Expert Secrets Notes

Expert Secrets Keys
Module Nurturing Your Audience
Your Unique & Magnetic Brand

3 Keys To Create A Magnetic Brand
Als je een onweerstaanbaar brand wil creëren, dan wil je de volgende elementen
aan je brand toevoegen:
1. Je wil een inspirerend persoon met een inspirerende lifestyle zijn
2. Je wil een grote, mooie visie voor de toekomst van de mensheid hebben
3. Je wil een nieuwe & unieke manier hebben om die visie te realiseren
Creating A New Opportunity Offer

Why New?
Ondernemen is problemen oplossen.
Maar als je de wereld echt wil veranderen, dan moet je niet alleen een betere
oplossing creëren…
Je wil een nieuwe oplossing creëren die de hele game op z’n kop zet.
Expert Secrets Keys 1

Dit heeft meerdere voordelen:
1. Niemand kan je vergelijken met iets dat al bestaat
Zo heb je geen competitie
Zo kun je hogere prijzen vragen
2. Je doelgroep heeft waarschijnlijk nare ervaringen met eerdere pogingen om hun

probleem op te lossen
Met een nieuwe oplossing hebben ze geen negatieve associatie
Daarom hebben ze het vertrouwen nog niet verloren en zijn ze eerder bereid
het een kans te geven
3. Mensen houden ervan om de eerste te zijn
Als deze nieuwe mogelijkheid goed uitpakt, dan waren zij een trend setter
Als ze de eerste zijn, dan kunnen ze anderen hiermee helpen of over

vertellen — Dit is goed voor hun status
4. Mensen houden van “nieuw”
Iedereen kent het “shiny object syndrome” wel — Het menselijk brein houdt
ervan om geprikkeld te worden met nieuwe ervaringen
Your Unique Position In The Market

Are there already other experts who are thriving?
What can you offer that is unique?
What are other experts in this sub-category doing exactly and how am i better or
different?
What are you insanely passionate about?
Does this niche have it’s own specific language? What words do they use?
5 Hooks To Position Your Offer As A New

Opportunity

1. Little known, big differences
This hook shows that there is something that people are unaware of (a
secret), that could make a huge difference between success & failure
There’s this little-known thing called ketosis. Hardly anybody is talking about
it. But when you learn it and use it, you’ll see a huge difference in your
energy levels and how fast you can lose weight.
2. Well known, little understood
This hook catches attention by sharing something that people think they
know everything about, but where they’re actually sabotaging themselves
(because they’re missing some key components)
Everyone’s talking about low-carb diets, right? We all know that refined
sugar and carbs are bad for us. But what almost no one understands about
low-carb diets is the concept of ketosis. It’s not restricting carbs that helps
you lose weight, it’s getting your body into ketosis. And that can happen
even if you are eating carbs—as long as you’re drinking ketones.
3. This changes everything
This hook catches attention by showing that there is something completely

new and groundbreaking, related to the problem your audience is trying to
solve. You’re letting them know that if they aren’t aware of this, they are
missing out big time
Are you trying to stick to a low-carb diet, but finding the cravings are just too
much? Do you start fresh every Monday, fail, then vow to start again with the
same old strategy? You need to learn about a new type of ketones that
instantly puts your body into ketosis, kills your cravings, and helps you lose
weight easily. This changes everything!
4. This is the future

This hook catches attention by showing people a new “invention” that will
make achieving their goals much easier, but isn’t well know yet. They can
still get in early
Are you tired of dieting and counting calories, but not seeing the scale
budge an ounce? Research is showing that low-carb diets just aren’t
enough, and staying in a state of ketosis is almost impossible for average
people. The diet of the future takes low-carb to the next level—you can drink
ketones and instantly put your body into ketosis.
5. Revisiting the fundamentals
This hook catches attention by showing people that they’re making things
much too complicated. This new opportunity however takes things back to
the basics and makes it much easier to achieve a desired outcome
Do you spend hours logging every morsel you eat, every second of
exercise, and ounce of water you drink? Diet trends have really gotten out of
control lately. It’s time to go back to the basics. With the ketosis diet, you
only have to do two things. Drink your ketone drink in the morning and again
at night, keep your carbs below 20g per day, and you’re good to go.
Your Sales Asset Headline
How to [result they desire the most] without [thing they fear / hate the most]
How to Create a 7-Figure Funnel in Less Than 30 Minutes Without Having to

Hire, or Be Held Hostage by, a Tech Guy
How to Make a Quick $10k This Weekend by Flipping Your First House On eBay
Without Getting a Loan From a Bank
How to Naturally Destroy Your Kid’s ADHD and Help Them Get Better Grades
Without Giving Up Their Favorite After-School Snacks
How to Reconnect With Your Wife and Find the Passion in Your Marriage
Without Having to Go Through Painful Counseling or Wasting Time Talking
How to Stop Exercising and Still Lose Weight Through a Little-Known Trick That
Almost Instantly Puts Your Body into Ketosis, Without Giving Up Your Favorite

Carbs
How To Give Your Audience What They Want
Als expert weet je precies hoe jouw “field of expertise” in elkaar zit, en daarom weet
je ook precies wat mensen nodig hebben om succes te behalen.
Hoewel dit heel waardevol is om te weten, is dit (marketing technisch) niet de beste
manier om je aanbod met de wereld te delen.
Mensen kopen namelijk niet wat ze nodig hebben — Ze kopen wat ze willen hebben.
Een mooie manier om erachter te komen wat ze willen hebben, is door ze te vragen:
Wat is je nummer 1 vraag over [de grote transformatie die ze maken met jouw
expertise]
Vervolgens kun je hun vragen omzetten naar marketing hooks voor je aanbod.
De grootste key:
Wek zoveel mogelijk interesse op
4 Question-Based Marketing Hooks — Aardappel Gun Bouwen
Question: Which type of igniter should I use — BBQ or lantern?

Hook: Find out which igniter we’ll NEVER use, the scary near-death
experience that kept us from ever using it again, and why there is only
one brand we trust.
Question: How long should I cut my pipes?
Hook: You’ll learn the correct barrel-to-chamber ratio that will keep you
safe AND help your gun shoot 25% farther! (WARNING: Even being ¼
inch off could make every potato you shoot a flop).
Question: What type of propellants should I use?
Hook: Discover the secret propellant we accidentally stumbled upon

(when we ran out of hair spray) that immediately made our gun shoot
over 50 yards farther every time!
Question: Am I going to die if I make the gun wrong?
Hook: Learn the safety secrets we use to make sure every potato gun
outing is safe as well as exciting!”
Your Irresistible Offer Stack
Dit zijn de zes elementen die het beste werken om onweerstaanbare offers te
creëren:
1. Je Core Programma
Het (digitale) programma dat jouw klanten doorlopen om hun doelen en

dromen te realiseren.

2. Tools
Welke tools en middelen kun je jouw klanten geven om het proces voor hen
gemakkelijker te maken?
Voorbeelden
Templates, scripts, cheatsheets, enzovoort.
3. Bonus gerelateerd aan objections over je New Opportunity
Hier willen we onszelf afvragen wat hun grootste belemmerende

overtuigingen zijn over jouw aanbod, en vervolgens een middel creëren om
die overtuiging te doorbreken.
Voorbeelden
Case-studies, voorbeelden, procesontleding.
4. Bonus gerelateerd aan hun Interne Objections

overtuigingen zijn over henzelf, en vervolgens een middel creëren om die
overtuiging te doorbreken.
"Ik mis technische vaardigheden", "Ik kan niet discipline houden".
Voorbeeld - Funnel hacking
Overtuiging: Mensen waren bang dat ze slecht zouden zijn in

copywriting.
Middel: Russel voegde een copywriting cursus toe met swipefiles.
5. Bonus gerelateerd aan Externe Objections

overtuigingen zijn over externe krachten, en vervolgens een middel creëren
om die overtuiging te doorbreken.

