Professional Documents
Culture Documents
May mn l sch gip ti thng bng li rt nhiu trong nhng lc khng hong, ti tm n sch, mt ni im lng v
tm li am m. Va kho l hin ti ti c lm vic nhiu hn vi chng, mt cng vic thm nm, nhng y
hnh phc. May mn nh ti ni vi cc bn ca ti, v l vic ti rt thch, c c v vit nhng cm ngh ca
mnh, c gp nhng ngi cng chung nim am m nh ti, v bin nhiu nhiu d nh d dang thnh hin
thc.
Hin ti, khi vit nhng dng ch ny chia s vi mi ngi ngy u tun, ti bit n cuc sng v nhng bi hc
c ban tng. Ti thy mnh lun l mt ngi may mn, gp nhiu ngi tt v c hi ln. V v s tht nghip
(lun l vy), nn ti hay lm nhm mnh phi chuyn nghip hn na, nu nh ti ngu dt hn ngi ta, th ti phi
c thm gp i gp ba b li ci thiu ht . t cho mnh nhiu mc tiu mi pha trc p mnh phi c
gng, t ra cc dead line ch ko phi l timeline na khng c chy . Thnh ra ti by gi sinh ra ci tnh cu
ton ng ght, vic no cng mun phi hon thnh, v thc hin n tn tm nht c th, c l v th m hin gi ti
Stress cn nhiu hn thi gian trc, nhng thi, vn l ci Stress d chu.
Cha bit ri mai ny th no, ti c thm tht c ci g mi khng, nhng nu dng li ng quanh mt ln na
vo lc ny, ti bit mnh phi lm g, i t u, hon thin thm phn no trong nhng thiu ht m bn thn ang
gp. Ti cng nhn ra ti ca 1 thng ti, 3 thng tip theo, v mc ch ca 1 nm trc mt l g.
Ti mong cho cc bn tm c mc ch ca nhng vic mnh lm hin gi, v sc khe thc hin chng. Hy
chm ch, hy dy sm hn, n sng y , lm cho mnh bn rn nht c th! Hy sng. Hy i din vi vn
ca bn thn, nhn thng vo n, ti tin rng bn s c cch gii quyt, v tm c mt con ng cho ring mnh,
d ngn hay di i ti thnh cng.
Ngy hm qua c mt ngi chia s trn tng ca ti on vit ny:
Mi y ti qun mt khu Email. Cu hi bo mt ca ti (t t nhiu nm trc) l: Lc ln ln bn mun tr
thnh ai?.Ti khng th nh ni cu tr li ban u ca ti
Ti t hi l khng bit bao nhiu ngi lc ng; v h c bao gi tm li c c m ca h khng?
Cn bn th sao?
Chc c nh mt tun lm vic hiu qu!
From BeP