Scribd Logo
Upload

Welcome to Scribd!

  • Upt PB Hortikultura - Peta Jabatan Dan Anjab

    Uploaded by

    kepegawaian dipertankp
    5 views4 pages
    UPT PB HORTIKULTURA - PETA JABATAN DAN ANJAB

    Original Title

    UPT PB HORTIKULTURA - PETA JABATAN DAN ANJAB

    Copyright

    © © All Rights Reserved

    Available Formats

    PDF or read online from Scribd

    Did you find this document useful?

    Is this content inappropriate?

    Report this Document
    UPT PB HORTIKULTURA - PETA JABATAN DAN ANJAB

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Download as PDF or read online from Scribd
    Flag for inappropriate content
    5 views4 pages

    Upt PB Hortikultura - Peta Jabatan Dan Anjab

    Uploaded by

    kepegawaian dipertankp
    UPT PB HORTIKULTURA - PETA JABATAN DAN ANJAB

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Download as PDF or read online from Scribd
    Flag for inappropriate content
    of 4
    INFORMAS! JABATAN 1. NAMA JABATAN ‘Analis Pesor Hesil Pertanian 2. KODE JABATAN, 3. UNIT KERUA UPT Pengembangan Benin Hortiuitura a. SPT Utama 7 b. IPT Medya = © SPT Pratema Kepala Dinas 4. Administrator Kopala UPT. fe. Pengawas Kepala Seksi Pemasaran f Pelaksana Analis Pasar Hasl Pertanian Ani Petama 9. Jabaten Fungsional - 4. IITISAR JABATAN Menyiapkan, melaksanakan, mengkai kebjakan dan mengembanghan pelayanan dibidang analis pasar hasil pertanian, 5. KUALIFIKAS! JABATAN Pendidikan Formal + $1 Pertanian b._ Pendidikan & Pelathan ~ Pendidikan dan Pelatihan Bisang Analis Pasar Hasi Pertanian Pengelaman Keri 6. TUGAS POKOK sna J wo ena + [ice fuwciae peace, | oem | @ | wooo | vam] ao 7 [essere ees} a 5 |issue tektual Gi bidang pemasaran; cater = aeecd een. 9.12} ae ls = [atau ulasan ilmiah dalam pertemuan imian nasionai| “eaiatan | 48 a ica 0.23 5 |Sebaaai bahan pendukung anaisis metatd ant at | Kuen | 48 | 6,00 | 1.250 0.29) 7 |sebagai bahan pendukung analsis melatut Dota (12 | 12100 | 1-260 0.12] ® | data dan pongumpulan data some |e | Ae [toe oe ee as = = ae : a palin hepa Se : amore i = RTE — ee Le Sa 10. TANGGUNG JAwas 2. Melakukan Survel Penjualan .Melakuken Pendataan lerkait hasil produksi bemh © Kebenaran den penyolessian tugas topat waitu 1 WEWENANG a, Memberi saran dan masukan kepada atasan b, melakukan analisa pasar hasil pertanian ¢ Menjaga keharmanisan didalam kandi kerja 12, KORELAS! JABATAN, (no, Nama Jabatan iit Raja stan Balan Fal 1 [Repala UBT. UPT PB Hortkutura [Alasan Langsung 2 |kasubag Tata Usaha UPT PS Horikutura Koordinasi Peiaksanaan Tapas 3 [kasi Produnsi UPT PS Hortkutura Koordinasi Pelaksanaan Tugas [kasi Pemasaran UPTPS Horikutura Roordinasi Pelsksanaan Tugs) 13, KONDIS! LINGKUNGAN KERUA No. ‘Aspek Falter 1 [Readaan Ruzngan Baie 2 |suhu Baik 3 | usar Baik @ |ensrangan Bak 3 |Suara Bak 14, RISIKO BAHAVA No. Nama Reaiko Penyebab 1 [ida marin reso banaya 2 3 4 ast 15, SYARAT JABATAN a. Kelorampilan Kerja 1) Menguasai Komputer 2}, Mampu molakukan