Tập đoàn nhân sự hàng đầu tại Nhật Bản chuyên nghiên cứu phát triển, thiết kế,

chế tạo sản phẩm mới trong

lĩnh vực ô tô...
Hiện tại, đang cần tuyển
10 Kỹ sư lập trình, phát triển phần mềm
10 Kỹ sư lập trình nhúng
10 Kỹ sư lập trình hệ thống
10 Kỹ sư thiết kế cơ khí
10 Kỹ sư thiết kế mạch điện tử
Làm việc tại các tập đoàn sản xuất máy cơ khí, ô tô, robot tự động... Nhật Bản.

1. Yêu cầu kỹ năng:

• Nam / Nữ, 24~36 tuổi
• Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Kỹ thuật, Cơ khí, Tự Động…
• Tiếng Nhật giao tiếp tốt tương đương N2 trở lên
• Kinh nghiệm sử dụng các phần mềm phân tích và mô phỏng như: CAE tool, ANSYS, Nastran,
HyperMesh, MATLAB, Simulink…và kinh nghiệm từng ngành nghề
• Kinh nghiệm phản hồi, trao đổi với bộ phận thiết kế
• Đam mê, mong muốn học hỏi, phát triển chuyên môn kỹ thuật cao

2. Chế độ phúc lợi:

• Lương cơ bản: Từ 260.000 ~ 500.000 Yen/tháng (tùy vào kinh nghiệm và năng lực)
• Thưởng 1 năm từ 3.2 tháng lương trở lên.
• Hỗ trợ tiến hành thủ tục xin Tư cách lưu trú tại Nhật và Visa sang Nhật Bản.
• Hỗ trợ 50% chi phí thuê nhà, công ty sắp xếp nhà ở với các trang thiết bị cần thiết (tủ lạnh, máy
giặt, máy lanh, tivi...) ở gần khu dân cư, gần nơi làm việc, gần ga/trạm bus; Hỗ trợ 100% chi phí
đi lại tại Nhật
• Trợ cấp bằng cấp từ 1~ 20 man tùy vào cấp độ bằng cấp: kỹ thuật ( phần mềm…), ngoại ngữ
(tiếng Anh,...)
• Trợ cấp gia đình từ 1~1,5 man/người. Sau 4~6 tháng công ty hỗ trợ tiến hành thủ tục có thể đưa
gia đình sang Nhật cùng sinh sống và sắp xếp nhà ở dành cho gia đình, tìm việc cho vợ/chồng,
nhà trẻ/trường học cho con
• Phụ cấp làm thêm, phụ cấp đi làm ngày nghỉ..., và các phụ cấp khác theo quy chế công ty
• Một năm tăng lương 1 lần (tùy vào năng lực cá nhân)
• Thời gian làm việc: 9AM ~ 6PM; nghỉ 2 ngày/tuần (thứ 7, chủ nhật), ngày lễ, GW, nghỉ hè, cuối
năm và đầu năm mới...
• Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm/thuế như công dân tại Nhật và nhận hoàn bảo hiểm xã hội sau
khi về Việt Nam
• Cơ hội làm việc với các chuyên gia hàng đầu Nhật Bản về ôtô, thăng tiến và phát triển bản thân.

3. Nơi làm việc:

• Sẽ được lựa chọn theo nguyện vọng của kỹ sư
4. Kế hoạch phỏng vấn
• Bước 1: Ứng viên đồng ý -> gửi CV và kinh nghiệm làm việc
• Bước 2: Công ty xem xét hồ sơ và lên lịch PV
• Bước 3: Đậu pv là sắp xếp lịch nhận việc
• Bước 4: Về cty và nhận việc theo thỏa thuận