‫د افغانســــتان برشـــــنا شرکت‬ ‫)‪(DABS/HR/19‬‬

‫ریــاست منابع بشــــــری‬

‫فورم درخواست رخصتی‬

‫‪ .1‬معلومات کارکن‬

‫شماره کارت هویت‪:‬‬ ‫اسم کارمنـــد‪:‬‬

‫محل کــــــار‪:‬‬ ‫پست‪ /‬موقف کارکن‪:‬‬
‫شماره تلیــــــــــــــفون‪:‬‬ ‫دیپارتمنت‪/‬بخش مربوط‪:‬‬

‫‪ .2‬علت ‪ /‬دلیل رخصتی‬

‫شرح مختصر‪:‬‬

‫مجموعه روز(ها) ‪:‬‬ ‫‪۱۳‬‬ ‫‪/‬‬ ‫‪/‬‬ ‫‪ ۱۳‬الی‪:‬‬ ‫‪/‬‬ ‫‪/‬‬ ‫زمان رخصتی از‪:‬‬
‫نوعیت رخصتی ‪:‬‬
‫رخصتی ضروری‬ ‫رخصتی مریضی‬ ‫رخصتـــــــی ساالنه‬

‫رخصتـی والدی‬ ‫رخصتی حج‬

‫امضا کارمنـــــد‬ ‫تاریــخ‪:‬‬
‫منظوری آمر بخش مربوطه‪:‬‬
‫عدم منظوری‬ ‫منظوری‪:‬‬

‫تاریـــخ‪:‬‬ ‫امضا‪:‬‬
‫نوت ‪ :‬کارمندانیکه در دوره آزمایشی قرار دارند‪ ،‬مستحق استفاده رخصتی با معاش نمی گردند‪ .‬کسانی که اضافه تر از پنج روز‬
‫رخصتی مریضی خویش را اخذ نمایند باید تصدیق داکتر مربوطه را ارایه نمایند‪.‬‬

‫‪ .3‬ریاست منابع بشری‬

‫فقط برای استفاده دیپارتمنت منابع بشــــــر ی‬

‫بیالنس بعد از درخواست‬ ‫مدت درخواست‬ ‫بیالنس فعلی‬ ‫نوعیت رخصتی‬

‫رخصتــــــــی ساالنه‬
‫رخصتی مریضـــــی‬
‫رخصتـــــــی ضروری‬

‫نــــــوت‪:‬‬

‫‪۱۳‬‬ ‫‪/‬‬ ‫‪/‬‬ ‫تاریــخ‪:‬‬ ‫تصدیق مدیر معاشات و حاضری ‪:‬‬

‫چمن حضوری‪ ،‬کابل افغانستان‬

‫‪hrd@dabs.af‬‬ ‫|‬ ‫‪https://main.dabs.af‬‬ ‫|‬ ‫‪0729004343‬‬
‫‪2019‬‬