You are on page 1of 236

Mārketings (VadZ2113)

64 st.
Prof. Anda Batraga

1. tēma. Mārketinga jēdziens un koncepcijas. Mārketinga


vadīšana.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Kas ir mārketings???

• Mārketings ir produktu, pakalpojumu un ideju radīšanas, cenas noteikšanas,


izplatīšanas un pārdošanas veicināšanas process, ar mērķi dinamiskas vides
ietvaros sekmētu pozitīvas attiecības ar klientiem un partneriem, kur labumu
iegūst visas puses (Pride & Ferrel, 2012)

• Aktivitāšu un paradumu kopums, kā arī tādu piedāvājumu radīšanas,


izplatīšanas, pārdošanas veicināšanas un apmaiņas attiecību process, kas
dod labumu pircējiem, klientiem, partneriem un sabiedrībai kopumā (Lamb,
Hair & McDaniel, 2013)

• Process, ar kura palīdzību uzņēmumi rada kaut ko vērtīgu klientiem un ar tiem


veido noturīgas attiecības, lai, savukārt, iegūtu labumu sev (Kotler &
Armstrong, 2012)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
klients

• Nosaka pieprasījumu
• Klientam būtiskas ir:
1. vajadzības,
2. Vēlmes
3.prasības
• Produkts domāts  Mērķa tirgus
• Jāsaprot:
 kas ir klients,
 ko klients vēlas un sagaida (izpēte, segmentācija)
• Klientu apmierinātībai jeb gaidām jāsakrīt ar to, ko piedāvā produkts (cena,
kvalitāte, serviss un tml.)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
attiecības ar klientu

• Tirgus ietvaros notiek apmaiņa.


• Apmaiņas rezultātā veidojas attiecības.

• Apmaiņas rezultātā jābūt apmierinātām visām


pusēm.

• Pusēm jāpaļaujas un jāuzticas solījumam, ka


lieta ir kaut kas vērtīgs.

• Lai veidotos uzticība (lojalitāte), jāsaņem tas,


kas tiek sagaidīts.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
peļņa

• Mārketinga virsmērķis  vienīgais /


galvenais virsmērķis biznesa ietvaros
 PEĻŅA
• Mārketinga apakšmērķi un
starprezultāti:
apmeklētāju skaits mājas lapā,
zīmola atpazīstamība,
tēls u.c.
 vecina peļņas veidošanos.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Process

Mārketings ir stratēģisks process un aktivitāšu kopums, nevis tikai reklāma


vai pārdošana

Tirgus un klientu vajadzību,


Uz klientu virzītas mārketinga
vēlmju un prasību izpratne
stratēģijas izstrāde
(izpēte)

Praktiskais mārketings jeb


Integrētas mārketinga potenciāli peļņu nesošu
programmas/ plāna izstrāde attiecību ar klientiem veidošana

Labuma saņemšana no
klientiem ar mērķi radīt peļņu

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pamati
Mārketinga mērķi un būtība

Mārketings = ekonomisks termins, kurš iekļauj sevī:


Uzņēmuma organizāciju,
Mārketinga komunikāciju, t.sk. reklāmas – noieta darbības veidošanu,
Tirgus analīzi un izpēti,
 Produkta dzīves ciklu, tā izpēti, ar mērķi apmierināt pieprasījumu un iegūt
peļņu.

Mārketings = kategorija, kas pamatota uz:


 iespējām un tirgus pieprasījumu,
 patērētāju reālo un potenciālo uzvedību.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga mērķi: Četri alternatīvi mārketinga mērķi:

Maksimāli augsta pieprasījuma līmeņa sasniegšana


 izaugsmes iespējas un labklājība.

Maksimāla patērētāju apmierinātības sasniegšana


apmierinātība nevis maksimāls pieprasījuma līmenis.
Patērētāju apmierinātību nav iespējams izskaitļot

Maksimāli plašas izvēles piedāvāšana


 patērētājam jādod iespēja atrast tās nepieciešamās preces, kuras vispilnīgāk atbilst viņa
vēlmēm un vajadzībām.

Maksimāla dzīves kvalitāte


 Kvalitatīvs mārketings ir dzīves līmeņa un kvalitātes faktors
 grūti izmērīt dažādi traktējumi un novērtēšanas koncepcijas.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
MĀRKETINGS: BIZNESA FILOZOFIJA  KONKRĒTAS
DARBĪBAS
Mārketings – kompleksa ražošanas organizācijas un noieta
sistēma orientēta uz dažādu - konkrētu pircēju grupu
vajadzībām

Mārketinga mērķi:
 uz patērētāju
uz tirgus uzdevumu lēmumu kompleksu

Rezultāts = vienots process.


Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Biznesa Darbību
filozofija kopums
MĀRKETINGS

1.Tirgus darbības
1.Domāšanas Biznesa uzvedības metodoloģiskais
/uzvedības veids; ētika pamatojums;

2. Konceptuāla pieeja; 2.Praktisko darbību metodika;


1. Patērētāju vajadzību
3. Orientācija uz apmierināšana; 3.Konkrētu uzdevumu
patērētāju / vajadzībām mobilizācijas faktors;
2. Iespēju meklēšana vajadzību
apmierināšanai;
4.Iniciatīvas un darbības
3. Patērētāja, sabiedrības, ražotāja attīstības faktors.
interešu ievērošana.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pamatelementi
Vēlmes, vajadzības un pieprasījums

Produkti

Vērtība, izmaksas un vērtējums

Maiņa un darījumi

Darījumu partneru mijiedarbība

Tirgus

Aktīvie tirgus subjekti un potenciālie pircēji

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Vēlmes
•cilvēka iekšēja nepieciešamība pēc kaut kā;

• sabiedriski bioloģiska rakstura pamudinājums,

• nepieciešamība un spēja patērēt

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Vajadzības
-Vajadzības – objektīva kategorija, neatkarīgi
no cilvēka gribas un apziņas;
-Vajadzības ir atkarīgas no sabiedrības
attīstības vēsturiskā tipa; individuālajām
īpašībām un ZTP līmeņa.

Vajadzība = spēja patērēt process, kurā tiek


apmierinātas vajadzības.

Vajadzība = cilvēka organisma stāvoklis  vērsts uz to,


lai likvidētu atšķirības starp esošo un nepieciešamo.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
1954.g.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Vajadzību apmierināšanas pakāpes
Prece A Vajadzība X
Neapmierināta vajadzība

Prece B Vajadzība X
Daļēji apmierināta vajadzība Vajadzība X
Prece C

Pilnīgi apmierināta vajadzība

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pieprasījums
• cilvēka vajadzības pēc kādiem produktiem;
• reālas iespējas tos iegādāties;

• ar naudas līdzekļiem segtas vajadzības “maksātspējīgās


vajadzības”

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Produkts. Produkta vērtība/ lietderība
• VISS, kas spēj apmierināt kādas cilvēku
vajadzības un tiek piedāvāts tirgū.

• patērētāja spriedums par sagaidāmo


izdevīgumu (labumu), kuru varētu iegūt,
patērējot produktu;

• patērētāja iepriekšējs vērtējums par


produkta spēju apmierināt viņa vajadzības;

 kopējais izdevīgums;

 patērētāja izmaksas.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
SAGAIDĀMĀ VĒRTĪBA

Produkta vērtība Naudas izmaksas


Pakalpojumu vērtība Laika izmaksas
Personāla vērtība Enerģijas patēriņš
Tēla vērtība Emocionālā slodze

Izmaksu summa, ar kuru patērētājs rēķinās (prognozē) produkta


Izdevīgumu kopums, ko patērētājs cer iegūt, iegādājoties produktu vērtēšanas, iegādes un izmantošanas procesā

Kopējā vērtība patērētājam Kopējās izmaksas pircējam

SAGAIDĀMĀ VĒRTĪBA
Starpība starp produkta kopējo vērtību patērētājam un patērētāja kopējām izmaksām

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Maiņa

•vēlamā objekta iegūšana piedāvā pretējai pusei kaut ko vērtīgu


•viena no iespējām iegūt nepieciešamos produktus.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Potenciālie maiņas nosacījumi
Vismaz divas puses (personas, uzņēmumi...)

Maiņas objekts: katrai no pusēm jābūt kaut kam tādam, kas vajadzīgs otrai pusei katram
/nepieciešams citam iesaistītajam

Komunikācijas un preces piegādes nodrošināšana

Abpusējas izvēles brīvība, pieņemot vai noraidot otras puses piedāvājumu

Abpusēja pārliecība par sadarbības mērķtiecību/nepieciešamību


• Apmaiņas rezultātā jābūt apmierinātām visām pusēm.
• Pusēm jāpaļaujas un jāuzticas solījumam, ka otram piederošā lieta tiešām ir kaut kas
vērtīgs.
• Lai veidotos uzticība (lojalitāte), apmaiņā iesaistītajām pusēm jāsaņem tas, kas patiešām
tika sagaidīts
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Darījumi (transakcijas)
Darījuma priekšnosacījumi

= KOMERCIĀLA VĒRTĪBU MAIŅA STARP DIVĀM (VAI VAIRĀKĀM) PUSĒM

Jābūt vismaz diviem objektiem, ko mainīt

Jābūt saskaņotiem darījuma noteikumiem

Jābūt saskaņotam darījuma laikam

Jābūt saskaņotai darījuma vietai

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
BARTERS

Bartera priekšrocības
• preču / pakalpojumu apmaiņa bez naudas izmaksas;
• saglabājot organizācijas finansu līdzekļus, iespēja palielināt apgrozījumu;
• palielināts organizācijas pakalpojumu noiets;
• bartera darījums ir izdevīgāks, nekā darījums ar naudu, jo barters piesaista klientu interesi,
tādejādi paaugstinot preču/pakalpojumu apgrozījumu.

Visizplatītākie  divpusējie bartera darījumi  abas puses veic savstarpēju preču vai
pakalpojumu apmaiņu.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Produktu iegūšanas iespējas

I Pašapgāde jeb naturālā Zv M


saimniecība
A Zm

II Decentralizēta maiņa Zv M

A Zm

Vienkāršā (gadījuma) Izvērstā maiņas forma


maiņas forma ... B prece
A prece  B prece 1A prece = ... C prece
... D prece

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Produktu iegūšanas iespējas
IIICentralizēta maiņa
Zv M

Vispārējā maiņas forma T


A prece
B prece = ... X prece A Zm
C prece
Vispārējs ekvivalents (?)
Produktu
Maiņa naudas formā iegūšanas
iespējas:
A prece Divkāršs derīgums:
B prece = N •Preces derīgums kā precei
•Maiņa
C prece •Preces derīgums kā precei -
•Pašapgāde
ekvivalentam
•Atņemšana
•Ubagošana

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Tirgus
esošo un potenciālo pircēju kopums, kuru vajadzības spēj
apmierināt kāds produkts

Aktīvais tirgus subjekts


tirgus dalībnieks, kurš iesaistīts potenciālo pircēju meklēšanas procesā, kuri būtu
ieinteresēti piedalīties savstarpēji izdevīgā vērtību maiņā
 pircēja tirgus
 pārdevēja tirgus
Komunikācijas

Nozare = pārdevēju Produkti Tirgus = pircēju


grupa Nauda grupa

Informācija

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Izveidota tirgus elementi
Pieprasījums – tas ir: Preču piedāvājums –preču masa, kura pārdodas, Cena – preču vērtība naudā
atrodas tirgū, vai var tam piegādāt.

Produktu masa – valsts, ražotāju, lauksaimniecības


•Maksātspējīgais pieprasījums = tirgū preču rezerves, preces, kas atrodas tirgū, preču
piedāvātā vajadzība pēc precēm un imports. Vērtība – precē ietvertais
pakalpojumiem; sabiedriski nepieciešamais darbs.

•Konkrētu sabiedrisko vajadzību daļa  Sabiedrībā pastāv objektīvi


= nodrošināta ar naudu / tiek piedāvāta Preču piedāvājuma veidošanās avoti: vērtības ekonomiskie likumi,
tirgū. saskaņā ar kuriem preci apmaina
atkarībā no pieprasījuma un
Rūpniecības, lauksaimniecības un cita ražošana; piedāvājuma.
Izejmateriālu sagatavošana;
Preču krājumi;
imports; eksports.

Mārketinga sistēmas subjekti


Apkārtējā vide

Firma aktīvais tirgus


subjekts Gala pa-
Mārketinga
Piegādātāji tērētāju
starpnieki
Biznesa, vadības un Faculty of Business, tirgus
Konkurenti
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga koncepcijas

•Ražošanas koncepcija

•Produkta koncepcija

•Pārdošanas koncepcija

•Pircēja jeb klasiskā mārketinga koncepcija

•Sociālā (sociāli ētiskā) mārketinga koncepcija

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga koncepciju attīstība
Mārketinga vēsture
Aroda laikmets Uz ražošanu orientēta mārketinga
laikmets

Uz produktu orientēta mārketinga Uz pārdošanu orientēta mārketinga


laikmets laikmets

Uz tirgu orientēta mārketinga Uz klientu orientēta mārketinga


laikmets laikmets

Uz attiecībām ar klientu orientēta Uz sociālajiem un mobilajiem


mārketinga laikmets medijiem orientēta mārketinga ???
laikmets

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Aroda laikmets

• Preces – roku darbs


• Ierobežots preču daudzums
• Pārdod / apmaina vietējā līmenī
• Ārēja nonākšana  dažādi
izpētes braucieni

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga evolūcijas posmi
19.gs. beigas- 20.gs. sākums. MASU RAŽOŠANAS
ATTĪSTĪBAS POSMS

1860.g.-1920.g. – ražošanas
koncepcijas ēra;
-Tirgi – atvērti;
-Nepastāv monopols tirgu sadalē.
-Mārketings vēl nav pieprasīts
pastāv kā „pielikums”.
-Mārketinga uzdevumi saistīti ar
preču pasūtījumu pieņemšanu un
preču piegādi.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
1. PRODUKCIJAS (RAŽOŠANAS PILNVEIDOŠANAS)
KONCEPCIJA
Pircēji dod priekšroku plaši pieejamiem produktiem par
zemām cenām.
Uzņēmumi virza darbību uz ražošanas efektivitātes
paaugstināšanu.
Firmas vadība koncentrējas uz:
ražošanas pilnveidošana (pazemina produkcijas pašizmaksu);
sadales sistēmas efektivitāte (samazina sadales izmaksas).
 MASVEIDA RAŽOŠANA

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Uz produktu orientēta mārketinga laikmets
~1900.......g. – 1920.g.
Pieprasījuma pieaugums  patērētāji sāk pieprasīt kvalitāti
• produkta pastāvīga uzlabošana  ideāls variants pārdosies «pats no sevis»

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
2. PREČU (PRODUKTA) PILNVEIDOŠANAS
KONCEPCIJA
 PIRCĒJI dod priekšroku:
 augstākas kvalitātes precēm,
 labākiem ekspluatācijas parametriem
 UZŅĒMUMI  kvalitātes pilnveidošana.
 produktu kvalitātes uzlabojumiem ir
objektīvas robežas.

•Patērētāju vajadzības ir kvalitatīvas, nevis kvantitatīvas.


•Ekonomiskās sistēmas nestabilitāte.
•Inflācija;
•Monopolistiskā un oligopoliskā tirgus ierobežojumi.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
3. PĀRDOŠANAS (REALIZĀCIJAS;
KOMERCPASĀKUMU) KONCEPCIJA

 Pircēji nepirks preces pietiekošā daudzumā, ja firma aktīvi nedarbosies realizācijas


un noieta stimulēšanas jomā.
Uzņēmuma uzdevums ir sasniegt maksimālu realizācijas apjomu 
DOMINĒ VIRZĪŠANAS PASĀKUMI  (reklāma, atlaides, dāvanas, piegāde,
izpārdošanas, kuponi ...).

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Noieta koncepcijas izmantošanas rekomendācija

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga evolūcijas posmi
1940. gadu beigas - 1970. gadi.
MĀRKETINGA ĒRA
-detalizēta tirgu un patērētāju izpēte;

-Tiek pētīti tirgus segmenti un patērētāju


mērķa grupas

-1950.g.-1990.g. – PIRCĒJA
KONCEPCIJAS ĒRA

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
4. PIRCĒJA (MARKETINGA) KONCEPCIJA

PAREIZA patērētāju tirgu vajadzību un


vēlmju noteikšana.
 pircēju vajadzību izpēte
 produktu ražošanas un realizācijas
pielāgošana vajadzībām.

