You are on page 1of 3

ΣΚΑΡΑΜΑΓΚΑΣ ΔΕΥΤΕΡΑ 05/05/2008

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Νο 11

ΝK A
ΝΕΟ ΚΙΝΗΜΑ ΑΛΛΑΓΗΣ

Φτάνει πια με τα παιχνίδια που παίζονται στις πλάτες μας. Η διμερής συμφωνία, οι εισφορές
προς το σωματείο των εργαζομένων στην μονάδα Τ.Υ. και οι σχεδιαζόμενες αλλαγές στο
καταστατικό του σωματείου χρησιμοποιούνται εκβιαστικά σε βάρος του συνόλου των
εργαζομένων του Ναυπηγείου και του ίδιου του σωματείου, ευθυγραμμισμένα, μάλιστα με τα
γενικότερα αντεργατικά εργοδοτικά σχέδια στο χώρο μας.

Στις 15 Απρίλη ο πρόεδρος και ο γραμματέας του σωματείου, μας ενημέρωναν με ανακοίνωσή
τους ότι «με επιστολή μας προς την εταιρεία ζητήθηκε και έγινε αποδεκτή η παρακράτηση στο δώρο
του Πάσχα των εισφορών των εργαζομένων του Τροχαίου Υλικού προς το σωματείο (και αυτές που
δεν είχαν κρατηθεί με το δώρο Χριστουγέννων)». Στις 21 του Απρίλη, όμως, με καινούργια τους
ανακοίνωση, μας λένε το αντίθετο, ότι η εργοδοσία «δεν μπορούσε να παρακρατήσει τις εισφορές
των εργαζομένων του Τ.Υ. στο σωματείο» συνδέοντας την παρακράτηση αυτή με την αλλαγή στο
καταστατικό του σωματείου.
Η ανακοίνωση αυτή μάλιστα μοιράστηκε μόνο στην περιοχή του Τ.Υ. (χωρίς να σταλεί με e-
mail, ως συνήθως), και κυκλοφόρησε μετά την δική μας ανακοίνωση, της 18ης Απριλίου με την
οποία καταγγέλλονταν τα εργοδοτικά διασπαστικά σχέδια για το Ναυπηγείο και η σύνδεσή τους
με τις προτεινόμενες καταστατικές αλλαγές του σωματείου.

Μας λένε «ότι προέχει η αλλαγή καταστατικού του σωματείου» για να είμαστε δήθεν «και τυπικά
κατοχυρωμένοι». Δεν λένε όμως ότι αυτή η «αλλαγή» που θέλουν να προωθήσουν καλύπτει και
διευκολύνει τα σχέδια της εργοδοσίας για δημιουργία, σύσταση, συγχώνευση και
δραστηριοποίηση νέων εταιρειών. Μέσω των οποίων, από ότι φαίνεται από την εμπειρία του Τ.Υ.,
θα επιχειρηθεί η υλοποίηση της ανακοινωθείσας ήδη πολυδιάσπασης του Ναυπηγείου. Για την
οποία το προεδρείο του σωματείου δεν έχει πει κουβέντα ακόμα, υιοθετώντας την έτσι,
ουσιαστικά. Δεν λένε επίσης ότι με την «αλλαγή» αυτή του καταστατικού ενισχύουν την
εργοδοσία ενάντια στις αγωγές των εργαζομένων του Τ.Υ. κατά της Ε.Ν.Α.Ε. που θα εκδικαστούν
το Δεκέμβρη του 2008 με τις οποίες διεκδικούν ότι ουδέποτε απώλεσαν την εργασιακή τους σχέση
με την Ε.Ν.Α.Ε.

Η δήλωση τους στην ανακοίνωση τις 21.04.2008 ότι «οι εργαζόμενοι στο Τ.Υ. αποτελούν για μας,
οικονομικά εντάξει μέλη της Τρίαινας άρα έχουν και το αναφαίρετο δικαίωμα σε όλες τις
διαδικασίες του σωματείου», αναφέρονται σε ένα αυτονόητο δικαίωμα. Ωστόσο όταν γίνεται από
πρόσωπα που πριν λίγο καιρό ήθέλαν να αποκλείσουν από το σωματείο, τους εργαζόμενους του
Τ.Υ., δεν καθησυχάζει καθόλου. Και δεν αποκλείουμε η μη ταμιακή τακτοποίηση, που αρνήθηκε
μέχρι τώρα η εργοδοσία, να χρησιμοποιηθεί ως αιτία αποκλεισμού. Για αυτό καλούμε τον Ταμία
του σωματείου, εάν με την εξόφληση των μισθών του Απριλίου 2008 δεν παρακρατηθούν οι
εισφορές, να ενεργήσει σύμφωνα με το άρθρο 25 του καταστατικού και το άρθρο 6 του Ν.1264
για την άμεση είσπραξή τους από τους ίδιους τους εργαζόμενους. Επίσης, καλούμε όλους τους
εργαζόμενους του Τ.Υ. να είναι σε ετοιμότητα καταβολής του υπολοίπου των εισφορών του
πρώτου εξαμήνου του 2008.

