LAPORAN PELAKSANAAN MAGANG

DI PT. PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY AREA LAHENDONG

14 NOVEMBER – 09 DESEMBER 2022

GAMBARAN PELAKSANAAN INSPEKSI KESELAMATAN DAN

KESEHATAN KERJA TERHADAP ALAT BERAT DI PT. PERTAMINA
GEOTHERMAL AREA LAHENDONG

DI SUSUN OLEH :
GLEDIS VIRANDA LANGI
NIM. 19111101067

FAKULTAS KESEHATAN MASYARAKAT

UNIVERSITAS SAM RATULANGI
MANADO
2022
 LEMBAR PENGESAHAN

LAPORAN PELAKSANAAN MAGANG

DI PT. PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY AREA LAHENDONG

TENTANG

GAMBARAN PELAKSANAAN INSPEKSI KESELAMATAN DAN

KESEHATAN KERJA TERHADAP ALAT BERAT DI PT. PERTAMINA
GEOTHERMAL ENERGY AREA LAHENDONG

DISUSUN OLEH
GLEDIS VIRANDA LANGI
19111101067

Telah diperiksa, Dipresentasikan dan Dinyatakan Sah untuk Diterima

Tomohon, November 2022

Dosen Pembimbing Materi Dosen Pembimbing Lapangan

dr. Eva M. Mantjoro, Ph,D Johny Alexander Rompas. S. HUT

NIP. 198007232009122003
Mengetahui,
Dekan Fakultas Kesehatan Masyarakat
Universitas Sam Ratulangi

dr. Diana Vanda D. Doda, MOHS., AIFM., Ph.D

NIP. 1976606251998022001

i
 KATA PENGANTAR
Puji Syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa yang telah
memberikan kesehatan, kekuatan dan hikmat akal budi, sehingga penulis dapat
menyelesaikan kegiatan magang dan laporan hasil kegiatan magang yang berjudul
“Gambaran Pelaksanaan Inspeksi Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Terhadap
Alat Berat di PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong”.

Laporan magang ini diharapkan dapat menambah ilmu bagi penulis dan
menjadi masukan bagi PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong yang
menjadi tempat pelaksanaan magang.

Penulis mengucapkan terima kasih yang sebanyak-banyaknya kepada pihak-

pihak yang telah membantu dalam penyusunan laporan magang ini, diantaranya:

1. dr. Diana Vanda D. Doda, MOHS., AIFM., Ph.D selaku dekan Fakultas
Kesehatan Masyarakat.
2. dr. Chreisye K. F. Mandagi, MPH selaku Ketua Panitia Magang dan dr. Eva
M. Mantjoro, Ph,D selaku Sekretaris Panitia Magang Tahun 2022
3. dr. Eva M. Mantjoro, Ph,D selaku Dosen Pembimbing Materi.
4. Dosen penguji dalam seminar magang.
5. Johny Alexander Rompas. S. HUT selaku Dosen Pembimbing Lapangan di
PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong
6. Ahmad Yani sebagai General Manager PT. Pertamina Geothermal Energy
Area Lahendong
7. Arie Fandya Nugraha Eltassa sebagai Manager HSSE PT.Pertamina
Geothermal Energy Area Lahendong
8. Seluruh pegawai/ staff PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong
khususnya di Bidang Fungsi HSSE yang telah banyak membantu selama
pelaksanaan magang.
9. Semua pihak yang telah membantu dalam pembuatan laporan dan dalam
pelaksanaan magang.

ii
 Penulis menyadari bahwa dalam laporan magang ini masih banyak
kekurangan. Oleh karena itu, mohon maaf jika ada kesalahan. Kritik serta saran
yang membangun selalu terbuka demi kesempurnaan laporan ini.

Tomohon, November 2022

Gledis Viranda Langi

iii
 DAFTAR ISI

LEMBAR PENGESAHAN ............................................................................... i

KATA PENGANTAR ....................................................................................... ii

DAFTAR ISI ..................................................................................................... iv

DAFTAR TABEL ............................................................................................ vi

DAFTAR GAMBAR....................................................................................... vii

DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................. viii

BAB I PENDAHULUAN ................................................................................. 1

1.1 Latar Belakang ......................................................................................... 1

1.2 Tujuan Magang ........................................................................................ 2

1.3 Manfaat Magang ...................................................................................... 2

1.3.1 Teoritis ............................................................................................... 2

1.3.2 Kebijakan........................................................................................... 3

1.3.3 Praktis ................................................................................................ 3

BAB II GAMBARAN UMUM ........................................................................ 4

2.1 Analisis Situasi Umum ............................................................................ 4

2.1.1 Sejarah PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong ........ 4

2.1.2 Lokasi PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong ......... 6

2.1.3 Visi dan Misi PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong
...................................................................................................... 7

2.1.4 Sumber Daya Manusia dan Pengorganisasian ................................ 7

2.1.5 Kegiatan dan Program ...................................................................... 7

2.2 Analisis Situasi Khusus ........................................................................... 9

2.2.1 Deskripsi Bidang/Subbidang ............................................................ 9

iv
 2.2.2 Sumber Daya Manusia dan Pengorganisasian .............................. 10

2.2.3 Kegiatan/Program Kerja ................................................................. 11

BAB III HASIL KEGIATAN ......................................................................... 14

3.1 Uraian Kegiatan ..................................................................................... 14

3.1.1 Inspeksi Alat Berat.......................................................................... 14

3.1.2 Briefing Pagi ................................................................................... 14

3.1.3 Inventaris Alat Pelindung Diri ....................................................... 15

3.1.4 Inspeksi Kendaraan Ringan ............................................................ 15

3.2 Identifikasi Masalah .............................................................................. 15

3.3 Alternatif Pemecahan Masalah ............................................................. 16

3.4 Kontribusi ............................................................................................... 16

3.4.1 Bagi Tempat Magang ..................................................................... 16

3.4.2 Bagi Mahasiswa .............................................................................. 16

BAB IV PEMBAHASAN ............................................................................... 18

BAB V PENUTUP .......................................................................................... 23

5.1 Kesimpulan ............................................................................................ 23

5.2 Saran ....................................................................................................... 23

DAFTAR PUSTAKA ...................................................................................... 24

LAMPIRAN ..................................................................................................... 26

v
 DAFTAR TABEL
Halaman

Tabel 1 Jumlah SDM Bidang HSSE ........................................................................ 10

