You are on page 1of 164

HRANILNIKI ELEKTRIČNE ENERGIJE

– neodvisna in zanesljiva
(samo)oskrba z električno energijo

Agencija POTI
Izobraževalna, svetovalna in
založniška družba, d.o.o.
Stegne 7, 1000 Ljubljana
e-mail: info@agencija-poti.si
www.agencija-poti.si
Predavatelji
Matjaž Miklavčič, univ. dipl. inž. el.
je leta 1995 diplomiral na Fakulteti za elektrotehniko, računalništvo in informatiko Univerze v Mariboru. Po diplomi se je v začetku leta 1996
zaposlil na Elektro Maribor d.d., kjer se je do leta 2000 ukvarjal s projektiranjem elektroenergetskih objektov, vodov in naprav, kasneje pa s
priključevanjem uporabnikov omrežja in razvojem elektroenergetskega omrežja. Leta 2007 se je zaposlil v družbi SODO d.o.o., kjer se kot
inženir za soglasja in pogodbe ukvarja predvsem s področjema priključevanja in obratovanja. Sočasno s tem pa jev tem času koordiniral
pripravo Splošnih pogojev za dobavo in odjem električne energije v letu 2007 in obeh Sistemskih obratovalnih navodil distribucijskega
omrežja (sistema) iz let 2011 in 2021.

dr. Miran Rošer, univ. dipl. inž. el.


je zaposlen od leta 1982 v distribucijskem podjetju Elektro Celje, kjer se zadnjih deset let ukvarja z uvedbo »pametnih« tehnologij in vpeljavo
sodobnih programskih rešitev v distribucijska omrežja. Bil je vodja projekta NEDO v Elektro Celje, prav tako vodi tudi projekt X-Flex v sklopu
katerega je bilo prvič v Sloveniji vzpostavljeno otočno obratovanje nizkonapetostnega omrežja, s pomočjo baterijskega hranilnika električne
energije. Aktivno sodeluje tudi s Fakulteto za elektrotehniko, računalništvo in informatiku (FERI) v Mariboru, kjer rešujejo praktične izzive s
potencialom teoretičnega znanja.

Mag. Andrej Zorec, univ. dipl. inž. el.


vodja projektov v podjetju E prihodnost d.o.o., kjer vodi projekte na področju obnovljivih virov energije (OVE) in električne mobilnosti z
dolgoletnimi izkušnjami na področju distribucije električne energije , električnih inštalacij in električne mobilnosti. Je tudi član tehničnega
odbora TC SIST/TC CEV Cestna osebna in gospodarska električna vozila in tehničnega odbora TC SIST/TC Električne inštalacije, kjer
aktivno sodeluje pri pripravi in sprejemanju standardov na področju polnilne infrastrukture za polnjenje električnih vozil. Od leta 1995 do
danes je objavil več člankov in raziskav s področja energetike, področja sončne energije, vetrne energije ter električne mobilnosti. Je tudi
soavtor strokovnega priročnika Načrtovanje, vzdrževanje in preverjanje polnilnih postaj za električna vozila, soavtor strokovnega priročnika
Priročnik za projektiranje polnilnih postaj za električna vozila ter soavtor strokovnega priročnika Pregled zakonodaje, standardov in
izrazoslovja s področja fotonapetostnih sistemov.

Založnik: Agencija POTI


Izobraževalna, svetovalna in založniška družba, d.o.o.
© Agencija POTI, 2023. Vse pravice pridržane.

Brez pisnega dovoljenja Agencije POTI je prepovedano reproduciranje, distribuiranje, javna priobčitev, predelava ali druga uporaba tega avtorskega
dela ali njegovih delov, in sicer v kakršnemkoli obsegu ali postopku, vključno s fotokopiranjem, tiskanjem ali shranitvijo v elektronski obliki.
Z znanjem do cilja

z vami že 28 let
V Agenciji POTI, izobraževalni, svetovalni in založniški zaposlenih, strokovnih usposabljanj, optimizacije v
družbi, smo si v skoraj 30-ih letih delovanja pridobili proizvodnji, vzdrževanja, energetske učinkovitosti in
obilo znanja in izkušenj na področju izvajanja izo- obnovljivih virov energije, nove tehnične zakonodaje
braževalnih programov. Sodelujemo z izkušenimi in standardizacije (tudi za pridobitev kreditnih točk IZS
predavatelji, ki so predvsem strokovnjaki iz prakse. Cilj in ZAPS), elektrotehnike, telekomunikacij, varnosti pri
naših izobraževanj pa je pridobitev znanja, ki ga je moč delu, ...
takoj prevesti v dejanja. Poglejte si Koledar izobraževanj in se pridružite že
dosedanjim 30000 zadovoljnim udeležencem.
V okviru naših izobraževalnih programov predavatelji
z udeleženci delijo svoje bogato strokovno znanje in
dosedanje izkušnje iz prakse. Udeležencem tekom
Z novimi znanji do uresničitve
posameznega izobraževanja pomagajo reševati vaših ciljev!
probleme s katerimi se srečujejo pri svojem delu. Do
dragocenega znanja boste prišli na učinkovit, Strokovni seminarji, ki jih izvajamo so vsakokrat
dinamičen in udoben način. odlično ocenjeni, praktične delavnice pa žanjejo
navdušenje udeležencev. Zaupajte nadgradnjo znanj
Pravijo, da so izkušnje najboljša le vrhunskim strokovnjakom. Vaša investicija časa in
denarja bo zagotovo povrnjena!
šola - vendar je cena lahko zelo Vsako posamezno izobraževanje in njegovo izvedbo
visoka. tudi povsem prilagodimo potrebam in ciljem
posameznega podjetja oz. organizacije v okviru naše
Za vas snujemo in izvajamo strokovne seminarje in ponudbe „Izobraževanje po meri“.
praktične delavnice s področja odličnosti vodenja,
sodobnih »lean & agile« tehnik (Premium lean Ne spreglejte pa tudi naših programov za razvoj timov
akademija), organizacijskega designa, matematičnih in individualni coaching.
modelov, projektnega managementa - v skladu s
svetovnimi IPMA in PMI standardi ter Nacionalno Založba
poklicno kvalifikacijo NPK (Akademija projektnega
managementa), učinkovitih metod pogajanj Naš založniški program obsega strokovne priročnike s
(Izobraževalni modul v slovenskem, angleškem in področja projektnega managementa, inovativnosti in
nemškem jeziku), pogodbenega prava, sodobnih kreativnosti, obnovljivih virov energije, elektrotehnike,
psiholoških tehnik za uspeh v prodaji, komunikacijskih e-mobilnosti, graditve objektov, varnosti proizvodov in
veščin, organizacije časa in dela, uspešnega varnosti pri delu. Od leta 2000 izdajamo zdaj že
doseganja ciljev, vodenja sestankov, učinkovitosti uveljavljeno – Elektrotehniško revijo.

Veselimo se srečanja z vami!

Agencija POTI je članica naslednjih združenj in > Slovensko združenje za projektni management
zbornic: > Slovensko združenje za kakovost in odličnost
> Gospodarska zbornica Slovenije > SIST - Slovenski inštitut za standardizacijo
> Zbornica elektronske in elektroindustrije > Društvo za marketing Slovenije
> Slovensko-nemška gospodarska zbornica
> Združenje Manager
Podjetja, ki so nam že zaupala »Izobraževanje po meri«

Abanka d.d. GEN-I d.o.o. Lidl d.o.o. Slovenska gospodarska zveza v


ABB d.o.o. Geološki zavod Slovenije LIP Bled d.d. Celovcu
Adecco H. R. d.o.o. Geoplin d.d. Livar d.d. Slovenske železnice d.d.
Adria Mobil d.o.o. GIC Gradnje d.o.o. Luka Koper d.d. Slovenski izobraževalni konzorcij
Agencija RS za kmetijske trge Goinfo d.o.o. LUZ d.d. SLOV.I.K.
Agenda d.o.o. Gorenje d.o.o. Margento R&D d.o.o. Slovensko-nemška gospodarska
AJPES Gorenje Keramika d.o.o. Matjaž d.o.o. zbornica
AKOS Gorenjska banka d.d. Mestna občina Novo mesto Služba vlade RS za razvoj in evropsko
Aleasing d.o.o. Goričane, tovarna papirja Medvode Metrel d.d. kohezijsko politiko
Alpina d.o.o. d.d. Metronik d.o.o. Smart Com d.o.o.
Alpmetal d.o.o. Gospodarska zbornica Slovenije Mikro + Polo d.o.o. Snaga Javno Podjetje d.o.o.
AmCham Gospodarska zbornica Slovenije - Mikrocop d.o.o. Snaga d.o.o. Maribor
Avtomatizacija d.o.o. Območna zbornica Koroška Ministrstvo za delo, družino, socialne Soške elektrarne d.o.o.
Arcont d.d. Gozdno Gospodarstvo Postojna zarede in enake možnosti RS Sparkasse d.d.
Arriva, d.o.o. Halcom, d.d. Ministrstvo za gospodarski razvoj in SPL d.d. Ljubljana
Banka Slovenije Heta Asset Resolution d.o.o. tehnologijo RS Splošna bolnišnica Celje
Banka Sparkasse d.d. Hidria d.o.o. Ministrstvo za izobraževanje RS SRC d.o.o.
Bartec Varnost d.o.o. Hidria AET d.o.o. Ministrstvo za kmetijstvo RS SSI Schäfer d.o.o
Bayer d.o.o. Hidria Rotomatika d.o.o. Ministrstvo za obrambo RS Steklarna Hrastnik, d.o.o.
Beiersdorf d.o.o. Hidrotehnik d.o.o. Ministrstvo za pravosodje RS Studio Moderna d.o.o.
Beti d.d. Hit d.d. Ministrstvo za zdravje RS Sun Roller Adriatica d.o.o.
Big Bang, d.o.o. Holding slovenske elektrarne d.o.o. Mladinski center Trbovlje Swatycomet d.o.o.
Bodočnost Maribor d.o.o. HSE Invest d.o.o. Mobik d.o.o. Šolski center Celje
Bolnišnica Sežana Huliot d.o.o. MSG Life Odateam d.o.o. Štore steel d.o.o.
Bosch Rexroth d.o.o. Hypex d.o.o. Muflon d.o.o. T-2, d.o.o.
Brinox inženiring d.o.o. IBE d.d. MZR d.o.o. Talum d.d.
BSH hišni aparati d.o.o. ICRA d.o.o. Nacionalni inštitut za biologijo Tehnološki Park Ljubljana
Bureau Veritas d.o.o. Imos d.d. Nafta strojna d.o.o. Telekom Slovenije d.d.
C & G d.o.o. Impol d.d. Nepremičninski sklad pokojninskega Telemach d.o.o.
Carso d.o.o. IMP d.d. in invalidskega zavarovanja, d.o.o. Termo d.d.
CARRERA OPTYL proizvodnja očal IMP Klimat d.d. NLB d.d. Termoelektrarna Brestanica d.o.o.
d.o.o. Instrumentation Technologies d.d. NLB Vita d.d. Termoelektrarna Šoštanj d.o.o.
Celovite storitve d.o.o. Inštalacije Urbanija d.o.o. Novem Car Interior Design d.o.o. Termoelektrarna toplarna Ljubljana
Center za mednarodno sodelovanje Inštitut za metalne konstrukcije Nuklearna elektrarna Krško d.o.o.
in razvoj Inštitut za mladinsko politiko Občina Črnomelj Tomos d.o.o. Koper
Center RS za mobilnost in evropske iSYSTEM Labs d.o.o. Občina Krško Tosama d.d.
programe izobraževanja in Iskra d.d. Občina Trbovlje TPV Johnson Controls d.o.o.
usposabljanja Iskratel d.o.o. Občina Vrhnika Triglav, zdravstvena zavarovalnica d.d.
Cetis d.d. Iskra Sistemi d.d. Območna obrtna zbornica Murska Trimo d.d.
CGP d.d. Iskrateling d.o.o. Sobota Turboinštitut d.d.
Cosylab d.d. Isokon d.o.o. Območna obrtna zbornica Ptuj Turistično društvo Bohinj
CRMT d.o.o. Javni stanovanjski sklad Mestne Obrtna zbornica Slovenije Turizem Ljubljana
DARS d.d. občine Ljubljana Orodjarna Imenšek, d.o.o. UIP - Univerzitetni razvojni center in
Dana d.d. Johnson & Johnson d.o.o. OŠ Idrija inkubator Primorske
Datalab tehnologije d.d. JP Vodovod - Kanalizacija d.o.o. OŠ Ivana Babiča-Jagra Marezige UniCredit banka Slovenija d.o.o.
Deželna banka Slovenije Kalcer d.o.o. Papirnica Vevče d.o.o. Unior d.d.
Digigral d.o.o. Keko-Varicon, d.o.o. Plinovodi d.o.o. Unistar LC d.o.o.
Domel d.d. KIG d.d. PNZ d.o.o. Upravna enota Piran
Domplan d.d. Klika, informacijske storitve, d.o.o. Podjetniški inkubator Bela krajina Velux d.o.o.
Dorssen d.o.o. Kmetijsko gospodarski zavod Ptuj Polycom d.o.o. Veterinarska ambulanta Lara
Dravske elektrarneMaribor d.o.o. Kolektor Group d.o.o. Poslovni sistem Mercator d.d. Vipap Videm Krško d.d.
Društvo medicinskih sester, babic in Kolpa, d.d. Primorski tehnološki park Ydria Motors d.o.o.
zdravstvenih tehnikov Komunala Brežice d.o.o. Projekt MR Inženiring d.d. Zarja Elektronika d.o.o.
Državni izpitni center Komunala Novo mesto d.o.o. Radeče papir Nova d.o.o. Zavarovalnica Maribor d.d.
Ekonomska fakulteta v Ljubljani Komunala Slovenj Gradec d.o.o. Revoz d.d. Zavarovalnica Triglav d.d..
Eko sklad, Slovenski okoljski javni Kominala Izola d.o.o. RLS d.o.o. Zavarovalnica Sava d.d.
sklad Kostak d.d. Rotis d.o.o. Zavod Republike Slovenije za varstvo
EKWB d.o.o. Kemis d.o.o. Radiotelevizija Slovenija narave
Elan d.o.o. Kompetenčni center trgovine na Rudis d.d. Zavod Republike Slovenije za
Elektro Gorenjska d.d. debelo Safilo d.o.o. zaposlovanje
Elektro Ljubljana d.d. Kompetenčni center za razvoj kadrov Salus d.d. Zavod za gozdove Slovenije
Elektro Maribor d.d. na področju informacijsko Salveo d.o.o. Zavod za podjetništvo, turizem in
Elektro Primorska d.d. komunikacijskih tehnologij Sanolabor d.d. mladino Brežice
Elektrosignal d.o.o. Kompetenčni center za trajnostno Saša inkubator d.o.o. Združenje slovenskih športnih društev
ELES d.o.o. gradnjo Savaprojekt d.d. v Italiji
Elmont Bled, d.d. Krka d.d. Sberbank d.d. Združenje zdravstvenih zavodov
ELRAD International d.o.o. Laboratorij za telekomunikacije, Sensilab d.o.o. Slovenije
Energetika Celje d.o.o. Fakulteta za elektrotehniko Servis skupnih služb Vlade RS Žičnice Vogel Bohinj d.d
Engrotuš, d.o.o. Lama d.d. Silico d.o.o.
EOS KSI d.o.o. Lek d.d. Sindikat delavcev prometa in zvez
Eta d.o.o. Cerkno Lekarna TOP-lek Sipro inženiring d.o.o.
Filc tovarna filca d.d. LES-MMS d.o.o. Slovenija projekt d.d.
Kreditne točke Inženirske zbornice
Slovenije (IZS)
Izobraževanja za pooblaščene in nadzorne inženirje v skladu s Splošnim aktom o stalnem poklicnem
usposabljanju pooblaščenih inženirjev, izvajamo po dogovoru z Inženirsko zbornico Slovenije (IZS). Aktualne termine in
število kreditnih točk si lahko ogledate na spletni strani www.agencija-poti.si.

