Professional Documents
Culture Documents
LẮNG NGHE
Đã bao giờ
bạn chuẩn bị
lắng nghe chưa?
2
Chuẩn bị 3T
• Tư thế
• Tâm thế
• Tri thức
3
Khái niệm
Nghe
Lắng nghe
Chú ý - Hiểu -
- Hồi đáp - Ghi nhớ
Nghe
Lắng nghe
nghe thấy
cảm giác của
người đối thoại
Thành tố của lắng nghe tích cực
Nói là GIEO
Nghe là GẶT
Hiệu quả lắng nghe tích cực
KH xác định được vị trí của mình
Kh cảm thấy được động viên, chia sẻ
Kh định hướng được vđ tự lập cảm
xúc
Agent hiểu vấn đề thấu đáo
Phát triển MQH nồng nhiệt giữa
agent và Kh
Nguyên tắc lắng nghe tích cực
Nghiêm túc
Tập trung
Nghe hết vấn đề
Kiểm soát cảm xúc bản thân
Có phản hồi
12
Chu trình lắng nghe
Tập trung
Ghi nhớ
Tập Trung
Tại một thời điểm chỉ làm 1 việc duy
nhất
Tôn trọng người nói
Khuyến khích người nói cởi mở hơn
Nghe chính xác thông điệp người nói
muốn truyền tải
Hiểu người đối thoại muốn nói gì
Tham dự
Chăm chú vào người nói
Dùng phản hồi bằng những
âm mũi họng và những từ
có nghĩa đồng tình ( ah, uh,
oh, vâng, dạ, thế ạ, …)
Hiểu
Lặp lại thông điệp người nói
Trình bày lại nội dung của người nói theo
cách hiểu của mình
Đặt các câu hỏi để xác nhận như:
- Có phải ý của anh/ chị là…..?
- Theo như tôi hiểu thì anh chị muốn nói….?
- Tôi hiểu như thế này có đúng không…?
Ghi nhớ
Chọn lọc thông điệp chính
mà người nói muốn truyền
tải
Ghi chép những thông tin
cần thiết trong cuộc trò
chuyện
Mẩu bút chì
hơn trí nhớ tốt
Thấu cảm
Chú ý
Từng phần
Giả vờ
Phớt lờ
Các mức độ lắng nghe
Làm lơ: Thực sự không nghe gì cả.
Giả vờ nghe: để làm người khác quan
tâm bằng cách lặp đi lặp lại một cách máy
móc và đôi khi không đúng chỗ như: “ừ,
đúng, đúng…”.
Nghe và chọn lọc: tức là chỉ nghe một
phần lúc nói chuyện.
Chăm chú nghe, tập trung chú ý và sức
lực vào những lời mình nghe được.
Nghe thấu cảm
Nghe thấu cảm
Đây là hình thức nghe cao nhất. Khi
nghe cần đặt mình vào vị trí, hoàn cảnh
của người khác để hiểu được họ có
cảm nghĩ như thế nào.Đi sâu vào ý
kiến của người khác, qua đó phát hiện,
nhìn cuộc đời theo cách nhìn của
người khác và hiểu được tâm tư tình
cảm của họ
Nguyên nhân nghe kém hiệu quả
Giả vờ nghe
Nguyên nhân nghe kém hiệu quả
Nhĩ Nhãn
Nhất
Vương Tâm