You are on page 1of 11

“LAS ORGANIZACIONES Y SU DINAMICA EN EL CONTEXTO POLITICO”

Jesús Bernardo Nájera Vázquez


27 de noviembre de 2022

Licenciatura en Administración de Empresas


Dinámica Social
Docente: Paola Estefanía Aguilar Faviel
Universidad CEUSS

Universidad CEUSS
INTRODUCCION

En este trabajo se abordara parte de los temas correspondientes a la séptima unidad;


analizados en la séptima clase de la materia de dinámica social, en la cual se examinó el
tema referente a las organizaciones y su dinámica en el contexto político, por lo anterior
primeramente tenemos que tener en cuenta la importancia que representa conocer el
concepto de poder y demás acepciones relacionadas con el tema y que en este trabajo
abundaremos.

En este trabajo se señalan y amplían algunos conceptos vistos en clase, todos relacionados
con el poder, fuentes de legitimación y los tipos de poder con la intención de comprender el
proceso en el que está inmersa la actividad humana y la de sus organizaciones que permiten
el desarrollo del ser humano.
1.- Menciona que es el poder.

 Es tener la capacidad de hacer que determinadas cosas ocurran.

 Es poder denotar la capacidad de individuos, grupos o instituciones para determinar


la conducta del hombre.

2.- Explica los diferentes tipos de poder.

 El poder económico es el que está determinado por la diferencia que existe entre los
individuos y su capacidad para la posesión de ciertos bienes; básicamente se refiere
que quien tiene más solvencia monetaria tiene más privilegios a diferencia de los
que no la tienen.
 El poder político es aquel capaz de hacer uso del ejercicio de la fuerza física, pero
su principal característica se basa en el respeto de las personas hacia esa capacidad y
derecho exclusivo.
 El poder ideológico se refiere a la forma en que una persona que cuenta con cierta
autoridad(investidura) y basándose en su propia ideología, influye en el desarrollo
de la conducta de la sociedad

3.- Explica las 3 fuentes de poder según Max Weber.

 Racional- Legal: básicamente es la que gravita en la aceptación de una ley, la cual


aplica de la misma manera para quien la manda que para quien la obedece.

 Tradicional: Es aquella que se encuentra legitimada por el simple hecho de existir y


que así ha sido a través del tiempo y ese simple hecho la legitima.

 Carismática: Es la fuente de poder basada en lo que un sujeto puede lograr por el


hecho de sus acciones y atributos ejerciendo este tipo de poder en base al modelo de
obediencia.

4.- ¿Qué es el partido político?

 Son las formas de socialización que descansando en un reclutamiento (formalmente)


libre, tienen como fin proporcionar poder a sus dirigentes dentro de una asociación
y otorgar por ese medio a sus miembros activos determinadas probabilidades ideales
o materiales (la realización de fines objetivos o el logro de ventas personales o
ambas cosas)

 Son asociaciones de interés público que se conducen de acuerdo con ciertos


principios e ideas con dos objetivos fundamentales: 1) canalizar y transmitir los
intereses y demandas de la población para que sean consideradas en la toma de
decisión gubernamental; y, 2) posibilitar la participación de la población en el
proceso político por medio de la elección de los representantes populares que
ejercen el poder político.

5.- Explica ¿en qué consisten las 3 áreas fundamentales del estado?

 Organicista: Se refiere al estado como una entidad en donde sus partes y funciones
la conforman.

 Contractual: Este concepto manifiesta que el estado no es más que un producto del
ser humano, creado con base en un pacto o contrato entre estos.

 Formalista: Es el que se refiere al estado como una formación jurídica que se


encuentra integrado por el pueblo, el territorio y la soberanía.

6.- Menciona que es un comité.

 Se refiere a un órgano dirigente de un partido político o de una de sus secciones.

 Se conforman por militantes del partido y tienen responsabilidades y derechos como


unidades funcionales del partido.

7.- ¿Cuáles son las unidades de encuadramiento?

 Comité: El comité se caracteriza por ser una unidad de gran importancia cualitativa
para el partido, reúne a pocos miembros y su estructura es cerrada por lo que sólo se
puede ingresar a él mediante designación y aceptación formal.

 Sección: La sección es una invención de los partidos socialistas basada en la triple


intención de organizar a las masas, de darles una educación política y de sacar de su
seno élites populares.