Priekšrocības:
• jāapmierina noteikta patērētāju mērķa
grupa;
• jāveic:
mārketinga pētījumi;
pieprasījuma izpēte vajadzību un
pieprasījuma apmierināšanai.
paredz, ka pieprasījums palielināsies un
tiks nodrošināta patērētāju labvēlīga
attieksme.
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga koncepcija mērķis ir pētīt pircēju vajadzības un
vēlmes, kā arī pielāgot tām produktu ražošanu un realizāciju.
Mārketinga orientēti uzņēmumi darbību virza uz mērķtirgus
noteikšanu, pircēju vajadzību apmierināšanu un jaunu vajadzību
veidošanu.

Pircēja koncepcija mērķis ir pētīt pircēju individuālās


vajadzības / vēlmes un pielāgot tām uzņēmuma darbību. Uz
individuāliem pircējiem orientēta uzņēmuma darbība tiek virzīta uz
pircēja vajadzību apmierināšanu, jaunu vajadzību veidošanu un
pircēju lojalitātes saglabāšanu.
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga evolūcijas posmi. ~1980.-
1990. gadi.

notiek 
MĀRKETINGA MĀCĪBAS
ATTĪSTĪŠANA:
- Mārketings iegūst pastāvību kā
zinātniski – ekonomiska kategorija;
- Tiek izstrādāti uzņēmuma
pārvaldīšanas un menedžmenta
jautājumi.
• Kopš 1990.gada – SOCIĀLĀ
MĀRKETINGA ĒRA

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
MĀRKETINGA KONCEPCIJA

= tradicionāla vispārpieņemta koncepcija, kas vērsta uz potenciālajiem


pircējiem, pamatojoties uz to gaumi un priekšrokām

 jāizpēta mērķa tirgus patērētāju vajadzības,


 jāpiedāvā produkts to apmierināšanai labāk nekā konkurentiem.
 Mīli pircēju, nevis preci
 Firma orientējas uz konkrētu patērētāju grupu vajadzībām,
 Firma piemēro savu darbību un marketinga pasākumus patērētāju grupu
vajadzību apmierināšanai.
 Patērētāja suverenitāte.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Uz attiecībām ar klientu orientēta mārketinga laikmets:
~1990. – 2008.g.
• Mārketinga aktivitātes  ilgtermiņa
attiecību starp klientu un uzņēmumu
veidošanai un uzturēšanai.
• Attiecību fokuss uzticēšanās un
lojalitāte.

Svarīgie aspekti:
• Atvērta komunikācija
• Vairāk pilnvaru darbiniekiem
• Svarīgs klientu ieguldījums un viedoklis.
• Komandas darbs.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
5. SOCIĀLĀ (SOCIĀLI ĒTISKĀ) MARKETINGA
KONCEPCIJA
raksturīga sociāli orientētai tirgus
ekonomikai;

-pamatojas uz jauno uzņēmējdarbības


filozofiju, kas vērsta uz saprātīgu,
veselīgu maksātspējīgā pieprasījuma
pārstāvju vajadzībām.

•sabiedrība
•patērētājs
•firma (ar konkurentiem)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga evolūcijas posmi

 Mārketings bezpeļņas uzņēmumiem


1990 – 2000
 Atteikšanās no “peļņas kultūras”

 Elektroniskais mārketings – e-komercija


2000 – 2010
 Pirkšanas-pārdošanas virtuālā pasaule

 CRM koncepcija  uz klientu orientēta - procesu optimizācijas


pēc 2010
biznesa filozofija

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Sociālā mārketinga koncepcija

ORGANIZĀCIJAS UZDEVUMS:
 noteikt mērķa tirgus pircēju vajadzības
 apmierināt vajadzības labāk par konkurentiem,
vienlaicīgi veicināt patērētāju un visas sabiedrības labklājību/visas
sabiedrības attīstības intereses (nācijas veselība, ekoloģija).
MARKETINGA SISTĒMAS MĒRĶI
maksimāli augsts patēriņa līmenis
 ražošanas attīstība
 nodarbinātība
 bagātība
maksimāla patērētāju apmierinātība
maksimālas izvēles iespēju nodrošināšana
dzīves kvalitātes uzlabošana

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Uz sociālajiem un mobilajiem medijiem orientēta
mārketinga laikmets: šobrīd

• Aktīvs dialogs
• Individuāla pieeja.
• Komunikācija reālā laikā.
• Dinamisks mārketings.
• Milzīga informācijas apjoma apmaiņa un
kopīgošana.
• Svarīga klientu segmentēšana.
• Tehnoloģijas un inovatīvi risinājumi.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
MĀRKETINGA VADĪŠANA. MARKETINGA MODELIS
JŪSU UZŅĒMUMS TIRGŪ

Analizēt situāciju
REZULTĀTS
Nospraust mērķus
Plānot un veikt pasākumus
Kontrole

Mērķtiecīga orientācija uz tirgu virkne pasākumu

Uz tirgu orientēto darbību plānošanu, realizāciju un kontroli, kā arī visu uzņēmumā


noritošo procesu pakļaušanu šim mērķim ir iespējams attīstīt MODELĪ:
Analizēt situāciju
Nospraust mērķus
Plānot un veikt pasākumus
Kontrole

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga komplekss (marketing – mix)

firmas kontrolē esošs mārketinga instrumentu


kopums izmanto mērķa tirgus vēlamās reakcijas
iegūšanai.
„Mārketinga mikss” (N.H.Bordens) 1964.gadā raksts
„Mārketinga mikss koncepcija”.

Mārketinga - mikss elementi – līdzekļi uzņēmuma


mārketinga mērķu sasniegšanai.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Firmas “4 P” Pircēja “4 C”
Customer needs & Vēlmes un
Product - produkts wants vajadzības
Price - cena Cost to customer Izmaksas
Place - sadale Convenience Ērtības
Promotion - virzīšana Communication Saskarsme

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Paldies par uzmanību!

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
2. Mārketinga vides faktori un to klasifikācija

Prof. Anda Batraga

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga vide

Firmu ietekmējošo
apkārtējās vides spēku un
subjektu kopums, kas
ietekmē firmas attiecības ar
mērķa tirgus klientiem un
mārketinga mērķus.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
SWOT (SVID)
S  STRENGHTS – STIPRĀS PUSES UZŅĒMUMA
W WEAKNESSES – VĀJĀS PUSES IEKŠĒJIE FAKTORI

OOPPORTUNITIES - IESPĒJAS ĀRĒJĀS VIDES FAKTORI


T THREATS - DRAUDI

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga vide

Institucionālais menedžments; Finanses;


1. Mārketinga iekšējā vide Zinātne un pētniecība; Piegāde;
organizācijas menedžments:
Ražošana; Grāmatvedība.

2. Mārketinga ārējā vide (tiešā


Piegādātāji; Starpnieki; Pircēji; konkurenti;
ietekme) organizācijas mārketings Sabiedriskās organizācijas, prese;
: Likumdošana.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
• Patēriņa tirgus
• Biznesa tirgus
• Starpnieku tirgus
• Budžeta organizāciju tirgus
• Starptautiskais tirgus

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga vide

Valsts demogrāfiskais stāvoklis; Valsts


ekonomiskais stāvoklis; Starptautiskās
4. Mārketinga ārējā vide (netiešā attiecības;
ietekme) organizācijas mārketings Zinātne, tehnoloģija un tehnika; Valsts
: politika;
Sociālkultūras elementi.

Finanšu institūcijas; MIL kontakt auditorijas;


3. Mārketinga ārējā vide (sabiedriskās
Valsts iestāžu kontaktauditorijas; pilsoņu
institūcijas) organizācijas mārketings: sabiedriskās organizācijas; vietējās
kontaktauditorijas; Plaša sabiedrība; Iekšējās
kontaktauditorijas.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
MIKROVIDE / MAKROVIDE

Mārketinga iekšējās vides faktori MIKROVIDE


(kontrolējamie faktori)

+ mārketinga tieši ietekmējošās ārējās


vides faktori (nekontrolējamie faktori)

Mārketinga netieši ietekmējošās MAKROVIDE


ārējās vides faktori (nekontrolējamie
faktori)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Makro vide Mikro vide

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
FIRMAS VIDE: MIKROVIDE
faktori, kuri cieši saistīti ar firmu un ietekmē tās iespējas apkalpot
klientus:
• Marketinga dienests
• Finanšu dienests
• Zinātniskās pētniecības dienests
• Grāmatvedība
• Materiāli tehniskās apgādes dienests
• Ražošana

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
FIRMAS VIDE: MIKROVIDE

Galvenie spēki , kuri darbojas mikrovidē:


• Klientūra
• Piegādātāji
• Konkurenti
• Marketinga starpnieki
• Kontaktauditorijas

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga koncepcijas saturs
ĀRĒJĀ MAKROVIDE

Ekonomiskā

Zinātniski -tehniskā
Mārketinga Tirgus segmenti
komplekss
likumdošanas
Politiskā –

Firmas
darbība

Sociālā kultūras, dabas

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga MAKROVIDE

Galvenie ārējie faktori, kuri ietekmē


firmas mikrovidi kopumā:
•demogrāfiskie faktori
•ekonomiskie faktori
•dabas// ekoloģiskie faktori
•tehnoloģiskie faktori
•politiskie// tiesiskie faktori
•sociālie// kultūras faktori

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Firmas apkārtējā vide, kurā funkcionē mārketings

Firmas organizācija un Nekontrolējamo faktoru


mārketinga stratēģija ietekme

Kontrolēja-mie faktori Nekontrolējamie faktori

-Firmas augstākā vadība •Patērētāji;


- Mārketinga dienests A Firmas veiksmes B •Konkurenti;
vai neveiksmes •Ekonomika;
pakāpe savu •Tehnoloģija;
mērķu •Neatkarīgie MIL;
sasniegšanā •Likumdošanas un
izpildorgāni.

Atgriezeniskās saites
Adaptācija

A – Firmas vispārējie – kopējie Biznesa,


nolūki (vadības
mērķi); un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
B – Nekontrolējamo faktoru ietekme.
Kontrolējamie faktori vada firma un tās darbinieki

Nekontrolējamie faktori Tie, kuri ietekmē organizācijas veiksmi un lēmumus

izpaužas, ja firma:
Atgriezeniskā saite 1. Seko saviem nekontrolējamiem faktoriem;
2. Novērtē stiprās un vājās puses

Izmaiņas mārketinga plānā, kuru realizē organizācija, lai


Adaptācija
pielāgotos kontrolējamai ārējai videi

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Kontrolējamie faktori (1) (augstākās vadības vadītie
faktori)
• DARBĪBAS (SFĒRA) LAUKS:
• 1. Produkcijas vai pakalpojuma vispārējās kategorijas;
• 2. funkcijas;
• 3. Darbības teritoriālās robežas;
• 4. Īpašuma veids;
• 5. Kompānijas konkrēta darbība.
• KOPĒJIE MĒRĶI : izpildes pakāpe ir jānosaka skaitliski
• MĀRKETINGA LOMA: parādās tiešās vadības konkrētā rīcībā.
• Tirgus izpēte;
• Jaunās produkcijas plānošana;
• Krājumu vadīšana;
• Reklāma.....
• CITAS UZŅĒMĒJDARBĪBAS LOMA: stingri noteikta, lai izvairītos no paralēlām darbībām, konfliktiem
u.tml.
• KORPORĀCIJAS KULTŪRA: vērtību, normu un darbības noteikumu vienota sistēma, kura tiek nodota
darbiniekiem un kura darbiniekiem ir jāievēro.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Uzņēmuma mārketinga iekšējās vides faktori
(kontrolējamie faktori):

Personāls
Augstākā līmeņa vadība
Organizatoriskā struktūra
mārketinga struktūrvienības, finanšu
struktūrvienības,
piegādes struktūrvienības, ražošanas
struktūrvienības, pētniecības
struktūrvienības
Finanšu resursi

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Kontrolējamie faktori (2)

Mērķa tirgus izvēle: Mārketinga mērķi:


lielums tēls
raksturojums realizācija
priekšrocības
Mārketinga komplekss: peļņa
produkts
MĀRKETINGS

cena Pasākumu kontrole:


sadale analīze
virzīšana izmaiņas

Mārketinga komplekss:
produkts Mārketinga organizācija:
cena tipi
sadale
virzīšana

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Nekontrolējamie faktori

Plašsaziņas līdzekļi Patērētāji


prese raksturojums
NEKONTROLĒJAMIE FAKTORI

televīzija starppersonu saskarsme


Radio lēmumu pie-ņemšanas proc.
 U.C. organizācijas
informācijas aģentūras

Konkurence Tehnoloģija
struktūra sasniegumi
mārketinga stratēģijas patenti
attiecības sadales kanālos resursu ierobežotība
vispārējie fakt.
Ekonomika
Valsts un pašvaldību izaugsmes tempi
institūcijas izmaksas
inflācija
bezdarba līm.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Demogrāfiskie faktori Ekonomiskie faktori
• iedzīvotāju skaits, Valsts ekonomiskais izvietojums
blīvums; (reģiona izvietojums); iedzīvotāju
• teritoriālais izvietojums; pirktspēja;
• vecuma struktūra,
dzimstība, mirstība; Patēriņa dinamika un struktūra;
• laulību skaits un patēriņa elastība;
šķiršanos daudzums;
• iedzīvotāju etniskā un Valsts finanšu, valūtas un kredīta
reliģiozā struktūra. stāvoklis.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Dabas / ekoloģiskie faktori Tehnoloģiskie faktori
Valsts (reģiona) dabas resursi, to • Zinātniski tehnisko un
izmantošanas perspektīvas; tehnoloģisko pārmaiņu
tempi un mērogi;
Nacionālās ražošanas nodrošināšanas • Inovāciju intensitāte;
ar izejvielām un kurināmā • Uzņēmuma un tā galveno
pamatveidiem- pakāpe; konkurentu inovatīvais
potenciāls;
Valsts varas un organizāciju ietekme • Ieguldījumu apjoms
uz resursu patēriņa intensitāti; pētījumiem;
• Kadru kvalifikācija.
Apkārtējās vides piesārņojuma līmenis
kopumā un atsevišķos reģionos.
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Politiskie / tiesiskie faktori Sociālie / kultūras faktori
Valsts politiskie institūti un to attīstība; • kultūras attīstības līmenis, kultūras
likumdošanas stāvoklis regulē izpausmes;
ekonomisko un saimniecisko darbību;
• patērētāju grupu kultūras un garīgo
Ārējās ekonomiskās politikas darbības izpausmju vērtību īpatnības;
sekas attiecībā uz konkurenci un
pieprasījumu iekšējā tirgū; • sabiedrības apziņas spēja
apstiprināt ārējo faktoru ietekmi.
Sabiedrības lēmumu un attieksmes
raksturs attiecībā uz valsts organizāciju
pieņemtajiem lēmumiem.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Galvenie mārketinga analīzes objekti

MAKROVIDE

Sociāli ekonomiskā

MIKROVIDE (TIRGUS)
Pircēji

Tehnoloģiskā
Konkurenti

Piegādātāji
Kultūras

FIRMA

Starpnieki Tirdzniecība

Fiziskā Politiski-tiesiskā

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pircēji (patērētāji)

 mārketinga ārējās vides galvenā sastāvdaļa

firma pārzina konkrētu patērētāju vēlmes tiekšanās


apmierināt  izstrādā precīzas darbību programmas.

Mārketinga priekšrocība= iespēja reaģēt uz patērētāju


priekšrokām, izmaiņu iemesliem, piedāvājumu u.c.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Konkurenti
 mārketinga ārējās vides sastāvdaļa;
 nodarbojas ar savu biznesu noteiktā mērķa tirgū
un veic mārketinga darbības;
 piesaista pircējus piedāvātajiem produktiem.

