Professional Documents
Culture Documents
1
IMEJ
KORPORAT
4
KREATIVITI &
INOVASI
5
GO GREEN
Mewujudkan
persekitaran
tempat kerja
berkualiti
(bersih,kemas
dan rapi)
s
Menjana idea
kreatif di
kalangan
warga agensi
Meningkatkan
kecekapan &
keberkesanan
pengurusan
organisasi
Mengenal pasti,
mengurang &
menghapuskan
pembaziran
Meningkatkan
imej agensi
sektor awam
Meningkatkan
semangat
esprit de corp
Meningkatkan
disiplin warga
jabatan
Meningkatkan
mutu
penyampaian
perkhidmatan
Mewujudkan
piawaian kerja
yang jelas
Pengerusi
Pengarah
Timbalan Pengerusi
Timbalan Pengarah
Urus Setia
Sektor Jaminan Kualiti
KSPS
KSPI
KSPA
KSPSPK
KSJQ
KSPPK
KSKPP
PPD
KSICT
KSPP
KSPsK
Pengerusi
Pengarah
Timbalan Pengerusi
Timbalan Pengarah
Urus Setia
Sektor Jaminan Kualiti
JK SSR
JK EKSA
JK KIK
JK
MS ISO 9001 :2008
PENGERUSI
Pengarah Pendidikan Sarawak
NAIB PENGERUSI
Timbalan Pengarah Pendidikan
Sarawak
Urus Setia
Sektor Jaminan Kualiti
Jawatankuasa
Promosi
Jawatankuasa
Audit
Jawatankuasa
Latihan
Pengerusi :
KSSPP
Pengerusi :
KSJQ
Pengerusi :
KSKPP
Zon
Tengah
Zon
Timur
Tingkat
Bawah
Zon
Barat
Tingkat
Bawah
Zon
Timur
Tingkat
1
Zon
Barat
Tingkat
1
Zon Timur
Tingkat 2
Pn
Dayang
Noorafizah
Bt Abang
Hamrin
Cik
Norwati
Binti
Wahi
Cik
Florina
Abitt
Pn
Mordiana
Bt Hj
Nawi
Pn
Kamaria
h Binti
Said
Pn. Aida
Kertina
Binti
Hamden
Hamid
Zon Letak
Kereta
Zon
Kawalan
Keselamatan
En. Kuswady
Bin Chil
En Hatta b.
Hj. Arabi
Zon
Barat
Tingkat
2
Zon
Timur
Tingkat
3
Zon
Barat
Tingkat
3
Zon
Timur
Tingkat
4
Zon Barat
Tingkat 4
Encik
Lau Shin
Chai
Encik
Yusri Bin
Tokis
Pn.
Joanne
Bulan
Pakar
En. Awg
Bakhtiar
Awg Seri
Pn. Dayang
Masbah bt
Abang
Mohd Amin
Zon
Lanskap
Encik Alistair
Anak Larry
Daniel
Zon
Auditorium
Zon
Janakuasa
En. Mohd
Hashim Bin
Dona
En. Bong
Kuek Onn
BAWAH
ZON
TENGAH
Pn. Dayang Noorafizah Bt Abang
Hamrin
TINGKAT
ZON BARAT
Pn. Dayang Masbah Bt
Abang Mohd Amin
Pn. Joanne Bulan Pakar
ZON JANAKUASA
En. Bong Kuek Onn
ZON AUDITORIUM
En. Mohd Hashim Dona
KAWALAN KESELAMATAN
En. Hatta Bin Hj. Arabi
Membentuk
pelan tindakan
Menentukan
hala tuju
keseluruhan
pelaksanaan
EKSA
pelaksanaan
Menetapkan
sistem
pengiktirafan/
penghargaan.
EKSA
s
Menetapkan
dasar, peraturan
serta garis
panduan.
Peranan
Pengerusi
Jawatankuasa
Pelaksana
Menentukan
belanjawan serta
sumber-sumber
kewangan.
Melantik
penyelaras, ketua
jawatankuasa
kecil dan
fasilitator.
Mengawasi
dan menilai
kemajuan
pelaksanaan
dengan bantuan
jawatankuasa
kecil (Latihan,
Promosi, Audit
Dalam).
