JENIS –JENIS DAN FUNGSI ADMINISTRASI JENIS-JENIS ADMINISTRASI 1.Administrasi publik
Administrasi publik adalah aktivitas yang dilaksanakan untuk memberikan layanan
Terhadap publik terkait keputusan² pemerintah yang menyangkut kepentingan umum. Keputusan²tersebut merupakan hasil dari kinerja lembaga negara, yakni lembaga eksekutif, lembaga legislatif, dan lembaga yudikatif. Contoh dari administrasi publik adalah pengadaan layanan pembuatan kartu Tanda penduduk bagi masyarakat. 2.Administrasi pembangunan
Administrasi pembangunan adalah administrasi yang berfokus pada implementasi rencana
pemerintah dalam meningkatkan potensi suatu wilayah dan masyarakatnya. Administrasi pembangunan umumnya dilakukan untuk memicu laju pertumbuhan di wilayah yang keadaan wilayah dan masyarakatnya belum berkembang, atau mengalami masalah sehingga harus dilakukan pemulihan dan penataan ulang. Administrasi pembangunan ini harus dilaksanakan secara simultan dan berkesinambungan agar tujuan dari kegiatan ini dapat tercapai dengan baik. Contoh dari administrasi pembangunan dapat ditemukan pada instansi atau departemen yang berfokus pada pembangunan daerah² tertinggal. 3. ADMINISTRASI LINGKUNGAN Administrasi lingkungan adalah seluruh kegiatan yang dilaksanakan dalam upaya menyeimbangkan kegiatan manusia dalam pembangunan dengan tidak merusak lingkungan di sekitarnya. Sementara itu, seorang ahli lain, yakni Drs. Soekarno k., menggolongkan administrasi ke dalam 3 jenis yakni sebagai berikut: a. Administrasi negara (public administration), yakni administrasi yang dilangsungkan dengan tujuan mengatur urusan² yang menyangkut berbagai kepentingan umum di dalam suatu negara. Administrasi negara terbagi menjadi dua yaitu sebagai berikut: 1). Administrasi pemerintahan negara, meliputi semua pelaksanaan kebijakan pemerintah Yang bertujuan melayani kepentingan umum masyarkat. Administrasi pemerintahan Terbagi menjadi dua, yaitu :administrasi sipil dan administrasi militer. 2).Administrasi perusahaan negara, meliputi kegiatan administrasi yang dilaksanakan oleh Perusahaan yang dimiliki oleh negara. Contoh perusahaan milik negara adalah BUMN (Badan Usaha Milik Negara), yang terdiri atas perjan(perusahaan jawatan), perum (Perusahaan Umum), dan Persero (perusahaan perseroan). b. Administrasi swasta (private administration) dapat diartikan sebagai seluruh Kegiatan dan pelaksanaan kebijakan yang dilakukan oleh pihak swasta dengan tujuan memenuhi kepentingan pribadi dan golongan. Administrasi swasta merupakan keseluruhan kegiatan yang dilakukan oleh pihak swasta (nonpemerintah) dan bertujuan untuk memenuhi kepentingan diri sendiri ataupun golongan. Administrasi swasta terbagi menjadi 2 yaitu: 1) Administrasi niaga(business Administration) adalah seluruh kegiatan yang dilakukan pihak swasta dalam bidang perdagangan atau perniagaan. Contoh dari administrasi niaga dapat ditemukan pada perusahaan² swasta. 