HỘI PHỤ NỮ BỘ CÔNG AN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

BAN CHẤP HÀNH Độc lập - Tự do - Hạnh Phúc

Số: /BC-BCH Hà Nội, ngày tháng năm 2021

BÁO CÁO

Tình hình, kết quả công tác phụ nữ

trong Đảng bộ CATW và trong CAND

------------

Kính gửi: Đồng chí Trung tướng Trần Quốc Tỏ

Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Đảng ủy CATW, Thứ trưởng

Thực hiện chỉ đạo của Đồng chí, Ban Chấp hành Hội Phụ nữ Bộ Công an báo
cáo tình hình kết quả công tác phụ nữ trong Đảng bộ CATW và trong CAND như
sau:

PHẦN THỨ NHẤT

ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ THỰC HIỆN CÔNG TÁC PHỤ NỮ
NHIỆM KỲ 2016-2021

I. Kết quả thực hiện phong trào phụ nữ Công an và các cuộc vận động
Các cấp Hội Phụ nữ CAND triển khai 01 phong trào thi đua của phụ nữ Công
an và 03 cuộc vận động, cụ thể:
1. Phong trào thi đua “Phụ nữ CAND học tập và làm theo tư tưởng, đạo
đức, phong cách Hồ Chí Minh; chủ động, trách nhiệm, kỷ cương, sáng tạo vì
ANTQ; xây dựng gia đình hạnh phúc, bền vững”
- Phong trào thi đua trong phụ nữ Công an có tính đặc thù của lực lượng
Công an do được triển khai trên cơ sở cụ thể hóa phong trào thi đua của Trung
ương Hội LHPN Việt Nam và gắn với việc thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW ngày
15/5/2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập, làm theo tư tưởng, đạo đức,
phong cách Hồ Chí Minh và phong trào thi đua “Vì an ninh Tổ quốc” của lực
lượng CAND. Tập trung thực hiện 03 nội dung và … chỉ tiêu thi đua cụ thể.
 2

- Điểm mới, nổi bật của việc triển khai thực hiện phong trào thi đua giai đoạn
2017-2021 là: (1) Triển khai các Cụm thi đua. (2) Tập trung chỉ đạo, hướng dẫn việc
thực hiện công trình, mô hình, phần việc phụ nữ là khâu then chốt trong thực hiện
phong trào thi đua. Điển hình như: Ban Thường vụ đã có văn bản số 04/HD-BTV
ngày 8/6/2017 hướng dẫn việc lựa chọn, đăng ký và triển khai thực hiện thống nhất
trong các cấp Hội Phụ nữ toàn lực lượng nhằm kịp thời phát huy vai trò chủ động,
sáng tạo của các cấp Hội và thu hút, tập hợp cán bộ, hội viên tham gia; Hội Phụ nữ
các đơn vị tập trung hướng dẫn, trao đổi kinh nghiệm trong việc triển khai đăng ký,
đảm nhận thực hiện các công trình, phần việc phụ nữ thông qua việc ban hành văn
bản, tiến hành kiểm tra, đôn đốc việc đăng ký, thực hiện và tổ chức tọa đàm, hội thảo
về nội dung này. Qua 5 năm, các cấp Hội đã đăng ký thực hiện mới 267 công trình,
mô hình, phần việc; hiện tại 316 mô hình, công trình, phần việc đang phát huy hiệu
quả, góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của Ngành, của đơn vị và vai trò của
người phụ nữ trong gia đình1. (3) Đẩy mạnh việc nhân rộng các điển hình tiên tiến
trong thực hiện phong trào thi đua, trong đó hàng năm đã xác định thành 01 chỉ tiêu,
đó là: Mỗi….. Kết quả, từ năm 2017 đến nay, đã

“Xây dựng phong cách người CAND bản lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ”,
xây dựng gia đình “5 không, 3 sạch, góp phần vun đắp giá trị gia đình Việt Nam”
và “Kết nối yêu thương, sẻ chia hạnh phúc”. Hàng năm tổ chức các phong trào thi
đua đặc biệt, các đợt thi đua ngắn hạn gắn với các sự kiện lớn của đất nước; có
tiêu chí đánh giá cụ thể.

Cán bộ, hội viên phụ nữ Bộ Công an tích cực hưởng ứng và thực hiện phong
trào thi đua “Phụ nữ CAND học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách
Hồ Chí Minh; chủ động, trách nhiệm, kỷ cương, sáng tạo vì ANTQ; xây dựng gia
đình hạnh phúc, bền vững” gắn với thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW ngày
15/5/2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập, làm theo tư tưởng, đạo đức,
phong cách Hồ Chí Minh; cuộc vận động “Xây dựng phong cách người CAND bản
lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ” và cuộc vận động rèn luyện phẩm chất “Tự tin -
1
Một số công trình, phần việc điển hình: “Hội viên Phụ nữ đi đầu trong công tác biên dịch, biên tập tài liệu tiếng nước ngoài
phục vụ triển khai nhiệm vụ công tác chuyên môn và các hoạt động đối ngoại của Bộ và đơn vị” (Hội PN A01); “Nghiên cứu
các quan điểm chiến lược về An ninh mạng trên phạm vi toàn cầu” (Hội PN A05); “Cẩm nang ngoại ngữ tiếng Trung và tiếng
Nga phục vụ công tác kiểm soát xuất nhập cảnh tại cửa khẩu” (Hội PN A08); “Hồ sơ bài giảng mẫu, giáo án điện tử” (Hội PN
B06); “Tuyên truyền phòng chống tội phạm xâm hại tình dục trẻ em” (Hội PN C02); “Phụ nữ Cảnh sát giao thông sẵn sàng
thực hiện nhiệm vụ đảm bảo trật tự an toàn giao thông” (Hội PN C08); “Xung kích giải quyết các vụ án trọng điểm, góp phần
phục vụ công tác điều tra, truy tố và xét xử” (Hội PN C09); “Giáo dục, cảm hóa số phạm nhân nữ có quá trình cải tạo kém”,
“Nhà trẻ sạch đẹp cô giỏi trò ngoan” (Hội PN C10); “Biên soạn biên niên sự kiện đối ngoại và hợp tác quốc tế” (Hội PN V02);
“Công tác thông tin: kịp thời, tin cậy” (Hội PN V04); “Quản lý giáo dục nữ sinh” (Hội PN X02); “Chia sẻ yêu thương” (Hội PN
X04); “Buồng bệnh kiểu mẫu” (Hội PN BV Y học cổ truyền); “Bát cháo nghĩa tình” (Hội PN BV 198); “Hướng về vùng
ATK” (Hội PN BV 30/4); “Nhà kho 5 tốt” (Hội PN H03); “Câu lạc bộ nữ giảng viên” (Hội PN T01); “Nâng bước em đến trường”
(Hội PN T02); “Lớp dạy về phòng chống đuối nước và tai nạn thương tích cho trẻ em” (Hội PN T06)..
 3

Tự trọng - Trung hậu - Đảm đang”, xây dựng “Gia đình 5 không, 3 sạch” do Trung
ương Hội LHPN Việt Nam phát động.
Với 3 nội dung và các chỉ tiêu thi đua cụ thể, phong trào đã được các cấp Hội
quán triệt, tuyên truyền sâu rộng trong cán bộ, hội viên. Xác định thực hiện công
trình, mô hình, phần việc phụ nữ là khâu then chốt trong thực hiện phong trào thi
đua, Ban Thường vụ đã có văn bản số 04/HD-BTV ngày 8/6/2017 hướng dẫn việc
lựa chọn, đăng ký và triển khai thực hiện thống nhất trong các cấp Hội Phụ nữ toàn
lực lượng nhằm kịp thời phát huy vai trò chủ động, sáng tạo của các cấp Hội và thu
hút, tập hợp cán bộ, hội viên tham gia. Qua 5 năm, các cấp Hội đã đăng ký thực hiện
mới 267 công trình, mô hình, phần việc (giảm 39 công trình, phần việc so với nhiệm
kỳ 2011-2016); hiện tại 316 mô hình, công trình, phần việc đang phát huy hiệu quả,
góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của Ngành, của đơn vị và vai trò của người
phụ nữ trong gia đình2.
Với tỷ lệ nữ chiếm gần 15% tổng số biên chế CBCS khối cơ quan Bộ,
thông qua thực hiện các phong trào thi đua, các cuộc vận động, hội viên phụ nữ đã
rèn luyện, trưởng thành và đóng góp nhiều sáng kiến, cách làm hay trên các lĩnh
vực công tác Công an, góp phần thực hiện nhiệm vụ chính trị của Ngành và của từng
đơn vị, cụ thể là:
* Trên lĩnh vực bảo vệ an ninh quốc gia: Chị em đã tham mưu giúp cấp uỷ,
lãnh đạo các cấp triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết về Chiến lược An
ninh Quốc gia, Chiến lược Bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới; đấu tranh chống
“Âm mưu diễn biến hoà bình” của các thế lực thù địch; bảo vệ an toàn tuyệt đối
cho lãnh đạo Đảng, Nhà nước và các đoàn khách quốc tế đến thăm và làm việc tại
Việt Nam; bảo vệ an toàn Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII; các hội nghị của
Trung ương Đảng và kỳ họp Quốc hội; các hội nghị cấp cao quốc tế và khu vực;
đảm bảo an ninh trên các lĩnh vực tư tưởng, văn hoá, kinh tế, chính trị, tôn giáo và
an ninh trật tự tại địa bàn nông thôn, Tây Bắc, Tây Nguyên, Tây Nam bộ. Cùng
với cán bộ chiến sĩ (CBCS) trong đơn vị, chị em chủ động khắc phục khó khăn
thực hiện tốt công tác điều tra cơ bản, nắm tình hình cả ở trong và ngoài nước,
nhất là ở các địa bàn trọng điểm, phức tạp về an ninh, trật tự; đề xuất lãnh đạo các
cấp có quyết sách phù hợp, kịp thời đấu tranh với hoạt động xâm phạm ANQG
của các thế lực thù địch. Điển hình như Trung tá Nguyễn Thị Hoàng Vân (A01),
Thượng tá Ngô Bích Thủy (A02), Thượng tá Nguyễn Thị Phương Liên (A06),
2
Một số công trình, phần việc điển hình: “Hội viên Phụ nữ đi đầu trong công tác biên dịch, biên tập tài liệu tiếng nước ngoài
phục vụ triển khai nhiệm vụ công tác chuyên môn và các hoạt động đối ngoại của Bộ và đơn vị” (Hội PN A01); “Nghiên cứu
các quan điểm chiến lược về An ninh mạng trên phạm vi toàn cầu” (Hội PN A05); “Cẩm nang ngoại ngữ tiếng Trung và tiếng
Nga phục vụ công tác kiểm soát xuất nhập cảnh tại cửa khẩu” (Hội PN A08); “Hồ sơ bài giảng mẫu, giáo án điện tử” (Hội PN
B06); “Tuyên truyền phòng chống tội phạm xâm hại tình dục trẻ em” (Hội PN C02); “Phụ nữ Cảnh sát giao thông sẵn sàng
thực hiện nhiệm vụ đảm bảo trật tự an toàn giao thông” (Hội PN C08); “Xung kích giải quyết các vụ án trọng điểm, góp phần
phục vụ công tác điều tra, truy tố và xét xử” (Hội PN C09); “Giáo dục, cảm hóa số phạm nhân nữ có quá trình cải tạo kém”,
“Nhà trẻ sạch đẹp cô giỏi trò ngoan” (Hội PN C10); “Biên soạn biên niên sự kiện đối ngoại và hợp tác quốc tế” (Hội PN V02);
“Công tác thông tin: kịp thời, tin cậy” (Hội PN V04); “Quản lý giáo dục nữ sinh” (Hội PN X02); “Chia sẻ yêu thương” (Hội PN
X04); “Buồng bệnh kiểu mẫu” (Hội PN BV Y học cổ truyền); “Bát cháo nghĩa tình” (Hội PN BV 198); “Hướng về vùng
ATK” (Hội PN BV 30/4); “Nhà kho 5 tốt” (Hội PN H03); “Câu lạc bộ nữ giảng viên” (Hội PN T01); “Nâng bước em đến trường”
(Hội PN T02); “Lớp dạy về phòng chống đuối nước và tai nạn thương tích cho trẻ em” (Hội PN T06)..
 4

