desempeñ o es: “la acció n o el efecto de desempeñ ar o desempeñ arse. “actuar, trabajar, dedicarse a una actividad”.
- Conocimiento de la materia que imparte, incluyendo el uso específico de las TIC en su
campo de conocimiento, y un sólido conocimiento de la cultura actual (competencia cultural). - Competencias pedagógicas: habilidades didácticas (incluyendo la didáctica digital), mantenimiento de la disciplina (establecer las "reglas de juego" de la clase), tutoría, conocimientos En el Larousse aparece recogido como: psicológicos DIMENSIONESy sociales (resolver conflictos, dinamizar grupos, tratar la DESEMPEÑ O “acció n y resultado de desempeñ arse” …, técnicas de investigación-acción y trabajo docente en equipo (superando el diversidad...), y como “realizació n de las actividades propias de un empleo”tradicional aislamiento, NECESARIAS propiciado por la misma organización de las escuelas y la EL DOCENTE DOCENTE distribución del tiempo y del espacio). Debe actuar con eficiencia, reaccionando a menudo con rapidez ante situaciones siempre nuevas y con una alta indefinición (una buena imaginación también le será de utilidad) y sabiendo establecer y gestionar con claridad las "reglas de juego" aceptadas por todos. - Habilidades instrumentales y conocimiento de nuevos lenguajes: tecnologías de la Roca Serrano define información el desempeñy o la comunicación (TIC), lenguajes audiovisual e hipertextual... pedagó gico profesional como: “la capacidad de un -individuo Características para el personales. No todas las personas sirven para la docencia, ya que cumplimiento de susademás de las competencias anteriores son necesarias: madurez y seguridad, autoestima funciones, acciones y papeles propios de la actividad y equilibrio pedagó gica profesional, el logro de emocional, un empatía, imaginación... mejoramiento profesional, institucional y social, evidenciado en su competencia para la transformació n y producció n de nuevos conocimientos…