Tabel 2 Inspeksi Checklist Pemeriksaan Rutin Alat Berat ..................................... 19

vi
 DAFTAR GAMBAR
Halaman

Gambar 1 Peta Wilayah PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong ......6

Gambar 2 Struktur Organisasi PT. Pertamina Geothermail Energy Area

Lahendong .................................................................................................7

Gambar 3 Ostruktur Organisasi Bidang Fungsi HSSE ......................................... 11

vii
 DAFTAR LAMPIRAN
Halaman

1. Surat Penerimaan Magang Mahasiswa Di PT. Pertamina Geothermal Energy

Area Lahendong ...................................................................................................26

2. Lembar Catatan Kegiatan dan Kehadiran Magang ........................................... 26

3. Foto Kegiatan .......................................................................................................27

viii
 BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Kesejahteraan pekerja merupakan salah satu tujuan yang hendak dicapai
dalam dunia usaha. Seiring berkembangnya jaman suatu industri dituntut untuk
mengikuti perkembangan menuju era indutrialisasi. Proses industrialisasi yang
maju ditandai dengan mekanisme yang modernisasi seperti penggunaan alat-alat
atau mesin, instalasi modern yang memberi kemudahan dalam proses produksi,
namun memberi ragam sumber bahaya ditempat kerja yang memungkinkan
terjadinya kecelakaan kerja (Putra, 2017).
Keselamatan menjadi hal utama yang harus diperhatikan dalam suatu
pekerjaan karena keselamatan merupakan hal yang sangat penting. Keselamatan
adalah kondisi aman atau selamat dari penderitaan, kerusakan atau kerugian
bahkan kecelakaan di tempat kerja (Mangkunegara, 2004).
Kecelakaan kerja bisa terjadi karena keadaan yang tidak aman, perilaku dari
pekerja itu sendiri yang melakukan kegiatan tidak aman, dan interaksi antara
manusia dan sarana pendukung kerja (Rizkiana & Wahyuningsih, 2017). Karena
itu faktor penyebab dari kecelakaan kerja harus diteliti dan ditemukan, agar bisa
dilakukan program pencegahan kecelakaan kerja dan faktor-faktor yang ada bisa
ditindaklanjuti sehingga dapat menekan angka kecelakaan kerja.
Program inspeksi merupakan program pencegahan yang efektif untuk
menemukan masalah dan menilai risiko yang ada sebelum terjadi kerugian.
Inspeksi K3 merupakan upaya deteksi dini dan mengoreksi adanya potensi
bahaya ditempat kerja yang dapat menimbulkan kecelakaan. Inspeksi tempat kerja
bertujuan untuk mengidentifikasi sumber-sumber bahaya potensial yang ada
ditempat kerja, mengevaluasi tingkat resiko terhadap tenaga kerja serta
mengendalikan sampai tingkat yang aman bagi keselamatan dan kesehatan kerja
(Sahab, 1997).
Untuk menunjang proses produksi banyak perusahaan yang menggunakan
alat berat sebagai media untuk membantu pekerjaan yang ada. Alat berat adalah
peralatan mesin berukuran besar yang didesain untuk melaksanakan fungsi
konstruksi seperti pengerjaan tanah, konstruksi jalan, konstruksi bangunan,

1
perkebunan, dan pertambangan (Rostiyanti, 2008). Alat berat sangat penting
dalam suatu perusahaan karena dapat membantu pekerjaan menjadi lebih cepat
dan lebih ringan.
Alat berat memang memiliki segudang manfaat dalam membantu pekerjaan
agar lebih mudah, namun bahaya yang ditimbulkan oleh alat berat juga sangat
besar, banyak kecelakaan kerja yang disebabkan oleh pengoperasian alat berat.
Forklift merupakan salah satu jenis alat berat yang sering digunakan dalam
dunia industri. Forklift adalah angkutan barang yang memiliki dua garpu yang
dipasang pada mast, yang berfungsi untuk mengangkat, memindahkan dan
menurunkan suatu benda dari suatu tempat ke temnpat yang lain. Biasanya benda
yang diangkut oleh forklift adalah benda yang sulit di angkat manusia, dengan
jarak yang cukup jauh (Fathoni & Anwar, 2020).
PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong merupakan salah satu
perusahaan yang sering menggunakan alat berat jenis forklift dalam melaksanakan
pekerjaannya karena banyak benda yang sulit diangkat jika hanya mengandalkan
tenaga manusia.
PT Pertamina (Persero) Geothermal Energy Area Lahendong terletak dikota
Tomohon Provinsi Sulawesi Utara yang merupakan lapangan panas bumi pertama
yang berada di Indonesia bagian timur, lapangan ini terletak di daerah vulkanik
dengan kaldera/ kawah gunung berapi yang sangat besar, yaitu tondano kaldera
dan pangolombian kaldera. Daerah ini juga berada dideretan gunung berapi, yaitu
Gunung Lengkoan, Gunung Kasuratan dan Gunung Tampusu dan sebuah danau
yang dikenal dengan danau linow. Lapangan ini berada pada ketinggian 750 M
sampai 1000 M diatas permukaan laut
1.2 Tujuan Magang
Tujuan dari penulisan laporan magang ini adalah untuk mengetahui gambaran
pelaksanaan inspeksi keselamatan dan kesehatan kerja terhadap alat berat di PT.
Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong.
1.3 Manfaat Magang
1.3.1 Teoritis

2
 Laporan magang ini diharapkan bisa menambah wawasan dan pengetahuan
dalam program pelaksanaan inspeksi keselamatan dan kesehatan kerja terhadap
alat berat di PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong.
1.3.2 Kebijakan
Laporan magang ini dapat menjadi masukan untuk PT. Pertamina
Geothermal Energy Area Lahendong dalam pengambilan kebijakan di perusahaan.
1.3.3 Praktis
Laporan magang ini dapat menjadi masukan untuk PT. Pertamina
Geothermal Energy Area Lahendong untuk melihat kinerja dan praktik apa yang
perlu ditingkatkan terkait program inspeks alat berat ini.

