የስራ ቅጥር ውል

ክፍል 1

1.1. የአሰሪው ድርጅት ስም----------------------------------------------------------------------------

አድራሻ፡-ክ/ከተማ ------------------------ወረዳ------------ስልክ፤ የቢሮ---------------------ሞባይል--------

1.2.የሰራተኛውስም------------------------------------------ፆታ------ዕድሜ-----አድራሻ፤-ክ/
ከተማ------------------------ ወረዳ------------ ስልክ ቁጥር የቤት---------------------ሞባይል-------------------- የስራ
ካርድ ቁጥር--------------

1.1. የስራ ቦታ አድራሻ፡- ክ/ከተማ-------------------- ወረዳ-------- ስልክ------------------

1.2. የተቀጠሩበት የስራ አይነት/መደብ/--------------------------ደመወዝ------------------------በየወሩ
እየተከፈላቸው ላልተወሰነ/ቋሚ/ጊዜ ተቀጥረዋል፡፡

ክፍል 2

2.1. የደመወዝ አከፋፈል ሁኔታ በአዋጅ ቁጥር 1156/2011 አንቀጽ 56 መሰረት የሚከፈል ሲሆን በአንቀጽ 57
መሰረት በቀጥታ ለግለሰቡ ወይም ለወከለው ሰው ክፍያ ይፈፀማል፡፡
2.2. የስራ ሰዓትን በተመለከተ ሰራተኛው በአዋጅ ቁጥር 1156/2011 አንቀጽ 61 መሰረት በቀን 8/ስምት/ ሰዓት፤
በሳምት 48 /አርባ ስምት /ሰዓት ይሰራል፡፡

ክፍል 3

የተዋዋይ ወገኖች ግዴታ

1. የአሰሪው ግዴታ አንቀጽ /12/

1. ለሰራተኛው በስራ ውሉ መሰረት ስረ የመስጠትና ለስራው የሚያስፈልጉ ጥሬ እቃና ግብአት

የማቅረብ
2. ለሰራተኛው ደመወዙን እና ሌሎች ክፍያዎችን በውሉና በአዋጁ ወይም በህብረት ስምምነት
መሰረት የመክፈል
3. ለሰራተኛው የሚገባውን ሰብዓዊ ክብር የመስጠት
4. ከስራው ጋር በተያያዘ የሰራተኛውን ደኃንነትና ጤንነት ለመጠበቅና ከአደጋ ለመከላከል
የሚያስፈልጉትን እርምጃዎች ሁሉ የመውሰድና እነዚህን እርምጃዎች በሚመለከት ረገድ
አግባብ ባላቸው ባለስልጣኖች የሚሰጡትን ደረጃዎችና መመርያዎችን የመከተል፡፡
 5. የሰራተኛው ጤንነት እንዲመረመር በህግ ወይም አግባብነት ባለው ባለስልጣን ግዴታ
በሚጣልበት ጊዜ ለምርመራ የሚያስፈልገውን ወጪ የመሸፈን፡፡
6. በአዋጅ ቁጥር 1156/2011 አንቀጽ 6 የተመለከቱትን አግባብ ያላቸው ዝርዝሮች ፤ የተወሰዱ
የሳምት እረፍቶች ፤የህዝብ በዓልና ፈቃድ ፤የሰራተኛው የጤንነት ሁኔታ ፤ በስራ ላይ
የሚደርስ ጉዳትና ሌሎች በሚኒስቴሩ እንዲያዙ የተወሰኑ ነጥቦችን የሚያሳይ መዝገብ
የመያዝ፡፡
7. የስራ ውል በሚቋረጥበት ወይም ሰራተኛው በሚጠይቅበት ማናቸውም ጊዜ ሰራተኛው
ሲሰራ የነበረውን የስራ አይነት ፤ የአገልግሎት ዘመኑና ሲከፈለው የነበረውን ደመወዝ
የሚያሳይ የምስክር ወረቀት ለሰራተኛው በነፃ የመስጠት፡፡
8. የአዋጁ ድንጋጌዎች ፤ የህብረት ስምምነት ፤ የስራ ደንብንና በህግ መሰረት የሚተላለፍፉ
መመርያዎችንና ትህዛዞችን ማክበር እና
9. በአዋጁ መሰረት በመዝገብ እንዲያዙ የተወሰኑትና ሌሎች በህግ ሚኒስቴሩ የተሰጠውን
ተግባርና ስልጣን ለመወጣት አስፈላጊ የሆኑ መረጃዎችን በመዝገብ የመያዝና በሚፈለገው
አይነት ተገቢ በሆነ ጊዜ የማቅረብ፡፡