• »Višja sila« pri JAVNEM NAROČANJU pri gradnji objektov in Vse na enem mestu
infrastrukture • NOVA ZAKONODAJA o uvajanju naprav za proizvodnjo električne
Postopki in izvajanje pogodb | Interventni zakoni energije iz obnovljivih virov energije
• Vse o JAVNIH NAROČILIH GRADNJE OBJEKTOV Prostorski in tehnični pogoji oz. zahteve | Posebnosti
Novela Zakona o javnih naročilih ZJN-3D in POGODBA o javnem • HRANILNIKI ELEKTRIČNE ENERGIJE – neodvisna in zanesljiva
naročilu za izvedbo gradnje objektov (samo)oskrba z električno energijo
• Vse o FIDIC pogodbah in primerjava s POGODBAMI V PROCESU Zadnje stanje tehnike in aktualna zakonodaja
GRADITVE po slovenski zakonodaji ter uporaba POSEBNIH • Male VETRNE ELEKTRARNE - načrtovanje, namestitev, ekonomika
GRADBENIH UZANC obratovanja, vzdrževanje in sofinanciranje
Priprava, vodenje in izvajanje gradbenih in investicijskih projektov V skladu z novo zakonodajo in s standardom SIST EN 61400-2 za
• POSEBNE GRADBENE UZANCE rffefef poslovne in stanovanjske objekte
Uporaba v praksi
• Delo pod napetostjo - uspešno izvajanje v praksi na nizki in
• NOVI PRAVILNIK o projektni in drugi dokumentaciji ter obrazcih
srednji napetosti
pri graditvi objektov in POGODBA o projektiranju
Pridružite se vi ali vaši sodelavci že več kot 500 usposobljenim za
• NOVA Uredba o razvrščanju objektov in njen vpliv na pripravo
delo pod napetostjo (DPN)
dokumentacije v procesu graditve objektov (GZ-1) in na UPRAVNE
• Obratovanje in vzdrževanje električnih inštalacij in postrojev – v
postopke za dovoljevanje gradnje
Prejmite odgovore tudi na dileme v praksi v zvezi z manjšo skladu s predpisi in slovenskim standardom SIST EN-50110
rekonstrukcijo, vzdrževanjem v javno korist in začasnimi objekti Zakonodaja ter standardi natančneje opredeljujejo obveznosti
• Vsi upravni in drugi obvezni postopki v procesu graditve objektov delodajalca in delojemalca za varno delo na nizkonapetostnih
v skladu z GZ-1 električnih inštalacijah
UPRAVNI POSTOPKI za izdajo gradbenega in uporabnega dovoljenja, • VARNO VZDRŽEVANJE v proizvodni in infrastrukturni dejavnosti -
INŠPEKCIJSKI POSTOPKI v zvezi z gradnjo in POSTOPKI za pridobitev LOTO (Lock out / Tag out = Zakleni / Označi)
mnenj, za predhodni preizkus vplivov na okolje in za prijavo pričetka Osamitev opreme, odstranitev virov energije, zaklepanje in
del označevanje pri vzdrževanju s ciljem nič nezgod
• Odgovornost udeležencev gradnje za napake in za izpolnitev • Šola ASSET MANAGEMENTA za sodobne proizvodne in
vseh obveznosti ter obvezno zavarovanje poklicne odgovornosti infrastrukturne sisteme
Vsi predpisi | Vse oblike odgovornosti in vrste obveznosti | Kazenska Celovito obvladovanje investicij in vzdrževanja strojev, opreme,
in odškodninska odgovornost projektantov, izvajalcev in nadzornikov naprav, nepremičnin … | Predstavitev vseh ISO, EN, TP CEN/TR, ...
za napake na objektu v času garancijske dobe in za napake v zvezi s standardov, ki so relevantni za to področje
pogodbenimi določili • Protieksplozijska zaščita - usposabljanje za varno delo v
• GRADITEV | Vse POGODBE v zvezi z načrtovanjem, gradnjo, eksplozijsko ogroženih prostorih in preverjanje usposobljenosti
nadzorom in vzdrževanjem vseh vrst objektov (osnovni in izpopolnjevalni seminar)
Implementacija zakonodajnih rešitev v pogodbena razmerja in • Obvladovanje ELEKTROSTATIKE v delovnem okolju
uporaba Posebnih gradbenih uzanc pri sklepanju pogodb V proizvodnji elektronike, v »EX« področjih, tam, kjer so zahteve po
• Odlična realizacija inženirskih projektov v skladu s smernicami tehničnim čistoči, v čistih sobah in tudi v dejavnostih kot so medicina,
nove gradbene zakonodaje in integralnega programiranja optika, finomehanika, …
Uspešno medsebojno sodelovanje različnih inženirskih strok
• Šola projektnega managementa ali E-Šola projektnega
• Zaščita pred delovanjem strele in prenapetostna zaščita
managementa
Novi Pravilnik in Tehnična smernica
Naučite se učinkovito voditi vse vrste projektov na primerih iz prakse
• NOVA PRAVILNIKA in TEHNIČNI SMERNICI za nizkonapetostne
• Priprava projekta - osnova za učinkovito izvedbo in uspeh
inštalacije in zaščito pred delovanjem strele
projekta
Vse na enem mestu
Izdelajte plan svojega projekta pod mentorstvom izkušenega
• OBVEZNO zagotavljanje in preverjanje varnosti delovanja SONČNIH
ELEKTRARN projektnega managerja
Nova zakonodaja in nove Tehnične smernice • Strokovnjak in tudi odličen vodja
• POLNILNE POSTAJE ZA ELEKTRIČNA VOZILA – vse od postavitve Razvoj vodstvenih veščin za strokovnjake v vlogi (projektnih) vodij
do preizkušanja varnosti delovanja v 10-ih korakih • Ekonomika, poslovna vrednost projektov in najboljše metode za
Nova zakonodaja in zadnje stanje tehnike na primerih iz prakse obvladovanje sprememb in tveganj pri vodenju projektov
• NOVI Zakon o infrastrukturi za alternativna goriva in spodbujanju • Metode VREDNOTENJA in IZBIRE (investicijskih) projektov
prehoda na alternativna goriva v prometu Analiza stroškov in koristi
Vzpostavitev infrastrukture • Planiranje projektov in uporaba programa MS Project
• Nova zakonodaja na področju obnovljivih virov energije (OVE), Učinkovito obvladajte in izboljšajte svoje projektno vodenje –
učinkovite rabe energije (URE) in električne mobilnosti planiranje in nadziranje časa, ljudi in stroškov
Kreditne točke Zbornice za arhitekturo in
prostor Slovenije (ZAPS)
Izobraževanja za člane izvajamo po dogovoru z Zbornico za arhitekturo in prostor Slovenije (ZAPS).
Aktualne termine in število kreditnih točk si lahko ogledate na spletni strani www.agencija-poti.si.

• Vse o FIDIC pogodbah in primerjava s • Šola projektnega managementa ali E-Šola


POGODBAMI V PROCESU GRADITVE po projektnega managementa
slovenski zakonodaji ter uporaba POSEBNIH Naučite se učinkovito voditi vse vrste projektov
GRADBENIH UZANC na primerih iz prakse
Priprava, vodenje in izvajanje gradbenih in
investicijskih projektov • Priprava projekta - osnova za učinkovito
izvedbo in uspeh projekta
• POSEBNE GRADBENE UZANCE Izdelajte plan svojega projekta pod mentorstvom
Uporaba v praksi izkušenega projektnega managerja

• Vsi upravni in drugi obvezni postopki v procesu • Strokovnjak in tudi odličen vodja
graditve objektov v skladu z GZ-1 Razvoj vodstvenih veščin za strokovnjake v vlogi
UPRAVNI POSTOPKI za izdajo gradbenega in (projektnih) vodij
uporabnega dovoljenja, INŠPEKCIJSKI
POSTOPKI v zvezi z gradnjo in POSTOPKI za • Ekonomika, poslovna vrednost projektov in
pridobitev mnenj, za predhodni preizkus vplivov najboljše metode za obvladovanje sprememb
na okolje in za prijavo pričetka del in tveganj pri vodenju projektov

• Odgovornost udeležencev gradnje za • Planiranje projektov in uporaba programa MS


napake in za izpolnitev vseh obveznosti ter Project
obvezno zavarovanje poklicne odgovornosti Učinkovito obvladajte in izboljšajte svoje
Vsi predpisi | Vse oblike odgovornosti in vrste projektno vodenje – planiranje in nadziranje časa,
obveznosti | Kazenska in odškodninska ljudi in stroškov
odgovornost projektantov, izvajalcev in
nadzornikov za napake na objektu v času • Metode VREDNOTENJA in IZBIRE
garancijske dobe in za napake v zvezi s (investicijskih) projektov
pogodbenimi določili Analiza stroškov in koristi

• Vse o JAVNIH NAROČILIH GRADNJE OBJEKTOV


Novela Zakona o javnih naročilih ZJN-3D in
POGODBA o javnem naročilu za izvedbo gradnje
objektov
Koledar izobraževanj 2023/2024
Strokovni seminarji in praktične delavnice iz posameznih sklopov izobraževanj se izvajajo vsaka 2 meseca, zato ne
spreglejte novih terminov in novih vsebin v našem spletnem Koledarju izobraževanj. Izobraževanja potekajo ˝v živo˝,
kot interaktivna ˝on-line˝ izobraževanja ali ˝hibridno˝ (tako v živo, kot tudi on-line).