Thượng tá Nguyễn Thị Bình Phương (A08), Thượng tá Nguyễn Thị Kim Quy
(A09),...
* Trên lĩnh vực phòng chống tội phạm, giữ gìn trật tự, an toàn xã hội: Các
chị đã tích cực tham gia nghiên cứu, đề xuất nhiều vấn đề có tính chiến lược, góp
phần tham mưu giúp lãnh đạo Bộ đề xuất Chính phủ chỉ đạo các cấp, các ngành
triển khai thực hiện có hiệu quả Chương trình quốc gia phòng chống tội phạm;
Chương trình hành động phòng chống ma túy, phòng chống buôn bán phụ nữ, trẻ
em… Chủ động tham giúp lãnh đạo các cấp triển khai thực hiện có hiệu quả công
tác quản lý nhà nước trên lĩnh vực trật tự an toàn xã hội, điển hình như: xây dựng
và triển khai dự án cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư; dự án sản xuất, cấp, quản lý
thẻ căn cước công dân; công tác đảm bảo trật tự an toàn giao thông (TTATGT)
đường bộ, đường sắt, đường thủy; công tác phòng cháy, chữa cháy, cứu hộ, cứu
nạn. Nhiều chị đã cùng CBCS trong đơn vị tích cực tham gia các đợt cao điểm tấn
công trấn áp tội phạm trong dịp Lễ, Tết góp phần đảm bảo an ninh chính trị
(ANCT) tại các địa bàn trọng điểm, địa bàn chiến lược; tích cực đấu tranh với các
loại tội phạm kinh tế, hình sự, môi trường, ma tuý, tệ nạn xã hội, tham gia điều tra
khám phá các vụ trọng án, các vụ án tham nhũng, buôn lậu... góp phần xoá bỏ các
tụ điểm ma tuý, mại dâm, kiềm chế làm giảm tội phạm; điển hình như: Thiếu tá
Phạm Thị Thanh Hồng (C03), Thượng tá Lê Thị Hồng (C04), Thượng tá Trịnh
Thị Hà (C05), Thượng tá Nguyễn Thị Mùa (C07), Thiếu tá Trịnh Thủy Chung (C08),...
Chị em Phụ nữ khối Cảnh sát Thi hành án hình sự và hỗ trợ tư pháp đã khắc
phục khó khăn trong điều kiện môi trường làm việc độc hại, thường xuyên tiếp xúc
với phạm nhân, trại viên (trong đó có nhiều đối tượng có tiền sử nghiện ma túy,
nhiễm HIV/AIDs và các bệnh truyền nhiễm dễ lây lan như: viêm gan B, lao
phổi…) để làm tốt công tác quản lý, giáo dục, cảm hoá những con người lầm lỗi
chấp hành cải tạo tốt để sớm hoàn lương về với gia đình, cộng đồng xã hội; điển
hình như: Thượng tá Hoàng Thị Thủy (Trại giam Phú Sơn 4), Trung tá Đỗ Thị Hà
(Trại giam số 5), Trung tá Nguyễn Thị Hồng Ái (Trại giam Thủ Đức), Trung tá
Phạm Thị Minh Thu (Trại giam Hoàng Tiến), Đại úy Ninh Thu Huyền (Trại giam
Ninh Khánh),...
* Trên lĩnh vực xây dựng lực lượng, tham mưu tổng hợp, đối ngoại: Chị
em cùng CBCS trong đơn vị tích cực nghiên cứu lý luận, khảo sát thực tiễn, tổng
hợp, tham mưu giúp Đảng uỷ, lãnh đạo các cấp chỉ đạo, hướng dẫn thực hiện tốt
các mặt công tác: chính trị tư tưởng, giáo dục-đào tạo, tổ chức cán bộ, xây dựng
Đảng, công tác quần chúng, bảo vệ nội bộ, công tác đối ngoại,..., góp phần xây
dựng lực lượng CAND cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại. Ở
các học viện, trường CAND, các nữ giảng viên đã tích cực nghiên cứu khoa học,
đổi mới, cải tiến phương pháp giảng dạy, biên soạn giáo trình, tài liệu dạy học,
giáo án nâng cao chất lượng dạy học. Nhiều hội viên đã và đang chủ nhiệm hoặc
tham gia đề tài khoa học các cấp, chủ biên và tham gia các giáo trình đại học, sau
đại học, các sách chuyên khảo, hướng dẫn học tập, góp phần hoàn thiện lý luận
 5

bảo vệ ANQG và bảo đảm trật tự an toàn xã hội. Hội viên là nữ sinh đã hăng hái
thi đua học tập, rèn luyện, trau dồi kiến thức, tích luỹ kinh nghiệm, chuẩn bị hành
trang cần thiết cho công tác thực tiễn sau khi ra trường. Những nỗ lực phấn đấu
của cán bộ, hội viên phụ nữ các trường CAND đã góp phần đáng kể vào sự nghiệp
giáo dục, đào tạo của lực lượng CAND. Điển hình: Thượng tá, PGS.TS Nguyễn
Thị Bích Mơ, Thượng tá, PGS.TS Nguyễn Thị Lan Hồng (T01); Thượng tá, PGS.
TS Đặng Thu Hiền (T02); Trung tá Lê Nguyễn Hạnh Nhi (T04); Thượng tá
Trương Thị Hồng Nhung (T05), Thượng tá, TS Phạm Thị Hoài Khương (T08);
Thượng tá Đỗ Thị Huyền Lan (Trường Văn hóa, X02)...
* Trên lĩnh vực hậu cần, tài chính, kỹ thuật, y tế, cơ yếu, nghiên cứu khoa
học, lễ tân, phục vụ chiến đấu...: Chị em đã tham mưu, hướng dẫn thực hiện tốt
việc quản lý ngân sách, vật tư, xây dựng cơ bản; nghiên cứu, sản xuất phương
tiện, kỹ thuật nghiệp vụ, phát triển khoa học kỹ thuật, công nghệ.. phục vụ chiến
đấu; tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn trong khám chữa bệnh; tận
tình, trách nhiệm phục vụ ăn, nghỉ cho CBCS trong công tác, học tập, chiến đấu;
hăng hái thi đua lao động, đưa chất lượng sản phẩm lao động ngày một hoàn
thiện, góp phần đảm bảo phương tiện, cơ sở vật chất cho các hoạt động của
Ngành, chăm sóc sức khoẻ cho cán bộ, chiến sĩ trong toàn lực lượng. Đặc biệt,
trong ứng phó với dịch bệnh Covid-19, chị em đã nêu cao gương sáng về tinh thần
tận tụy, hết mình trên tuyến đầu chống dịch. Chị em làm công tác cơ yếu, thông
tin liên lạc, công nghệ tin học nghiệp vụ, nghiên cứu khoa học, nghiên cứu xây
dựng thẩm định văn bản quy phạm pháp luật, quản lý khoa học công nghệ và môi
trường… luôn nhạy bén tiếp cận các tri thức khoa học hiện đại, tiên tiến trong và
ngoài nước, hướng dẫn áp dụng các thành tựu khoa học kỹ thuật trong các lĩnh
vực công tác Công an. Nhiều hội viên đã chủ động tham gia các dự án, đề án, đề
tài nghiên cứu khoa học các cấp. Các đề tài do phụ nữ làm chủ nhiệm đã được Hội
đồng nghiệm thu các cấp đánh giá cao cả về mặt lý luận và thực tiễn, được triển
khai ứng dụng trong các lĩnh vực công tác của Ngành. Điển hình: Thiếu tướng
Nguyễn Thị Kim Dung (H01), Đại tá, Thầy thuốc ưu tú Phạm Thị Lan Anh (H06),
Thượng tá Nguyễn Thị Ngọc Hà (H07), Trung tá Tống Thị Thu Hằng (H08),
Thượng tá Nguyễn Thị Lợi (V04), Đại tá Trần Thị Quyên (Bệnh viện Y học cổ
truyền Bộ Công an),...
Dù ở bất kỳ vị trí nào của công tác Công an, cán bộ hội viên phụ nữ Bộ
Công an cũng đều tích cực phấn đấu, phát huy vai trò tiên phong, gương mẫu,
phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Tổng kết phong trào thi đua
“Vì An ninh Tổ quốc” hàng năm, 99% chị em hoàn thành nhiệm vụ công tác
chuyên môn, 80% đạt danh hiệu “Chiến sĩ Tiên tiến”; 6,9% đạt danh hiệu “Chiến
sĩ thi đua cơ sở”; ..... lượt cá nhân được tặng Huân, Huy chương, Bằng khen, Giấy
khen các loại.
II. Thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm công tác Hội
 6

1. Tuyên truyền, vận động, hỗ trợ phụ nữ phát triển toàn diện, xây dựng
gia đình hạnh phúc, bảo vệ môi trường
1.1. Tuyên truyền, vận động, hỗ trợ phụ nữ phát triển toàn diện góp phần thực
hiện thắng lợi nhiệm vụ bảo vệ an ninh trật tự thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa,
hiện đại hóa và hội nhập quốc tế
Căn cứ nhiệm vụ chính trị trong tình hình mới, định hướng công tác chính
trị tư tưởng hàng năm của Bộ Công an và Trung ương Hội LHPN Việt Nam, Ban
Chấp hành Hội Phụ nữ Bộ Công an chỉ đạo các cấp Hội thường xuyên phổ biến,
quán triệt tới hội viên các văn bản chỉ đạo của Đảng, Nhà nước, Ngành, của Hội 3;
đồng thời ban hành 65 văn bản hướng dẫn các cấp Hội Phụ nữ Bộ Công an thống
nhất thực hiện4. Theo đó, các cấp Hội Phụ nữ có nhiều đổi mới về nội dung và
hình thức tuyên truyền, giáo dục thu hút đông đảo hội viên tham gia, cụ thể:
1.1.1. Đẩy mạnh thực hiện cuộc vận động phụ nữ rèn luyện phẩm chất “Tự
tin, tự trọng, trung hậu, đảm đang” gắn với học tập, làm theo tư tưởng, đạo đức,
phong cách Hồ Chí Minh và phong trào thi đua của phụ nữ Công an giai đoạn
2017-2021 với nhiều nội dung, hoạt động thiết thực, cụ thể.
Ở cấp Bộ đã tổ chức Hội nghị triển khai phong trào thi đua "Phụ nữ CAND
học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; chủ động, trách
nhiệm, kỷ cương, sáng tạo vì ANTQ; xây dựng gia đình hạnh phúc, bền vững” giai
đoạn 2017-2021 và ký kết giao ước thi đua cho đại diện các Cụm thi đua của
Phụ nữ Công an đơn vị, địa phương; chỉ đạo tổ chức 20 hoạt động cấp Cụm5.
Hội Phụ nữ trực thuộc đã tổ chức cho cán bộ, hội viên ký cam kết nghiêm túc
thực hiện Cuộc vận động “Xây dựng phong cách người CAND bản lĩnh, nhân
văn, vì nhân dân phục vụ” gắn với cuộc vận động rèn luyện phẩm chất “Tự tin, tự
trọng, trung hậu, đảm đang” và tổ chức ..... lượt hoạt động tuyên truyền, giáo dục6
3
Một số tài liệu trọng tâm phục vụ công tác tuyên truyền: Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII, XIII, Nghị quyết các kỳ họp Ban
Chấp hành TW Đảng khóa XII và chuyên đề hàng năm; Chỉ thị số 05-CT/TW “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách
Hồ Chí Minh”; Chỉ thị số 21-CT/TW ngày 20/1/2018 của Ban Bí thư về tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới; Nghị quyết 22-
NQ/TW ngày 15/3/2018 của Bộ Chính trị về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy Bộ Công an tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả; Q uy
định số 192-QĐ/TW ngày 18/5/2019 của Bộ Chính trị về tổ chức đảng trong CAND; Luật CAND năm 2018, Luật Bình đẳng giới, Luật Phòng
chống bạo lực gia đình; Thông tư số 10/2017/TT-BCA ngày 20/3/2017 của Bộ Công an về “Quy định chế độ phụ cấp đối với cán bộ đảm nhiệm
chức vụ đoàn thể trong CAND”; Đề cương tuyên truyền 50 năm thực hiện Di chúc của Chủ tịch Hồ Chí Minh và kỷ niệm 50 năm Ngày mất của
Người; Đề cương tuyên truyền kỷ niệm 75 năm Ngày truyền thống CAND Việt Nam, 15 năm Ngày Hội toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc; đề cương
tuyên truyền kỷ niệm 90 năm Ngày thành lập Hội LHPN Việt Nam; phẩm chất đạo đức tốt đẹp của Phụ nữ Việt Nam, phụ nữ CAND; cuộc vận
động “Xây dựng phong cách người Công an nhân dân bản lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ”, rèn luyện, phẩm chất “Tự tin - Tự trọng -
Trung hậu - Đảm đang”;..
4
Một số văn bản đã ban hành hướng dẫn thực hiện trong các cấp Hội toàn lực lượng CAND: Kế hoạch số 04/KH-BTV ngày 05/4/2017 về triển
khai thực hiện Cuộc vận động “Xây dựng phong cách người CAND bản lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ”, kế hoạch số 05/KH-BTV ngày
05/4/2017 về triển khai thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ
Chí Minh và tham mưu ban hành Hướng dẫn thực hiện phong trào thi đua "Phụ nữ CAND học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách
Hồ Chí Minh; chủ động, trách nhiệm, kỷ cương, sáng tạo vì ANTQ; xây dựng gia đình hạnh phúc, bền vững” giai đoạn 2017-2021 trong phụ nữ
CAND; Hướng dẫn tổ chức các hoạt động nhân kỷ niệm các ngày lễ lớn hàng năm; Tuyên truyền vận động cán bộ, hội viên ủng hộ đồng bào
miền Trung chịu ảnh hưởng của thiên tai, dịch bệnh Covid -19...
5
Các hoạt động cấp Cụm điển hình như: Tổ chức các hoạt động xã hội tình nghĩa, giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao tại tỉnh Phú
Thọ, Sơn La (Hội PN các đơn vị trực thuộc Bộ thuộc Cụm thi đua số 1, số 6 ); Tổ chức xây dựng điểm trường cho trẻ em vùng cao tại xã Cốc Diển,
huyện Ba Bể, tỉnh Bắc Kạn (Cụm thi đua số 4); phát động chung tay cùng bệnh viện 199 chống dịch Covid 19 (Cụm thi đua số 5); phát động
chung tay ủng hộ đồng bào bị ảnh hưởng bởi lũ lụt; “Đồng hành cùng phụ nữ biên cương” tại tỉnh Quảng Bình (Cụm thi đua số 6), Hội nghị ra
mắt Cụm thi đua và triển khai chương trình hoạt động của Cụm đến năm 2021 (Cụm thi đua số 1, 4, 5, 6,7); Tọa đàm trao đổi kinh nghiệm trong
hoạt động, công tác Hội; Tọa đàm về xây dựng phong cách người CAND bản lĩnh, nhân văn vì nhân dân phục vụ (Cụm thi đua số 1, số 5)...
6
Một số hoạt động điển hình: Chương trình tuyên dương, giao lưu, diễn đàn với chủ đề “Phụ nữ An ninh viết tiếp trang sử vàng truyền thống”, “Tự tin - Tự
trọng - Trung hậu - Đảm đang” , “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” (Hội PN TC I, II, III); sinh hoạt chính trị “tự soi,
 7

qua đó đã góp phần hỗ trợ hội viên nâng cao nhận thức về các nội dung cơ bản và
giá trị to lớn của tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, rèn luyện phẩm
chất đạo đức và rèn luyện lề lối, phong cách làm việc khoa học, thực hành tiết
kiệm, xây dựng lối sống lành mạnh hướng tới xây dựng người phụ nữ Công an phát
triển toàn diện.
1.1.2. Đẩy mạnh các hoạt động giáo dục truyền thống ở nhiều quy mô khác
nhau, gắn với các ngày lễ lớn của đất nước, dân tộc, của ngành, của Hội tạo hiệu
ứng lan tỏa trong hội viên phụ nữ và toàn lực lượng.
Cấp Bộ, đã tổ chức 18 Chương trình tuyên dương, giao lưu nghệ thuật, Liên
hoan phụ nữ xuất sắc, hội thi, ngày hội áo dài, sinh hoạt chính trị 7. Các đơn vị trực
thuộc Bộ đã tổ chức .... lượt hoạt động sinh hoạt chính trị, giao lưu, tuyên dương,
mít tinh gặp mặt, tham quan, về nguồn tại các khu di tích lịch sử, bảo tàng truyền
thống, địa phương kháng chiến cách mạng nhằm giáo dục truyền thống yêu nước,
truyền thống cách mạng, truyền thống của lực lượng Công an và của Hội8..