Memantau
kemajuan
pelaksanaan
EKSA
melalui contoh
amalan terbaik.
Memastikan
semua kumpulan
mematuhi
peraturan dan
panduan yang
disediakan.
Memberikan
latihan dan
panduan kepada
ketua dan ahli
kumpulan.
Menentukan
pembahagian
zon.
Peranan
Fasilitator
Menyelaraskan
dan memantau
aktiviti
kumpulan.
Menjadi
perantara untuk
menyampaikan
maklumat terkini
antara pihak
pengurusan
Dengan kumpulan
Menyediakan
kriteria audit
dalaman EKSA
s
Menentukan
kekerapan
aktiviti audit
dalaman EKSA
Peranan
Jawatankuasa
Audit Dalam
Menyediakan
laporan dan
analisis
keputusan
audit dalaman
EKSA
Menyemak
kriteria audit
dalaman
EKSA dari
semasa ke
semasa
mengikut
keperluan.
Menyediakan
pelan
pelaksanaan
aktiviti promosi
EKSA
s
Melaporkan
status
pelaksanaan
aktiviti dan tahap
kesedaran EKSA
di kalangan warga
Peranan
Jawatankuasa
Promosi
Menganalisis
keberkesanan
aktiviti promosi
yang telah
dilaksanakan.
Mengenalpasti
aktiviti/kempen
promosi bagi
memupuk
kesedaran
penyertaan bagi
menjayakan
pelaksanaan
EKSA
Menyediakan
pelan
pelaksanaan
aktiviti latihan
bagi memupuk
EKSAKepada
semua warga
kerja
s
Peranan
Jawatankuasa
Mengenalpasti
jenis latihan
yang diperlukan
dari masa ke
semasa bagi
mengukuhkan
aktiviti EKSA
Latihan
Menyelaras dan
memastikan
setiap warga
kerja
diberikan latihan
EKSA
secukupnya.
Menjadualkan
mesyuarat
Jawatankuasa
Pelaksana EKSA
Menghebahkan
maklumat
terkini
pelaksanaan
EKSA dalam
organisai
Menyelaraskan
program EKSA
Peranan
Jawatankuasa
Penyelaras
(Urus Setia)
Membantu
pengurusan
aktiviti promosi,
latihan dan
audit
Menyimpan
rekod utama
Melaporkan
kemajuan
dan status
pelaksanaan
EKSA
Mengadakan
mesyuarat
secara berkala
dengan ahli-ahli
kumpulan.
Menggalakkan
penglibatan
semua ahli
dalam
Membantu
memberikan
panduan dan
tunjuk ajar.
pelaksanaan
EKSA
Peranan
Ketua Zon
Memberikan
Merancang
aktiviti
kumpulan.
maklum balas
mengenai status
pelaksanaan
EKSA kepada
fasilitator.
Memberikan
komitmen secara
berterusan.
s
Menyertai
aktiviti
EKSA secara
aktif.
Peranan
Ahli-ahli
Kumpulan
Bekerjasama
dalam kumpulan.
Menghadiri
mesyuarat dan
menyumbangkan
idea bagi
menjayakan
pelaksanaan
EKSA .
Petunjuk:
Zon Barat
Sektor
Pengurusan
Sekolah
Zon Timur
Sektor
Penilaian &
Peperiksaan
Petunjuk:
Zon Barat
Sektor
Pengurusan
Pembangunan
Kemanusiaan
Zon Timur
Sektor Pendidikan Swasta
& Pendidikan Khas
Zon Timur
Sektor Pendidikan Islam
Petunjuk:
Zon Barat
Sektor
Pengurusan
Akademik
Zon Timur
Sektor Psikologi &
Kaunseling
Zon Timur
Sektor Pengurusan
Maklumat & ICT
Petunjuk:
Zon Barat
Sektor Khidmat
Pengurusan &
Pembangunan
Zon Timur
Sektor Khidmat
Pengurusan &
Pembangunan
Petunjuk:
Zon Barat
Sektor Jaminan
Kualiti
Zon Timur
Sektor Khidmat
Pengurusan &
Pembangunan