Filmcollege

Filmcollege
 Filmcollege

• Functies
van
het
interview
/
Opstellen
van
vragen
/
Aandacht
voor
de

spreker/

 Filmcollege

• Functies
van
het
interview
/
Opstellen
van
vragen
/
Aandacht
voor
de

spreker/


• Vragen?
Interviewen
Interviewen
 Interviewen

• Functies
van
het
interview
 Interviewen

• Functies
van
het
interview

• Opstellen
van
vragen
 Interviewen

• Functies
van
het
interview

• Opstellen
van
vragen

• Aandacht
voor
de
spreker
Wat vertellen
interviews?
Wat vertellen
interviews?
 Wat vertellen
interviews?

• Verbale
en
non‐verbale
informatie
Waar let de kijker op?
Waar let de kijker op?
Waar let de kijker op?

• Lichaamstaal
Waar let de kijker op?

• Lichaamstaal

• Geloofwaardigheid
 De omgeving waarin het interview
plaatsvindt is voor de kijker zoals de:
 De omgeving waarin het interview
plaatsvindt is voor de kijker zoals de:
 De omgeving waarin het interview
plaatsvindt is voor de kijker zoals de:

• Huiskamer
van
de
oudkampioen
met
trofeeen
op
de
achtergrond
 De omgeving waarin het interview
plaatsvindt is voor de kijker zoals de:

• Huiskamer
van
de
oudkampioen
met
trofeeen
op
de
achtergrond

• Het
embleem
van
de
politie
in
het
beeldkader
van
een
spreker
vertelt

direct
dat
de
woordvoerder
van
de
politie
is.
Kijkers pakken visuele informatie snel op.
Een regisseur maakt daar gebruik van en
zoekt voortdurend naar een achtergrond
die aanvullende informatie geeft.
Welke stijlen interviews heb je?
Welke stijlen interviews heb je?
 Welke stijlen interviews heb je?
• Informatief
interview
(accent
op
de
inhoud)
korte
en
directe
vragen
om

bruikbare
antwoorden
te
krijgen,
denk
hierbij
aan
het
interviewen
van

een
voetballer.
 Welke stijlen interviews heb je?
• Informatief
interview
(accent
op
de
inhoud)
korte
en
directe
vragen
om

bruikbare
antwoorden
te
krijgen,
denk
hierbij
aan
het
interviewen
van

een
voetballer.

• Confronterend
interview,
Kritische
vragen
om
de
geinterviewde
uit
zijn

tent
te
lokken.
(programma
opgelicht)
 Welke stijlen interviews heb je?
• Informatief
interview
(accent
op
de
inhoud)
korte
en
directe
vragen
om

bruikbare
antwoorden
te
krijgen,
denk
hierbij
aan
het
interviewen
van

een
voetballer.

• Confronterend
interview,
Kritische
vragen
om
de
geinterviewde
uit
zijn

tent
te
lokken.
(programma
opgelicht)

• Uitnodigend
interview,
gast
aan
het
woord
en
interviewer
stelt
open

vragen.
In
dit
geval
past
een
over
shoulder
waardoor
de
betrokkenheid

met
de
interviewer
wordt
benadrukt
(NOVA)
 Welke stijlen interviews heb je?
• Informatief
interview
(accent
op
de
inhoud)
korte
en
directe
vragen
om

bruikbare
antwoorden
te
krijgen,
denk
hierbij
aan
het
interviewen
van

een
voetballer.

• Confronterend
interview,
Kritische
vragen
om
de
geinterviewde
uit
zijn

tent
te
lokken.
(programma
opgelicht)

• Uitnodigend
interview,
gast
aan
het
woord
en
interviewer
stelt
open

vragen.
In
dit
geval
past
een
over
shoulder
waardoor
de
betrokkenheid

met
de
interviewer
wordt
benadrukt
(NOVA)

• Amuserend
interview:
Interviewer
zelf
ook
belangrijk.
Hij
zal
een

bepaalde
sfeer
creeren,
leuke
vragen
stellen
en
alert
reageren
op
de

vragen
van
de
spreker.
TV
show,
Oprah
Winfrey.
Opstellen van vragen
Opstellen van vragen
 Opstellen van vragen

• Niet
altijd
in
te
schatten
hoe
iemand
zich
gedraagt
voor
de
camera.
 Opstellen van vragen

• Niet
altijd
in
te
schatten
hoe
iemand
zich
gedraagt
voor
de
camera.

• TIP:
Hoe
korter
de
vraag
hoe
beter,
en
1
vraag
tegelijk.
Houd
altijd

genoeg
ruimtes
in
de
gesprekken
hierdoor
kun
je
knippen
in
de
montage.
 Informeren
(gerichte vragen)
 Informeren
(gerichte vragen)
 Informeren
(gerichte vragen)

• Welk
plan
heeft
u
ontwikkeld?
 Informeren
(gerichte vragen)

• Welk
plan
heeft
u
ontwikkeld?

• Welke
voordelen
kunt
u
opnoemen?
 Informeren
(gerichte vragen)

• Welk
plan
heeft
u
ontwikkeld?

