PERSEPSI DAN ATRIBUSI

Kharisma Putri P. (1511416095)

Yosephin Monika P. (1511416111)
Ibnu Bayhaqi A. (1511416122)
 PERSEPSI

• Persepsi merupakan proses kognitif kompleks

yang menghasilkan gambaran dunia yang unik
dan mungkin agak berbeda dengan realita
yang ada.
Faktor Pengaruh Persepsi
• Penilai
• Objek atau target yang dinilai
• Situasi
 Bentuk-bentuk Persepsi
• Persepsi visual
• Persepsi auditori
• Persepsi perabaan
• Persepsi penciuman
• Persepsi pengecapan
 Macam-macam Persepsi

• Persepsi terhadap lingkungan fisik

• Persepsi terhadap manusia
Proses Terbentuknya Persepsi

Stimulus – Otak – Dipengaruhi mekanisme

psikologis (mendengar, melihat, mencium) –
PERSEPSI
SELEKTIVITAS PERSEPTUAL DAN
ORGANISASI PERSEPTUAL

Setiap individu selalu dan terus-menerus

menghadapi stimulus. Dengan stimulus yang
hampir setiap detik ada, bagaimana dan
mengapa individu hanya memilih sedikit
stimulus pada waktu tertentu saja? Dengan
demikian, individu telah melakukan
selektivitas persepsi.
 Faktor Perhatian Dalam
Selektivitas

• Faktor eksternal (intensitas, ukuran, kontras,

pengulangan, gerakan, baru dan familier).
• Faktor internal (pengetahuan, motivasi, dan
kepribadian).
 Organisasi Perseptual

• Beberapa prinsip organisasi perseptual:

 Figur-dasar
 Pengelompokan persepsi (closure,
kontinuitas, proksimitas, kesamaan)
 Konstansi perseptual
 Konteks perseptual
 PERSEPSI SOSIAL
Persepsi sosial dapat diartikan sebagai proses
perolehan, penafsiran, pemilihan, dan
pengaturan informasi inderawi tentang orang
lain.
 Karakteristik orang yang menilai dan yang
dinilai
 Stereotip
 Halo effect
 ATRIBUSI
Atribusi merupakan proses dilakukan untuk
mencari sebuah jawaban atau pertanyaan
mengapa atau apa atas perilaku orang lain
ataupun diri sendiri.
Proses Atribusi
MANAJEMEN IMPRESI

Manajemen impresi adalah proses dimana

seseorang berusaha mengelola atau
mengontrol persepsi orang lain terhadap
dirinya.a
TERIMA KASIH 
.
.
.
.
.
.
.
.
.

ADA PERTANYAAN?