Scribd Logo
Upload

Welcome to Scribd!

  • 09 - Morgan (Poder)

    Uploaded by

    Lautaro
    13 views24 pages

    Copyright

    © © All Rights Reserved

    Available Formats

    PDF or read online from Scribd

    Did you find this document useful?

    Is this content inappropriate?

    Report this Document

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Download as PDF or read online from Scribd
    Flag for inappropriate content
    13 views24 pages

    09 - Morgan (Poder)

    Uploaded by

    Lautaro

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Download as PDF or read online from Scribd
    Flag for inappropriate content
    of 24
    Garetn Morgan “Imagenes de la organizacién* Alfaomega, México, 1991 CAPITULO 6 INTERESES, CONFLICTOS Y PODER: Las organizaciones como sistemas politicos Este comentario, mds bien sirado de tabsjador de una frie exasperado or Ia rtinaria y opresiva experiencia dea vida del raja aro ecoe uh o- ecto del orgnnizacion gue se nosh excapado hata ahora. El econove Ques fetes como ciudadano y como aslarado ern cx sonic nso. Come cu ‘dadano en una sociedad democratica es eércamente libre de mantener sus po Dias opiniones, (omar sus propias decisions y er tatado como un gual, Como ‘mpleado le son egados todos eos derechos. Sepretende que cre la back ut haga lo que see ice. y que se some absolutamente sas norma de su super Durante ocho horas danas, cinco las aa semana, se espers que olvde a mo craiay contnde co su trabajo. Sus Unico derechos democraticos descansan £0 ln libertad de encontar otro empleo y marcharse. © como su jele cee "puedes ‘otar con tus pies. Sino Ye gua como es agut no lens por que quedare LA siuacin dseriaex un cao extremo, No adalat oretieasones sc sein po an atrincheradastlaones nr emperor taba por ‘Mima ton citatorate, Pero a suaion ex mar come deTo que norman oo nie Onin se piesa, especialmente en organzacones industries donde ls ness de ata han posesido etre aba y aecion Tpieo 0 9, ¢\ objeto de avesa clo cf ayuarnos a entender a oganeasisn come seme poltica Los empresas recuentementehablan de atarida, poder ytelaciones en \eesupeiores y subordinados, A nuestra maginacidn le euets un poco recnceet {as como oxganzacones plies implica selividdes de dominadars yao rminados. Ys esarrllaos et ie, ue podremos elender las Ot ‘sacione como stem de gobierno ue valan de tuerdo 7 eos empleads. ‘Ago com i ator mientras otras ‘weden ser moddeasdemocracas,Reconociende Que st reassign sre Seamentepolien ene sentido de que debe enna la maar de eeontar ot deny decd ete gente con diveridadespotenalesy confi de ntertse, Se puede aprender mucho acerea de eto problemas yl gta dela pean frnpresrial como proceso de gobierno del felacion ete rpaizaion sete ‘ss ai ‘La metifora polis tambidn puede ware para desenicamar la pote cot dea via oranizatva. La mayoria dela gente qu abajaen una organi. ‘itn tilmenteadmite en pivado qu estan rodeados de formas de "reanea" & través de las cules, personas distin itetaneonuegl interes especics Sin tembarg, este tipo de aeividad er raramente trata en publica, La iden de ue las organzaconer se sspone que son empresas raioaler en Ins cuales 8 mi bros tienen objetivescomunesUende a cesalentar as cspuas 1a ‘motives polos. Plies, como minima, 4 ve como una palabra fe Estos desfortunad en n medida en que nor wel coniclonsr sepa Pe er eto esencal de vids dea organraciony no necatimenle un compleen: {olopconaly dsunciona. este reypecto el recordar qe, cimolopeament, In idea de polieaprvien dela vision de que, donde los ntereses