SALTARJNI JRSI HIVATAL

JRSI MUNKAGYI KIRENDELTSGE TMOP-1.1.2-11/ 1-2012-0001

TJKOZTAT
a Trsadalmi Megjuls Operatv Program 1.1.2
A htrnyos helyzetek foglalkoztathatsgnak javtsa (Decentralizlt programok a
konvergencia rgikban) elnevezs projekt (a tovbbiakban: TMOP 1.1.2-11/1 projekt)
keretben nyjthat legfeljebb 3x4 havi, illetve legfeljebb 90 napos, valamint legfeljebb
6+3 havi brkltsg tmogatsrl
A munkaadk a TMOP 1.1.2-11/1 projekt keretben a jrsi munkagyi kirendeltsgre benyjtott
krelem alapjn kaphatnak tmogatst, ha TMOP 1.1.2-11/1 projektben rsztvev llskerest
foglalkoztatnak munkaviszony keretben, teljes munkaidben, vagy legalbb a napi 4 rt elr
rszmunkaidben.
A brkltsg tmogats ignybevtelvel egyidejleg ugyanazon szemly foglalkoztatsra tekintettel
az adkedvezmnyekre val jogosultsgok is rvnyesthetek (Start Plusz, Start Extra, Start Bnusz,
valamint egyb adkedvezmnyekre jogost krtyk/igazolsok, a Munkahelyvdelmi Akciterv stb.
ltal biztostott adkedvezmny), termszetesen a projekt keretben nyjthat tmogatsnl a
munkltat ltal tnylegesen megfzetett sszeget kell fgyelembe venni. A halmozds
eredmnyekppen a brutt tmogatsi intenzits nem haladhatja meg a brkltsgek 100%-t a
munkavllal foglalkoztatsnak brmely idszaka alatt.
A projektben hrom fle konstrukciban nyjthat brkltsg tmogats (projektkonstrukcis
szempontbl csak a nyilvntartott llskeresk esetben):
a)
Munkatapasztalat-szerzs cljbl nyjthat a projektben brkltsg tmogats e projektben legfeljebb
90 napra. A tmogats mrtke a munkabr s az azt terhel szocilis hozzjrulsi ad legfeljebb
100%-a lehet. Clja egyrszt oldani a munkltatk eltleteit (a munkavllal munkavgz
kpessgnek, munkabrsnak megismertetse ltal), msrszt, hogy a rsztvevk nmaguk is
meggyzdjenek arrl, hogy alkalmasak a kpzettsgk, a kpessgeik, a korbbi szakmai
tapasztalataik alapjn a vals munkafelttelek kztt zajl munkavgzsre. A munkaadnak vllalnia
szksges annak rdekben, hogy a felek szmra lehetleg a teljes idszak rendelkezsre lljon a
tapasztalatok megszerzsre , hogy kzs megegyezssel nem sznteti meg a rsztvev
munkaviszonyt.
(E projektben a legfeljebb 90 napos brkltsg tmogats nem nyjthat a 2./a s 2./b clcsoport
csak szolgltatsban rszestend fatalok egsze rszre, a gyermekgondozsbl, hozztartoz
polsbl visszatrk 4. clcsoportjbl a nem llskeresk rszre, valamint a 3., azaz az 50 ven
felliek clcsoportjba bevontak egsze rszre sem.)
A legfeljebb 90 napos munkatapasztalat-szerzst kveten adhat mg a maximum 12 havi
brtmogats is, legfeljebb 8+4-es konstrukciban (legfeljebb 8 havi 70%-os tmogats s 4 havi
tovbbfoglalkoztats).
b)
A projekt keretben az a munkaad elssorban vllalkozs kaphat tmogatst, amely vllalja a
kirendeltsg ltal kikzvettett, a projekt 3. (az 50 ven felliek) clcsoportjba bevont llskeres
foglalkoztatst gy, hogy az adott idtartam vonatkozsban fokozatosan cskken mrtk
tmogatst kap, de nincs tovbbfoglalkoztatsi ktelezettsge. A foglalkoztatshoz az albbiak szerint
tervezhet s llapthat meg tmogats (amennyiben a tmogats nem a legfeljebb lehetsges 3x4=12
hnapra kerl megllaptsra, minden elemt arnyosan cskkenteni kell):
4 hnapig: a munkabr s a tnylegesen fzetend szocilis hozzjrulsi adja legfeljebb 100
szzalkos megtrtse, legfeljebb a minimlbr ktszerese s annak szocilis hozzjrulsi adja
erejig,
4 hnapig: a munkabr s a tnylegesen fzetend szocilis hozzjrulsi adja legfeljebb 50
szzalkos mrtk tmogatsa, legfeljebb a minimlbr ktszerese s annak szocilis
hozzjrulsi adja erejig,
4 hnapig: a tnylegesen fzetend szocilis hozzjrulsi ad tmogats, legfeljebb a minimlbr
ktszeresre szmolt szocilis hozzjrulsi ad erejig.
