Núm. 69 Pàg.

11-4-2023 1

MUNICIPIS

Ajuntament de Beniparrell
2023/03960 Anunci de l'Ajuntament de Beniparrell sobre l'aprovació de les bases
específiques que han de regir en el procés selectiu per a la provisió
d'una plaça d'arquitecte/a tècnic/a, de naturalesa funcionarial,
corresponent a l'oferta d'ocupació pública extraordinària per a
l'estabilització d'ocupació temporal.

ANUNCI
Per Resolució d'Alcaldia núm. 2023-0290 de data 15 de març de 2023, s'han
aprovat les bases específiques que han de regir en el procés selectiu per a la provisió
d'una plaça d'arquitecte-a tècnic-a de l'Ajuntament de Beniparrell, naturalesa
funcionarial, corresponent a l'oferta d'ocupació pública extraordinària per a
l'estabilització d'ocupació temporal en aplicació de la llei 20/2021, de 28 de
desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació
pública dels processos d'estabilització de les ocupacions temporals de naturalesa
funcionarial i laboral:

VEURE ANNEX

Beniparrell, a 15 de març de 2023. —L'alcalde, Salvador Masaroca Delhom.

Verificable a https://bop.dival.es/bop
CSV: BOPV-2023/03960
 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 2

BASES ESPECÍFIQUES QUE HAN DE REGIR EN EL PROCÉS SELECTIU PER A

LA PROVISIÓ D'UNA PLAÇA D'ARQUITECTE-A TÈCNIC-A DE L'AJUNTAMENT
DE BENIPARRELL, NATURALESA FUNCIONARIAL, CORRESPONENT A
L'OFERTA D'OCUPACIÓ PÚBLICA EXTRAORDINÀRIA PER A
L'ESTABILITZACIÓ D'OCUPACIÓ TEMPORAL EN APLICACIÓ DE LA LLEI
20/2021, DE 28 DE DESEMBRE, DE MESURES URGENTS PER A LA REDUCCIÓ
DE LA TEMPORALITAT EN L'OCUPACIÓ PÚBLICA PEL PROCEDIMENT DE
CONCURS DE MÈRITS (DISPOSICIONS ADDICIONALS 6a I 8a DE LA LLEI
20/2021).

Base primera. Objecte.

1.1. L'objecte de la present convocatòria és la selecció i provisió en propietat d'una plaça

d'arquitecte-a tècnic-a com a funcionari/a de carrera en la plantilla de personal de
l'Ajuntament de Beniparrell corresponents a l'Oferta Extraordinària d'Ocupació Pública
de 2021.

Tot això de conformitat amb el que es disposa en l'article 61 del Reial decret legislatiu
5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de l'Estatut Bàsic de l'Empleat
públic i article 65 de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública
valenciana, en relació amb l'art. 2 i la DÓNA 6a I 8a de la Llei 20/2021, de 28 de
desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública.

Places:

Arquitecte-a tècnic-a

Nombre de places: 1

Naturalesa: Funcionarial.

Escala: Escala d'Administració Especial, Subescala Tècnica, Classe de Tècnic Mitjà i

Denominació d'Arquitecte/a Tècnic/a, enquadrades en el Subgrup A2.

D.A. 6a i 8a: Ocupada amb caràcter temporal de manera ininterrompuda des de:
15/01/2001.

1.2. El procés selectiu es realitzarà mitjançant el sistema de concurs, segons el que

preveu la disposició addicional sisena “Convocatòria extraordinària per a l'estabilització
d'ocupació temporal de llarga duració” de la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de
mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública.

1.3. Normativa aplicable

1.3.1. El present procés d'estabilització d'ocupació temporal s'ha iniciat en aplicació de

l'article 2 del Reial decret llei 14/2021, de 6 de juliol, de mesures urgents per a la reducció
de la temporalitat en l'ocupació pública.

I s'implementarà la seua execució en aplicació de l'article 2 de la Llei 20/2021, de 28 de

Verificable a https://bop.dival.es/bop

desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública.

