Skala Kuesioner

Program Studi Akuntansi

FEB UMY
 Definisi
• Skala adalah alat untuk mengukur item-item
kuesioner yang telah didefinisikan
 Jenis-jenis skala kuesioner
Jenis Karakteristik Contoh
Nominal •Klasifikasi Klasifikasi gender:
Laki-laki atau
perempuan
Ordinal •Klasifikasi Klasifikasi kualitas:
•Order (ada urutannya) Kurang baik, baik,
sangat baik

Nilai data skala nominal dan ordinal disebut dengan nilai

data non-metrik (non-metric).
Data non metrik adalah data kualitatif yang dapat
berbentuk atribut, karakteristik, kategori atau dikotomi
 Jenis-jenis skala kuesioner
Jenis Karakteristik Contoh
Interval •Klasifikasi Skala likert 1 s/d 5 yang
•Order (ada urutan) mana, jarak 1 ke 2
•Berjarak/distance sama dengan jarak 2 ke
(ada perbedaan dua 3 dst
nilai)
Rasio •Klasifikasi Waktu 20 menit, punya
•Order (ada urutan) nilai awal menit ke 0.
•Berjarak/distance
(ada perbedaan dua
nilai)
•Origin (punya nilai
awal)
 Jenis-jenis skala kuesioner
• Skala interval dan rasio disebut data dengan
metrik (metric), yaitu data kuantitatif.
 Penskalaan (Rating)
• Penskalaan atau rating adalah prosedur untuk
memberikan angka-angka nilai (atau simbol-
simbol untuk skala nominal) ke suatu properti
dari objek/subjek untuk tujuan memberi
beberapa karakteristik dari angka-angka
tersebut ke properti-properti yang diinvestigasi.
• Ada dua metode penskalaan: skala rating (rating
scale) dan skala rangking (rangking scale)
• Skala rating digunakan untuk memberikan nilai
(rating) ke suatu variablel
• Skala ranking digunakan untuk membandingkan
dua atau lebih objek untuk memilih objek yang
lebih baik.
 Skala Rating (rating scale)
1. Skala dikotomi
• Memberikan dikotomi untuk diidentifikasi.
Jenis data yang digunakan: jenis nominal
Misal: Apakah anda punya kartu kredit? Ya/tidak
2. Skala Kategori
• Memberikan nilai beberapa item untuk dipilih
Jenis data yang digunakan: jenis nominal
Misal:
Pilih industri dari perusahaan anda:
_____Pabrikan
_____Jasa
_____ Gas dan Minyak
_____Keuangan
_____Lainnya
 Skala Rating (rating scale)
3. Skala Likert
•Mengukur respon subjek ke dalam 5 atau 7
poin skala interval yang sama.
Jenis data yang digunakan: jenis interval
Misal:
Kuliah di S2 menarik: STS/TS/Netral/S/SS
 Skala Rating (rating scale)
4. Skala perbedaan semantik
•Menggunakan dua nilai ekstrim dan subjek diminta
untuk menentukan responnya diantara dua nilai
tersebut di ruang yang disediakan (ruang semantik)
Jenis data yang digunakan: jenis ordinal atau
interval
Misal:
Gagal __ __ __ __ __ __ __ sukses
Kecil __ __ __ __ __ __ __ Besar
Buruk __ __ __ __ __ __ __ Baik
 Skala Rating (rating scale)
5. Skala numerik
•Sama dengan skala semantik, tapi menggantik
ruang semantik dengan angka-angka numerik
Jenis data yang digunakan: jenis interval
Misal:
Tidak setuju 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 setuju
Gagal 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 sukses
Kecil 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Besar
Buruk 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Baik
 Skala Rating (rating scale)
6. Penjumlahan tetap atau konstan
•Subjek diminta mendistribusikan nilai responnya ke dalam
beberapa item yang sudah disediakan dengan jumlah tetap
Jenis data yang digunakan: jenis rasio
Misal:
• Dalam memilih pendidikan S2, tentukan besarnya nilai
alokasi yang anda berikan dengan total nilai 100 poin
Fasilitas komputer ___
Fasilitas basis data ___
Kenyamanan kuliah ___
Gelar akademik dosen tetap ___
Materi kuliah ___
Total 100
 Skala Rating (rating scale)
7. Skala stapel (staple scale)
•Tidak hanya mengukur kuantitas respon dari subjek tapi juga
arah responnya
Jenis data yang digunakan: jenis interval (Karena nilai nol tidak
disebutkan secara eksplisit.
Misal:
Tentukan bagaimana anda menilai dosen yang mengajar di kelas
dengan melingkari nilai jawabannya
+2 +2 +2
+1 +1 +1
Serius Menarik Pintar
-1 -1 -1
-2 -2 -2
 Skala Rating (rating scale)
8. Skala grafik
•Menggunakan grafik skala dan subjek memberi tanda pada
tempat di grafik untuk responnya.
Jenis data yang digunakan: jenis interval
Misal:

Tentukan
bagaimana anda
menilai dosen yang
mengajar di kelas
ini
 Skala Ranking (ranking scale)
• Skala ranking digunakan untuk membandingkan dua
atau lebih objek untuk memilih objek yang lebih baik.
• Skala rangking meliputi: Skala perbandingan
berpasangan, Skala rangking dipaksakan, skala
komparatif
 Skala Ranking (ranking scale)
1. Skala perbandingan berpasangan
Digunakan untuk memilih satu dari dua objek secara
berpasangan
Misal:
Diantara kandidat pasangan presiden dan wakil presiden
direktur perusahaan, mana yang anda pilih?
__ Ali dan Budi __Ali dan Wati __Ali dan Tommy

__ Budi dan Wati __ Budi dan Tommy __Wati dan Tommy

 Skala Ranking (ranking scale)
2. Skala rangking dipaksakan
• Mengurutkan langsung relatif satu terhadap lainnya.
• Jenis data Ordinal
Misal
Diantara kandidat persiden direktur perusahaan, mana
yang anda pilih (Beri rangking 1 sampai dengan 4).
____ Ali
____ Budi
____ Wati
____ Tommy
 Skala Ranking (ranking scale)
3. Skala komparatif
• Membandingkan dengan standar atau benchmark
yang lainnya
• Jenis data: ordinal
Misal
Dibandingkan dengan kinerja manajer periode sebelum
ini, kinerja manajer sekarang:
Inferior Hampir sama Superior
1 2 3 4 5