Sarajevo, 30.03.2020.

Dragi/Draga Elvir,

Juče ste radili kratak test da utvrdite koliko su Vaša poslovna znanja naplativa i na koje načine možete da
ostvarite svoje profesionalne i lične ciljeve. Šaljemo Vam kratku procjenu na osnovu Vaših odgovora.
Mislimo da će Vam biti zanimljiva.

Prvo, ono šta smo mi otkrili jeste da su znanja koja imaju najbolje plaćeni poslovni muškarci i žene
posebna.

Poznati ekonomski institut, Economic Policy Institute, uradio je analizu naplativosti raznih poslovnih
znanja. Otkriveno je da se zbog brzog razvoja konkurencije i tehnologije, najbolje plaćene vještine ne stiču
na uobičajene načine. Ovaj trend je isti za praktično sve zemlje svijeta.

Koliko su Vaša znanja naplativa? Postoje četiri kriterijuma pomoću kojih možete otkriti:

Prvi kriterijum otkriva siguran način da redovno povećavate svoju zaradu

Drugi kriterijum otkriva zašto ne smijete da budete specijalista i šta da uradite u vezi sa tim
Treći kriterijum otkriva koje vrste diploma pomažu za dobijanje dobro plaćenih poslova
Četvrti kriterijum otkriva kako da preuzmete iskustvo koje će Vam obezbijediti odličnu zaradu

1. Siguran način da povećate zaradu

Na osnovu Vaših odgovora vidimo da istražujete najbolje prakse poslovnih znanja, vještina i procesa za
poslovne oblasti koje Vas interesuju. To je dobra poslovna filozofija. Imamo ideju kako da je podignete na
još viši nivo i ostvarite još bolje uspjehe.

Za svaku poslovnu oblast ili vještinu postoji najbolja praksa.

Pri tom, ono šta većina ljudi radi nije najprofitabilniji način. Tako je po definiciji, pošto je praksa koju
koristi većina – prosječna. Zbog toga se isplati da bez obzira čime se bavite ili želite da se bavite, istražite
praksu najboljih, najuspješnijih. Najplaćenijih.

Dostupne su Vam knjige, izvještaji, rezultati istraživanja. Još bolje, škole. Više nego ikada ranije u istoriji
vrhunsko znanje je na dohvatu ruke. Pronađite vrijedne materijale, čitajte, primjenjujte. Školujte se, na
bilo koji način. Samo jedno otkriće u vezi sa načinom kako da riješite ključan problem ili situaciju može biti
dovoljno da dobijete veću nagradu za posao kojim se bavite. I u zadovoljstvu i u novcu.

Takođe, dostupni su Vam uspješni ljudi. Ako Vas uspješniji ne zastrašuju, jedan od najboljih načina da
dođete do visoko naplativih znanja jeste da razgovarate i blisko sarađujete sa ljudima koji se bave Vašom
delatnošcu, a uspješniji su. Tajne koje će Vam prenijeti su zlata vrijedne, a većina ljudi je spremno da
podijeli neke od svojih znanja sa osobom koja je zainteresovana da ih čuje.

Evo šta možete da očekujete kada počnete da primjenjujete najprofitabilniju praksu u poslovnoj oblasti
kojom se bavite – uspjesi i nagrade koje dobijate neće skočiti za par desetina procenata, nego za par
stotina do par hiljada procenata. To nije neočekivano, pošto u bilo kojoj industriji, najplaćeniji uvijek
zarađuju mnogo, mnogo više od prosjeka.

2. Zašto je korisno da postanete vrhunski anti-specijalista

Napisali ste da Vam od svih poslovnih vještina najviše nedostaje vještina ubjeđivanja, prenosa ideja,
prodaje. Odlično je što ste prepoznali ovu sposobnost kao bitnu.

Naime, danas, biti uspješan u poslu podrazumijeva upotrebu svih ključnih poslovnih vještina. Konkurencija
je veća nego ikada, isto kao i količina dostupnih proizvoda, servisa i informacija. Zbog toga je vrijeme
uske specijalizacije prošlo.

Postići uspjeh podrazumijeva visoku sposobnost ubjeđivanja i predstavljanja, planiranja, vođenja

projekata i organizovanja posla, rukovođenja timovima, upravljanja finansijama i pravilnog ulaganja,
ličnog organizovanja, konstantnog građenja pozitivnog ličnog stava.

Nije potrebno da budete vrhunski u svakoj od ovih oblasti, ali je korisno da budete nadprosečno vješti.
Jaki.