• Welke
voordelen
kunt
u
opnoemen?

• Wat
zijn
de
consequenties?
 Confronteren
(sturende vragen)
 Confronteren
(sturende vragen)
 Confronteren
(sturende vragen)
• Waar
precies
bent
u
het
niet
mee
eens?
 Confronteren
(sturende vragen)
• Waar
precies
bent
u
het
niet
mee
eens?

• Moet
je
dat
als
emotionele
opwelling
uitleggen?
 Confronteren
(sturende vragen)
• Waar
precies
bent
u
het
niet
mee
eens?

• Moet
je
dat
als
emotionele
opwelling
uitleggen?

• Hoe
gaat
u
dit
Tinancieel
aanpakken?

 Confronteren
(sturende vragen)
• Waar
precies
bent
u
het
niet
mee
eens?

• Moet
je
dat
als
emotionele
opwelling
uitleggen?

• Hoe
gaat
u
dit
Tinancieel
aanpakken?


• TIP:
Laat
de
vraag
door
de
geinterviewde
herhalen
als
je
mogelijk
de

stem
van
de
interviewer
in
de
montage
wilt
weghalen.
 Confronteren
(sturende vragen)
• Waar
precies
bent
u
het
niet
mee
eens?

• Moet
je
dat
als
emotionele
opwelling
uitleggen?

• Hoe
gaat
u
dit
Tinancieel
aanpakken?


• TIP:
Laat
de
vraag
door
de
geinterviewde
herhalen
als
je
mogelijk
de

stem
van
de
interviewer
in
de
montage
wilt
weghalen.

• TIP
Spreek
niet
te
hard
of
te
zacht
als
interviewer,
dit
kan
de
kijker

aTleiden
en
irriteren.
 Confronteren
(sturende vragen)
• Waar
precies
bent
u
het
niet
mee
eens?

• Moet
je
dat
als
emotionele
opwelling
uitleggen?

• Hoe
gaat
u
dit
Tinancieel
aanpakken?


• TIP:
Laat
de
vraag
door
de
geinterviewde
herhalen
als
je
mogelijk
de

stem
van
de
interviewer
in
de
montage
wilt
weghalen.

• TIP
Spreek
niet
te
hard
of
te
zacht
als
interviewer,
dit
kan
de
kijker

aTleiden
en
irriteren.

• TIP:
begin
niet
direct
met
de
belangrijkste
vraag.
Dit
gebeurt
wel
bij

politici
en
managers.
 Uitnodigen
(open vragen)
 Uitnodigen
(open vragen)
 Uitnodigen
(open vragen)

• Wat
was
uw
eerste
reactie?
 Uitnodigen
(open vragen)

• Wat
was
uw
eerste
reactie?

• Welk
gevoel
gaf
u
dat?
 Uitnodigen
(open vragen)

• Wat
was
uw
eerste
reactie?

• Welk
gevoel
gaf
u
dat?

• Waarom
die
bezetenheid?
 Amuseren
(los omgaan met vragen)
 Amuseren
(los omgaan met vragen)
 Amuseren
(los omgaan met vragen)

• Kan
ik
al
kaarten
voor
het
WK
bestellen?
 Amuseren
(los omgaan met vragen)

• Kan
ik
al
kaarten
voor
het
WK
bestellen?

• Wie
gelooft
hier
eigenlijk
in?
 Amuseren
(los omgaan met vragen)

• Kan
ik
al
kaarten
voor
het
WK
bestellen?

• Wie
gelooft
hier
eigenlijk
in?

• Dit
kan
nooit
serieus
bedoeld
zijn?
• Verbale
of
non‐verbale
reacties
van
de
interviewer
op
antwoorden
kan

stimulerend
werken.
Non‐verbale
reacties
heeft
de
voorkeur
omdat
je

hierdoor
niet
2
stemmen
door
elkaar
hebt.
• Verbale
of
non‐verbale
reacties
van
de
interviewer
op
antwoorden
kan

stimulerend
werken.
Non‐verbale
reacties
heeft
de
voorkeur
omdat
je

hierdoor
niet
2
stemmen
door
elkaar
hebt.

• Zwijgen
als
interviewer
kan
de
spreker
ook
dwingen
tot
praten
omdat
hij

denkt
dat
dit
van
hem
verwacht
wordt,
zeker
als
de
interviewer
een

handmicrofoon
voor
de
geinterviewde
blijft
houden.
 Aandacht voor de spreker
maak vooral afspraken over:
 Aandacht voor de spreker
maak vooral afspraken over:
 Aandacht voor de spreker
maak vooral afspraken over:

• Geen
vakjargon
 Aandacht voor de spreker
maak vooral afspraken over:

• Geen
vakjargon

• Dit
heb
ik
u
al
eerder
verteld
als
bijv.
de
take
vaker
is
overgedaan
 Aandacht voor de spreker
maak vooral afspraken over:

• Geen
vakjargon

• Dit
heb
ik
u
al
eerder
verteld
als
bijv.
de
take
vaker
is
overgedaan

• Kort
en
bondig
antwoord
geven
 Aandacht voor de spreker
maak vooral afspraken over:

• Geen
vakjargon

• Dit
heb
ik
u
al
eerder
verteld
als
bijv.
de
take
vaker
is
overgedaan

• Kort
en
bondig
antwoord
geven

• Bespreek
niet
gedetailleerd
het
hele
interview,
waardoor
de
spreker

denkt
dat
hij
al
eerder
de
nodige
informatie
gegeven
heeft.
 Aandacht voor de spreker
maak vooral afspraken over:

• Geen
vakjargon

• Dit
heb
ik
u
al
eerder
verteld
als
bijv.
de
take
vaker
is
overgedaan

• Kort
en
bondig
antwoord
geven

• Bespreek
niet
gedetailleerd
het
hele
interview,
waardoor
de
spreker

denkt
dat
hij
al
eerder
de
nodige
informatie
gegeven
heeft.

• Stel
de
geinterviewde
op
zijn
gemak
(zeker
als
dit
de
1e
keer
is)
 Voorbereiding
voor de opnames:
 Voorbereiding
voor de opnames:
 Voorbereiding
voor de opnames:
• Mag
ik
u
voorstellen
aan
de
cameraman
en
geluidsman?
 Voorbereiding
voor de opnames:
• Mag
ik
u
voorstellen
aan
de
cameraman
en
geluidsman?

• De
bedoeling
van
het
interview
is....
 Voorbereiding
voor de opnames:
• Mag
ik
u
voorstellen
aan
de
cameraman
en
geluidsman?

• De
bedoeling
van
het
interview
is....

• Als
straks
de
camera
loopt
dan....
 Voorbereiding
voor de opnames:
• Mag
ik
u
voorstellen
aan
de
cameraman
en
geluidsman?

• De
bedoeling
van
het
interview
is....

• Als
straks
de
camera
loopt
dan....

• Bent
u
al
eerder
voor
de
camera
geinterviewd?
 Voorbereiding
voor de opnames:
• Mag
ik
u
voorstellen
aan
de
cameraman
en
geluidsman?

• De
bedoeling
van
het
interview
is....

• Als
straks
de
camera
loopt
dan....

• Bent
u
al
eerder
voor
de
camera
geinterviewd?

• De
geluidsman
geeft
u
een
microfoon.
 Voorbereiding
voor de opnames:
• Mag
ik
u
voorstellen
aan
de
cameraman
en
geluidsman?

• De
bedoeling
van
het
interview
is....

• Als
straks
de
camera
loopt
dan....

• Bent
u
al
eerder
voor
de
camera
geinterviewd?

• De
geluidsman
geeft
u
een
microfoon.

• Het
kan
zijn
dat
ik
een
vraag
opnieuw
stel.
 Aanmoedigen
tijdens de opnames:
 Aanmoedigen
tijdens de opnames:
 Aanmoedigen
tijdens de opnames:

• Non‐verbaal
 Aanmoedigen
tijdens de opnames:

• Non‐verbaal

• Oh
ja?
 Aanmoedigen
tijdens de opnames:

• Non‐verbaal

• Oh
ja?

• Legt
u
eens
uit
 Aanmoedigen
tijdens de opnames:

• Non‐verbaal

• Oh
ja?

• Legt
u
eens
uit

• Wat
bedoelt
u
precies
 Aanmoedigen
tijdens de opnames:

• Non‐verbaal

• Oh
ja?

• Legt
u
eens
uit

• Wat
bedoelt
u
precies

• We
zijn
gestopt
want
er
is
een
technisch
probleem,
we
moet
het
gesprek

overnieuw
doen
(dan
te
zeggen
dat
de
opname
niet
bruikbaar
is)

Gerust stellen
Na de opname:
Gerust stellen
Na de opname:
 Gerust stellen
Na de opname:

• Het
lijkt
of
u
het
al
eerder
heeft
gedaan
 Gerust stellen
Na de opname:

• Het
lijkt
of
u
het
al
eerder
heeft
gedaan

• U
komt
heel
goed
en
duidelijk
over
 Gerust stellen
Na de opname:

• Het
lijkt
of
u
het
al
eerder
heeft
gedaan

• U
komt
heel
goed
en
duidelijk
over

• Het
ging
voor
ons
heel
goed
(interviewer
en
crew)
 Vermijden
Voor en na de opname:
 Vermijden
Voor en na de opname:
 Vermijden
Voor en na de opname:

• Uw
hemd
heeft
te
dunne
streepjes,
dit
creeert
moire.
 Vermijden
Voor en na de opname:

• Uw
hemd
heeft
te
dunne
streepjes,
dit
creeert
moire.

• U
praat
tegen
een
miljoen
publiek
 Vermijden
Voor en na de opname:

• Uw
hemd
heeft
te
dunne
streepjes,
dit
creeert
moire.

• U
praat
tegen
een
miljoen
publiek

• Wilt
u
uw
bril
afzetten