2).Administrasi non niaga (nonbusiness administration) adalah seluruh kegiatan yang dilakukan pihak swasta dalam bidang sosial, budaya, dan kesejahteraan lingkungan. Administrasi non niaga bersifat nirlaba (Nonprofit),Atau tidak berorientasi pada keuntungan yang sifatnya Sifatnya material. Contoh dari Administrasi non niaga dapat ditemukan pada yayasan atau lembaga Swadaya masyarakat (LSM). C. Administrasi internasional (international administration), yakni seluruh kegiatan yang dilakukan Oleh organisasi²internasional yang diikuti oleh berbagai negara diseluruh dunia. Administrasi Internasional bertujuan untuk memenuhi kepentingan negara-negara yang menjadi anggotanya. administrasi internasional juga di bedakan menjadi dua, yakni sebagai berikut: 1) administrasi niaga internasional (business international administration) adalah seluruh kegiatan yang dilakukan organisasi internasional yang bergerak dalam bidang perekonomian dan perdagangan administrasi niaga dapat ditemukan pada organisasi perekonomian, seperti OPEC(Organization of petroleum exporting countries/organisasi Negara-Negara pengekspor minyak). 2).administrasi non niaga internasional (nonbusiness international administration), yakni seluruh kegiatan yang dilakukan oleh berbagai organisasi yang bergerak di bidang sosial budaya, dan kesejahteraan masyarakat internasional. FUNGSI ADMINISTRASI Menurut Quible (2001), terdapat 5 jenis fungsi pendukung administrasi dalam perkantoran, yakni sebagai berikut: 1.Fungsi rutin. Fungsi rutin adalah fungsi administrasi yang membutuhkan pemikiran minimal, mencakup kegiatan pengarsipan dan penggandaan dokumen, biasanya ini dilakukan oleh staf administrasi yang bertanggung jawab atas kegiatan administrasi sehari-hari. 2.Fungsi teknis Fungsi teknis adalah fungsi administrasi yang membutuhkan pendapat, keputusan, dan keterampilan perkantoran Yang memadai dapat berupa kemampuan mengoperasikan aplikasi komputer atau berupa mesin²perkantoran, Yang dilakukan oleh staf administrasi yang bergabung dalam departemen teknologi informasi. 3.Funsi analisis Fungsi analisis adalah fungsi yang membutuhkan pemikiran kritis dan kreatif, disertai kemampuan untuk mengambil keputusan. Fungsi ini dilakukan oleh seorang manajer yang bertanggung jawab mendukung kebijakan Yang dibuat oleh atasan. 4.Fungsi interpersonal Fungsi interpersonal adalah fungsi yang membutuhkan penilaian dan analisis sebagai dasar pengambilan keputusan, serta keterampilan dalam mengoordinasikan kinerja banyak orang. 5.Fungsi manajerial Fungsi manajerial adalah fungsi yang membutuhkan perencanaan, pengorganisasian, pengukuran dan motivasi, seperti pembuatan anggaran dan evaluasi karyawan . Sedangkan menurut Mills(2001) fungsi administrasi dapat dibedakan menjadi 4 macam, yakni sebagai berikut: 1.perencanaan(planning), yakni kegiatan administrasi yang berfokus pada perancangan, atau penetapan tujuan yang hendak dicapai dalam kegiatan administrasi. Contoh dari kegiatan perencanaan adalah penyusunan anggaran belanja organisasi. 2.pengorganisasian(organizing), yakni pembagian tugas dan tanggung jawab pihak-pihak yang bekerja sama untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan dalam perencanaan. Contoh dari pengorganisasian adalah penyusunan dan pembagian kerja bagi para staf administrasi. 3.kepemimpinan(leading), yakni fungsi manajemen dalam mengarahkan pembagian tugas pegawai berjalan sesuai yang direncanakan. Fungsi ini,manajemen juga memotivasi para pegawai untuk berfokus pada tugas dan pekerjaannya demi mencapai tujuan perusahaan. 4.pengendalian(controlling) , yakni fungsi manajemen dalam melakukan pengawasan terhadap kinerja pegawai dan perkembangan perusahaan. Pada fungsi ini,manajemen dapat menetapkan langkah perbaikan apabila ditemukan masalah. Begitulah penjelasan dari Jenis-jenis dan fungsi administrasi Kami ucapankan terimakasih🙏