Ob obisku spletne strani pa se lahko naročite tudi na naše e-novičke. Izkušn


je so s
najbol icer
www.agencija-poti.si jša šol
a cena a-
je lahk
zelo vis o
oka.
Dvig konkurenčnosti
21.11.2023 V praksi učinkovit »TIME MANAGEMENT« – uspešno
dosezite zastavljene cilje
22.11.2023 Učinkovito uvajanje in obvladovanje sprememb (Change 12.12.2023 Letni razvojni pogovori
Management) - sodobna orodja in agilni pristop 13.12.2023 Sestanki – izguba časa ali dodana vrednost podjetja
27.11.2023 PRODUKTNI MANAGEMENT – sodobni pristopi pri 19.12.2023 Vodja ˝z leskom v očeh˝ - Sodobni načini vodenja in
upravljanju produktov ali storitev motiviranja sodelavcev
6.12.2023 Dvig INOVATIVNOSTI | Kreativnost in Design Thinking 23.1.2024 Strokovnjak in tudi odličen vodja*
12.1.2024 Bodite ODLIČNI pri DOSEGANJU zastavljenih CILJEV 13.2.2024 Umetnost VODENJA SODELAVCEV s postavljanjem
25.1.2024 Učinkovita (re)organizacija = FIT organizacija I vprašanj
Organizacijski Design 27.2.2024 Konstruktiven FEEDBACK – kako ga podati in sprejeti?!
29.1.2024 Optimizirani in učinkoviti poslovni procesi v sodobnih 5.3.2024 Izredne situacije | Preventiva, ukrepanje in obvladovanje
»lean« organizacijah tveganj v podjetjih oz. organizacijah in okolju
1.&2.2.2024 [Kreditne točke IZS] Šola ASSET managementa za
sodobne proizvodne sisteme Razvoj kadrov
2.2.2024 Management razvojnih oddelkov 5.12.2023 7 stebrov odličnosti kadrovske službe
15.2.2024 TOK PRODUKTIVNOSTI I 6 stebrov učinkovitosti in 14.2.2024 Zmanjšajte PERFEKCIONIZEM, zvišajte PRODUKTIVNOST
osredotočenosti pri delu 12.3.2024 (Ne)finančno nagrajevanje – učinkovito motiviranje
5.3.2024 Top SKILLS zaposlenih

Subtilne in odločilne metode povečevanja prodaje Akademija projektnega managementa


23.11.2023 Management PRODAJNIH ODDELKOV – odličnost, 24.11.2023 Metode VREDNOTENJA in IZBIRE (investicijskih) projektov*
učinkovita organizacija in vodenje za uspeh 21.11.2023 Priprava projekta – osnova za učinkovito izvedbo in uspeh
30.11.2023 STORYTELLING – delavnica za ustvarjanje prepričljivih in projekta*
uporabnih zgodb 28.&29.11.2023 Šola projektnega managementa*
20.2.2024 Upravljanje celovite izkušnje stranke (CX - Customer 4.,6.,8.&11.12.2023 E-Šola projektnega managementa*
Experience) - kako zagotoviti odlične izkušnje 5.12.2023 Učinkovita kombinacija agilnih, »vitkih« in »klasičnih«
11.3.2024 STORYTELLING (2) – delavnica za ustvarjanje metod projektnega managementa
prepričljivih in uporabnih zgodb - nadaljevanje 13.12.2023 Projektna pisarna in zagotavljanje uspešnosti projektov v
14.3.2024 Odlična prezentacija - ogledalo podjetja, organizacije in podjetju
posameznika 1.2.2024 Ekonomika, poslovna vrednost projektov in najboljše metode
Še ni znan Tečaj kreativnega pisanja poslovnih dopisov in sporočil – za obvladovanje sprememb in tveganj pri vodenju projektov*
Odločilnih 5 sekund za vzbuditev zanimanja in posledično akcije 8.3.2024 Planiranje projektov in uporaba programa MS Project*
12.2.2024 Uspešno načrtovanje, organiziranje in vodenje IT projektov
Učinkovite tehnike pogajanj 11.3.2024 Business Case Study
14.12.2023 Metode uspešnih pogajanj 13.3.2024 Uspešno vodenje PROJEKTNIH timov
6.2.2024 Veščine za uspešna pogajanja v angleškem jeziku *Na izobraževanjih pooblaščeni inženirji lahko pridobijo kreditne točke Inženirske
21.2.2024 Dress For Success – za uspešen slog, ki odraža vašo zbornice Slovenije iz izbirnih vsebin
unikatnost
6.3.2024 Uspešna pogajanja za nemško tržišče v nemškem jeziku Informacijsko-komunikacijske tehnologije (IKT)
22.1.2024 Specifikacija zahtev za programsko opremo – od ideje do
Komunikacija & Vodenje opisa
28.11.2023 Učinkovita komunikacija s težavnimi strankami oz. 12.2.2024 Uspešno načrtovanje, organiziranje in vodenje IT
sogovorniki projektov
1.12.2023 POSLUŠANJE- skrivnost odlične komunikacije, dobrih
odnosov in poslovnih rezultatov
Koledar izobraževanj 2023/2024

Pravna razmerja, pravice in obveznosti v poslovanju 18.3.2024 [Kreditne točke IZS] DELO POD NAPETOSTJO – uspešno
22.11.2023 PREDNOSTI in PASTI internih PRAVILNIKOV - pravila, ki izvajanje v praksi na nizki in srednji napetosti*
olajšajo pot do cilja! *Posebna ugodnost -> 20 % popust za naročnike Elektrotehniške revije.
31.1.2024 Sklepanje in izpolnjevanje pogodb
19.3.2024 Priprava, sklepanje in izpolnitev pogodb v nabavi Graditev objektov
24.4.2024 Prenos pogodbenih razmerij (cesija, acesija, asignacija, 24.11.2023 [Kreditne točke IZS] GRADITEV I Vse POGODBE v zvezi
subrogacija, prevzem dolga, pristop k dolgu, prevzem izpolnitve …) z načrtovanjem, gradnjo, nadzorom in vzdrževanjem vseh vrst
objektov
Energetska učinkovitost in obnovljivi viri energije 30.11.2023 [Kreditne točke IZS & ZAPS] POSEBNE GRADBENE
23.1.2024 [Kreditne točke IZS] OBVEZNO zagotavljanje in
UZANCE
preverjanje varnosti delovanja SONČNIH ELEKTRARN*
1.12.2023 [Kreditne točke IZS]»Višja sila« pri JAVNEM NAROČANJU
21.11.2023 [Kreditne točke IZS] HRANILNIKI ELEKTRIČNE ENERGIJE
pri gradnji objektov in infrastrukture
– neodvisna in zanesljiva (samo)oskrba z električno energijo
8.12.2023 [Kreditne točke IZS & ZAPS] Vsi POSTOPKI za pridobitev
28.11.2023 [Kreditne točke IZS] Male VETRNE ELEKTRARNE -
dovoljenj, odločb in mnenj v skladu z GRADBENO ZAKONODAJO
načrtovanje, namestitev, ekonomika obratovanja, vzdrževanje in
16.1.2024 [Kreditne točke IZS] NOVA Uredba o razvrščanju objektov
sofinanciranje
in njen vpliv na pripravo dokumentacije v procesu graditve objektov
5.12.2023 [On-line interaktivno usposabljanje] Poučen upravljalec
(GZ-1) in na UPRAVNE postopke za dovoljevanje gradnje
male elektrarne – zakonska obveza lastnikov!*
24.1.2024 [Kreditne točke IZS & ZAPS] Vse o FIDIC pogodbah in
7.12.2023 [On-line interaktivni seminar] Nova zakonodaja na
primerjava s POGODBAMI V PROCESU GRADITVE po slovenski
področju SAMOOSKRBE, obnovljivih virov & učinkovite rabe
zakonodaji ter uporaba POSEBNIH GRADBENIH UZANC
energije in električne mobilnosti
30.1.2024 [Kreditne točke IZS] NOVI PRAVILNIK o projektni in drugi
11.12.2023 [Kreditne točke IZS] POLNILNE POSTAJE ZA
dokumentaciji ter obrazcih pri graditvi objektov in
ELEKTRIČNA VOZILA – vse od postavitve do preizkušanja varnosti
POGODBA o projektiranju
delovanja v 10-ih korakih
13.2.2023 [Kreditne točke IZS & ZAPS] Vse o JAVNIH naročilih
12.12.2023 [Kreditne točke IZS] NOVI Zakon o uvajanju naprav za
GRADNJE objektov
proizvodnjo električne energije iz obnovljivih virov energije
14.2.2024 [Kreditne točke IZS & ZAPS] Odgovornost udeležencev
25.1.2024 [Kreditne točke IZS] NOVI Zakon o infrastrukturi za
gradnje za napake in za izpolnitev vseh obveznosti ter obvezno
alternativna goriva in spodbujanju prehoda na alternativna goriva v
zavarovanje poklicne odgovornosti
prometu
*Posebna ugodnost -> 20 % popust za naročnike Elektrotehniške revije. Proizvodnja in vzdrževanje
Elektrotehnika 7.12.2023 Planiranje in vodenje naročniške oz. maloserijske
23.11.2023 [Kreditne točke IZS] Protieksplozijska zaščita – proizvodnje
izpopolnjevalni Ex seminar 8.12.2023 [Kreditne točke IZS] VARNO VZDRŽEVANJE v proizvodni
6.12.2023 [Kreditne točke IZS] [On-line interaktivni seminar] in infrastrukturni dejavnosti - LOTO (Lock out / Tag out = Zakleni /
PRAVILNIKI, STANDARDI in TEHNIČNE SMERNICE za Označi)
nizkonapetostne inštalacije in zaščito pred delovanjem strele 1.&2.2.2024 [Kreditne točke IZS] Šola ASSET managementa za
15.-18.1.2024 [Kreditne točke IZS] Protieksplozijska zaščita – sodobne proizvodne sisteme
osnovni Ex seminar* 7.3.2024 Celovito obvladovanje tveganj I Zagotavljanje skladnosti s
5.2.2024 [Kreditne točke IZS] Obratovanje in vzdrževanje standardom ISO 45001
električnih inštalacij in postrojev – v skladu s predpisi in slovenskim
standardom SIST EN-50110 Javni sektor
15.2.2024 [Kreditne točke IZS] Zaščita pred delovanjem strele in 10.4.2024 [On-line interaktivna delavnica] PRIPRAVA
prenapetostna zaščita INVESTICIJSKE DOKUMENTACIJE (po Uredbi o enotni metodologiji
22.2.2024 [Kreditne točke IZS] Obvladovanje ELEKTROSTATIKE v za pripravo in obravnavo investicijske dokumentacije na področju
delovnem okolju

Strokovni seminarji in praktične delavnice iz posameznih sklopov izobraževanj se izvajajo vsaka 2 meseca, zato ne
spreglejte novih terminov in novih vsebin v našem spletnem Koledarju izobraževanj. Izobraževanja potekajo ˝v živo˝,
kot interaktivna ˝on-line˝ izobraževanja ali ˝hibridno˝ (tako v živo, kot tudi on-line).

Ob obisku spletne strani pa se lahko naročite tudi na naše e-novičke.

www.agencija-poti.si
HRANILNIKI ELEKTRIČNE ENERGIJE
– neodvisna in zanesljiva
(samo)oskrba z električno energijo

Prezentacija:
Matjaž Miklavčič, univ. dipl. inž. el.