"De economie is slecht", "Ik heb geen tijd".
Voorbeeld - Funnel hacking
Overtuiging: Mensen komen niet in mijn funnel omdat ik niet weet hoe ik
verkeer moet genereren.
Middel: Russel voegde een cursus toe die leert hoe verkeer naar hun
funnels te leiden.
6. Exclusieve bonus
Hier wil je een bonus toevoegen die alleen voor een beperkte tijd en een
beperkt aantal mensen beschikbaar is.
Voorbeelden
Premium upgrade
Consultatiegesprek met jou of een expert
Toegang tot een exclusieve groep of mastermind evenement
Creating Your Tribe

People Are Begging To Be Led, You Just Have To
Become A Worthy Leader
Als expert / kennis ondernemer draait jouw hele business om 1 ding:
Jouw movement — Oftewel, je manier van denken en handelen.
Wil jij een goedlopende business bouwen? Dan zullen mensen zich moeten
aansluiten bij jouw movement.

Maar iedere goede movement heeft een inspirerende leider nodig.
En je hebt geluk:
Mensen snakken ernaar om geleid te worden.
95% van de mensen heeft geen idee what the fuck ze aan het doen zijn, en ze willen
niets liever dan een duidelijk pad richting succes of geluk bewandelen.
Maar voor mensen zich door je laten leiden, moet je eerst een waardige leider
worden.
Dit zijn de 4 belangrijkste eigenschappen van een waardig leider:
1. Wees Relatable
Als waardig leider wil je een diepe verbinding creëren met je audience.
Dit doe je door te laten zien dat je ooit in hun schoenen stond.
Deze herkenbaarheid creëer je door
Te laten zien dat je leeft zoals zij zouden willen leven (overeenkomende
wensen)
Te laten zien dat je een soortgelijke backstory hebt (overeenkomend startpositie)
Te laten zien dat je op dezelfde manier naar de wereld kijkt (overeenkomende

beliefs)
Te laten zien dat je soortgelijke ervaringen hebt gehad (overeenkomende

verhalen)

Te laten zien dat je niet perfect bent (overeenkomende flaws)
2. Wees Zeker
Geen enkele eigenschap is aantrekkelijker dan zeker zijn dat alles goed zal komen.
Maar let op, ik zeg hier niet zelfverzekerd.
We willen namelijk niet alleen zekerheid uitstralen over onszelf (en onze skills)
We willen ook vooral zekerheid uitstralen over iets dat veel groter is dan onszelf:
Onze visie voor de toekomst en ons ideaalbeeld van de wereld.
Een zwakke leider maakt mensen afhankelijk van zijn leiderschap.
Een sterke leider maakt mensen onafhankelijk en zet ze in hun eigen kracht.
3. Wees Polariserend
Goede leiders staan voor hun eigen unieke visie & beliefs.
Hun boodschap valt op, omdat ze nieuwe en opvallende ideeën met de wereld
delen.
Ja, zo zul je sommige mensen keihard afstoten.
Maar de mensen die hier wel mee resoneren, zul je keihard aantrekken.

4. Wees Oprecht
Mensen zijn gevoelige wezens.
Zeg je dat je het beste met ze voorhebt, maar doe je het vooral voor je eigen gewin,
dan zullen de meeste mensen dit (vroeg of laat) voelen.
In een maatschappij waar bijna alles om geld draait, zorg dat jij de persoon bent die
oprecht goede intenties heeft en anderen wil helpen.
Ga verder dan de gemiddelde persoon.
Verbind dieper dan de gemiddelde persoon.
Open jezelf meer dan de gemiddelde persoon.
Dit alleen al maakt je een geweldige leider.
Understanding Human Psychology To Create

Deeper Connections
Als we diepere verbindingen willen creëren, moeten we eerst kijken naar de

kernprincipes van menselijke verbinding.
Waarom ben je zo close met bepaalde vrienden of familieleden?

Waarschijnlijk is het zo, dat je in het verleden extreem intense emoties met elkaar
hebt gedeeld.
Hierdoor worden niet alleen deze gedeelde emoties diep in ons systeem
opgeslagen.
Zo wordt de verbinding met deze persoon ook diep in ons systeem opgeslagen.
En dit is ook precies hoe mensen op grotere schaal zo hecht worden.
Denk maar eens aan een grote movement die jij kent — Welke intense emoties
hebben zij met elkaar gedeeld?
Een voorbeeld hiervan is bijvoorbeeld de fanclub van een voetbal team, die grote
overwinningen en teleurstellende verliezen met elkaar hebben gedeeld.
Nu je begrijpt hoe belangrijk gedeelde emotionele ervaringen zijn, is het tijd om aan
de slag te gaan.
Hieronder deel ik 5 krachtige acties die leiden tot intense gedeelde emoties diepe
menselijke verbinding:
1. Moedig Ze Aan
Ons hele leven worden we beschermd door de mensen om ons heen.
“Pas op”
“Zou je dat wel doen?”

“Kun je niet beter iets veiligers kiezen”.
Wil je diep met iemand verbinden? Hou ze dan niet tegen, maar support ze met
volledige overtuiging.
Laat ze groter denken en nog meer in zichzelf geloven.
Doe dat, en er zal een extreem diepe band ontstaan
2. Omarm Hun Fouten

Je doelgroep heeft waarschijnlijk vaker geprobeerd om hun doelen te behalen, en
zijn waarschijnlijk ook onsuccesvol geweest (anders kwamen ze niet naar jou voor
hulp).
Deze setbacks leiden tot negatieve emoties, wat ervoor kan zorgen dat ze geen
actie meer durven te nemen
Daarom willen we deze negatieve emoties wegnemen.
Dit kunnen we doen door te laten zien dat het niet (alleen) hun schuld was, maar dat
het ook lag aan:
Hun omstandigheden
Hun gebrek aan kennis / informatie
Hun oude, limiting beliefs
Niet op een manier dat ze geen ownership nemen…

…maar op een manier dat ze ownership nemen zonder zich kut te voelen over
zichzelf.
3. Help Ze Om Angsten Te Overkomen

Hoe bevrijdend voelt het wel niet wanneer je beseft dat de limitaties in je hoofd voor
niks waren?
Deze bevrijdende staat van zijn kan enorme positieve emoties en energie
opwekken.
En dat is precies waarom je diepe verbindingen kunt creëren, wanneer je angsten

en limitaties wegneemt bij je audience.
Je kunt dit doen door:
Succesverhalen te delen (van jezelf of anderen)
Bewijs te laten zien dat hun angsten onnodig zijn
4. Bevestig Hun Gedachtes & Gevoelens

Wij mensen houden van verbinden met like-minded mensen.
Het is zo’n intens verbindend gevoel wanneer je iemand leert kennen die precies
begrijpt wat je denkt en voelt.
Het vervult een belangrijke behoefte:
Gezien en geaccepteerd worden.