3
 BAB II
GAMBARAN UMUM
2.1 Analisis Situasi Umum
2.1.1 Sejarah PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong
Sebagai anak perusahaan PT Peramina (Persero) yang didirikan pada tahun
2006, perusahaan ini bergerak dibidang pemanfaatan energi panas bumi
berdasarkan Akta Nomor 10 tanggal 12 Desember 2006 dan mendapat
pengesahan dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia
tertanggal 3 Januari 2007. Sejak didirikan hinggga saat ini, perusahaan belum
pernah melakukan perubahan nama.
Pemanfaatan energi panas bumi di Indonesia telah dimulai sejak tahun 1974,
dengan adanya aktivitas eksplorasi dan eksploitasi oleh Pertamina yang
mengindentifikasi 70 wilayah panas bumi di nusantara, yang dapat dimanfaatkan
untuk menghasilkan energi listrik. Sumber daya alam memegang peran penting
dalam proses pembangunan suatu negara. Keberadaan sumber daya alam dengan
berbagai bentuknya memberikan kontribusi yang menunjang dalam pencapaian
pertumbuhan ekonomi.
Pembangunan yang berkelanjutan merupakan salah satu cara yang tepat
dalam pengembangunan yang berhubungan dengan pengelolaan sumber daya
alam. Pengembangan sumber daya panas (geothermal) untuk pembangkit
listrik diproyeksikan akan menjadi sumber energi andalan seiring dengan semakin
menipisnya cadangan migas didunia. Penggunaan energi panas bumi diyakini
lebih ramah lingkungan karena emisi yang dihasilkan lebih rendah dibandingkan
dengan pembangkit lain yang menggunakan batu bara, minyak maupun gas alam.
PT Pertamina (Persero) Geothermal Energy Area Lahendong terletak
dikota Tomohon, Provinsi Sulawesi Utara yang merupakan lapangan panas bumi
pertama yang berada di Indonesia bagian timur, lapangan ini terletak di daerah
vulkanik dengan kaldera/ kawah gunung berapi yang sangat besar, yaitu tondano
kaldera dan pangolombian kaldera. Daerah ini juga berada dideretan gunung
berapi, yaitu Gunung Lengkoan, Gunung Kasuratan dan Gunung Tampusu dan
sebuah danau yang dikenal dengan danauw linow. Lapangan ini berada pada
ketinggian 750 M sampai 1000 M diatas permukaan laut.

4
 Energi panas bumi merupakan sumber energi baru yang memiliki potensi
besar dikembangkan di Indonesia dan sumber ini tergolong ramah lingkungan dan
tidak mencemari lingkungan. Lahendong merupakan daerah potensi panas bumi
yang pemanfaatannya dilaksanakan secara langsung dan tidak langsung melalui
konveks energi kinetik fluida panas bumi menjadi energi listrik. Lewat
pemantauan listrik kualitas udara yang dilakukan setiap hari dengan menggunakan
alat soundlevel meter terbukti dapat memantau kualitas udara yang berada di
sekitar area lahendong.
Jejak Langkah
 1974 Penugasan pemerintah kepada Pertamina untuk melakukan survei sumber
panas bumi dan melakukan eksplorasi serta eksploitasi untuk menghasilkan
energi listrik berdasarkan UU No.8 tahun 1971 jo. Keppres 64/ 1971 jo.
Keppres 16/1974.
 1983 PLTP Area Kamojang unit I resmi beroperasi, berkapasitas 30 MegaWatt
(MW) dengan memanfaatkan energi panas bumi dari lapangan Kamojang
Provinsi Jawa Barat. 1987, PLTP Area Kamojang Unit II & III (2 x 55 MW)
Mulai beroperasi secara komersial.
 1996 PLTP Area Sibayak Monoblok resmi beroperasi, berkapasitas 2
MegaWatt (MW) yang terletak di WKP Gunung Sibayak-Gunung Sinabung,
Provinsi Sumatera Utara.
 Pada tanggal 21 Agustu 2001 PLTP Lahendong Unit I berkapasitas 20 MW
beroperasi, memanfaatkan energi panas bumi dari Lapangan Lahendong,
Provinsi Sulawesi utara.
 2006 PT Pertamina Geothermal Energy didirikan sebagai anak perusahaan PT
Pertamina (Persero) yang mengelola kegiatan usaha di bidang panas bumi.
Pendirian Perusahaan berdasarkan Akta No. 10 tanggal 12 Desember 2006, dan
telah mendapat pengesahan dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia
Republik Indonesia dengan Surat Keputusan Nomor W7-00089HT.01.01-
TH.2007 tertanggal 3 Januari 2007.
 2007 PLTP Area Lahendong unit II resmi beroperasi, berkapasitas 20
MegaWatt (MW) yang terletak di WKP Lahendong, Provinsi Sulawesi Utara.
 2008 PLTP Area Kamojang unit IV resmi beroperasi, berkapasitas 60 MW

5
 yang terletak di WKP Kamojang, Provinsi Jawa Barat. PLTP Area Sibayak unit
I dan II resmi beroperasi, berkapasitas 2 x 5 MegaWatt (MW) yang terletak di
WKP Gunung Sibayak-Gunung Sinabung, Provinsi Sumatera Utara.
 2009 PLTP Area Lahendong unit III resmi beroperasi, berkapasitas 20
MegaWatt (MW) yang terletak di WKP Lahendong, Provinsi Sulawesi Utara.
 2011 PLTP Area Lahendong unit IV resmi beroperasi, berkapasitas 20
MegaWatt (MW) yang terletak di WKP Lahendong,
 2012 PGE Area Ulubelu Unit I & II (2x55 MW) mulai beroperasi komersial,
WKP ini terletak di Ulubelu, Lampung. Diresmikan oleh Presiden RI pada 6
Desember 2012.
 2015 PGE Area Kamojang Unit V (35 MW) mulai beroperasi komersial, WKP
ini terletak di WKP Kamojang, Provinsi Jawa Barat. Diresmikan oleh Presiden
RI pada 5 Juli 2015.
 2016 PLTP Lahendong Unit V & VI (2 x 20 MW) Sulawesi Utara dan PLTP
Ulubelu Unit III (55 MW) Lampung mulai beroperasi komersial. Diresmikan
oleh Presiden RI pada 27 Desember 2016.
 2017 PLTP Ulubelu unit IV berkapasitas 55 MW resmi beroperasi secara
komersial pada 25 Maret 2017
 2018 PLTP Karaha Unit I berkapasitas 30 MW telah beroperasi secara
komersial pada 6 April 2018.
2.1.2 Lokasi PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong
Jl. Raya Tomohon No.420, Kelurahan Lansot, Kecamatan Tomohon Selatan,
Sulawesi Utara 95362.