2.የሰራተኛው ግዴታ አንቀጽ /13/

1. በስራ ውሉ ላይ የተመለከተውን ሥራ እራሱ የመስራት

2. በስራ ውሉና በስራ ደንቡ መሰረት በአሰሪ የሚሰጠውን ትህዛዝ የመፈፀም
3. ለስራ የተሰጡትን መሳርያዎችና ዕቃዎች ሁሉ በጥንቃቄ የመጠበቅ
4. ለስራ ብቁ በሆነ የአእምሮና የአካል ሁኔታ በስራ ላይ የመገኘት
5. በራሱ ሕይወትና ጤንነት ላይ አደጋን ሳያስከትል በስራ ቦታ በሕይወትና በንብረት ላይ አደጋ ሲደርስ
ወይም አስጊ ሁኔታ ሲፈጠር ተገቢውን እርዳታ የመስጠት
6. ራሱን ሆነ የስራ ጓደኞቹን አደጋ ላይ የሚጥል ወይም የድርጅቱን ጥቅም የሚነካ ሁኔታ ሲያጋጥመው
ወድያውኑ ለአሰሪው የማሳወቅ
7. የአሰሪና ሰራተኛ አዋጅ የሚደነግገውን የህብረት ስምምነት የስራ ደንብንና በህግ መሰረት የሚተላለፉ
መመርያዎችና ትህዛዞችን የማክበር፡፡

ህገወጥ ድርጊት አንቀጽ /14/

1)የሚከተሉትን መፈፀም ለአሰሪው ህገወጥ ድርጊት ይሆናል

ሀ) ሰራተኛው መብቱን እንዳያስከብር በማንኛውም አኳኃን ማደናቀፍ ወይም መብቱን በማስከበሩ

በሰራተኛው ላይ እርምጃ መውሰድ፡፡

ለ) ለሴት ሰራተኞች በፆታቸው ምክንያት የክፍያ ልዩነት ማድረግ

ሐ) የአሰሪና ሰራተኛ አዋጅ ድንጋጌዎች በሚቃረን አኳሃን የስራ ውል ማቋረጥ

መ) ሰራተኛው የሰራተኛ ማህበር አባል እንዲሆን ወይም እንዳይሆን ከሆነ በሃላ እንዲያቋርጥ ወይም በማህበር
ምርጫ ወቅት ለአንድ ተወዳዳሪ ድምጹን እንዲሰጥ ወይም እንዳይሰጥ በኃይልመ ሆነ በሌላ መንገድ
ማስገደድ፡፡

ሠ) ሰራተኛው በሕይወቱ ላይ አደጋ ሊያደርስበት በሚችል አኳኃን እንዲሰራ ማድረግ፡፡

ረ) በብሔረሰብ ፤ በፆታ ፤ በሃይማኖት ፤ በፖለቲካ አመለካከት ቤላም ሁኔታ በሰራተኛው መካከል ልይነት
ማድረግ

2)የሚከተሉትን መፈፀም ለሰራተኛው ህገወጥ ድርጊት ይሆናል

ሀ) ሕይወትና ንብረት አደጋ ላይ የሚጥል ድርጊት ሆነ ብሎ በስራ ቦታ መፈፀም

ለ) አሰሪው በግልጽ ሳይፈቅድ ከስራ ቦታ ንብረት መውሰድ

ሐ) በስራ ላይ ሰክሮ መገኘት

መ) ህግ ሲያስገድድ ወይም አሰሪው በበቂ ምክንያት ሲጠይቅ ከኤች.አይ.ቨ. ኤድስ ምርመራ በስተቀር የጤና
ምርመራ ለማድረግ ፈቃደኛ ያለመሆን፡፡

ሠ) ስለደኀንነት ጥበቃና ሰለአደጋ መከላከል የወጡ የስራ ደንቦችን አለማክበርና አስፈላጊ ዩሆኑትን የአደጋ
መከላከያ ጥንቃቄዎችን ለመውሰድ ፈቃደኛ ያለመሆን፡፡

የስራ ውል ሰለማሻሻል አንቀጽ /15/

የስራ ውል ስምምነት ለማሻሻል በህብረት ስምምነት ወይም በአዋጁ መሰረት በሚወጡ የስራ ደንቦችና
እንዲሁም ሁለቱ ወገኖች በጽሁፍ በሚያደርጉት ስምምነት መሰረት ይሆናል፡፡

የተዋዋይ ወገኖች ስምና ፊርማ

የአሰሪው ስም------------------------------- የሰራተኛው ስም----------------------------------

ፊርማ----------------------------------- ፊርማ--------------------------

ቀን------------------------------------- ቀን----------------------------
 «x g= ¾KU ኃ.¾}.¾ÓM.TIu` ¾W^}™‹ ¾Y^ ›ðíìU SS²— ö`U

