Professional Documents
Culture Documents
10 Priklad Zistavlennya Kvalifikatsiy Z NRK
10 Priklad Zistavlennya Kvalifikatsiy Z NRK
Зміст
1. Процедура зіставлення
4. Основні пропозиції
1. Процедура зіставлення
1
Георг Ганф. Методичні рекомендації щодо зіставлення кваліфікацій з Національною рамкою кваліфікацій
України, 2015. http://ipq.org.ua/upload/files/files/03_Novyny/2015.03.18_Twinning_final_conference/Final
%20Guidelines%20referencing%20Ukraine_UKR.pdf
3. визначається, до якого рівня віднести кваліфікацію, враховуючи при цьому також
рівні вище і нижче(за «принципом найближчої відповідності», best-fitprinciple).
- кваліфікаційні характеристики;
- освітньо-кваліфікаційні характеристики;
- типові навчальні плани/ освітньо-професійні програми;
- типові навчальні програми;
- засоби діагностики/ критерії кваліфікаційної атестації;
При визначенні рівня, до якого віднести кваліфікацію, враховувалися питома вага кожної
з категорій дескрипторів НРК, рівні інших «суміжних» кваліфікацій (того ж рівня, тієї ж
галузі, вищих і нижчих рівнів), результати навчання за стандартом кваліфікації, визначені
на вищих і нижчих рівнях НРК, навчальне навантаження, необхідне для досягнення
результатів навчання.
Основні висновки:
До макету реєстру включено 419 професій/ професійних назв робіт, за якими здійснюється
підготовка кваліфікованих робітників .
Серед 419 професій/ професійних назв робіт, за якими здійснюється підготовка
кваліфікованих робітників:
- за 107 професіями/ професійними назвами робіт (або 25,5%) відсутня інформація
щодо наявності ДСПТО;
- для 17 професій/ професійнихназвробіт ДСПТО затверджені «для апробації».
Пропозиція щодо рівня кваліфікацій за НРК доповнюється зв’язком з класифікацією
професій/ професійних назв робіт за Класифікатором професій КП ДК 003:2010 та КВЕД.
Основні висновки:
1. Кваліфікації ОКР «Кваліфікований робітник» на основі ДСПТО співвідносяться з 1
– 5 рівнями НРК.
Свідоцтво про
присвоєння
Професії (підвищення)
робітничої
Рівень НРК
кваліфікації
Кількіст Кількість
% %
ь кваліфікацій
1 16 5 17 1,5
5 8 2,5 12 1,1
Диплом
Професії кваліфікованого
робітника
Рівень НРК Кількіст
Кількість
ь
% кваліфікаці %
професі
й
й
1 0 0 0 0
2 16 5 17 4
5 2 0,6 3 0,7
Усього
Усього професій
15
(без диплому
кваліфікованого
робітника)
Усього професій, за
312
якими є ДСПТО
кваліфікованого
робітника
400
Свідоцтво про
300 присвоєння
(підвищення)
200 робітничої
кваліфікації
100
0
1 2 3 4 5
Рівень НРК
70%
60%
50% % професій, з яких
здобуваються 2 або
40% більше кваліфікацій
на одному рівні НРК
30%
20%
10%
0%
1 2 3 4 5
Рівень НРК
Кількість 1 2 3 4 5
кваліфікаці
й на одному Кількіст Кількіст Кількіст Кількіст Кількіст
рівні НРК ь ь ь ь ь
% % % % %
професі професі професі професі професі
й й й й й
9 8 3 5 5
1 15 182 110 103 4
4 4 9 5 0
1 4 3 5
2 1 6 31 124 67 4
4 4 6 0
1
3 0 4 2 33 13 7 0
2
4 0 0 12 4 4 2 0
5 і більше 0 0 5 1 0 0
Усього
16 217 284 187 8
професій
2
Застосування модульно-компетентнісного підходу при розробленні ДСПТО передбачалося Методичними
рекомендаціями щодо розроблення Державних стандартів професійно-технічноїосвіти з конкретних
професій на основі компетентнісного підходу, затвердженими наказом МОН № 522 від 26.04.2012
http://consultant.parus.ua/?doc=080UZCE1C5
300
Всього професій, з яких
250 здобувається:
1 кваліфікація на рівні
200
Кількість професій
2 кваліфікації на рівні
150
3 кваліфікації на рівні
5 і більше кваліфікацій на
50 рівні
0
1 2 3 4 5
Рівень НРК
3.3. Макет реєстру кваліфікацій «Свідоцтво про присвоєння (підвищення) робітничої
кваліфікації» на основі типових навчальних планів і програм для професійно -
технічного навчання за робітничими професіями (ОКР «Кваліфікований робітник»).
З 1 по 5 рівні НРК розподілено 655 кваліфікацій, з них за рівнями НРК: 1 - 1,7%, 2 – 37,2
%, 3 – 44,3%, 4 – 15,6%, 5 – 1,2%
кваліфікації
Кількість % Кількість %
кваліфікаці
й
1 10 4,3 11 1,7
4 80 35 102 15,6
5 4 1,7 8 1,2
4. Основні пропозиції:
1. Для формування національного реєстру кваліфікацій (реєстру НРК) пропонується:
а) Розробити порядок офіційного співвіднесення кваліфікацій з рівнями