Gambar 1. Peta Wilayah PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong

6
2.1.3 Visi dan Misi PT. Pertamina Geothermal Energy

Visi

World Class Green Energy Company with Largest Geothermal Capacity Globally
Misi
 Menciptakan nilai dengan memaksimalkan pengelolaan enr-to-end potensi
panas
 Mendukung dan berpartisipasi dalam agenda dekabornasi nasional dengan
global
2.1.4 Sumber Daya Manusia dan Pengorganisasian
1. Sumber Daya Manusia

Berdasarkan data Tahun 2022 jumlah sumber daya manusia PT.Pertamina

Geothermal Energy Area Lahendong adalah sebanyak 87 orang sebagai pekerja
tetap dan 218 orang adalah sebagai tenaga kontrak.
2. Pengorganisasian

Gambar 2. Struktur Organisasi PT. PGE Area Lahendong

2.1.5 Kegiatan dan Program
1. Fungsi Operation
Operation adalah upaya untuk mencapai tingkat efektivitas dan efisiensi yang
maksimum dalam hal penggunaan sumber daya perusahaan Ini termasuk

7
 pengelolaan material, mesin, teknologi, dan pekerjaan yang tepat untuk
menghasilkan barang dan jasa berkualitas tinggi yang akan memberikan profit
bagi perusahaan.
2. Fungsi Maintenance
Maintenance adalah suatu kombinasi dari berbagai tindakan yang dilakukan
untuk menjaga suatu barang atau memperbaikinya sampai suatu kondisi bisa
diterima. Di dalam praktek-praktek maintenance masa lalu dan saat ini di baik
sector swasta dan pemerintahan mengartikan maintenance itu adalah suatu
tindakan pemeliharaan mesin atau peralatan pabrik dengan memperbaharui
usia pakai dan kegagalan/kerusakan mesin.
3. Fungsi Supply Chain Management (SCM)
Supply Chain Management merupakan pegelolaan rantai siklus mulai dari
bahan material atau barang mentah, pembayaran, informasi dari pemasok ke
produsen, pedagang grosir pengeccek sampai dengan konsumen. Rantai
pasokan adalah jaringan fsiknya sehingga semua perusahaan akan berperan
dalam memasok bahan baku, melakukan produksi barang sampai dengan
mengirimkannya ke pengguna akhir atau konsumen.
4. Fungsi Finance
Finance merupakan ilmu pengetahuan yang berkaitan dengan cara
pengelolaan uang agar kondisinya senantiasa stabil dan tidak kekurangan
maupun kelebihan. Finance bekerja mengawasi keluar masuknnya dana
perusahaan, serta memperbaiki alokasi dana tersebut dan sistem keuangannya
jika terjadi kendala.
5. Fungsi Health Safety Security Environmental (HSSE)
Health, Safety, Security, and Environmental merupakan bagian-bagian dari
manajemen sebuah perusahaan. Dalam perusahaan, bagian inilah yang
bertugas untuk merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan seluruh
program Kesehatan dan Keselamatan Kerja, Keamanan, serta Lindung
Lingkungan.
6. Fungsi Planning Engineering (PE)
Planning Engineering adalah ilmu yang membantu manusia dalam mengatasi
masalah, mempermudah kinerja perusahaan dengan membantu

8
 menyelesaikan kendala. Dengan itu, proses pengerjaan tetap berjalan efektif.
Jika kendala dapat diatasi dengan baik dan tidak berpengaruh pada proses
produksi, Engineering tentu memiliki peran penting dalam membantu
perushaan mendapatkan hasil kerja yang optimal
7. Fungsi Human Resource Department (HRD)
Human Resource adalah suatu rangkaian kegiatan dalam organisasi yang
dilakukan secara terorganisir dan dalam waktu tertentu, dengan tujuan
meningkatkan mutu kerja dan kemampuan karyawan. HRD adalah salah satu
bagian dari perusahaan yang bertanggung jawab mengelola sumber daya
manusia (SDM).
8. Fungsi Government and Public Relation (GPR)
Government and Public Relation adalah profesi yang memegang kendali agar
perusahaan tersebut dapat berjalan dengan baik. GPR di anggap menjadikan
perusahaan menjadi lebih baik karena kinerjanya, ia harus bisa membangun
citra perusahaan tersebut agar penilaian orang terhadap perusahaan tersebut
positif. Pekerjaan humas tentu tidak terlepas dari prinsip komunikasi yaitu
menciptakan suatu komunikasi yang efektif.
9. Fungsi Information Communication Technology (ICT)
ICT merupakan suatu teknologi yang digunakan untuk mengolah data,
termasuk memproses, mendapatkan, menyusun, menyimpan, memanipulasi,
data dalam berbagai cara untuk menghasilkan informasi yang berkualitas
yaitu, informasi yang relavan, akurat dan tepat waktu, yang digunakan
untuk keperluan pribadi, bisnis dan pemerintah

2.2 Analisis Situasi Khusus

2.2.1 Deskripsi Bidang/Subbidang

Health, Safety, Security, and Environmental merupakan bagian-bagian dari

manajemen sebuah perusahaan. Dalam perusahaan, bagian inilah yang bertugas
untuk merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan seluruh program
Kesehatan dan Keselamatan Kerja, Keamanan, serta Lindung Lingkungan. HSSE
terdiri dari beberapa bagian, yaitu Occupational Health and Safety, Security, dan
Environmental. Objek HSSE diantaranya adalah:

9
 1) Occupational Health & Safety: Accident (kecelakaan), nearmiss (hampir
celaka), pengamatan kerja aman (PEKA) termasuk unsafe act and
condition, fire (kebakaran)
2) Environmental: Incident (insiden), community complaints (komplain),
flora & fauna hunting (perburuan)
3) Inspection: Peralatan Kesiapsiagaan Penanggulangan Keadaan Darurat
(KPKD) seperti, alat pemadam api ringan (APAR), Self contained
breathing apparatus (SCBA), Hydrant, pemadam kebakaran (Damkar),
Ambulance, pertolongan pertama pada kecelakaan (P3K), kendaraan
ringan penumpang, dan alat berat
4) Security: Kasus pencurian, kasus demo/ mogok kerja/ unjuk rasa,
blockade akses, gangguan operasi lainnya.
2.2.2 Sumber Daya Manusia dan Pengorganisasian

a. Sumber Daya Manusia

Tabel 1. Jumlah SDM Bidang HSSE
(Sumber : PT. PGE Lahendong, Bidang Fungsi HSSE)
NO BIDANG FUNGSI TOTAL
1. Pekerja Area Manajer HSSE 1
2. Junior Analis Safety 1
3. Inspector 1
4. Senior Supervisor 1
5. Pengawas Lapangan HSSE 7
6. Security 71
7. Administrasi 2