1.3.2. Les presents bases vinculen a l'administració, a l'òrgan tècnic de selecció i a les
persones que participen en el procés selectiu. Aquest procés selectiu es regirà per les
CSV: BOPV-2023/03960
 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 3

presents bases específiques i per les “Bases Generals reguladores dels processos
d'estabilització de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell, publicades en el
BOP de València núm. 250 de 30 de desembre de 2022.

Així mateix, es regirà, en el no previst en aquestes bases, per la normativa prevista en

la Base 1.3 de les bases generals. O normativa que la substituïsca i que a cada moment
resulte d'aplicació.

I les altres disposicions concordants o complementàries sobre la matèria.

Base segona. Requisits de les persones aspirants.

Per a ser admesos a la realització de les proves selectives, bastarà que els aspirants
manifesten en les seues instàncies reunir tots i cadascun dels requisits exigits l'últim dia
del termini de presentació de sol·licituds de participació, i mantindre els mateixos fins al
moment de la presa de possessió.

Els requisits són els assenyalats en la Base 2 de “Bases Generals reguladores dels
processos d'estabilització de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell,
publicades en el BOP de València de 30 de desembre de 2022, amb les següents
especificacions concrecions:

Titulació: Estar en possessió del títol d'Arquitectura Tècnica o Grau en Arquitectura

Tècnica o bé les titulacions equivalents conforme al sistema vigent de titulacions quan
així quede acreditat per l'Administració Educativa competent i que d'acord amb els plans
d'estudi vigents, habilite per a exercir les activitats de caràcter professional relacionades
amb les funcions assignades al subgrup objecte de la convocatòria, o en condicions
d'obtindre'l en la data en què acabe el termini de presentació de sol·licituds.

En el cas de titulacions obtingudes a l'estranger s'haurà d'estar en possessió de la

credencial que acredite la seua homologació o convalidació, si escau o, en el seu cas,
del corresponent certificat d'equivalència a la data de finalització del termini de
presentació d'instàncies. Aquest requisit no s'aplicarà als aspirants que hagueren
obtingut el reconeixement de la seua qualificació professional, en l'àmbit de les
professions regulades, a l'empara de les disposicions de dret comunitari.

Base tercera. Publicitat de la convocatòria específica.

La publicació de la convocatòria d'aquest procés selectiu serà l'establida en l'apartat 2a

de la Base Primera de les “Bases Generals reguladores dels processos d'estabilització
de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell”, publicades, amb les següents
concrecions i especificacions:

3.1. Les presents bases es publicaran íntegrament en el BOP de València, en el Tauler

d'anuncis de la Seu Electrònica de l'Ajuntament de Beniparrell i en la seua pàgina web:
(www.beniparrell.es/es/pagina/empleo-publico). Publicant-se un extracte d'aquestes en
el DOGV.

La convocatòria es publicarà en el BOE, obrint aquesta data el termini de presentació

d'instàncies.
Verificable a https://bop.dival.es/bop

3.2. Les resolucions amb les llistes provisional i definitiva d'admesos i exclosos, es
publicaran en el Tauler d'anuncis de la Seu Electrònica de l'Ajuntament de Beniparrell,
CSV: BOPV-2023/03960

en la seua pàgina web: (https://www.beniparrell.es/es/pagina/empleo-publico). Sent la

 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 4

data de la publicació en el BOP la que obri el termini per a la presentació d'al·legacions

o reclamacions.

3.3. Els successius anuncis es publicaran en el Tauler d'anuncis de la Seu Electrònica

de l'Ajuntament de Beniparrell i en la seua pàgina web:
(https://www.beniparrell.es/es/pagina/empleo-publico).

Base quarta. Forma i termini de presentació de sol·licituds de participació.

La forma i termini de presentació de sol·licituds de participació en el procés selectiu serà

l'establida en la Base Tercera de les “Bases Generals reguladores dels processos
d'estabilització de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell (BOP de València
núm. 250 de 30 de desembre de 2022) amb les següents concrecions i especificacions:

4.1. Els qui desitgen prendre part en els processos de selecció, hauran d'emplenar el
model de sol·licitud que figura com a annex 1 en les “Bases Generals reguladores dels
processos d'estabilització de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell”, el
mateix estarà disponible en la https://www.beniparrell.es/es/pagina/empleo-publico.