Naime, ako imate odličnu ideju, nećete moći da je izvedete ako nemate stav da je moguće i da nećete
odustati bez obzira na prepreke. Ako tu ideju ne znate kako da predstavite i za nju ne zagrijete ljude oko
sebe, teško ćete početi da je realizujete. Ako počnete da je realizujete ali ne znate kako da se
organizujete u dobu e-pošte i konstantnog prekidanja, biće Vam potrebno mnogo vremena da projekat
privedete kraju na očekivani način. Ako ste lično odlično organizovani ali ne znate kako rukovoditi ljudima,
nećete imati podršku tima da sa Vama iznesu projekat. Ako ne razumijete tehnike vođenja finansija u
dobu najveće komercijalizacije tržišta, nećete donositi najprofitabilnije odluke u vezi sa korisnim
ulaganjima. Ako ne znate da radite na računaru, za mnoge poslove će Vam trebati više sati, dana ili
nedjelja da ih završite, sa većom vjerovatnoćom pravljenja grešaka.

Zato, vrijedi da počnete da izučavate poslovna znanja i vještine u kojima trenutno niste najvještiji.
Isplatiće Vam se.

Znajte da nas slobodno možete kontaktirati i mi ćemo Vam dati dobre savjete u vezi sa dostupnom
literaturom i materijalima.

Takođe, naš savjet je da počnete da istražujete koji su dostupni seminari i poslovna okupljanja u Vašoj
blizini i da počnete da češće idete na njih. Nije stvar samo u učenju nego i u dijeljenju iskustva sa drugim
poslovnim kolegama. Na taj način ćete doći do dobrih ideja, otkrića, prakse koju ćete onda uspješno moći
da iskoristite.

A da ne pominjemo kreiranje jakih partnerstava zahvaljujući činjenici da ste na nekom okupljanju upoznali
osobu sa kojom možete odlično da sarađujete.

3. Kako preuzeti diplomu koja donosi novac

Šteta je što niste imali poslovnog mentora. Učenje o poslu od osobe koja je već uspješna i dokazana je
jedan od najsigurnijih načina da ostvarite poslovni uspjeh. Ali, postoji idealna alternativa - profesionalno
poslovno školovanje.

Kvalitetna poslovna diploma donosi novac na dva načina.

Prvi, sticanje poslovnog zvanja obezbijeđenog od dokazane škole automatski znači da ste stekli
profitabilne vještine i znanja koja ćete moći primijeniti u poslovnom svijetu.

Drugi, poslovna diploma Vam obezbjeđuje bolje zaposlenje, bolju pregovaračku poziciju, veći izbor
kvalitetnih poslova koje možete raditi.

Jedna stvar je bitna. Neke diplome samo mogu da izgledaju kao poslovne, iako nisu. Na primjer,
ekonomski fakultet omogucava sticanje tehničkih ekonomskih znanja ali su ta znanja samo jedan dio
poslovnih znanja, pa polaznici školovanjem ostaju uskraćeni za mnoge vrijedne poslovne sposobnosti. Po
pravilu, isto važi i za opšte menadžment fakultete.

Prave poslovne diplome se obično dobijaju specijalizovanim školovanjem. Pravilnim izborom poslovne
škole, na jednom mjestu dobijate pristup vrhunskim stručnjacima, modernoj metodologiji obrazovanja sa
ciljem brzog savladavanja novih vještina i znanja, profitabilnoj literaturi, okruženju koje podstiče praktično
savladavanje naplativih poslovnih vještina.
Na primjer, BusinessAcademy je ovlašćena od ispitnog odjeljenja Kembridž Univerziteta da obučava
polaznike po naprednom jednogodišnjem programu za poslovne vještine i izdaje zvanične diplome.

Sa takvom diplomom, nivo poslovnih vještina koje dobijate je visok, a autoritet koji dobijate zahvaljujući
zvanjem dobijenim od jednog od najstarijih svjetskih univerziteta je obezbijeđen.

4. Kako preuzeti iskustvo koje donosi novac

Odlično je što imate više iskustva i postignutih rezultata od Vaših prosječnih kolega na istim ili sličnim
poslovima. To znači da lako možete postati još iskusniji. I početi da zarađujete još više.

Najbolji način da redovno oštrite znanja i vještine koje stičete jeste da dolazite u situacije koje od Vas na
izazovan način traže njihovu upotrebu.

Čak i u kratkom vremenskom periodu, korisno je da ih doživite.

Rukovodite najvećim timom ljudi koji Vam je dostupan, makar u ograničenom periodu. Pokrenite
sopstveni biznis ili zakoračite u nova velika partnerstva ako već vodite svoj posao. Vežite visinu zarade sa
novčanim rezultatima koje postižete za preduzeće. Vodite pregovore za visoke finansijske sume, bez
obzira da li sa kupcima, partnerima ili dobavljačima.

Bacite se u najveću vatru. Nećete se opeći.

Postoji jedna izreka: ako uvijek budete radili ono šta ste do sada radili, uvijek ćete postizati ono šta ste do
sada postizali. Da biste dobili veću zaradu, korisno je da izađete iz lične zone komfora, zakoračite u
situaciju u kojoj niste bili i... uradite bilo šta.

