FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES

ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN

ENTREVISTA

AUTORES:
Crisanto Carmen Rosita Abigail
Ibáñez Peña Roberto Belarmino
Herrera Zeta Julio Armado
Panta Vasquez Nayeli Zarai
Pazo Querealù Rosa María
Yarleque sanchez Yajaira Lizbeth

ASESOR:
Zaragoso Doni Colchado Huiza

PIURA – PERÚ
2021
 Marvin Iván Ruiz Morales

Es una persona persevante, que va por mas y es

un profesional comprometido con su trabajo.
 BIOGRAFIA DEL TOPÓGRAFO MARVIN IVÁN RUÍZ
MORALES
Nació el 31 de octubre del año 1990, en la provincia de Rinconada Llicuar /
Sechura / Piura, sus estudios superiores a nivel técnico los realizo en el instituto
SENCICO ZONAL PIURA , graduándose como topógrafo en el año 2010, empezó
realizando algunos trabajos referente a su carrera para empresas como dependiente
para cualquier tipo de obras, minerías, etc.
Con sus esfuerzo, perseverancia y con la virtud de no ser conformista en el ámbito
profesional nace su empresa RM TOPOCO.
En su inicios con el apoyo de su hermano y primo comenzó su faceta de
emprendedor realizando trabajos pequeños de topografía.
Cave resaltar que formo su empresa después de adquirir experiencia laboral, hoy en
día en el año 2021 de el mes de noviembre va tener 11 años como profesional.
 R¨
O N D O
L
P RA DE DATOS DEL EMPRENDIMIENTO
J EM N G E N
¨E U PR Joven emprendedor rinconadence luego de adquirir
E
D EM experiencia laboral decidió fundar su propia empresa
R E en el mes de enero del 2015, poniéndole por nombre
B RM TOPOCON, teniendo el respaldo de su hermano y
M
HO su primo, pero siendo el su propio jefe.
Teniendo en cuenta que en sus 2 primeros años los
resultados no eran los que esperaba ya que empezó
con trabajos pequeños y esto se debe a que el no
conocía a las personas con las que debía laborar.
En el 2017 gracias a la perseverancia logro obtener
nuevos contratos fuera de la región los cuales le dieron
la oportunidad de dar a conocer su capacidad en la
construcción y topografía, que dieron a conocer su
empresa.
Hoy en día su empresa esta funcionando como
constroctoria, la base es él, pero como mano derecha
tiene a sus hermanos esto le permite a diario tener
mas proyectos.
Actualmente la empresa cuenta con 10 personas
indispensables , pero a medida de mas obras se
contrata mayor personal.
Su meta es de llegar hacer una de las mejores
constructora del Perú.
Lugares donde a
desempeñado sus
servicios:
 Piura
 Lambayeque
 Trujillo
 Chimbote
 Lima
 ENTREVISTA
TOPÓGRAFO: Marvin Iván Ruiz Morales
Bueno ante todo buenas tardes señor Marvin. Primeramente agradecerle a DIOS por
permitirnos estar reunidos aquí el día de hoy y seguidamente agradecerle a usted por
darnos la oportunidad de poder entrevistarlo.

Me presento: quien le habla es Panta Vasquez Nayeli Zarai delegada del grupo que hoy se
esta dirigiendo a usted.

Los nombres de mis compañeros aquí presentes son:

*Herrera Zeta Julio Armando

*Pazo Querevalu Rosa María
*Ibañes Peña Roberto Berlamino
*Crisanto Carmen Rosita Abigail
*Yarleque Sánchez Yajaira Lisbeth

El día de hoy le vamos a hacer unas preguntas

acerca de como usted a emprendido su empresa
hasta la actualidad.
1)¿Quién eres y que hacías profesionalmente antes de emprender?
El topógrafo responde: Buenas tardes mi nombre es Marvin Iván Ruiz Morales natural de
Sechura/Rinconada-Llicuar, tengo 30 años. Y respecto a la pregunta he anteriormente yo soy
egresado de la escuela SENCICO de la zona de Piura en la carrera técnica de Topografía egresado
en el año 2010 desde este entonces hasta el 2015 he trabajado para empresas regionales y
privadas, generalmente me he desempeñado en mi carrera, siempre dependiendo de mi mismo.

2) ¿Tiene o tenia algún referente a quien admires en el mundo de los negocios?

El topógrafo responde: Dentro de todo ello la empresa viene justamente de esa referencia y esa
admiración en la que yo trabaje en ese entonces, yo ay emprendí mi proyecto tomando como un
apartado o ejemplo todo lo aprendí.

3._¿ Como y cuando le surgió la idea de montar su propia idea?

El topógrafo responde: Esa idea viene mas o menos hace unos 7 años, pero quizá el mercado para
mi no era fácil, pero a raíz de la empresa a cual yo trabaje que brindaba los servicios. Es ay
donde nace la idea de independizarme no totalmente sino ir de a poco he irlo armando.