Diep van binnen is dit iets wat we allemaal willen, daarom is het zo waardevol om
anderen te laten zien hoe goed je ze begrijpt.
Je wil ze laten zien dat je ze bijna beter begrijpt dan zij zichzelf begrijpen.
Dit kun je doen met zinnen als:
“Misschien denk je nu wel…”
“Ik begrijp dat je waarschijnlijk [emotie] voelt, en dat is logisch…”
5. Heb Een Gedeelde Vijand

Deze vijand hoeft niet per se letterlijk een persoon te zijn, maar niks is zo
verbindend als gezamenlijk strijden tegen dezelfde vijand.
Of het nou gaat om…
Slechte gewoontes die een grip op je hebben
Een anti-visie (het tegenovergestelde van je ideaalbeeld)
Omstandigheden die iets lastig maken
De oorzaak van je problemen
Het hebben van dezelfde vijand, zal zorgen voor een diepe band waarin je elkaar
kunt ondersteunen.
Let Them Identify With Your Movement
Het diepste niveau waarop je mensen kunt binden aan je Tribe, is het
identiteitsniveau.

Ik zal laten zien wat ik daarmee bedoel:
Mensen vinden Ajax niet zomaar leuk.

Mensen houden niet zomaar van Ajax.
Ze zijn niet eens Ajax fan.
Ze zijn Ajaxiet.
Op dat punt is Ajax geen interesse meer. Het is een onderdeel van hun identiteit
geworden.
Apple deed hetzelfde toen ze deze reclame uitbrachten

“Here’s to the crazy ones. The misfits. The rebels. The troublemakers. The round
pegs in the square holes. The ones who see things differently. They’re not fond
of rules. And they have no respect for the status quo. You can quote them,
disagree with them, glorify or vilify them. About the only thing you can’t do is
ignore them. Because they change things. They push the human race forward.
And while some may see them as the crazy ones, we see genius. Because the
people who are crazy enough to think they can change the world, are the ones
who do.”
Nu we begrijpen hoe belangrijk het is dat je doelgroep zich met jouw Tribe
identificeert, kunnen we de volgende vragen stellen:
Wie zijn jouw mensen precies?
Als wat zouden zij zich willen identificeren?
Als wat kan iemand in jouw audience zichzelf identificeren?
Voorbeeld — Maarten, CEO van Money Masters

Maarten is een finance en belasting consultant voor ondernemers en zijn bedrijf
heet Money Masters.
Wanneer zijn klanten door zijn proces zijn gelopen, dan weten ze precies hoe ze
optimaal winstgevend en financieel zorgeloos welvaart kunnen opbouwen.
Op dat punt kunnen ze zichzelf een Money Master noemen, en identificeren ze

zichzelf automatisch als Tribe member van Maarten’s brand.
Dit is niet alleen waardevol voor Maarten.
Zijn klanten (de Money Masters) identificeren zichzelf op deze manier namelijk
ook automatisch als iemand met de juiste gewoontes en beliefs die welvaart
creëren.
Door zichzelf te identificeren als Money Master (klant van Maarten), identificeren
ze zichzelf als persoon die welvarend is of wordt.
Op die manier is het een identiteitsverandering die een enorme positieve impact
heeft op hun toekomst.
Making Impact By Shifting Beliefs

Value vs. Inspiration
Echte impact maak je niet door waarde te geven, hoe tegenstrijdig dat ook klinkt.

Geef je alleen maar waarde, dan geef je mensen het gevoel dat ze zelf verder
kunnen gaan met de nieuwe kennis die je ze hebt gegeven.
Helaas is kennis op zichzelf niks waard.
Wat je doelgroep werkelijk nodig heeft, is de inspiratie om daadwerkelijk te starten

en kennis toe te gaan passen.
Door anderen te inspireren, kunnen we ze actie laten nemen en hun standaard laten
verhogen.
Your Inspiring Vision
Actie en verandering zijn heel erg oncomfortabel.
Als we mensen willen motiveren om in actie te komen en hun leven te veranderen,

dan moet hun visie voor de toekomst dus inspirerend genoeg zijn dat ze bereid zijn
hun comfort zone te verlaten.
Het meest waardevolle dat je voor je brand kunt doen, is daarom ook om een
inspirerende visie creëren voor hun leven en de wereld om ze heen.
Je wil ze meenemen in:
Hoe hun leven er dan uit ziet
Hoe ze zich dan voelen
Wat voor impact dit heeft op de mensen om hen heen
Wat dit voor effect zal hebben op de wereld / mensheid

Hoe visueler je het maakt, hoe dieper je ze raakt.
The Power of Belief
Al eeuwenlang is atletiek een belangrijk onderdeel van onze cultuur — De oude

Grieken deden het al honderden jaren voor Christus
Toch was het niemand gelukt om 1 mijl af te leggen in minder dan 4 minuten
Dat was waar, tot Roger Bannister geschiedenis maakte in 1954, toen hij in 3:59:04
over de finish lijn sprintte.
Doktoren dachten letterlijk dat een mens zou stervan als ze een poging zouden
wagen om dit doel te realiseren.
Maar nu komt het bizarre:
Tot 1954 was het niemand gelukt om in minder dan 4 minuten een mijl te rennen.
En nog geen maand nadat Roger dit waarmaakte, verbrak John Landy zijn record,
met een tijd van 3:57:90.
Is het toeval dat deze recordtijden binnen een maand werden neergezet? Of is dit
een perfect voorbeeld dat de kracht van geloof laat zien?
Iedereen heeft doelen en dromen.
De grootste reden dat mensen die doelen en dromen niet realiseren, is dat ze er niet
met de volle 100% voor gaan.

Waarom niet?
Omdat ze diep van binnen niet geloven dat het daadwerkelijk mogelijk is om hun
doel of droom waar te maken.
Als wij mensen willen helpen en impact willen maken, dan moeten we mensen op
een diep niveau laten geloven dat ze hun dromen waar kunnen maken.
Maar geloofsovertuigingen veranderen doe je niet zomaar — Dit is een wetenschap

op zich.
Laten we daarom de diepte induiken:
Uncovering Limiting Beliefs
Voordat we limiterende beliefs kunnen vervangen met bekrachtigende beliefs,

moeten we eerst weten wat hun limiting beliefs zijn.
Er zijn 3 soorten limiting beliefs, en we willen ze allemaal inzichtelijk maken.
Ze kunnen limiting beliefs hebben over:
1. Jouw New Opportunity
2. Zichzelf
3. Externe omstandigheden
Dit kun je doen door de volgende vragen te stellen:

1. Welke limiting beliefs kunnen ze hebben over jouw nieuwe
kans? (Of welke beperkende overtuigingen had je zelf voordat je
ermee begon?)
VB — Als ik probeer af te vallen, zal ik mijn leven haten.
2. Welke limiting beliefs kunnen ze hebben over zichzelf? (Of

had jij over jezelf voor je begon?)
VB — Ik ben niet technisch genoeg om deze strategie toe te passen
3. Welke limiting beliefs kunnen ze hebben over externe

omstandigheden? (Of had jij over externe omstandigheden voor
je begon)
VB — Ik weet niet of het wel gaat lukken nu de economie achteruit gaat.
Nu we deze limiting beliefs inzichtelijk hebben gemaakt, kunnen we de diepte ingaan

bij ieder van deze beliefs:
Welke (negatieve) ervaringen of informatie kunnen de

oorsprong zijn van deze overtuiging?
VB — Ik heb vorig jaar geprobeerd af te vallen en het was vreselijk.