c)
Plyakezd llskeres fatalok foglalkoztatshoz nyjthat brkltsg tmogats, annak rdekben,
hogy els munkahelyhez, munkatapasztalathoz jussanak, az albbiak szerinti konstrukciban, a
maximlis tmogatsi idtartamot clozva:
legfeljebb 6 hnapig: a munkabr s a tnylegesen fzetend szocilis hozzjrulsi ad 100
szzalkos megtrtse, legfeljebb a minimlbr msflszerese s annak szocilis hozzjrulsi
adja erejig
legfeljebb 3 hnapig: tmogats nlkli tovbbfoglalkoztatsi ktelezettsg a tmogatsi idszak
felvel megegyez idtartamban.
E tmogats kizrlag a 2. clcsoportba bevont, a foglalkoztats elsegtsrl s a munkanlkliek
elltsrl szl 1991. vi IV. trvny (a tovbbiakban: Flt.) 58. . (5) bekezds k) pont szerinti 25 v
alatti plyakezd llskeresk utn nyjthat fggetlenl az elzetes nyilvntartsi idtartamuktl ,
krkben is kiemelten a szakkpzetlenek vagy a tartsan munkanlkliek rdekben. (Az letkori
felttelek teljeslst a foglalkoztats kezd idpontjban szksges vizsglni.) A munkaadnak
vllalnia szksges annak rdekben, hogy a plyakezd munkavllal szmra lehetleg a teljes
idszak rendelkezsre lljon a tapasztalatok megszerzsre , hogy kzs megegyezssel nem
sznteti meg a rsztvev munkaviszonyt.
A tmogats elnyershez szksges, hogy a munkaadnl a projektrsztvev felvtele az elz havi
tlagos statisztikai ltszmhoz viszonytva a munkavllali ltszm nvekedst eredmnyezze.
Nem lehet e tmogatssal segteni azon fatalokat, akik a hazai forrs Els munkahely garancia
program tmogatsban mr rszesltek. (Esetkben a projektbeli legfeljebb 90 napos
munkatapasztalat-szerzsi tmogats sem indokolt, de amennyiben szksges ket a projekt
legfeljebb 8+4 tmogatsban lehetsges rszesteni).
A legfeljebb 6+3 brkltsg tmogatsi konstrukci 2013. jlius 1-jvel kezdden nyjthat a
projektben.
Nem nyjthat egyik brkltsg tmogats sem annak a munkaadnak,
amely az eurpai unis versenyjogi rtelemben vett llami tmogatsokkal kapcsolatos eljrsrl
s a regionlis tmogatsi trkprl szl 37/2011. (III. 22.) Korm. rendelet 6. -a s az Eurpai
Kzssget ltrehoz Szerzds 87. s 88. cikke alkalmazsban a tmogatsok bizonyos fajtinak
a bels piaccal sszeegyeztethetnek nyilvntsrl szl 2008. augusztus 6-i 800/2008/EK
bizottsgi rendelet (a tovbbiakban: csoportmentessgi rendelet) I. fejezet 1. cikknek (6)
bekezdsben meghatrozott nehz helyzetben lv vllalkozsnak minsl, tovbb
amely nem felel meg a rendezett munkagyi kapcsolatok feltteleirl s igazolsnak mdjrl
szl 1/2012. (I. 26.) NGM rendeletben meghatrozott feltteleknek,
amely jogers vgzssel elrendelt csd, felszmolsi, vgelszmolsi vagy egyb
megszntetsre irnyul, jogszablyban meghatrozott eljrs alatt ll [az llamhztartsrl
szl trvny vgrehajtsrl szl 368/2011. (XII. 31.) Korm. rendelet (a tovbbiakban: vr.)