Jumlah 84

10
b. Pengorganisasian

Area Manajer

HSSSE

Analyst Analyst Inspector Senior

Environmental Superviser
Safety
Security

Junior Analyst Junior Analyst

Safety Environmental

Gambar 3. Struktur Organisasi Bidang Fungsi HSSE

(Sumber : PT. PGE Lahendong, Bidang Fungsi HSSE)

Dalam bidang fungsi Health, safety, security and environment (HSSE) ada
beberapa pengelola yaitu Analyst Safety, Analyst Environmental, Inspector,
SeniorSpv Security.
2.2.3 Kegiatan/Program Kerja

Kegiatan rutin yang dilakukan di fungsi HSSE PT Pertamina

Geothermal Energy Area Lahendong adalah:
1) Safety Induction
Safety induction merupakan pengenalan mengenai dasar-dasar Kesehatan
dan Keselamatan Kerja (K3) yang diberikan untuk setiap pekerja, mitra kerja
maupun para tamu yang baru bergabung dengan perusahaan. Tujuannya
untuk memperkenalkan bahaya-bahaya kesehatan dan keselamatan kerja
secara umum yang terdapat selama pekerjaan/kunjungan agar setiap orang
yang diberi induction dapat sadar dan melakukan pencegahan maupun
pengendalian terhadap bahaya tersebut. Safety induction diberikan oleh
tenaga kerja di fungsi HSSE. Pada kegiatan safety induction, diperkenalkan
berbagai jenis Alat Pelindung Diri (APD) dan Kesiapsiagaan

11
 Penanggulangan Keadaan Darurat KPKD sesuai dengan bidang/tempat yang
akan dikunjungi oleh pekerja baru/tamu.
2) Safety Stand Down (SSD)
Kegiatan ini berfungsi untuk meningkatkan awareness setiap pekerja dan
mitra kerja agar tetap memperhatikan kesehatan dan keselamatan selama
bekerja. SSD diawali dengan pemaparan kejadian kecelakaan dan
dilanjutkandengan arahan serta diskusi.
3) Pemantauan
Pemantauan kualitas lingkungan yang meliputi pengukuran kualitas air
(pengukuran pH dan temperatur air) dan tingkat kebisingan dilakukan setiap
hari oleh tenaga kerja di fungsi HSSE. Pemantauan ini dilakukan di lokasi
PLTP, cluster/sumur, dan pemukiman penduduk. Hasil dari pemantauan
tersebut diinput dan diolah menjadi data untuk laporan.
4) Pengawasan
Pengawasan bertujuan untuk menemukan serta mengintervensi adanya
penyimpangan-penyimpangan yang terjadi selama berjalannya suatu
pekerjaan. Pengawasan juga bertujuan agar penyimpangan tersebut dapat
ditangani, diperbaiki, dan dievaluasi.
5) Inspeksi
Inspeksi adalah kegiatan yang dilakukan untuk memeriksa atau menemukan
suatu bahaya yang ada ditempat kerja melalui pengamatan yang bertujuan
untuk mengendalikan dan mengawasi sumber-sumber bahaya. Contoh
inspeksi yang dilakukan yaitu inspeksi alat-alat hydrant.
6) Patroli
Patroli merupakan kegiatan rutin yang dilakukan Security baik di kantor
maupun di lokasi (PLTP dan Cluster) dan diberlakukan dengan sistem shift
berdasarkan regu, yaitu shift pagi, shift sore, dan shift malam. Security PGE
Area Lahendong terdiri dari ±70 orang yang terbagi dalam 4 regu. Sebelum
memulai kegiatan patroli, security yang tergabung dalam satu regu harus
melakukan Fit To Work (FTW) yang juga harus didokumentasikan untuk
selanjutnya diinput dalam laporan.
7) Pendokumentasian

12
 Hasil temuan dari pelaksanaan pemantauan dan evaluasi kinerja serta audit
sistem manajemen kesehatan dan keselamatan kerja (SMK3) harus
didokumentasikan dan digunakan untuk tindakan perbaikan dan pencegahan.
Pendokumentasian ini dilakukan disetiap kegiatan yang melibatkan aspek
keselamatan, kesehatan kerja, dan lindungan lingkungan (K3LL) maupun
pengamanan yang nantinya akan dimasukan ke dalam laporan bulanan.
8) Pelaporan
Pelaporan adalah hasil dari kegiatan pemantauan, inspeksi, dan kegiatan
lainnya yang ada di fungsi Health Safety Security Enviroment. Laporan
pemantauan dibuat dalam jangka waktu sebulan sekali. HSSE PGE Area
Lahendong juga mempunyai sistem pelaporan yang bernama SADAP yaitu
singkatan dari Siapa, Apa, Dimana, dan Kapan. Sistem pelaporan ini
bertujuan untuk mengidentifikasi terjadinya unsafe condition, unsafe act,
maupun segala jenis kecelakaan kerja pada lingkungan kerja PGE Area
Lahendong agar nantinya dapat ditindak lanjuti dan dievaluasi kembali.
Setiap kejadian yang ada dilaporkan lewat HSSE Hotline Number.
9) Bulan Kesehatan dan Keselamatan Kerja Nasional (Bulan K3 Nasional)
Setiap tahunnya, tanggal 12 Januari s/d 12 Februari diperingati sebagai
bulan K3 Nasional. Berbagai macam lomba, edukasi, dan kegiatan
dilakukan oleh fungsi HSSE PGE Area Lahendong melibatkan seluruh
pekerja dan mitra kerja dan rutin diadakan setiap tahun. Kegiatan-
kegiatan yang dilakukandiantaranya adalah Grand HSSE Meeting, Safety
Stand Down, Refresh KPKD, Lomba Cerdas Cermat Online, dan
kegiatan lain yang bermanfaat dan menyenangkan yang memberikan
dampak yang baik bagi pekerja dan mitra kerja dalam pengetahuan dan
wawasan mengenai Kesehatan dan Keselamatan Kerja.