 Milicia: El desarrollo de los partidos fascistas en el siglo XX trajo consigo la


aparición de las milicias como unidades básicas de su organización. Las milicias se
caracterizan por poseer una estructura extraída de la organización militar, tanto en
lo simbólico (uniformes, insignias, estandartes, etc.)
RESUMEN

El tema denominado las organizaciones y su dinámica en el contexto político, tiene como


objetivo principal comprender lo importante que son las organizaciones políticas, pero
sobre todo su participación en el contexto social, primero debemos conocer el concepto de
poder entendiendo por este la capacidad de hacer que determinadas cosas ocurran;
partiendo de esto observamos que existen tres tipos de poder, como lo son, el poder
económico que no es más que el poder emanado de la capacidad económica que se pueda
tener, después tenemos el poder político que se refiere al que tiene la capacidad para ejercer
la fuerza física sin embargo su principal característica es precisamente la expectativa del
uso de esta fuerza, y por ultimo está el poder ideológico el cual se basa en la capacidad de
influencia que tienen las ideas de un individuo con cierta autoridad e investidura, y que se
ven reflejadas en la conducta de la sociedad.

Se abordó también las fuentes de legitimación según weber dentro de las cuales
encontramos que son tres la primera es la Racional Legal que se refiere a que la ley es la
misma para quien la obedece que para quien la manda, así tanto la estructura social
establecida como aquella que ejerce el poder se legítima en tanto sea “legal”. La segunda
fuente de legitimación según Weber es la tradicional la cual basa el valor del poder en su
antigüedad y la creencia que asi ha sido siempre, como una tradición legada por las
antiguas generaciones; y por ultimo encontramos la tercer fuente de legitimación del poder
según Weber, la carismática que se encuentra sustentada en las características
excepcionales de una persona, haciendo de esta muy especial ejerciendo y basando su poder
en el modelo de obediencia.
Se plantea la identificación de 3 tipos diferenciados de poder los cuales son el económico,
ideológico, y político. El poder económico como su nombre lo indica está basado en la
capacidad económica para la adquisición de ciertos bienes, en segundo lugar está el poder
político que se sustenta en poseer la capacidad e instrumentos para el ejercicio de la fuerza
física, sin embargo su fuerza básica radica en la expectativa de poder hacer uso de ella; y
por último en tercer lugar está el poder ideológico el cual se basa en la influencia que las
ideas de una persona con investidura de autoridad tienen sobre la conducta de la sociedad.

Dentro de la conceptualización del estado podemos señalar que este se divide en tres áreas
fundamentales como lo son la organicista, contractual y formalista. La organicista señala al
estado como un organismo conformado por partes y funciones las cuales lo integran; por su
parte la contractual es aquella que señala a el estado como una creación del ser humano,
fundada por medio de un pacto o contrato entre los hombres; la última área fundamental en
que se divide el estado es la formalista y menciona que el estado es una formación jurídica
que consta de tres elementos: el territorio, el pueblo y la soberanía, señalando también que
el estado nace además con tres características fundamentales que son la división territorial,
la fuerza pública y los impuestos.

Los partidos políticos son asociaciones de interés público que se conducen de acuerdo con
ciertos principios e ideas tienen por lo regular dos objetivos fundamentales el primero es
canalizar y transmitir los intereses y demandas de la población para que sean consideradas
en la toma de decisión gubernamental; y el segundo es posibilitar la participación de la
población en el proceso político por medio de la elección de los representantes populares
que ejercen el poder político.
También es necesario señalar las unidades de encuadramiento como lo es el comité el cual
se caracteriza por ser una unidad de gran importancia cualitativa para el partido, reúne a
pocos miembros y su estructura es cerrada por lo que sólo se puede ingresar a él mediante
designación y aceptación formal. Otra unida de encuadramiento es la sección la cual es una
invención de los partidos socialistas basada en la triple intención de organizar a las masas,
de darles una educación política y de sacar de su seno élites populares. Milicia: El
desarrollo de los partidos fascistas en el siglo XX trajo consigo la aparición de las milicias
como unidades básicas de su organización. Por ultimo encontramos las milicias, las cuales
se caracterizan por poseer una estructura extraída de la organización militar, tanto en lo
simbólico (uniformes, insignias, estandartes, etc.)
NOMBRE DE LA EMPRESA: SALSA HABANERA LA CHIAPANECA, S.A DE C.V

LOGOTIPO:

SALSA HABANERA LA CHIAPANECA

MISION: Salsas habaneras La Chiapaneca ha sido fundada con la finalidad de ofrecer los
mejores productos de la industria alimentaria, a través de nuestro personal capacitado,
motivado y comprometido con la elaboración de productos de las más alta calidad para la
seguridad y satisfacción de nuestros clientes.

