You are on page 1of 18

Ta prezentacja nie odpowie Ci

na to pytanie, ale na pewno


pomoże (przy tym nie
przynudzając) Ci dobrze
wypaść i zrobić jak najlepsze
wrażenie na rozmowie
kwalifikacyjnej.
Pozdrawiam i życzę
miłego oglądania.
Michał Biernacki
Jak wiadomo pierwsze wrażenie
jest najważniejsze. Zadbaj o to
już od samego początku,
wysyłając dobrze zaprojektowane
CV.
Rekrutant może Cię wstępnie ocenić już
przed powiedzeniem ’’dzień dobry’’, na
pewno zwróci uwagę na Twoje ubranie czy
jest ona wyprasowane, buty wypastowane,
albo jakie masz włosy, zarost, dłonie
chodzi przede wszystkim o paznokcie, a
nawet czy masz uśmiech na twarzy. To
wszystko wysyła komunikat, działa tu tak
zwany efekt aureoli czyli automatyczna
tendencja do przypisywania cech
osobowości na podstawie wyglądu,
pomyśli, że osoba zadbana o siebie dobrze
zadba o interesy firmy.
Zadbaj o ubiór stosowny do stanowiska na
które aplikujesz, przykładowo na
stanowisku programisty o wiele bardziej
będzie pasować luźna koszula w kratkę i
jeansy niż garnitur, który
lepsze wrażenie
zrobi chociażby w
kancelarii prawnej.
Na spotkanie o
pracę należy
przygotować
się również
wcześniej.
Przećwicz historię, które chcesz
opowiedzieć, na pytanie czy masz
doświadczenie w kierowaniu
projektami. Przedstaw projekt,
którym ostatnio kierowałeś.
Opowiedz jakie przeszkody
napotkały i jakie przezwyciężyłeś..
Przygotuj się na podchwytliwe pytania.
Takie jak:
Jak Panu/Pani pracowało się w
poprzedniej firmie?

Rekruter w ten sposób próbuję się


dowiedzieć co sądzisz o swoim byłym
pracodawcy. Jeśli mówisz o nim źle jesteś
stracony rekruterzy uznają, że skoro teraz
słabo oceniasz swojego szefa to gdy oni
zaproponują Ci pracę sytuacja może się
powtórzyć. Dobrą odpowiedzią jest to, że w
tamtym miejscu nauczyłeś się już
wszystkiego czego mogłeś się nauczyć
dlatego, żeby rozwijać się dalej aplikujesz
teraz do tej firmy na te stanowisko.
Ile chciałby Pan/Pani zarabiać?
Rekruter chce sprawdzić czy stać go na Twoje
zatrudnienie.
Jeśli nie wiesz co odpowiedzieć zapytaj
znajomych z branży, albo sprawdź w internecie ile
zarabiają osoby na porównywalnych
stanowiskach, dostęp do internetowych
porównywarek zarobków jest bezpłatny.
Dlaczego zrezygnował Pan/Pani z
wcześniejszej pracy?

Możesz na przykład powiedzieć,


że firma miała inną od Twojej
wizje co do dalszego rozwoju,
Twojej kariery dlatego wasze
drogi musiały się rozejść.
Gdzie Pan/Pani widzi się za 2
lata?

Jest to jedno z najczęściej


zadawanych pytań, na które
warto przygotować sobie
odpowiedź w zależności od firmy
oraz własnych ambicji.
Czy ma Pan/Pani jakieś
pytania?

Nie bój się zadawać pytań,


robiąc to sprawisz wrażenie
zainteresowanego.
Przykładowo dobrym
pytaniem może być
projekt, który obecnie
realizuje firma.
Kilka porad.
Stres może postawić Cię na
przegranej pozycji, przed
rozmową zrelaksuj się
słuchając ulubionej muzyki
czy przez aktywność fizyczną
sport wydziela endorfiny,
które wzmacniają poziom
pewności siebie.
Rozmowę prowadź spokojnie nie
zapominaj o tym, że rozmawiasz
z potencjalnym pracodawcą, więc
nie spoufalaj się z nim, ale też
nie prowadź dialogu zbyt sztywno,
ponieważ rekruter może stracić
zainteresowanie.
Na rozmowę o pracę warto
wziąć ze sobą długopis i notatnik
nie dość, że zapiszesz
najważniejsze informacje zrobisz
wrażenie osoby zainteresowanej
i kompetentnej.
Mam nadzieję, że ta prezentacja
pomoże Ci w dostaniu się do
wymarzonej pracy :D
Z mojej strony to wszystko,
dziękuje za uwagę i
życzę powodzenia!

Michał Biernacki

You might also like