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FODA DEL PROGRAMA DE CÁNCER

FORTALEZAS OPORTUNIDADES

 Atención brindada por el profesional con calidad y calidez. • Trabajo asociado con las municipalidades e II.EE .
 Personal profesional capacitado para la ejecución de las • Atenciones integrales y multisectoriales .
actividades preventivas y promocionales . • Campañas de promoción y prevención de cáncer.
 Apoyo del personal del establecimiento para la atención de • Realizar convenios con hospitales similares que se dedican
las actividades intramurales y extramurales. a combatir el cáncer.
 se cuenta con monina de pacientes de casos positivos. • tener alianzas estratégicas con otros hospitales de otros
 Seguimiento de pacientes de casos positivos de manera países con el objetivo de luchar contra el cáncer.
activa.

DEBILIDADES AMENAZAS

 Actitud del personal • Intervención de hospitales móviles sin previa coordinación.


 Seguimiento de pacientes de casos positivos de manera • Falta de educación para mejorar los estilos de vida y
pasiva. conductas saludables.
 Personal de salud con empoderamiento débil y poco • Bajo nivel socio económico.
conocimiento de la normativa. • Altos costos en el mercado tecnológico para el equipamiento
 Recarga de responsabilidades al personal encargado de las de la institución.
atención. • Alta demanda de pacientes con cáncer .
 Escaso presupuesto para la realización de la actividades
extramurales.
 Desconocimiento de la enfermedad por parte de la población.

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