Ništa strašno se neće desiti ako ne uspijete iz prvog puta, ali ćete sigurno steći neprocjenjivo iskustvo.
Vrhunsko znanje i smjelost da ga primijenite u novim situacijama je najpouzdanija kombinacija za
građenje visoko naplative poslovne karijere.

Zapamtite da bez obzira na trenutni nivo Vašeg trenutnog uspjeha, uvijek postoji sljedeći stepenik koji za
Vas može biti dovoljno nov da Vam srce zalupa i da se osjetite kao početnik. Šta može da uradi vlasnik
uspješne avio kompanije, milijarder, a da se osjeti kao novajlija? Može da organizuje put u svemir. To je
projekat u koji se uputio engleski preduzetnik Richard Branson.

Zato je odlično da se pitate šta je sledece za Vas? Iza kog projekta Vas čekaju dobre nagrade?

U vezi sa tim, ohrabrujemo Vas da se odlučite što prije da nastavite svoje školovanje i otvorite sebi put u
uspješniji, ispunjeniji i sretniji život. Dovoljno je da u toku godine dana radite u prosjeku 1 sat dnevno pa
da uspješno završite školovanje na BusinessAcademy i postanete stručnjak sposoban da odlično naplati
svoje poslovne vještine.

Zaključak: analizirajući rezultate Vaših odgovora na pitanja u testu postoji mogućnost da je

BusinessAcademy Vaš najbolji izbor za nastavak karijere. Da li želite da provjerimo zajedno? Ajla
Omeragić, Learning Consultant, spremna je da sa Vama porazgovara, i da Vas usmjeri na najpraktičnije
rješenje za nastavak profesionalnog školovanja. Sigurno će Vam dati par veoma korisnih informacija u
vezi sa našom školom kao i u vezi sa najnovijim promjenama na tržištima širom svijeta. Pozovite nas na
broj: +387 33 788 526.

Pozovite nas na broj: +387 33 788 526.

S poštovanjem,
BusinessAcademy tim
www.biznis-akademija.com
+387 33 788 526
Da postanete polaznik BusinessAcademy kliknite na sledeći link:
https://www.biznis-akademija.com/prijava.php
Za dodatne informacije kliknite na sledeći link:
https://www.biznis-akademija.com/prijava.php
Prilog: Prijegled pitanja sa Vašim odgovorima

Da li istražujete najbolje prakse ključnih poslovnih procesa, bilo putem knjiga, seminara ili
ličnih razgovora?
1. Da, sistematski istražujem najbolje prakse primjene svih poslovnih znanja i vještina koje koristim
2. Da, za većinu poslovnih znanja i vještina koje me interesuju
3. Da, za manji dio poslovnih znanja i vještina koje me interesuju
4. Uglavnom ne
5. Ne

Koja je jedna poslovna vještina ili osobina za koju smatrate da Vam najviše nedostaje:
1. Ubjeđivanje, prenos ideja i entuzijazma na druge ljude, predstavljanje, prodaja
2. Vođenje tima
3. Marketinške vještine, sposobnost kreiranja i “pakovanja” ideja, prijedloga, servisa, proizvoda na koje
uspješno reaguje najveći broj klijenata, partnera, kolega
4. Planiranje, sposobnost da vidim “veliku sliku”
5. Vođenje projekata, organizovanje i završavanje komplikovanijih poslovnih procesa
6. Vođenje finansija, razumijevanje odnosa cijene i vrijednosti, razumijevanja odnosa investiranja i
očekivane dobiti, sposobnost kontrolisanja troškova
7. Lični stav, osjećanje nezaustavljivosti, otvorenih mogućnosti, neustrašivosti, sposobnosti da neuspem i
ne osjetim se loše u vezi sa tim
8. Lična organizacija, sposobnost da brzo izvršavam poslove i imam kompletan pregled aktivnosti koje mi
predstoje
9. IT vještine, vještine rada sa računarima

Zašto Vam trenutno te vještine ili osobine nisu razvijene onoliko koliko mislite da mogu?
1. Nisam imao-la vremena da im se posvetim
2. Nisam imao-la od koga da ih naučim
3. Nisu toliko važne u odnosu na ostale

Koliko poslovnih knjiga ili časopisa ili novina ili kvalitetnih izvještaja sa opisom poslovnih
znanja i vještina čitate mjesečno?
1. Manje od 1 mjesečno
2. Od 1 do 5 mjesečno
3. Više od 5 mjesečno
4. Čitam mnogo, na dnevnom nivou