Thành lập các Câu lạc bộ phụ nữ để kịp thời cập nhật thông tin và giáo
dục, tuyên truyền về pháp luật, chính sách liên quan đến phụ nữ, gia đình và trẻ
em tới toàn thể hội viên phụ nữ, điển hình như: “Câu lạc bộ nữ thanh niên”, “Câu
lạc bộ pháp luật, nghiệp vụ”, “Câu lạc bộ gia đình hạnh phúc”, “Câu lạc bộ nữ
giảng viên”, “Câu lạc bộ nữ công gia chánh”... Biên tập phát hành sách "Phụ nữ
Công an nhân dân - Những chặng đường lịch sử" góp phần tuyên truyền sâu rộng
về quá trình hình thành, phát triển và những đóng góp của Phụ nữ Công an trong
thành tích chung của lực lượng nhân kỷ niệm 75 Năm Ngày Truyền thống lực
lượng CAND.
Từ các nội dung, hình thức tuyên truyền, giáo dục cụ thể đã góp phần giúp
cán bộ, hội viên phụ nữ có nhận thức đúng đắn; có phẩm chất đạo đức tốt, có kỷ
cương, ý thức trách nhiệm với gia đình, đơn vị, cộng đồng và xã hội; có ý chí
tự sửa” theo Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII về xây dựng, chỉnh đốn Đảng (Hội PN A68); tổ chức các cuộc thi viết, Hội thi tìm hiểu về học tập và làm
theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, học tập, thực hiện Sáu điều Bác Hồ dạy, Cuộc vận động “Xây dựng phong cách người CAND bản
lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ”, điều lệnh CAND (Hội PN K02, T02, T05, V04, B02); tổ chức các buổi nói chuyện chuyên đề về Bác Hồ, về
cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, phụ nữ thời đại 4.0, đẩy mạnh công tác phụ nữ và công tác bình đẳng giới, xem phim tư liệu kỷ niệm 60 năm
Ngày mở đường Hồ Chí Minh (Hội PN K02, B01, B04, B05, C01, T29, T45, T47); Hội thảo khoa học “Phụ nữ CAND - Những chặng đường
lịch sử”, “Vai trò của Phụ nữ CAND trong sự nghiệp đảm bảo ANTT thời kỳ mới" (Hội PN Bộ Công an, T02)...
7
Phối hợp VTV3, VTV2 Đài truyền hình Việt Nam tổ chức ghi hình, phát sóng chương trình “Chiếc nón kỳ diệu”, “Người phụ nữ hạnh phúc” (năm 2016);
phối hợp Ban Công tác Phụ nữ Quân đội tổ chức chương trình nghệ thuật “Bài ca Phụ nữ Việt Nam” chào mừng thành công Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn
quốc lần thứ XII, Chương trình “Chúng tôi là nữ chiến sỹ công an” (năm 2017); Tuyên dương phụ nữ Công an tiêu biểu hàng năm; Liên hoan
Phụ nữ Công an cấp cơ sở xuất sắc (năm 2020); Hội trại “Phụ nữ CAND làm theo lời Bác” tại tỉnh Nghệ An (năm 2018); Hội thi “Cán bộ Hội
Phụ nữ duyên dáng, tài năng”; sinh hoạt chính trị và giao lưu nghệ thuật “Giai điệu tự hào” tại tỉnh Sơn La (năm 2019); phát động tổ chức “Ngày hội
áo dài Việt Nam” trong cán bộ, hội viên phụ nữ toàn lực lượng và phối hợp với đơn vị chức năng phát sóng chương trình hưởng ứng “Ngày hội
áo dài Việt Nam” của phụ nữ CAND trên kênh ANTV (vào ngày 8/3/2020); phát động trong cán bộ, hội viên hưởng ứng cuộc thi trắc nghiệm
online “Tìm hiểu 90 năm lịch sử vẻ vang của Hội LHPN Việt Nam 1930 - 2020; sinh hoạt chính trị, về nguồn tại huyện Côn Đảo (tỉnh Bà Rịa -
Vũng Tàu) và tỉnh Hưng yên nhằm tri ân công lao của các nữ anh hùng, liệt sĩ CAND hàng năm..
8
Một số hoạt động điển hình: Tổ chức sinh hoạt chính trị “Tự hào truyền thống anh hùng”; Lễ trao giải thưởng “Phụ nữ Tổng cục Chính trị CAND xuất sắc
tiêu biểu”; Giao lưu, gặp mặt “Nhân chứng lịch sử” (Hội PN TC I, III, IV, V trước đây); Tổ chức các Hội thi cắm hoa, Báo tường, Hội thi “Tiếng hát
những bông hồng xanh”, Nữ Tình báo duyên dáng”, “Duyên dáng áo dài” “Vẻ đẹp Phụ nữ Học viện Quốc tế”, “Nét đẹp Phụ nữ C500”, “Nữ Cảnh
vệ thanh lịch” (Hội PN TCV trước đây, T01, T06, A03, B02, B06, K01); Tổ chức các đợt sinh hoạt chính trị tại các khu di tích lịch sử, Bảo tàng
cách mạng, nói chuyện chuyên đề về tình hình chính trị, thời sự quốc tế, trong nước,.., tình hình phòng chống dịch bệnh Covid - 19; tổ chức hoạt
động “Đồng hành cùng Phụ nữ biên cương” (Hội PN các đơn vị trực thuộc Bộ)...
 8

vươn lên, vững vàng trước những thử thách khó khăn của đời sống và công tác,
tích cực học tập nâng cao trình độ. Trong nhiệm kỳ, đã có ... lượt phụ nữ tham gia
các lớp đào tạo trong và ngoài lực lượng; nâng tỉ lệ phụ nữ Bộ Công an có trình độ
cao đẳng, đại học trở lên đạt 80,46% (tăng 20% so với nhiệm kỳ trước); 58,84%
có trình độ trung, cao cấp lý luận chính trị trên tổng số cán bộ nữ (tăng 15,4% so
với nhiệm kỳ trước); 13 nữ Phó Giáo sư và 161 nữ Tiến sỹ CAND; ... chị đăng ký
tham gia nghiên cứu, chủ trì đề tài khoa học các cấp. Nhiều đề tài đã nghiệm thu,
được đánh giá loại xuất sắc, ứng dụng vào công tác chiến đấu và phục vụ chiến
đấu của lực lượng CAND.
Nhiều cơ sở Hội đã làm tốt công tác giáo dục, rèn luyện phụ nữ và giới thiệu
quần chúng nữ ưu tú với Đảng để bồi dưỡng, phát triển đảng viên mới. 5 năm qua,
đội ngũ đảng viên nữ đã không ngừng phát triển cả về số lượng và chất lượng, hiện
nay tỷ lệ đảng viên nữ chiếm .....% trong tổng số phụ nữ (..... so với nhiệm kỳ
trước). Trên từng lĩnh vực công tác, đội ngũ đảng viên nữ đã phát huy tinh thần
gương mẫu, vững vàng trên mọi vị trí công tác, hoàn thành tốt chức trách nhiệm vụ
được giao.
Các cấp Hội luôn quan tâm bồi dưỡng, phát hiện và giới thiệu những đảng
viên nữ có uy tín, khả năng, trình độ để Đại hội Đảng các cấp bầu tham gia cấp uỷ
Đảng nhiệm kỳ 2020 - 2025. Hiện nay, tỷ lệ nữ tham gia cấp uỷ đạt ...% (trong tổng
số cấp uỷ các cấp).
1.2. Công tác vận động, hỗ trợ phụ nữ xây dựng gia đình hạnh phúc bền
vững; tham gia bảo vệ môi trường, ứng phó với biến đổi khí hậu
Các cấp Hội tích cực tổ chức nhiều hoạt động thiết thực hỗ trợ phụ nữ xây
dựng gia đình hạnh phúc, bền vững, tích cực bảo vệ môi trường gắn với việc triển
khai cuộc vận động xây dựng gia đình “5 không, 3 sạch”, cụ thể:
Tổ chức ... lượt hội thi, hội thảo, tập huấn, bồi dưỡng kiến thức, nói chuyện
chuyên đề, giao lưu, trao đổi kinh nghiệm để tuyên truyền, cung cấp kiến thức, kỹ
năng tổ chức cuộc sống gia đình, giáo dục tiền hôn nhân, nuôi dạy con, hướng
dẫn, tạo cơ hội tiếp cận dịch vụ chăm sóc trẻ an toàn, bảo vệ, giáo dục, chăm sóc
trẻ em, xây dựng gia đình hạnh phúc, bền vững, kiến thức về bảo vệ môi trường 9.
Các mô hình “Câu lạc bộ nữ công gia chánh”, “Câu lạc bộ xây dựng hạnh phúc
gia đình”, tổ, nhóm phụ nữ tiết kiệm... được nhân rộng và phát huy10.
100% Hội Phụ nữ đơn vị trực thuộc tổ chức các hoạt động nhân Tháng hành
động vì trẻ em và Ngày gia đình Việt Nam hàng năm; trong đó tập trung tổ chức
các hoạt động vui chơi, giải trí, giáo dục nhân cách, thể chất, tổ chức tết Thiếu nhi
1/6, rằm Trung thu cho các cháu là con CBCS; thăm hỏi, động viên, tặng quà cho
con CBCS có hoàn cảnh đặc biệt, đau ốm phải điều trị nội trú dài ngày ở các cơ sở
9
Cấp Bộ tổ chức: Hội thi “Gia đình hạnh phúc” (năm 2016); Tọa đàm “Xóa bỏ bạo lực đối với p hụ nữ và trẻ em gái” (năm 2017); Tuyên
dương, tặng quà con CBCS có thành tích cao trong học tập (năm 2017); Hội nghị biểu dương “Gia đình Công an tiêu biểu” trong học tập và làm
theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh và tổng kết, trao giải Cuộc thi Viết - Vẽ "Con yêu mẹ - Chiến sĩ Công an" (năm 2018); Tọa đàm “Xây
dựng gia đình CBCS Công an hạnh phúc bền vững” (năm 2019); Phối hợp tổ chức Hội thảo về "Bình đẳng giới, trao quyền cho phụ nữ và
phòng chống bạo lực đối với phụ nữ" (năm 2020)...
10
Hiện có: …CLB xây dựng gia đình hạnh phúc; … Tổ, nhóm phụ nữ tiết kiệm.
 9

y tế, con thương binh, liệt sỹ Công an, gia đình chính sách...; tổ chức các hoạt
động (hội nghị, buổi gặp mặt) biểu dương gia đình CBCS tiêu biểu, khen thưởng
các cháu đạt học sinh giỏi, đạt thành tích cao trong học tập. Đề xuất Quỹ “Nghĩa
tình đồng đội” CAND trích tặng quà cho 16.664 lượt cháu là con cán bộ, chiến sỹ
CAND có hoàn cảnh khó khăn, các cháu bị khuyết tật, bị di chứng chất độc da
cam, con thương binh, liệt sỹ trong CAND với tổng số tiền là 8.278.000.000 đồng;
Quỹ Khuyến học CAND khen thưởng cho 681 lượt cháu học sinh là con cán bộ
chiến sỹ Công an đang công tác tại khối cơ quan Bộ đạt giải Quốc gia, Quốc tế
trong học tập với số tiền 279.000.000đ. Đã phối hợp với các bệnh viện chuyên
khoa trong và ngoài ngành tổ chức các đợt khám chữa bệnh, tư vấn về chăm sóc
sức khoẻ sinh sản và kiến thức toàn diện về chăm sóc sức khoẻ,… cho hội viên phụ
nữ. Tổ chức các hoạt động thể dục thể thao tập thể như: bóng chuyền, cầu lông, thể
dục thẩm mỹ, khiêu vũ, yoga góp phần rèn luyện, nâng cao thể lực, sức khoẻ cho
phụ nữ, giúp chị em hoàn thành tốt hơn vai trò của người phụ nữ trong gia đình và
xã hội.
Để chủ động đề ra các biện pháp hiệu quả hỗ trợ CBCS trong xây dựng gia
đình hạnh phúc bền vững, đã tham mưu Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ, công tác gia
đình và trẻ em CAND chỉ đạo, hướng dẫn Công an các đơn vị, địa phương tiến
hành khảo sát thực trạng gia đình CBCS Công an 11. Chỉ đạo Hội Phụ nữ C10 tham
mưu tổ chức các hoạt động thiết thực thực hiện chương trình phối hợp giữa Ban
Tuyên giáo Trung ương Hội LHPN Việt Nam và Tổng cục VIII (nay là Cục C10)
về việc “Phối hợp giáo dục cải tạo phạm nhân, trại viên, học sinh nữ và giúp đỡ họ
tái hòa nhập cộng đồng, giai đoạn 2016-2020”12.
Thông qua các hoạt động trên, nhận thức của lãnh đạo Công an các cấp và
CBCS về công tác gia đình, trẻ em được nâng cao. Công tác chăm sóc sức khỏe và
xây dựng gia đình theo tiêu chí no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc được quan
tâm chú trọng. Điều kiện sống, môi trường giáo dục cho thành viên gia đình được
trang bị tốt hơn; CBCS và các thành viên gia đình ngày càng được trang bị đầy đủ
hơn về kỹ năng gìn giữ, xây dựng gia đình hạnh phúc, quản lý, giáo dục con trẻ.
Kết quả, hầu hết gia đình CBCS cơ bản ổn định, đáp ứng cơ bản về điều kiện sống
và mức sinh hoạt; 100% CBCS trong CAND được hưởng các chế độ về khám,
chữa bệnh; được cung cấp thông tin, giáo dục, tư vấn về chăm sóc sức khỏe;
100% phụ nữ Công an được đảm bảo chế độ thai sản, chế độ nghỉ dưỡng, nghỉ
mát hằng năm.