Agencija POTI
Izobraževalna, svetovalna in
založniška družba, d.o.o.
Stegne 7, 1000 Ljubljana
e-mail: info@agencija-poti.si
www.agencija-poti.si
Sistemska obratovalna navodila
distribucijskega sistema električne
energije (SONDSEE) in Navodila
za priključevanje in obratovanje
PN in HEE (Ur.l.RS 7/21 in 41/22)
Matjaž Miklavčič, univ.dipl.inž.el.
Agencija Poti – spletna predstavitev, 21.11.2023

Vsebina predstavitve

1. Uvod (kratka predstavitev SONDSEE)


2. Priključne sheme po SONDSEE
3. Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
4. Postopek izdaje SZP s pogoji za HEE
5. Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti
Uvod

PRAVNA PODLAGA:
• Energetski zakon EZ-1 (Ur.l.RS 17/2014… 60/2019 – UPB2)
• Podzakonski predpisi nastali na podlagi EZ-1
• Uredbe komisije EU – kodeksi prenosnega omrežja (objavljeni v Ur.l. EU)

SONDSEE – Združitev dveh dokumentov, ki jih je distribucijski operater izdal na


podlagi javnega pooblasti v prejšnjih verzijah Energetskega zakona:
• Splošni pogoji za dobavo in odjem električne energije (Ur.l.RS 126/2007)
• Sistemska obratovalna navodila distribucijskega omrežja električne energije
(Ur.l.RS 41/2011)

Uvod

SPREMEMBE SONDSEE:

PRAVNA PODLAGA:
• Zakon o oskrbi z električno energijo (Ur.l.RS 172/21 - ZOEE)
• Zakon o spodbujanju rabe obnovljivih virov energije(Ur.l.RS 121/21 in 189/21
- ZSROVE)
• Podzakonski predpisi nastali na podlagi ZOEE in ZSROVE
• Uredbe komisije EU – kodeksi prenosnega omrežja (objavljeni v Ur.l. EU)

JAVNA OBRAVNAVA

POSTOPEK POTRJEVANJA DOKUMENTA NA AGEN IN MOPE


Uvod

VSEBINA:
I. SPLOŠNE DOLOČBE
II. OBRATOVANJE DISTRIBUCIJSKEGA SISTEMA
III. NAČRTOVANJE RAZVOJA DEES
IV. VZDRŽEVANJE SISTEMA
V. PRIKLJUČEVANJE UPORABNIKOV SISTEMA NA
DISTRIBUCIJSKI SISTEM
VI. RAZMERJA MED UDELEŽENCI NA TRGU ENERGIJE
(ELEKTROOPERATERJI, OPERATER TRGA,
DOBAVITELJI, ODJEMALCI, PROIZVAJALCI, IZVAJALCI
ENERGETSKIH STORITEV)
VII. MERJENJE ELEKTRIČNE ENERGIJE
VIII. ODJEM IN ODDAJA ELEKTRIČNE ENERGIJE
IX. DOGODKI NA MERILNEM MESTU IN MERILNI TOČKI
X. PRIPRAVA OBRAČUNSKIH PODATKOV, OBRAČUN IN
POSREDOVANJE
XI. ODŠKODNINE
XII. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE

Uvod

PRILOGE:
Priloga 1 – Seznam slovenskih standardov uporabljenih v SONDSEE
Priloga 2 – Tipizacija merilnih mest
Priloga 3 – Navodilo za presojo vplivov naprav na omrežje
Priloga 4 – Tipizacija omrežnih priključkov uporabnikov sistema in NN
priključnih omaric
Priloga 5 – Navodila za priključevanje in obratovanje proizvodnih
naprav in hranilnikov priključenih na distribucijsko
omrežje
Priloga 6 – Navodilo za zavarovanje obveznosti dobavitelja

Določbe za PN in HEE veljajo tudi za PEV, če je ta sposobna oddajati


delovno moč v omrežje! polnilnica el.vozil
proiz.naprave
Priključne sheme po SONDSEE

Priključna shema PS.1 (78-81. člen):


Uporaba PS.1 za proizvodne naprave:
kWh P1 kWh P2
– ko je ob postavitvi proizvodne naprave
prisoten lasten odjem ali ne
ps1a – ko sta lastnik proizvodne naprave in lastnik
LO
LR lastnega odjema ista pravna ali fizična oseba
PROIZVODNA – ko lastnik proizvodne naprave ne bo zaprosil
NAPRAVA
za podporo proizvedeni električni energiji
oziroma se strinja, da je osnova za določitev
ps1b podpore izmerjena energija na števcu P2
oddana v javno omrežje
– ko se lastnik proizvodne naprave strinja, da
kWh P2
bo prejemal potrdilo o izvoru za energijo na
osnovi količin električne energije izmerjenih
na števcu P2, ki je bila oddana v javno
LO
omrežje
LR LR

PROIZVODNA PROIZVODNA HRANILNIK POLNILNO


NAPRAVA NAPRAVA ENERGIJE MESTO EV

Priključne sheme po SONDSEE

Uporaba PS.1 za HEE in PEV:


– ko je ob postavitvi HEE ali polnilnega mesta EV prisoten lasten odjem ali ne
– ko sta lastnik HEE ali polnilnega mesta EV in lastnik lastnega odjema ista pravna ali
fizična oseba
– ko bo storitve HEE ali polnilnega mesta EV koristil samo lastnik lastnega odjema
– ko lastnik polnilnega mesta EV ne bo želel izbrati drugega dobavitelja kot ga ima
izbranega za lastni odjem
Navidezna priključna moč odjema ali oddaje (proizvodne naprave, HEE ali PEV) ne sme
presegati prenosne zmogljivosti priključka na javno omrežje. Če obstaja lastni odjem,
navidezna priključna moč oddaje ne sme znašati med 80 % in 120% navidezne priključne
moči odjema. Pri tem se v primeru polindirektnih ali indirektnih meritev velikost tokovnih
merilnih transformatorjev predpiše glede na priključno moč odjema ali oddaje, tiste, ki je
višja
Vključitev proizvodne naprave, HEE, PEV ali druge podobne naprave v omrežje uporabnika
sistema za števcem P1 ali P2 se izvede skladno z veljavnimi predpisi, ki določajo tehnične
in ostale pogoje za priključitev in obratovanje v omrežju uporabnika sistema.
Priključne sheme po SONDSEE
Priključna shema PS.2 (82-85. člen):
Tipska shema PS.2 za priključitev je namenjena za registracijo podpor za proizvodne naprave,
sistemskih storitev, ki jih uporabniki distribucijskega sistema nudijo distribucijskemu
operaterju, in posebnih storitev, ki jih uporabniki distribucijskega sistema nudijo sistemskemu
operaterju, agregatorju, dobavitelju in drugim tretjim osebam.
Priključna shema PS.2:
Uporaba PS.2 za proizvodne naprave:
– ko je ob postavitvi proizvodne naprave
prisoten lasten odjem ali ne
– ko sta lastnik proizvodne naprave in lastnik
kWh P3 lastnega odjema različni pravni ali/in fizični
osebi, pri čemer mora lastnik lastnega odjema
biti tudi lastnik merilnega mesta P3
LO
– ko bo lastnik proizvodne naprave zaprosil za
podporo proizvedeni električni energiji
oziroma se ne strinja, da je osnova za
P2 kWh P2 kWh P2 kWh P2
kWh
določitev podpore izmerjena energija na
števcu P3 oddana v javno omrežje
LR LR – ko se lastnik proizvodne naprave ne strinja,
da bo prejemal potrdilo o izvoru za energijo na
osnovi količin električne energije izmerjenih
PROIZVODNA PROIZVODNA HRANILNIK POLNILNO na števcu P3, ki je bila oddana v javno
NAPRAVA NAPRAVA ENERGIJE MESTO EV omrežje

Priključne sheme po SONDSEE

Uporaba PS.2 za HEE in PEV:


– ko je ob postavitvi HEE ali polnilnega mesta EV prisoten lasten odjem ali ne
– ko sta lastnik HEE ali polnilnega mesta EV in lastnik lastnega odjema različni pravni
ali/in fizični osebi, pri čemer mora lastnik lastnega odjema biti tudi lastnik merilnega
mesta P3
– ko bo lastnik HEE ali polnilnega mesta EV storitve le-teh nudil tudi tretjim osebam
– ko bo lastnik polnilnega mesta EV želel izbrati drugega dobavitelja kot je izbran na
merilnem mestu P3
Navidezna priključna moč odjema ali oddaje (proizvodne naprave, HEE ali PEV) ne
sme presegati prenosne zmogljivosti priključka na javno omrežje. Če obstaja lastni
odjem, navidezna priključna moč oddaje ne sme znašati med 80 % in 120% navidezne
priključne moči odjema. Pri tem se v primeru polindirektnih ali indirektnih meritev
velikost tokovnih merilnih transformatorjev predpiše glede na priključno moč odjema
ali oddaje, tiste, ki je višja
Vključitev proizvodne naprave, HEE, PEV ali druge podobne naprave v omrežje uporabnika
sistema za števcem P1 ali P2 se izvede skladno z veljavnimi predpisi, ki določajo tehnične
in ostale pogoje za priključitev in obratovanje v omrežju uporabnika sistema.
Priključne sheme po SONDSEE
Priključna shema PS.3 (86-87. člen):
Tipska shema PS.3 je namenjena za priključevanje individualne in skupnostne samooskrbe.

kWh P2
Priključna shema PS.3:
LO ps3a Uporaba PS.3 (samooskrba):
– moč naprave za samooskrbo ne sme biti
večja od 80% priključne moči na merilnem
mestu (individualna samooskrba)
PROIZVODNA
NAPRAVA

kWh P2 kWh P2 kWh P5 kWh P5 kWh P5


ni nujno ista trafo postaja
če pa je obračun 1x letno pa mora biti
LO LO LO
PROIZVODNA PROIZVODNA
NAPRAVA NAPRAVA

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE

Nameni uporabe:
1. HEE za sistemske storitve, priključen direktno v distribucijsko
omrežje (ZOEE (Ur.l.RS 172/21), 8. člen, SONDSEE, 11.-18. člen –
prožnost)
2. HEE za zmanjševanje priključne (obračunske) moči odjema ali
zmanjšanje stroškov električne energije, priključen v interno
omrežje končnega odjemalca
3. HEE za zmanjševanje priključne moči oddaje električne energije,
priključen v interno omrežje proizvajalca
4. HEE za sistemske storitve, priključen v interno omrežje
5. HEE za zmanjševanje priključne moči oddaje električne energije,
priključen v interno omrežje proizvajalca – individualna in
skupnostna samooskrba
Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 1

P2 kWh

Zaščita

HEE

Tipska shema PS.1b

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE


Namen 1

P2
kWh

HEE

Tipska shema PS.1b


Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 2

P2
kWh

LO Zaščita

HEE

Tipska shema PS.1c

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE


Namen 2

P2
kWh

Zaščita Zaščita
LO

FE HEE

Tipska shema PS.1c


Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 2

P3
kWh

LO

HEE

Tipska shema PS.1c

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE


Namen 2

Tipska shema PS.1c


Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 3

P2 kWh P2 kWh

Zaščita
Zaščita Zaščita

FE HEE
FE HEE

Tipska shema PS.1b

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE


Namen 3
P2
kWh

ali ali ASG ali ali ASG

FE FE

HEE HEE

ali

SG SG

Tipska shema PS.1b


Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 4 – PS.2

P3 kWh

P2 kWh
LO

različni lastniki
Zaščita

HEE

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE


Namen 4 – PS.2

P3 kWh P3 kWh

LO P2 kWh LO P2 kWh

Zaščita Zaščita Zaščita

FE HEE

FE HEE
Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 4 – PS.2

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE


Namen 4 – PS.2

P3
kWh

P2
LO
kWh

HEE
Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 4 – PS.2

P3
P2
kWh
kWh

LO

HEE

Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE


Namen 5

kWh P2

LO

LR LR

PROIZVODNA PROIZVODNA HRANILNIK POLNILNO


NAPRAVA NAPRAVA ENERGIJE MESTO EV

Tipska shema PS.3a – individualna samooskrba


Podrobnejše sheme glede na namen uporabe HEE
Namen 5

kWh P2 kWh P2 kWh P5 kWh P5 kWh P5 kWh P5

LO LO LO
PROIZVODNA PROIZVODNA
PEV
NAPRAVA NAPRAVA

kWh P2 kWh P2 kWh P2

HRANILNIK HRANILNIK PROIZVODNA


PEV
ENERGIJE ENERGIJE NAPRAVA

Tipska shema PS.3b – skupnostna samooskrba

Postopek izdaje SZP s pogoji za HEE


soglasje za priključitev

Postopek in zahteve za HEE so opredeljene v :


1. SONDSEE, poglavja V.4 Splošni tehnični pogoji, V.5 Tehnični pogoji
za priključevanje končnih odjemalcev (ko HEE deluje kot odjemalec
– se polni) in V.6 Tehnični pogoji za priključevanje proizvodne
naprave (ko HEE deluje kot proizvodna naprava – se prazni)
2. Priloga 5 Navodila za priključevanje in obratovanje proizvodnih
naprav in hranilnikov priključenih v distribucijsko elektroenergetsko
omrežje
3. Uredba komisije EU 2016/631 o Zahtevah za generatorje
(nastanek)
Postopek izdaje SZP s pogoji za HEE

sis.obr.navodila za prenosno omrežje

SONPO

SONDSEE

Network Code
Requirements for Generators
(NC RfG)

Postopek izdaje SZP s pogoji za HEE


Elektroenergijski moduli so razporejeni
v razrede glede na njihovo naznačeno
moč

Moč EM
0 800 W 150kW 5 MW 20 MW

NN nivo A B

SN nivo B C D
110 kV
in višje D
Postopek izdaje SZP s pogoji za HEE
Vloga za izdajo SZP za HEE:

Postopek izdaje SZP s pogoji za HEE


Tehnični pogoji za priključevanje HEE:

Nap. Karakteristik
TIP PN Zagotavljanje Karakteristika Način
Delovna moč PN nivo Vrsta PN Št. faz priklopa a delovne Zaščita na LM
(RfG) skladnosti jalove moči obratovanja
priklopa moči

Z-Uf-A ali ekviv.