Welk onjuist verhaal vertellen ze zichzelf waardoor er twijfel
ontstaat rondom jouw nieuwe kans?
VB — Mijn verhaal is dat ik dingen waar ik gelukkig van word moet opgeven als ik
wil afvallen.
Welk verhaal kun je vertellen, waarin je een vergelijkbare

ervaring en overtuiging had, maar erachter kwam dat je het mis
had (door nieuwe inzichten of AHA-ervaringen)?
VB — Ik dacht ook dat ik dingen waar ik gelukkig van word moest opgeven om af te
vallen. Maar toen leerde ik over ketose en hoe ik gewicht kan verliezen door ketonen
te drinken in plaats van koolhydraten te verminderen.
a
The ONE Belief You Need To Shift
Vaak zijn er een hoop limiterende beliefs waardoor mensen geen actie ondernemen
— Het kunnen er letterlijk honderden zijn.
Als we die allemaal zouden moeten shiften, zouden we extreem lang bezig zijn en
waarschijnlijk nergens komen.
Dat is waarom het concept van The ONE Belief zo krachtig is:
We willen identificeren wat die ene geloofsovertuiging is, waardoor alle andere
(kleinere) limiting beliefs in 1 keer onbelangrijk worden.
Een voorbeeld hiervan:
De Bijbel.

Als iemand werkelijk gelooft dat alles in de bijbel waarheid is, dan zullen ze alle
losse beliefs die in de bijbel staan ook accepteren als waarheid.
1 grote overtuiging, die honderden kleinere limiterende overtuigingen wegneemt en

honderden kleinere bekrachtigende overtuigingen installeert.
Zo’n ONE Belief willen we ook voor jouw business vinden.
Dat kun je doen met het volgende framework:
Als ik mensen kan laten geloven dat [mijn nieuwe opportunity] de key is om [hun
grootste verlangen realiseren] en dat dit alleen mogelijk is door [mijn specifieke
oplossing], dan zullen alle andere limiting beliefs irrelevant worden en zullen ze klant
worden.
Je merkt meteen dat dit framework alleen werkt als je een Blue Ocean / New
Opportunity offer hebt.
Hoe je deze ONE Belief overbrengt en installeert in het systeem van je audience, leg
ik hieronder uit.
3 Secrets… (SHHH)
Het liefst overtuigen we mensen door maar 1 verhaal te vertellen en daarmee hun
ONE belief te shiften.
In realiteit, zijn er meerdere sterke limiting beliefs waarbij we ze moeten helpen om

te overkomen.

In de “Uncovering Limiting Beliefs” module hebben we hun grootste limiting beliefs
uitgewerkt voor de 3 soorten limiting beliefs die er zijn
Limiting beliefs over:
1. Jouw New Opportunity
2. Zichzelf
3. Externe omstandigheden
Nu gaan we de #1 limiting belief per soort ontkrachten met een verhaal.
Vervolgens maken we hier een core onderwerp van onze VSL / webinar van.
Voorbeeld — ClickFunnels
Grote belofte
Hoe je een 7-figure funnel kunt maken in minder dan 30 minuten zonder een
developer in te huren
ONE Belief
Als ik mensen kan laten geloven dat funnels de sleutel zijn tot online zakelijk
succes en dat dit alleen haalbaar is via ClickFunnels, dan worden alle
andere bezwaren en zorgen irrelevant en moeten ze mij geld geven
Sterkste (valse) limiting beliefs
limiting belief #1 (Het Voertuig)

Funnels klinken interessant, maar ik begrijp niet hoe ze voor mij zouden
werken.
limiting belief #2 (Interne Overtuigingen)
Ik ben overtuigd van funnels, maar ik ben niet technisch aangelegd, dus
ik denk niet dat ik er een kan bouwen.
limiting belief #3 (Externe Overtuigingen)
Ik denk dat ik een funnel kan bouwen, maar zelfs als ik dat zou doen,
weet ik niet hoe ik er verkeer naartoe kan leiden.
Verhalen om deze valse beperkende overtuigingen te weerleggen
limiting belief #1 (Het Voertuig)
Hiervoor vertel ik mijn Tony Robbins- en Porter Stansberry-verhalen om

hen te laten zien hoe ze succes kunnen modelleren, evenals mijn
Funnel Hacking-verhaal over hoe we de Marine-D3-funnel hebben
gemodelleerd om onze Neuracel-funnel te bouwen en hoe ze dat
kunnen doen met elke succesvolle funnel in hun markt.
limiting belief #2 (Interne Overtuigingen)
Hiervoor vertel ik het verhaal over hoe ik vroeger een groot tech-team
had dat funnels bouwde voor duizenden dollars en hoe we dat hebben
veranderd nadat we ClickFunnels hadden gebouwd. Ik laat ze dan een
productdemo zien, zodat ze zien hoe gemakkelijk het is, zelfs als ze niet
technisch zijn.
limiting belief #3 (Externe Overtuigingen)
Hiervoor vertel ik mijn verhaal over hoe ik achterhaal waar mijn

concurrenten verkeer vandaan halen, zodat ik gemakkelijk verkeer kan
krijgen van dezelfde plaatsen
Maak van die verhalen een nieuwsgierig makende hook die je aan het begin
deelt

Geheim #1: Hoe je ethisch meer dan $1.000.000 aan funnel hacks van je
concurrenten kunt stelen voor minder dan $100.
Geheim #2: Funnel Klonen - Hoe je een BEWEZEN funnel kloneert (binnen
ClickFunnels) in minder dan 10 minuten.
Geheim #3: Mijn #1 Traffic Hack - Hoe je dezelfde klanten kunt krijgen die
momenteel naar je concurrenten gaan om naar jouw funnel te komen!
Logic vs. Emotion
Misschien heb je het al wel eens gemerkt, maar je kunt mensen niet overtuigen door
ze simpelweg te vertellen wat ze moeten veranderen.
Het is net als de film Inception:
Als we beliefs willen shiften, dan moeten we ze zelf tot het inzicht laten komen dat
hun oude gewoontes en gedachtes de reden zijn dat ze vast zitten.
En je moet ze zelf tot het inzicht laten komen dat er een betere manier is om te
handelen of denken als ze hun doelen wel willen behalen.
Wanneer je hier logica voor gebruikt, dan spreek je hun kritische mind aan.
Deze kritische mind kan alleen informatie accepteren als waarheid, wanneer die
informatie overeenkomt met hun huidige belief systeem.
Alles wat daarbuiten valt, zal worden opgevat als onrealistisch, onmogelijk of onjuist.
Wil je iemand echt helpen?

Dan moet je hun kritische mind lekker met rust laten, en verandering creëren op het
diepste niveau — Hun belief systeem.
We willen hun huidige (limiting) beliefs omzetten naar een belief systeem dat ze in
hun kracht zet.
Maar voor ik je vertel hoe je dit kunt doen, wil ik je waarschuwen:
Je gaat mensen op identiteitsniveau beïnvloeden — Dit is een gevoelig proces.
Doe dit alleen wanneer je 100% zeker bent dat…
1. Je intenties puur zijn
2. Dat jouw informatie ze oprecht zal helpen
Wanneer je van beide 100% zeker bent, dan kunnen we beginnen met positief
beïnvloeden.
Your Hero’s Journey
Zoals ik zei, kunnen we beliefs alleen shiften door de kritische mind te vermijden en
direct in te spelen op het onderbewustzijn van je audience.
Dus hoe doen we dit?
De beste manier om mensen in hun gevoel (onderbewustzijn) te raken, is door

verhalen te vertellen.

