del Casino Culiacn, ubicado en Obregn y Malecn viejo, Culiacn, Sin. e) La participacin en el foro ser presentando el anexo 2 del presente documento.

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Anexo 1. Diagnstico rpido de trabajo infantil

Plantel: Ubicacin: Descripcin general del anlisis realizado respecto a los siguientes temas: 1. Descripcin de la presencia de trabajo infantil en el plantel a) Aproximadamente Cuantos jvenes trabajan _____ b) Que porcentaje de la matricula representa?______ c) Cuales son las principales actividades en las que trabajan? (nmero de jvenes) Agricultura _____pesca _____ comercio_____ otro cual?_______ 2. Principales causas por las que trabajan (enumera en orden progresivo de importancia*): Necesidad de contribuir en el gasto familiar____ Para tener dinero propio para comprar las cosas que le gustan/necesita ___ Para convivir con los amigos que trabajan______ Porque los padres lo obligan_____ Para poder solventar los gastos de la escuela (si no trabaja no van a la escuela)______ Otro (describir)___________________________________________________________

* Orden progresivo de importancia: del 1 al 6, donde el 1 es el que mas y 6 es el que menos.www.savethechildrenmexico.org 7

Anexo 2. Pliego de propuestas

Respecto a las implicaciones de la reforma laboral hacia el trabajo adolescente Principales problemas que se visualizan, si los jvenes ya no podrn trabajar en el campo 1.2.3.-

b) 1.2.3.-

Que alternativas de solucin se proponen para poder solventar esta problemtica?

c).- Que otro problema relacionado con tu escuela y/o con el plantel se desea plantear?

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Mecnica de participacin en el foro estatal

1. De la reunin 1, se obtendr la participacin de dos representantes, (de preferencia Hombre y mujer) mismos que debern recibir una orientacin, precisa acerca de la naturaleza de la intervencin que realizaran en el foro estatal, as como una revisin de los anexos 1, 2 y 3, con el fin de que se prevea una participacin clara, consiente, empoderada. El anexo 2 se convertir en la ponencia de los dos delegados al foro.- para lo cual dispondrn de 2 minutos; hacindoles hincapi en que debern de estar atentos a no repetir los planteamientos, que ya hayan sido dichos por otros delegados, de manera que la participacin de todos este garantizada, y los tiempos tambin ya que el foro no deber durar mas de 3 horas. El da 13 de junio los delegados debern socializar a todos los que participaron en la reunin 1 los resultados de su participacin en el foro convirtindose esta en la reunin 2, que viene y cierra esta actividad.

2.

3.

Acerca de los traslados y alimentacin de participantes: 1. Save the Children tiene ya resuelto la logstica de alimentacin a los participantes, 2. Se pide que se contemple al interior de cada plantel la solucin de los traslados de los jvenes al foro estatal, as como los avisos a padres y los correspondientes permisos preferentemente por escrito de acuerdo a los protocolos previstos por los propios planteles para este tipo de eventos..-

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Anexo 3.- Textos de la reforma:

Artculo 22 Bis. Cuando las autoridades del trabajo detecten trabajando a un menor de 14 aos fuera del crculo familiar, ordenar que de inmediato cese en sus labores. Al patrn que incurra en esta conducta se le sancionar con la pena establecida en el artculo 995 Bis de esta Ley. En caso de que el menor no estuviere devengando el salario que perciba un trabajador que preste los mismos servicios, el patrn deber resarcirle las diferencias. Se entender por crculo familiar a los parientes del menor, por consanguinidad, ascendientes o colaterales, hasta el segundo grado. Artculo 173.-El trabajo de los menores queda sujeto a vigilancia y proteccin especiales de las autoridades del trabajo tanto federales como locales. La Secretara del Trabajo y Previsin Social en coordinacin con las autoridades del trabajo en las entidades federativas, desarrollarn programas que permitan identificar y erradicar el trabajo infantil. Artculo 174.- Los mayores de catorce y menores de diecisis aos, independientemente de contar con la autorizacin de ley para trabajar, debern obtener un certificado mdico que acredite su aptitud para el trabajo y someterse a los exmenes mdicos que peridicamente ordenen las autoridades laborales correspondientes. Sin estos requisitos, ningn patrn podr utilizar sus servicios.

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Artculo 175. Queda prohibida la utilizacin del trabajo de los menores: I. En establecimientos no industriales despus de las diez de la noche; II. En expendios de bebidas embriagantes de consumo inmediato, cantinas o tabernas y centros de vicio; III. En trabajos susceptibles de afectar su moralidad o buenas costumbres, y

IV. En labores peligrosas o insalubres que, por la naturaleza del trabajo, por las condiciones fsicas, qumicas o biolgicas del medio en que se presta, o por la composicin de la materia prima que se utiliza, son capaces de actuar sobre la vida, el desarrollo y la salud fsica y mental de los menores.
En caso de declaratoria de contingencia sanitaria y siempre que as lo determine la autoridad competente, no podr utilizarse el trabajo de menores de diecisis aos. Los trabajadores que se encuentren en este supuesto, no sufrirn perjuicio en su salario, prestaciones y derechos. Cuando con motivo de la declaratoria de contingencia sanitaria se ordene la suspensin general de labores, a los menores de diecisis aos les ser aplicable lo dispuesto por el artculo 429, fraccin IV de esta Ley. Artculo 176. Para los efectos del artculo 175, adems de lo que dispongan las leyes, reglamentos y normas aplicables, se considerarn como labores peligrosas o insalubres, las siguientes: A. Tratndose de menores de catorce a diecisis aos de edad, aquellos que impliquen: I. Exposicin a:

1. Ruido, vibraciones, radiaciones ionizantes y no ionizantes infrarrojas o ultravioletas, condiciones trmicas elevadas o abatidas o presiones ambientales anormales. 2. Agentes qumicos contaminantes del ambiente laboral. 3. Residuos peligrosos, agentes biolgicos o enfermedades infecto contagiosas. 4. Fauna peligrosa o flora nociva.
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II. Labores: 1. De rescate, salvamento y brigadas contra siniestros. 2. En altura o espacios confinados. 3. En las cuales se operen equipos y procesos crticos donde se manejen sustancias qumicas peligrosas que puedan ocasionar accidentes mayores. 4. De soldadura y corte. 5. En condiciones climticas extremas en campo abierto, que los expongan a deshidratacin, golpe de calor, hipotermia o congelacin. 6. En vialidades con amplio volumen de trnsito vehicular (vas primarias). 7. Agrcolas, forestales, de aserrado, silvcolas, de caza y pesca. 8. Productivas de las industrias gasera, del cemento, minera, del hierro y el acero, petrolera y nuclear. 9. Productivas de las industrias ladrillera, vidriera, cermica y cerera. 10. Productivas de la industria tabacalera. 11. Relacionadas con la generacin, transmisin y distribucin de electricidad y el mantenimiento de instalaciones elctricas. 12. En obras de construccin. 13. Que tengan responsabilidad directa sobre el cuidado de personas o la custodia de bienes y valores. 14. Con alto grado de dificultad; en apremio de tiempo; que demandan alta responsabilidad, o que requieren de concentracin y atencin sostenidas. 15. Relativas a la operacin, revisin, mantenimiento y pruebas de recipientes sujetos a presin, recipientes criognicos y generadores de vapor o calderas. 16. En buques. 17. Submarinas y subterrneas. 18. Trabajos ambulantes, salvo autorizacin especial de la Inspeccin de Trabajo.
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III. Esfuerzo fsico moderado y pesado; cargas superiores a los siete kilogramos; posturas forzadas, o con movimientos repetitivos por perodos prolongados, que alteren su sistema msculo-esqueltico. IV. Manejo, transporte, almacenamiento o despacho de sustancias qumicas peligrosas. V. Manejo, operacin y mantenimiento de maquinaria, equipo o herramientas mecnicas, elctricas, neumticas o motorizadas, que puedan generar amputaciones, fracturas o lesiones graves. VI. Manejo de vehculos motorizados, incluido su mantenimiento mecnico y elctrico. VII. Uso de herramientas manuales punzo cortantes. B. Tratndose de menores de dieciocho aos de edad, aquellos que impliquen: I. Trabajos nocturnos industriales. II. Exposicin a: a. Fauna peligrosa o flora nociva. b. Radiaciones ionizantes. III. Actividades en calidad de paoleros y fogoneros en buques. IV. Manejo, transporte, almacenamiento o despacho de sustancias qumicas peligrosas. V. Trabajos en minas.

Artculo 691. Los menores trabajadores tienen capacidad para comparecer a juicio sin necesidad de autorizacin alguna; pero, en caso de no estar asesorados en juicio, la Junta solicitar la intervencin de la Procuradura de la Defensa del Trabajo para tal efecto. Tratndose de menores de 16 aos, la Procuradura de la Defensa del Trabajo les designar un representante cuando no lo tuvieren.

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NOTA IMPORTANTE: La reunin 1 debe desarrollarse en todos los planteles seleccionados del lunes al jueves antes de las 2 de la tarde, para lo cual se les pide a las facilitadoras construye t me proporcionen el lunes durante la conexin Skype que tendremos a las 7.30 de la maana el siguiente formato cada quien:

Plantel

Fecha y hora de la realizacin de la reunin 1

Observaciones

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Datos de contacto con los actores clave de este evento:

Plantel CBTA 261 CBTA 133 CBTA 116 CBTA 260 CBTA 25 CBTA 81 Cetmar CONALEP Ubicacin Villa Jurez, (Nav) Recoveco (CLN) Palmillas (ANG) El Tajito (GVE) Jahuara (FTE) Ej. 2 de Abril Topolobampo Mocorito Zulma iribe
Casa: 2575891 Cel.: 6671773444 zulma_01@hotmail.com

Facilitador Rafaela Gastlum Fabiola Sotelo Sarahi Robles

Datos de contacto
Casa: 7216086 Cel. 6672046137 rafaelagastelum@hotmail.com

Cel. 6681036977 fabiolasotelo_c@hotmail.com Cel.: 6688323210 sarahi.robles@hotmail.com

CBTIS 45

Guamchil

Rafaela y Zulma

CTIS 108

Guasave

Anilan Quiroz

Cel. 66883264 anilan_quiroz@hotmail.com

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Datos de contacto con los actores clave de este evento:

NOMBRE Ing. Carlos Ramn Flores Ruiz Dr. Villa Mirna Toorontegui Cargo Subdirector de enlace DGTA Resems Datos de contacto carlosfloresruiz14@yahoo.com.mx

Telfonos 7164432/ 7126932

resemssinaloa@gmail.com tamirna@hotmail.com

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