0 W < PPN < 800 W NN -- -- vse 1 -- -- P
vsebovana
ENOSTAVEN
800 W ≤ PPN < 3,7 kW NN A vse 1 ali 3 -- D-1
postopek
Z-Uf-A M, P
ENOSTAVEN
3,7 kW ≤ PPN < 10,0 kW NN A vse 1*** ali 3 -- D-1
postopek
10,0 kW < PPN ≤150 ENOSTAVEN
NN A vse 3 -- D-1 Z-Uf-B ali Z-Uf-A M, P
kW postopek
POENOSTAVLJE
NN B vse 3 J-N3 D-1
N postopek
150 kW < PPN < 250 kW Z-Uf-B M, P
STANDARDEN
SN * B vse 3 J-S1 D-1
postopek
STANDARDEN
SN B vse 3 J-S1 D-1, D-2, D-3
postopek
250 kW ≤ PPN < 5,0 MW Z-Uf-B M, P
POENOSTAVLJE
NN ** B vse 3 J-N3 D-1, D-2, D-3
N postopek
5,0 MW ≤ PPN < 20,0 RAZŠIRJEN
SN C vse 3 J-S2 D-2, D-3 Z-Uf-C M, P
MW postopek
POPOLN
20,0 MW ≤ PPN SN D vse 3 J-S2 D-2, D-3 Z-Uf-C M, P
postopek

* Dovoljeno samo, če tehnične karakteristike obstoječega omrežja to zahtevajo!


Mešani Porabljen
** Dovoljeno samo, če tehnične karakteristike obstoječega omrežja to dopuščajo!
Postopek izdaje SZP s pogoji za HEE

V postopku izdaje SZP se preverja oziroma določi:


1. Ugotavljanje možnosti priključitve HEE na distribucijsko omrežje
glede na opredeljeno priključno moč oddaje v omrežje
2. Ugotavljanje možnosti priključitve glede oddajanja motenj HEE po
vodniku
3. Določitev priključne sheme
4. Določitev zaščitne sheme na ločilnem mestu glede na tip HEE (A,
B, C ali D)
5. Določitev delovne karakteristike glede na tip HEE (A, B, C ali D)
6. Določitev jalove karakteristike glede na tip HEE (B, C ali D)
7. Določitev ostalih pogojev glede na tip HEE (A, B, C ali D) – vklop,
avtomatski vklop po vzpostavitvi napetosti v omrežju, zahteve za
izmenjevanje podatkov,…
8. Določitev višine priključne moči odjema iz omrežja in skupine
končnih odjemalcev (omrežnina za priključno moč), priključnega
mesta, vrste priključka, tehničnih zahtev za opremo priključka,
zahteve za merilne naprave…

Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti


Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti - Vloga

Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti - 1/2

V postopku priklopa se preverja skladnost HEE z zahtevami:


1. glede Pravilnika o omogočanju dostopnosti električne opreme na
trgu, ki je načrtovana za uporabo znotraj napetostnih mej LVD
2. glede Pravilnika o elektromagnetni združljivosti EMC
3. po SONDSEE (SZP) oziroma ustreznem standardu glede na
napetostni nivo vključitve v distribucijsko omrežje – Tabela XVII.1
(za tip B):
Tip A:
a. Po tabeli parametrov Annex C SIST EN 50549-1 za tip A
b. Za presojo dovoljenih motenj (SONDSEE, poglavje VI.) v
omrežje za tip A, ki se presojajo po standardih
c. Poročilo strokovno usposobljene osebe o nastavitvi vseh zaščit
na ločilnem mestu
Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti - 2/2

V postopku priklopa se preverja skladnost HEE z zahtevami:


Tip B:
a. Po tabeli parametrov Annex C SIST EN 50549-1 za priklop v NN
omrežje oziroma SIST EN 50549-2 za priklop v SN omrežje,
tudi o zahtevah za sposobnost zagotavljanja jalove moči, vse za
tip B
b. Poročilo strokovno usposobljene osebe o nastavitvi vseh zaščit
na ločilnem mestu za tip B (priklop na NN omrežje)
c. Poročilo strokovno usposobljene osebe o delovanju vseh zaščit
na ločilnem mestu na podlagi meritev za tip B (priklop na SN
omrežje)
d. Po tabeli parametrov Annex C SIST EN 50549-1 oziroma SIST
EN 50549-2, o izpolnjevanju predpisane karakteristike jalove
moči na podlagi meritev (postopki opredeljeni v poglavju XIX. in
XX.)

Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti

Skladnost HEE z zahtevami se dokazuje z:


1. Izjavo EU o skladnosti, ki jo izda proizvajalec opreme, ali ustrezni
certifikat (pooblaščenega organa) glede Pravilnika o omogočanju
dostopnosti električne opreme na trgu, ki je načrtovana za uporabo
znotraj napetostnih mej
2. Izjavo EU o skladnosti, ki jo izda proizvajalec opreme ali montažer
le-te, ali ustrezni certifikat (pooblaščenega organa) glede Pravilnika
o elektromagnetni združljivosti, vključno z zahtevami glede oddaje
motenj v omrežje
3. Ustreznim certifikatom (pooblaščenega akreditiranega organa) ali
izjavo o skladnosti, ki jo izda proizvajalec opreme ali montažer le-te
– z jasno navedbo, da izdelek izpolnjuje zahteve RfG, ustreznih
standardov in slovenskih nacionalnih posebnosti, določenih v
SONDSEE (velja za oba dokumenta!).
Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti

ZAČETEK ZAČETEK

VLOGO PODA VLOGA ZA


VLOGA ZA PRIKLOP VLOGO PODA
INVESTITOR ALI NJEGOV UGOTAVLJANJE PROIZVAJALEC EM NA
POOBLAŠČENEC NA EDP PN SODO
SKLADNOSTI EM

EM SE PRVIČ DA
PRIKLJUČUJE V DISTR. V
OMREŽJE?

NE PREGLED
CERTIFIKATOV IN DOPOLNITEV VLOGE
IZJAV
KONTROLA
SEZNAMA

USTREZNOST NE
VSEH DOKAZIL?

DA

UVRSTITEV V
SEZNAM
OBVEŠČANJE
PROIZVAJALCA O
V IZPOLNITVI ZAHTEV
O SKLADNOSTI ZA
IZDAJA POUS POSAMEZNI EM

PREGLED LOKACIJE KONEC

IZDAJA DOKUMENTA
O ODOBRITVI
OBRATOVANJA

PRIKLOP IN
EIDENTIRANJE V IS

KONEC

Postopek priklopa na omrežje in zagotavljanje skladnosti

Na ogledu lokacije HEE prevzemnik:


1. preveri podatke vgrajenega HEE z navedenimi v vlogi za priklop;
2. preveri izvedbo ločilnega mesta HEE in obstoj dokumentacije, ki se
glede na moč HEE skladno s Pravilnikom o obratovanju energetskih
postrojev (Ur.l. RS 56/16) in SONDSEE mora nahajati ob proizvodni
napravi (npr. enopolna shema HEE z njegovo vključitvijo na
omrežje, navodilo za uporabo ali navodilo za obratovanje, …)
3. izda zapisnik pregleda priključka in samega HEE ter izda končno
obvestilo o odobritvi obratovanja
4. sklene pogodbo o uporabi sistema in izvede priklop na omrežje
Zahvaljujemo se vam za vašo udeležbo!

Postanite naši sledilci na LinkedIn-u!


https://www.linkedin.com/company/elektrotehniska-revija/

Sledite nam na Facebooku!


https://www.facebook.com/elektrotehniskarevija

Pridružite se naši skupnosti na Instagramu!


https://www.instagram.com/agencija.poti/

Spremljajte zanimive vsebine na:


HRANILNIKI ELEKTRIČNE ENERGIJE
– neodvisna in zanesljiva
(samo)oskrba z električno energijo

Prezentacija:
dr. Miran Rošer, univ. dipl. inž. el.

Agencija POTI
Izobraževalna, svetovalna in
založniška družba, d.o.o.
Stegne 7, 1000 Ljubljana
e-mail: info@agencija-poti.si
www.agencija-poti.si
Obratovanje baterijskih sistemov
električne energije v električnem
omrežju ter vpliv razpršenih virov
in baterijskih hranilnikov na
bistvene parametre električnega
omrežja
dr. Miran Rošer

Vsebina: 1 UVOD

2 DISTRIBUCIJSKO OMREŽJE

3 RAZPRŠENI VIRI IN BHEE

4 BHEE - PRIMER SKUPNOSTI LUČE

5 MOŽNOSTI UPORABE IN ZAKLJUČKI


Uvod

Kdo sem?

1982 2023

200
iR
100 IR

i[A], u[kV]
u01v2
0

-100

-200
0 0.1 0.2 0.3 t[s] 0.4

SMART grid,
EU projekti,…
Advanced Distribution
Management System

Uvod

• Kaj se dogaja med obratovanjem distribucijskega omrežja,


kadar je prisoten znaten delež razpršenih virov?
• Kako izkoristiti sinergijo hranjenja električne energije v BHEE
neposredno iz naprav za proizvodnjo iz OVE?
• Kako vplivamo na lokalno zmanjšanje konice s pomočjo

? BHEE?
• Kaj predstavlja prilagajanje trenutnim razmeram v priključnih
omrežjih s pomočjo prožnosti, ki jo ponujajo BHEE?
• Uporaba baterijskih hranilnikov za potencialne sistemske


storitve v nizkonapetostnih omrežjih?

Da lahko odgovorimo à potrebno poznati lastnosti sistemov in


njihovih gradnikov.

! Osvetlili jih bomo skozi obravnavo priključnega omrežja ter


praktičnega primera vaške skupnosti Luče z integriranim
sistemskim BHEE ter lokalnimi BHEE in HEMS.
home manag.system
Distribucijsko omrežje – bistveni elementi

DISTRIBUCIJA
(S O)
(SODO)

110kV 20kV

TR
110/20kV
G

Distribucijsko omrežje – bistveni elementi

RTP 110/20kV

110kV 20kV

TR
110/20kV
G

110/20kV Napetost 400/230V


Distribucijsko omrežje – bistveni elementi

RTP 110/20kV

110kV 20kV

TR
110/20kV
G

110/20kV Klju!ni"namen"àpretok!energije
Napetost 400/230V

Distribucijsko omrežje – spremembe in vpliv na obratovanje

RTP 110/20kV
NEL.BREME
110kV 20kV

TR
110/20kV
G FV
G

NEL.BREME

BHEE
FV
Krmilnik BMS
Kaj!se!v!takšnem!sistemu!dogaja?
o Toki!(I)![A]? ~= U DC

o Napetosti!(U)![V]?
o Energija!W(t)![J]!à sposobnost!
opravljanja!dela?
o Mo"!p=dW/dt,!povpre"na!mo"!P(t)![W]?

pretok!energije
Distribucijsko omrežje – izzivi obratovanja DO
4 90
u p
3 i 80

70
2

60
1
u[V]/100,i[A]

50
0

p[W]
40
-1
30
-2
20

-3 10

-4 0
4
0 PRETOKI
0.01 ENERGIJE
0.002 0.004 0.006 0.008 DINAMIČNO
0.012 0.014 0.016 0.018 0.02 SPREMINJAJO SMER in
0
-10
PRISOTNO JE HARMONSKO u 0 0.002 POPAČENJE!
0.004 0.006 0.008 0.01 0.012 0.014 0.016 0.018
3 i -200
V osnovi je bilo omrežje
-400
koncipirano za pretok
2
energije k porabnikom z osnovno harmonsko
1 komponento.
-600
RV
u[V]/100,i[A]

