[6P-1] Khảo sát ý kiến các bên liên quan về các điều kiện ràng buộc

[6P-1] Khảo sát ý kiến các bên liên quan về các điều kiện ràng buộc

Tên lớp: _______A43_______ Số thứ tự nhóm: _____06___ Tên thành viên: Nguyễn Bảo Ngọc

Phiếu này được sử dụng để tìm hiểu ý kiến của các bên liên quan
về điều kiện thực tế ràng buộc giải pháp tương lai của nhóm.

Đề tài nhóm: (Vấn đề lớn – Nguyên nhân cụ thể):

Sử dụng túi nilon và ống hút nhựa
Thông tin về khảo sát của bạn: Đánh dấu ✔ vào ô □ thể hiện phương pháp điều tra bạn sử dụng.
□ Phỏng vấn: □ Bảng hỏi:
Nghề nghiệp: Nghề nghiệp: Sinh viên
Tên người phỏng vấn: Tên người phỏng vấn: Huỳnh, Hà, Vy, Quân, Uyên,
Tuổi & giới tính: Linh
Ngày & địa điểm: Tuổi & giới tính: 19 tuổi
Ngày & địa điểm: 14/01/2021

□ Website: □ Phương pháp khác:

Tên website:
Đường link:
Từ khóa tìm kiếm:

Minh họa: Sử dụng số liệu, bảng, biểu đồ hoặc hình ảnh để thể hiện kết quả khảo sát của
nhóm. Nêu tên từng hình ảnh, biểu đồ được sử dụng.
Bảng thống kê kết quả khảo sát về việc tuyên truyền tác hại của việc sử dụng
túi nilon và ống hút nhựa

Chi phí Thời gian Nguồn nhân lực

Phạm Ngọc Phương 1.000.000 VNĐ trở lên 1 năm Trên 10
Huỳnh
Nguyễn Phương Hà 500.000 đến 900.000 Khoảng vài tháng 5-7 người
VNĐ
Nguyễn Trần Lan Vy 1.000.000 đến 2.000.000 Vài năm 20 người

Nguyễn Minh Quân 600.000 đến 1.000.000 3 tháng 10 người

VNĐ
Nguyễn Hoàng 1.000.000 VNĐ 2-4 tuần Trên 5 người
Phương Uyên
Hoàng Thị Mai Linh Trên 2.000.000 VNĐ 1 tháng 15 người
 [6P-1] Khảo sát ý kiến các bên liên quan về các điều kiện ràng buộc

Mô tả: Giải thích chi tiết nội dung các hình ảnh, bảng biểu ở trên (các điều kiện ràng buộc có
thể là tiền, thời gian…)
Qua khảo sát về phần chi phí ta thấy được mức chi phí dao động từ 1 triệu trở lên. Khá cao
nên phải đầu tư một cách thật có kế hoạch.
Về thời gian, khảo sát cho thấy thời gian để chuẩn bị tuyên truyền khá lâu, tốn rất nhiều
thời gian, cho nên cần tính toán, cân đo làm sao để phù hợp, chuẩn bị đầy đủ cho cuộc tuyên
truyền.
Nguồn nhân lực khá hợp lí, dao động từ 10 đến 20 người. Không quá dư nguồn nhân lực.