 Konkurenti nosaka kritērijus, kādi firmai ir


jāsasniedz vai jāpārsniedz, nepieciešamības
gadījumā atrast citu risinājumu.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
KONKURENTU tipi:
Pastāv noteikta vēlēšanās, kuru indivīds vēlas apmierināt:

1. konkurenti – vēlēšanās( vēlmju konkurence)

Ir kaut kas, ko es gribu nopirkt, lai uzlabotu savas iespējas:

2. Radniecīgo preču konkurenti ( funkcionālā konkurence)

Kādu veidu es gribu nopirkt:

3. Preču veidu konkurenti ( veidu konkurence)

Kādu zīmolu es gribu nopirkt:

4. Zīmola konkurenti ( starp firmu konkurence)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Piegādātāji Starpnieki
No piegādātājiem ir atkarīga firmas darbība:
 kvalitatīvas izejvielas,
Nodarbojas ar preču novadīšanu gala
 komplektējošā aparatūra, patērētājam.
 iekārtas. iekļauj:
 preču fiziskā pārvietošana uz pirkšanas
Izvēloties piegādātāju, nepieciešams vietām (patēriņa vietām),
noskaidrot to:
 drošību,  uzkrāšana un pirmspārdošanas
 kvalitāti, sagatavošana;
 piegādājamo cenu kvalitāti.  kredīta atbalsts,
 apdrošināšanas riski;
Jāzin:  palīdzība pircēju meklēšanā,
 vai piegādātājs nepiegādā savus
izstrādājumus konkurentiem,  reklāmas realizēšana,
 cik piegādātājs ir mobils, elastīgs savā  noieta stimulēšana,
darbībā  pēcpārdošanas apkalpošana.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Kontakti ar auditorijām
 Finanšu iestādes
 MIL

 Mārketinga pētījumu uzdevums =


iegūt informāciju no auditorijām par:
 noskaņojums,
 iespējamās darbības,
 konstruktīva sadarbība

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Firmas mārketinga stratēģiju noteicošie faktori, ņemot vērā ārējo vidi

MIS Mārketinga Mārketinga


starpnieki plānošanas
sistēma

Prece

auditorijas
Kontakt
Izplatīšanas
Piegādātāji

metodes

Cena
Mērķa pircēji

Stimulēšana

Mārketinga dienesta
Mārketinga Biznesa, vadības un Faculty of Business, organizācijas sistēma
kontroles ekonomikas fakultāte Management and Economics
sistēma Konkurenti
Pašreizējās vides pārmaiņas

Nosaukums Skaidrojums
Sociālie un kultūras Finansiālā neatkarība; algots darbs; iepirkšanās paradumi, izpausmes
reklāmā, gatavošanas tradīcijas u.t.t.
Pakalpojumu sfērā nodarbināto pieaugums; individuālisma tendence produktu
iegādē .
Dzimstības/ mirstības rādītāju izmaiņas, ar tiem saistītā produktu radīšana un
realizācija.

Tehnoloģiskie Interneta iespējas mārketingā.


Satelītu /citas iespējas.
Ekonomiskie faktori Bezdarbs, bankrots, kredītu atdošanas riski u.c.
Konkurētspējīgas darbības izpēte.
Politiskie faktori Valdības un tautsaimniecības politikas mijsakarības pozitīvā un/ vai negatīvā
virzienā.
Likumi, to interpretēšana, starptautisko tiesību aktu normas un ietekme.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Konkurences veidi

Konkurences veids Paskaidrojums


Pilnīga konkurence Liels skaits piegādātāju, neviens no tiem nespēj ietekmēt kopējo
piedāvājuma līmeni. Ļoti līdzīgi produkti.

Monopolistiskā konkurence Vienam piegādātājam pieder lielākā tirgus daļa, kas iegūta, izmantojot
diferencētu tirgus pieeju, taču arī citiem ir tiesības iesaistīties un iegūt savu
tirgus daļu.

Oligopols Neliels uzņēmumu skaits, gandrīz pilnībā kontrolē tirgu.

Monopols Izveidojas tad, ja tirgū ir tikai viens kāda produkta, kam nav tuvu aizstājēju,
piegādātājs.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Marketinga vidi ietekmējošo makro faktoru piemēri

Makrovides Faktori
Ietekme uz pie varas esošās valdības ekonomiku
Valdības pozīcija attiecībā uz dažādu nozaru darbību
Dažādu parlamentāro grupu, apvienību, nozaru asociāciju un savienību lobēšanas
pūliņi
Politiskā Gaidāmo vēlēšanu rezultātu izvērtējums
Politisko partiju pozīcijas vēlēšanās
Normatīvie akti un citi ekonomiku un nozari reglamentējošie dokumenti

Atsevišķu darbības veidu likumdošanas ierobežojumi


Likumu izpildes līmenis valstī
Kopējais valsts regulējošais līmenis attiecībā uz ekonomiku kopumā, uz nozari.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Nacionālā kopprodukta līmenis un dinamika
Valsts bruto ienākuma līmenis un dinamika
Nacionālā ienākuma līmenis un dinamika
Valsts budžeta deficīta līmenis
Ekonomiskā
Nacionālās valūtas kursa izmaiņas
Inflācijas, bezdarba, nodokļu likmju līmenis
Valsts bankas likmes
Importa/eksporta nodevu izmaiņas
Valsts budžeta izdevumi dažādu nozaru uzņēmumu atbalstam
Iedzīvotāju ienākumu līmenis un dinamika
Iedzīvotāju patēriņa un uzkrājumu līmenis un dinamika
Ekonomikas investīciju līmenis un dinamika
Energoresursu cenu dinamika

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Sociālā Sabiedrības sociālo klašu, grupu attiecības dinamika
Demogrāfisko rādītāju tendences
Iedzīvotāju migrācijas līmenis
Sociālie trendi
Dzīves veida izmaiņas
Kultūras attīstības līmenis un tā dinamika
Tehnoloģiskā Valsts prioritātes zinātnes un tehnikas attīstībai
Pētījumu un zinātnisko izstrāžu pasaules līmenis kādā noteiktā sfērā/ nozarē
Jaunu produktu attīstības tendences produktu un pakalpojumu ražošanā
Jaunu procesu, iekārtu un tehnoloģiju attīstības tendences
Valsts inovāciju programmas, projekti
Nodrošinātība ar dabas resursiem
Apkārtējās vides stāvoklis un ietekmes uz to novērtējums

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
SWOT (SVID)
S  STRENGHTS – STIPRĀS PUSES UZŅĒMUMA
W WEAKNESSES – VĀJĀS PUSES IEKŠĒJIE FAKTORI

OOPPORTUNITIES - IESPĒJAS ĀRĒJĀS VIDES FAKTORI


T THREATS - DRAUDI

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Uzņēmuma priekšrocību un trūkumu, ārējās vides iespēju
un draudu (SWOT: strenghts; weaknesses; opportunities;
threats) analīze
Iekšējie faktori Ārējie faktori
Pozitīvie faktori Priekšrocības Iespējas
-Kādā jomā mēs esam labākie; -Kādas pārmaiņas ārējā vidē mēs varam izmantot
-Kāds ir mūsu uzņēmuma intelektuālais potenciāls; savā labā;
-Kādas īpašas prasmes un iemaņas piemīt mūsu Kādus konkurentu trūkumus mēs varam izmantot
darbiniekiem; savā labā;
-Kādi ir mūsu finansiālie resursi; Kādas jaunas tehnoloģijas tuvākajā laikā var kļūt
-Kādi mums ir kontakti un vienošanās; pieejamas;
-Cik spēcīgi mēs spējam ietekmēt piegādātājus un Kādus jaunus tirgus mēs varam iekarot?
starpniekus?

Negartīvie faktoti Trūkumi Draudi


-Kas mums nepadodas; -Kā konkurenti būtu spējīgi iedragāt mūsu
-Kādās jomās mums pietrūkst zināšanu; pozīcijas;
Kādas prasmes un iemaņas trūkst darbiniekiem; Kādas izmaiņas likumdošanā varētu apdraudēt
Kāda ir mūsu finansiālā situācija; mūsu intereses;
Kādu kontaktu un vienošanos mums nav, bet ir Kādas pārmaiņas sabiedrībā varētu apdraudēt
nepieciešams? mūsu darbību;
-Kā ekonomikas attīstības cikli ietekmē mūsu
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and darbību?
Economics
Paldies!

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga informācijas sistēma.
Mārketinga pētījumi.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
MĀRKETINGA INFORMĀCIJAS SISTĒMA (MIS)

• Pastāvīgi funkcionējoša, savstarpēji


saistītu speciālistu un procedūru
sistēma, kas paredzēta informācijas
iegūšanai, apstrādei, analīzei,
vērtēšanai un sadalei, lai pieņemtu
lēmumus mārketinga jomā:

• firmas iekšējās informācijas


sistēma;
• intelektuālās informācijas sistēma;
• mārketinga pētījumu sistēma;
• analīzes nodrošinājuma sistēma.
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Informācijas sistēmas

Firmas iekšējās informācijas


sistēma

Intelektuālās informācijas
sistēma

Analīzes nodrošinājuma
sistēma

Mārketinga pētījumu sistēma

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Informācijas sistēmas

firmas struktūrvienībās esošā informācija, kuru


Firmas iekšējās var izmantot:
informācijas sistēma: • mārketinga lēmumu pieņemšanai
• efektivitātes novērtēšanai

sistematizēts informācijas avotu un iegūšanas


Intelektuālās
metožu kopums, kas
informācijas sistēma: • dod iespēju raksturot mārketinga vidē
notiekošās izmaiņas

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Informācijas sistēmas

• datu bāzes,
Analīzes nodrošinājuma • analīzes paņēmienu un metodisko pieeju kopums,
sistēma: • datu apstrādes programmu nodrošinājums
 firmas iekšējās un ārējās informācijas interpretēšanai

speciāli organizētu pasākumu kopums informācijas


iegūšanai, lai:
•noskaidrotu firmas mārketinga iespējas un problēmas;
Mārketinga pētījumu
sistēma: •pamatotu un pieņemtu mārketinga lēmumus;
•novērtētu firmas mārketinga pasākumu rezultātus;
•pilnveidotu mārketinga vadīšanu firmā.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga informācijas sistēma:
Firmas mārketinga lēmumi un komunikācijas

Informācijas apstrāde
Nepie-
Mārketinga vadīšana firmā

ciešamā Firmas iekšējās Intelektuālās


informācija IS IS

Mārketinga vide
Analīzes no-
Informācijas drošinājuma IS Mārketinga
sadale pētījumi IS

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga informācijas sistēmas koncepcija

Trīs tendeces, kas izsaka nepieciešamību iegūt vispusīgāku informāciju:


19. gs. vairums firmas bija nelielas un to darbinieki savus klientus pazina
personīgi.
 Vadītāji vāca mārketinga informāciju, kontaktējoties ar cilvēkiem, tos vērojot,
uzdodot jautājumus.
20. gs.  pastiprinās 3 tendences nosaka:
nepieciešams iegūt aizvien vispusīgāku un kvalitatīvāku mārketinga
informāciju.
21.GS.- NENORAIDĀMA NEPIECIEŠAMĪBA

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
3 Tendeces, kas izsaka nepieciešamību iegūt
vispusīgāku informāciju:
• 1. Pāreja no vietēja mēroga mārketinga uz nacionāla mēroga
mārketingu: Firmas pastāvīgi attīsta savu pārdošanas ģeogrāfiju vadītājiem nav iespējams zināt
visus savus klientus personīgi nepieciešams atrast kādus citus mārketinga informācijas ievākšanas
veidus;

• 2. Pāreja no patērētāju vēlmēm uz patērētāju vajadzībām: Līdz ar


ienākumu augšanu, patērētāji kļūst izvēlīgāki attiecībā uz kādas konkrētas preces izvēli. Pārdevējiem kļūst
aizvien grūtāk paredzēt pircēju reakciju attiecībā uz dažādiem raksturlielumiem, noformējumu un citām
preču īpašībām un viņi pievēršas dažādiem mārketinga pētījumiem.

• 3. Pāreja no cenu konkurences uz necenu konkurenci: pārdevēji


aizvien plašāk izmanto tādus mārketinga instrumentus, kā zīmola vārda piešķiršana precei, preču
individualizācija, reklāma un noieta stimulēšana. Ir nepieciešama informācija par to, kā tirgus reaģē uz šo
instrumentu izmantošanu.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu ēras

Mārketinga pētījumu ēra Laika posms


Pirms mārketinga pētījumu ēra

Agrīnās attīstības ēra pirms 1920. gada


Anketu ēra 1920 – 1940
Kvantitatīvā ērā 1940 – 1960
Organizatoriskā ēra 1960 – 1980

Datortehnoloģiju ēra 1980 – 1990……


Globalizācijas – tiešsaistes ēra 1990 - 2000  mūsdienas

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu loma Mārketinga pētījumu saistība
organizācijā/ ar lēmumu pieņemšanas
uzņēmējdarbībā procesu

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu sistēma
Mārketiga pētījumu būtība un loma
Mārketinga pētījumi(MP) – tā ir sistemātiska datu un problēmu, kas saistītas ar
preču un pakalpojumu mārketingu vākšana, reģistrācija un analīze
Kompleksus mārketinga pētījumus
veic:
MP galvenais
Pētījuma mērķis – • firma pati
uzdevums nenoteiktības •pasūta specializētajām mārketinga
samazināšana, firmām.
pieņemot
 pētījumu veikšanas
komerciālus
nepieciešamība parādās visai bieži,
lēmumus
tad, kad lēmumus pieņemošie cilvēki
nevar gaidīt informācijas ieplūšanu pa
daļām.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu sistēma
Mārketiga pētījumu būtība un loma

Pētījumiem izvirzāmās prasības

nedrīkst būt gadījuma rakstura;

Jābūt sistemātiskam un jāaptver iespējami plašāki


informācijas avoti;

Jābūt piemērojamam no jebkura mārketinga viedokļa,


kuros ir nepieciešama informācija un lēmuma pieņemšana.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu piemērošanas lauks

Mārketinga pētījumu PIEMĒROŠANAS LAUKS  neierobežots - izdala


pētījumu veidus (visbiežāk sastopami praksē)

Visbiežāk sastopamie
pētījumu veidi
Daudzām lielām firmām ir savas
mārketinga pētījumu nodaļas.
Tirgus pētījumi; Šādās nodaļās ir nodarbināti:
Noieta pētījumi; statistiķi, sociologi, psihologi.
Ekonomiskā analīze;
Reklāmas pētījumi;
Preču patēriņa īpašību izpēte;
Motivācijas analīze (pircēju
uzvedības izpēte)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu metožu sistēma

VISPĀRZINĀTNISKĀS METODES
Sistēmanalīze
METADOLOĢISKAIS PAMATS

Kompleksā pieeja
MARKETINGA PĒTĪJUMA

Mērķa programmas plānošana

ANALĪTISKĀS – PROGNOŽU METODES


Ekonomiski – statistiskās metodes
Ekonomiski – matemātiskā modelēšana
Lineārā programmēšana
Tīkla plānošana
Masu apkalpošanas teorija
Varbūtību teorija
Ekspertīze

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu metožu sistēma

DAŽĀDU ZINĀŠANU SFĒRU METODISKIE PAŅĒMIENI


MARKETINGA PĒTĪJUMA
METADOLOĢISKAIS
PAMATS

Psiholoģijas
Socioloģijas
Ekoloģijas
Estētikas
Antropoloģijas
Dizaina

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu objekti mikro un makro vidē

MAKROEKONOMISKĀ VIDE MIKROEKONOMISKĀ VIDE KOMPĀNIJA

Ekonomika Konkurenti Pārdošana


Politika Patērētāji Finanses
Likumdošana Piegādātāji Ražošana
Tehnoloģijas Dīleri Personāls
Sociālkultūra Sadale Apgāde
Infrastruktūra Prese Darbības organizācija
Ģeogrāfiskais izvietojums u.t.t. Iekšējais klimats
Klimats u.t.t.
u.t.t.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
MĀRKETINGA PĒTĪJUMU VEIDI

REKLĀMA
MĀRKETINGA PĒTĪJUMU VEIDI

Patērētāju motivāciju pētījumi


Reklāmas tekstu pētījumi
Reklāmas līdzekļu izpēte
Reklāmas ziņojumu efektivitātes izpēte

KOMERCDARBĪBA UN TĀS EKONOMISKĀ ANALĪZE

Vadības informēšanas sistēma


Darījumu aktivitātes tendenču izpēte
Uzņēmumu un noliktavu izvietojuma principu izpēte
Preču nomenklatūras izpēte
Cenu politikas izpēte
Starptautisko tirgu izpēte

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
FIRMAS ATBILDĪBA
Patērētāju informēšanas problēmu izpēte
Ietekmes uz apkārtējo vidi rakstura izpēte
Likumdošanas ierobežojumu izpēte reklāmas un noieta stimulēšanas jomā
Sabiedrisko vērtību un sociālās politikas problēmu izpēte
MĀRKETINGA PĒTĪJUMU VEIDI

PREČU IZSTRĀDE
Reakcijas izpēte uz jaunu preci un tās potenciāls
Konkurentu preču izpēte
Preču testēšana
Iepakojuma izveides problēmu izpēte

NOIETS UN TIRGI

Potenciālo tirgus iespēju noteikšana


Tirgus daļu sadalījuma izpēte starp firmām
Tirgus raksturlielumu izpēte
Noieta analīze
Noieta teritorijas noteikšana
Sadales kanālu un noieta izpēte
Izmēģinājuma mārketings
Noieta stimulēšanas stratēģiju izpēte
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu nozīme mārketinga-miks 4P
elementu izmantošanā

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu veidi
 dažādi darbības lauks paplašinās starptautiskie
mārketinga pētījumi
% ( firmas)
Tirgu un noieta sfēra
Tirgus potenciālo iespēju apmēri 93
Tirgus daļu sadalījuma analīze starp firmām 92
Tirgus raksturlielumu izpēte 93
Noieta analīze 89
Izmēģinājuma mārketings 54

Preču izstrādes sfēra % ( firmas)


Reakcijas - uz jaunu preci - izpēte 84
Konkurentu preču izpēte 85
Preču testēšana 75
Komercdarbības sfēra, tās ekonomiskā analīze % ( firmas)
Īslaicīgā prognozēšana 85
Ilglaicīgā prognozēšana 82
Biznesa aktivitāšu tendenču izpēte 86
Cenu politikas izpēte 81
Preču nomenklatūras izpēte 51
Starptautisko tirgu izpēte 51

Reklāmas sfēra % ( firmas)


Reklāmas efektivitātes izpēte 67
Reklāmas līdzekļu izpēte 61
Reklāmas tekstu izpēte 49
Pircēju motivācijas izpēte 48

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu shēma
MIS analīzes pamatojums
Jebkuras MIS pamatā STATISTISKĀ BANKA un modeļu banka

Statistiskā banka – informācijas statistiskās apstrādes metodiku kopums


 visefektīvāk atklāj savstarpējās sakarības datu atlasē un nosaka to
statistiskās precizitātes/drošības pakāpi.

