. i FORMATO DE CONSULTA cogauecyron vessitaria a clombia mn EOE we [ecgamamnem | som mae meer | "Sgieeecees ™ [iatems| maacer misono Eoucacdén Nacional "iste de, July dl Ourache PAGINA’ de? FORMATO DE CONSULTA TANSULTANO. ENTE CONSULTOR: vino consuitor: COROS GNAWZS OCHOA _Staz IFONO DEL ALUMNO:3\0 GACB2 3 ‘cuRSO:_& USUARIO BreE_W91 a ordoaez oO. ITIFICACION: 62a 1CCION RESDENCIA: (171 NS AA W*erior 6 {CCION LABORAL: IFONOS DE CONTACTO 16 OS 3 FAS {ATO SOCIECONOMICO: DE CONSULTA: vt JADE ENTREGA AL CONSULTONO JAREMISION DEL CONCEPTO AL USUARIO SITUAGION DE HECHO: Yo Adegyeco la emeresa Alles Aretuma Ubieaclo en la Cra 64 Flee oesde el 1 dio ok zo22 a 27 diaembre le 2023, (on Un Salarre de 49'628.00° 1m rerencia Fre volontarrd pero vReesito ve me hagan Ja Irgvidactog rrespechug Ya GR no aR hae pogecle Ja ceseeenve Irguida (or "WIC OoNez 2 1072646024 } : , PETICION DEL USUARIO: Selato qe me hogan la resPechva lqudacroS. *NILIO Ordorie? pif 1012645024 INSTITUCION UNIVERSITARIA DE COLOMBIA. FACULTAD DE DERECHO. ‘CONSULTORIO JURIDICO — CENTRO DE CONCILIACION Powered by CamScannerFORMATO DE CONSULTA oeerleec ot ro IDC ie entre de 2019 | racha de amiatén: | Facha de vorsén: eubrerore” | "Rovtembra tos? PAGINAT do? PLANTEAMIENTO JURIDICO: - ” <\ codigo Distontus de tebaja = ef ak 6S Wider econ For falta | t= pato | ee eee Ce EZR IS SE Lyk et deeteeden bes Solactos UY peetaqunes debts, Stee | les | cetenreten etter eee oo Goatees Pela pertes i ere ee | ein Une See en ah olb—e, Serre dire per ee ok, de vefurcte, hast Fer BH eset we hash Ce ef rare se Venfrque See] Peres oF ener, pan scricle Verbehe —ates covtets diet & fa. de term nectn cel conteto, el tabapada, ne he intretuclo So veel. eee Per la tn orlerr va eo 51 Se Presenter demanda wo ba hebele Penencamenrty, creel “ILI OMONez @ 1042645024 ESTADO DE LA CONSULTA: Se wwe bees la resteetiig Myeutons Y sewerheyga a-~cerfo Over lme + NIL90 Clonee 10¥2645024 DOCENTE: ESTUDIANTE: INSTITUGION UNIVERSITARIA DE COLOMBIA, FACULTAD DE DERECHO. NOH rere oi Powered by {J CamScannerBogota D.C., Seor(a)NiSa Ceala Ordoret Comero Direccitn cl) 24 VS - 33 In 6 Ciudad. Bogota Respetado (a) Sr (a) Cordial saludo, por medio de la presente, me permito dar respuesta a su solicitud del dia delmesde del afio 2020, donde usted solicita asesoria acerca del asunto: Cordiaimente., 3c. de Estudiante “adscrito” de Institucién Universitaria de Colombia (STO BUENO DEL DOCENTE ASESOR: DBSERVACION: Se le informé Usuario (a) que en el Consultorio Juridico, no se responde pr jocumentos ni en original ni en fotocopias. NOMBRENYLSQ Cealiq Ordore2? Zomero ‘ FIRMA: HUELLA: ° CEDULA: 72246 Bogdta D.C. piREccION:cl/ 27 WS-33- tS CORREO ELECTRONICO: NY\SanvLSa 03 O Amol. con NUMERO DE CELULAR: 3\0U$3 7439, Powered by CamScanner‘éaigor UGE | Jhives€itaria|—asuarssnoss ZOlOMbIA | rosotcn O04! dale Soplombre co 2013 | Fecha do omisién: | Fecha de vorsién: Porwonorin Juridion 2202 ‘Oeseaie Beperier dain Juoanen ‘Cctubro/2016 ‘Noviembre 2017, meu serena “Miniaterio Edveacion Nacional OT ee aaa pee as PAGINA 1 de 8 ENCUESTA SATISFACCION USUARIO nomare: NYtSa__Cealia OmorAe® Romero ‘TELEFONO FIJO ¥/0 CELULAR:_.310 YS3 2439 BMAIL:_AYLSa WYLSG 03 @ Snail com ‘rema consutta: Labora ATENDIDO POR:_CarfoS andeS Ochsa dia® FECHA DE CONSULTA: = LA ATENCION FUE: BUENA: (23) recuLAR: ) mata: RECOMENDARIA EL CONSULTORIO JURIDICO Y EL CENTRO DE CONCILIACION DE LA INSTITUCION UNIVERSITARIA DE COLOMBIA? SL(SZ) No: (_) POR QUE: COMO TUVO CONOCIMIENTO DEL CONSULTORIO Y DEL CENTRO DE CONCILIACION? POR AMIGO O FAMILIAR? (_) ;POR SUGERENCIA DE ALGUNA INSTITUCION 0 enviepap?