Son reglas que se aplican para obtener un desenvolvimiento de una organización.
También estas son obligatorias ya que brindan orientaciones especificas a las entidades y facilitan la aplicación de los principios generales. Para plantearse normas lo mas importante es tener en cuenta los objetivos que con estas se quieren lograr y los métodos que se utilizara para llegar a los objetivos Algunas normas administrativas:
Velar por una adecuada coordinación interna
Dirección competente y firme Acciones de esfuerzos coordinados y complementarios. Decisiones claras, adecuadas y correctas Estimulo de iniciativas Remuneración competitiva Respeto a la disciplina Sanciones a las infracciones Subordinación de interés particular a lo general