 ļauj atbildēt uz jautājumiem:

Kas ir galvenie mainīgie, kuri ietekmē pārdošanu un kāda ir katra nozīmība;


Kā mainās noiets, ja, piem. cena tiks paaugstināta par 10%, bet izdevumi reklāmai – par
20%;
Kādas ir iespējamākās iezīmes tam, ka patērētāji pirks konkrēto zīmola preci, nevis
konkurenta preci;
Pēc kādiem mainīgajiem lielumiem vislabāk segmentēt tirgu un cik segmentu pastāv?

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Jebkuras MIS pamatu veido statistiskā banka un MODEĻU BANKA

Modeļu banka – matemātisko modeļu kopums, ko veido savstarpēji


saistīti mainīgie un kuri veicina optimālu lēmumu pieņemšanu no mārketinga
speciālistu puses.

Modeļi palīdz atbildēt uz šāda tipa jautājumiem:


Kas būtu, ja?
Ko labāk?

 modeļu bankas  palīdz risināt:


• darbu plānus,
• noteikt noieta/ realizācijas apgabalus / areālu,
•Izvēlēties izvietojuma / tirdzniecības vietas u.c.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījuma pamata principi

REGULARITĀTE SISTĒMISKUMS

OBJEKTIVITĀTE KOMPLEKSUMS

PRINCIPI

PRECIZITĀTE EKONOMISKUMS

RŪPĪBA OPERATIVITĀTE

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījuma novadīšanas koncepcija
MĀRKETINGA PĒTĪJUMA PROCEDŪRAS
Pētījuma koncepcijas izstrāde
Mērķu noteikšana
Problēmas noteikšana
Hipotēzes formulēšana
Rādītāju sistēmas noteikšana
Empīrisko datu iegūšana un analīze
Darba instrumentārija izstrāde
Datu ieguves process
Datu apstrāde un analīze

Galveno secinājumu formulēšana un pētījuma rezultātu apkopošana

Secinājumu un rekomendāciju izstrāde


Pētījuma rezultātu noformēšana

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījuma norises posmu tipveida shēma

1. Pētījuma mērķtiecības pamatojums.


2. Pētījuma problēmas apraksts un problēmas noteikšana.
3. Pētījuma konkrētu mērķu un uzdevumu noteikšana.
4. Pētījuma plāna formulēšana, pamatojoties uz pētījumu noteicošiem faktoriem.
5. Otrreizējās informācijas vākšana, sistematizācija un analīze, noteiktās problēmas
ietvaros.
6. Pētījuma plāna sadaļu, kas orientētas uz pirmreizējiem pētījumiem, korekcija.
7. Pētījuma veikšana un pirmreizējo datu ieguve.
8. Iegūto datu sistematizācija un analīze.
9. Rezultātu apstrāde, secinājumu un rezultātu formulēšana.
10. Atskaites sagatavošana un noformējums ar pētījuma galīgajiem rezultātiem.
11. Pētījuma rezultātu izmantošana.
12. Veikto pasākumu rezultātu novērtējums (atgriezeniskā saite).

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumu process

Pētījuma objekts un mērķi

Pētījuma izstrāde

Informācijas vākšana

Informācijas analīze

Pētījuma rezultātu pārskata sagatavošana

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījuma objekts un mērķi 
PĒTĪJUMA NEPIECIEŠAMĪBAS PAMATOJUMS
Sistemātiska mārketinga Konstatētas pazīmes, ka firmas mārketinga
vides faktoru analīze// pasākumi neatbilst tirgus prasībām
kontrole

Pirmajā posmā jānosaka PROBLĒMA


pētījuma mērķu formulēšana
Problēmas izvirzīšana un

 jāsaskaņo IZPĒTES MĒRĶI, jo tirgu var pētīt pēc daudz un dažādiem parametriem

Piemēram: aviokompānijas mārketinga darbinieks un izpētes speciālists ir vienojušies, ka ir


nepietiekams piesaistīto pasažieru skaits.  Izriet 2 problēmas:
• Kādā veidā pasažieris sev izvēlas aviokompāniju?
• Kā lidojumiem varētu piesaistīt aizvien vairāk patērētājus?

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījuma objekts un
mērķi 
PROBLĒMAS NOTEIKŠANA:
A: Mārketinga vadīšanas problēmas MĒRĶU FORMULĒŠANA
osimptomu noskaidrošana [sekas]
oiespējamo cēloņu noskaidrošana
oalternatīvi rīcības (pasākumu) Kāda informācija nepieciešama noskaidrotās
varianti, to realizēšanas iespējamie problēmas risināšanai?
rezultāti
Mārketinga pētījuma mērķis:
Adekvāta informācija ??? noteikt pircēju demogrāfisko profilu pēc
parametriem:
vecums, dzimums, izglītība un ģimenes ienākumi.

B: Mārketinga pētīšanas problēmas Pētījumu tipu klasifikācija:


opētāmo parametru precīza •skaidrojoši pētījumi (exploratory research)
definēšana •aprakstoši pētījumi (deskriptive research)
oparametru mijiedarbības •cēloņsakarību pētījumi (causal research)
definēšana pētījuma tips nosaka pētīšanas metožu izvēli
osaikne: “parametri – problēma”

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
IZPĒTES MĒRĶI paredz kādu sākotnēju datu ievākšanu, kuri raksturo problēmu vai arī
palīdz izvirzīt hipotēzi.

APRAKSTOŠIE MĒRĶI paredz noteiktu parādību aprakstu.

Piemēram: noskaidrot aviotransportu izmantotāju skaitu, vai to skaitu, kuri ir dzirdējuši par
kādu uzņēmumu.

EKSPERIMENTĀLIE MĒRĶI paredz hipotēzes pārbaudi par kādu iemesla – seku


sakarību.
Piemēram: pieņēmums, ka biļešu cenu samazināšana par
X Eur, izsauks pasažieru skaita palielinājumu par 10%.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Piemērs: MĀRKETINGA PĒTĪJUMU PROBLEMĀTIKA UN TO NOZĪME
UZŅĒMUMU ATTĪSTĪBĀ, PIEŅEMOT BIZNESA LĒMUMUS

hipotēzes:
Latvijas mārketinga pētījumu nozares problemātika un tendences atšķiras no globālajam tendencēm mazā tirgus
dēļ.
Uzņēmuma lielums ietekmē mārketinga pētījumu nozīmīguma apzināšanos, pieņemot biznesa lēmumus, un
nākotnes nodomus veikt pētījumus.

Mērķis: identificēt galvenās mārketinga pētījumu aktualitātes, mūsdienu tendences un mārketinga pētījumu
nozīmi uzņēmumu attīstībā.

uzdevumi:
• identificēt galvenos mārketinga pētījumu nepieciešamības mūsdienu uzņēmumu attīstībai iemeslus;
• izpētīt galvenās mārketinga pētījumu problēmas, kā arī identificēt mūsdienu tendences mārketinga pētījumu
nozarē, ar tām saistītās problēmas un iespējas;
• izpētīt, kādas ir galvenās mārketinga pētījumu problēmas un iespējas Latvijā, veicot divus pētījumus – tiešās
intervijas ar pētījumu nozarē strādājošajiem un Latvijas uzņēmumu pārstāvju tiešsaistes aptaujas;

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Piemērs: MĀRKETINGA PĒTĪJUMU PROBLEMĀTIKA UN TO NOZĪME
UZŅĒMUMU ATTĪSTĪBĀ, PIEŅEMOT BIZNESA LĒMUMUS

pētniecības metožu pamatā ir izmantotas primārās un sekundārās pētīšanas


metodes.
• literatūras un interneta resursu referatīvā metode;
• kvalitatīvo daļēji strukturēto ekspertu interviju analīze, izmantojot
kvalitatīvo satura analīzi, tostarp konceptu kartes;
• kvantitatīvo tiešsaistes aptauju analīze, izmantojot statistiskās datu
analīzes metodes.
•Lai veiktu analīzi un sagatavotu grafikus, izmantotas tādas programmas kā
SPSS Statistics 22, Microsoft Excel 2016 un Microsoft Power Point 2016. Dažādu
karšu un diagrammu veidošanai papildus izmantota Edraw Max programma.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījuma tipu salīdzinājums
Salīdzināmais Mārketinga lēmuma tips
parametrs Pētnieciskais Aprakstošais Cēloņu-seku
(kāzusa)
Mērķis Noskaidrot: •Parādību, Paskaidrot situāciju cēloņu un
• kas notiek, •notikumu, seku mijsakarību
noskaidrošanas veidā.
•jaunu uzskatu meklējumi • tirgus situāciju vai funkciju
problēmai, profila apraksts.
•parādību novērtējums.
Raksturojumi Raksturojumi ir mārketinga pētījuma Raksturīgi ar jau laikus Viena vai vairāku neatkarīgu
kopējā plāna pirmā stadija: noformulētām hipotēzēm. mainīgo apstrāde.
• Plāns ir maz strukturēts. Strukturēts plāns. Citu mainīgo kontrole.
• Iespējami vairāki plānu scenāriji.
Metodes • Ekspertu novērtējumi. •Otrreizējā informācija. Eksperimenti
•Pilot pētījumi. • Aptaujas. Paneļi.
• Otrreizējā informācija. •Novērojumu dati.
•Kvalitatīvais pētījums. •Kvalitatīvie un kvantitatīvie
•Konkrētas situācijas metode. pētījumi.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pētījuma izstrāde

•pētījuma tips un atbilstošās metodes


•nepieciešamās informācijas tipi un iegūšanas avoti

Informācijas tipi

Sekundārā Primārā
informācija informācija

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Informācijas avotu atlase

Otrais posms: nepieciešams noteikt:


- Kāda veida informācija interesē pasūtītāju;
- Kāds ir efektīvākais informācijas ievākšanas veids.
Pētnieks var ievākt:
otrreizējos;
pirmreizējos datus,
var arī vākt abus.
Pirmreizējie dati – informācija, kas Otrreizējie dati – informācija,
kādu iemeslu dēļ ir savākta pirmo reizi. kura jau kaut kur pastāv, tā ir
Pie tās avotiem pieskaitāmi: savākta agrāk – kādiem citiem
mērķiem.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Informācijas avotu atlase

Pirmreizējie dati Otrreizējie dati

Iekšējie avoti (atskaites par peļņu un Otrreizējie dati  izejas punkts


zaudējumiem; bilances atskaites; aģentu pētījumiem.
atskaites; rēķini- faktūras; preču materiālo
Īpatnības:
vērtību uzskates formas; iepriekšējo pētījumu
rezultāti. •lēti,
Valsts iestāžu izdevumi; •pieejami.
Grāmatas, periodika;
Komerciālā informācija.
Ja dati pētnieku neapmierina, tad jāvāc
(dati par: jauni, specifiski dati.
• firmām, kuras tirgo zīmolu preces
mazumtirdzniecībā;
•par televīzijas programmu auditorijām ;
•u.c.)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Sekundārās informācijas avoti

Iekšējā Ārējā sekundārā


sekundārā informācija
informācija

Ārējas sekundārās informācijas avotu veidi:


•valsts institūciju // organizāciju informācija;
•profesionālo apvienību // organizāciju informācija;
•uzziņu dienestu informācija;
•mārketinga pētījumu organizāciju sniegtā informācija;
•periodiskie izdevumi un grāmatas;
•elektroniskās datu bāzes;
•“sindicētā”/apvienotā informācija;
(syndicated data services)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Sekundārās informācijas avoti
“Sindicētā” informācija
plašākai publikai nepieejama informācija iegūst apsekojumos un pārdod dažādas
pētniecības organizācijas.

Patērētāju Tirgus segmentu


attieksmes un Pielietošanas virzieni
raksturojums
sabiedriskās
domas pētījumi

Reklāmas kā
Tirgus attīstības
virzīšanas metodes
tendenču pētījumi
novērtējums

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pirmreizējo DATU priekšrocības un trūkumi

PRIEKŠROCĪBAS TRŪKUMI
 vāc saskaņā ar konkrētiem dotā  savākšana var ieilgt;
pētījuma uzdevuma mērķiem;
 Var būt lieli izdevumi;
 metodoloģija ir zināma  firma to
kontrolē;  Daži informācijas veidi var būt
nepieejami;
 Nav pretrunīgu datu no dažādiem
avotiem;  Uzņēmums var nespēt iegūt
pirmreizējos datus.
 Var noteikt drošības pakāpi.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pirmreizējo datu vākšana

Pirmreizējo datu ieguvei/savākšanai nepieciešamas sastādīt plānu jāņem


vērā SEKOJOŠUS FAKTORUS:

PĒTĪŠANAS METODES
(novērošana, eksperiments, aptauja);
IZPĒTES LĪDZEKLIS - Datu iegūšanas veidi (instrumenti: anketa,
mehāniska ierīce);
IZLASES SASTĀDĪŠANAS PLĀNS
( izlases vienība, izlases apjoms, izlases procedūra)  Izlases plānošana
 SAKARU DIBINĀŠANAS VEIDS AR AUDITORIJU (telefons, pasts,
personisks kontakts).

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Primārās (sākotnējās) informācijas iegūšana
mārketinga pētījumos

Pētījumu metodes
Intervijas un aptaujas
Kontakts ar
auditoriju
Novērošana
Eksperimenti Pasts Izlases
Telefons plānošana
Personiski I. vienība
Internets I. metode
I. apjoms Pētīšanas instrumenti

Anketas
Tehniski līdzekļi

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pirmreizējo datu vākšanas metodes

NOVĒROŠANA Eksperiments Aptauja

Novērošana- pētnieks veic tiešu cilvēku un vides novērošanu pētnieks var


uzturēties:
pircēju, pārdevēju aprindās, lai izpētītu viņu uzvedības īpatnības.