penyuluhan/pengajaran a PeFincian yang berkatan dalam bahan verbal atau a” ‘alam tabel bo Bakat Kerja Repetive and Continuous (REPCON) yaa Kemamausn menyasuaikan dn dalam kegiatankegatan yang berulang, atau secara tarus rmengrus melakukan kegiatan yang soma. sesuai \dengan perangkal prosedur,urutan atau kecepatan &Tempramen Kerja tertentu yaitu Aktivitas yang melibatken kegiatan pengelolaan ‘manajenal untuk pencapaian tujuan organisas yaltu Athtes yang memerlukan penyelidikan 2) investiga —_odsarvasional, simbolik dan sistematkterhadap fenomena dan kegiatan imiah 6. Minat Keria 4) Kewirausahaen @ Upaya Fisik 41) Dudu Serng 2) Berbieera ering 3) Melmat Sering ast 1. Kondisi Fisk 4) denis Kelamin Lali - lal / Perempuan 2) Umar 9) Tinggi Badan 4) Berat Baden 5) Postur Badan 6) Penampilan Menerima insiruksi ya Membantu melaksanakan 1) 08 kerja berdasarkan periniah atasan yang tidak 9. Fungs! Pekerjaan memorukan tanggepan, Borbicara memberi tance yaitu Berbicara atau ‘member tanda kepada orang lain untuk meminta, ‘mombar\informast atau untuk mendepatkan {tanggapan atau reaksi yang silatnya tidak konseptual 2) 08 16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPAKAN {T. KELAS JABATAN a 10. INFORMAS! JABATAN NAMA JABATAN Pengawas Mutu Hasil Pertanian KODE JABATAN UNIT KERIA, UPT Pengembangan Benin Hortkuitura a. JPTUtama b. JET Madya fi © IPT Pratama Kepala Dinae <<. aministrator Kepala UPT fe Pengawas Kepala Soks! Pemasaran f Polaksana e Jabaten Fungsional PPengawas Mutu Hasil Pertanian Ahi Pertema IKTISAR JABATAN Menjusun reneana karja pengembangan standar keamanardmutu has pertanan Serta \Melakukan pengawasan dan pengujan matu hasl peranian ceria pengembangan sistem pengawasan dan pengujan KUALIFIKASI JABATAN a. Pendidikan Formal S-1/ DAV dbidang Pertanian b. Pendidikan & Pelatnan — - © Pengalamen Kena _ TUGAS FOKOK ie ae Hast] suman], WRT woe] Koon rega_| “Hawt [Perse Ceti | Pega |e ta alah ranges pare pan pagan —[Parataa 7 31s oH Detoosh,mergunalse dn merges ca caaagia a oa 2 Imenyusun Scocera te pengawasan iss 4 45 enyosut rears Kone pongasen ST Tal Fasl Ronan 3 [Mange ene 4 45] 4280 aa Nelkkan pangawasan pono paar Gar aan] Ez | mutu hasit ditingkat panen Ln | leas 085) E [Werjason ron pentnpgaA fae | —a 3356 a enyiapxon basen dan prs pongavaran NOTE 6 [penn eran, busy pengembengen aha can tast |taporn | 2 48] 1280 ace perio ssa inbigan oe dat penning) 7 erst renee a posal ea Raa mr TH enyusunrecana Res penpnastn (sara Gan pasa : ® lokasi, ucisaya, pengembangen usaha, hasiperinian. [Renan 24 $5 tee a Wellukanpengnasan penespan persjrton Saar TST 5 [mut hasil ditingkat pascapanen — 24 Sian on Tash Ta 73 Jura Pa 2 HASILKERIA 42, Data monitoring pengawasan perbanyakan ben? hortkutra b. Membuatlaporan dan anaisa mengenai hast evalics tas mutu hasilpetanian © Membuat rencana kerja dalam rangka melakukan pergawasan aias mutu has pertanian 4. Melakukan sosialsas, bimtek, pendampingan tethadep pengelolalahan pertanianterhadap