(_) POR QUE HABIA ACUDIDO ANTES: PORUNACAMPANA:() Pusuicipap: (otro: OX) *NLIG CIONE? 2. AOr26 45024 # INSTITUGION UNIVERSITARIA NF COLOMBIA. FACULTAD DE DERECHO. Powered by CamScannerREPUBLICA DE.COLOMBIA IDENTIFICACION PERSONAL. GEDULA DE CIUDADANIA 172:645.029, A musing’! ORDONEZ ROMERO. _APELUDOS \: ‘NYLSA CECILIA Aibidinns FECHA DENACIMIENTO .06-AGO-1986 CHIA (GuNDINAMARCA) LUGAR DE NACIMIEWTO Ais. Qn Eo ; 07-OCT-2005: CHIA FECHA Y LUGAR DE EXPEDICION .1505500.30143674.F-1072645020-22051213 00805053460 02 181156231 Powered by CamScannernee: <5. /1061940.3 . .) are me ends FeOLBcICO racrna ve venvcios PUBLCoS Wo wereTe3 fp cueNTe : FREDESMINDA CARDENAS CL21N533, INTERIOR 6 CHIA CHA, CHA, AAD OE SGD ne “y cho: $0 Consumo promedio de mest: 0x 3 f ane : $0007 15 738 6548 iestanrmercdena 8000 7 18 738 0125 MSTEU08MS "5106539 ‘Sinocesie cones von aot ital ss ‘tmacorrones. Ev uso de mules 0 edaptadoes da ote Epo. Powered by CamScannerBogota D.C., Sefiores: CONSULTORIO JURIDICO INSTITUCION UNIVERSITARIA DE COLOMBIA ESD. Referencia: Declaracién bajo la gravedad del juramento. NYLSA CECILIA ORDONEZ ROMERO, hombre ( ) mujer ( X ), mayor de edad, identificado(a) con Cédula de Ciudadania ( X) Cédula de Extranjeria ( ) Pasaporte ( ) NIT No. 1.072645.029 expedida en Chia Cundinamarca, domiciliado y residente en Bogota, en Direccién Residencia: Calle 21 Nro 5 - 33 Interior 6 Correo electrénico: nylsanylsa03@gmail.com Teléfono:3104537439, ayudante de construccién, obrando en nombre propio, por medio del presente escrito, DECLARO BAJO LA GRAVEDAD DE JURAMENTO, que se entiende prestado con mi firma, las siguientes afirmaciones: Trabajé con la Empresa POLLOS ARETAMA en el periodo comprendido entre junio 01 de 2022, laboré de manera interrumpida hasta 27 de diciembre de 2023 Que dicha relacién laboral términono por renuncia voluntaria Que dentro de la relacién laboral no me fue entregado copia del contrato de trabajo. Este documento hace parte integral de la liquidacién de prestaciones sociales. Atentamente, NIG Ordonez 2 NYLSA CECILIA ORDONEZ ROME} No. 1.072645.029 expedida en Chia Powered by CamScannerFECHA DELA | FOLIO | DOCENTE CONSULTA i NOMBRE DEL IERO | INSTITUCION ESTUDIANTE | DE | | ASESOR | | CONSULTA | | Universitaria de [Colombia Carlos Andrés Ochoa Diss Bogota, Seftora NYLSA CECILIA ORDONEZ ROMERO Direccion Residencia: Cile 21 Nro 5. 33 Interior 6 Correo electrénico:nylsanylsa03@gmail. com ‘Telefono:3104537439 Asunto: Concepto Juridico Por no Pago de la Liquidacion Cordial saludo Sefiora NYLSA CECILIA ORDONEZ ROMERO. En mi condicion de estudiante adscrito al Consultorio Juridico de la Institucién Universitaria de Colombia, me permito dar respuesta a su consulta recibida el pasado dia respecto ala consulta sobre el No pago de liquidacion, En ese sentido, deseo expresarle que este analisis juridico se basa en los hechos expuestos por usted, Por lo demas, este concepto se elabora con base en os lineamientos previstos en la Ley 2113 de 2021 (por medio de la cual se regula el funcionamiento de los consultorios juridicos de las instituciones de educacién superior) y en el regiamento interno del consultorio juridico de la Institucion Universitaria de Colombia. Asi entonces, corresponde a una actividad de naturaleza ‘académica del suscrito estudiante y por lo tanto no compromete la opinién, ni tampoco la responsabilidad de la Instituci6n