 Novērotājs tieši uztver un reģistrē visus faktus, kas ir būtiski un attiecas uz


doto objektu.
 Novērošanas metodi lietderīgi izmantot tikai tad, ja nav nepieciešama
informācija par cilvēku viedokļiem, izjūtām, motivējumu.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
NOVĒROŠANA
Klasifikācija:
1.
Standartizēta novērošana (problēma precīzi noteikta, zināmi subjektu rīcības veidi);
Nestandartizēta novērošana (situācijas analīze elastīga);

2.
Atklāta novērošana(subjekts piekrīt piedalīties pētījumā);
Slepena novērošana (bez iepriekšēja subjekta brīdinājuma – jāievēro pētījumu veikšanas ētiskie
aspekti)

Piemēram:

Kādas aviokompānijas pētnieki lidostās, to dienestos, birojos var klausīties, ko runā cilvēki par
dažādām aviokompānijām.
= var arī atzīmēt, kā aģenti risina pasūtījumu pieņemšanu.
= var veikt lidojumus pētāmās kompānijas lidmašīnās, konkurentu lidmašīnās, lai noskaidrotu
apkalpošanas kvalitāti, dzirdētu komentārus u.c.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Novērošana

Priekšrocības: Trūkumi:
•Nav nepieciešama piekrišana sadarboties; Problemātiski noteikt būtiskas pazīmes;
•Rezultāti nav atkarīgi no spējas un vēlēšanās Novērotās pazīmes var dažādi interpretēt;
dot nepieciešamo informāciju; Personisko novērošanu ietekmē novērotāja
•Var izpētīt pazīmes, kuras testējamā persona subjektīvā un selektīvā uztvere;
pati neapzinās; Atsevišķos novērojumos nevar nodrošināt
•Izslēgta intervētāja ietekme; reprezentitavitāti.
•Izmantojot tehniskus palīglīdzekļus,
sasniedzami ļoti precīzi rezultāti.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pirmreizējo datu vākšanas metodes

Novērošana Eksperiments Aptauja

Eksperiments- norobežo vienveidīgas pētāmo objektu nepieciešams:


grupas un kontrolē faktorus, kuri ietekmē cilvēku (grupu) •pretstatāmas subjektu grupas;
rīcību, pēc tam salīdzina dažādu grupu reakciju (nosaka •grupām jārada dažādi apstākļi,
atšķirības). •jāveic kontrole par mainīgajiem lielumiem,
 pētnieks apzināti manipulē ar vienu vai daudziem mainīgiem •jānosaka novērojamo atšķirību nozīmības pakāpe.
lielumiem, novēro atkarīgo lielumu variācijas (neatkarīgo lielumu
manipulācijas rezultātā). Pētījuma mērķis  atklāt cēloņa – seku sakarības.

Laboratorijas eksperiments: pētnieki veido situāciju, lai droši Piemēram: aviokompānijas pētnieki  eksperiments
kontrolētu vienu mainīgo lielumu grupu un manipulētu ar citu atbildes uz jautājumiem:
mainīgo lielumu grupu (apkārtējās vides faktori neietekmē – Vai jauna firmas tēla izveidošana novedīs pie kompānijas
nosacījumi mākslīgie); pasažieru labāka noskaņojuma;
Reālais eksperiments: pētnieki darbojas reālajā vidē (veikalā) Kā laba ēdināšana lidojuma laikā ietekmētu atkārtoto
un pēc iespējas kontrolē situāciju. lidojumu biļešu iegādi;
Kāda reklāmas pieeja labāk ietekmētu rādītājus;
Kā augtu apgrozījums, ja bērniem ieviestu brīvbiļetes?

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Pirmreizējo datu vākšanas metodes

Novērošana Eksperiments APTAUJA

APTAUJA - uzdod respondentiem konkrētus jautājumus par viņu attieksmi, zināšanām,


priekšrokām un uzvedību
strukturēta // nestrukturēta;
vienreizēja // atkārtota // paneļa apsekojumi.

Aptauja- izkārtojas (kaut kur pa vidu) starp novērošanu un eksperimentu.


Novērošana ir labāka meklējumu pētījumos;
Eksperiments – lai atklātu cēloņa – seku sakarības;
Aptauja – visizdevīgākais, lai veiktu aprakstošus pētījumus.

 aptaujas informācija par zināšanām, pārliecību, cilvēku priekšrokām, par to apmierinātības


pakāpi, sava stāvokļa drošumu auditorijas acīs.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Anketas būtība.
Jautājumu veidi, formulēšanas noteikumi.
ANKETA – izplatītākais MP instruments pirmatnējo datu ievākšanai.
ANKETA – virkne jautājumu, uz kuriem aptaujājamam ir jāsniedz atbildes.

Vispārējie nosacījumi Jautājuma forma var ietekmēt atbildi.


Ir 2 veidu jautājumi:

SLĒGTAIS JAUTĀJUMS : ATKLĀTAIS JAUTĀJUMS atbildētājs atbild saviem vārdiem.


Iekļauj visu iespējamo atbilžu variantus; Atklātos jautājumus uzdod dažādās formās.
aptaujājamais izvēlas vienu no tiem. Tie bieži sniedz vairāk informācijas, jo aptaujājamie nav saistīti
Uz slēgtajiem jautājumiem sniedz atbildes, kuras ir savās atbildēs.
vieglāk interpretēt un apvienot tabulās. Atklātie jautājumi nozīmīgi ir pētījumu meklējumu periodā
jānoskaidro ko cilvēki domā, neprecizējot kāds daudzums domā
tā, kāds savādāk.
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Anketas būtība.
Jautājumu veidi, formulēšanas noteikumi
VISPĀRĒJIE NOSACĪJUMI Anketa

elastīgs instruments, jo jautājumus var uzdot dažādā veidā.


Anketa rūpīgi izstrādāta, aprobēta, jālikvidē trūkumi pirms anketas izmantošanas.
 Katrs jautājums ir jāpārbauda no ieguldījuma viedokļa, kādu šis jautājums sniegs izpētes
rezultātos. Jautājumus, kas izsauc tikai interesi  jānovērš kavē laiku/ ir apnicīgi aptaujājamiem.
 Anketas izstrādes laikā pētnieks atlasa uzdodamos jautājumus, izvēlas aptaujas formu,
jautājumu formulējumu un secību.
 Jautājuma formulēšana – jāizmanto vienkārši, nevis divdomīgi vārdi, kuri var ietekmēt atbildi.
Pirms galīgās aptaujas, jautājumi ir jāpārbauda.
 Īpaša vērība  jautājumu secībai. Pirmajam jautājumam ir jāpamudina interese. Grūtos un
personīgos jautājumus jāuzdod anketas beigās.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Daļēji strukturēta intervija
Iepazīšanās, noteikumi
Tēmas nozīmīgums un intervijas uzdevums;
Audioieraksts – lai varētu koncentrēties uz sarunu, nebūtu jāpieraksta.
1. Kā Jūs kopumā raksturotu mārketinga pētījumu nozari Latvijā un pasaulē? Kādas ir būtiskākās
atšķirības?
2. Kādas, Jūsuprāt, šobrīd ir būtiskākās problēmas mārketinga pētījumu nozarē?
11. Lūdzu, novērtējiet, cik nozīmīgi, Jūsuprāt, ir mārketinga pētījumu pasūtītāju, klientu, ieguvumi
šajos aspektos. Vērtējumam izmantojiet 10 punktu skalu, kur 1 nozīmē „nemaz nav nozīmīgi” un 10
nozīmē „ļoti nozīmīgi”.
1 – nemaz nav 2 3 4 5 6 7 8 9 10 – ļoti
nozīmīgi nozīmīgi
1 Pētījuma veicēja reputācija 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
2 Pakalpojuma sniedzējs ir līderis pētījumu nozarē 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

3 Pakalpojuma sniedzējs ir starptautisks uzņēmums 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

4 Jaunāko tehnoloģiju izmantošana 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10


5 Inovatīvas pētniecības metodes un rīki 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Kvantitatīva aptauja
Q17. Kur atrodas Jūsu uzņēmuma faktiskā (centrālā biroja) adrese? Rīgā 1
Iespējama viena atbilde Pierīgā 2
Vidzemē 3
Kurzemē 4
Zemgalē 5
Latgalē
6
Q8. Kādēļ Jūsu pārstāvētais uzņēmums nekad nav veicis mārketinga Nebija nepieciešamības 1
pētījumus? Neticam pētījumiem kā tādiem 2
Iespējamas vairākas atbildes Neticam rezultātiem 3
Pārāk dārgs pakalpojums 4
Pārāk ilgs pētījuma veikšanas laiks 5
Cits (lūdzu, ierakstiet) .................. 6
Nezinu/ grūti pateikt 7
Q11. Domājot par ieguvumiem, gūtiem no mārketinga pētījumiem, lūdzu, novērtējiet, cik nozīmīgi vai nenozīmīgi Jums ir šie aspekti. Vērtējumam izmantojiet 10
punktu skalu, kur 1 nozīmē „nemaz nav nozīmīgi” un 10 nozīmē „ļoti nozīmīgi”.
Izvēlieties to vērtējumu no 1 līdz 10, kas vislabāk atbilst Jūsu viedoklim.
Lūdzu, sniedziet vienu vērtējumu par katru aspektu.
1 – nemaz 2 3 4 5 6 7 8 9 10 – ļoti
nav nozīmīgi nozīmīgi
Pētījuma veicēja reputācija 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Pakalpojuma sniedzējs ir līderis pētījumu 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
nozarē
Pakalpojuma sniedzējs ir starptautisks 1 2
Biznesa, 3
vadības un 4Faculty of
5 6
Business, 7 8 9 10
uzņēmums ekonomikas fakultāte Management and Economics
Jaunāko tehnoloģiju izmantošana 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Izplatītākās kļūdas anketu sastādīšanā

Iekļaut jautājumus uz kuriem nav iespējams atbildēt;

Uzstādīt jautājumu uz kuru aptaujājamie negribēs atbildēt;

Iekļaut jautājumus, uz kuriem nav nepieciešama atbilde;

Trūkst jautājumu uz kuriem būtu bijis obligāti jāsaņem atbilde.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Prasības sastādot anketu

Ievads – firmas rekvizīti, pieklājīga vēršanās pie aptaujājamā,


ziņas par aptaujas mērķi, anketas aizpildīšanas noteikumi, kas
veic anketēšanu.

Pamata daļa;

Ziņas par aptaujājamo.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Anketas jautājumu klasifikācija

Pēc satura Pēc formas Atkarībā no jautājuma Pēc brīvības


funkcijas pakāpes

Jautājumi par Līnijveida (rindā); Ievadošie (dibina Atklāti;


faktiem un Tabulveida (grūti kontaktu); Slēgtie;
darbībām; aptaujājamiem, viegli Kontroles; Daļēji atklātie;
aptaujātājiem. Filtrējošie (dala Skalas
Jautājumi par aptaujājamos noteiktās jautājumi.
viedokļiem un grupās pēc kādām
darbībām. noteiktām pazīmēm);
Jautājumi –
uzskaitījums.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Anketēšanas sagatavošanās un norises tehnoloģija

Lai notiktu efektīva anketēšana, nepieciešams precīzs pasākumu plāns paredz:


Aptaujas mērķa noteikšana;
Mērķa saskaņošana ar vadību un finansēšanas jautājumu atrisināšana;
Darba hipotēžu izstrāde;
Anketas formas izstrāde un tās aprobācija;
Respondentu skaita noteikšana un to atlases veidi;
Anketu pavairošana;
Īpašu darbinieku atlase, kuri veiks anketu reģistrāciju un to sagatavošana;
Aptaujas veikšana;
Materiālu apstrāde un to analīze;
Atskaites sagatavošana pēc aptaujas rezultātiem un tās iesniegšana vadībai.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Mārketinga pētījumi, izmantojot mehāniskās ierīces

Galvanometrs – lai izmērītu aptaujājamā jūtu parādīšanās intensitāti kontaktā ar reklāmas


ziņojumu vai attēlu. Galvanometrs fiksē visminimālāko sviedru parādīšanos, kas pavada
emocionālo pamudinājumu.

Tahistoskops – eksponē aptaujājamam reklāmas ziņojumu intervālā, sākot no mazāk kā 1/100


sek. Pēc katras demonstrācijas aptaujājamais stāsta par visu ko paspējis redzēt un atcerēties.

Aparāts acu kustības fiksēšanai - ar tā palīdzību nosaka kuriem reklāmas segmentiem


vispirms krīt skatiens, cik ilgi skatiens aizkavējas konkrētos segmentos.

Audimetrs – elektroniska ierīce, kas tiek pieslēgta televizoram aptaujājamo mājās. Tā fiksē
ziņas par visiem ieslēgtajiem kanāliem.

Neiromarketings

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Izlases plāna sastāvdaļas

IZLASE – iedzīvotāju segments ar kuru tiek identificēti iedzīvotāji kopumā.


Pētniekam ir jāizstrādā tāds izlases plāns, lai atgriezeniskais rezultātu kopums
atbilstu pētījuma sākotnējiem uzdevumiem.
Izlase (sample): ar speciālām metodēm atlasīta cilvēku kopa (pētāmā ģenerālā
kopuma daļa), kura tiek apsekota pētījumā, lai spriestu par visu patērētāju
(ģenerālā kopuma) pazīmēm // īpatnībām.
Izlases vienība – kas tiks aptaujāts // novērots?
Izlases veidošanas (atlases) metodes:
nejaušā (varbūtības) izlase;
citi izlases (ne-varbūtības)veidi.
Izlases lielums (apjoms):
“lielā pirksta likums” (5 %);
matemātiskās statistikas metodes;
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Izlases sastādīšanas plāna izstrādes procesā
nepieciešams atbildēt uz sekojošiem jautājumiem:
Ko aptaujāt?
Piemēram,
tikai biznesa pārstāvjus;
vadošos darbiniekus;
kombinētu izlasi;
 Pētniekam jāpieņem lēmums - kādu informāciju ir jāsavāc un kam šī
informācija ir?
Kādu cilvēku skaitu nepieciešams aptaujāt?
lielas izlases ir drošākas kā mazās,
precīziem datiem  nedrīkst aptaujāt mazāk kā 1% iedzīvotāju.

Kādā veidā ir jāatlasa izlases dalībnieki? –izlases metode. Aptaujājamos var


atlasīt pēc piederības pazīmes kādai grupai vai kategorijai ( vecums, dzīves vieta...).
Atlasi var pamatot arī uz pētnieka intuīciju.
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
IZLASE ir iedzīvotāju (patērētāju) segments, kas
personificē visu iedzīvotāju kopumu

Izlases apjoma atkarība no ģenerālās kopas (Noele 1993).

Ģenerālās 500 1000 2000 3000 4000 5000 10000 100000

8
kopas apjoms
Izlases
apjoms 222 286 333 350 360 370 385 398 400

http://www.raosoft.com/samplesize.html

Sample size calculator

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
IZLASES METODES

Varbūtīgās izlases metodes: Nejaušās izlases metodes:

- PATVAĻĪGA (respondenti tika atlasīti bez - VIENKĀRŠA (loterijas veidā);


plāna); - GRUPVEIDA (ģenerālo kopu dala grupās un
- TIPVEIDA (atlasa ģenerālās kopas katras grupas ietvaros
raksturīgākos respondentus); notiek nejauša izlase);
- KONCENTRĀCIJAS METODE (atlasa - “DOBJU” METODE
vissvarīgākos respondentus); (ģenerālo kopu dala grupās un detalizēti pēta
- KVOTAS METODE (ģenerālās kopas tikai dažas);
modelis); -DAUDZPAKĀPJU IZLASE (atlase notiek
vairākas reizes pēc kārtas)

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Saiknes ar auditoriju veidi

•Telefonintervija – labākā metode ātrai informācijas ieguvei. Izmantojot telefona


aptauju, intervētājam ir iespēja izskaidrot aptaujājamam neskaidros jautājumus.
Ir divi trūkumi: aptaujāt var tikai tos, kuriem ir telefons un sarunai jābūt īsai laikā,
tai nedrīkst iezīmēties personiska rakstura situācijas.
•Pa pastu/ internetā izsūtāma anketa – var būt kā vislabākais veids, lai, stātos
kontaktā ar cilvēkiem, kuri vai nu nepiekrīt intervijām, vai arī viņu atbildes var
ietekmēt intervētājs. Pasta/ internetā anketā ir jābūt viegli formulētiem
jautājumiem; to atgriešanas % un ātrums parasti ir zems.
•Personīga intervija – universālākais no trim aptauju veidiem. Intervētājs var ne
tikai uzdot jautājumus, bet arī papildināt tos ar saviem personiskiem
novērojumiem. Personīga intervija – dārgākā no trim metodēm, nepieciešama
rūpīga plānošana un kontrole. Var būt individuāla un grupas personīgā intervija.