11
Qua khảo sát một số vấn đề liên quan đến gia đình CBCS Công an nổi lên cần quan tâm: Điều kiện sống và mức sinh hoạt ở một bộ phận nhỏ
CBCS Công an chưa được đảm bảo, phải thuê nhà ở, mức thu nhập bình quân trong hộ gia đình thấp; t ình trạng ly hôn, ly thân trong gia đình
CBCS Công an xảy ra nhiều; còn có tình trạng chồng, vợ và con CBCS vi phạm pháp luật và tệ nạn xã hội..
12
Hội PN các đơn vị trực thuộc C10 đã tham mưu cho đơn vị phối hợp Hội LHPN các tỉnh, thành phố tổ chức 14.515 hoạt động truyền thông,
giáo dục cải tạo cho 1.797.986 lượt phạm nhân, điển hình như: phối hợp Hội LHPN tỉnh Thanh Hóa tổ chức mit tinh, nói chuyện chuyên đề về
mối quan hệ gia đình và những người thân trong gia đình, tặng quà cho phạm nhân có hoàn cảnh khó khăn đặc biệt (Trại giam Thanh Phong);
phối hợp HLHPN tỉnh Đắc Lắc tổ chức diễn đàn “Tự tin hòa nhập – khởi nghiệp hướng tới tương lai”, mời chuyên gia tâm lí về nói chuyện định
hướng khởi nghiệp cho phạm nhân nữ sau khi chấp hành án, trao vốn khởi nghiệp cho phạm nhân sắp chấp hành xong án phạt tù, tặng quà 320
phạm nhân nữ và 32 xuất quà cho phạm nhân nữ cải tạo tốt (Trại giam Đắc Trung); tổ chức nói chuyện chuyên đề “Khởi nghiệp cho phụ nữ”,
tặng 508 phần quà trị giá 50.8 triệu đồng, phát động cuộc thi tìm hiểu pháp luật trong phạm nhân nữ (Trại giam Xuân Lộc), tổ chức tuyên truyền
phẩm chất đạo đức “Tự tin - Tự trọng - Trung hậu - Đảm đang” cho phạm nhân nữ, tổ chức kéo co, nhảy bao bố (Trại giam Thủ Đức), tổ chức
tọa đàm và tổ chức Hội thi nữ công gia chánh với chủ đề Mâm cơm thân thiện (Trại giam số 6);..
 10

1.3. Vận động cán bộ, hội viên phụ nữ tích cực tham gia các hoạt động xã
hội tình nghĩa, hậu phương quân đội, hậu phương công an
Quan tâm tổ chức các hoạt động hỗ trợ những hoàn cảnh đặc biệt khó khăn
trong cộng đồng với tinh thần uống nước nhớ nguồn, lá lành đùm lá rách như: tổ
chức các đoàn công tác, thăm, khám bệnh, phát thuốc miễn phí cho nhân dân các
vùng khó khăn; chăm sóc, giúp đỡ các gia đình thương binh, liệt sĩ, phụng dưỡng
mẹ Việt Nam Anh hùng; hỗ trợ kinh phí xây dựng sửa chữa Trường học cho các
trẻ em vùng dân tộc thiểu số, tặng“Mái ấm tình thương” cho phụ nữ nghèo, phụ
nữ Công an có hoàn cảnh đặc biệt về nhà ở; giúp đỡ phụ nữ Công an có hoàn cảnh
khó khăn đặc biệt, bị tai nạn, mắc bệnh hiểm nghèo với tổng kinh phí ... tỷ đồng13.
Hưởng ứng chương trình “Đồng hành cùng phụ nữ biên cương” giai đoạn
2018-2020, Ban Thường vụ Hội Phụ nữ Bộ Công an đã đề xuất và được lãnh đạo
Bộ đồng ý cho phát động trong toàn thể cán bộ, chiến sỹ CAND tham gia nhắn tin
ủng hộ chương trình, mỗi tin nhắn có giá trị 20.000 đồng; kết quả tổng hợp được
75.983 tin nhắn giá trị quy đổi là 1.519.660.000 đồng. Phối hợp Hội LHPN tỉnh
Quảng Bình tổ chức các hoạt động “Đồng hành cùng phụ nữ biên cương” tại xã
Trọng Hóa, huyện Minh Hoá với những nội dung thiết thực, phù hợp tham gia xây
dựng nông thôn mới, xây dựng gia đình “5 không, 3 sạch” như thăm tặng quà, tặng
mái ấm tình thương, công trình dân sinh, hỗ trợ phát triển các mô hình sinh kế chăn nuôi với
tổng kinh phí gần 400 triệu đồng14.
Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động cán bộ, hội viên, phụ nữ phòng
chống dịch Covid-19, theo đó chị em phụ nữ khối Bệnh viện đã xung phong đi tăng
cường cho lực lượng tuyến đầu chống dịch tại các địa bàn phức tạp về dịch Covid –
1915; chủ động nghiên cứu chế tạo áo chống sốc nhiệt, sản xuất thuốc, trà hỗ trợ
điều trị, tăng sức đề kháng phòng chống dịch Covid - 19 để tham gia chống dịch
Covid - 19; tích cực vận động nguồn lực ủng hộ phòng chống dịch với nhiều cách
làm hay, sáng tạo16. 100% Hội Phụ nữ các đơn vị trực thuộc đã phát động cán bộ,
hội viên tích cực tham gia hiến máu tình nguyện với tinh thần “mỗi giọt máu cho
đi, một cuộc đời ở lại” để góp phần chung tay cùng ngành y tế và nhân dân cả nước
phòng, chống dịch Covid-1917.

13
Trong nhiệm kỳ đã tổ chức được…. lượt hoạt động “đền ơn, đáp nghĩa”, xã hội, từ thiện; nhận chăm sóc… Mẹ VNAH; đã sửa chữa, xây… “Mái ấm
tình thương” tặng gia đình chính sách, phụ nữ nghèo các địa phương vùng sâu, vùng xa ...
14
Hỗ trợ kinh phí xây dựng 10 chuồng trại chăn nuôi và mở lớp đào tạo nghề cho hội viên, phụ nữ; tặng quà cho các gia đình hội viên, phụ nữ
có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trên địa bàn; Trao tặng kinh phí sửa chữa xây dựng 05 “Mái ấm tình thương” (mỗi căn giá trị 40.000.000đ); Khám bệnh
phát 200 cơ số thuốc miễn phí cho người dân; Tổ chức 02 buổi tuyên truyền pháp luật về phòng chống bạo lực, xâm hại tình dục trẻ em, tuyên truyền
pháp luật về an toàn giao thông, tặng 300 áo ấm, 264 bộ sách giáo khoa, 2.650 quyển vở, 200 cặp sách; 01 bộ máy vi tính tặng Hội LHPN xã
Trọng Hóa; tặng công trình thắp sáng đường tại bản K-ing.
15
Tham gia điều trị tại Bệnh viện dã chiến số 2 tỉnh Bắc Giang, tại TP Hồ Chí Minh..
16
Các cấp Hội phát động hội viên nhắn tin ủng hộ theo lời kêu gọi của Thủ tướng Chính phủ, quyên góp tiền mặt, hiện vật, ý tưởng, điển hình
như: Phát huy sáng kiến kinh nghiệm trong việc tự chế các dung dịch sát khuẩn thông thường theo tiêu chuẩn WTO, may khẩu trang kháng
khuẩn, đồ bảo hộ, mũ chắn giọt bắn trang thiết bị thiết yếu cung cấp miễn phí cho đội ngũ y, bác sỹ trực tiếp làm nhiệm vụ ở tuyến đầu, cho cán
bộ chiến sỹ và cho cộng đồng; hỗ trợ hàng tấn gạo cho “siêu thị 0 đồng” và ủng hộ cây gạo ATM ở quận Cầu Giấy cung cấp cho người dân gặp
khó khăn; phát động hội viên ủng hộ nhu yếu phẩm động viên lực lượng tuyến đầu chống dịch tại Hải Dương, Bắc ninh, Bắc Giang, Hà Tĩnh
với tổng kinh phí gần 550 triệu đồng; tham gia giải cứu nông sản giúp bà con nông dân Hải Dương, Bắc Giang, Bắc Ninh, Vĩnh Long (70 tấn
dưa hấu, 50 tấn vải thiều, 25 tấn rau, củ và 80.000 quả trứng gà/vịt)...
17
02 tập thể, 04 cá nhân được Trung ương Hội, Bộ Công an khen thưởng trong công tác phòng chống dịch Covid19.
 11

Nhằm chung tay cùng cả nước giúp đồng bào miền Trung khắc phục hậu
quả của thiên tai, Ban Thường vụ Hội Phụ nữ Bộ Công an đã phát động ủng hộ
trong phụ nữ toàn lực lượng, cử hội viên trực tiếp tham gia giúp dân vùng lũ lụt,
sạt lở đất tại các tỉnh miền Trung (Hội Phụ nữ các trại giam, Cảnh sát giao thông,
Cảnh sát cơ động đóng quân trên toàn quốc,...). Đã tổ chức các đoàn công tác tới
các địa bàn bị thiệt hại nặng tặng nhu yếu phẩm, hỗ trợ kinh phí sửa chữa nhà, hỗ
trợ sinh kế (tặng con giống, cây giống,...), thăm hỏi thân nhân các liệt sĩ Công an,
Quân đội hy sinh trong công tác tìm kiếm, cứu nạn, cứu hộ di dời nhân dân ra
khỏi vùng lũ lụt do lũ, lụt, sạt lở đất,... với tổng kinh phí hơn 2 tỷ đồng.
Từ những hoạt động thiết thực đó đã góp phần giáo dục truyền thống nhân ái,
tình yêu thương con người trong hội viên Phụ nữ Bộ Công an; góp phần xây dựng
hình ảnh đẹp của người cán bộ chiến sỹ Công an trong lòng nhân dân.
2. Xây dựng tổ chức Hội vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng, xây
dựng lực lượng CAND, thực hiện giám sát và phản biện luật pháp chính sách
theo quy định
2.1. Đổi mới nội dung phương thức hoạt động, xây dựng tổ chức Hội vững mạnh
Tập trung kiện toàn tổ chức Hội Phụ nữ phù hợp với tổ chức bộ máy Bộ
Công an, Ban Chấp hành Hội Phụ nữ Bộ Công an đã đề xuất và được Đảng ủy
Công an Trung ương, Đoàn Chủ tịch Trung ương Hội LHPN Việt Nam phê duyệt
Đề án kiện toàn tổ chức các cấp Hội Phụ nữ trong CAND. Theo đó, 23 Hội Phụ
nữ được thành lập mới, 49 Hội Phụ nữ được giữ nguyên, hoặc đổi tên và chuyển
từ trực thuộc Hội Phụ nữ Tổng cục về trực thuộc Hội Phụ nữ Bộ Công an 18. Ban
Chấp hành Hội Phụ nữ Bộ Công an đã phối hợp với Ban Chấp hành Đoàn Thanh
niên Bộ Công an, Công đoàn CAND tham mưu cho Đảng ủy Công an Trung ương
ban hành Kế hoạch số 193-KH/ĐUCA ngày 15/4/2020 về nghiên cứu, xây dựng
Đề án về tổ chức, hoạt động của các đoàn thể chính trị - xã hội trong CAND trong
đó có nội dung về tổ chức và hoạt động của Hội Phụ nữ trong CAND; về tổ chức
bộ máy Cơ quan chuyên trách, mối quan hệ giữa Ban Chấp hành với các đơn vị
chức năng trong và ngoài lực lượng, chế độ chính sách cho đội ngũ cán bộ chuyên
trách đảm nhiệm công tác đoàn thể các cấp trong CAND,..
Ngay sau Đại hội, Ban chấp hành Hội Phụ nữ Bộ Công an đã ban hành
chương trình hành động và Kế hoạch hoạt động toàn khóa thực hiện Nghị quyết
Đại hội đại biểu phụ nữ Bộ Công an lần thứ VIII. Hàng năm, Ban Chấp hành đã
định hướng các hoạt động trọng tâm, xây dựng chủ đề năm và các kế hoạch hoạt
động từng năm, vừa bám sát kế hoạch toàn khóa, vừa đưa những vấn đề phát sinh
từng năm vào kế hoạch.
Thực hiện khâu đột phá “Nâng cao chất lượng tổ chức và hoạt động Hội cơ
sở”, các cấp Hội đã thường xuyên đổi mới hình thức sinh hoạt hội viên theo