Universitaria de Colombia, sus directivos 0 sus docentes. ‘Segiin su consulta realizada presencialmente en las instalaciones del consultorio juridico, usted manifiesta los siguientes hechos que fueron relevantes para emit el presente concepto juridico: En primer lugar, manifestarie qué: “Trabajé en la empresa Pollos Aretama ubicada en la Cra 69 Nro 16 - 02, desde e! 1 de junio de 2022 al 27 de diciembre de 202, con un salario de 1.628 000, mi renuncia fie voluntaria, pero necesito que me hagan Ia liquidacién respectiva ya que no me han pagado la respectiva liquidacién” El codigo sustantivo de trabajo en el articulo 65 Indemnizacién por falta de pago establece que “1, Sia la terminacion del contrato, el empleador no paga al trabajador los salarios y prestaciones debidas, salvo los casos de retencién autorizados por la ley 0 convenidos por las partes, debe pagar al asatariaco, ‘como indemnizacién, una suma igual al Ultimo salario diario por cada dia de retardo, hasta por veinticuatro (24) meses, 0 hasta cuando el pago se venifique si el periodo es menor. Si transcumdes veinticuatro (24) ‘meses contados desde la fecha de terminacién del contrato, el trabajador no ha iniciado su reclamacién por la via ordinaria o si presentara la demanda, no ha habido pronunciamiento judicial, e! empleador debers Consultorio juridico y Centro de Conciliacién Institucion Universitaria de Colombia - Carrera 13 No. 38-98 Bogota D.C ~ Colombia Powered by CamScanneragar al trabajador intereses moratorios a la tasa maxima do crédilos do libre asignacién cortificados por a Superintendencia Bancaria, a partir de la iniciacién de! mos vointicinco (25) hasta cuando ol pago se verifique” “Dichos intereses los pagara el empleador sobre las sumas adeudadas al trabajador por concepto de Salarios y prestaciones en dinero’. “2. Sino hay acuerdo respecto del monto de la deuda, o si ol trabajador so nioga a rocibir, o! empleador cumple con sus obligaciones consignando ante 6! juez de trabajo y, an su dofecto, ante la primera autoridad politica de! lugar, la suma que confiese deber, mientras la justicia de trabajo decide la controversia.” “Paragrafo 1°. Para proceder a la terminacién del contrato de trabajo astablecido en ol articulo 64 del ‘Cédigo Sustantivo de! Trabajo, el empleador le deberd informar por escrito al trabajador, a la itima direccién registrada, dentro de los sesenta (60) dias siguientes a la terminacién del contrato, @/ estado de ago de las cotizaciones de Seguridad Social y parafiscalidad sobre los salarios de los itimos tres mesos anteriores a la terminacién del contrato, adjuntando los comprobantes de pago que los certifiquen. Si el empleador no demuestra el pago de dichas cotizaciones, la terminacién del contrato no produciré efecto. ‘Sin embargo, e! empleador podré pagar las cotizaciones durante los sesenta (60) dias siguientes, con los intereses de mora”, “Paragrafo 2°. Lo dispuesto en el inciso 1° de este articulo solo se aplicaré a los trabajadores que devenguen més de un (1) salario minimo mensual vigente, Para los demas seguiré en plena vigencia lo dispuesto en el articulo 65 del Cédigo Sustantivo de Trabajo vigente’. Sin embargo; la ley no previd ningun tiempo o plazo para que el empleador pague la liquidacién al trabajador una vez termine el contrato de trabajo. Pero hay que aclarar de que la ley de forma expresa no hay establecido un plazo, no significa que el empleador esté autorizado para tomarse el tiempo que quiera para pagar la liquidacion