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Telefona, pasta un personīgās anketēšanas
priekšrocības un trūkumi
Kritērijs Telefons Pasts/internets Personiska tikšanās

Informācijas precizitāte +;- -/+ +

Laika faktors + -/+ +;-

Organizatoriskā grūtība +;- -/+ +

Izdevumi +;- + -

Jautājumu iespējamais - +;- +


apjoms

Elastība +;- -/+ +

Piemērojamība +;- -/+ +


respondenta personībai

Pārējās prasības -Laika patēriņš numura -Vienkāršs jautājums; -Intervētājam detalizēti ir


sastādīšanai; -Detalizētas drukātās instrukcijas; jāpārzina problēma/
-Iespēja izmantot intervētāju -Nav atklāto jautājumu; specifika;
mājas telefonus -Respondenta atbalsts ar suvenīru. - Ērti izmantot dažādas
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics vizuālās iespējas.
METODES

Mārketinga KVANTITATĪVIE Mārketinga KVLITITATĪVIE pētījumi


pētījumi
strukturizētas pētnieciskās metodes nestrukturizētas pētnieciskās
balstās uz lielu izlasi, statistiskās metodes, kas balstās uz mazu izlasi,
analīzes metodēm, lai noteiktu lai iegūtu informāciju par pircēju
kvantitatīvos rādītājus par tirgus motivāciju, atklātu iekšējas
situāciju, mērķauditorijas lielumu un likumsakarības utt.
struktūru utt. (piemēram, fokusa grupas, dziļi
(piemēram, aptauja, novērošana). personiskās intervijas).

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Kvalitatīvo un kvantitatīvo metožu salīdzinājums
Radītāji Kvalitatīvās pētījumu metodes Kvantitatīvās pētījumu metodes

Mērķis Gūt izpratni par pircēju rīcības Noteikt datu daudzumu un


pamatiemesliem un motivāciju, vispārināt izlases rezultātus uz
formulēt hipotēzes, atklāt iekšējās noteiktu iedzīvotāju daļu
likumsakarības
Prasības pret Nav prasību pret ticamību Nepieciešama augsta ticamības
ticamību pakāpe
Izlases apjoms Netipiskas auditorijas maza izlase Tipiskas auditorijas liela izlase

Izlases metode Tipveida izlase Nejauša izlase


Datu vākšana Nestrukturizēta Strukturizēta
Vienas inter- 1-3 stundas 5-15 minūtes
vijas ilgums
Datu apstrāde Neizmantojot statistiskās metodes Izmantojot statistiskās metodes
un analīze
Biznesa, vadības un Faculty of Business,
ekonomikas fakultāte Management and Economics
Paldies!

Biznesa, vadības un Faculty of Business,


ekonomikas fakultāte Management and Economics
Patērētāju uzvedība

Dr. Oec. Anda Batraga


Patērētāju tirgus = atsevišķas personas un
mājsaimniecības, kuras pērk vai kādā citā veidā
iegādājas preces un pakalpojumus personiskam
patēriņam
Patērētāja uzvedības modelis

Pārējie kairinātāji –
-Citi stimuli Patērētāja
Mārketinga (situācija, vide) lēmums
pamudinošie faktori- -ZT raksturlielumi Pirkšanas lēmuma
Mārketinga stimuli -ekonomiskie pieņemšanas
(4P) Prece; process -preces izvēle
Cena; Patērētāja raksturo-jums: „Melnā kaste”- -zīmola izvēle
Sadales metodes; -Kultūras faktori pircēja apziņa -pārdevēja izvēle
NS -Sociālie faktori -laika izvēle
-Personiskie fakt. - Objekta izvēle
-Psiholoģiskie faktori …
Tirgus speciālista uzdevumi

Uzņēmumu un tirgu augšanas rezultātā, mārketinga speciālisti nespēj nodibināt


kontaktus ar saviem klientiem

Tirgus speciālista uzdevums  saprast, kas notiek patērētāja apziņas


„melnajā kastē”
 Laika posmā starp:
• pamudinātāju parādīšanos un
• atbildes reakciju uz tiem
„MELNĀ KASTE” sastāv no:

1. Pircēja raksturlielumi, kas atstāj galveno ietekmi uz to, kā cilvēks


uztver kairinātājus un reaģē uz tiem

2. Pircēja lēmuma pieņemšanas process, no kura ir atkarīgs rezultāts


Kultūras līmeņa faktori
 visspēcīgākā ietekme uz patērētāja uzvedību
Pieder:

KULTŪRA SUBKULTŪRA PIRCĒJA SOCIĀLAIS


STĀVOKLIS
Kultūra – uzvedību regulējošs
faktors; Kultūra – galvenais sākotnējais iemesls, kurš nosaka patērētāja
-pamatvērtību vajadzības
-uztveres modeļu Cilvēka uzvedība – ir iegūta 
-vajadzību
-uzvedības stereotipu Bērns apgūst vērtību, uztveres, priekšroku, manieru, rīcības
 kopums, ko cilvēks apgūst: pamata komplektu 
• ģimenē raksturīgs viņa ģimenei un galvenajiem sabiedriskajiem institūtiem
• citos sociālos institūtos
• Kognitīvie elementi un pārliecība –atspoguļo to, ko sabiedrība zina par pasauli sev apkārt;

• Vērtības un normas ietver to kā sabiedrībā ir pieņems uzvesties un rīkoties;

• Zīmes, signāli un simboli, kas ietver valodu un dažādus apzīmējumus.

• Rituāli – izteiksmes veids un darbības, kuras atkārtojas un ietver dažādus sociālus un psiholoģiskus procesus.
Kultūras līmeņa faktori
KULTŪRAS FAKTORI –
atstāj visspēcīgāko ietekmi uz patērētāja uzvedību. Pie tiem pieder:

KULTŪRA SUBKULTŪRA PIRCĒJA SOCIĀLAIS


STĀVOKLIS
Subkultūra  -Jebkura kultūra iekļauj mazākas sastāvdaļas – subkultūras 
cilvēku grupa ar kopēju vērtību cilvēkiem sniedz iespēju konkrēti izpausties un noteikt savu
sistēmu  izveidojusies sociālo piederību
•vēsturiskās pieredzes;
•noteikta sabiedriskā stāvokļa -reliģiozās grupas  Atsevišķas subkultūras ar saviem
rezultātā (nacionalitāte, reliģija, aizliegumiem un nosliecēm
teritorija …) -rasu grupas  spēcīga kultūras savdabība
Subkultūras veidojas balstoties uz
kādām šo indivīdu apvienojošām
iezīmēm:
reģionālās subkultūras  Ģeogrāfiskie rajoni – iezīmē specifisku
dzīves veidu
Nacionalitāte;
Reģionālā piederība;
Etniskā piederība;
Vecums (pusaudži, seniori);
Reliģiskās piederība;
Dzimums;
Sociālā klase.
Kultūras līmeņa faktori

KULTŪRA SUBKULTŪRA PIRCĒJA SOCIĀLAIS


STĀVOKLIS
Katrā sabiedrībā pastāv sabiedrības klases – salīdzinoši stabilas grupas , kas
Sociālā klase
sadalās pēc hierarhijas, cilvēkiem ir līdzīgas vērtības, intereses, uzvedība
(šķira) 
noteiktā hierarhijā
sakārtotas relatīvi
stabilas, lielas Sabiedriskās klases dod priekšroku noteiktām precēm 
cilvēku grupas,
kuras iekšēji vieno marketologi bieži fokusējas uz kādu vienu klasi
līdzīgas vērtības, Mērķa sabiedriskā klase – priekšroku dod konkrētam
intereses, uzvedība
veikalam, MIL, noteikta tipa reklāmai u.tml.
un stāvoklis
sabiedrībā
Sabiedrisko klašu raksturojumi:

-Vienai klasei piederošie uzvedas līdzīgi


-Atkarībā no piederības klasei, tiek ieņemts augstāks vai
zemāks stāvoklis sabiedrībā
-Sabiedrisko klasi nosaka kāds mainīgais lielums:
• zināšanas,
• ienākumi,
• bagātība,
• izglītība) U.t.t.;
-Indivīdi var pāriet sabiedriskajās klasēs uz augšu / uz
leju
Sociālais statuss /Sociālās grupas

Sociālais statuss ir sociālās • Ģimene


vērtības līmenis, kāds tiek uzskatīts • Darba kolektīvs
par personu. • Mācību grupa
 tas attiecas uz relatīvo cieņas, • Sabiedriskās un
goda, pieņemtās kompetences un politiskās
cieņas līmeni, kas sabiedrībā tiek organizācijas
piešķirts cilvēkiem, grupām un • Draugu
organizācijām. kompānijas
• Kaimiņi
SOCIĀLIE FAKTORI: referentās grupas, ģimene,
sociālās lomas un statusi
Referentā grupa ģimene sociālās lomas statusi

• Personībai svarīgākās un
Referentās grupas – grupas
nozīmīgākās sociālās grupas, kuras
normas un vērtības individs ņem atstāj tiešu (pie tieša kontakta) vai netiešu
vērā katru reizi, kad viņam jāpieņem ietekmi uz attieksmi vai cilvēka uzvedību
atbildīgs lēmums vai jāizvēlas, kā
uzvesties.

• Grupa, ar kuras biedriem ir


personisks kontakts un kura tieši vai
netieši ietekmē cilvēka attieksmi un
uzvedību:

• primārās grupas
• sekundārās grupas
Referento grupu veidi:

-Grupas, kas atstāj tiešu ietekmi = -pakārtotie kolektīvi 


kolektīvi • formālāki
•Šai grupai indivīds pieder un • to mijietekme nav pastāvīga
mijiedarbojas
 sabiedriskās organizācijas
• Ar dažām grupām indivīds
kontaktējas nepārtraukti   reliģiozās grupas
• ģimene; draugi; kaimiņi; darba  profesionālās asociācijas
kolēģi  arodbiedrības
Referentās grupas

Primārās grupas – grupas ar kuriem pircējam Disociatīvas grupas – pretēji vēlmju grupām,
ir patstāvīgs kontakts, piemēram, ģimene, indivīds neatzīst vai noraida šīs grupas vērtības
draugi, paziņas, kolēģi un kaimiņi; un uzvedību. Iegādājoties produktus, pircējs
cenšanas izvairīties no šādiem pirkumiem, kuri
Sekundārās grupas – ar šīs grupas locekļiem varētu viņu identificēt ar šo disociatīvo grupu un
indivīdam nav patstāvīga mijiedarbība, tās pārstāvjiem.
attiecības ar šis grupas locekļiem ir formālākas.
Michael R.Solomon, Gary J.Bamossy, Soren Askegaard, Margaret K.Hogg
Pie šis grupas locekļiem var tikt pieskaitītas Consumer behaviour a European prespective, New York: Pearson, 2016, 391p
dažādas reliģiskās, profesionālās vai citas
interešu grupas;
Virtuālas grupas – šajā grupās cilvēkus vieno
Vēlmju grupas – atspoguļo grupas, kurām kopīgas intereses un aktualitātes, šajās grupās
indivīds vēlētos pievienoties; cilvēki dalās domās un viedokļos, veido
diskusijas, bet satiekoties nevis fiziskajā, bet
Philip Kotler, Kevin Lake Keller, Marketing management 15th-ed., Harlow digitālajā vidē.
: Pearson Education, 2016, 181p

Martin Evans, Ahmad Jamal, Gordon Foxall. Consumer behaviour, Hoboken:


John Willey&Sons, 2006, 183-184p
Referento grupu ietekme uz CILVĒKU
VEIDI:

1. Caur indivīda 2. Caur indivīda 3. Grupa pamudina


iepazīšanos ar jauniem attieksmes izmaiņām indivīdu un tas
uzvedības paraugiem pašam pret sevi, ietekmē viņa izvēli
un dzīves veidu jo individs tiecas attiecībā uz precēm un
„iekļauties „kolektīvā preču zīmoliem
Sociālie faktori: referentās grupas, ģimene, sociālās lomas un statusi.

Referentā grupa ģimene sociālās lomas statusi

•Ģimene
primārā grupa cilvēkus saista:
• radniecības,
• laulības,
• adopcijas attiecības.

Ģimene – pircēja uzvedību ietekmējošs faktors


Ģimene – pircēja uzvedību ietekmējošs faktors

Pamācošā ģimene  veido vecāki •Iegūtā ģimene – laulātais un bērni.

•Palielinoties strādājošo sieviešu skaitam


•Vīra un sievas savstarpējā
un vīriešu gatavībai attiecībā uz mājas un
attiecība- svārstība pret pirkuma
sadzīves darbu veikšanu, mainās
veidu var būt ļoti plaša
iepirkumu situācija.

 ģimenes modeļi, kuros ir vērojams, kas ģimenē pieņem pirkšanas lēmumus:

•Autonomais modelis - partneri pastāvīgi pieņem dažādus lēmumus;

•Vīra dominējošais modelis - šajā gadījumā pirkuma lēmums pieņem vīrs;

•Sievas dominējošais modelis - šajā gadījumā pirkuma lēmums pieņem sieva;

•Kopīgais modelis - lēmumus abi partneri pieņem kopīgi.

Louis E.Boone, David L.Kurtz, Herb MacKenzie, Kim Snow. Contemporary marketing, first Canadian ed.,
Sociālie faktori: referentās grupas, ģimene, sociālās lomas un statusi.

Referentā grupa ģimene sociālās lomas statusi

Loma
darbību kopums, kas pēc sabiedrībā valdošajiem uzskatiem jāpilda kādam
indivīdam

Statuss
lomas novērtējums sabiedrībā
Sociālās lomas un statusi
-Indivīds ir daudzu vairāku sociālo grupu dalībnieks
- Indivīda stāvokli katrā sociālā grupā var raksturot no sociālo
lomu un statusu viedokļa

Piemērs: persona A attiecībā pret:


 saviem vecākiem ir - meita
 savā ģimenē – sieva
darbā – vadītāja
Loma ir darbību komplekts, kuras apkārtējie gaida no personas.
 dažādi ietekmēs indivīda pirkšanas uzvedību.

Katrai lomai piemīt savs statuss, kurš atspoguļo tā novērtējumu no


sabiedrības puses.
Personiskie faktori

•Cilvēka // ģimenes dzīves cikla posms

•Profesionālā darbība (nodarbošanās)

•Ekonomiskie resursi

•Dzīves stils
- cilvēka esamības forma apkārtējā vidē;
- cilvēka ikdienas dzīves īpatnību kopums,
kuru raksturo viņa intereses, darbības veidi
un uzskati (cilvēka un apkārtējās pasaules
mijiedarbība).

•Personības tips
unikāls cilvēku raksturojošo psiholoģisko
īpatnību kopums, kas nosaka relatīvi
stabilas cilvēka atbildes reakcijas uz
apkārtējās vides parādībām.
1. Vecums, kā pircēja uzvedību ietekmējošs faktors un ģimenes dzīves
cikla posms;

Ar vecumu cilvēks maina savu iegādājamo preču un pakalpojumu


sortimentu un daudzumu
-Bērnībā – bērnu uztura produkti;
-Augšanas periodā – dažādība;
-Vecumā – diētiskie produkti.