La presentació de sol·licituds es realitzarà preferentment per via telemàtica en Seu

Electrònica https:// beniparrell.sedelectronica.es, a través del registre telemàtic, o en les
formes establides en l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment
administratiu comú de les Administracions públiques,

Les sol·licituds de participació en el procediment selectiu dels qui ostenten la condició

d'empleat públic s'efectuaran necessàriament en seu electrònica conforme determina
l'article 14.1.e) de la citada Llei 39/2015.

Les sol·licituds presentades per qualsevol altre mitjà diferent al registre telemàtic de
l'Ajuntament de Beniparrell, amb accés en la Seu Electrònica https://
beniparrell.sedelectronica.es, de les establides en l'article 16.4 de la Llei 39/2015 d'1
d'octubre, hauran de remetre còpia d'aquest, dins del termini de presentació de
sol·licituds, al següent correu electrònic: secretaria@beniparrell.es.

4.2. El termini de presentació de les sol·licituds de participació serà de 20 dies hàbils

comptats a partir de l'endemà al de la publicació de l'extracte d'aquesta convocatòria en
el BOE i es dirigiran al Sr. Alcalde-President de l'Ajuntament de Beniparrell.

4.3. Segons l'Article 6.1 de l'Ordenança Fiscal Reguladora de la Taxa per Drets
d'Examen de l'Ajuntament de Beniparrell (BOP de València núm. 24 de 5 de febrer de
2021, els drets d'examen són: A2: 40,00€.

4.4. La instància es presentarà sempre juntament amb la següent documentació:

a) Fotocòpia del document nacional d'identitat. Els nacionals altres estats hauran de
presentar fotocòpia del passaport o del número d'identitat estranger en els quals
s'acredite la seua nacionalitat.

b) Original o còpia compulsada del títol acadèmic exigit en la base 1.4 o la sol·licitud
Verificable a https://bop.dival.es/bop

d'expedició del títol corresponent i el justificant d'haver abonat els corresponents drets
per a la seua expedició.
CSV: BOPV-2023/03960
 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 5

c) Les persones aspirants amb grau de discapacitat reconegut igual o superior al 33 per
100 hauran de presentar fotocòpia del certificat acreditatiu de tal condició, en vigor,
expedit per l'òrgan competent.

d) Justificant de pagament dels drets d'examen mitjançant Còpia del Resguard de

l'ingrés bancari en l'entitat “Banc Sabadell”, número de compte IBAN ES14 0081 1304
6000 0101 6111 en concepte de drets d'examen en el qual figure el nom del procés
selectiu i el nom de l'aspirant,

e) Documentació acreditativa dels mèrits. Es presentarà en document original o còpia

autèntica, amb les següents consideracions: Document ANNEX II full d'autobaremació
de mèrits i llistat dels mèrits aportats en cadascun dels apartats en format pdf. Còpia
dels documents originals acreditatius dels requisits en format pdf.

4.5. No seran admeses i, conseqüentment quedaran excloses, aquelles persones que

havent abonat la taxa no hagen registrat la sol·licitud electrònicament.

Base cinquena. Admissió de les persones aspirants.

El règim d'admissió de les persones participants en el procés selectiu serà l'establit en

la Base 4 de les “Bases Generals reguladores dels processos d'estabilització de
l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell (BOP de València núm. 250 de 30 de
desembre de 2022.), amb la següent concreció:

Els errors de fet podran corregir-se en qualsevol moment, d'ofici o a petició de

l'interessat.

Base sisena. Òrgan tècnic de selecció.