13
 BAB III
HASIL KEGIATAN
Kegiatan magang dilakukan selama 20 hari dimulai sejak tanggal 14 November
sampai 09 Desember 2022 yang berlokasi di PT. Pertamina Geothermal Energy
Area Lahendong dibagian HSSE. Selama proses magang kegiatan-kegiatan yang
dilaksanakan adalah sebagai berikut.
3.1 Uraian Kegiatan
3.1.1 Inspeksi Alat Berat
Jenis alat berat yang di inspeksi yaitu Forklift dengan kapasitas muatan sebesar
2.5 ton yang digunakan para pekerja untuk mengangkat atau memindahkan benda-
benda berat dari suatu tempat ke tempat lainnya.
a. Tujuan Kegiatan
Tujuan dilaksanakannya inspeksi alat berat (forklift) yaitu untuk
memastikan komponen dari alat berat (forklift) dalam kondisi yang baik,
agar alat berat yang akan dioperasikan selalu dalam keadaan aman
sehingga dapat mencegah kejadian yang dapat membahayakan.
b. Waktu dan Lokasi
Waktu : Jumat, 25 November 2022
Lokasi : PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong
3.1.2 Briefing Pagi
Kegiatan briefing dilakukan setiap pagi sebelum memulai pekerjaan yang diikuti
oleh seluruh pekerja bidang fungsi HSSE mulai dari Manager, Analis
Lingkungan, Inspektor, Supervisior Keamanan, dan beberapa Pengawas lapangan
kerja.
a. Tujuan Kegiatan
Briefing pagi dilakukan dengan tujuan menyampaikan kegiatan yang
dilakukan dihari sebelumnya oleh seluruh pekerja bidang fungsi HSSE dan
menyampaikan temuan–temuan masalah yang didapat saat melakukan
pekerjaan dihari sebelumnya kemudian mencari solusi bersama untuk
menindaklanjuti masalah yang ditemui.
b. Waktu dan lokasi
Waktu : Setiap hari

14
 Lokasi : PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong (Demo room
HSSE)
3.1.3 Inventaris Alat Pelindung Diri
a. Tujuan Kegiatan
Inventaris alat pelindung diri dilakukan untuk mengetahui jumlah
keseluruhan alat pelindung diri (APD) yang ada, dan memisahkan APD
yang masih layak digunakan dengan APD yang sudah tidak layak digunakan
b. Waktu dan Lokasi
Waktu : Selasa, 15 November 2022 – Rabu, 16 November 2022
Lokasi : PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong (Demoroom
HSSE)
3.1.4 Inspeksi Kendaraan Ringan
Jenis kendaraan ringan yang di inspeksi yaitu mobil yang digunakan para pekerja
untuk pergi ke area lokasi kerja diantaranya untuk melakukan pemantauan,
pengawasan dan juga hal-hal yang berkaitan dengan kegiatan atau pekerjaan
kantor yang ada di PT.Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong.
a. Tujuan Kegiatan
Tujuan dilaksanakannya inspeksi kendaraan ringan, agar kendaraan-
kendaraan yang akan digunakan selalu dalam keadaan aman. Waktu dan
Lokasi
Waktu : Kamis, 17 November 2022
Lokasi : PT. Pertamina Geothermal Area Lahendong
3.2 Identifikasi Masalah
Berdasarkan hasil pengamatan dan wawancara secara langsung yang
dilakukan saat kegiatan inpeksi alat berat (forklift 2.5 ton), maka tidak ditemukan
masalah pada saat melakukan pemeriksaan peralatan standar keselamatan alat
berat, masalah yang ditemukan yaitu pada saat Forklift dioperasikan dilapangan
dan diluar jangkauan dari kegiatan inspeksi alat berat.
Setelah diidentifikasi lebih lanjut masalah yang tak jarang ditemui yaitu
mengenai penurunan beban maksimal angkut dari forklift yang disebabkan oleh
lama pemakaian dan perawatan yang dilakukan terhadap forklift. Seperti
kendaraan lainnya fotklift memiliki masa efektif atau masa guna yaitu 8.000 jam

15
hingga 20.000 jam atau sekitar 2 tahun dan fotklift dengan kapasitas 2.5 ton
memiliki masa pakai 6 jam/hari. Jika forklift yang memiliki masa guna melebihi
batas yang sudah ditentukan dan tetap dipaksa untuk mengangkat atau
memindahkan barang sesuai dengan beban maksimal yang ada maka besar
kemungkinan akan terjadi kerusakan fatal karena tidak bisa menahan beban yang
ada.
Perawatan juga menjadi faktor penting dalam tingkat kinerja dan umur
dari forklift karena forklift akan mengalami kerusakan yang bisa menyebabkan
kecelakaan kerja jika tidak dirawat dengan baik sesuai standar dan ketentuan yang
berlaku.
3.3 Alternatif Pemecahan Masalah
Alternatif pemecahan masalah yang bisa dilakukan untuk mencegah terjadinya
permasalahan atau kecelakaan kerja yang disebabkan oleh forklift yaitu:
1. Selalu memerhatikan masa pakai forklift, jika sudah melebihi batas lama
pemakaian maka jangan memaksakan forklift untuk mengangkat barang
sesuai dengan kapasitas beban muatan seperti sebelumnya.
2. Memberikan perawatan secara rutin terhapat alat berat forklift,seperti
mengolesi bagian-bagian forklift yang bergerak secara terus-menerus
menggunakan oli, membersihkan saringan udara dan saringan bahan bakar,
dan membersihkan badan forklift setiap selesai digunakan, agar kinerja unit
selalu optimal dalam menunjang produktifitas pekerja.
3.4 Kontribusi
3.4.1 Bagi Tempat Magang
1. PT. PGE Area Lahendong dapat memanfaatkan tenaga terdidik dalam
membantu penyelesaian program kerja yang ada sesuai kebutuhan.
2. Membantu proses pelaksanaan inventaris APD bidang fungsi HSSE dan
membantu menyiapkan APD yang akan digunakan oleh karyawan.
3. Membantu pekerja dalam melaksanakan inspeksi kendaraan ringan
4. Turut mengambil bagian, membantu para pelaksana lomba dalam rangka
menyambut HUT PGE.
3.4.2 Bagi Mahasiswa
1. Mendapat pengalaman dan keterampilan yang berhubungan dengan

16
 bidang ilmu K3
2. Mengetahui kondisi yang sesuai dengan keadaan di lapangan kerja
3. Belajar menganalisis masalah yang ditemui serta pemecahan masalah
yang terjadi di lapangan kerja