Ar gadiem mainās gaume attiecībā uz apģērbu, mēbelēm, atpūtu,


izklaidi
Dzīves cikla posms un to salīdzinošās 9 dzīves cikla un pirkšanas
paradumu īpatnības
1. Jauni cilvēki, kas dzīvo vieni un prom no 4. „Pilna ligzda”2. Stadija( mazākajam bērnam ir 6 un vairāk gadi)-
vecākiem – maz finanšu apgrūtinājumu, aktīvi Uzlabojas finansiālais stāvoklis; Reklāmas ietekme samazinās; Pērk preces
lielākos iepakojumos
(ceļojumi, mēbeles, mašīna)
5. „Pilna ligzda”3. Stadija (padzīvojuši laulātie ar aprūpējamiem bērniem)-
labs finansiālais stāvoklis; Sievas strādā; Bērni iekārtojas darbā; Reklāma
ietekmē maz; Izmeklētu preču iegāde....
2. Jaunlaulātie ( jauni) bez bērniem
6. „Tukša ligzda”1. Stadija (padzīvojuši vecāki, kuru bērni dzīvo atsevišķi,
– Labāks finansiāls stāvoklis salīdzinājumā ar iepriekšējo ģimenes galva strādā)- Personisko mājokļu īpašnieki. Vairums finansiāli
periodu Visaugstākā pirkšanas intensitāte apmierināti.
(ilglaicīgas lietošanas preces) (ceļojumi, atpūta, pašizglītība, dāvina, labdarība...)
7. „Tukša ligzda”2. Stadija (padzīvojuši vecāki, bērni dzīvo atsevišķi,
ģimenes galva ir pensijā)- Strauji samazinās ienākumi. Galvenokārt uztur
3. „Pilna ligzda”1. Stadija (mazākajam bērnam ir
māju (izdevumi), pērk medicīnas preces
mazāk kā 6 gadi-
8. Atraitnis/ atraitne – strādā- Vēl samērā normāli ienākumi, bet nav
Dzīves vietas pirkšanas laiks (izteiktākais). nepieciešama plaša dzīves vieta
Neliels apgrozāmais kapitāls 9. Atraitnis/ atraitne- pensijā- Vajadzība pēc medicīniskās aprūpes; Strauji
krīt ienākumi; Nepieciešama uzmanība, piesaiste
Neapmierināti ar savu finansiālo stāvokli (veļas
mašīnas, zāles, pārtika, bērnu ratiņi...; mīl
reklamētās preces)
2. Pārējie personiskie faktori

Nodarbes Ekonomiskais Dzīves veids Personības tips un izpratne


veids stāvoklis pašam par sevi

Cilvēka nodarbes veids atstāj noteiktu


ietekmi uz tā pirkumiem 
Mārketingā grupas jāizdala

Piem. specializēties kādas konkrētas


profesionālas grupas virzienā
2. Pārējie personiskie faktori

Nodarbes Ekonomiskais Dzīves veids Personības tips un izpratne


veids stāvoklis pašam par sevi

Indivīda ekonomiskais stāvoklis būtiski ietekmē tā


preču izvēli
Izvēles noteicēji:
 izdodamā daļa
 ietaupījumu daļa
 kredītspēja
 uzskati par izdevumiem
Mārketings jāseko pārmaiņām patērētāju
personiskajos ienākumos
2. Pārējie personiskie faktori

Nodarbes Ekonomiskais Dzīves veids Personības tips un izpratne


veids stāvoklis pašam par sevi

 Personas var piederēt pie vienas


subkultūras, sabiedrības klases, nodarbes
veida, bet tiem ir atšķirīgs dzīves veids

 Dzīves veids – Stabilas cilvēka sadzīves


formas ar savu izpausmi darbībā,
interesēs un pārliecībās
 iezīmē cilvēku mijiedarbībā ar apkārtējo vidi
Dzīves veida klasifikācija[1]

Aktivitātes Intereses Viedoklis Demogrāfija


Darbs; Ģimene; Par sevi; Vecums;
Hobiji; Māja; Par sabiedrību; Izglītība;
Sabiedriskie pasākumi; Darbs; Par politiku; Ienākumi;
Atpūta; Kopienas; Par biznesu un Nodarbošanās;
Izklaide; Atpūta; ekonomiku; Ģimenes lielums;
Dalība dažādos klubos un Mode; Par izglītību; Uzturēšanās vieta;
kopienās; Uzturs; Par produktiem; Ģeogrāfiskais stāvoklis;
Iepirkšanās; Plašsaziņas līdzekļi; Par nākotni; Pilsētas lielums;
Sports. Sasniegumi. Par kultūru. Dzīves cikla stadija.

[1] Michael R.Solomon, Gary J.Bamossy, Soren Askegaard, Margaret K.Hogg Consumer behaviour a European prespective, New York: Pearson, 2016, 225p
2. Pārējie personiskie faktori

Nodarbes Ekonomiskais Dzīves veids Personības tips un izpratne


veids stāvoklis pašam par sevi

Personības tips – atšķirīgo psiholoģisko cilvēka raksturlielumu kopums, kas nodrošina zināmu
secību un pastāvību viņa atbildes reakcijās attiecībā uz apkārtējo vidi

specifiski tipi ietekmē


patērētāja uzvedību
Tipu apraksta:
pārliecība; ietekmība; varas
kāre; sabiedriskums; izteiksme;
mīlestība; tieksme uz
panākumiem.....
Psiholoģiskie ietekmes faktori
Motivācija: Motivācijas līmenis ietekmē patērētāju
pirkšanas uzvedību. Maslovs izskaidro ar: vajadzību hierarhijas teoriju, kas
ietver pamatvajadzības, drošības vajadzības, sociālās vajadzības, cieņas vajadzības un
pašaktualizācijas vajadzības.

Uztvere: Patērētāja uztvere par konkrētu produktu un


zīmolu ietekmē arī viņa pirkuma lēmumu. Uztvere ir
process, kurā indivīds atlasa, organizē un interpretē
informāciju, lai izdarītu jēgpilnu secinājumu.  mārketinga speciālists:
 liek uzsvaru uz uztveres procesu
Mācīšanās: indivīda mācīšanās ir atkarīga no prasmēm, pārvaldību,
zināšanām un nodoma. Prasmes tiek attīstītas praksē,
savukārt zināšanas un nodoms tiek iegūti ar pieredzi.  cenšas izprast indivīdu attieksmi un
uzskatus un izstrādā mārketinga
Attieksme un uzskati: indivīdiem ir noteikta pārliecība un kampaņas, lai noturētu patērētājus.
attieksme pret produktiem, uz kuriem balstās viņu pirkuma
lēmumi. Šīs attieksmes un uzskati ir tendence reaģēt uz  cenšas izprast indivīdu attieksmi un
konkrēto produktu noteiktā veidā, un tie veido zīmola tēlu, uzskatus un mainīt tos, izmantojot
kas ietekmē patērētāju pirkšanas uzvedību. vairākas mārketinga kampaņas.
Psiholoģiskie ietekmes faktori
James F. Engel, Roger D. Blackwell, Paul
W.Miniard, Consumer behaviour, 8th-ed.,
Forth Worth: Dryden. 1995, 346 p
Pircēja uztvere ir saistīta arī ar uztveramajiem riskiem,
kuri var ietekmē pircēju uzvedību:
“Ko zina pircējs?” Atbilde uz šo • Finansiālais risks – iespējamā nauda, kuru pircējs
jautājumu ir rodama, saprotot varētu zaudēt;
pircēja atmiņu. • Funkcionālais risks – kā produkts izpildīs jeb
apmierinās pircēja gaidas;
Praksē uzņēmumi bieži • Fiziskais risks - iespējami draudi, kas var rasties,
apskata pircēju zināšanas ar izmantojot produktu vai pakalpojumu;
aspektiem: • Sociālais risks – personīgie un sociālie riski, kas var
rasties pēc produkta iegādes, piemēram, izvēlēts
• Zināšanas par produktu; “nepareizais” zīmols;
• Zināšanas par cenu; • Psiholoģiskais risks – risks, kas atspoguļo indivīda
• Zināšanas par pirkšanu; uztveri pašam par sevi jeb kā šis pirkums liek pircējam
• Zināšanas par produktu justies;
izmantošanu. • Laiks – iespējams laiks, kuru pircējs patērēs
iegādājoties vai mācoties šo pirkumu lietot.
Isabelle Szmigin, Maria Piacentini Consumer behavior. United Kingdom: Oxford University
press, 2015, 181p
Psiholoģiskie faktori
Motivācija
 Ik brīdi cilvēks IZJŪT DAUDZ VAJADZĪBU
Biogēnas dabas vajadzības:
•motivācija
• aukstums, •uztvere
• slapjums, •priekšstati un attieksme
• izsalkums,
• diskomforts;
Psihogēni – kādu iekšēju psiholoģisku
stāvokļu rezultāts- atzīšana, garīgā tuvība.
Vajadzība, kas sasniedz augstu intensitātes
pakāpi kļūst par MOTĪVU
Motīvs – ( pamudinājums) – vajadzība, kas kļuvusi
tik uzstājīga, lai liktu cilvēkam meklēt, kā to
apmierināt.

Motivācijas teorija iedalās:

Satura teorija = uzsver pētījumu lomu un paskaidro to, kas motivē un kādi ir konkrētās
uzvedības motīvi

Procesa teorija skaidro motivācijas attīstības procesu, kas norisinās cilvēkā


Freida motivācijas teorija

Paredz, ka cilvēki pamatā neapzinās reālus Personības psihiskajā struktūrā


Freids izdala
psiholoģiskos spēkus, kas veido viņu uzvedību.
3 komponentes:

Cilvēks aug, sevī apspiež daudzas aizraušanas 


Tās pilnībā nekad neizzūd, var būt nekontrolētas. -Bezapziņas- aizraušanās lauks,
 parādās sapņos, atrunās, neirotiskā uzvedībā, akli instinkti
uzmācīgos stāvokļos  cilvēks psihozes stāvoklī -Apziņas – uztver informāciju,
regulē indivīda darbību
nespēj sabalansēt savus impulsu.
-Virs apziņa – sociālo normu un
Cilvēks nevalda pilnībā pār savas motivācijas tikumu lauks
izcelšanos
Hercberga motivācijas teorija

Intervētie atbildēja par situācijām, kurās:


• izjuta pilnīgu apmierinātību Atbildes klasificē pa
• izjuta pilnīgu neapmierinātību grupām
.
Hercberga secinājums:
apmierinātību un neapmierinātību izsauc dažādi faktori

Teorija izveidota, pamatojoties uz interviju datiem, kas iegūti dažādās darba vietās,
profesionālās grupās, valstīs.
Uz apmierinātību ar darbu darbojas Uz neapmierinātību ar darbu darbojas faktori:
faktori, kurus sauc par
„motivatoriem”:

Sasniegumi (kvalifikācija) un Vadīšanas veids;


veiksmes atzīšana; Organizācijas politika un administrācija;
Darbs kā tāds ( interese uz darbu Darba apstākļi;
un zināšanām);
Starppersonu attiecības darba vietā;
Atbildība;
Neadekvāts ieguldījums dažādās izstrādēs;
Virzīšanās karjerā;
Pārliecības trūkums par stabilitāti darbā;
Profesionālā izaugsme.
Darba ietekme uz personisko dzīvi.
Paldies!
PIRKŠANAS LĒMUMA
PIEŅEMŠANAS PROCESS
PATĒRIŅA TIRGŪ.
Dr. Prof. Anda Batraga
Piesaistāmo patērētāju iegūšanas
process POTENCIĀLIE
PATĒRĒTĀJI

NEPERSPEKTĪVIE PERSPEKTĪVIE
PATĒRĒTĀJI PATĒRĒTĀJI PARTNERI

PIRMO REIZI
VĒRSUŠIES DRAUGI

ATKĀRTOTI
GRIEZUŠIES KLIENTI

PASĪVIE VAI
BIJUŠIE
PATĒRĒTĀJI
DALĪBNIEKI UN TO LOMAS
PIRKŠANAS PROCESĀ – pirkšanas
lēmums INICIATORS = ierosina pirkt noteiktu produktu vai
pakalpojumu.

IETEKMĒTĀJS = būtiska nozīme galīgā pirkšanas lēmuma


pieņemšanā.

LĒMUMA PIEŅĒMĒJS = pieņem pirkšanas lēmumu

PIRCĒJS = persona, kas pērk.

PATĒRĒTĀJS = nopirktās preces vai pakalpojuma


patērētājs.
Augsts iesaistīšanas līmenis Zems iesaistīšanas
līmenis

Nozīmīgas atšķirības
starp produkta markām
KOMPLICĒTA RĪCĪBA IZPĒTE
dziļi iesaistīti pirkšanas procesā zems iesaistīšanas
un pastāv daudzas atšķirības līmenis pirkšanas
starp produkta zīmoliem. procesā, sastopas ar
nozīmīgām atšķirībām
starp produktu zīmoliem.
Nenozīmīgas atšķirības
starp produkta markām
NEATBILSTĪBU NOVĒRŠANA PARASTA RĪCĪBA
dziļi iesaistīti pirkšanas zema iesaistītība
procesā, pastāv nelielas pirkšanas procesā,
atšķirības starp produktu pastāv nelielas atšķirības
zīmoliem. starp produktu zīmoliem.
Lēmuma par pirkumu pieņemšanas modelis
LAIKS IEEJA
PAMUDINOŠIE FAKTORI

INFORMĀCIJA

„MELNĀ KASTE”
LAIKS

STIMULI
IEKŠĒJIE

ĀRĒJIE

IZEJA
LAIKS

LĒMUMS
LĒMUMS IEGĀDĀTIES NOTEIKTA
RAŽOTĀJA PRECI PAR
NOTEIKTU CENU, NOTEIKTĀ
VIETĀ......
Pirkšanas lēmuma pieņemšanas process
1. Problēmas
apzināšanās;
2. Informācijas
meklēšana;
 pirkšanas process
3. Variantu
novērtēšana; Modelis  marketologa
loma attiecībā uz kopējo
4. Lēmums par
procesu, nevis tikai uz
pirkumu;
lēmuma pieņemšanas posmu
5. Reakcija uz
pirkumu.
1. Problēmas apzināšanās posms
Pirkšanas process sākums  pircējs
apzinās problēmu vai vajadzību  jūt
atšķirību starp savu reālo un vēlamo
stāvokli
Problēmas atpazīšana

VAJADZĪBAS PAMUDINĀTĀJI

IEKŠĒJIE ĀRĒJIE
KAIRINĀTĀJI KAIRINĀTĀJI
var novest pie
• izsalkums
 PROBLĒMAS VAI
• slāpes VAJADZĪBAS APZINĀŠANĀS
• sekss
attīstās līdz kritiskajai robežai  mārketinga uzdevumi : konstatēt
apstākļus, kuri parasti pamudina
pārvēršas par pamudinājumu.
cilvēku uz problēmas apzināšanos
2. Informācijas meklēšana
Patērētājs noteikta vajadzība pēc kādas preces
Patērētājs meklē informāciju par produktu, kas varētu
atrisināt problēmu
 2. Informācijas meklēšana

pamudinājums pamudinājums nav


ir spēcīgs spēcīgs vajadzību var atlikt
patērētājs atmiņā.
visdrīzāk veiks
pirkumu
pārtraukt informācijas
meklēšanu,
vēl pameklēt informāciju,
uzsākt aktīvus meklējumus.
Iekšējie / ārējie informācijas avoti
• Iekšējā informācijas meklēšana – patērētājs informāciju
meklē savās atmiņās, zināšanās
• Ārējās informācijas meklēšana – meklē palīdzību ārējos
resursos
 2. Informācijas meklēšana
Informācijas Informācijas ievākšanas rezultāti
iespējamie avoti

Personīgie avoti paaugstinās patērētāju kompetence


(ģimene, kaimiņi,
paziņas); paplašina kompetences kompleksa ietvarus
Komercavoti
(reklāma, pārdevēji, izvēles komplekss galīgā izvēle;
dīleri, iepakojums,
izstādes);
 mārketinga komplekss  ievest produkta zīmolu
Vispārpieejamie
avoti (MIL, patērētāju
preču priekšrocību argumentācija.
izpētes un klasificējošās
organizācijas);
Empīriskās
pieredzes avoti
(izjūta, izpēte, preces
izmantošana).
3. Variantu novērtēšana

Faktori, kurus ņem vērā patērētājs preces izvēlē

Katrs patērētājs preci Raksturīgās


uzlūko kā noteiktu īpatnības Zīmola veidols
īpašību kopumu

Uzmanību vērš uz Patērētājs Patērētājs izveido sev


īpašībām, kuras piešķir precei virkni pārliecības par
nosaka vajadzību dažādas, sev zīmolu.
aktuālas,
Pārliecību komplekts
īpašību
par konkrētu zīmolu ir
nozīmes
zīmola veidols.
Alternatīvu izvēle

 Notiek starp zīmoliem, kurus


patērētājs uzskata par alternatīvām.
Vērtēšanas kritēriji:
• Objektīvie rādītāji (izmērs, cena un
tml.)
• Subjektīvie rādītāji (stilīgums,
gaumīgums un tml.)
ALTERNATĪVO VARIANTU VĒRTĒŠANAS MODEĻI
DOMINANTES MODELIS = produkts ar vislabākajiem raksturlielumiem.

IEROBEŽOJUMU MODELIS = produkts pēc iepriekš noteikto raksturlielumu


ierobežošanas.

IZCELŠANAS MODELIS = produkts pēc nedaudziem, nozīmīgākajiem


raksturlielumiem.

ATLASES MODELIS = produkts pēc visnozīmīgāko produkta raksturlielumu


salīdzinājuma.