L'òrgan tècnic de selecció (d'ara en avant OTS) de les proves selectives serà constituït
i actuarà d'acord amb el que es preveu en la Base 5 de “Bases Generals reguladores
dels processos d'estabilització de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell
(BOP de València núm. 250 de 30 de desembre de 2022)

I també seran aplicable les següents especificacions:

6.1. Composició:

a. Presidència: funcionari/a de carrera de l'Ajuntament de Beniparrell o d'una altra

Administració Pública.
b. Vocalies:

Una persona funcionària pública, segons corresponga, d'una altra

Administració Pública.

Una persona funcionària pública, segons corresponga, d'una altra

Administració Pública.

Una persona funcionària pública, segons corresponga, d'una altra

Verificable a https://bop.dival.es/bop

Administració Pública.

c. Secretaria: funcionària de carrera de l'Ajuntament de Beniparrell, amb veu i amb

vot.
CSV: BOPV-2023/03960
 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 6

La Presidència i els vocals posseiran titulació o especialització iguals o superiors a la

requerida per a l'accés al Subgrup A2.

6.2. Indemnitzacions per raó de servei:

A l'efecte del que disposa l'article 30.1.b) del Reial decret 462/2002, de 24 de maig,
sobre Indemnitzacions per raó del Servei per assistències dels membres del tribunal
com dels seus assessors i col·laboradors, la categoria serà la següent:

Arquitecte-a tècnic-a. Grup A2: categoria Segona

Base Setena. Procés selectiu.

7.1. Consistirà en la realització d'un Concurs de Mèrits (puntuació màxima 100 punts).

7.2. En termes generals, el concurs de mèrits d'aquest procés selectiu serà l'establit en
la Base 6 de les ““Bases Generals reguladores dels processos d'estabilització de
l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell, amb les següents concrecions i
especificacions:

7.3. Es valoraran els següents aspectes:

7.3.1. Experiència professional (puntuació màxima 60 punts)

7.3.1.1 - Per serveis prestats a l'Ajuntament de Beniparrell com a personal funcionari o

laboral, amb funcions pròpies o idèntiques a les corresponents a les de l'Escala
d'Administració Especial, Subescala Tècnica, Classe de Tècnic Mitjà i Denominació
d'Arquitecte/a Tècnic/a, enquadrades en el Subgrup A2, valorant-se per mes complet o
la part proporcional que corresponga en dies de servei en actiu.

S'atorgaran 0,34 punts per cada mes treballat complet de serveis efectius (fins a un
màxim de 40 punts).

L'Ajuntament de Beniparrell emetrà d'ofici la certificació dels serveis prestats dels

aspirants que participen en el procés de selecció.

7.3.1.2- Per serveis prestats en altres Administracions o en el Sector Públic Instrumental

d'altres administracions públiques locals com a personal funcionari o laboral amb
funcions idèntiques a les de l'Escala d'Administració Especial, Subescala Tècnica,
Classe de Tècnic Mitjà i Denominació d'Arquitecte/a Tècnic/a, enquadrades en el
Subgrup A2, valorant-se per mes complet o la part proporcional que corresponga en
dies de servei en actiu.

S'atorgaran 0,17 punts per cada mes treballat complet de serveis efectius (fins a un
màxim de 10 punts).

7.3.1.3- Per serveis prestats a l'Ajuntament de Beniparrell com a personal funcionari o

laboral, amb funcions diferent a les del cos, escala, categoria objecte de la convocatòria,
així com que siguen d'igual grup/subgrup de titulació i funcions, valorant-se per mes
Verificable a https://bop.dival.es/bop

complet o la part proporcional que corresponga en dies de servei en actiu.

S'atorgaran 0,10 punts per cada mes treballat complet de serveis efectius (fins a un
màxim de 10 punts).
CSV: BOPV-2023/03960
 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 7

L'Ajuntament de Beniparrell emetrà d'ofici la certificació dels serveis prestats dels

aspirants que participen en el procés de selecció.

7.3.1.4- Per serveis prestats en altres Administracions o en el Sector Públic Instrumental

d'altres administracions públiques locals com a personal funcionari o laboral amb
funcions diferents a les de l'Escala d'Administració Especial, Subescala Tècnica, Classe
de Tècnic Mitjà i Denominació d'Arquitecte/a Tècnic/a, enquadrades en el Subgrup A2,
valorant-se per mes complet o la part proporcional que corresponga en dies de servei
en actiu.

