编 号：

劳动合同书

用人单位：
劳 动 者：

西安市人力资源和社会保障局印制

使 用 说 明
一、 本合同文本可作为用人单位与劳动者签订劳动合同时
参考使用。
二、 用人单位与劳动者签订劳动合同时，应认真阅读合同
内容。
三、 合同文本中的空栏，应由双方协商确定后填写清楚，
不需填写的空栏，可打上“/”。
四、 签订劳动合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，
不得涂改。
五、 本合同文本不适用非全日制用工使用。

甲方（用人单位）

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 单位名称：

法定代表人(主要负责人)：

住 所：

邮政编码：

乙方（劳动者）

姓 名: 性 别:

身份证（或其他有效身份证件）号码：

户籍所在地：

邮政编码：

本市住址：

邮政编码：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同

法》）和国家、省、市的有关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平

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等自愿、协商一致、诚实信用原则，订立本合同，并共同遵守本

合同所列条款。
一、合同期限
（一）合同期限

甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：

1、固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。

2、无固定期限：从 年 月 日起至法定的终止条件出现时止

3、以完成一定工作任务为期限：从 年 月 日起至

工作任务完成时即行终止。

（二）试用期限

甲、乙双方同意按以下第 种方式确定试用期期限（试用期

包括在合同期内）：

1、无试用期。

2、试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作内容和工作地点
1、乙方同意根据甲方生产（工作）需要，在 部门，从

事 工作。具体工作内容是：

2、乙方的工作地点为 。

3、乙方应按照甲方确定的岗位职责，按时完成工作任务，

并达到规定的工作标准。
三、工作时间和休息休假
（一）甲、乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时

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间：

1、标准工时制。

2、不定时工作制。

3、综合计算工时工作制。

（二）甲方因生产（工作}需要，可依法安排乙方延长工作

时间、休息日或节假日加班。

（三）乙方延长工作时间或加班须征得甲方确认同意。

（四）乙方按照国家及甲方依法补充的有关规定，享受法

定节日休假、周休息日、探亲假、带薪年休假、婚假、丧假、产假等

假期。
四、劳动报酬
（一）甲方实行 工资制度，乙方工资不得低于当地最

低工资标准及本单位集体合同约定的标准。乙方月工资为

元（试用期月工资为 ）。

（二）甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工

作的，应按《劳动法》第四十四条的规定向乙方支付工资报酬。

（三）甲方可根据本单位的经营状况，通过集体协商，确

定职工工资正常增长的具体办法 。

（四）甲方应于每月 日以货币形式支付乙方月工资，如遇

节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。
五、社会保险
（一）甲、乙双方应依法参加社会保险，甲方根据国家和省

市有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方缴纳部分由乙方承担

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并由甲方在工资发放时代扣代缴。

（二）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按国家和省、市

的有关规定执行。甲方按 支付乙方病假工资。

（三）乙方患职业病、因工负伤的，按国家和省、市的有关

规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
（一）甲方必须依法制定符合国家劳动安全卫生规程和标

准的生产工艺流程、操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度，

并对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育培训

切实保护乙方在生产工作中的安全和健康；乙方应当严格遵守

甲方的劳动安全卫生制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的

事故，减少职业危害。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，

甲方应如实告知乙方，并切实按《职业病防治法》的规定，保护

乙方的健康及其相关权益。

（二）甲方必须按国家有关规定为乙方提供必要的劳动保

护用品。

（三）甲方应按国家和省、市的有关规定，对从事有职业危

害作业的职工定期进行免费健康检查，并做好女职工和未成年

工的劳动保护工作。
七、劳动合同的变更、解除、终止
（一）甲、乙双方经协商一致可以变更劳动合同约定的内容

变更劳动合同，应采用书面形式。

（二）甲、乙双方解除、终止劳动合同应当依照《劳动合同

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法》的有关规定执行。

（三）甲方在解除或者终止劳动合同时，应为乙方出具解除

或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社

会保险关系转移手续，乙方应按照双方约定，办理工作交接。甲

方依照《劳动合同法》有关规定应当向乙方支付经济补偿的，在

办结工作交接时支付。
八、双方需要约定的其他事项

九、劳动争议处理
双方因履行本合同发生争议的，应按国家有关劳动争议的

处理规定执行。

十、本合同的条款如与国家、省、市新颁布的法律、法规、规

章不符的，按新的法律、法规、规章执行。

十一、甲方依法制定的规章制度，可作为本合同的主要附件

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 十二、本劳动合同文本经甲方、乙方签字或盖章生效。劳动

合同文本甲、乙双方各执一份。

甲方：（盖章） 乙方：（签字或盖章）

年 月 日

法定代表人（主要负责人）

或委托代理人：

（签字或盖章）

年 月 日

变 更 劳 动 合 同 协 议 书
甲、乙双方经协商一致，同意对本合同约定的内容作以
下变更：

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 变更后的劳动合同文本由甲、乙双方各执一份。

甲方：（盖章） 乙方：（签字或盖章）

法定代表人（主要负责人） 年 月 日
或委托代理人：
（签字或盖章）
年 月 日