al trabajador. Por el contrario, esa falta de fjacién legal de un plazo para pagar la liquidacién, se debe interpretar como una inexistencia de plazo, quedando el empleador obligado a pagar a liquidacién el mismo dla en que se termine el contrato de trabajo. Ahora bien, La empresa puede tomarse una semana o hasta un mes en pagar la liquidacion sin suttir ninguna consecuencia, porque en caso que el et trabajador demande, el juez encontrara que la mora fue razonable por los trémites administrativos normales necesarios para hacer una liquidacién y pagaria, concluyendo la ausencia de mala fe que hara inviable la condena por mora en el pago de la liquidacién. en la sentencia SL1064-2018 la Corporacién expresé: “El articulo 127 del Cédigo Sustantivo del Trabajo seftala que es salario todo lo que recibe e! trabajador, en dinero o en especie, como contraprestacién directa del servicio. Asi, el salario es la ventaja patrimonial que se recibe como contrapartida de! trabajo subordinado o, dicho de otro modo, es la prestacién basica correlativa al servicio prestado u ofrecido” “El articulo 65 del CST establece que todo empleador esta obligado a pagarle 2 su trabajador la totalidad de salarios y prestaciones sociales cuando termine el contrato de trabajo, y en caso de incumplimiento, lo debe indemnizar con un salario diario por cada dla de retardo. Por interpretacién Consultorio juridico y Centro de Conciliacién Institucion Universitaria de Colombla - Carrera 13 No. 35-99 Bogota D.C - Colombia Powered by CamScannerde la Sala Laboral do la Corte Suprema de Justicia, so 1 80 ha astable on fodo caso esa mdomnizacion no os automalica i nasorableg nec empleador puede desvirtuar la mala fe con hechos y razones que pormitan ‘exonerario” Finalmente, me pertnto informar que el desarrollo de esta respuesta se ha efectuado de acuerdo a las ‘onservaciones del docente asesor y Asi mismo se deja claro al usuatio que el alcance de este concopto no es de caracter vinculante. Esperamos de esta forma, dar respuesta integra a sus inquietudes. Ha sido un gusto colaborar Atentamente, CARLOS ANDRES OCHOA DIAS. Nusalodonee v ee Consultorio juridico y Centro de Concillacion Institucion Universitaria de Colombia - Carrera 13 No 35-99 Bogota D.C ~ Colombia Powered by {J CamScannerTOANIATO BE LTGUIBACTON LANORAL COW TIONAS TATAAE Libbyessiterts | “consortia —consutrono unioico ‘Céaigo: UCCIFTO 02 JURIDICO ‘Resolvcidin 04641 del 9 de Version 1 ‘Marto 30de1 2010 | Revolucion 04041 dol Septiembre de 2013 Feche de versién: Ninowueseon | &@ Saptombre do conejo Super de Newent 2017 LIQUIDACION DE PRESTACIONES SOCIALES: NILSA CECILIA ORDONEZROMERO|cC 1.072.646.029, [satao maneuat [aslo do Tanepore Nonsial TOTAL (Fecha ear wosa022] TOTAL DIAS A [Fecha fal 27/2202] __LIGUIDAR $1,300 606] x 2004502] $2,044,042 12% ay Tnfereses de Cesantns a pagar 1$308.703] $1,160,000] x 586 JOles aaiiasal 720) Vazaciones 3 = 7 009 ‘ARTICULO 64 CODIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO "SODAS DE GATARIO POR EL PRNER ANO 20 0AS PORLOS SIGUENTES YPROPORCIONAL "TOTAL DIAS DE INDEMNIZACION POR FALTADE PAGO. 1.000 090] x das IcesanTias IINTERESES DE CESANTAS: IPRIMAS A PAGAR. VACACIONES INDEMNIZACION ART. 64683 INDEMNIZACION POR FALTA DE PAGO ART. 66 CSD Eetaliquldacion se reali con DOCENTE CONSULTOR ‘GARLOS ANDRES OCHOA DIAZ (cc 1.039.783.386 NiUIA Ordone WILSA CECILIA ORDOREZ ROMERO (Cc 4.072,648.029 USUARIO ~ WAN CARLOS VERA CC. No, 60150503 “TP. No.155730 081 CSI Powered by 9 CamScanner