S'atorgaran 0,05 punts per cada mes treballat complet de serveis efectius (fins a un
màxim de 5 punts).

7.3.1.5-Per serveis en l'exercici privat de les funcions pròpies de la plaça objecte de la

convocatòria:

S'atorgaran 0,03 punts per cada mes complet (no es valora la fracció) desenvolupant
llocs de treball que requerisquen de la mateixa titulació professional i/o categoria
professional exigida en la convocatòria específica o exercint, privadament, la professió
corresponent en l'esmentada titulació. (fins a un màxim de 5 punts).

7.3.2. Coneixements i Formació (puntuació màxima 40 punts)

Es tindran en compte només aquells cursos de formació i perfeccionament que estiguen

directament relacionats amb les funcions del lloc de treball adscrit a la/les plaça/es
objecte de convocatòria o sobre matèries transversals com a prevenció de riscos
laborals, igualtat, no discriminació i prevenció violència de gènere, treball en equip,
transparència en l'accés a la informació pública, protecció de dades, informàtica,
procediment administratives, qualitat de Serveis i digitalització en l'administració
electrònica, que hagen sigut convocats per l'Institut Valencià d'Administració Pública,
per la Diputació de València, per les Universitats o altres organismes oficials
competents, pels centres de formació de personal empleat públic o per les
organitzacions sindicals o altres promotors dins del marc dels acorde de formació per a
l'ocupació de les Administracions Públiques. Els cursos de col·legis, sindicats i
d'acadèmies privades, només es consideraran si estan homologats per una entitat
pública. Els documents hauran de ser originals o compulsats amb l'original. En cas
contrari, els documents aportats no seran considerats. Màxim 30,00 punts.

Es valoraran de conformitat amb els següents criteris:

• Cursos de 75 o més hores: 9 punts.

• Cursos de 50 o més hores: 5 punts.
• Cursos de 25 o més hores: 3 punts.
• Cursos de 15 o més hores: 2 punts.

Els cursos de formació sense especificació d'hores no es valoraran.

7.3.3. Coneixement de valencià (puntuació màxima 5 punts). Es valorarà únicament el

nivell més alt obtingut, mitjançant acreditació d'estar en possessió del certificat expedit
o homologat conforme al que es disposa en l'Ordre 7/2017, de 2 març, de la Conselleria
Verificable a https://bop.dival.es/bop

d'Educació, Investigació, Cultura i Esport, per la qual es regulen els certificats oficials
administratius de coneixements de Valencià de la Junta Qualificadora de Coneixements
de Valencià, el personal examinador i l'homologació i la validació d'altres títols i
CSV: BOPV-2023/03960

certificats. S'atorgaran conformement a la següent escala:

 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 8

• Certificat de nivell A2: 1,00 punts

• Certificat de nivell B1: 2,00 punts
• Certificat de nivell B2: 3,00 punts
• Certificat de nivell C1: 4,00 punts
• Certificat de nivell C2: 5,00 punts

7.3.4. Per titulacions superior o igual i diferent de la requerida per a l'accés a la plaça:
(puntuació 5 punts).

Base Octava. Qualificació final del procés de selecció

8.1. El sumatori de la puntuació de cadascun dels apartats constitueix la nota final de

cada aspirant.

El OTS publicarà segons el que es preveu en la base 8 de les bases generals, els
resultats provisionals, amb la puntuació de cadascun dels apartats i el seu sumatori.

Concedint-los un termini de deu dies naturals perquè formulen les al·legacions que
estimen pertinents en relació amb la baremació. De produir-se al·legacions i resoltes les
possibles reclamacions presentades a la baremació dels mèrits, el OTS exposarà al
públic la relació definitiva d'aspirants per ordre de puntuació en el tauler d'anuncis de la
corporació i la seua pàgina web, i el OTS formularà proposta a favor de la/les persona/es
que hi haja/n obtingut la major puntuació, que elevarà a la presidència de la corporació.