18
Trong nhiệm kỳ đã kiện toàn …Hội Phụ nữ, BCH Hội Phụ cơ sở, các Chi hội Phụ nữ.
 12

hướng linh hoạt, đáp ứng nhu cầu thực tiễn, sử dụng mạng xã hội để quảng bá
hoạt động Hội, thu hút phụ nữ hưởng ứng và tham gia các phong trào, hoạt động
Hội. Sau khi Bộ Công an thực hiện mô hình tổ chức mới, tổ chức Hội và Ban
Chấp hành các cấp được kiện toàn, hoạt động dần đi vào nền nếp theo quy định
của Điều lệ Hội LHPN Việt Nam. Đến nay, Hội Phụ nữ Bộ Công an có 12 Hội
Phụ nữ cấp huyện, 211 Hội cơ sở với gần 18.000 hội viên.
Để nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Hội, đặc biệt là cán bộ Hội cơ sở, các
cấp Hội Phụ nữ Bộ Công an đã tổ chức ... lớp tập huấn nghiệp vụ công tác Hội
cho .... lượt cán bộ Hội chủ chốt toàn lực lượng và cán bộ, hội viên nòng cốt khối
cơ quan Bộ. Hội thi “Cán bộ Hội Phụ nữ duyên dáng, tài năng” năm 2019 được tổ
chức trong toàn lực lượng tạo môi trường, điều kiện để đội ngũ cán bộ Hội thể
hiện năng lực, trình độ được giao lưu, trao đổi kinh nghiệm, kỹ năng nghiệp vụ
công tác Hội góp phần xây dựng tổ chức Hội vững mạnh. Bên cạnh đó, nhiều
cuộc hội thảo, trao đổi kinh nghiệm được tổ chức đã giúp cho đội ngũ cán bộ Hội
có thêm kiến thức về công tác Hội để chỉ đạo, tổ chức tốt các hoạt động phong
trào phụ nữ và các nhiệm vụ công tác trọng tâm.
Cùng với việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Hội, công tác kiểm tra,
hướng dẫn việc thực hiện Nghị quyết Đại hội phụ nữ các cấp luôn được coi
trọng19; qua đó đánh giá kịp thời việc thực hiện công tác Hội và phong trào phụ nữ
hàng năm, làm cơ sở điều chỉnh các hoạt động cho phù hợp và đánh giá chính xác
trong phân loại bình xét các danh hiệu thi đua, đồng thời hướng dẫn cho các đơn
vị giải quyết những vướng mắc và thống nhất trong cách thức thực hiện.
2.2. Tham gia xây dựng Đảng, xây dựng lực lượng CAND, thực hiện giám
sát, phản biện luật pháp chính sách theo quy định; đẩy mạnh công tác đối
ngoại nhân dân và hợp tác quốc tế
Các cấp Hội tổ chức nhiều hoạt động phát huy vai trò làm chủ của hội viên;
tổ chức cho hội viên thảo luận, kiến nghị các vấn đề liên quan đến quyền và lợi
ích hợp pháp của phụ nữ20; tham gia ý kiến xây dựng dự thảo văn kiện Đại hội
Đảng các cấp và dự thảo Văn kiện Đại hội XIII của Đảng. Tổ chức đối thoại của
Phụ nữ với cấp ủy, lãnh đạo đơn vị đã giúp hội viên hiểu và thực hiện hiệu quả
các nhiệm vụ chính trị và xây dựng lực lượng của đơn vị, đồng thời giúp cấp ủy,
lãnh đạo đơn vị nắm bắt và giải quyết kịp thời các vướng mắc, băn khoăn của hội viên.
Đã tích cực tham mưu với cấp uỷ Đảng, Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ, công tác
gia đình và trẻ em các cấp thực hiện có hiệu quả các Chỉ thị, nghị quyết của Đảng,
pháp luật của Nhà nước về các nội dung liên quan đến công tác phụ nữ, bình đẳng

19
Đã tổ chức … lượt kiểm tra công tác Hội, phong trào phụ nữ các đơn vị trực thuộc.
20
Trong 5 năm đã tham gia góp ý … dự thảo văn bản luật pháp, chính sách và các Nghị định Hướng dẫn thi hành các văn bản quy phạm pháp
luật; điển hình là: Luật CAND năm 2018; Bộ luật Lao động (sửa đổi); dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Đặc xá, Luật Thi
hành án hình sự; Thông tư số 10/2017/TT-BCA ngày 20/3/2017 về “Quy định chế độ phụ cấp đối với cán bộ đảm nhiệm chức vụ đoàn thể trong
CAND”; Chương trình quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030; Dự thảoThông tư hướng dẫn về “Giải thưởng Phụ nữ Công an tiêu biểu”...
 13

giới, công tác cán bộ nữ và gia đình, trẻ em trong đơn vị; điển hình như: Tổng kết
10 năm thực hiện Luật Bình đẳng giới; Tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số
11/NQ-BCT của Bộ Chính trị và Chương trình hành động số 12/CTHĐ-ĐU(X16)
của Đảng ủy Công an Trung ương về “Công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công
nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”; sơ kết 5 năm thực hiện Nghị định số
56/2012/NĐ-CP của Chính phủ và Thông tư số 60/2013/TT-BCA, ngày
19/11/2013 của Bộ Công an về quy định trách nhiệm của Công an đơn vị, địa
phương trong việc đảm bảo cho các cấp Hội Phụ nữ trong CAND tham gia quản
lý nhà nước về trong CAND; sơ kết 5 năm thực hiện Chỉ thị số 20-CT/TW của Bộ
Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác chăm sóc, giáo dục
và bảo vệ trẻ em trong tình hình mới; tổng kết 15 năm thực hiện Chỉ thị số 49-
CT/TW ngày 21/2/2005 của Ban Bí thư (Khóa IX) về “Xây dựng gia đình thời kỳ
CNH, HĐH đất nước”; tổng kết thực hiện Nghị quyết liên tịch số 01/TW giữa Hội
LHPN Việt Nam và Bộ Công an về “Quản lý, giáo dục người thân trong gia đình
không phạm tội và tệ nạn xã hội” giai đoạn 2017-2020; tổng kết Kế hoạch hành
động về bình đẳng giới trong CAND giai đoạn 2016-2020..
Đã tiến hành sơ kết 5 năm và tiếp tục chỉ đạo, tổ chức triển khai thực hiện
Quyết định số 218-QĐ/TW của Ban Chấp hành Trung ương quy định Mặt trận Tổ
quốc Việt Nam, các đoàn thể chính trị - xã hội và nhân dân tham gia góp ý xây
dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong các cấp Hội Phụ nữ Bộ Công an. Hội
Phụ nữ Bộ Công an đã tham mưu Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ, công tác gia đình và
trẻ em CAND kiểm tra, giám sát hoạt động bình đẳng giới, vì sự tiến bộ phụ nữ và
việc thực hiện Thông tư 60/2013/TT-BCA, ngày 19/11/2013 của Bộ trưởng Bộ
Công an về Quy định trách nhiệm của Công an các đơn vị, địa phương trong việc
đảm bảo cho các cấp Hội Phụ nữ trong CAND tham gia quản lý nhà nước21.
Các cấp Hội đã chủ động trong công tác nắm tình hình tư tưởng, phản ánh và
giải quyết kịp thời các khó khăn, vướng mắc trong phụ nữ. Ở các đơn vị cơ sở, đại
diện phụ nữ là thành viên của các Hội đồng tư vấn về các vấn đề liên quan đến
phụ nữ theo Thông tư 60/2013/TT-BCA, ngày 19/11/2013 của Bộ Công an, đã
góp phần bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của phụ nữ. Nhiều ý kiến đề xuất
của Hội về các vấn liên quan đến công tác bảo hiểm y tế, đào tạo, nâng lương,
phong hàm, công tác cán bộ nữ... đã được các cấp lãnh đạo và cơ quan chức năng
quan tâm, tạo điều kiện22. Kết quả, tỷ lệ nữ lãnh đạo các cấp đạt 12,45% trong
tổng số cán bộ nữ (tăng 0,15% so với nhiệm kỳ trước); 16,35% trong tổng số lãnh

21
Đã phối hợp tiến hành kiểm tra, giám sát thực tế tại 11 Công an đơn vị, địa phương (X04, V03, K02, Bệnh viện 199, Công an tỉnh Ninh Bình,
TP Đà Nẵng, Kon Tum, Gia Lai, Vĩnh Long, Yên Bái, Vĩnh Phúc) . Qua công tác kiểm tra và giám sát, đã rút kinh nghiệm một số tồn tại trong
thực hiện Chương trình Bình đẳng giới giai đoạn 2016 - 2020, trong thực hiện Thông tư số 60/2013/TT-BCA, ngày 19/11/2013 về quy định
trách nhiệm của Công an đơn vị, địa phương trong việc đảm bảo cho các cấp Hội Phụ nữ trong CAND tham gia quản lý nhà nước.
22
Các vấn đề liên quan đến chính sách cán bộ nữ được giải quyết: Phụ nữ Công an trong năm nghỉ thai sản ngoài các tiêu chuẩn chung theo quy
định, đạt mức “Hoàn thành nhiệm vụ” thì được công nhận cảm tình Đảng (các quần chúng khác phải đạt danh hiệu “Chiến sĩ tiên tiến”); Vấn đề
liên quan đến công tác điều động cán bộ nữ, trần cấp bậc hàm cho cán bộ chiến sĩ đang công tác tại các Trung đoàn (K01); hỗ trợ hội
viên là công nhân lao động, hợp đồng 1 triệu đồng/1 người/1 tháng (K02); công nhận giá trị Giấy khen của Hội Phụ nữ trong xét thi đua khen
thưởng các cấp (A07); Hỗ trợ 100% kinh phí mua bảo hiểm y tế cho lực lượng lao động hợp đồng dưới 12 tháng (T05)...
 14

đạo các cấp (tăng 2,87% so với nhiệm kỳ trước). Trong 5 năm, đã có ... cán bộ nữ
được bổ nhiệm (chiếm ...% trên tổng số cán bộ lãnh đạo chỉ huy thuộc khối Cơ
quan Bộ), trong đó có 03 Cục trưởng, ... Phó Cục trưởng; có 6 đồng chí được thăng
cấp bậc hàm Thiếu tướng, 01 đ/c được thăng cấp bậc hàm Trung tướng, ... nhà giáo
Ưu tú, .... thầy thuốc ưu tú,... nghệ sỹ nhân dân, ...nghệ sỹ ưu tú.
Trong các hoạt động đối ngoại nhân dân, các cấp Hội đã chủ động đẩy mạnh
công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức của hội viên thực hiện tốt đường lối,
chính sách đối ngoại của Đảng; tăng cường tổ chức cho phụ nữ trong CAND các
hoạt động giao lưu, trao đổi kinh nghiệm, học tập, đối thoại, tọa đàm với bạn bè
thế giới23. Trong 5 năm, đã tham mưu, đề xuất lãnh đạo các cấp tổ chức tổ chức
08 đoàn Phụ nữ Công an học tập, trao đổi kinh nghiệm, thăm quan, giao lưu tại
Thái Lan, Malaysia-Singapore, Hàn Quốc, Nhật Bản và 05 nước Châu Âu theo
chương trình hợp tác quốc tế của Trung ương Hội LHLPN Việt Nam, Bộ Công an.
Qua các chương trình học tập, giao lưu, trao đổi kinh nghiệm,... cán bộ hội viên
phụ nữ công an được nâng cao trình độ; giao lưu, tìm hiểu văn hoá các nước trên
thế giới; chủ động, tự tin, nâng cao chất lượng cuộc sống của Phụ nữ Bộ Công an
trong quá trình hội nhập quốc tế.
Ghi nhận những thành tích xuất sắc của Phụ nữ Bộ Công an, từ năm 2016
đến nay, Hội Phụ nữ Bộ Công an được Chủ tịch nước tặng Huân chương Bảo vệ
Tổ quốc Hạng Nhất; …. tập thể được tặng Huân chương Bảo vệ Tổ quốc Hạng
Nhì, Hạng Ba; Thủ tướng Chính phủ tặng Bằng khen cho … tập thể, …. cá nhân;
Hội Phụ nữ Bộ Công an 5 năm được Trung ương Hội LHPN Việt Nam tặng cờ
“Đơn vị xuất sắc” trong phong trào thi đua; .. tập thể, ... cá nhân được tặng Giải
thưởng Phụ nữ Việt Nam, ... cá nhân được tặng Giải thưởng Phụ nữ Công an tiêu
biểu; hàng ngàn lượt tập thể, cá nhân, Trung ương Hội LHPN Việt Nam, Bộ Công
an và các Bộ, ngành tặng Bằng khen và lãnh đạo các đơn vị khen thưởng, biểu
dương…
III. Đánh giá chung và bài học kinh nghiệm
1. Đánh giá chung
Qua 5 năm thực hiện Nghị quyết Đại hội lần thứ VIII, Phụ nữ Bộ Công an đã
hoàn thành các chỉ tiêu đề ra, trong đó có chỉ tiêu đạt vượt mức; quá trình thực
hiện phong trào thi đua và các nhiệm vụ công tác Hội trọng tâm có những ưu
điểm, hạn chế sau:

23
Đã vận động cán bộ, hội viên tích cực tham gia cuộc thi viết tìm hiểu “Lịch sử quan hệ đặc biệt Việt Nam-Lào, Lào-Việt Nam”; tham gia Hội
thảo “Chia sẻ kinh nghiệm hoạt động công tác Hội và phong trào phụ nữ trong lực lượng vũ trang và nữ thanh niên nước CHXHCN Việt Nam
và CHDCND Lào” do Học viện Phụ nữ Việt Nam tổ chức. Đã phối hợp với các đơn vị chức năng tham mưu, đề xuất lãnh đạo Bộ ra Quyết định cử
02 hội viên Hội Phụ nữ Bộ Công an tham gia khóa đào tạo về “Phòng chống và ứng phó bạo lực đối với phụ nữ và trẻ em gái tại Việt Nam và
Indonexia” tại Úc; đề xuất lãnh đạo các cấp cử 02 đ/c lãnh đạo Hội Phụ nữ Bộ Công an tham dự Đối thoại ASEAN-Úc “Phụ nữ, Hòa bình và An ninh”
tại Melbourne, Úc và Hội nghị quan chức cao cấp về lồng ghép giới trong cộng đồng chính trị An ninh ASEAN tại Philippine. Phối hợp Ban
Thường vụ Đoàn Thanh niên Bộ Công an, Công đoàn CAND tổ chức buổi làm việc chia sẻ kinh nghiệm về công tác quần chúng với đoàn của
Tổng cục Chính trị, Bộ An ninh nước Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào,...
 15

1.1. Ưu điểm
- Một là: Công tác Hội và phong trào phụ nữ Bộ Công an được triển khai
thực hiện nghiêm túc, bám sát Nghị quyết Đại hội phụ nữ các cấp và được tiến
hành thường xuyên, đạt hiệu quả thiết thực.
- Hai là: Các cấp Hội Phụ nữ Bộ Công an đã kịp thời kiện toàn tổ chức, kiện
toàn Ban Chấp hành Hội phù hợp với tổ chức bộ máy mới của Bộ Công an. Hoạt
động của các Hội Phụ nữ mới thành lập hoặc chuyển về trực thuộc Hội Phụ nữ Bộ
dần đi vào nền nếp.
- Ba là: Các cấp Hội không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động,
hướng về cơ sở, lấy nhu cầu nguyện vọng của hội viên và nhiệm vụ của đơn vị là
cơ sở để xác định nội dung, hình thức hoạt động; tăng cường phối hợp với các
Đoàn thể quần chúng trong và ngoài ngành trong triển khai các hoạt động từ đó đã
tập hợp, đoàn kết được hội viên, phát huy sức mạnh tổng hợp của các lực lượng và
khẳng định được vai trò của tổ chức Hội trong công tác xây dựng Đảng, xây dựng
lực lượng và góp phần tích cực vào sự nghiệp bảo vệ ANTT.
- Bốn là: Công tác tuyên truyền, giáo dục gắn liền với triển khai cuộc vận
động “Xây dựng phong cách người CAND bản lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục
vụ”, cuộc vận động rèn luyện phẩm chất “Tự tin - Tự trọng - Trung hậu - Đảm
đang”. Các hoạt động chăm lo, hỗ trợ phụ nữ xây dựng gia đình tiếp tục được đổi
mới và đạt được nhiều kết quả quan trọng. Công tác xây dựng Đảng, xây dựng
đơn vị, giám sát và phản biện xã hội ngày càng đi vào thực chất. Những đóng góp
xứng đáng của các cấp Hội đã được Đảng, Nhà nước, Bộ Công an ghi nhận, trao
tặng nhiều phần thưởng cao quý.
- Năm là: Vai trò, vị thế của Phụ nữ Bộ Công an ngày càng được nâng cao.
Đại bộ phận phụ nữ Bộ Công an có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo
đức tốt, có tinh thần đoàn kết, ham học hỏi, năng động, sáng tạo, dũng cảm, mưu
trí, tận tuỵ, đảm đang hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao và thiên chức của
người phụ nữ. Đội ngũ lãnh đạo nữ từng bước phát triển, luôn gương mẫu và hoàn
thành trọng trách được giao.
1.2. Tồn tại, hạn chế
- Một là: Công tác chỉ đạo, điều hành và hướng dẫn công tác Hội và phong
trào phụ nữ có thời điểm và ở một số cấp Hội đôi khi còn chậm, thiếu chiều sâu;
chưa căn cứ vào những vấn đề thiết thân của hội viên và tình hình nhiệm vụ chính
trị của đơn vị để chỉ đạo, hướng dẫn và tổ chức thực hiện.
- Hai là: Ở một số Hội Phụ nữ, việc triển khai, thực hiện phong trào thi đua,
cuộc vận động còn thiếu hấp dẫn, thiết thực đối với phụ nữ. Công tác tuyên
truyền, giáo dục, hỗ trợ phụ nữ phát triển toàn diện chưa đáp ứng được yêu cầu
của lực lượng và nhu cầu của hội viên. Công tác nắm bắt tình hình, tư tưởng, đời
 16

sống của hội viên, nhất là hội viên công nhân, hợp đồng lao động có mức thu nhập
thấp tại một số Hội Phụ nữ chưa kịp thời, sâu sát. Hiệu quả công tác tham mưu, đề
xuất chính sách và giám sát, phản biện xã hội còn chưa được như mong muốn.
Một số mô hình công trình phần việc còn hình thức, chưa hiệu quả.
- Ba là: Một số ít cán bộ Hội cơ sở còn thiếu kiến thức, kinh nghiệm, phương
pháp khoa học trong hướng dẫn, chỉ đạo và tổ chức các hoạt động; đội ngũ lãnh
đạo nữ tuy đã có phát triển về số lượng nhưng chưa tương xứng với tiềm năng và
đóng góp của phong trào phụ nữ và đội ngũ cán bộ nữ.
- Bốn là: Một bộ phận hội viên thiếu ý thức trách nhiệm với công tác Hội và
phong trào phụ nữ, thiếu ý chí vươn lên, cá biệt còn hiện tượng tự ty, trung bình
chủ nghĩa, không ủng hộ lẫn nhau; còn tình trạng hội viên thiếu ý thức rèn luyện,
vi phạm bị xử lý kỷ luật (tỷ lệ hội viên bị kỷ luật chiếm ....%).
1.3. Nguyên nhân của những tồn tại, hạn chế
Về nguyên nhân chủ quan: (1) Một số cán bộ Hội chưa bắt kịp với sự phát
triển của xã hội, của lực lượng và nhu cầu của hội viên, chậm thích ứng với những
thay đổi về tổ chức bộ máy; năng lực phát hiện vấn đề, kỹ năng hướng dẫn, chỉ
đạo và tổ chức các hoạt động, nhất là các hoạt động tham gia xây dựng đảng, xây
dựng đơn vị và giám sát, phản biện xã hội còn lúng túng; công tác nghiên cứu còn
thiếu tính dự báo. (2) Ở một số cơ sở Hội, cán bộ Hội chưa đầu tư thời gian cho
công tác Hội và chưa thực sự tâm huyết với công tác Hội. (3) Nhận thức của một
bộ phận hội viên về tổ chức Hội, công tác Hội và phong trào phụ nữ chưa đúng;
còn xem nhẹ và đánh giá hoạt động phong trào chưa phù hợp với nhu cầu, nguyện
vọng của đa số hội viên.
Về nguyên nhân khách quan: (1) Một số văn bản chính sách, pháp luật liên
quan đến cán bộ Hội, hoạt động của Hội Phụ nữ còn thiếu đồng bộ, nhất là công
tác quy hoạch chức vụ lãnh đạo chỉ huy trong CAND đối với cán bộ làm công tác
Hội; giá trị và kinh phí khen thưởng chưa được quy định và hướng dẫn cụ thể. (2)
Cán bộ Hội chuyên trách cấp Bộ số lượng ít, chưa được bổ sung kịp thời nên đã
ảnh hưởng đến chất lượng công tác tham mưu chỉ đạo và hướng dẫn thực hiện. (3)
Nguồn lực hoạt động của Hội, đặc biệt ở cấp cơ sở còn hạn chế. (4) Quá trình hội
nhập kinh tế quốc tế, mặt trái của kinh tế thị trường, thiên tai, dịch bệnh tác động
không nhỏ đến nhận thức, lối sống, chất lượng cuộc sống của phụ nữ, mối quan hệ
gia đình.
2. Một số bài học kinh nghiệm
Một là, Bám sát và cụ thể hóa chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách,
pháp luật của Nhà nước, quy định của Bộ Công an về công tác phụ nữ là điều kiện
quan trọng trong định hướng công tác Hội, phong trào phụ nữ; Các cấp Hội cần
chủ động tham mưu và bám sát sự chỉ đạo của cấp uỷ Đảng, thủ trưởng các đơn vị
 17

và Hội cấp trên để đổi mới nội dung, phương thức thực hiện chức năng đại diện;
lựa chọn những vấn đề cho phù hợp với đặc điểm, nhu cầu, nguyện vọng, lợi ích
của phụ nữ, gia đình, bình đẳng giới… làm trọng tâm ưu tiên trong chỉ đạo và tổ
chức thực hiện.
Hai là, Củng cố, phát huy sức mạnh đoàn kết, thống nhất của các cấp Hội từ
Bộ đến cơ sở. Lựa chọn, bồi dưỡng, đào tạo đội ngũ cán bộ Hội có đủ phẩm chất,
năng lực, uy tín, nhiệt tình, trách nhiệm, gương mẫu để làm tốt chức năng tham
mưu và vai trò đại diện cho quyền, lợi ích chính đáng của phụ nữ. Cán bộ Hội Phụ
nữ các cấp gương mẫu nêu cao trách nhiệm, năng động, sáng tạo để nâng cao chất
lượng, hiệu quả công tác Hội.
Ba là, Các cấp Hội chủ động đổi mới nội dung phương thức hoạt động, luôn
gắn nhiệm vụ Hội với nhiệm vụ chính trị đơn vị và tập trung hướng về cơ sở; tăng
cường công tác kiểm tra, đánh giá, tổng kết mô hình, công trình, phần việc và
nhân rộng các gương điển hình tiên tiến. Thực hiện nghiêm túc chế độ thông tin,
báo cáo định kỳ.
Bốn là, Phát huy vai trò tham mưu, giúp cấp uỷ Đảng, lãnh đạo Ban Vì sự
tiến bộ phụ nữ, công tác gia đình trẻ em đẩy mạnh công tác bình đẳng giới, vì sự
tiến bộ phụ nữ, công tác phụ nữ, công tác gia đình, trẻ em của đơn vị. Nâng cao
hiệu quả thực chất công tác tham gia xây dựng đảng, xây dựng lực lượng và tham
mưu, đề xuất chính sách, giám sát, phản biện xã hội là nhiệm vụ cơ bản để thực
hiện chức năng đại diện và vai trò nòng cốt chính trị của tổ chức Hội.
Năm là, Phát huy nội lực, tính chủ động sáng tạo của cán bộ, hội viên phụ
nữ. Mỗi hội viên cần nhận thức đúng đắn về vai trò của phụ nữ và tổ chức Hội, có
trách nhiệm xây dựng tổ chức Hội; đồng thời tự rèn luyện, khắc phục khó khăn để
hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

PHẦN THỨ HAI

PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ NHIỆM KỲ 2021-2026

Trong thời gian tới, hòa bình, hợp tác và phát triển vẫn là xu thế lớn trên thế
giới và khu vực; cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư, nhất là công nghệ số
phát triển mạnh mẽ; thúc đẩy bình đẳng giới và trao quyền cho phụ nữ tiếp tục là
mối quan tâm hàng đầu trong nỗ lực của các quốc gia và cộng đồng quốc tế nhằm
thực hiện mục tiêu phát triển bền vững. Tình hình thế giới, khu vực và trong nước
liên quan đến an ninh, trật tự đang và sẽ diễn biến hết sức nhanh chóng, phức tạp,
khó lường, với nhiều vấn đề mới nảy sinh. Tác động của biến đổi khí hậu ngày
càng mạnh, dịch bệnh đặc biệt đại dịch Covid-19 xảy ra trên toàn cầu ảnh hưởng
rất nghiêm trọng đến sự phát triển kinh tế, văn hóa xã hội nói chung, ảnh hưởng
đến sự an toàn của phụ nữ và trẻ em nói riêng. Tội phạm môi trường, an ninh
 18

lương thực, an ninh nguồn nước tác động rất lớn đến tình hình kinh tế - xã hội.
Các loại tội phạm do nguyên nhân xã hội vẫn chiếm tỷ lệ cao; tính xã hội của tội
phạm thể hiện ngày càng rõ. Hoạt động của tội phạm mua bán người, đặc biệt là
tội phạm mua bán phụ nữ và trẻ em diễn biến phức tạp; tính chất và quy mô hoạt
động phạm tội có tổ chức chặt chẽ và xuyên quốc gia; tình hình tội phạm liên
quan đến bạo lực gia đình gia tăng, nhất là xâm hại phụ nữ và trẻ em.
Trước tình hình đó, yêu cầu, nhiệm vụ đặt ra cho lực lượng Công an, trong
đó có hội viên phụ nữ Bộ Công an ngày càng cao góp phần đảm bảo an ninh quốc
gia, giữ gìn trật tự an toàn xã hội của đất nước. Nhiệm vụ xây dựng lực lượng
CAND cách mạng, chính quy, hiện đại; mô hình, tổ chức bộ máy Bộ Công an
được sắp xếp, kiện toàn theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả và việc triển khai
bố trí cán bộ ở bốn cấp Công an.. Những yếu tố đó tác động lớn đến việc triển
khai công tác Hội, phong trào phụ nữ Bộ Công an giai đoạn tiếp theo.
I. Mục tiêu chung
Phát huy truyền thống, tính chủ động, đoàn kết, sáng tạo và tiềm năng của
cán bộ, hội viên phụ nữ Bộ Công an; tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt
động, xây dựng tổ chức Hội vững mạnh; thực hiện bình đẳng giới, vì sự phát triển
của phụ nữ Công an, xây dựng gia đình hạnh phúc bền vững góp phần tích cực
vào sự nghiệp bảo vệ an ninh quốc gia và trật tự an toàn xã hội, xây dựng Đảng,
xây dựng lực lượng CAND trong sạch, vững mạnh.
II. Các chỉ tiêu cơ bản
1. 100% Cụm thi đua tổ chức cho các đơn vị ký kết giao ước thực hiện tốt nội
dung phong trào thi đua của phụ nữ Công an gắn với thực hiện cuộc vận động
“Xây dựng phong cách người CAND bản lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ”, cuộc
vận động xây dựng gia đình “5 không, 3 sạch, góp phần vun đắp giá trị gia đình
Việt Nam” và “Kết nối yêu thương, sẻ chia hạnh phúc”. 100% tổ chức Hội tuyên
truyền, quán triệt cho cán bộ, hội viên học tập, thấm nhuần tư tưởng, đạo đức,
phong cách Hồ Chí Minh, về 3 nội dung của phong trào thi đua.
2. Mỗi Hội Phụ nữ cấp huyện trực tiếp xây dựng, chỉ đạo, nhân rộng 02 mô
hình, công trình, phần việc tiêu biểu gắn với các nội dung phong trào thi đua. Mỗi Hội
Phụ nữ cơ sở đăng ký mới từ 1 - 2 công trình, phần việc có hiệu quả thiết thực phục vụ
công tác chuyên môn; Hàng năm xây dựng, biểu dương, tuyên truyền nhân rộng
được ít nhất từ 1 - 2 cá nhân phụ nữ tiêu biểu trong thực hiện phong trào thi đua và
các cuộc vận động.
3. Phấn đấu 100% Hội Phụ nữ cấp huyện xây dựng và duy trì trang fanpage
của Hội. Hàng năm, 100% Hội Phụ nữ trực thuộc Bộ có ít nhất 01 hoạt động được
đưa tin trên hệ thống cơ quan tuyên truyền, Cổng thông tin điện tử Bộ Công an.
4. 100% Hội Phụ nữ các cấp xây dựng và duy trì ít nhất 01 loại hình hoạt
 19