1/3
Συναδέλφισσες – Συνάδελφοι,
Με την νέα διμερή σύμβαση το προεδρείο του σωματείου για μια φορά ακόμα αποδέχτηκε την
αυθαίρετη απαίτηση της εργοδοσίας ότι οι εργαζόμενοι στην μονάδα του Τ.Υ. δεν ανήκουν
εργασιακά στην Ε.Ν.Α.Ε. και συμφώνησε να μείνουν εκτός της διμερούς συμφωνίας,
ισχυριζόμενο ότι χρειάζονται ξεχωριστή σύμβαση, διασπώντας έτσι τους εργαζόμενους σε αυτούς
που πήραν και αυτούς που δεν πήραν ακόμη αυξήσεις.
Καλούμε το προεδρείο του σωματείου να εγκαταλείψει αυτή την απαράδεκτη στάση του και
άμεσα να απαιτήσει, όπως έχει υποχρέωση, η επιχειρησιακή αύξηση της υπογραφείσας διμερούς
συμφωνίας να καταβληθεί με την εξόφληση του Απριλίου και στους υπόλοιπους εργαζόμενους
(Τ.Υ.).

Συναδέλφισσες – Συνάδελφοι,
Με την μέχρι τώρα πολιτική του προεδρείου το σωματείο μας έχει χάσει ουσιαστικά την
αποτελεσματικότητά του αφήνοντας όλα τα περιθώρια στον εργοδότη να οργανώνει και να
προωθεί τα αντεργατικά του σχέδια. Σε αυτό πρέπει να βάλουμε, όλοι μαζί, άμεσα τέλος.
Ιδιαίτερα οι συνάδελφοι της Συνδικαλιστικής Αλλαγής - ΠΑΣΚΕ πρέπει να αναλάβουν
πρωτοβουλίες ώστε να εγκαταλειφθεί η πολιτική αυτή του προεδρείου και σε κοινή δράση με τους
άλλους εργαζόμενους να παλέψουν ώστε το σωματείο να επανέλθει στην αγωνιστική του πορεία
και την δημοκρατική του λειτουργία. Οι εκφραζόμενοι δισταγμοί τους για το ρόλο της
σχεδιαζόμενης καταστατικής αλλαγής και την σχέση της με τα σχέδια πολυδιάσπασης του
Ναυπηγείου θα διαλυθούν αμέσως και θα συμφωνήσουν μαζί μας, αρκεί να προσέξουν καλύτερα
την σχετική ανακοίνωση της εργοδοσίας (10/3/08), να μελετήσουν πιο προσεκτικά την περίπτωση
- «εταιρεία» του Τ.Υ. και να θυμηθούν την καταληκτική ημερομηνία 31.05.2008 κατά την οποία
η εργοδοσία αποδεσμεύεται και τυπικά από τους όρους της αγοροπωλησίας του Ναυπηγείου του
2002.
Ταυτόχρονα καλούμε και τους συναδέλφους των άλλων παρατάξεων του Δ.Σ. να
συμπαραταχθούν στην απόρριψη της σχεδιαζόμενης αλλαγής του καταστατικού που
εναρμονίζεται με τα εργοδοτικά σχέδια. Με κοινή και συντονισμένη προσπάθεια να παλέψουμε
για ένα δυνατό σωματείο εργαλείο στα χέρια των εργαζομένων.
Εμείς, πεισμένοι και αποφασισμένοι για την αναγκαία συμπαράταξη όλων των εργαζομένων
πάνω στους κοινούς εργατικούς στόχους μας δηλώνουμε, ότι θα κάνουμε ότι μπορούμε ώστε τα
σχέδια της εργοδοσίας ενάντια στο Ναυπηγείο και τα συμφέροντά μας να αποτραπούν. Να
εξασφαλιστεί η ενότητα των εργαζομένων και του σωματείου. Να προστατευτεί το δικαίωμα της
δουλειάς σε ένα ενιαίο Ναυπηγείο. Να διασφαλισθεί το μεροκάματό μας από την επιταχυνόμενη
ακρίβεια και να διεκδικηθεί η πραγματική του αύξηση. Για ένα σωματείο δυνατό με κυρίαρχους
προσανατολισμούς την υπεράσπιση των εργατικών συμφερόντων και την δημοκρατική λειτουργία
με την οποία τον πρώτο και ουσιαστικό λόγο θα τον έχουν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι.

Με τους προσανατολισμούς αυτούς καλούμε κάθε συναδέλφισσα/φο που συμφωνεί να


συμπαραταχθεί μαζί μας ενεργά στην καθημερινή πάλη, στην επερχόμενη εκλογοαπολογιστική
Γ.Σ. και τις αρχαιρεσίες για ανάδειξη νέου Δ.Σ.

Με αγωνιστικούς χαιρετισμούς,

ΝΕΟ ΚΙΝΗΜΑ ΑΛΛΑΓΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ


ΤΟΥ ΝΑΥΠΗΓΕΙΟΥ ΣΚΑΡΑΜΑΓΚΑ

Επικοινωνία: SMS στο τηλέφωνο 6930898035


2/3
e-mail: nka-skaramagas@hotmail.com

3/3

You might also like