8.2. La qualificació final del procés de selecció vindrà determinada per la suma de les
qualificacions obtingudes per cada aspirant en el Concurs de Mèrits, ordenats per
puntuació de major a menor

8.3. En cas d'empats es dirimiran atenent els següents criteris per l'ordre establit a
continuació:

1. Major nombre de dies d'acompliment de serveis en el mateix

cos/Escala/classificació professional objecte de convocatòria.
2. Major nombre de dies d'acompliment de serveis en l'àmbit de l'Administració
Local.
3. Major puntuació en mèrits professionals.
4. Major puntuació en mèrits acadèmics.
5. Ordre alfabètic dels cognoms i nom, tenint en compte la lletra resultant del sorteig
realitzat en la Secretaria d'Estat de Funció Pública, relativa a l'ordre d'actuació
dels aspirants en les proves selectives (article 17 del Reial decret 364/1995).
Aquesta lletra serà la que estiguera vigent en la data de publicació de la
convocatòria del procés selectiu.

Base novena. Relació d'aprovats i proposta de nomenament

9.1. El OTS elevarà a l'alcaldia proposada de nomenament de les persones aspirants

aprovades, que no podrà ser superior en número al de places convocades. No obstant
això, sempre que el OTS haja proposat el nomenament del mateix nombre de persones
aspirants que el de places convocades, i a fi d'assegurar la cobertura d'aquestes, quan
Verificable a https://bop.dival.es/bop

es produïsquen renúncies de les persones aspirants seleccionades, abans de la

seua presa de possessió, l'òrgan convocant podrà requerir del OTS relació
complementària de les persones aspirants que seguisquen a les propostes, per al seu
possible nomenament com a personal funcionari de carrera, de conformitat amb el que
CSV: BOPV-2023/03960
 Núm. 69 Pàg.
11-4-2023 9

es disposa en l'article 61.8 paràgraf 2n del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre,
pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat públic.

9.2. Al seu torn, el OTS elevarà a l'Alcaldia proposada de nomenament amb caràcter
definitiu de les persones aspirants que, han superat el procediment selectiu, i que haja
obtingut les puntuacions més altes fins a arribar al màxim de les places convocades.

Les persones definitivament seleccionades hauran de presentar la documentació que

procedisca a fi d'acreditar que reuneixen tots i cadascun dels requisits exigits per a
l'accés, excepte els que hagen sigut justificats amb anterioritat, es presentarà en el
termini de 10 dies hàbils des que es publique la llista definitiva de resultats del concurs.

L'Alcaldia Presidència dictarà la resolució de nomenament corresponent en el termini no

superior a un mes des que s'eleve la proposta pel OTS, publicant-se en el Butlletí Oficial
de la Província de València.

9.3. Els qui, dins del termini indicat, no presenten aquesta documentació, no podran
continuar en el procés de selecció.

9.4. Quan de la presentació en els documents es desprenga el no compliment dels

requisits de la convocatòria o supòsits de falsedat en la declaració, donarà lloc a la
invalidesa de les actuacions de l'aspirant, comportant la nul·litat subsegüent dels actes
del OTS en relació amb l'aspirant, sense perjudici d'altres responsabilitats en què haja
pogut incórrer.

Base dècima. Recursos.

10.1. Contra les presents bases i la convocatòria, els acords aprovatoris de la qual són
definitius en la via administrativa, podrà interposar-se pels interessats legitimats els
recursos previstos en la Base 14 de les “Bases Generals reguladores dels processos
d'estabilització de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Beniparrell"

10.2. La presentació d'instàncies sol·licitant prendre part en la convocatòria constitueix

sotmetiment exprés dels aspirants a les presents bases reguladores d'aquestes, que
tenen la consideració de llei de la convocatòria.

10.3. Tot això sense perjudici que es puga interposar qualsevol altre recurs que es
poguera estimar més convenient als seus drets.
Verificable a https://bop.dival.es/bop
CSV: BOPV-2023/03960