động để vận động nâng cao kiến thức, trau dồi đạo đức, rèn luyện sức khỏe, văn
hóa, văn nghệ, nâng cao kỹ năng sống.
5. 100% cán bộ, hội viên được tuyên truyền nghị quyết của Đảng, chính sách,
pháp luật của Nhà nước, quy định của Ngành; tuyên truyền, giáo dục phẩm chất của
Phụ nữ Việt Nam, Phụ nữ CAND. 100% hội viên được bồi dưỡng, cung cấp kiến
thức, kỹ năng về xây dựng gia đình hạnh phúc; được tuyên truyền và phấn đấu
thực hiện tốt chính sách dân số, kế hoạch hoá gia đình. 100% hội viên có hoàn
cảnh khó khăn được tổ chức Hội quan tâm, hỗ trợ bằng mọi hình thức; 100% hội
viên bị bạo lực gia đình, bạo lực trên cơ sở giới được phát hiện và được Hội Phụ nữ
lên tiếng bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp.
6. Hàng năm, 99% trở lên hội viên hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn; 80% trở
lên hội viên đạt danh hiệu “Chiến sĩ Tiên tiến”, trong đó có 6% trở lên đạt danh hiệu
“Chiến sĩ Thi đua cơ sở”. Tỷ lệ hội viên vi phạm bị kỷ luật dưới 0,1% trong tổng
số phụ nữ.
7. 100% cán bộ Hội, cán bộ Chi, tổ phụ nữ được tập huấn nâng cao kiến thức,
kỹ năng công tác Hội. 100% cán bộ Hội chuyên trách các cấp sử dụng thành thạo
các phần mềm cơ bản trong công tác Hội. 100% cơ sở Hội ứng dụng công nghệ
thông tin trong chỉ đạo và tổ chức hoạt động Hội đảm bảo đúng quy định của ngành.
8. 100% cán bộ, hội viên tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn
nghiệp vụ, lý luận chính trị, công nghệ thông tin, ngoại ngữ, tiếng dân tộc. Phấn
đấu tỷ lệ phụ nữ có trình độ cao đẳng, đại học trở lên đạt …% (trong tổng số cán bộ
nữ); tỉ lệ đảng viên nữ đạt .. % (trong tổng số phụ nữ); tỷ lệ lãnh đạo nữ các cấp đạt
….% (trong tổng số cán bộ nữ), đạt ….% (trong tổng số lãnh đạo chỉ huy các cấp);
tỉ lệ nữ cấp uỷ các cấp đạt ...%.
9. Hàng năm, Hội Phụ nữ Bộ Công an và Hội Phụ nữ cấp huyện chủ trì hoặc
phối hợp giám sát ít nhất 01 chính sách; Hội Phụ nữ các cấp góp ý ít nhất 01 dự
thảo văn bản của cấp ủy, đơn vị liên quan đến phụ nữ, trẻ em, gia đình, bình đẳng
giới và tổ chức Hội.
III. Phong trào thi đua và khâu đột phá
1. Tiếp tục đổi mới và đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, gắn với
các cuộc vận động đảm bảo chất lượng, hiệu quả
- Vận dụng sáng tạo nội dung phong trào thi đua do Đại hội đại biểu phụ nữ
toàn quốc lần thứ XIII đề ra gắn với với điều kiện đặc thù của phụ nữ trong lực
lượng Công an24.
- Triển khai chiều sâu, nâng cao chất lượng, hiệu quả phong trào thi đua của

24
Phong trào thi đua của phụ nữ Công an “Phụ nữ CAND học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; chủ
động, trách nhiệm, kỷ cương, sáng tạo vì ANTQ; xây dựng gia đình hạnh phúc, bền vững”. 02 phong trào thi đua của Trung ương Hội “Phụ nữ
vun đắp các giá trị tốt đẹp của gia đình Việt Nam”, “Xây dựng người phụ nữ Việt Nam thời đại mới”.
 20

phụ nữ Công an gắn với thực hiện cuộc vận động “Xây dựng phong cách người
CAND bản lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ”, xây dựng gia đình “5 không, 3
sạch, góp phần vun đắp giá trị gia đình Việt Nam” và “Kết nối yêu thương, sẻ
chia hạnh phúc”. Hàng năm tổ chức các phong trào thi đua đặc biệt, các đợt thi
đua ngắn hạn gắn với các sự kiện lớn của đất nước; có tiêu chí đánh giá cụ thể.
- Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động phong trào theo hướng tập trung
mạnh về cơ sở, đa dạng hoá về hình thức, phù hợp với đặc thù phụ nữ từng đơn vị,
cụ thể hoá bằng các mô hình, công trình, phần việc cụ thể. Duy trì việc xét và đề
xuất trao thưởng “Phụ nữ Công an tiêu biểu” cho những cá nhân phụ nữ trên các
lĩnh vực công tác có đóng góp xuất sắc cho sự nghiệp bảo vệ an ninh trật tự.
- Chú trọng xây dựng các mô hình điểm; tổng kết, đánh giá hiệu quả và nhân
rộng các mô hình đạt hiệu quả cao. Các hoạt động phong trào phải gắn với phong
trào thi đua của Ngành, đơn vị, có ý nghĩa thiết thực phục vụ cho các yêu cầu nhiệm
vụ chính trị và xây dựng gia đình phụ nữ CAND hạnh phúc, bền vững.
- Đổi mới công tác thi đua khen thưởng đảm bảo động viên, khen thưởng kịp
thời; chú trọng phát hiện, tuyên truyền, nhân rộng điển hình tiên tiến trong phong
trào thi đua, thường xuyên quan tâm công tác kiểm tra, sơ, tổng kết, đánh giá
phong trào thi đua.
2. Khâu đột phá
- Nâng cao chất lượng hoạt động của Hội Phụ nữ cơ sở, Chi hội và Tổ Phụ nữ.
- Đẩy mạnh thực hiện hiệu quả công trình, mô hình, phần việc phụ nữ.
- Ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động Hội, đảm bảo đúng quy
định của lực lượng CAND.
IV. Các nhiệm vụ trọng tâm
1. Hỗ trợ phụ nữ phát triển, hội nhập và vun đắp giá trị tốt đẹp của gia
đình Phụ nữ Công an
1.1. Xây dựng người phụ nữ Công an đáp ứng yêu cầu thời đại mới
- Tuyên truyền, khơi dậy tinh thần yêu nước, tự hào dân tộc, phát huy truyền
thống tốt đẹp của phụ nữ Công an; vận động hỗ trợ phụ nữ Bộ Công an rèn luyện
phẩm chất “Tự tin, tự trọng, trung hậu, đảm đang” “Xây dựng phong cách người
CAND bản lĩnh, nhân văn, vì nhân dân phục vụ” gắn với đẩy mạnh học tập, làm
theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.
- Nâng cao chất lượng công tác giáo dục truyền thống, tuyên truyền về lịch
sử, truyền thống của của Đảng, của đất nước, của Hội, của ngành; tuyên truyền,
giáo dục chính trị, tư tưởng cho phụ nữ; xây dựng người phụ nữ Công an có lòng
 21

yêu nước, lòng tự hào dân tộc; có nhân cách, đạo đức, lối sống tốt đẹp.
- Tăng cường bồi dưỡng cho đội ngũ báo cáo viên cơ sở; nâng cao kiến thức,
trình độ mọi mặt cho hội viên, nhất là kiến thức pháp luật, nghiệp vụ và các kỹ
năng mềm để chủ động hội nhập quốc tế.
- Tập trung tuyên truyền, vận động cán bộ hội viên phụ nữ thực hiện Nghị
quyết Đại hội Đảng các cấp; tuyên truyền về kết quả Đại hội phụ nữ các cấp
nhiệm kỳ 2021- 2026.
- Động viên cán bộ, hội viên không ngừng học tập, nâng cao trình độ, kỹ
năng nghề nghiệp, rèn luyện thể chất và kỹ năng sống, kiến thức xây dựng gia
đình; vận động mỗi hội viên lựa chọn một hình thức văn hóa, văn nghệ, thể dục
thể thao phù hợp nâng cao đời sống tinh thần; đề xuất lãnh đạo các cấp tạo điều
kiện để hội viên có thời gian học tập nâng cao trình độ, năng lực về mọi mặt.
1.2. Vun đắp giá trị tốt đẹp của gia đình Phụ nữ Công an và xây dựng môi
trường an toàn cho phụ nữ, trẻ em
- Tuyên truyền, phát huy vai trò của phụ nữ Bộ Công an, huy động Công an
các cấp và xã hội giữ gìn, phát triển những giá trị tốt đẹp của gia đình Việt Nam,
xây dựng gia đình CBCS Công an hạnh phúc bền vững.
- Tổ chức các hoạt động xây dựng gia đình hạnh phúc bền vững; thực hiện
Chiến lược phát triển gia đình Việt Nam trong giai đoạn mới, quan tâm nội dung
giáo dục đời sống gia đình, phòng chống bạo lực gia đình, phòng chống xâm hại
phụ nữ trẻ em, giáo dục tiền hôn nhân, giáo dục làm cha mẹ; hỗ trợ phụ nữ có
hoàn cảnh khó khăn…
- Nâng cao nhận thức về vai trò của gia đình trong nuôi dạy con; trang bị
kiến thức chăm sóc sức khỏe sinh sản cho phụ nữ, kỹ năng chăm sóc trẻ em,
người cao tuổi, thực hiện dân số kế hoạch hóa gia đình, phòng chống dịch bệnh,
đảm bảo an toàn thực phẩm cho các thành viên gia đình; nâng cao chất lượng hiệu
quả cuộc vận động “Xây dựng gia đình 5 không, 3 sạch” bằng các biện pháp cụ
thể, phù hợp với lực lượng Công an. Chủ động phối hợp với các đơn vị chức năng
quan tâm chăm sóc sức khỏe, phòng ngừa, khám chữa bệnh cho hội viên phụ nữ.
- Chủ động phát huy vai trò trong việc tham mưu đề xuất và tổ chức thực
hiện Nghị quyết liên tịch số 01/NQ- LT giữa Hội LHPN Việt Nam và Bộ Công an
về “Quản lý giáo dục người thân trong gia đình không phạm tội và các tệ nạn xã
hội”.
- Tổ chức các hoạt động thiết thực vì sự phát triển toàn diện của trẻ em là con cán
bộ chiến sĩ trong đơn vị, đặc biệt là các cháu có hoàn cảnh khó khăn.
- Tổ chức diễn đàn, hội nghị, hội thảo, các hoạt động biểu dương, khuyến
khích phụ nữ sáng tạo. Tiếp tục duy trì, phát triển và nâng cao hiệu quả của nhóm
 22

