You are on page 1of 5

 

PEMERINTAH KABUPATEN MUARA ENIM

DINAS KESEHATAN
JL. Dr. AK. Gani No.94 Muara Enim
Enim 31313
Telp 0731-421192, 421053 email : dinkesme@yahoo.co.id
:  dinkesme@yahoo.co.id
Website : www.dinkes.muaraenimkab.go.id
: www.dinkes.muaraenimkab.go.id

1.  Nama Jabatan : Bidan Ahli Muda


2.  Kode Jabatan :-

3.  Unit Kerja : UPTD Puskesmas Gelumbang


4.  Kedudukan Organisasi :

Kepala UPTD Puskesmas Gelumbang

Bidan Ahli Muda

5.  Ikhtisar Jabatan :


Melaksanakan asuhan kebidanan pada kasus patologis maupun gawat darurat, membuat diagnosa
kebidanan, menyusun draft rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis maupun
gawat darurat, mendokumentasikan asuhan kebidanan, melaksanakan tugas jaga sesuai dengan
petunjuk kerja dan arahan pimpinan dalam melaksanakan pelayanan asuhan kebidanan kepada
klien.

6.  Uraian Tugas :


a.  Me mpersiapkan pelayanan kebidanan
b.  Melaksanakan pemeriksaan anamnesa klien/ pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
c.  Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/ pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
d.  Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus patologis kebidanan
e.  Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
f.  Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus patologis kebidanan
g.  Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus patologis kegawatdaruratan

kebidanan
h.  Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis kebidanan
i.  Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
 j.  Melakukan persiapan pelayanan asuhan kebidanan pada klien/pasien dengan kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
k.  Mempersiapkan alat dan obat pada kasus patologis kegawatdaruratan kebidanan
l.  Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien/ pasien dengan kasus patologis kebidanan
m.  Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien/ pasien dengan kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
n.  Melakukan KIE klien/pasien di dalam masyarakat
o.  Melakukan konseling pada klien/pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kegawat daruratan kebidanan
p.  Melakukan rujukan klien/pasien pada kasus fisiologis
q.  Melakukan rujukan klien/pasien pada kasus patologis
r.  Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/ pasien pada kasus patologis kegawat-daruratan
kebidanan
 

s.  Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus patologis kebidanan
t.  Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
u.  Melaksanakan tugas pengelola di Puskesmas sebagai penanggungjawab puskesmas Pembantu
v.  Melaksanakan pelayanan kesehatan
w.  masyarakat dengan melaksanakan musyawarah masyarakat desa
x.  Melaksanakan pelayanan kesehatan masyarakat dengan melaksanakan kegiatan advokasi
kebidanan pada lintas program dan sektor di tingkat Kabupaten/Kota

7.  Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Digunakan Untuk Tugas


1 Data Pasien Pelaksanaan tgas sehari-hari
2 Notulen Kegiatan Penyusunan draft laporan pelaksanaan tugas
3 Catatan harian Menyusun laporan pelaksanaan tugas
4 Disposisi pimpinan Menyusun laporan lain-lain

8.  Perangkat/Alat Kerja :

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas


1 Komputer, ATK, printer, alat Pelaksanaan tugas sehari-hari

komunikasi, jaringan internet


2 SOP, Stetoskop, linec stetoskop, Pelaksanaan tugas seharihari
CTG, meteran, timbangan bayi,
timbangan anak, timbangan
dewasa, bidan kit, partus set,
termometer, dll

9.  Hasil Kerja :

No Hasil Kerja Satuan Hasil


1 Draft laporan persiapan pelayanan kebidanan Dokumen
2 Draft laporan pelaksanaan asuhan kebidanan pada kasus Dokumen
patologis maupun kegawatdaruratan pada klien
3 Draft diagnosa kebidanan klien Dokumen
4 Draft laporan konseling pada klien/pasien Dokumen

5 Draft laporan rujukan klien / pasien pada kasus fisiologis dan


patologis Dokumen
6 Draft laporan pelaksanaan tugas penanggung jawab puskesmas Dokumen
pembantu
7 Laporan pelaksanaan kegiatan advokasi kebidanan pada lintas Dokumen
program dan sektor di tingkat kabupaten/kota

10.  Tanggung Jawab :


a.  Kelengkapan bahan kerja yang diterima
b.  Kelengkapan peralatan kerja
c.  Kuantitas dan kualitas hasil kerja
d.  Kerahasiaan hasil kerja
e.  Kesesuaian pelaksanaan tugas terhadap SOP
 

11.  Wewenang :
a.  Menilai kelengkapan data/informasi/bahan
b.  Menggunakan perangkat kerja yang tersedia

12.  Korelasi Jabatan :

No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal


1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi, konsultasi dan laporan
2 Kepala Subbag Tata Usaha Puskesmas Koordinasi dan konsultasi
3 Dokter, Perawat, pranata Puskesmas Koordinasi pelaksanaan
labkes, PKM, nutrisionis,
fisioterapis

