Thirsty

 Well  

Field  Setup  
 
Treasure  field  

om
+   Prepare   2   Treasure   filed   of   10   points,   do   the   marking  
and  degree  over  the  treasure  maps  
+  Hide  the  Cut  pips  at  each  point  (No  of  pipe  per  team/10)  
+  Hide  the  bombs  with  70%  visibility    
c
Dura%on  :  60  –  90  min  
e.
Group  size  –  20  to  100  
 
 
Water  field  setup  
s
Props:  
+  Create  a  field  setup  between  2  buckets  of  (Total  No.  of  
ou

+  4  water  filled  +  4  empty  buckets  +  4  mugs  

par%cipant  x  1T)  
+  No.  of  cut  pipes  as  the  group  size  
+  Start  side  bucket  to  be  filled  with  water  and  1  mug,  end  
+  Walky  talkie  ,  compass  ,  treasure  maps,  bombs  etc.  .  
side  empty  which  needs  to  be  filled  with  water  
ch
.ta

Objec:ves:  To  find  your  resource  and  fill  the  empty  bucket  (thirsty  well  for  villagers)  
 
Execu:on  Part  1:  In  the  start  ,  faculty  to  divide  the  en%re  group  into  2  teams  which  are  going  to  compete  to  fill  2  buckets  
w

each  at  least  with  the  resource  shown  (cut  pipes)  and  which  they  have  to  find.(to  be  told  to  par%cipants)  
w

+  Further  faculty  to  divide  each  team  into  70:30  ra%o,  being  the  FRONT  /  BACK  team.  
+  Faculty  to  create  Roles  and  hand  over  equipment  to  both  team.    
w

+  Please  Note  :  A  sample  map  to  be  shown  only,  and  Treasure  map  to  be  handed  to  back  team  only  once  front  team  has    
moved  to  the  Start  POINT.  
+  Total  %ming  to  be  45  min  to  60  min  ,  trainers  call.  They  need  to  find  their  resources  (cut  pipes)  defuse  all  bombs,  and  take        
fun  drill  for  missing  a  point.  
+  Par%cipants  need  to  play  it  con%nually  ,  FIND  THE  RESOURCE  >>>>  QUICKLY  LINE  UP  >>>  AND  FILL  WATER  from  ONE        
BUCKET  TO  ANOTHER  without  dropping  water  or  carrying  water  in  hand  or  cut  pipe,  water  must  flow  .  
 
 
Few  Rules  :  
+  One  person  can  only  hold  one  cut  pipe  
+  You  cannot  carry  the  water  in  your  hand  or  another  resource  
+  Water  must  flow  top  to  bogom  through  pipe  to  fill  the  bucket  
+  Team  wins  when  their  allocated  buckets  are  filled.  
 
 
 
For  Treasure  HUNT  ROLES,  look  at  NEXT  Page  
 
 
Front  Team   Role/Equipment   Back  Team   Role  /  Equipment  

Navigator   Compass   Navigator   Maps  

Communicator   Walk  talkie   Communicator   Walk  Talkie  

De-­‐coders   To  understand  the  clue  and   De-­‐coders   To  understand  the  clue  and  
solve  the  code   solve  the  code  
Bomb  Squad   To  find  bombs  on  way   Bomb  Squad   To  find  bombs  on  the  way  

Volunteers   Carry  injured,  water  etc   Volunteers   Carry  injured,  water  etc  

Leaders  and  observers   Lead  and  observe  and  give   Leaders  and  observers   Lead  and  observe  and  give  
feedback   feedback  

General  observa:on  :  team  of  15-­‐20  can  only  form  a  que  of  15  to  20  T.  they  need  to  colaborate  together  to  form  the  45  T  
lond  que  and  fill  their  empty  buckets  one  by  one.  
 

om
Debrief  point  :-­‐  
+  How  was  your  experience  in  finding  bombs  
+  Ask  the  back  team  what  was  your  expericen  or  frusta%on  in  start  
+  Challenge  in  communica%on  vs  lager  stage  
c
e.
+  What  was  challenge  in  collabora%on  and  lager  stage  
+  How  did  we  overcome  the  challenge    
s
+  Did  Collabora%on  help  in  mee%ng  Goals  
ou

 
 
Developing  team  synergy  between  departments    
ch

+  Role  of  the  Manger  –  enabler    

+  What  does  our  customer  experience  –  is  it  the  outcome  of  a  synergis%c  team  –  will  it  help  the  business  
.ta

 
w

Learning  points:  
w

 
w

+  Understanding  the  big  picture  

+  Communica%ng  the  big  picture  
+  Communica%ng  with  transparency    
+  Understanding  own  responsibility  in  passing  the  correct  informa%on    
+  Blaming  not  be  used  as  a  tool  as  an  excuse  for  any  failure  or  challenges  
+  Developing  the  spirit  of  collabora%on  
+  Learn  the  importance  and  benefit  of  working  with  collabora%on  and  out  of  silos.  
+  Understanding  the  impact  to  business  if  team  and  interdepartmental  collabora%on  does  not  exist  
 
Connec%on  with  workplace  :  
1.  Connect  with  previous  ac%vity  and  discuss  whatever  it  is  on  collabora%on  –  what  others  are  expec%ng  –  what  we  are  
doing  –  how  it  is  impac%ng  business