[W]
-800
0
Kakšni so vplivi tako spremenjenega
mfe

-1000
P

-1 distribucijskega sistema? (na napetostni profil,


na delovanje priključenih
-1200 sistemov, naprav,…)
-2
-1400
-3
-1600

-4
0 0.002 0.004 0.006 0.008 0.01 0.012 0.014 0.016 0.018 0.02 -1800
0 0.002 0.004 0.006 0.008 0.01 0.012 0.014 0.016 0.018 0.02

Distribucijsko omrežje – vplivi RV

+10%
DU dv
DU reg
DU brem
-10%

FV
20kV RELE
RELE
I

tz
G
110kV
DU reg RELE
RELE
I

tz
Distribucijsko omrežje – vplivi RV

20kV TP20/0,4kV

RELE
RELE
I

tz

110kV

Distribucijsko omrežje – vplivi RV

20kV TP20/0,4kV

RELE
RELE
I

tz

110kV FV
40kW

? U> (izklop voda)


Distribucijsko omrežje – toki, napetosti na TP

SN TP20/0,4kV NN

VN

290,0!A
245,0!V
TP-NN
15V

240,0!V
240,0!A

235,0!V

190,0!A
230,0!V

225,0!V 140,0!A

220,0!V

90,0!A
215,0!V

210,0!V 40,0!A
1.01.2017!00:00 2.01.2017!00:00 3.01.2017!00:00 4.01.2017!00:00 5.01.2017!00:00 6.01.2017!00:00 7.01.2017!00:00

L1![V] L2![V] L3![V] I1![A] I2![A] I3![A]

Distribucijsko omrežje – toki, napetosti na TP

SN TP20/0,4kV NN

VN
Distribucijsko omrežje – toki, napetosti v NN instalaciji

SN TP20/0,4kV NN

VN

vpliv_Pmfe_MR_MFE

Distribucijsko omrežje – obratovanje nelinearnih bremen

400

200
POSLEDICA JE POPAČENJE
u [V]

0 NAPETOSTI NA NN
ZBIRALKAH!

-200

-400
0 0.01 0.02 0.03 0.04 0.05
t [s]

odjemalci

110 kV 20 kV
NN

TR SN/NN
DU hv
TR VN/SN
SN izvod
Zv
J07

Nelinearni izvor
L TR MV/LV
odjemalci
IZVOR VIŠJIH
HARMONSKIH
KOMPONENT
BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče

KLJUČNI CILJ
NEPREKINJENA IN KVALITETNA
OSKRBA
ODJEMALCEV Z ELEKTRIČNO
ENERGIJO
Dolgi vodi (nadzemna izvedba) àSrednjenapetostni!vod!Logarska!dolina:
zelo izpostavljena infrastruktura dolžinaà23,5km

TP"Lu!e-Urtelj možnosti?
RP!Ljubno
VN/SN
RTP!Mozirje
ali
RP!Nazarje

BHEE

BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče

Eno!rtna"shema"priklju!itve:
NN
R2
20 kVTR SN/NN
tr Z1 Q1-R12 Z2

lm
Q1-R12-1

Q1-R12-2

Q1-R12-3

Q1-R12-5

Q1-R12-4

i15 i16 i17 i19 bs


i18
krmilnik

i15 i16 i17 i19 ~


=
U DC
NN izvodi NN izvodi
izv
vodi otoka
BMS

BHEE

BHEE

S"STIKALOM"LO#ILNEGA"MESTA"(lm)"VZPOSTAVLJAMO"OTO#NO"OBRATOVANJE
BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče
Geografski!potek!NN!izvodov:

m7
m6

TP Luče Urtelj

i19 m8 i17
0
i16

m2
m5
m1

m3

m4

100!m

BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče


Normalno!obratovanje! Pretok!el.!energije!
m7
m6
(RV!in!BESS): v!zbiralke!Z1
TP Luče Urtelj

i19 m8 i17
0
i16

m2
m5
m1

Z1
lm TR

m3 Plm
Pi15
m4 B
Pi16
Pbs
krmilnik

~
=
Z2 Pi17
U DC
bs
BMS

BESS
Pi19
BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče
Normalno!obratovanje,!napetosti: m7
m6

TP Luče Urtelj
Ubs
i19 m8 i17
0
i16

m2
m5
m1

Z1
Um3 lm TR
m3
Ubs
Plm
Pm3 m4 Pi15
B
Pi16
Pbs

krmilnik
~
=
Z2 Pi17
U DC
bs

BMS
BHEE
Pi19

BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče

Oto!no"obratovanje: m6
m7

TP Luče Urtelj
np (Plm=!0)
npi19np np np i17
m8
0
Z1
i16 lm TR
otok
otok

otok

otok

Plm
Pi15
m2
m5 B
m1 Pi16
Pbs
~
krmilnik

= Z2 Pi17
U DC
bs
BMS

Pi19
m3 BHEE

m4
otok
otok

otok

otok
BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče

Oto!no"obratovanje,"frekvenca"in"napetosti: m7
m6

TP Luče Urtelj
i19 m8 i17
0
<< i16
otok

otok

otok

otok
m2
m5
m1

Z1
m3
m3
lm TR

m4 Plm
Pi15
B
Pi16
Pbs

krmilnik
~
=
Z2 Pi17
otok
otok

otok

otok

U DC
bs

BMS
BHEE
Pi19

BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče

m7
m6

TP Luče Urtelj
krmilnik

~ i19 m8 i17
=
0
U DC

i16
BMS

BESS

m2
m5
m1
• Zagotavljanje!ustrezne!napetosti!in!frekvence!kljub!
izjemno!zahtevnim!razmeram!glede!obratovanja"

m3

m4
BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče

m7
m6

TP Luče Urtelj
krmilnik

~ i19 m8 i17
=
0
U DC

i16
BMS

BESS

m2
m5
m1 razpršeni vir
Napetosti"v"!asu,"ko"ni"proizvodnje"RV$

m3

m4

BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče

m7
m6

TP Luče Urtelj
krmilnik

~ i19 m8 i17
=
0
U DC

i16
BMS

BESS

m2
m5
m1

Napetosti"v"!asu"visoke"proizvodnje"RV$

m3

m4
BHEE in primer obratovanja v skupnosti Luče – zagotavljanje frekvence
fn
50
Pg mo!"proizvodnje 51 49
Pp mo!"porabe
fn nazivna!frekvenca!(50!Hz) Pg Pp

50 50
51 49 51 49
Pp Pg
Pg Pp

Ko"se"izklopi"vir"iz"omrežja"(TR),"kdo"in"kaj"mora"zagotavljati"vsak"trenutek?
Kam!se!v!primeru!otoka!pretakajo!el.!energije!proizvedene!iz!RV?

BHEE in primer otočnega obratovanja v skupnosti Luče

vzpostavitev! Sinhronizacija!na!DO
gen.!
napajanja Vklop!TR!na!Z1
TR!napaja!Z1!in!Z2

TR!napaja!Z1!in!Z2 BHEE!napaja!otok!(Z2)

94!%

Sinhronizacija!
53!% na!DO

BHEE!vzpostavi!
otok
BHEE!

0,4!Hz
vzpostavi!
otok

Sinhronizacija!
na!DO

NN!otok!à!Frekvenco!in!napetost!vzdržuje!BHEE

BHEE in primer otočnega obratovanja v skupnosti Luče


SINHRONIZACIJA BHEE NA NNO

OTOK

Z1!in!Z2!napaja!TR,!BHEE!je!vklopljen
S1 S2 S3
~

U DC
lm
BHE
E
=

TR Z1
Pbs krmilnik BMS

Z2
Pi15 Pi17
SINH.START
Pi16 Pi19
BHEE in primer otočnega obratovanja v skupnosti Luče
SINHRONIZACIJA BHEE NA NNO

OTOK

Z1!in!Z2!napaja!TR,!BHEE!je!vklopljen

S1 S2 S3
~

U DC
lm
BHE
E
=

TR Z1
Pbs krmilnik BMS

Z2
Pi15 Pi17
SINH.START
Pi16 Pi19 LM!VKLOP
LM!IZKLOP

BHEE in primer otočnega obratovanja v skupnosti Luče


SINHRONIZACIJA!BHEE!NA!NNO

OTOK
5,3° 5°

1
pogoj!sinhronizacije!lm
0

Z1!in!Z2!napaja!TR,!!
tlm BHEE!je!vklopljen
~

U DC
lm
BHE
E
=

TR Z1
Pbs krmilnik BMS

Z2
Pi15 Pi17

Pi16 Pi19 LM!VKLOP


LM!IZKLOP
Kaj omogočajo gradniki kot BHEE, fotonapetostne elektrarne

PRETVORNIK INVERTER

DC DC TR
SN
DC AC PCC
MM/LM
DC
AC
AC DC

Kaj omogočajo gradniki kot BHEE, fotonapetostne elektrarne

Predvideni"!asovni"bloki"in"sezone:
Višja! Nižja! Višja! Nižja!
Ura
sezona sezona sezona sezona
dela!prosti! dela!prosti!
dneva delovni!dan delovni!dan
dan dan
0 3 4 4 5
1 3 4 4 5
2 3 4 4 5
3 3 4 4 5
4 3 4 4 5
5 3 4 4 5
PRETVORNIK INVERTER 6 2 3 3 4
7 1 2 2 3
DC DC 8 1 2 TR 2 3
9 1 2 2 SN3
DC AC 10 PCC
1 2 2 3
11 1 2 2 3
MM/LM 12 1 2 2 3
DC 13 1 2 2 3
14 2 3 3 4
AC 15 2 3 3 4
16 1 2 2 3
AC DC 17 1 2 2 3
18 1 2 2 3
19 1 2 2 3
20 2 3 3 4
21 2 3 3 4
P 22 3 4 4 5
23 3 4 4 5

t
Kaj omogočajo gradniki kot BHEE, fotonapetostne elektrarne
PRETVORNIK INVERTER

DC DC
DC AC

VOLT/WATT Omejevanje aktivno


Pinv(%) Ni omejevanja Mrtvi pas
100
80
P1 P2 Industrija: omejevanje konične moči
P3 P4
60 + na voljo brez dodatne investicije
40
- na voljo le, ko FN sistem obratuje
20 U3 U4
U1 U2 u(pu)
0
0,9 0,92 0,94 0,96 0,98 1 1,02 1,04 1,06 1,08 1,1 1,12
Qinv(%)
VOLT/VAR Industrija: kompenzacija jalove EE
50
Kapacitivni karakter + na voljo brez dodatne investicije
40
- omejitev navidezna moč inverterja
30
Q1 Q2 - na voljo le, ko FN sistem obratuje
20
10 U1 U2 U3 U4 u(pu)
0
0,9 0,92 0,94 0,96 0,98 1 1,02 1,04 1,06 1,08 1,1 1,12
10
20
Q3 Q4
30
40
Induktivni karakter
50

Kaj omogočajo gradniki kot BHEE, fotonapetostne elektrarne

UPORABA FUNKCIJ INVERTERJEV

PRETVORNIK INVERTER

DC DC
DC AC
Omejevanje, rezanje konične obremenitve („peak shaving“)

P![kW] Max!obremenitev!pred!rezanjem!konice
Obremenitev!po!rezanju!konice

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 t![h]
Diagram!odjema!el.!energije
Na kaj z rezanjem konice vplivamo: Baterijski!sistem!oddaja!el.!energijo!v!sistem
• Vplivamo na znižanje stroškov Baterijski!sistem!prejema!el.!energijo!iz!sistema
koničnega odjema. Oblikovani!diagram!odjema!el.!energije
• Zmanjšamo stroške priključitve na
priključno omrežje,
• Manjša izpostavljenost pred
naraščajočimi stroški.
• Distributer lahko odloži investicijo v
nadgradnjo opreme.