1. ÖpLL
¾}ÑUÒT>¨< eU Ÿ’›v~________________________________________

¾Y^ SÅu< SÖ]Á________________________________________

SU]Á/ ›ÑMÓKAƒ________________________________________

U²“¨< ¾T>gð’¨< Ñ>²?____________________እ eŸ____________________

2. U²“
¾SS²— ’Øw ¨<Ö?ƒ

}.l ¾SS²— ›`°eƒ u×U u×U

S"ŸK
›’e}— ´p}— Ÿõ}— Ÿõ}—
—

1 ¾Y^ ‹KA ታ'እ¨<kƒ

- Y^¨<” Ö”pq uT¨p u}cÖ< ´`´` }Óva‹ /ƒ°³´/ SW[ƒ TŸ“¨” S‰K<”
uY^¨< ¾T>SØ” ‹KA ታ ÁK¨< SJ’<

2 °¨<kƒ” u}Óv` ¾TªM ‹KA ታ

- uÖpLL ƒUI`ƒ ¨ÃU uY^ MUÉ ¾}Ñ–¨< °¨<kƒ uY^ Là KTªM

¾T>Ád¾¨< Ø[ƒ

3 Y^ LÃ ¾SÑ–ƒ MUÆ

- ›²¨<ƒa uY^ Là ¾SÑ–ƒ“ SÅu— Y^ ¾T¡u`

- ¾Y^ c¯ƒ” KSY^Á u?~ Y^ w‰ TªM

4 uY^ Là ¾T>d¾¨< ƒww`

 - Ÿ ኃ Lò‡“ ŸY^ ÕÅ™‡ Ò` ÁK¨< ƒww` SÓvvƒ“ uu<É” Y^ LÃ
¾T>Ád¾¨< ƒww`

- ¾Å”u™‹” ØÁo uØV“ KTe}“ÑÉ ¾T>ÁÅ`Ѩ< Ø[ƒ

5 ¾Y^ Ø^~“ pMØõ“¨<

- Y^” uƒ¡¡M“ upMØõ“ KTŸ“¨” ÁK¨< ‹KA

- u}ðKѨ< °¨<pƒ“ pÅU }Ÿ}M Y^” KTÖ“kp ¾T>Ád¾¨< ƒÒƒ

6 ÁŸ“¨’¨< ¾Y^ w³ƒ

- u}¨c’ Ñ>²? ¨<eØ ÁŸ“¨’¨< ¾Y^ ¨<Ö?ƒ

- Áu[Ÿ}¨< ›ØÒu= ¨<Ö?ƒ K?KA‹ ¾Y^ vMÅ[x‡ "Ÿ“¨’<ƒ Ò` c=S³²”

¾T>Ád¾¨< ¨<Ö?ƒ SÖ”

7 ¾”w[ƒ ›ÁÁ´ ›ÖnkS<

- ¾T>ÑKÑMv†¨<” Sd]Á‹“ ”w`ƒ uØ”no KSÁ´ ulÖv KSÖkU ÁK¨<

´”vK?