vere a 0: ‘edad debera proporcionar un medio de permit alos individu area us d- ferencias mediante a consla ya negocacion. Por eemplo, ena ancgua Grecia, ‘Aistteles recomend a pollen como media de reconeiar ta necesid de uién ‘la pois riega(iudad-estado) com el hecho de que la poi era un “apregado ‘e mochos miembros. La plitiea, paral proporionaka un medio de rato en al margen dela divesided mientras eva las formas de as norms ali tla. La cienla police y muchos sistemas de gobierno se han constuio sobre ‘eta Idea bisica, polilens de conacion cl reeonaclmlenta eintraccién de inere- eee ‘eco et einen cme eer maa cn dein noo nea pions on sien se tenn ‘tando desentrafar las poli Sn eas deta ea roan soon ‘paces de aprehender importantes caracterst : eas dels renin fae Inte ton demasiado ponds» nods . LAS ORGANTZACIONES COMO SISTEMAS DE GOBIERNO En bid 199 snes Week pubic ua hss sobre a Ford Mater Com ‘any, La portada monaba una earetra de Henry Ford seta en on en oro un into de conduct conn volo en sus manos Det eons ha bin una sues no ej avi ‘de eudn—, La prominent ne pveia & ‘a de Ford sugere que podria trate de Henry Ford undado de a dinate or, eseratanéo el modo en quesu els etl eondaciendo a compat. Lai Fi gia en rma al problema dela suc, Depts Ge 3 ahot ce fle fea ‘xtctvo, Hen I sab contemplado la posts dere pre no taia ‘um sues evden apa de emputa lvl Hasta depron y desir sién en verano de 199, candidate popular habia Lec acess, eetive de Ford de ran at, qe ms ard egal ln cabeta de Cher. La expel sién de Iacocea atid prfundiad a ar metsforae trainee a careatra Dutt qu tt simbaiaaba entrar autre de Ford sj os dos ents El despdo de Iaccta fue solamente ems recente ycottoneida e ua see ‘dcapulioes que habla ieudo los nombres deste presets de comenia ‘esd 10. coca ea una Tigra popular odeora en a Compas Fos, pero ‘bviamente no ea poplar donde mi impriabs au dettucgn fe dnicamente ‘ebida at hecho de aue no conta con aprobaciin de Hoy Il. Se see aie ‘ey I presen un ulimdtum com "to 0" al Cont de Adminitactin desu Orgnieacin, y gan, Laat formal dads por Hesy Ita Bases Week fra que lacocea no esbacapaclado asa manera de et. lnoralent faba gue laser de accra cto determina pore echo de qe babe {ido ter demasiado pouerove der dela compat Aunque se ie que ail fof que gla a Ford ae parca a elo del grupo de iecridn” de Gene Motors, Business Wek dio creer que Henry haba encon ‘iets para ‘econciarse conn pda del poer personal que ete ip de descentalzacion Impliaba Se espera que como Het, Hen Il cominvard cone smo ipo ‘de domino anc, wb sbrluo basa gut fe ven fread » abandon el po- es. stra dela Ford noe, ningun mane, i Masha ores _ a ee oe ng Ae eee Ind Opn sha oe ene Reon una orgaizacién queen orn lone een ures endensas carci seer a aE fo mismo eusndo habla i caso cuando hablamos dels oganizacones como burs ean Porave en eads caso estamos cracterizando la erganitande ernie sn income soci. democrat a fess lt tat poltcas Come ender sa mes EEO ue gulan su actividad onganiztiva, Poder yadministecign ents organic, ese dor cone fo propio el eo des no. on forma legal de adminsiracign ue eto lcs. En ls orn ‘ieee ton it Pea ite oat en aeatmc ‘eran en In industria elecrdnieayotosambientstrbulents el poder 9a son sitacién extn iectamente unidos al eonocimietaycapacidadeencosprplon, ‘Tealendo en cuenta queen las autocracasy buroracas el modelo de poder tuo dad es claramente establey bien dendo, en las tenocracias est ecveniemente ambiando con diferentes individu y grupos, aledndove yeajendo en el poset

    You might also like