Zamik obremenitve („load shifting, load balancing “)


P![kW]

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 t![h]

Na kaj vplivamo z zamikom obremenitve: Obremenitev!odjema!el.!energije


• Postanemo lahko relativno neodvisni Baterijski!sistem!oddaja!el.!energijo!v!sistem
od obdobja „zelo visokih“ cen, ter Baterijski!sistem!prejema!el.!energijo!iz!sistema
neposredno vplivamo na manjše
stroške nakupa električne energije,
• Zaščitimo se lahko pred prihodnjimi povišanji stroškov električne energije,
• Izboljšamo izkoristek uporabe električne energije, ki jo proizvedemo iz RV,
• Vzpostavimo potencial prožnosti, ki ga lahko ponujamo agregatorjem ali
sistemu.
Povišanje porabe lastne proizvedene el. energije („self consumption“)

P![kW]

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 t![h]

Diagram obremenitve odjema el. energije


Na kaj vplivamo : Proizvodnja el. energije SE
• Zaščitimo se lahko pred prihodnjimi Neposredna poraba proizvedene el. energije
povišanji stroškov električne energije, Praznjenje BHEE
• Izboljšamo izkoristek uporabe Polnjenje BHEE
električne energije, ki jo proizvedemo iz
RV,
• Izkoriščamo potencial prožnosti, ki ga lahko ponujamo agregatorjem ali sistemu,
• Neposredno vplivamo na povečanje integracije RV v distribucijska omrežja (večji
delež RV),
• Sodelovanje pri izboljšanju stabilnosti distribucijskega omrežja.

Umiritev dinamične proizvodnje („renewable firming“)


P![kW]

Umiritev!dinami"ne!proizvodnje

Upravljamo Upravljamo!
gradient!prirastka gradient!upada

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 t![h]

Na kaj vplivamo : Zglajeni diagram proizvodnje el. energije


• Vplivamo lahko na željen profil Proizvodnja el. energije SE
proizvodnje, ki ga lahko „gladimo“,
• Vzpostavimo relativno „gladko“ krivuljo
proizvodnje navkljub izraziti dinamiki
proizvodnje fotonapetostnih sistemov,
• Izognemo se potencialnemu omejevanju ter povečamo energijski izplen,
• Neposredno vplivamo na povečanje integracije RV v distribucijska omrežja (večji
delež RV),
• Sodelovanje pri izboljšanju stabilnosti distribucijskega omrežja.
Zaključek

Vpliv na različne ravni uporabnikov:


Prednosti shranjevanja električne energije za različne skupine uporabnikov:
Ø Domači uporabniki lahko vplivajo na nižji račun za elektriko, lahko vzpostavijo
rezervno napajanje med izpadi za kritična bremena.
Ø Komercialni in industrijski uporabniki lahko vplivajo na zmanjšanje konic, na
izboljšanje uravnoteženja obremenitve in prihranek stroškov.
Ø Javna podjetja in operaterji omrežja lahko vplivajo na izboljšano stabilnost
omrežja, zmanjšanje izgub pri prenosu in podpora storitvam iz omrežja.

Vpliv na distribucijski sistem:


Ø Izboljšana zanesljivost in stabilnost distribucijskega omrežja,
Ø Upravljanje obremenitve in zmanjšano konično povpraševanje,
Ø Povišanje deleža obnovljivih virov energije.
Ø Potencial za odlaganje investicij za nadgradnje omrežja (zaradi zmanjšanja konice
oziroma „glajenja“ porabe) in prihranek stroškov infrastrukture (fokus na
pomembne investicije).

Zaključek

Sistem postaja čedalje bolj


kompleksen!
Ø Ugotovimo lahko, da se močno spreminja vloga distribucijskega sistema,
Ø ustvarjajo se nove priložnosti, trženje prožnosti, sodelovanje pri sistemskih
storitvah, optimizacija lastne porabe à zahteva prilagodljivost, aktivnost
uporabnika in tudi ustrezne naprave,
Ø da bo sistem učinkovit, zanesljiv in predvsem varen, se moramo truditi tako
distributerji kot tudi vsak uporabnik.
Hvala za pozornost!
Ø Vprašanja?

Miran Rošer
miran.roser@elektro-celje.si
HRANILNIKI ELEKTRIČNE ENERGIJE
– neodvisna in zanesljiva
(samo)oskrba z električno energijo

Prezentacija:
mag. Andrej Zorec, univ. dipl. inž. el.

Agencija POTI
Izobraževalna, svetovalna in
založniška družba, d.o.o.
Stegne 7, 1000 Ljubljana
e-mail: info@agencija-poti.si
www.agencija-poti.si
!"#$%&$%'%()&)'*"%+$)()$)",%-)(.
/012345/6(4/(76/0589436(:56;1<15=>?6(7(
080=@>4A/1(0/0>B491(

!"#$%&'
()*+,)&%&-./01001/2/3
#&41.5%6'").78'"9

!"#$%&'

!" #$%&'$'()*%+',--'$'./%$)0121'10'-#+'34)&5(6$1()$'467315%$'$'341346$1

8" 967/1:01'06:101'$;/2<:)$6026',--'76'34%17$%&0)'06346$)

=" >;/2<:)$602)'?4601/01;6')/);(41:0)')0)4@12)'$'515()*'76'56*%%5;4A%

B" C%0D)3('$)76$)'?4601/01;6')/);(41:0)')0)4@12)'$';%0E1@<46D121'FG4%5<*)4F'

H" I(%:01'515()*'7'17*)01:01*J)0%5*)401*'017;%063)(%5(01*'%*4)K2)*

L" >640%5(06'10'%A46(%$6/06'76M:1(6'$'515()*1?'5'?4601/01;%*')/);(41:0)'
)0)4@12)

N" ,4601/01;')/);(41:0)')0)4@12)'10'3%K6406'$640%5(

O" P6;/2<:);

!"#""#!$!% !
()*)*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7
!"#$%"&' $() *+$#(',-.'/ /(+&'0&'.%" 1+ -/(+&,#"+&,# #&#()',#

! 9)M1($) A6()412 76 $):;46(0% <3%46A%+ ;1 7A1462% )0)4@12% 17 5%0:01? 360)/%$


6/1 %5;4A) 7 )/);(41:0% )0)4@12% 10 0<&12% &%&6(0% *%: 5(60%$6025;)*< 6/1
3%5/%$0)*< ;%*3/);5<+ 5% 7060) ;%( ()?0%/%@12) 76 5?4602)$602) )0)4@12)
17 A6()412"

! Q4)7 ()K6$ /6?;% %346$/262% 5($641+ ;1 5% A1/) 34)2 ()K;) 6/1 0)&%5)@/21$)+
$;/2<:0% 7 4)7602)* ;%01D 10 <346$/2602)* %A4)*)01()$+ 562 1*62% 5%&%A0%
()?0%/%@12%+ ;1 2) %A1:620) D)/1D) 01*62%"

! >@462)01 34)($%401; 10 46:<06/01M;1 <346$/26/01 515()*1 5% %A1:620) 706:1/0%5(1


5%&%A01? A6()4125;1? 515()*%$ 76 5?4602)$602) )0)4@12)"

2% 3%4#&'5 6+ -% (#7'$"# "-# " #&#45 &+ .0,895 .' ,'/ ,# #&%-$+"&%
&+4#-$'$' '& 83(+"0,+$':

&'()*+,,-.)//0(1234..4254(4.41(5+#567/01,,4(8/91,,4(8:;24(<8:=,6(1<4:>1(?4,@<5A'3B;CD1DE60F+>D:
GHIGJ0>KCD&8ELMF+"7NEOP;CCQ9FCC;<RC(KSK9P;
!"#""#!$!% %

()*)<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

65#175&% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! :+;<&)& ="> %&>$%8= *?8'&+" +&<"'$);@$A %&?'&= B& ;A'&%)"=&%)"


"%"'4$)"1 C"B&%)" @8%$9- ?86?8'& = @'$B%$A ;$<*&9$)&A-
?'";<&=,)&%)" +'"#"%& $% '&B,$>%" ;<8'$<=" 8#'"D)& ;8 @8#"'9$&,%"
*?8'&+"1

! ?.%;#.% :7;'2#3' "#017.4' "7 /'"1&' @7.'$' &' /70'A%4%B =%C#


>D&'4 7;.#E4' (7172&% "%"1#;%+ %& &D4&# .#>#.5#*

&'()*+,,-.)//0(1234..4254(4.41(5+#567/01,,4(8/91,,4(8:;24(<8:=,6(1<4:>1(?4,@<5A'3B;CD1DE60F+>D:
GHIGJ0>KCD&8ELMF+"7NEOP;CCQ9FCC;<RC(KSK9P;

!"#""#!$!%
T
()*F*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7
!"#$%"&' $() *+$#(',-.'/ /(+&'0&'.%" 1+ -/(+&,#"+&,# #&#()',#

! !"#$%&'()*'+ %,-$./ +)*"0' ()$)+'*%$.1' 2" )*%$'3 4%$%5"* '#3%('6%2


,' +'#'2'+2"7 8"5' 9:9; 2" #$%43) <) ,='+24'+2' .*'2'+2'
-'5"$%21(%/ 1%15"=)* ,' 1/$'+2"*'+2" "+"$0%2" * $',3%&+%/ #$)2"(5%/7

! >)3"0 5"0' 2" ,'#$52" #$)%,*)<+%/ )-$'5)* #) *1"= 1*"5. * #$*"= %+


<$.0"= &"5$53"52. 3"5' 9:9: ($%*) ,' #'<"6 %+<.15$%2" * 5"=
#$"<*%<"+"= )-<)-2.7

! 20,3* $#43 -# 5('6+.3,#7 8+ *%-$+ "-# "#6,+ 35%(+*+ $#/&%0%)',


1+ -/(+&,#"+&,# *+$#(',-.'/ "'(%" " %5#(+$'"&'/ 5(%)(+4'/7 .%$
$38' "#6,' 5%38+(#. 5%-+4#1&'/ "0+8 &+ &+8)(+8&,'
#0#.$(%#&#()#$-.#)+ -#.$%(,+7 5%"#6+0+ -5(#,#4+&,# *+$#(', '&
- $#4 -'-$#4# 1+ 35(+"0,+&,# *+$#(',#7
&'()*+,,-.)//0(1234..4254(4.41(5+#567/01,,4(8/91,,4(8:;24(<8:=,6(1<4:>1(?4,@<5A'3B;CD1DE60F+>D:
GHIGJ0>KCD&8ELMF+"7NEOP;CCQ9FCC;<RC(KSK9P;
!"#""#!$!% U

()*F<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7
!"#$%"&' $() *+$#(',-.'/ /(+&'0&'.%" 1+ -/(+&,#"+&,# #&#()',#

! ? )($"*'+2"= 1*"5)*+"0' 0)1#)<'$15*' #) @ABCDE;F (% 2"


#)*,$)&%3 .#)&'1+%5"*G 2" 5.<% #)*#$'4"*'+2" #) "+"$0%2% $'13) %+
#$%#"32'3) <) )-&.5+"0' <*%0' 6"+ 9 ".0,36&% 1 #0#.$('.%: H)
#)*"&'+2" 1" 2" )<$',%3) 5'() ,' #)13)*+" )<2"='36" ()5 5.<%
0)1#)<%+215*'7

! B I*$)#1("= 0)1#)<'$1("= #$)15)$.G 1) #)*#$"&+" 6"+"


"3"(5$%&+" "+"$0%2" ,' 15'+)*'+2' #$"1"03" #$*%& :G;F IJKL(M/ *
3"5. 9:9; %+ $'15 1" 2" +'<'32"*'3' 1(),% *1" 3"5)7

! K.1(' %+*',%2' +' J($'2%+) N"-$.'$ 9:99 2" #$%+"13' ($%,) , "+"$0%2)
#) *1"2 6"3%+% %+ , +'<'32"*'+2"= *)2+" #)1#"4%3' 5$"+< 6"+
"3"(5$%&+" "+"$0%2" * +)*" *%4%+" * 3"5. 9:99 O
&'()*+,,-.)//1-'#.6A1(-6P4(4J(6-4#6(
!"#""#!$!%
V
()*FG*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7
65#175&% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! !="<8=%$ <'4 B& ;A'&%)"=&%)" "%"'4$)" $B +&<"'$) )" ;"4#"%<$'&%


4,"6" %& ?8="B,)$=8;<- =';<8- *?8'&+8- ,&;<%$E<=8- B#84,)$=8;< <"'
'&="% '"4$)" $% 6'D&="1

! F& ?86,&4$ ?8="B,)$=8;<$ )" ;="<8=%$ <'4 B& ;A'&%)"=&%)" "%"'4$)"


$B +&<"'$) '&B6",)"% %& :%GH'$6 $% :IIGH'$61

! H/#:# &' 5."17 4# 1.3 .'>:#/4#& &' /%1%48%7&"0# $'1#.%4#B 1#072#


$'1#.%4#B "5%&2#5# $'1#.%4# %& :.D3#1 H,"6" %& *?8'&+8 )"
;="<8=%$ <'4 B& ;A'&%)"=&%)" "%"'4$)" +&<"'$) '&B6",)"% %&
%";<&%8=&%);@"- ;<&%8=&%);@"- 8#'"D%" ;<8'$<=" $% 6'*4"1