Als we The ONE Belief willen shiften voor jouw audience, dan willen we ze dus met
1 verhaal laten zien waarom jouw New Opportunity de beste manier is om hun
grootste droom te realiseren.
Het grote doel van dit verhaal:
De kijker of luisteraar meenemen in de emotionele ervaring(en) waardoor jij extreem

excited bent over jouw New Opportunity.
Zo’n verhaal kan ik niet voor je schrijven, maar ik kan je wel wat vragen geven om
zelf tot de juiste inzichten te komen:
Vragen Om Jouw Belief Shifting Hero’s Journey Story Te

Creëren
Tip: Maak je antwoorden zo emotioneel geladen en visueel mogelijk
Wat waren jouw grootste AHA momenten toen je jouw oplossing (of onderdelen
ervan) ontdekte?
Door welke speciale ervaringen of inzichten (met betrekking tot je aanbod) zei jij
“WOW DIT IS ZO FUCKING COOL / WAARDEVOL”?
Wat is er gebeurd of veranderd dat jouw mind volledig omver heeft geblazen
met betrekking tot jouw nieuwe opportunity?
Wat waren de breakthroughs waardoor jij bereid was om je kostbare tijd en

energie in dit onderwerp te investeren?
Wat waren de rock bottom momenten die je extra motiveerden om in actie te

komen?
Wanneer je deze ervaringen, momenten en inzichten deelt, maak je een emotionele

EN logische connectie tussen de kijker en jouw New Opportunity Offer.

Als je mensen zou proberen te overtuigen met alleen informatie en logica, dan push
je beliefs door hun strot.
Door jouw persoonlijke verhaal en de bijbehorende emoties met mensen te delen,

begrijpen ze niet alleen goed waarom je aanbod zo waardevol is (logica) — Zo raak
je ze ook in hun hart.
The 3 Core Elements Of Engaging Stories
Voor we jouw verhaal gaan schrijven, gaan we eerst in een paar storytelling
principes duiken.
Ieder verhaal heeft 3 kern elementen:
Een Hero
Een verlangen
Een conflict
Later we nu wat dieper in deze 3 kern elementen duiken.
1. Verbinding Met De Hero

Als je audience niet om de hero (jij in dit geval) geeft, dan zullen ze niet aandachtig
naar het verhaal luisteren.
Daarom willen we de audience in het begin binden aan de held van jouw verhaal.
De beste manier om je audience te laten verbinden met de held van je verhaal, is

door 1 (of een paar) van de volgende eigenschappen aan ze te geven in je verhaal:

Maak het personage het slachtoffer van externe krachten, zodat we met hen
meevoelen
Maak het personage sympathiek, zodat we graag bij hen willen zijn
Maak het personage grappig, zodat we ons met hen kunnen verbinden
Plaats het personage in een gevaarlijke situatie, zodat we ons zorgen maken
Maak het personage krachtig, zodat we zoals hen willen zijn
Een sterke manier om dit te doen, is door je karakter flaws te delen. Dit zorgt dat je
audience zich kan herkennen in jou.
2. Een Herkenbaar Verlangen

Nu ze verbonden zijn met de hoofdpersoon, kunnen we ze meenemen op de Hero’s
Journey.
Deze reis begint altijd bij een nieuw verlangen — In dit geval, het verlangen dat jij
vroeger had en je audience op dit moment heeft.
Het kan een verlangen zijn om…
naar iets moois toe te bewegen
weg te gaan van iets pijnlijks
De held van jouw verhaal moet een wond of een ongenezen bron van pijn met zich
meedragen. Zijn of haar verlangen is om deze te genezen door een resultaat te
bereiken.
Er zijn 4 soorten verlangens die de Hero kan hebben:
1. Om te winnen - Iets betekenisvols waarmaken

2. Om terug te winnen - Iets terugkrijgen dat ze zijn verloren
3. Om te ontsnappen - Wegkomen van iets dat pijn veroorzaakt
4. Om te voorkomen - Zorgen dat iets slechts niet gebeurt
Het realiseren van dit verlangen is de externe reis van jouw Hero — Hierbij draait
het om een zichtbaar doel met een finish line. Dit is de reden dat je held begint aan
zijn reis
Maar nog veel waardevoller — Onderweg naar dit verlangen, doorstaat jouw held
ook een interne reis.
Hier ontdekken ze dat hun oude karakter en beliefs de redenen waren dat ze
vastzaten in een negatieve situatie, waarna ze hun oude karakter laten afsterven en
door een rebirth proces gaan.
Juist deze interne reis is waar de kracht van jouw Hero’s Journey zit — Op deze
manier neem je de audience mee in het rebirth proces waarbij oude beliefs worden
vervangen met nieuwe beliefs.
Dat is precies wat er nodig is om een impact te maken en mensen te overtuigen om

klant te worden.
3. Een Herkenbaar Conflict

Een verhaal is niet interessant als het een rechte lijn van slecht naar goed is — Dat
haalt alle spanning weg.
We willen daarom heel bewust conflict toevoegen aan ons verhaal.

Geen gefabriceerde conflicten, maar conflicten die je echt zelf hebt meegemaakt.
Misschien kun je ze nu niet zomaar bedenken, maar als ik de 5 keerpunten van

conflict met je deel, zul je ze waarschijnlijk wel kunnen herkennen in je eigen journey
De 5 keerpunten van conflict
1. De nieuwe kans
Nadat je hoofdpersoon is geïntroduceerd, delen we een gebeurtenis die

ervoor zorgt dat de hoofdpersoon vertrekt van waar ze zijn en aan hun reis
begint
2. Verandering van plannen
Nadat de oorspronkelijke spark van je verlangen is geïntroduceerd,

verandert je plan in een helder doel
3. Point of no return
Hier komt je op een punt waar je jezelf volledig moet inzetten om je doel te
bereiken. Er gebeurt iets waardoor het een alles-of-niets-situatie wordt
Je verbrandt je boten, waardoor je in een gecompliceerde situatie met

hogere inzet terechtkomt
4. De grote tegenslag
Er gebeurt iets met de held, en even lijkt alles verloren te zijn
5. De climax
Na de grote tegenslag zien we een sprankje hoop — Een laatste kans om

het doel te bereiken

Na het overwinnen van het obstakel onthult de reis van transformatie
zichzelf. De held is een nieuw persoon geworden en de reis is voltooid.
Nu je deze climax momenten ziet, kun je waarschijnlijk voor jezelf wel invullen wat
die voor jou waren op jouw Hero’s Journey.
Writing Your Persuasive Hero’s Journey Story

Voor het schrijfproces van jouw Hero’s Journey heb ik een template gemaakt. Die
kun je hier vinden:
https://miro.com/app/board/uXjVNLjgN8o=/?share_link_id=519504085545
The Biggest Reason Why People SUCK At

Persuasive Storytelling
Zoals je eerder hebt geleerd, kunnen we mensen niet overtuigen op “conscious

mind” niveau (logica, denken).
Dit kunnen we het beste doen op “subconscious mind” niveau (emotie, voelen).
Dus wat is dan de grootste reden mensen falen wanneer ze mensen willen
overtuigen?
Door mensen heel erg te laten nadenken.
Als we overtuigende verhalen willen vertellen, is het daarom heel belangrijk om

lastige woorden (techno babble) te vermijden.