VISION: Salsas habaneras La Chiapaneca se visualiza como la empresa productora, de


mayor mercado e importancia a nivel estatal, nacional, buscando al mismo tiempo alcanzar
los mercados en el extranjero

VALORES:

 RESPETO: Soy tolerante abierto y comprensivo.

 INTEGRIDAD: Mis palabras coinciden con mis hechos y viceversa.

 PASION: Disfrutamos de nuestro trabajo con energía y alegría para alcanzar


nuestros objetivos.

 RESPONSABILIDAD: Somos conscientes en el cumplimiento de nuestras


obligaciones y a la hora de tomar decisiones.
NECESIDADES DE LA EMPRESA: Satisfacer las necesidades de nuestro clientes con
nuestros productos, al mismo tiempo crecer en cuanto mano de obra, producción e
infraestructura, para ir ampliando los puntos de venta y clientes.

NECESIDADES DE NUESTRO CLIENTES: Tener un producto de alta calidad en


cuanto a sabor y costos, además de poder tener puntos de venta cercanos que le permitan
tener en su casa nuestras salsas habaneras.

ORGANIGRAMA:

Dueño: Jesús Nájera

Juana Pérez María Pérez

Supervisor Supervisor

Departamento de Departamento de recursos


producción Departamento de ventas
humanos

Departamento de
producción

Área de Repartidores y
Repartidor y vendedor Repartidor y vendedor
vendedor

Repartidor y vendedor Repartidor y vendedor Repartidor y vendedor


PRECIOS:

 Botella de Salsa Picante de Chile Habanero verde Original 120 ml – $ 14


 Botella de Salsa Picante de Chile Habanero rojo Original 120 ml – $ 14
 Botella de Salsa Picante de Chile Habanero ligero Original 120 ml – $ 15
 Botella de Salsa Picante de Chile Habanero extra picante Original 120 ml – $ 15
 Botella de Salsa Picante de Chile Habanero pacifico Original 120 ml – $ 15

POLITICAS DE LA EMPRESA CON SUS TRABAJADORES: Brindar a nuestros


empleados condiciones laborales optimas que permitan el mejor desarrollo laboral en
nuestra empresa, permitiendo que aumente la productividad e incentivando cada vez de
mejor manera su desempeño; se busca también evitar toda clase estrés laboral, aunado a
esto nuestra empresa diseñó   un   programa   integral   para   atender   todas   estas
situaciones,   que   incluye   diversas   actividades,   entre  las  que  destaca  un  convenio
con  la  Universidad  del Valle de México,  gracias  al  cual  se  desarrolló  un  programa  
integral   de   tres   meses   de   duración con   talleres   para   atender   el   desarrollo  
psicológico,   la   nutrición   y   la   activación física  de  los  trabajadores,  involucrando
también  a  sus  familias.

POLÍTICAS DE VENTA: Satisfacer las expectativas de calidad de nuestros clientes, a


través de la mejora continua de nuestros procesos, productos y servicios; capacitando de
forma constante a nuestro personal para asegurar la calidad de los alimentos.
Cumpliendo con los requisitos legales, reglamentarios y con los objetivos del sistema de
gestión de la inocuidad alimentaria, manteniendo comunicación constante y efectiva con
nuestros clientes, proveedores y colaboradores.
CONCLUSION

Retomando los temas abordados en la séptima unidad, referente a las organizaciones y su


dinámica en el contexto político y tal como fue señalado en la clase, este tema en general es
de vital importancia toda vez que es algo que nos atañe como miembros de la sociedad
tanto de forma local, nacional, ya que conocer lo que significa el poder y sus fuentes de
legitimación nos permite tener más conciencia de la importancia de participar en el
desarrollo de estos temas, de los cuales tenemos que analizar toda vez que significa el
presente y futuro de nuestro país, ya que al participar en la vida política nos puede
beneficiar trabajando para lograr lo mejor para nuestra comunidad, estado y país.

Conocer este tema en lo personal me hizo hacer un análisis de todo lo que implica el poder
y los partidos políticos y la forma como nos atañe; ya que si no tenemos el cuidado de
involucrarnos nos privamos de participar en sentar las bases de un mejor país para las
nuevas generaciones.
BIBLIOGRAFIA

Fuentes: Antología Dinámica Social


Autor: Universidad Ceuss

Dinámica social en México 2020


Autor: Ramón Antonio Larrañaga Torrontegui

You might also like