13.  Kondisi Lingkungan Kerja :

No Aspek Faktor
1 Tempat Kerja Dalam Ruangan
2 Suhu 2527 Celcius
3 Udara Sejuk
4 Keadaan Ruangan Luas bersih

5 Letak Datar
6 P enerangan Terang
7 Suara Tenang
8 Keadaan Tempat Kerja Nyaman
9 Getaran Tidak Ada

14.  Resiko Bahaya :

No Fisik / Mental Penyebab


1 Infeksi Nosokomial Kontaminasi dari cairan tubuh pasien

15.  Syarat Jabatan :


a.  Pangkat/Golongan : Penata Muda / III.a
b.  Pendidikan Formal Minimum : D.IV / S1 Kebidanan
c.  Pelatihan / Kursus :
Perjenjangan : Diklat Pra Jabatan
Diklat Teknis : PONED, PONEK
d.  Pengalaman Kerja : Disesuaikan
e.  Pengetahuan : universal precaution, SPO, APN
f.  Keterampilan : APN, Menguasai aplikasi Office dan internet

g.  Bakat Kerja :


1) Intelegency : Memahami instruksi/prinsip
2) Verbal : Kemampuan untuk memahami arti kata  kata dan penggunannya secara
tepat dan efektif
3) Ketelitian : Koordinasi mata, tangan, kaki : kemampuan menggerakkan tangan dan
kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan rangsangan
penglihatan
 

h.  Temprament Kerja :


1) J (Sensory, Judgmental Criteria) : Kemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan
perbuatan kesimpulan penilaian atau pembuatan
peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria
rangsangan indera atau atas dasar pertimbangan
pribadi
2) MVC (Measurable and Veri Fiable : Kemampuan menyesuaikan diri dalam
Criteria) pengambilan kesimpulan, perbuatan
pertimbangan, atau pembuatan
peraturan/keputusan berdasarkan kriteria yang
diukur atau yang dapat diuji
3) S (Performing Under Stress) : Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja
dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya,
atau bekerja dengan kecepatan kerja dan
perhatian terus menerus merupakan
keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

i.  Minat :
1) I (Investigatif) : Pekerjaan yang membutuhkan analisis kritis
2) A (Artistik) : Pekerjaan yang sifatnya melakukan pemikiran kreatif, memiliki jadwal
kerja yang bervariasi, berada dalam struktur otonom.
3) R (Realistik) Pekerjaan yang sifatnya dapat dilakukan sendiri, menggunakan
peralatan yang spesifik, bekerja dengan obyek yang nyata

 j.  Upaya Fisik :


Berdiri, Berbicara, Mendengar , Melihat , Berjalan , Duduk , Pengamatan secara mendalam,
Bekerja dengan jari

k.  Kondisi Fisik :


1)  Jenis kelamin : Perempuan
2)  Umur : Disesuaikan
3)  Tinggi Badan : Disesuaikan
4)  Berat Badan : Disesuaikan
5)  Postur Badan : Disesuaikan
 
6) Penampilan : Bersih dan rapih

l.  Fungsi Pekerjaan :


1) D2 (Menganalisa Data) : Mempelajari, mengurai, merinci dan menilai data untuk

mendapatkan kejelasan, atau menyajikan tindakan alternatif

2) 07 (melayani orang) : Memenuhi kebutuhan atau permintaan orang lain, baik yang

dinyatakan atau yang tidak langsung dinyatakan tetap harus

dilaksanakan menurut ketentuan. Fungsi ini diperlukan

pengetahuan dan keterampilan khusus untuk melaksanakannya

3) B7 (memegang) : Menggunakan anggota badan, perkakas tangan atau alat

khusus lain dalam mengerjakan, memindahkan atau membawa

benda)
 

16.  Prestasi Kerja Yang Diharapkan :

No Prestasi Jumlah Satuan Waktu

1 Dokumen laporan persiapan pelayanan kebidanan 500 Pasien/thn 30 menit

2 Dokumen laporan pelaksanaan asuhan kebidanan 100 Dokumen/thn 30 menit


pada kasus patologis maupun kegawatdaruratan
pada klien
3 Dokumen diagnosa kebidanan klien 100 Dokumen/thn 30 menit

4 Dokumen laporan konseling pada klien/pasien 44 Dokumen/thn 30 menit

5 Dokumen laporan rujukan klien / pasien pada kasus 180 Laporan/thn 60 menit
fisiologis dan patologis
6 Dokumen laporan pelaksanaan tugas penanggung 2 Laporan/thn 300 menit
 jawab puskesmas pembantu
7 Laporan pelaksanaan kegiatan advokasi kebidanan 2 Laporan/thn 300 menit
pada lintas program dan sektor di tingkat
kabupaten/kota

Kepala Dinas Kesehatan


Kabupaten Muara Enim

Mariani,S.Si.,M.Bmd.,Apt 
Vivi Mariani,S.Si.,M.Bmd.,Apt
NIP. 19760331 200012 2003

You might also like