Deze ingewikkelde termen vereisen brain power, en haalt je audience direct uit hun
gevoel.
De kritische mind wordt zo geactiveerd, en je overtuigingskracht neemt direct af.
Deze vaktermen zijn misschien wel van waarde wanneer ze dieper in jouw
concepten duiken, maar doe dit pas wanneer ze al klant zijn geworden.
Voorbeeld — ROAS
Slecht: Zo behaalde Maarten een ROAS van 12
Goed: Zo zorgde Maarten dat hij 12 euro verdiende voor elke euro die hij in
marketing investeerde
ROAS is een bekende en veelgebruikte marketing term die staat voor [Return
On Ad Spend].
Als ik dit in mijn marketing zou gebruiken, moet de kijker eerst nadenken wat
ROAS betekent.
Als ik gewoon simpele woorden gebruik, dan gaan ze alleen maar mee in het
verhaal dat Maarten 12 euro verdiende voor elke euro aan advertentie budget.
Pas LATER, wanneer ze emotioneel zijn meegenomen in het verhaal en hun beliefs
zijn geshift, dan pas willen we ze logische argumenten geven om te investeren in
ons New Opportunity Offer
1. Start met emotie & Laat ze opkomen met nieuwe beliefs
2. Volg op met logica & Geef ze redenen om hun gevoel te onderbouwen

Beide elementen zijn belangrijk, maar deze volgorde is essentieel
Persuasive Storytelling Keys
In deze module deel ik mijn meest waardevolle tips om effectievere verhalen te

vertellen.
Deze tips heb ik verzameld uit tientallen boeken, meerdere cursussen en ruim 2 jaar
aan uitgebreid onderzoek.
Maar voor ik deze onmisbare storytelling tips met je deel, neem ik je eerst mee in
een kort verhaal over hoe storytelling op mijn pad is beland.
Daarvoor gaan we terug naar het jaar 2021
Dit was namelijk een heel bijzonder jaar voor me.
Mijn crypto investeringen van ruim 3 jaar eerder hadden verbazingwekkend goed
uitgepakt.
Binnen een paar maanden ging ik van compleet broke met maar een paar honderd
euro op m’n rekening…
…naar een net worth van meer dan honderd duizend euro.
Je kan waarschijnlijk wel begrijpen dat dit als 22 jarig mannetje een flinke
emotionele rollercoaster voor me was.

Naast een heerlijk gevoel van financiële rust en zekerheid, had ik voor het eerst in
m’n leven de mogelijkheid om de wereld rond te reizen.
En geloof me, die kans heb ik meteen met beide handen gepakt:
Dat jaar heb ik de mooiste plekken gezien — Van Mexico naar Portugal, en van
Costa Rica naar Bali.
Elke ochtend dat ik wakker werd, naar buiten keek en de zonnestralen door de
palmbomen naar binnen zag schijnen, kneep ik voor de zekerheid heel even in m’n
arm.
Is dit echt geen droom???
Op mijn prachtige reizen naar tropische landen kwam ik veel coaches tegen —
Coaches die inmiddels goede vrienden zijn geworden.
En het duurde niet lang tot 1 van deze nieuwe vrienden aan me vroeg of ik haar
community niet een crypto masterclassje kon geven.
Hoewel ik het toen heel spannend vond, deed ik het met liefde (en flink bezwete
handjes).
Die eerste workshop heeft mijn leven compleet veranderd.
En voordat je denkt dat ik een storytelling natuurtalent was — Nee, deze workshop
heeft m’n leven niet veranderd omdat het zo’n groot succes was.

Het tegenovergestelde juist, deze workshop was een matig vijfje.
Ik begreep het oprecht niet. Waarom ging dit zo slecht?
Ik had life-changing kennis over crypto, maar merkte dat de boodschap totaal niet
binnenkwam bij de deelnemers.
Gelukkig was dit niet m’n laatste kans om mijn crypto kennis te delen — Maar ik
beloofde mezelf wel dat ik er alles aan zou doen om m’n verhaal de volgende keer
beter over te brengen.
Zo was deze matige crypto workshop het begin van mijn storytelling avontuur.
Toen ik een paar maanden later (en een shitload aan research verder) weer de kans
kreeg om een crypto masterclass te geven aan ruim 20 dames en heren, kwam ik
goed voorbereid:
Inmiddels had ik mijn masterclass vol technische informatie omgebouwd naar een
verhaal vol pijnlijke tegenslagen en euforische overwinningen.
Het resultaat was mind blowing…
Met vergeleken m’n eerste workshop was het letterlijk een verschil van dag en
nacht.
Voor het eerst zag ik met mijn eigen ogen hoe krachtig het is om niet zomaar
informatie te delen, maar mensen mee te nemen in een verhaal.

Niet alleen was ieder persoon op de call van begin tot eind bewust aanwezig en
betrokken…
…Ik zag dat ze de emoties uit mijn verhaal spiegelden met hun eigen gezicht.
Vertelde ik over een zorgwekkende tegenslag? Dan zag ik de stress in hun ogen 😧
En vertelde ik over een prachtige overwinning? Dan zag ik een lach op hun gezicht
😄
Na de workshop ontving ik meerdere uitgebreide berichten over hoe inspirerend mijn
verhaal voor ze was.
Vervolgens vertelden ze me over hun plannen om zelf ook financiële vrijheid op te

bouwen.
In plaats van weg te lopen met informatie waar ze niks mee zouden doen, waren ze
nu gemotiveerd om daadwerkelijk in actie te komen.
Dat is de kracht van storytelling.
Inmiddels heb je hopelijk beseft dat storytelling een geweldige tool is om mensen te
raken en te motiveren om hun dromen waar te maken.
Je kunt dus wel begrijpen hoe dankbaar ik ben om deze waardevolle skill ontwikkeld
te hebben — Een skill die ik graag aan je doorgeef.
Daarom vind je hieronder mijn grootste inzichten over overtuigende storytelling:

Key 1. Painting A Picture
De beste storytellers delen niet alleen het verloop van evenementen op een
chronologische timeline.
Ze nemen mensen mee naar de volledige ervaring van een gebeurtenis.
Wij mensen hebben een unieke kracht:
De kracht van verbeelding.
Wanneer we iets horen of lezen, gaan we dit automatisch voor ons zien — Maak
hier gebruik van!
Omschrijf de locatie waar een gebeurtenis plaatsvond. Wat zag je om je heen?
Door dit visueel te omschrijven, neem je jouw audience veel dieper mee in je
verhaal.
Key 2. Focus Op Gevoel

Een andere manier om mensen dieper mee te nemen in en ervaring, is door je
gevoelens van dat moment te delen.
Wat voelde je in je lichaam? — Spanning? Energie? Pijn? Ademloosheid?
Welke emoties ervaarde je? — Blijdschap? Verdriet? Geluk? Angst?