phụ nữ tiết kiệm, các loại hình CLB (Gia đình hạnh phúc; Gia đình 5 không, 3
sạch; Nữ công gia chánh,...) nhằm hỗ trợ cho phụ nữ phát triển kinh tế, xây dựng
gia đình hạnh phúc.
- Tổ chức tốt các hoạt động tuyên truyền, vận động phụ nữ và gia đình tích
cực tham gia bảo vệ môi trường, hưởng ứng phong trào “Chống rác thải nhựa”,
nước sạch, trồng 1 tỷ cây xanh. Thực hiện tốt các hoạt động đền ơn đáp nghĩa,
nhân đạo từ thiện, hậu phương quân đội, hậu phương công an; chương trình
“Đồng hành cùng phụ nữ biên cương” hỗ trợ các công trình, phần việc cho phụ
nữ, trẻ em tại các xã biên giới khó khăn…
2. Tham gia xây dựng Đảng, xây dựng lực lượng, vận động CBCS thực
hiện bình đẳng giới
2.1. Tuyên truyền, vận động hội viên phụ nữ thực hiện chủ trương của
Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; vận động CBCS và xã hội thực
hiện bình đẳng giới
- Nâng cao chất lượng hoạt động tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật,
nhất là các Luật liên quan đến phụ nữ và trẻ em, kiến thức về bình đẳng giới…cho
hội viên phụ nữ.
- Chú trọng đăng ký, đảm nhận các công trình, mô hình, phần việc để đẩy
mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến: Luật Bình đẳng giới, Luật hôn nhân và gia
đình, Luật Phòng chống bạo lực gia đình, Luật phòng, chống mua bán người, Luật
Trẻ em… cho CBCS trong đơn vị và quần chúng nhân dân khu vực đơn vị đóng
quân, vùng nông thôn, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số.
- Tham gia hưởng ứng và tổ chức Ngày Phụ nữ với Pháp luật; thành lập các
câu lạc bộ pháp luật; tổ chức các diễn đàn đối thoại với cấp uỷ, lãnh đạo đơn vị để
tham gia tích cực vào quá trình xây dựng, ban hành, tổ chức thực hiện các chương
trình, kế hoạch công tác hàng năm có liên quan đến phụ nữ.
- Phát huy vai trò tổ chức Hội nhằm thúc đẩy, đề xuất, thực thi các chính
sách đảm bảo lồng ghép vấn đề bình đẳng giới vào các văn bản chỉ đạo, hướng
dẫn và tổ chức thực hiện nhiệm vụ của đơn vị. Tham mưu giúp Ban Vì sự tiến bộ
phụ nữ, công tác gia đình và trẻ em các đơn vị thực hiện hiệu quả các mục tiêu
bình đẳng giới, vì sự tiến bộ của phụ nữ.
- Tham mưu thực hiện Chỉ thị 21- CT/TW của Ban Bí thư (khóa XII) về việc
tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới, Chương trình hành động
số 12/CTHĐ-ĐU(X16) của Đảng ủy Công an Trung ương về “Công tác phụ nữ thời
kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước” và Chiến lược quốc gia về
Bình đẳng giới giai đoạn 2021 - 2030 trong CAND. Tích cực, chủ động phát hiện,
giới thiệu phụ nữ ưu tú, tạo nguồn cán bộ nữ, giới thiệu nhân sự đủ tiêu chuẩn vào
quy hoạch các chức danh lãnh đạo, chỉ huy… Đề xuất, tham mưu cấp ủy các cấp
 23

quan tâm đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện và xây dựng nguồn nhân lực nữ chất
lượng cao.
2.2. Nâng cao chất lượng công tác giám sát, phản biện xã hội, đề xuất
chính sách liên quan đến phụ nữ, gia đình, trẻ em và bình đẳng giới; thực hiện
hiệu quả chức năng đại diện của tổ chức Hội
- Phối hợp thực hiện có hiệu quả Quyết định số 217-QĐ/TW của Bộ Chính
trị về ban hành “Quy chế giám sát và phản biện xã hội của MTTQ Việt Nam và
các đoàn thể chính trị - xã hội”, Quyết định số 218-QĐ/TW của Bộ Chính trị về
“Quy định về việc MTTQ Việt Nam, các đoàn thể chính trị - xã hội và nhân dân
tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền”. Tập trung giám sát việc
thực hiện luật pháp, chính sách liên quan đến phụ nữ và bình đẳng giới. Tích cực
tham gia phản biện xã hội, góp ý xây dựng các văn bản pháp luật, chính sách. Chủ
động tham mưu, đề xuất hoặc phối hợp với các cơ quan chức năng nghiên cứu,
sửa đổi, bổ sung chính sách liên quan đến phụ nữ, trẻ em.
- Chú trọng tham mưu công tác cán bộ nữ, phát triển đảng viên nữ. Phát hiện,
bồi dưỡng, giới thiệu góp phần tăng tỷ lệ phụ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý. Đề
xuất lãnh đạo các cấp tạo điều kiện, cơ hội cho phụ nữ phát huy vai trò, tiềm năng
trong các hoạt động xã hội; vận động xã hội thực hiện công tác phụ nữ và bình
đẳng giới. Tích cực tham gia xây dựng và thực hiện các chủ trương, chính sách về
công tác cán bộ nữ theo chức năng của Hội.
- Phối hợp triển khai thực hiện hiệu quả Thông tư 60/2013/TT-BCA, ngày
19/11/2013 của Bộ Công an về việc quy trách nhiệm của Công an các đơn vị, địa
phương trong việc bảo đảm cho các cấp Hội Phụ nữ tham gia quản lý nhà nước.
- Nâng cao chất lượng công tác giám sát, đóng góp ý kiến, phản biện xã hội;
Kịp thời rà soát, đánh giá, tìm ra những bất cập trong chính sách làm cơ sở đề xuất
bổ sung, sửa đổi chính sách tạo điều kiện cho phụ nữ CAND phát triển. Đa dạng
hóa các hình thức, kênh tiếp thu và phản ánh ý kiến nguyện vọng, kiến nghị của
hội viên để phát hiện và kịp thời phản hồi, có biện pháp bảo vệ quyền, lợi ích hợp
pháp, chính đáng của phụ nữ. Nâng cao nhận thức và năng lực để phụ nữ thực
hiện quyền dân chủ trực tiếp tham gia đóng góp ý kiến, giám sát, nâng cao khả
năng tự bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp.
- Nâng cao nhận thức, trách nhiệm của đội ngũ cán bộ Hội, nhất là cấp cơ sở
trong tổ chức các hoạt động để hỗ trợ phụ nữ phát huy quyền làm chủ thực chất;
thực hiện tốt vai trò cầu nối giữa hội viên, phụ nữ với cấp ủy Đảng, lãnh đạo đơn vị.
3. Xây dựng tổ chức hội vững mạnh, hoạt động hiệu quả
3.1. Nâng cao chất lượng cán bộ, kiện toàn bộ máy và xây dựng văn hóa tổ
chức Hội các cấp
- Củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy Hội Phụ nữ các cấp; duy trì nền nếp sinh
hoạt và hoạt động; rà soát, bổ sung, điều chỉnh các qui định, quy chế làm việc của
 24

Ban Chấp hành; đề xuất ban hành chức năng, nhiệm vụ cơ quan chuyên trách đảm
bảo đúng chức năng, nhiệm vụ, phạm vi trách nhiệm và cơ chế hoạt động.
- Xây dựng đội ngũ cán bộ Hội, nhất là người đứng đầu có bản lĩnh chính trị,
phẩm chất đạo đức, năng lực, tư duy đổi mới, có kỹ năng vận động phụ nữ và khả
năng thích ứng với thực tiễn, đáp ứng tiêu chuẩn cán bộ, yêu cầu công tác phụ nữ
và là hình ảnh tiêu biểu của người phụ nữ Công an trong thời đại mới. Phát huy
vai trò người đứng đầu của tổ chức Hội khi tham gia cấp ủy, Ban Chỉ đạo, Hội
đồng tư vấn có liên quan đến phụ nữ.
- Quán triệt, kế thừa và phát triển những giá trị cốt lõi của tổ chức Hội (đoàn
kết, nhân văn, sáng tạo, khát vọng, phát triển) đến từng cán bộ, hội viên, phụ nữ.
Thực hiện đánh giá thi đua, khen thưởng khách quan, thực chất, hiệu quả. Chủ
động đề xuất tham mưu với cấp ủy về cơ chế, chính sách đào tạo, quy hoạch, luân
chuyển cán bộ Hội để tạo điều kiện cho cán bộ Hội nâng cao năng lực và phát
triển. Tăng cường giám sát thực hiện chế độ chính sách đối với cán bộ Hội, đặc
biệt là chế độ về phụ cấp, khen thưởng.
- Duy trì nề nếp và nâng cao chất lượng sinh hoạt Hội. Kịp thời động viên,
khen thưởng cán bộ Hội Phụ nữ cơ sở trong triển khai các hoạt động công tác Hội,
phòng trào phụ nữ.
3.2. Đa dạng hóa hình thức hoạt động Hội thu hút hội viên tham gia; nâng
cao vị thế, mở rộng ảnh hưởng của tổ chức Hội trong quan hệ đối ngoại
- Nâng cao tính thiết thực, hiệu quả trong hoạt động của các cấp Hội, đặc biệt là
cấp cơ sở; đổi mới nội dung và đa dạng hoá hình thức sinh hoạt; đáp ứng nhu cầu,
nguyện vọng của hội viên; bám sát chức năng, nhiệm vụ và sự chỉ đạo của cấp uỷ
Đảng, lãnh đạo đơn vị, sự hướng dẫn, chỉ đạo của Hội Phụ nữ cấp trên.
- Mở rộng quan hệ, phát triển các hoạt động giao lưu hợp tác quốc tế. Tăng
cường các hoạt động hợp tác nghiên cứu, giao lưu trao đổi kinh nghiệm công tác
vận động phụ nữ, vận động thực hiện Bình đẳng giới.
- Tiếp tục vận động, tập huấn nâng cao năng lực, trình độ, kỹ năng làm công
tác đối ngoại cho đội ngũ cán bộ Hội.
V. Các giải pháp thực hiện
1. Đổi mới công tác chỉ đạo, điều hành
- Duy trì các kỳ họp Ban Chấp hành theo hướng hiệu quả, ngắn gọn; tập trung
trao đổi những vấn đề mới, khó, tác động đến phong trào phụ nữ.
- Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong chỉ đạo, tổ chức hoạt động, nắm
bắt tâm tư nguyện vọng của hội viên.
- Thực hiện tốt phương châm “Cấp Bộ vận dụng sáng tạo, cấp huyện đồng hành
cùng cơ sở, cấp cơ sở nắm chắc hội viên và thấu hiểu phụ nữ”.
- Nghiên cứu xây dựng và ban hành các quy định, quy chế hoạt động của cơ
 25

quan chuyên trách Hội các cấp phù hợp với yêu cầu hiện nay. Ban hành quy chế
trao đổi thông tin trên mạng xã hội phục vụ quản lý, điều hành công tác Hội.
2. Đổi mới công tác tuyên truyền, vận động, nâng cao nhận thức cán bộ,
hội viên
- Tiếp tục đổi mới nội dung, đa dạng hóa các hình thức tuyên truyền, vận
động phụ nữ thực hiện chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của nhà nước,
quy định của Bộ Công an.
- Tăng cường ứng dụng hình thức truyền thông trong hệ thống Hội, đặc biệt
là truyền thông mang tính tương tác, ứng dụng truyền thông trên mạng xã hội đi
đôi với nâng cao chất lượng, hiệu quả fanpage của Hội. Thường xuyên cung cấp
tin bài, thông tin đăng trên trang thông tin điện tử của Bộ Công an và cơ quan
thông tin đại chúng.
- Tập trung triển khai có trọng tâm trọng điểm vào các dịp kỷ niệm các ngày
lễ lớn của đất nước, của ngành, của Hội.
3. Nâng cao năng lực và tinh thần trách nhiệm của đội ngũ cán bộ Hội và
đẩy mạnh công tác nghiên cứu lý luận, tổng kết thực tiễn
- Bố trí, phân công công việc hợp lý, phát huy năng lực, sở trường của cán bộ Hội.
- Thường xuyên bồi dưỡng, nâng cao năng lực nghiên cứu, phát hiện và giải
quyết vấn đề cho cán bộ Hội các cấp. Tổ chức hoạt động đối thoại, thảo luận, trao
đổi của Ban Chấp hành Hội các cấp với toàn thể cán bộ, hội viên và tổ chức nhiều
hình thức khác để tăng cường nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của phụ nữ từ đó lựa
chọn được các vấn đề ưu tiên trong tổ chức hoạt động Hội.
- Tập trung nghiên cứu lý luận, thực tiễn và hoàn thiện hệ thống bài giảng
“Công tác quản lý nhà nước về công tác phụ nữ trong CAND” góp phần bổ sung
lý luận về phụ nữ, công tác phụ nữ và bình đẳng giới trong CAND.
- Tập trung chỉ đạo công tác sơ, tổng kết các chuyên đề được triển khai trong
các cấp Hội; đánh giá, rút kinh nghiệm sát thực, hiệu quả, làm tiền đề cho tham mưu,
đề xuất hoạt động Hội đáp ứng nhu cầu, nguyện vọng của hội viên và yêu cầu nhiệm
vụ của các cấp Hội.
4. Nâng cao hiệu quả công tác phối hợp, tăng cường hoạt động vận động
nguồn lực
- Các cấp Hội phối hợp với các Đoàn thể quần chúng trong và ngoài ngành,
phối hợp Phụ nữ Quân đội để phát huy sức mạnh tổng hợp của các lực lượng và
khẳng định được vai trò của tổ chức Hội trong công tác xây dựng Đảng, xây dựng
lực lượng và góp phần tích cực vào sự nghiệp bảo vệ ANTT.
- Vận động, kết nối các cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp hoạt động thiện nguyện,
 26

hỗ trợ phụ nữ có hoàn cảnh đặc biệt, phụ nữ bị ảnh hưởng bởi thiên tai, dịch bệnh,
đồng hành cùng phụ nữ biên cương,...
Sau 38 năm thành lập tổ chức Hội, Đại hội đại biểu Phụ nữ Bộ Công an lần thứ
IX có ý nghĩa quan trọng, mở ra một giai đoạn phát triển mới của phong trào phụ
nữ và hoạt động của các cấp Hội Phụ nữ Bộ Công an. Phát huy truyền thống vẻ
vang của lực lượng CAND, các cấp Hội Phụ nữ và Phụ nữ Bộ Công an quyết tâm
phấn đấu vượt qua khó khăn, thách thức, thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội,
xây dựng tổ chức Hội vững mạnh; tích cực góp phần xây dựng Đảng, xây dựng lực
lượng CAND cách mạng, chính quy, hiện đại./.

BAN CHẤP HÀNH HỘI PHỤ NỮ BỘ CÔNG AN KHÓA VIII