¾SS²— ’Øw ¨<Ö?ƒ

}.l ¾SS²— ›`°eƒ u×U u×U

›’e}— ´p}— S"ŸK— Ÿõ}— Ÿõ}—

8 ¾T>Ád¾¨< Y’ UÓv`

- ¾S/u?~” S[Í‹ T>eØ` KSÖup ÁK¨< T˜’ƒ

- KY^¨< KS/u?~ }q`s]’ƒ

- uS/u?~ ¨<eØ ›e’ª] ìvà LKTd¾ƒ ¾ÓM”êI“¨<” KSÖup

¾T>ÁÅ`Ѩ< Ø”no

- KÅ”u— ÁK¨< SM"U ›k^[w

9 ›ÇÇ=e ¾Y^ ²È‹” ¾TõKp SkuM“ Y^ Là ¾TªM ‹KA ታ

- u^c< ›’di’ƒ ›ÇÇ=e Hdx‹ ›c^` ²È‹” KTS”Úƒ ÁK¨< ‹KA

- ›ÇÇ=e ¾›c^` ²È‹” S`J‹”“ እ`U„‹” ¾SkuM uY^ Là ¾TªM

´”vK?¨<

- u¾Ñ>²?¨< ‹KA¨<” KThhM ¾T>ÁÅ`Ѩ< Ø[ƒ

10 ኃ Lò’ƒ ¾SkuM ‹KA ታ¨<

- u‹KA ታ¨< ¾S}TS” ´”vK?¨<

- ¾ ኃ Lò’~” SÖ” ›¨<q ^c<” u^c< uSq×Ö` Se^ƒ ‹KA ታ¨<

- ¾p`w ›Kn¨<” ¨ÃU Ÿ²=Á uLà ÁK ኃ Lò¨<” }¡„ ¾Se^ƒ

‹KA ታ¨<
ÖpLL ÉU`

›T"˜ ¨<Ö?ƒ

 W^}—¨< ŸLà ¾}ÑKç¨<” ÓUÑT uT>SKŸƒ ÁK¨< ›e}Á¾ƒ

_____________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________

¾W^}—¨< eU ___________________¾Y^ SÅw ___________________ ò`T___________________

"Kð¨< ›ðéçU ]þ`ƒ ¨Ç=I ¾}Å[Ñ ShhM ¨ÃU ÁSK¨<Ø/ÁKShhM/

_____________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________

KÉ¡S„‡ u¾Å[ͨ< ¾}¨cÆ እ`UÍ‹

1. ¾êOõ TeÖ”kmÁ
2. ¾S<Á ThhÁ ƒUI`ƒ ¨ÃU eMÖ“
3. ¨ÅK?L ¾Y^ ¡õM T³¨`
4. ŸY^ Tc“uƒ
 ¾ ኃ Lò¨< T[ÒÑÝ
ŸLà ¾}cÖ¨< ¾Y^ ›ðéçU U²“ ›e}Á¾ƒ ÁK›ÉKA“ }ê°• ŸY^ ›”é` w‰ uTÑ“²w ¾}Å[Ñ SJ’<” ›[ÒÓ×KG<''

]þ`~” ¾S[S[¨< ¾uLà ኃ Lò ›e}Á¾ƒ___________________________________________

eU ________________ ¾Y^ SÅw ________________ ò`T________ k”________________

Tdcu=Á:- ÃI pê uG<Kƒ ¢ú Ÿ}VL u ኃ L ›”Æ ¢ú K¡õK< k] c=J” ª“¨< K›e}ÇÅ` SL¡ Õ`u ታ M::
 / / /
ዌቦ ሺ የለም ኃ የተ የግ ማህበር ¾ðnÉ SÖ¾mÁ mFq© pî
k”: __________________

¾W^}—¨< eU :___________________________ ¾Y^ SÅu< SÖ]Á----------------------------------

¾Y^ ¡õM _______________________________ ¾Y^¨< ª“ ¡õM ---------------------------------

ðnÉ ¾}Ö¾kuƒ g!z@

k _______________ XSk _______________ -Q§§ ________ y|‰ qÂT

¾F”D ›YnT

y›mT f”D y ሀ zN f”D

yhk!M f”D y ወሊድ E f”D

yUBÒ f”D l@§ µl ይገለፅ (((((((((((((((((((((((((((((

bxStÄdR ê KFL ¼ bpRîn@L ¼y¸ä§

çcW f”D y ____ ›.M ___ y|‰ qÂT X y____›.M y|‰ qÂT

-Q§§ ______ y|‰ qÂT

yt-qÑbT ______ çcW q¶ yf”D m-N ______ y|‰ qÂ

yQRBy|‰`§ðSMÝ(________yê¼K¼`§ðSMÝ(____________xStÄÄR¼pRîn@L¼SMÝ( ______

ፊርማ፡----------------- ፊርማ፡----------------- ፊርማ፡-----------------

êÂW ……… xStÄÄR ¼pRîn@L

1. ÷pE……….. lxmlµC y|‰ KFL

2. ÷pE ………. lÍYÂNS KFL
3. ÷pE ……….. l\‰t¾W

«x g= ¾KU ኃ.¾}.¾ÓM TIu` ¾Øóƒ ]þ`ƒ Tp[u=Á pê

k” ________________

Ÿ:-------------------------------------- ¡õM

K: ›e}ÇÅ` ¡õM

¾W^}—¨<YU________________¾S/
l.____¾Y^¡õM________________¾Y^SÅw_____________ð[n____________¾J’< W^}— እ.›=.›
u________________°Kƒ ¾T>Ÿ}K¨<” Øóƒ eKðçS< u›e}ÇÅ` Å”w SW[ƒ }Ñu=¨< ¾Y’ Y`¯ƒ እ`UÍ
እ”Ç=¨cÉ እ”ÖÃnK”::

¾Øó~ ›Ã’ƒ______________________________________________________________

_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
___________________________________________________________

¾]þ`ƒ ›p^w¨< ኃ Lò YU ________________ ò`T _________________

¾]þ`ƒ ›p^u=¨< ¾p`w ኃ Lò ›e}Á¾ƒ___________________________________

_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
__________________________________________________

¾›e}ÇÅ` ¡õK< ¾¨cŨ<እ`UÍ_____________________________________________

_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
________________________

ÁçÅk¨< ኃ Lò______________________ eU_______________ ò`T_________________