Visualised Value
Building A VSL
The 4 Elements Of Your Script
Als we willen dat jouw boodschap goed overkomt, moeten we één onderwerp
hebben waar onze boodschap omheen is opgebouwd
Die gaan we vervolgens steeds weer vanuit verschillende hoeken aanpakken.
Dat ene onderwerp waar we onze boodschap omheen creëren is jouw ONE Belief.
Dit zijn de 4 belangrijkste onderdelen van jouw script:
1. Inleiding - Het opbouwen van een relatie
Verwelkom mensen
Maak ze nieuwsgierig
Maak ze enthousiast
2. The ONE Thing - Jouw Verhaal
Maak ze nog nieuwsgieriger
Identificeer het ENE ding
Vertel je eerste epiphany bridge-verhaal (oorsprongsverhaal)
3. De 3 geheimen - Beperkende overtuigingen doorbreken
Dit is het inhoudsgedeelte van je script

Hier pakken we hun 3 belangrijkste beperkende overtuigingen aan over...
Jouw nieuwe kans
Hun vermogen om het te gebruiken
Wat hen extern weerhoudt om actie te ondernemen
4. Het aanbodpakket - Jouw aanbod presenteren
Hier ga je van lesgeven naar verkopen

1. The Introduction
Pak de aandacht
Het eerste wat je wilt doen, is nieuwsgierigheid opwekken door ze te laten zien wat
de grote belofte is van jouw presentatie:
"Hallo, ik ben [naam] en vandaag ga ik je laten zien [grote belofte]"
Bouw een relatie op

Een relatie opbouwen, doen we door gebruik te maken van de overtuigingsprincipes
en te laten zien dat:
Hun mislukkingen gerechtvaardigd zijn
Dit is misschien niet je eerste [webinar / video] over [onderwerp]. Het eerste
wat ik wil zeggen is dat als je in het verleden [niet geslaagd bent in het
onderwerp], het niet jouw schuld is.
We zullen hen helpen hun angsten te overwinnen / hen hoop geven
Als je je zorgen maakt dat je niet kunt [slagen in het doel], wil ik je vertellen
dat je je geen zorgen hoeft te maken. Je kunt dit doen, je hebt alleen [juiste
informatie / persoon] nodig.

Hun vermoedens waar zijn
Als je ooit hebt gedacht dat de overheid en de banken willen dat je faalt, heb
je waarschijnlijk gelijk. Ze hebben er geen baat bij als je slaagt. Ze willen je
in de schulden houden en afhankelijk maken. Het verschil met ons is dat wij
echt om jouw succes geven en je echt willen zien leven zoals jij wilt.
We gemeenschappelijke vijanden hebben
De grote bedrijven willen dat je denkt dat je veel durfkapitaal of een fancy
universitair diploma nodig hebt om succesvol te zijn. Ik ben hier om je te
vertellen dat ze het mis hebben. Ze hebben hun eigen redenen om je dat te
laten denken, maar het is niet waar.
We hun dromen aanmoedigen
Dat is waar we voor zijn. Ik weet dat je een droom hebt om de wereld te
veranderen en impact te maken, en ik wil je laten zien hoe je dat kunt
bereiken tijdens dit webinar.
Kwalificeer Jezelf
Dit is waar je jezelf introduceert en mensen laat weten waarom ze naar je zouden
moeten luisteren.
Je wilt jezelf positioneren op een manier dat
Ze je zien als een expert en autoriteit
Ze zien dat je hun doelen en verlangens hebt bereikt
Ze zien hoe je intern bent veranderd nadat je die doelen hebt bereikt
Maak hiervan geen lange introductie, deel gewoon wat essentieel is.
2. Your Hero’s Journey

Na jezelf te hebben voorgesteld, ga je verder met je origin story.
Hier gebruik je het Hero’s Journey script om de belangrijkste momenten, inzichten

en gebeurtenissen te delen die je hebben geholpen bij het creëren van jouw New
Opportunity.
Maak Jouw Verhaal Relevant Voor Hen

Na je verhaal te hebben verteld, moeten we hen laten zien waarom dit relevant is
voor hen.
Je kunt bijvoorbeeld…
Zeggen wat de meeste mensen op dit moment doen en waarom dat moeilijk of
verwarrend is
Vervolgens zeggen hoe jouw oplossing het makkelijker of beter maakt
Voorbeeld - ClickFunnels
Jullie willen waarschijnlijk niet in de aardappelkanonnen business zitten, maar
funnels zijn nog steeds van toepassing op wat je ook doet.
Hier is hoe de meeste mensen traditioneel producten verkopen:
Ze plaatsen een heleboel producten op een webpagina en hopen dat bezoekers
iets kopen voordat ze vertrekken.
Dit is waarom het moeilijk is:
Je hebt geen controle over waar ze op klikken of wat ze hierna te zien krijgen.
Het is gewoon een grote warboel van producten.
Funnels maken e-commerce schaalbaar, omdat je de klant leidt langs een pad
waar ze slechts naar één product hoeven te kijken. En de upsells helpen je meer
te verdienen aan elke klant.
Casestudy

Grote woorden zonder bewijs betekenen niets.
Laat hen een korte casestudy zien van iemand waarmee je hebt samengewerkt die
geweldige resultaten heeft behaald.
"Niet alleen heeft dit voor mij gewerkt, het heeft ook gewerkt voor [naam]. [voeg een
kort verhaal toe over hun reis]"
Overgang naar de 3 Core Pillars

Je eerste verhaal maakt mensen waarschijnlijk enthousiast, maar roept ook
objections en limiting beliefs op.
Nu maak je de overgang naar het doorbreken van deze limiting beliefs.
Hiervoor introduceer je de 3 Core Pillars die bedoeld zijn om de 3 grootste limiting

beliefs te ontkrachten.
3. The 3 Core Pillars
Je wil op dit punt misschien waarde gaan geven, maar pas op, dit is niet wat je
audience nu nodig heeft.
Je geeft nu geen les, je moet mensen inspireren om hun leven te veranderen.
Dat klinkt misschien vreemd, maar als je ze nu wel informatie geeft, dan gaan ze die
zelf nooit implementeren.

Informatie op zichzelf is niets waard, terwijl inspiratie de spark kan zijn voor life-
changing verandering.
Deze spark zorgt ervoor dat ze eindelijk in actie komen na maanden, jaren of
decennia van vast te zitten.
Het 1e Core Pillar Verhaal

Na het introduceren van de 3 geheimen, gaan we verder met het bespreken van het
eerste geheim.
Na te zeggen wat het is, beginnen we meteen met een verhaal dat hun grootste
limiting belief over jouw New Opportunity ontkracht.
Resultaten
Na het delen van het verhaal over hoe je je grootste limits hebt overwonnen met
betrekking tot jouw New Opportunity, voeg je bewijs toe dat het ook werkt voor
andere mensen.
"Het mooie is dat het niet alleen voor mij heeft gewerkt, het werkt voor allerlei
soorten mensen. Kijk, hier is Joe, en hij dacht altijd dat __________ waar was, maar
nadat hij die sprong in het diepe nam en dingen op deze manier probeerde,
gebeurde dit..."
Doorbreek andere belangrijke limiting beliefs

Natuurlijk hebben mensen nog meer beperkende overtuigingen, dus we willen al hun
belangrijkste beperkende overtuigingen aanpakken.

