Professional Documents
Culture Documents
Tips and tools for creating and presenting wide format slides
PENGANTAR
2
ORGANISASI/PERUSAHAAN
INTERNAL EXTERNAL
KEPEMIMPINAN PROYEK
TOP MANAJEMEN
6
(PMO)
Figure 1-3 illustrates a sample portfolio structure indicating relationships between the programs, projects, shared
resources, and stakeholders. The portfolio components are grouped together in order to facilitate the effective governance
and management of the work that helps to achieve organizational strategies and priorities. Organizational and portfolio
planning impact the components by means of prioritization based on risk, funding, and other considerations. The
portfolio view allows organizations to see how the strategic goals are reflected in the portfolio. This portfolio view
also enables the implementation and coordination of appropriate portfolio, program, and project governance. This
coordinated governance allows authorized allocation of human, financial, and physical resources based on expected
performance and benefits.
Organizational Strategy
Sample Portfolio
Program Program
B1 C
Project Project Project Project Project Project Project Project Project Operations
1 2 3 4 5 6 7 8 9
Part 1 - Guide
12
LINGKUNGAN PERUSAHAAN
MANAJEMEN STRATEJIK
STRATEGY FORMULATING
STRATEGY IMPLEMENTING
STRATEGY EVALUATING
7
HUBUNGAN
CSF DGN VISI DAN TINDAKAN
VISION
STRATEGY
OBJECTIVE
ACTION
8
PEMETAAN POSISI PERUSAHAAN
9
MOTIVATIO
CHANGE MANAGEMENT
LEADERSHIP
ALAT DAN TEKNIK
10
PERFORMANCE MANAGEMENT
CHANGE MANAGEMENT
ANCHO
RING
BUDAYA
MENGEMBANGKAN BARU
VISI MISI KONSOLIDASI
HAPUS HAMBATAN PERUBAHAN
BANGKITKAN
MEMBANGUN RASA MENCIPTAKAN MENGKOMUNIKASIK MENGKOMUNIKASIVI KEMENANGAN
URGENSI PANDUAN KOALISI AN VISI MISI SI PERUBAHAN JANGKA
PENDEK
11
MODEL EVALUASI KINERJA BALANCE SCORECARD
OBJECTIVE, MEASURE,
TARGET, INITIATIVE
12
APA itu PROJECT ?
13
Sebuah proyek adalah usaha sementara yang dilakukan untuk membuat suatu produk,
layanan, atau hasil yang unik. Sifat sementara proyek menunjukkan bahwa proyek memiliki
awal dan akhir.
Memiliki ciri yang terukur, baik secara waktu, biaya dan tenaga.
Proyek juga dapat memiliki dampak sosial, ekonomi, dan lingkungan yang jauh hidup lebih
lama dari proyek itu sendiri.
! nilai bisnis adalah sebuah konsep yang unik untuk setiap organisasi. nilai bisnis didefinisikan sebagai seluruh
nilai bisnis; total jumlah semua elemen tangible dan intangible.
! Contoh elemen berwujud termasuk aset moneter, Fixtures, ekuitas pemegang saham, dan utilitas.
! Contoh elemen tak berwujud meliputi niat baik, pengenalan merek, public benefit, dan merek dagang.
Tergantung pada organisasi, nilai bisnis lingkup bisa pendek, menengah, atau jangka panjang.
! Nilai dapat diciptakan melalui manajemen yang efektif dari operasi yang sedang berlangsung. Namun,
melalui penggunaan yang efektif dari portofolio, program dan manajemen proyek, organisasi akan memiliki
kemampuan untuk bekerja dan terpercaya.
1. KNOWLADGE
2. PERFORMANCE
3. PERSONAL
INTERPERSONAL PM :
• Kepemimpinan,
• Team building,
• Motivasi,
• Komunikasi,
• influencing,
• Pengambilan keputusan,
• Politik dan kesadaran budaya,
• Negosiasi,
• pembangun Kepercayaan,
• Manajemen Conflik dan
• pembinaan Training Project Management Profesional | Unswagati 2016
PENGARUH ORGANISASI DAN PROYEK
SIKLUS HIDUP
21
proyek dan manajemen proyek berlangsung dalam suatu lingkungan yang lebih luas
dari itu dari proyek itu sendiri. Memahami konteks yang lebih luas ini membantu
memastikan pekerjaan yang dilakukan sejalan dengan tujuan organisasi dan dikelola
sesuai dengan praktek-praktek organisasi.
