MINISTRY 

OF MANPOWER REPUBLIC OF INDONESIA 
Honorary All Governors in Indonesia 
 
        CIRCULAR LETTER 
MINISTRY OF MANPOWER 
NOMOR M/3/HK.04/III/2020 
           CONCERNING 
PROTECTION OF WORKERS / WORKERS AND BUSINESS CONTINUITY IN 
PREVENTION AND CONTROL OF COVID‐19 
 
 
Concerning the spread of Corona Virus Disease 2019 (COVID‐19) in several regions in Indonesia and based 
on the official WHO announcement related to COVID‐19 as global pandemic, there are mandatory aspects 
must be implemented to protect workers / laborers and business continuity. In this regard, obligatory of 
governors are to: 
 
I. Striving to prevent the spread and handling of cases due to COVID‐19 in the work environment. 
 
1. To provide guidance and supervision to the implementation of laws and regulations in the field 
of occupational safety and health (K3). 
 
2. Disseminate information to all levels of the organization and related parties who are in the area 
of   fostering under your supervision. 
 
3. Record and report to relevant department of every case or suspected case of COVID‐19 in the 
workplace. 
 
4. Instruct every company management to anticipate the spread of COVID‐19 to workers / laborers 
by taking preventive measures such as a clean and healthy lifestyle by integrating in the K3 
program, empowering the occupational safety and health committee (P2K3) and optimizing the 
function of health services work. 
 
5. Encourage every company management to immediately structure protective measurement of 
COVID‐19 pandemic with the aim of minimizing the risk of transmission in the workplace and 
maintaining business continuity. 
 
6. In the event that there are workers / laborers or employers who are at risk, are suspected or 
experienced illness due to COVID‐19, then steps are taken and advised accordingly based on 
health protocols issued by the Ministry of Health. 
 
 
II. Implementing wage protection for workers / laborers due to the COVID‐19 pandemic 
 
1. For workers / laborers who are categorized as people under surveillance (ODP) COVID‐19 (based 
on a doctor's statement) and that they cannot come to work for a maximum of 14 (fourteen) 
days or according to protocols of the Ministry of Health, their wages shall be paid in full. 
 
2. For workers / laborers who are categorized as suspected cases of COVID‐19 and in quarantine / 
isolation according to doctor's statement and a test, the wages shall be paid in full. 
 
3. For workers / laborers who do not come to work due to being sick with COVID‐19 and proven by 
a doctor's statement and a test, then their wages shall be paid in full according to statutory 
regulations. 
 
4. For companies that limit their business activities due to government policies in their respective 
regions for the prevention and control of COVID‐19, causing some or all workers / laborers 
unable to come to work, taking into account business continuity, changes in the amount of 
wages and methods of paying workers / labor is carried out in accordance with the agreement 
between the company and the worker / laborer. 
 
In connection with the above matters, this circular letter is to be implemented and shared to the 
Regent / Mayor and other relevant stakeholders in your area. 
 
Thus this circular, to be implemented accordingly. 
 
             
 
                Minister of Manpower 
 
                Ida Fauziah 
Cc: 
1. The President Republic of Indonesia 
2. The Vice President Republic of Indonesia 
3. All Ministers Kabinet Indonesia Maju