4._¿Como fue el proceso de creación? ¿Qué aprendido en el proceso?

El topógrafo responde: El proceso de creación viene del año 2015 cuando yo ya me relacione con
alguna otra empresa, tuve que empezar justamente esos trabajos ya en mi región en la parte
superior, y dar la iniciativa de estos servicios que son mas cotizados entonces es ay donde surge
independizarme, apartarme para yo brindar mi servicio directamente.
5) ¿Nos podría decir tres dificultades que estabilizaron la puesta en marcha del proyecto
inicial?
El topógrafo responde:
1.Primeramente cuando uno empieza un proyecto es el capital.
2.Después el tema de conocer a la gente.
3.Y más que todo contar con un personal de confianza.

6) ¿Qué medios de financiamiento ha utilizado si han sido medios propios o prestamos?

El topógrafo responde: Creo que en parte ha sido 50 y 50. Partes de mis ahorros y algunos
préstamos de la banca.

7) ¿Qué obstáculos, miedos, frustraciones e inconvenientes ha tenido que afrontar y como lo

ha superado en todo este tiempo que lleva con su empresa?
El topógrafo responde: Como les comentaba parte del capital adquirido de la banca, ha habido
tiempo en que en realidad los servicios no salían, hemos pasado por acusaciones de tema de
cargos, tema de acusaciones que no había trabajo. Pero generalmente mi palabra a sido perseverar.

8) ¿Cuáles son los errores que no volvería a cometer?

El topógrafo responde: Eso va más por saber manejar el teman económico, saber invertir un poco
más preciso en cosas que nosotros acudimos que nos es útil y no por algunas cosas que son
temporales.
9)¿Qué ventajas e inconvenientes encuentra en trabajar para uno mismo, es decir tu
propio jefe?
Es que quizás pueda manejar mi horario, ya que trabajo de mañana tarde y noche, pero me
puedo ordenar dentro de mi horario, no como otras empresas que tienen un horario fijo.

10)¿Cómo encuentras el equilibrio entre su vida personal y profesional?

El equilibrio en realidad, bueno en mi caso yo tengo mi pareja, pero asumo que todavía me
falta encontrar el equilibrio en mi tiempo, por lo generalmente me la paso muy ocupado en
mi trabajo.

11)¿Quién o quienes te han ayudado a seguir avanzando?

Al inicio fue mi familia directamente los principales que me apoyaron muralmente con una
y con otra cosa de ahí para adelante ha sido mi pareja, lo cual me apoya bastante en el tema
de mi trabajo y financiamientos.

12)¿Por quienes está conformado su equipo de trabajo actualmente?

Generalmente la cabeza general es mi hermano que es gerente de proyectos , mis hermanos
que son técnicos, primos que son edificadores, mi hermana que es la administradora , mi
esposa que también es administradora , en si la contadora que es particular , pero si me
empresa lo representa mi familia.
13) ¿Cómo se llaman las áreas?
Actualmente contamos con cuatro áreas que son:
 Arquitectura
 Topografía
 Ingeniería
 Estudio de suelo
 
14) ¿qué retos tiene ya presentes en mente para afrontar en su negocio? ¿es decir tus
proyectos a futuro?
El reto es fortalecernos en ingeniería y estar en el mercado laboral como una constructora
mucho más sólida en todo aspecto.

15) ¿Qué redes sociales o herramientas web has utilizado?

actualmente utilizamos lo que es el Facebook, Instagram y twitter, que nos ayudan a
promocionarnos y tener más contratos al nivel del país.

16) ¿Que habilidades o competencias crees que debe tener un emprendedor?

una habilidad fundamental que tengo presente y que les comparto como primera persona
de esta empresa es saber manejar el dinero, saber cómo y dónde invertirlo, a largo o
mediano plazo, en nuestros inicios lo invertimos en corto plazo porque nuestra economía
era poca.
17)¿Cuáles crees q han Sido los principales esfuerzos y recompensas de la experiencia
emprendedora?
Bueno lo principal es perseverar por lo que uno quiere y no es fácil en realidad y seguir
emprendiendo en buscar, seguir con el trabajo y ganar más el mercado y sobre todo el nombre y
perseverar más que todo en el tema de emprender .

18) ¿ Cuál es la clave para tener éxito como emprender?

La clavé, bueno desde mi punto de vista como yo lo veo no es necesario el estudio si no la
habilidad de como ser uno mismo, y si eres un barrendero ser un mejor barrendero o ser la
mejor persona .. porque desde ahí nace y se emprenden muchas ideas, opiniones, bueno a mí
favor tengo una carrera técnica que como ustedes desde el inicio si la sabemos manejar bien .

19) ¿ Que consejo le daría a alguien que está pensando en crear su propia empresa?
Que lo haga y que no lo piense ni dos o tres veces simplemente es hacerlo.

20)¿De que manera afrontó usted la situación de la pandemia?