Na koliko poslovnih seminara ili brainstorming sastanaka koje vode ljudi uspješniji od Vas
idete godišnje, bilo lično ili putem dvd ili audio snimka?
1. Ne idem na seminare ili brainstorming sastanke koje vode ljudi uspješniji od mene
2. Na jedan seminar ili brainstorming sastanak godišnje
3. Od jednog do deset seminara i brainstorming sastanaka godišnje
4. Više od deset seminara i brainstorming sastanaka godišnje

Da li ste imali ili imate poslovnog mentora, odnosno osobu koju pratite i od koje učite vođenje
ključnih poslovnih procesa, i ako imate, koliko je Vaš poslovni mentor uspješan-na u
poslovanju?
1. Nemam i nisam imao-la poslovnog mentora
2. Moj poslovni mentor je manje uspješan od prosječne osobe iste pozicije i radne titule, u svom regionu
3. Moj poslovni mentor je prosječno uspješan
4. Moj poslovni mentor je uspješniji od prosječne osobe iste pozicije i radne titule, u svom regionu
5. Moj poslovni mentor spada među najpoznatije osobe među osobama iste pozicije i radne titule, u svom
regionu
6. Moj poslovni mentor spada među najplaćenije osobe među osobama iste pozicije i radne titule, u svom
regionu

Kako se usavršavate u vještini komunikacije, ubjeđivanja, predstavljanja, prodaje i

pregovaranja? (izaberite najpribližniji odgovor)
 1. Nemam plan na osnovu koga se sistematski usavršavam u ovim vještinama
2. Razmišljam šta mogu da promijenim i primjenjujem ideje koje kreiram
3. Čitam knjige, seminare, članke, izvještaje, case study-je i primjere i primjenjujem ono šta naučim
4. Pratim svog poslovnog mentora i primjenjujem ono šta naučim
5. Sistematski primjenjujem nove tehnike prikupljene sa svih dostupnih izvora, analiziram postignute
rezultate i korigujem na osnovu analize

Po čemu se najviše razlikujete u odnosu na osobe koje se bave istim ili sličnim dnevnim
poslovima, na istim ili sličnim pozicijama?
1. Imam više uspješnog iskustva i postignutih rezultata
2. Pročitao sam više knjiga, poslovnih izvještaja i case study-ja, odslušao više seminara, istražio više
testiranih praksi, preuzeo više vrhunskih znanja iz ključnih oblasti poslovanja koja redovno primjenjujem
3. Imam jači stav da mogu postići sve što zamislim i to redovno dokazujem novim uspjesima i rezultatima
4. Imam više samoinicijative, donosim više ideja, izvršavam više proaktivnih poslova, projekata, akcija
5. Ne odvajam se ni na jedan od navedenih načina

Ako trenutno radite, da li je Vaš posao takav da zaradu dijelom dobijate i od konkretnih
novčanih rezultata koje postižete za svoje preduzeće?
1. Ne
2. Ne, ali može da postane
3. Da, ali to nije precizno definisano
4. Da, ali ne veći dio zarade
5. Da, većina moje zarade je direktno vezana za rezultate koje postižem

Da li lično vodite ili ste vodili tim koji se sastoji od 5 ili više osoba?
1. Da
2. Ne

Kako vodite lične finansije?

1. Odlično, u proizvode i usluge investiram na duže staze, kontrolišem troškove, ne rasipam novac, štedim
dobar dio zarade koja mi ostane poslije izmirivanja finansijskih obaveza
2. Prosječno, mislim da lične finansije vodim na prosječnom nivou
3. Slabo, često kupujem ono šta želim iako imam prioritetnije nabavke, ne štedim da bih investirao-la u
nešto skuplje, nemam spisak prioriteta, čini mi se da ne razumijem odnos cijene i vrijednosti

Koju zvaničnu poslovnu diplomu posjedujete?

1. Posjedujem zvaničnu međunarodnu poslovnu diplomu
2. Posjedujem fakultetsku diplomu, ekonomskog smjera
3. Ne posjedujem poslovnu diplomu

Da li ste radili ili radite na poziciji generalnog direktora preduzeća, odnosno vlasnika
preduzeća?
1. Da
2. Ne

Da li ste vodili pregovore ili prodajni proces, bilo sa potencijalnim klijentima, postojećim
klijentima ili partnerima u vezi sa poslovnom saradnjom, i ako jeste, koja je bila najveća
vrijednost ugovora u vezi sa kojim ste pregovarali?
1. Nisam vodio-la takvu vrstu pregovora ili prodajnih procesa
2. Do 1000 eura po pregovoru ili prodajnom procesu
3. Između 1000 i 10 hiljada eura po pregovoru ili prodajnom procesu
4. Između 10 i 50 hiljada eura po pregovoru ili prodajnom procesu
5. Između 50 i 200 hiljada eura po pregovoru ili prodajnom procesu
6. Više od 200 hiljada eura po pregovoru ili prodajnom procesu

Napomena:
Zelenom bojom su označeni Vaši odgovori

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)