Professional Documents
Culture Documents
Đề xuất thay đổi tình trạng nhân sự
Đề xuất thay đổi tình trạng nhân sự
Ngày/Date: 13 / 09 / 2021
Họ tên/Full name: Nguyễn Văn Quỳnh Mã nhân viên/Employee No.: 100 - 0319
Ngày bắt đầu làm việc/Employment date: 22 / 12 / 2020
Ngày thay đổi tình trạng nhân sự gần nhất: __/__/____
Từ vị trí: __________________________________Sang vị trí: ______________________________________
Date of the last change in employment status: __/__/____
From the position of: ______________________To the position of: ________________________________
Lần thay đổi tình trạng nhân sự này áp dụng cho/This change in employment status is applied for:
Thăng chức/Promotion Chuyển vị trí/Transfer
Hạ bậc/Demotion Lý do khác/Others
Tăng/giảm lương – Salary increase/decrease: __________________________________________________
Ngày có hiệu lực/ Effective date: 13 / 09 / 2021
Từ/From Sang/To
Nơi làm việc/Work location
Bộ phận/Department Trung tâm hạ tầng công nghệ Trung tâm Marketing Số
Vị trí/Position
Cấp bậc/Grade
* Lưu ý/Note:
1. Việc chuyển đổi bộ phận phải được sự chấp thuận của trưởng bộ phận hiện tại và bộ phận tiếp nhận
Transfer has to be agreed by both releasing and accepting Department Heads
2. Việc thăng chức/hạ bậc phải được gửi kèm với Bản đánh giá hiệu quả công việc gần nhất
Promotion/Demotion has to be submitted with the latest Performance Evaluation Form
Người đề xuất Trưởng bộ phận Ban QTNNL Kế toán trưởng Ban Lãnh đạo
(Proposer) (Department Head) (HR Director) (Chief Accountant) (Board of Directors)
Quỳnh
Nguyễn Văn Quỳnh