17
 BAB IV
PEMBAHASAN
PT. Pertamina Geothermal Energy area Lahendong rutin melaksanakan
program inspeksi alat berat setiap bulannya di minggu pertama, jenis alat berat
yang diinspeksi yaitu Forklift dengan kapasitas muatan 2.5 ton. Alat berat ini
sering digunakan untuk mengangkat barang yang berat yang terdapat di
perusahaan ini.
Pelaksanaan inspeksi alat berat dilakukan oleh inspektor atau anggota
bidang fungsi HSSE yang ditugaskan untuk melakukan inspeksi alat berat,
inspektor yang bertugas untuk melakukan inspeksi hanya menginspeksi alat berat
secara visual berdasarkan daftar cheklist yang telah dibuat, selanjutnya diserahkan
kepada operator yang bersangkutan atau seseorang yang mengerti dengan benar
cara memeriksa bagian-bagian dari forklift untuk melanjutkan inspeksi secara
mendalam, namun tetap diawasi atau didampingi oleh inspektor atau bidang
fungsi HSSE yang ditugaskan.
Inspektor harus mencatat hal-hal atau masalah yang mungkin ditemui saat
melakukan inspeksi dan segera menindaklanjuti masalah tersebut agar forklift
dapat dioperasikan karena jika tidak sesuai dengan standar keselamatan maka
forklift tidak bisa dioperasikan.
Tahap Pelaksanaan inspeksi keselamatan kerja dilakukan melalui :

1. Tahap persiapan inspeksi

1) Periksa jadwal dan tim inspeksi

2) Analisa kecelakaan yang ada dilapangan

3) Analisa laporan inspeksi sebelumnya

4) Buat checklist (daftar periksa)

5) Buat peta inspeksi berdasarkan gambar lokasi

6) Periksa prosedur atau kartu analisa kerja

7) Rencanakan jalur-jalur inspeksi

2. Pelaksanaan Inspeksi
1) Pendahuluan

18
 Yang menghubungi penanggung jawab bagian yang akan dikunjungi
untuk menjelaskan bahwa akan diadakan inspeksi diarea kerja.
2) Peta inspeksi
Usahakan mengikuti peta inspeksi seperti yang telah direncanakan
3) Pengamatan
Mengamati semua kegiatan proses produksi untuk memastikan ada atau
tidaknya pelanggaran terhadap peraturan keselamatan kerja
4) Observasi
Observasi tindakan-tindakan perorangan untuk mencocokan
dengan syarat-syarat keselamatan keselamatan kerja
5) Penelitian
Penelitian dilakukan untuk mengumpulkan data
6) Koreksi
Koreksi sementara dengan segera apabila dalam melaksanakan inspeksi
atau tindakan berbahaya atau membahayakan
7) Catat
Membuat catatan ringkas tentang ketidaksesuaian peralatan, tindakan dan
kondisi terhadap standart kemudian periksa pedoman identifikasi bahaya.
c. Hasil (Output)
Setelah dilakukan inspeksi, output yang didapatkan peserta magang yaitu
dapat memahami langka-langkah dalam menginspeksi alat berat serta dapat
mengetahui hal-hal apa saja yang perlu diinspeksi pada alat berat yang
digunakan pekerja yang berada di PT. Pertamina Geothermal Energy
Area Lahendong. Untuk checklist peralatan terkait inspeksi kendaraan
ringan (mobil) dapat dilihat pada tabel berikut ini.

Tabel. 2 Checklist Pemeriksaan Rutin Alat Berat

NO ITEM PEMERIKSAAN TEMUAN
(Pemeriksaan dilakukan oleh Driver/Operator
bersama Inspektor)
Ada Tidak
Ada

19
 PERALATAN STANDARD KESELAMATAN
1 Prosedur Pengoperasian Peralatan & Kartu 
Maintenance

2 Surat Ijin Operator yang masih berlaku

3 Masa berlaku KIR STNK dan Pajak Kendaraan
Bermotor

4 Sabuk pengaman

5 Kaca spion kanan dan kiri

6 Lampu rem

7 Lampu besar

8 Lampu sign

9 Klakson mundur

10 Klakson

11 Klakson peringatan untuk maju, mundur, dan swing

12 Rem parkir/rem tangan dan rem kaki

13 Pembacaan kilometer dan jam penggunaan

14 Alat pemadam api ringan lengkap dengan catatan
pemeriksaan

15 Kotak P3K

16 Peralatan dalam kondisi darurat (triangle, cones &
bendera merah)

17 Kondisi seluruh kabel

18 Petunjuk sudut boom, load chart

19 Anti two block alarm

20 Pengganjal roda

20
 Inspeksi alat berat khususnya forklift penting untuk dilakukan disuatu
perusahaan karena penggunaan alat berat ini sangat berpengaruh terhadap
keberlangsungan proses pekerjaan yang ada, terlebih di PT. PGE ini banyak benda
berat yang tentunya memerlukan Forklift untuk mengangkat atau memindahkan
benda tersebut.
Saat melakukan inspeksi alat berat (forklift) pada hari jumat tanggal 25
november 2022 tidak didapati masalah atau hal-hal yang tidak sesuai dengan
standard keselamatan alat berat yang telah disusun. Setelah wawancara lebih
lanjut maka yang didapat hanya faktor-faktor yang akan menyebabkan
kecelakaan kerja ketika forklift dioperasikan di tempat dan keadaan tertentu.
Berikut merupakan faktor-faktor yang memengaruhi pengoperasian forklift
berdasarkan hasil wawancara, yaitu:
1. Jalur lintasan atau rute forklift

Jalur lintasan merupakan hal yang harus diperhatikan saat mengoperasikan

forklift seperti tumpukan palet, area yang sempit, area yang dilalui oleh
pejalan kaki, hingga jalur yang tidak rata karena hal ini dapat menyebakan
hilangnya kontrol dari operator sehingga mengakibatkan forklift mengalami
kecelakaan.

2. Lokasi (tekstur tanah)

Lokasi lebih khusunya tekstur dari tanah merupakan salah satu faktor yang
harus diperhatikan saat akan mengoperasikan forklift, karena lokasi dengan
tekstur tanah yang lembek dapat menyebabkan lintasan yang dilalui forklift
akan mengalami penurunan yang tentunya berujung pada kecelakaan

3. Cuaca

Cuaca menjadi salah satu faktor yang dapat memengaruhi terjadinya

kecelakaan saat mengoperasikan forklift, saat hujan forklift tidak boleh
dioperasikan dilokasi dengan lintasan dari tanah, karena lintasan akan
menjadi licin sehingga besar kemungkinan forklift yang dioperasikan akan
tergelincir dan menyebabkan kecelakaan kerja.