hesil mutu pertanian és BAHAN KERUA No. Bahan Koga Penggunaan Dalam Togas 1_|Daia meniforng perbanyakan bent) horikuura ‘Sebagai pedoinan dalam menyusun feneana Kara 2 [Data hast survey atas Rebun [Sebagsi dasar polaksanaan tugas 3 [Bisposisi Alasan [Sebapal dasarpelaksanaan ugar “ ast PERANGKAT KERJA Ne Peranghat Kara Pengguraan Unik Taga + [Rompuier [Surana pendakung untuk mempermucah pélaksanaan 2 |Peraturan Parundang-ondangan [Sebagai scuan dalam molakukan Kegialan anaman SAT ‘Sebagai sarana pandukung urfuk membuatfaporaniGata 1 et TANGGUNG JAWAB 12 elakukan pendataantorkait pengembangan kewasan beri horikultura 'b. Melakukan pendampingan dalam perbanyakan ben horikaltira Melekukan pengawasan terkat paroanyakan benih horiuture Kebenaran den penyelosaian tugas tepat wok; 11, WEWENANG 4. Member saran dan masukan kepada atesen D. Melahukan pengawasan muty hail partanian & Menjaga keharmonisan didalam kondisi keria é et 12, KORELASI JABATAN No. Nama Jabaian al Rea Tata Dalam Hat 1 [kopaia UPT™ UPT PS Rortkuture ‘iasan Langsung 2 [kasubag Tata Usaha. UPT PS Horikulture Roardinasi Peaksenaan Tapas 3. [kasi Produkt UPT PS Hortkalura Koordinasi Polaksanaan Tuga’ + |kasi Pemasaran UPT PS Horikalura ‘oordinasi Pelaksanaan Tugas dst L I I T 13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA No. spek 1 [Reader Ruangan [Sunw dara Penerangan [Suara 14, RISIKO BAAYA, No. Tama Rosia + [Tidak meni reso bahay z 3 4 at 15. SYARAT JABATAN a Keteramplan Kerja 41) Menguasai Komputer 2) Melakuken pengawasan perbanyakan benih hortiullera 3) b. Bakat Kerja » @ 2 6 D © Tempramen Kara » T 2) 4. Minat Kena 1) investigatt 2) Konvensional © Upaya Fiik 4) Duduk 2) Beroicara 3) Metnat ast Kona Fist 1) Jenis Kelamin 2) Umor 3) Tinggi Badan 4) Berat Badan 5) Postur Badan 5) Penampiian 19, Fungi Pekeraan 1) be 2)04 3)08 16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPAKAN 17. KELAS JABATAN 8 Bakatketeltian yaitu Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabal, Intelegensia yaitu Kemampuan belajarsecara umnum. Directing Control Planning (OCP) yay Kemampuan ‘menyesuaikan cri menerima tenggung jawab unk Xegiatan memimpin, mengendalkan atau merencnakan. Set of Limits, Tolerance ancl Otver Standart (STS) yaltu emampuan menyesuaixan di dengan siluasi yang renghendaki pencapaian dengan tepat menurut porangket bolas, toleransi atau standar-standartartent yaitu Aktvitas yang memerfukan penyeliskan ‘observasional, simlock dan sistemath terhadap fenomena ddan kepiatan imi, yall Akitas yang memeriukan manipulasi data yang ‘haps kegialan administasi, ruin dan kerk Sering Sering Sering Lakilaki/ Perempuan Menganatsis data yay Mempelsjar, mengurangi merinci ddan merilat deta untuk mendapatkan kejelasan atau ‘menyajken tincakan altemat. ‘Menghitung data yaitu Mengerjakan perhtungan arimatka, (amban, kurang, bagi Menerma instuksi yatu Mambantu melaksanakan kena bberdasarkan perntahatacen yang tidak memeriukan tanggepan

    You might also like