We hoeven niet voor elke overtuiging een gedetailleerd verhaal te vertellen, we
kunnen ze met 1 simpele zin breken en een beetje bewijs met een verhaal van 30-
60 seconden:
"Je denkt waarschijnlijk __________, toch? Nou, __________."
Voorbeeld — Ads
"Je denkt waarschijnlijk dat je veel geld nodig hebt om verkeer te genereren,
toch? Nou eigenlijk heb je maar 100 klikken per dag nodig."
Voorbeeld — Software
"Je denkt waarschijnlijk dat je moet weten hoe je moet coderen, toch? Nou
eigenlijk kun je gewoon andere funnels klonen binnen ClickFunnels."
Herhaal de nieuwe overtuiging als waarheid

"Dus nu heb ik je laten zien hoe / waarom [titel geheim]. Is dat niet geweldig?"
“Zie je nu hoe makkelijk het kan zijn om [limiting belief]”
🔁 Herhaal dit proces voor geheim 2 & 3

4. The Pitch
Na het delen van je derde core pillar wil je de overgang maken naar het verkopen
van je aanbod.
Je kunt de brug maken met de volgende zin:
"Dus laat me je een vraag stellen. Als je hebt gedaan wat ik je heb laten zien in
Geheim #1 en een funnel hebt gevonden die al werkt, als je hebt gedaan wat ik je
heb laten zien in Geheim #2 en ClickFunnels hebt gebruikt om een vergelijkbare
funnel in slechts 10 minuten te bouwen, en als je Geheim #3 hebt gebruikt om

verkeer van dezelfde plek te krijgen waar je concurrenten het ook vandaan halen,
denk je dan dat je succesvol kunt zijn?"
Als ze ja zeggen op die vraag, betekent dat dat alle weerstand die ze hebben om te
kopen verdwenen is.
Nu kunnen we verder gaan met onthullen wat je te bieden hebt.
Vertel eerst dat het onmogelijk is om hen alles te geven wat ze nodig hebben in
slechts 1 presentatie, maar dat je hebt geprobeerd zoveel mogelijk te behandelen.
Vertel vervolgens dat er een speciaal programma is voor degenen die dit waardevol
vonden en die klaar zijn om verder te gaan.
Hoe je dit zegt, kan op 2 manieren:
Live: Vraag toestemming om 5-10 minuten te besteden aan het tonen van dit
speciale aanbod dat hen helpt een specifiek doel te bereiken
Video: Vertel hen dat je een paar minuten zult besteden aan het bespreken van
dit speciale aanbod dat hen helpt een specifiek doel te bereiken (maar dat ze
weg kunnen klikken als ze niet geïnteresseerd zijn)
Vervolgens kun je doorgaan naar je pitch
De Pitch
Presenteer 1 voor 1 de onderdelen van je offer stack.
Eerst vertel je wat je main offer is, waar het mee helpt en voor wie dit werkt.

Vervolgens loop je (bij elk onderdeel van je offer stack) door deze stappen:
Wat voor pijn je had voordat je dit zelf had toegepast
Ontkracht hun grootste limiting belief
Laat cases zien
Vertel wat het voor ze doet en waar ze vanaf zullen komen
Vertel ze hoeveel tijd, moeite en geld het ze bespaart
Aan het einde laat je zien wat de totale prijs is en geef je ze een money back
guarantee.
Tot slot bied je een bonus aan die alleen voor een klein aantal mensen is voor een
korte periode.
Creating A “Yes” State Of Mind

Tijdens je presentatie wil je veel vragen stellen waarop je audience "ja" als antwoord
zal geven.
Op deze manier breng je het publiek in een "ja" state of mind.
Voorbeelden van zulke vragen zijn:
Ben je klaar om te beginnen?
Begrijpen jullie dit allemaal?
Is dit logisch?
Kun je je voorstellen wat er zou gebeuren als dat jou zou overkomen?
Wie wil hier een gratis exemplaar van __________?
Is dat niet gaaf?
Vind je niet?

Kun je jezelf __________ zien doen?
Jullie hebben dit vast ook gemerkt, toch?
Reaching Your Audience At Scale

Your Dream 100

Expert Secrets Notes

Uploaded by

Document Information

Copyright

Available Formats

Share this document

Share or Embed Document

Sharing Options

Did you find this document useful?

Is this content inappropriate?

Copyright:

Available Formats

Expert Secrets Notes

Uploaded by

Copyright:

Available Formats

Expert Secrets Keys

Module Nurturing Your Audience

Your Unique & Magnetic Brand

1. Je wil een inspirerend persoon met een inspirerende lifestyle zijn

Creating A New Opportunity Offer

Ondernemen is problemen oplossen.

Expert Secrets Keys 1

Zo heb je geen competitie

Zo kun je hogere prijzen vragen

2. Je doelgroep heeft waarschijnlijk nare ervaringen met eerdere pogingen om hun

Met een nieuwe oplossing hebben ze geen negatieve associatie

3. Mensen houden ervan om de eerste te zijn

Als ze de eerste zijn, dan kunnen ze anderen hiermee helpen of over

4. Mensen houden van “nieuw”

Your Unique Position In The Market

What can you offer that is unique?

What are you insanely passionate about?

5 Hooks To Position Your Offer As A New

Expert Secrets Keys 2

2. Well known, little understood

3. This changes everything

This hook catches attention by showing that there is something completely

4. This is the future

Expert Secrets Keys 3

5. Revisiting the fundamentals

How to Create a 7-Figure Funnel in Less Than 30 Minutes Without Having to

Expert Secrets Keys 4

How To Give Your Audience What They Want

Wek zoveel mogelijk interesse op

4 Question-Based Marketing Hooks — Aardappel Gun Bouwen

Question: Which type of igniter should I use — BBQ or lantern?

Expert Secrets Keys 5

Question: How long should I cut my pipes?

Question: What type of propellants should I use?

Hook: Discover the secret propellant we accidentally stumbled upon

Question: Am I going to die if I make the gun wrong?

Your Irresistible Offer Stack

Het (digitale) programma dat jouw klanten doorlopen om hun doelen en

Expert Secrets Keys 6

Templates, scripts, cheatsheets, enzovoort.

3. Bonus gerelateerd aan objections over je New Opportunity

Hier willen we onszelf afvragen wat hun grootste belemmerende

Case-studies, voorbeelden, procesontleding.

4. Bonus gerelateerd aan hun Interne Objections

Hier willen we onszelf afvragen wat hun grootste belemmerende

"Ik mis technische vaardigheden", "Ik kan niet discipline houden".

Voorbeeld - Funnel hacking

Overtuiging: Mensen waren bang dat ze slecht zouden zijn in

Middel: Russel voegde een copywriting cursus toe met swipefiles.

5. Bonus gerelateerd aan Externe Objections

Hier willen we onszelf afvragen wat hun grootste belemmerende

Expert Secrets Keys 7

Voorbeeld - Funnel hacking

Consultatiegesprek met jou of een expert

Toegang tot een exclusieve groep of mastermind evenement

Creating Your Tribe

Als expert / kennis ondernemer draait jouw hele business om 1 ding:

Jouw movement — Oftewel, je manier van denken en handelen.

Expert Secrets Keys 8

Mensen snakken ernaar om geleid te worden.

Dit zijn de 4 belangrijkste eigenschappen van een waardig leider:

Deze herkenbaarheid creëer je door

Te laten zien dat je een soortgelijke backstory hebt (overeenkomend startpositie)

Te laten zien dat je op dezelfde manier naar de wereld kijkt (overeenkomende