76. (1) bekezds d) pont],
amelynek a krelem benyjtsakor esedkess vlt s meg nem fzetett kztartozsa van,
amely a kzpnzekbl nyjtott tmogatsok tlthatsgrl szl 2007. vi CLXXXI. trvny (a
tovbbiakban: Knyt.) szerinti nyilatkozata alapjn nem rszeslhet tmogatsban,
amelyet a Knyt. megsrtse miatt brmely szerv jogersen kizrt s a kizrs tnyt a honlapon
kzztettk, a kizrst megllapt jogers dntstl szmtott kt vig,
amely jogi szemly, vagy jogi szemlyisggel nem rendelkez ms szervezet esetn nem minsl
tlthat szervezetnek,
amely nem felel meg a kztulajdonban ll gazdasgi trsasgok takarkosabb mkdsrl
szl 2009. vi CXXII. trvnynek.
A brkltsg tmogatsok konstrukcii csak de minimis tmogatsknt nyjthatk, teht a tmogatott
vllalkozsokra nzve az Eurpai Kzssget ltrehoz Szerzds 87. s 88. cikknek a de minimis
tmogatsokra val alkalmazsrl szl 2006. december 15-i 1998/2006/EK bizottsgi rendelet
rendelkezseit / illetve mezgazdasgi termel vllalkozsok esetn az 1535/2007/EK bizottsgi
rendelet rendelkezseit kell alkalmazni.
Nem nyjthat de minimis tmogats:
az Eurpai Unirl szl szerzds s az Eurpai Uni mkdsrl szl szerzds I. szm
mellkletben felsorolt mezgazdasgi termkek elsdleges termelsvel foglalkoz
vllalkozsoknak (kivve azokat, amelyekre a Bizottsg1535/2007/EK rendelete vonatkozik), a
halszathoz, akvakultrhoz (vzi llnyekkel (nvnyek, llatok) kapcsolatos gazdlkods,
termels, tenyszts) kapcsold tevkenysget vgz vllalkozsoknak,
az exporttal kapcsolatos tevkenysgek (klnsen: az exportlt mennyisgekhez kzvetlenl
kapcsold tmogats, rtkestsi hlzat kialaktsval, mkdtetsvel vagy
exporttevkenysggel sszefggsben felmerl egyb foly kiadsokkal kapcsolatos tmogats)
tmogatshoz,
szniparban tevkenysget folytat vllalkozsnak,
teherszllt jrmvek megvsrlsra a kereskedelmi fuvarozs tern mkd vllalkozsnak,
annak a munkaadnak, amelynek az 1998/2006/EK rendelet 2. cikke szerint a csekly sszeg (de
minimis) tmogatsai elrtk az EK rendeletben meghatrozott mrtket, illetve mezgazdasgi
termel vllalkozsok esetn a Bizottsg 1535/2007/EK rendeletben meghatrozott mrtket,
Egy vllalkozsnak brmilyen forrsbl, fenti jogcmen odatlt tmogatsok tmogatstartalma
hrom egymst kvet v alatt nem haladja meg a 200 000 euronak, kzti szllts esetn 100 000
euronak megfelel forint-sszeget, mezgazdasgi termel vllalkozsok esetn a 7 500 euronak
megfelel forint-sszeget.
A krelem benyjtsnak mdja, elbrlsnak menete
A krelmeket a foglalkoztatst megelzen a TMOP-1.1.2-11/1 program clcsoportjba tartoz
szemly lakhelye, tartzkodsi helye szerinti illetkes jrsi munkagyi kirendeltsgre kell
benyjtani. A kirendeltsg a tmogatsrl mrlegelsi jogkrben dnt a krelem berkezst kvet
30 napon bell. A tmogatssal sszefgg tennivalk s eljrsok tekintetben a kzigazgatsi
hatsgi eljrs s szolgltats ltalnos szablyairl szl 2004. vi CXL. trvny szablyai szerint kell
eljrni.
A krelem pozitv elbrlst kveten a krelmezvel a kirendeltsg hatsgi szerzdst kt, melyben
rszletesen rgztsre kerlnek a tmogatssal kapcsolatos jogok s ktelezettsgek, a tmogats
elszmolsra vonatkoz szablyok. A foglalkoztatst csak a hatsgi szerzds megktst kveten
lehet megkezdeni, a foglalkoztatottakat a kirendeltsg kzvettheti ki a munkltathoz.
Ngrd Mg!" K#r$%!&"'()(* S(*g)(r+%" Jr," H"'()(* Jr," M-%.(/g!" K"r%d*),0g
A )+0.#1)()) ( $(" %(2#% )'))$3
1

Salgtarjn,.
..
munkaad alrsa
PH
1
Amennyiben a tmogatst nyjt szervezeti egysg ezt szksgesnek tli.