Por lo general, personalmente con el grupo que venimos trabajando en cierta parte lo tomamos
así como un descanso, pero no trabajamos durante estos cuatro meses ; antes de la pandemia si
hemos tenido proyectos, se abrieron nuevamente todo lo que es el tema de la construcción de
los cuatro meses que tuvimos en congelamiento , y x ahora no hay ningún problema.
21)¿Que es lo que valora usted, de su empresa?
Lo que valoramos más nosotros son las personas, que siempre están ahí, el personal colaborador
que siempre nos está apoyando incondicionalmente.

22)¿Brinda su empresa alguna ayuda social?

Si, hemos hecho actividades sociales, generalmente lo hacemos por año, lo hacemos con dinero
con la finalidad de poder ayudar a quienes lo necesitan.

23)¿Brinda beneficios su empresa, cuales son?

Los beneficios por ejemplo son pertenecer a una planilla fija, siempre y cuando los trabajadores
lleven tiempo trabajando con nosotros, el beneficio sería que cuenten con el seguro de salud
necesarios que se requieran, eh incluso en esta pandemia los trabajadores siguieron con los
mismos beneficios. La idea es hacer que se sientan cómodos y seguros, somos pocos pero la idea
es de ser un grupo humilde.

Respeto a la pandemia:
24)¿Le afectado a Ud., el tema de la pandemia, de que manera?
No, nos afectó mucho, si es muy cierto que se paralizó todo por un lapsus de 4 meses pero
después en adelante se concluyeron los proyectos que teníamos en proceso y los nuevos
también, todo de manera paralela hasta el día de hoy, nos a tocado pasar por muchas cosas
duras, pero somos una empresa perseverante.

25)¿Que perfil busca su empresa para poder laborar en ella?

Generalmente siempre buscamos que las personas tengan empeño. Por que te comento hace un
par de semanas ingresado una chica, nos pidió que le demos la oportunidad y se la estamos
dando, lo único que pedimos es su empeño, no solo de sus conocimientos y sobre todo que tenga
ganas de aprender.
RECONOCIMIENTOS DE Marvin Iván Ruiz
Morales
(TOPOGRAFO)
TOPOGRAFO
 PROYECTO: ESCUELA DE
ADMINISTRACIÓN
FERIA ACADÉMICA DE INNOVACIÓN Y
EMPRENDIMIENTO

I. DATOS GENERALES

1.1 R.M TOPOCON

1.2 (23 ENERO DEL 2015)
1.3 A TODOS, YA QUE LOS ORIENTAN A SALIR ADELANTE Y SER BUENAS
PERSONAS.
1.4 CRISANTO CARMEN ROSITA ABIGAIL
IBÁÑEZ PEÑA ROBERTO BELARMINO
HERRERA ZETA JULIO ARMADO
PANTA VASQUEZ NAYELI ZARAI
PAZO QUEREALÙ ROSA MARÍA
YARLEQUE SANCHEZ YAJAIRA LIZBETH
 II. DESCRIPCIÓN Y FUNDAMENTACIÓN
2.1 JUSTIFICACIÓN
Nosotros como grupo hemos escogido la empresa RM TOPOCON, ya que consideramos que es una
de las empresas que esta surgiendo de madera productiva dá ndose a conocer a nivel nacional.
Brinda servicios de buena calidad y son eficientes al ejecutar su trabajo. Sabemos que fue una buena
opció n ya que tambié n nos enseñ a que todo se logra a base de esfuerzo y el perseverancia que le
pongamos a nuestro negocio. La empresa fue creciendo de a poco pese a las circunstancias que se le
presentaban en el camino cuando empezó a laborar en el mundo empresarial. Para todos nosotros
es un gran ejemplo el señ or Marvin, quien viene demostrando que con esfuerzo y dedicació n
podemos lograr cualquier objetivo que tengamos en mente. El nos aconsejo que cuando nos
proponemos algo lo podemos cumplir siempre y cuando ponié ndole mucho empeñ o, ademá s no
dejá ndose llevar por los demá s o por que dirá n. Si tenemos una meta, demos ir detrá s de ella contra
cualquier obstá culo.
A todo ello sabemos que el es un gran guía y nos puede seguir enseñ ando y orientando de como ser
unos buenos emprendedores a futuro.
2.2 OBJETIVOS
a) OBJETIVO GENERAL
Ser parte de los proyectos de gran envergadura que se desarrollen a nivel nacional en el ámbito de la
construcción.
b) OBJETIVOS ESPECÍFICOS
• Ofrecer los servicios de gestión y control de proyectos de ingeniería, arquitectura y topografía, con
el mas alto nivel de detalle y exactitud.
• Ser reconocidos a nivel nacional como una empresa gestora que promueve el cuidado de nuestro
medio ambiente.
• Desarrollar y promover un desempeño dentro de nuestra sociedad civil lleno de valores y
compromisos en el ámbito laboral.
• Brindar Capacitación permanente a nuestros colaboradores