GAIDĀMĀ NOZĪMĪGUMA MODELIS = priekšstats par produkta zīmolu un tā


atsevišķiem raksturlielumiem.
IDEĀLĀ PRIEKŠSTATA MODELIS = izvēlas produktu pēc subjektīva priekšstata
par šiem raksturlielumiem.
4. Lēmums par pirkumu
Variantu novērtēšana  izvēles komplekta objektu
ranžēšana  faktori:

PIRMAIS FAKTORS – citu cilvēku OTRAIS FAKTORS –


attieksme neparedzētu faktoru
ietekme:
Var mainīties pirkuma lēmums par
konkrēto preci  ģimenes ienākums;
Izmaiņas atkarīgas no noteiktas preces cena;
negatīvas attieksmes
ieguvums patērēšanas
laikā.
!!! Neparedzamie faktori:

Jo spēcīgāka negatīvā vai pozitīvā •parādās nejauši


noskaņa, jo izlēmīgāk patērētājs pārskatīs •maina nodomu
savu nodomu
5. Reakcija uz pirkumu
Apmierinājums ar Rīcība pēc
pirkumu pirkuma

Nopērkot preci, patērētājs ir:


a) apmierināts;
b) neapmierināts.

Sākotnēji  ATTIECĪBA STARP GAIDĪTO UN SAŅEMTO


UZTVERI:
jānosaka
a) atbilst gaidītajam = apmierināts;
apmierinātības ar b) vairāk kā gaidīts = ļoti apmierināts;
pirkumu pakāpe. c) neatbilst gaidītajam = neapmierināts.

Pēc pirkuma izdarīšanas, patērētājs izvērtē produktu, vai tas saskan ar


gaidīto
• Mārketinga uzdevums  novērst šaubas
 5. Reakcija uz pirkumu
Apmierinājums ar Rīcība pēc
pirkumu pirkuma
Apmierinātība / neapmierinātība atspoguļojas patērētāja turpmākajā uzvedībā.
APMIERINĀTS = nopirks preci atkal; dalīsies ar savām izjūtām ar citiem.
NEAPMIERINĀTS = var atteikties izmantot preci, atgriezt to pārdevējam, atrast citu
labāku info par pirkšanas priekšmetu.

Mārketinga speciālistam interesē: ko patērētājs izdarīs ar preci.

atbrīvojas no preces uz laiku ( izīrē vai aizdod);


atbrīvojas no preces uz visiem laikiem ( pārdod, maina, izmet);
atstāj preci sev (izmanto kā paredzēts, izmanto citā veidā, glabā savā
krājumā) .
Information Search and Decision Making
Pircēja lēmuma pieņemšana attiecībā uz
jauniem produktiem
JAUNS PRODUKTS – produkts, kas
no pircēja viedokļa satur kaut ko
potenciāli jaunu

ADAPTĀCIJAS PROCESS – pircēja


rīcība no pirmreizējās informācijas par
produktu līdz pilnīgai atzīšanai
Novatori – Iepriekšējās zināšanas – pircējiem jau ir
(risks, jaunas kādas zināšanas par jauno produktu, taču
idejas...); trūkst informācijas.

Ātri

ADAPTĀCIJAS PROCESS
adaptējošies – Ieinteresētība – pircēji ir ieinteresēti savākt
(ātri, bet informāciju par jauno produktu.
piesardzīgi pret
jaunām idejām);
Apdomīgie – Vērtējums – pircēji nolemj pirkt jauno
(piesardzīgi,
produktu.
rūpīgi apdomā);
Vēlu
adaptējošies – Izmēģināšana – pircēji nopērk jauno
(skeptiķi);
produktu un salīdzina tā lietošanas efektu
Lēni ar tā cenu un citiem analogiem
adaptējošies – produktiem.
(nav noskaņoti
pārmaiņām).
Adaptācija – pircējs lemj , ka patērēs jauno
produktu regulāri.
Pircēja lēmuma pieņemšanas ciklā atbalstošās
komunikācijas

Problēmas Informācijas Alternatīvu Pirkuma Izvērtēšana pēc


apzināšanās meklēšana izvērtēšana izdarīšana pirkuma

Nesaistes Plašsaziņas Katalogi Rekomendāciju devēju Veicināšanas Garantija


līdzekļi Drukātā reklāma grupas akcijas Servisa zvani un
TV Plašsaziņas līdzekļi Viedokļa līderi Tiešais e-pastu apmeklējumi
Radio Pārdošanas personāls Plašsaziņas līdzekļi mārketings Rezerves daļas un
Drukātie Veikalu apmeklējums Drukātie informācijas Plašsaziņas remonts
informācijas Sociālie tīkli nesēji līdzekļi Patērētāju grupas
nesēji Drukātie Sociālie tīkli
Sociālie tīkli informācijas nesēji

Tiešsaistes Mērķtiecīga Meklētājprogrammas Meklētājprogrammas Veicināšanas Patēriņa kopienas


(interneta) banneru reklāma SEA, SEO Interneta katalogi akcijas internetā Biļeteni
«Pop-up» Interneta katalogi Web-lapu Loterijas, atlaides Klientu e-pasts
reklāma Web-lapu apmeklējums Mērķtiecīgs e- Interneta atjauninājumi
Sociālie tīkli apmeklējums Atsauksmes par pastu mārketings Sociālie tīkli
Interneta PR Mērķtiecīgs e-pastu produktiem «Flash»
mārketings Lietotāju novērtējums pārdošana
Sociālie tīkli Sociālie tīkli
Interneta PR
Paldies!
PIRKŠANAS LĒMUMA
PIEŅEMŠANAS PROCESS
ORGANIZĀCIJU TIRGŪ.
Dr. Anda Batraga
Organizāciju tirgus 
Personu un organizāciju kopums:
•iepērk preces un pakalpojumus
•izmanto citu preču un pakalpojumu ražošanā
•pārdod, nomā, piegādā citiem


1. ražošanas procesā
2. pakalpojumu sniegšanā
3. tālākpārdošanai
Organizāciju tirgus

Starpnieku tirgus Industriālais tirgus


Organizāciju tirgus

Nekomerciālo
Pakalpojumu
organizāciju
organizāciju tirgus
tirgus

Valsts iestāžu tirgus


•Industriālais mārketings

•Servisa/ pakalpojumu
mārketings
disciplīnas
•Nekomerciālais mārketings

•Atsevišķu nozaru
mārketings
(mazumtirdzniecība,
tūrisms,bankas...)

•Organizāciju psiholoģija
Pirkšanas procesa modelis organizāciju
tirgū
Ietekmējošie faktori:
Apkārtējās vides faktori
Organizācijas faktori
Starppersonu attiecību faktori
Individuālie faktori

Pirkšanas lēmuma pieņemšanas process


Problēmas apzināšanās
Produkta specifikācijas izstrāde
Produktu un piegādātāju meklēšana
Produkta vērtējums pēc specifikācijas
Vispiemērotākā produkta izvēle un pasūtīšana
Produkta un piegādātāja novērtējums
BIZNESA (DARĪJUMU) TIRGUS
ĪPATNĪBAS
•mazāk pircēju
•lielāki pircēji
•pastāvīgi darījumu kontakti
•teritoriālā koncentrācija
•atvasināts (sekundārs) pieprasījums
•neelastīgs pieprasījums
•pieprasījuma svārstības
•profesionāli pircēji
•pirkšanas lēmumu ietekmējošās personas
•tieša iepirkšana bez starpniekiem.
Organizācijas – pircēja motivācija

Ražotāji

Vairumtirdzniecība Zinātniskās
iestādes

ORGANIZĀCIJAS

Mazumtirdzniecība Valsts iestādes

Nekomerciālās
organizācijas
Galvenās ražošanas nozīmes tirgus
nozares
• Pakalpojumu sfēra
• lauksaimniecība
• mežrūpniecība
• iegūstošā rūpniecība
• apstrādājošā rūpniecība
• celtniecība
• transports
• sakari
• komunālā saimniecība
• bankas, finanšu organizācijas, apdrošināšana
Pieprasījuma faktori uz ražošanas
līdzekļiem ražošanas uzņēmumiem
EKONOMISKIE FAKTORI:
Palielināt peļņu uz produkcijas vienību
Materiālu, mašīnu un iekārtu vērtība (cena)

ORGANIZĀCIJAS PIEGĀŽU UN TO ĪSTENOŠANAS FAKTORI


regulāras piegādes
Ieinteresētība:
 zems cenu līmenis
 vispārpieņemtas savstarpējo attiecību normas
Organizāciju – patērētāju mērķi sakarā ar
iepirkumiem: kopējie; specifiskie
1.
Preces
pieejamība
Labi
nosacījumi un
Preces izdevīgs cenu
drošība līmenis
Kopējie
mērķi

Kvalitātes Savlaicīgas
stabilitāte piegādes
Organizāciju – patērētāju mērķi sakarā ar
iepirkumiem: kopējie; specifiskie
2. Ražotāju:
Nekomerciālo
•Kvalitātes standarti;
organizāciju:
•Piegādātāju dažādība
•Zemas cenas;
•Īpaši nosacījumi

Specifiskie
mērķi

Vairum/mazum
tirgotāju:
•Pārpārdošanas Valdības:
iespēja; •Precīzas
•Ekspansivitāte; specifikācijas;
•Ražotāju atbalsts •Ekonomiskie ieguvumi
rajonam
•Iniciatori
Darījumu
pirkumu
•izmantotāji// lietotāji
dalībnieki
•Ietekmētāji

•lēmuma pieņēmēji

•lēmuma akceptētāji

•pircēji
•“sargi”
DARĪJUMA PIRKUMUS IETEKMĒJOŠIE
FAKTORI

Makrovides faktori

Organizatoriskie faktori

Starppersonu attiecību faktori

Personiskie faktori
Pirkšanas lēmuma pieņemšanas process
biznesa tirgū
Problēmas apzināšanās
Vajadzību vispārējs apraksts
Produkta parametru noteikšana
Piegādātāju meklēšanaInformācijas pieprasīšana
par piedāvājumiem
Piegādātāja izvēle
Pasūtījuma sastādīšana
Piegādātāja darba novērtēšana
Ražošanas nozīmes uzņēmuma lēmumu
pieņemšana pirkšanas procesā
PROBLĒMAS APZINĀŠANĀS

Piemēri:
• No ierindas iziet mašīna, ierīce u.tml.- preces
ražošanai;
• Neapmierina dažu iepirkto materiālu kvalitāte,
nepieciešams jauns piegādātājs;
• Ir iespējams atrast labākas cenas.

IZVĒRSTA VAJADZĪBAS APRAKSTĪŠANA

vajadzīgās preces īpašību izanalizēšana, lai


pieņemtu galīgo lēmumu
PRECES ĪPAŠĪBU NOVĒRTĒJUMS

Piemēri:
• Vai nes papildus vērtību;
• Vai cena ir salīdzināma ar derīgumu;
• Vai ir prece, kura visvairāk atbilst paredzamās izlietošanas
prasībām;
• Vai var piemeklēt jau esošu preci;
• Vai meklējamo preci kāds pērk lētāk?
PIEGĀDĀTĀJU MEKLĒJUMI

Piemēri:
• Rokasgrāmatas;
• Datu sistēmas/ bāzes;
• Rekomendācijas;
• U.t.t.
PRIEKŠLIKUMU PIEPRASĪŠANA

Priekšlikumu pieprasīšana no kvalificētiem


piegādātājiem
PIEGĀDĀTĀJA IZVĒLE

Piemēri:
• Tehniskās palīdzības iespējas no piegādātāja;
• Preces kvalitāte;
• Piegādātāja reputācija;
• Preces cena;
PASŪTĪJUMA IZSNIEGŠANAS PROCESA IZSTRĀDE

Piemēri:
• Preces tehniskais raksturojums;
• daudzums;
• nosacījumi;
• Garantijas;u.c.

PIEGĀDĀTĀJA DARBA ANALĪZE

Piemēri:
• novērtē konkrēto piegādātāju;
• nodibina kontaktus ar saņēmējiem un saņem viņu
apmierinātības novērtējumu
Dažādas pirkšanas procesa stadijas, ņemot
vērā pirkšanas situāciju Pirkšanas situācijas
Pirkšanas procesa
Jauns Parasts Parasts
stadijas pirkums pirkums ar pirkums bez
izmaiņām izmaiņām

Vajadzības izvirzīšana un 2.Jauna pirkuma gadījumā


novērtēšana 2. realizējas daudzas uzņēmuma
dienesta funkcijas.
3.Starp situācija –
Produkta/ pakalpojuma parasts( atkārtots)
raksturlielumu noteikšana, lai pirkums ar
izmaiņām –tiek
apmierinātu vajadzību ienestas izmaiņas,
kas saistītas ar
Piegādātāju rūpīga meklēšana 3. preces tehniskajām
īpašībām, cenu,
Situācijas analīze un piegādes
iepriekšējās sarunas noteikumiem.

Piegādātāja (u) meklēšana


1.Vienkāršs (atkārtots) pirkums bez
Rezultātu novērtēšana jebkādām izmaiņām – pircējs pērk,
neienesot tajā nekādas izmaiņas.
1.
FAKTORI, KAS JĀŅEM VĒRĀ
IEPIRKUMU LĒMUMU PROCESĀ
Jānosaka:
1. Preces tehniskais raksturojums
2. Cenu robežas
3. Piegādes laiks, noteikumi
4. Tehniskās apkalpošanas noteikumi
5. maksājumu noteikumi
6. Pasūtījuma apmērs
7. Pieņemami piegādātāji
8. „Īstais” piegādātājs
Galvenās atšķirības starp organizācijām –
patērētājiem un gala patērētājiem- pircējiem

ORGANIZĀCIJAS GALA PATĒRĒTĀJI


Pērk preci ražošanai vai tālākai Pērk preci personīgam patēriņam,
pārdošanai mājai, ģimenei
Regulāri pērk izejvielas, Izejvielas, pusfabrikātus, iekārtas pērk
pusfabrikātus, iekārtas reti
Pērk, pamatojoties uz specifikācijām Pērk, pamatojoties uz modi,
personiskajām nosliecēm vai citu
rekomendācijām
Biežāk pieņem kolektīvu lēmumu par Reti pieņem kolektīvu lēmumu
pirkumu.
Biežāk analizē cenas un novērtē Reti analizē cenas un novērtē
piegādātājus piegādātājus
Biežāk izmanto sarunas un Reti izmanto sarunas un gadatirgus.
gadatirgus.
Galvenās atšķirības tirgos starp ORGANIZĀCIJĀM –
PATĒRĒTĀJIEM un gala patērētājiem- pircējiem

• Organizāciju pieprasījums atkarīgs no gala patērētāju


pieprasījuma
• Organizāciju pieprasījums vairāk ir atkarīgs no
cikliskām svārstībām
• Organizācijas ir skaitliski mazāk un ģeogrāfiski
vairāk koncentrētas
• Organizācijas bieži izmanto speciālas apgādes
sistēmas
• Organizācijām ir īsāki preču kustības kanāli
• Organizācijas biežāk var ražot preces kā alternatīvu
to iegādei
• Organizācijas var pieprasīt īpašu servisu
Profesionālo pircēju uzvedības tipi
Augsts riska līmenis Zems riska līmenis

Ilgstošas ar pirkumu
Sarežģīts saistītas procedūras specifikācijas
produkts

Par iepirkumiem
Vienkāršs atbildīgi štata darbinieki standartizētas
produkts procedūras
Ražošanas nozīmes preču pircēju
ietekmējošie faktori
PIRCĒJI
APKĀRTĒJĀS VIDES FAKTORI: ORGANIZĀCIJAS ĪPATNĪBU
-Pirmreizējā pieprasījuma līmenis; FAKTORI:
-Ekonomiskā perspektīva; -Organizācijas mērķi;
-Aizdevumu maksa; -Politiskās nostādnes;
-Materiāli-tehniskā nodrošinājuma apstākļi; -Darba metodes pieņemšana;
-ZTP tempi; -Organizatoriskā struktūra;
-Politiskie notikumi, to noregulēšana; -Iekšējās organizācijas sistēmas.
-Konkurences darbība.
PERSONĪBAS INDIVIDUĀLO SPĒJU
STARPPERSONU ATTIECĪBU FAKTORI:
-Vecums;
FAKTORI:
-Ienākumu līmenis;
-Pilnvaras;
-Izglītība;
-Statuss;
-Sabiedriskais stāvoklis;
-Prasme nostādīt sevi cita vietā;
-Personības tips;
-Prasme pārliecināt.
-Gatavība riskam.
Starpnieku tirgus
Personu un organizāciju kopums, kuri iegādājas preces
tālākpārdošanai vai nodošanai nomā citiem patērētājiem,
tādejādi, iegūstot sev labumu.

Valsts iestāžu tirgus


Valsts organizācijas, kuras iepērk vai nomā preces,
kuras nepieciešamas, lai veiktu savas pamata funkcijas.
Paldies!

You might also like