Berdasarkan hasil pengamatan dan wawancara terhadap karyawan di

bidang fungsi HSSE yang bertugas untuk menangani program inspeksi alat berat

21
didapati bahwa PT. Pertamina Geothermal Energy Area Lahendong sudah
melaksanakan inspeksi alat berat dengan baik dan sesuai dengan standar
pemeriksaan yang berlaku.
Inspeksi alat berat selalu rutin dilaksanakan setiap bulannya sesuai jadwal
yang ada dan dilakukan berdasarkan prosedur yang berlaku. Operator yang ada di
di perusahaan ini sudah memenuhi syarat ijin operator untuk mengoperasikan alat
berat yang ada sesuai dengan kapasitas dan SIO yang berlaku, para operator yang
ada sudah dilatih dengan baik dan sudah berpengalaman dalam mengoperasikan
alat. Dalam mengoperasikan alat berat operator selalu memerhatikan hal-hal untuk
menunjang keselamatan, operator selalu mengenakan pakaian kerja yang tepat
sesuai standar, seperti helm safety, sepatu safety dan jaket safety.
Lintasan yang akan dilalui forklift selalu diperhatikan oleh operator dan
petugas terkait yang menangani masalah tersebut sehingga jalur lintasan yang
akan dilalui forklift dalam keadaan yang aman. Bukan hanya jalur lintasan saja
yang dipastikan aman namun operator yang mengoperasikan forklift juga harus
dipastikan dalam keadaan yang sehat secara jasmani.

22
 BAB V
PENUTUP
5.1 Kesimpulan
Pelaksanaan program inpeksi alat berat di PT. Pertamina Geothermal Energy
Area dilakukan rutin dilakukan untuk memastikan bahwa alat berat yang ada di
perusahaan ini dalam keadaan yang baik dan aman digunakan. Hasil dari
pengamatan dan wawancara yang telah dilakukan maka tidak didapati masalah
dalam pelaksanaan program inspeksi di perusahaan ini. Setelah diidentifikasi lebih
lanjut masalah yang tak jarang ditemukan berupa penurunan beban angkut dari
alat ini yang jika dipaksakan akan menyebakan masalah atau kecelakaan kerja.
Pelaksanaan inspeksi alat berat diperusahaan ini sudah berjalan dengan baik dan
memenuhi standar pemeriksaan yang berlaku
5.2 Saran
Dalam melakukan inspeksi alat berat, inspektor atau anggota bidang HSSE
yang bertugas untuk melakukan inspeksi alat berat harus memerhatikan
kecelakaan atau kerusakan yang mungkin terjadi dilapangan.

23
 DAFTAR PUSTAKA
Budi I. (2016). Analisis Program Inspeksi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
Sebagai Bentuk Upaya Promosi Budaya K3 di Lingkungan Kerja. Jurnal
Kesehatan Masyarakat Vol. 4 No. 1.
Fathoni, A., & Anwar, S. (2020). Perancangan Mini Forklip Manual dengan
Metode DFMA (Design For Manufacture and Assembly). Jurnal APTEK
Vol 12 No 2 (2020) 114 - 120 , 116.
Hatining, D. (2018). (K3) Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Di Industri Kimia.
Madiun: UNIPMA Press.
Ismara, K. I., Nuha, U., & Prianto, E. (2020). Bekerja dengan Alat Berat Secara
Selamat dan Sehat. Yogyakarta: UNY Press.
Mangkunegara, A. A. Anwar Prabu.(2004). Manajemen Sumber Daya Manusia
Perusahaan . Bandung: Remaja Rosda Karya.
Nuraini, D. A. (2020). Hubungan Lingkungan Kerja, Work Permit, Faktor
Manusia, dan Kecelakaan Kerja: Pendekatan Konseptual. Volume 6,
Nomor 2, Juli 2020 , 16.
Pera, B. V., & Adi, T. W. (2021 ). Analisis Kinerja Forklift Terhadap Muatan
dalam Kegiatan Bongkar Muat pada PT.Sarana Bandar Nasional Cabang
Ambon. Benike Violine Pera, SNTEM, Volume 1, November 2021,
hal.1644-1654 , 1653.
Ponda, H., & Fatma, N. (2019). Identifikasi Bahaya, Penilaian dan Pengendalian
Risiko Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) pada Departemen Foundry
PT.Sicamindo. Heuristic, 16(2) , 62-74.
Putra, D. P. (2017). Penerapan Inspeksi Keselamatan dan Kesehatan Kerja
Sebagai Upaya Pencegahan Kecelakaan Kerja. 74-75.
Rinawati, S., Maharani, R. A., & Wijayanti, R. (2017). Program Inspeksi K3
dalam Pencapaian Budaya K3 di Industri Mie PT. ABC Semarang. Vol. 2,
No. 1, Oktober 2017 , 76.
Rizkiana, N., & Wahyuningsih, A. (2017). Potensi Bahaya Pekerja Ground
Handling Divisi Ramp Handling dan Ground Support Equipment . HIGEIA, 1(3) ,
30-38.

24
Rostiyanti, S. F. (2008). Alat Berat Untuk Proyek Konstruksi . Jakarta: Penerbit
Rineka Cipta.
Sahab, S. (1997). Teknik Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja. Jakarta:
PT. Bina Sumber Daya Manusia .
Soekiswara, T. E. (2018). Faktor Kecelakaan dan Keselamatan Kerja pada
Penggunaan Crane di Proyek Konstruksi. - Jurnal Menara, No. 2 Volume
18 , 42 - 44.
Sulaiman, M., & Rahmat, M. H. (2017). Analisis Keandalan Alat Berat Terhadap
Tingkat Produktivitas Studi Kasus PCS. FTIKA Unira Malang | Vol. 1 |
No.1 , 34.
Tarwaka. (2014). Keselamatan dan Kesehatan Kerja Manajemen dan
Implementasi K3 di Tempat Kerja. Surakarta: Harapan Press.

25
 LAMPIRAN
Lampiran 1. Surat Penerimaan Mahasiswa di PT. Pertamina Geothermal
Energy Area Lahendong

Lampiran 2. Lembar Catatan Kegiatan dan Kehadiran Magang

26
Lampiran 3. Foto Kegiatan

Briefing Pagi

27
 Inventaris APD

Inspeksi Kendaraan Ringan

Kegiatan Olahraga

28
 Class Meeting

Pemantauan

Inspeksi Alat Berat

29