Ini membahas pengaruh stakeholder pada proyek dan pemerintahan, struktur tim
proyek dan keanggotaan, dan pendekatan yang berbeda untuk pentahapan dan
hubungan kegiatan dalam siklus hidup proyek.
MANAJEMEN PROYEK
Organisasi adalah pengaturan yang sistematis dari entitas (orang dan / atau departemen) yang
bertujuan untuk mencapai suatu tujuan, yang mungkin melibatkan proyek-proyek usaha.
budaya organisasi dibentuk oleh pengalaman umum anggota organisasi dan sebagian besar
organisasi telah mengembangkan budaya yang unik dari waktu ke waktu dengan latihan dan
penggunaan umum. pengalaman umum termasuk, namun tidak terbatas pada:
visi bersama, misi, nilai-nilai, keyakinan, dan harapan;
Peraturan, kebijakan, metode, dan prosedur;
Motivasi dan sistem penghargaan;
Toleransi Risiko ;
View hubungan kepemimpinan, hirarki, dan otoritas;
Kode etik, etos kerja, dan jam kerja; dan
lingkungan operasi.
INITIATING
PLANNING
EXECUTING
MONITORING
CONTROLING
CLOSING
Training Project Management Profesional | Unswagati 2016
FAKTOR LINGKUNGAN PERUSAHAAN
budaya organisasi, struktur, dan tata kelola;
distribusi geografis dari fasilitas dan sumber daya;
27
standar Pemerintah atau industri (misalnya, peraturan badan pengawas, kode etik, standar produk, standar kualitas, dan
standar pengerjaan);
Infrastruktur (misalnya, fasilitas yang ada dan peralatan modal);
ada sumber daya manusia (misalnya, keterampilan, disiplin, dan pengetahuan, seperti desain, pengembangan, hukum, kontrak,
dan pembelian); administrasi
Personil (misalnya, staffing dan retensi pedoman, ulasan kinerja karyawan dan catatan pelatihan, reward dan kebijakan lembur,
dan pelacakan waktu);
sistem otorisasi kerja Perusahaan;
kondisi Marketplace;
toleransi resiko Stakeholder;
iklim politik;
saluran komunikasi
database komersial (misalnya, biaya standar memperkirakan data, informasi kajian risiko industri, dan database risiko); dan
sistem Project informasi manajemen (misalnya, alat otomatis, seperti perangkat lunak penjadwalan, sistem manajemen gurasi con
fi, sistem pengumpulan dan penyebaran informasi, atau antarmuka web untuk sistem otomatis online lainnya).
29
OTHER CUST/USER
BUSSINES
ORG GROUP
PARTNER
Project life cycle (Section 1.2.4.1) The series of phases that a project passes through from its start to its completion.
Project phase (Section 1.2.4.2) A collection of logically related project activities that culminates in the completion of
one or more deliverables.
Phase gate (Section 1.2.4.3) A review at the end of a phase in which a decision is made to continue to the next
phase, to continue with modification, or to end a program or project.
Project management processes A systematic series of activities directed toward causing an end result where one or
(Section 1.2.4.4) more inputs will be acted upon to create one or more outputs.
Project Management Process Group A logical grouping of project management inputs, tools and techniques, and outputs.
(Section 1.2.4.5) The Project Management Process Groups include Initiating, Planning, Executing,
Monitoring and Controlling, and Closing. Project Management Process Groups are not
project phases.
Project Management Knowledge Area An identified area of project management defined by its knowledge requirements and
(Section 1.2.4.6) described in terms of its component processes, practices, inputs, outputs, tools, and
techniques.
Process Groups
Monitoring
Initiating Planning Executing and Closing
Processes Processes Processes Controlling Processes
Processes
10 Knowledge Areas
Part 1 - Guide
18
Thank you
32