&'()*+,,-.)//0(1234..4254(4.41(5+#567/01,,4(8/91,,4(8:;24(<8:=,6(1<4:>1(?4,@<5A'3B;CD1DE60F+>D:
GHIGJ0>KCD&8ELMF+"7NEOP;CCQ9FCC;<RC(KSK9P;

!"#""#!$!% W

()*I*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,H/7$'/&',@75#2'&4',>;73/4%57"1%,
"=.'&4#5'&4',#&#.3%4#,FJ)KLFJFM

&'()*+,,-.)//PPP#.,1,'.,1#567
!"#""#!$!%
G
()*M*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,H/7$'/&#,"0D@&#,%&C1'/'A%4#,&'@.'5,>',
"=.'&4#5'&4#,#&#.3%4#,FJ)NLFJIJ

&'()*+,,-.)//PPP#-Y4J(6-4#4J/.6A1(:.,6(1<4/0A66704(<24Z:424(<8:.,6(1<4:71(?4,:+',.:624:,4(1P1,,:+6J(:
!$%$@Z05A'3BDPC[%30\VGX]6SVX4"R'"U^8O(AZIVY\'A_43%OLF_(K'7.EG4`Qab'2M6cAC
!"#""#!$!% X

()*N*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7
;"(%5-.' $() *+$#(',-.'/ /(+&'0&'.%" 1+ -/(+&,#"+&,# #&#()',#
! >) #)<'5(%/ P)3'$>)Q"$ I.$)#" +'2 -% ,=)032%*)15 15'+)*'+21(%/
-'5"$%2 * I*$)#% <) ()+6' 5"0' 3"5' <)1"03' FGR SM/7
! H) 2" * 1$"<+2"= 16"+'$%2. 1)3'$+" N)5)+'#"5)15+" %+<.15$%2"G (%
)6"+2.2"G <' -) IJ <) 3"5' 9:9T <)1"03' RFGF SM/ -'5"$%21(%/
/$'+%3+%()* ,' 1/$'+2"*'+2" "+"$0%2"7 B +2"0)*"= #"1%=%15%&+"= %+
*%1)("= 16"+'$%2. -% 3'/() <) 5"0' 3"5' <)1"03' 9R SM/ ),%$)='
UU SM/7
! B 9:9; 2" -%3) +'="4&"+%/ #$%-3%V+) 979FU WM/ %+ P)3'$>)Q"$
I.$)#" * 1*)2"= 1$"<+2"= 16"+'$%2. #$"<*%<"*'3) RGF SM/ .*"<-
<) 3"5' 9:99G ('$ 2" X;E)<15)5+) #)*"&'+2"7 Y5"*%3(' ,' 3"5) 9:99 2"
"+'(' #$%-3%V+) U9:7::: +'="4&"+%= -'5"$%2'=G ('$ -% IJ #)5%1+%3)
&", ="2) "+"0' =%3%2)+'7

!"#""#!$!%
"$
()*N<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,O5.7@"0%,1.3

!"#$%&''()$**+(",)-.+#(-/0#01#-(0,-#2*

!"#""#!$!% ""

()*K*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

;"(%5-.' $() *+$#(',-.'/ /(+&'0&'.%" 1+ -/(+&,#"+&,# #&#()',#

! D)='&" -'5"$%2" 1) #)15'3" #$%*3'&+) 1$"<15*) ,' ,+%V'+2" $'&.+)*


,' "3"(5$%()G ,3'15% * 3"5. *"3%(%/ <*%0)* 6"+ IIG #)*"&'+"0'
,'+%='+2' ,' "+"$0"51() +")<*%1+)15 %+ +%V2%/ )032%&+%/ )<5%1)*7

! P5)#+2' #)*",'*" ="< 1/$'+2"*'+2"= "+"$0%2" %+ 1)+&+) "+"$0%2)


2" +'$'13' 1 9R Z 3"5' 9:9: +' 9X Z 3"5' 9:9;7

! <0+"&' %"'('7 .' 5(#5(#63,#$+7 8+ *' *'0# &+4#-$'$"# =# "'=,#7 -$+


5%4+&,.+&,# 4%&$#(,#" '& *+$#(',-.'/ >#0'>7 !'="15%5"*
#$"<15'*32' *"3%() *"&2% <"3"V 1(.#+%/ 15$)4()* ,' 15'+)*'+21("
)-2"(5" ()5 ()="$6%'3+" %+ %+<.15$%21(" '3% ()=.+'3+"L)=$"V+"
)-2"(5"7

!"#""#!$!%
"!
()*P*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

;"(%5-.' $() *+$#(',-.'/ /(+&'0&'.%" 1+ -/(+&,#"+&,# #&#()',#

! !% #$"1"+"532%*)G <' 2" !"=&%2' +'2*"&2% 5$0 #) #)<'5(%/ 1)3'$+" >B


%+<.15$%2"7 D$V'*+% 5$0 <)='&"0' 1/$'+2"*'+2' "+"$0%2" 2" -%3 *"<+)
=)&'+G 1'2 1% #)5$)4+%(% #$%,'<"*'2) ,<$.V%5% 1/$'+2"*'+2" , <)='&)
>BG ('$ 2" 1#)<-.<%3' *3'<'G %+ #)*"&'5% 1'=),'<)15+)157

! 8"5' 9:9; 1) +'="15%3% ;GR SM/ <)='&%/ 1%15"=)* ,' 1/$'+2"*'+2"


"+"$0%2"G ('$ 2" [F Z )< 1(.#+) 9G9 SM/G +'="4&"+%/ #) *1"2 IJ7

! C5'3%2'G +'13"<+2% +'2*"&2% 5$0G 2" %+45'3%$'3' R9; WM/G <"3+)


,'/*'32.2)& 1/"=% 1#)<-.< \P.#"$-)+.1\ ,' <)='&" 1/$'+2"*'+2"G
="<5"= () ]*15$%2' ^;R9 WM/_G ?<$.V"+) ($'32"15*) ^;9` WM/_ %+
Y*%6' ^XF WM/_ 1"15'*32'2) #$*%/ #"57

!"#""#!$!% "%

()*Q*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,O5.7@"0%,1.3

&'()*30'%4+56075"&%'#2-6%8+%9-:+70%;+'0#"5)<0%)")'0:0%8+%)&#+4506+450%040#2"50%=>=>?=>=@A%
6"#$%&''()$**+(",)-.+#(-/0#01#-(0,-#2*

!"#""#!$!%
"T
()*Q<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,O5.7@"0%,1.3

!"#$%&''()$**+(",)-.+#(-/0#01#-(0,-#2*

!"#""#!$!% "U

()*QG*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

;"(%5-.' $() *+$#(',-.'/ /(+&'0&'.%" 1+ -/(+&,#"+&,# #&#()',#

! a" #)03"<'=) +'#$"2G ="<5"= () -) !"=&%2' )15'3' #$"*3'<.2)&


5$0 1 RT Z )< 3"5' 9:9T +'="4&"+%/ XGR SM/G P)3'$>)Q"$ I.$)#"
#$%&'(.2"G <' -)15' >)321(' %+ Y*"<1(' +'13"<+2' *"3%(' 5$0'7

! !'#)*"<.2"G <' -)15' %="3' `E)<15)5+% ),%$)=' TE)<15)5+% 5$V+%


<"3"VG <$.0% %+ 5$"52% +'2*"&2% * 5"= 3"5.7

! ?' Y*"<1() 2" 5) #)13"<%6' ()=-%+'6%2" /%5$) $'15)&"0'


N)5)+'#"5)15+"0' 5$0'G 1.-*"+6%2 ,' 1/$'+2"*'+2" %+ +2"+"0'
#)3)V'2' <$V'*" , +'2*"&2%= #$)<)$)= "3"(5$%&+%/ *),%3 ^UR Z
#$)<'2" +)*%/ '*5)=)-%3)* * 3"5. 9:9;_7 >)321(' %=' ="<5"= 5.<%
6*"5)& <)='&% >B 5$0G (% -% =)$'3 1#)<-.<%5% $'15 1/$'+2"*'+2'7

!"#""#!$!%
"V
()*QR*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,O5.7@"0%,1.3

!"#$%&''()$**+(",)-.+#(-/0#01#-(0,-#2*

!"#""#!$!% "W

()*QS*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,O5.7@"0%,1.3

!"#$%&''()$**+(",)-.+#(-/0#01#-(0,-#2*

!"#""#!$!%
"G
()*T*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

O5.7@"0% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! J ,"<* /2/2 )" ;8%>%& $%6*;<'$)& = F"#>$)$ B&+","D$,& KLG


86;<8<%8 ?8=">&%)" ?8=?'&E"=&%)& ?8 +&<"'$);@$A A'&%$,%$@$A1
M@'&<$ )" E<"=$,8 +&<"'$);@$A ;$;<"#8= B& ;A'&%)"=&%)" ;8%>%"
"%"'4$)" <'"<)" ,"<8 B&?8'"6 %&'&;,8 B& ?'$+,$D%8 N2 86;<8<@8=1

! O8 )" %&?8="6&, P*%6";="'+&%6 !8,&'Q$'<;9A&I< "1J1 RP!ST- =


@&<"'"# ;8 ?8,"4 ;8,&'%" $%6*;<'$)" 8'4&%$B$'&%$ <*6$ =86$,%$
?8%*6%$@$ ;8%>%$A ","@<'&'% $% +&<"'$);@$A ;$;<"#8=1

!"#""#!$!% "X

()*)J*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

O5.7@"0% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! U'$+,$D%8 =;&@ 6'*4$ 86 %)$A )" <&@8) $%=";<$'&, = +&<"'$);@$


A'&%$,%$@- 6& +$ ,&A@8 ,&;<%8 ;8%>%8 "%"'4$)8 *?8'&+,)&, /K *' %&
6&%- =;" ?848;<")" <*6$ B& ?8,%)"%)" "G&=<8#8+$,8=1

! !&#8 = 68#&>"# ;"@<8')* )" +$,8 ?8 89"%&A P!S ,"<& /2/2 =


F"#>$)$ %& %8=8 &';#C2#&%= @.%$/%E&7 QQ*JJJ &75%=
$'1#.%4"0%= "%"1#;75 >' "=.'&4#5'&4# "7&2&# #&#.3%4#*

!"#""#!$!%
!$
()*))*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

O5.7@"0% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! V<"=$,8 +&<"'$);@$A ;$;<"#8= B& ;A'&%)"=&%)" ;8%>%" "%"'4$)"


;" )" ?8=">&,8 %& ?'$+,$D%8 /L21222 "%8<1

! U8 $B'&>*%$A <'D%$A '&B$;@8=&,9"= +8 B#84,)$=8;< ;A'&%)"=&%)&


+&<"'$) 68 ,"<& /232 ;@8'&) ;"6"#@'&<%&- ; <'"%*<%$A /-K HSA
%& ?'$+,$D%8 0W HSA1

! U;73/4%57"1% "0/':%C2#&4' #&#.3%4# 5 O5.7@% "# $7:7 @7


&'@75#:%= :7 /#1' FJMJ @75#2'/# &' QT 3%3'5'1751 U8
B%$D&%)* ;<'8E@8= *=&)&%)& ;" +8 ;@,&6$E>"%)" "%"'4$)"
?8=">&,8 $% +8 ?8;<&,8 %&)?8#"#+%")E" ?8,"4 =">)$A %&,8D+ =
;?'"#"%,)$=8 8+%8=,)$=8 "%"'4$)81

!"#""#!$!% !"

()*))<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,O9,1.3,FJFJ,8 FJMJ

&'()*+,,-.)//PPP#.,1,'.,1#567
!"#""#!$!%
!!
()*)F*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,V#;C0%,1.3

&'()*B+)'%;+'0#"5)<"&%&#+4".4"<-6%8+%)&#+4506+450%)-4740%040#2"50%=>@C?=>=>A%
D6"#$%&''()$**///,)-.+#/"#')E&+F',90G

!"#""#!$!% !%

()*)F<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7,8 V#;C0%,1.3,$'1#.%4"0%=,
=.'&%/&%075,W,#,;7$%/&7"1%

D6"#$%&''()$**///,)-.+#/"#')E&+F',90G

!"#""#!$!%
!T
()*)I*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

O5.7@"0% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! P&<"'$);@$ ;$;<"#$ B& ;A'&%)"=&%)" ;8%>%" "%"'4$)" ?8;<&)&)8


=;" B&%$#$=")E$ <*6$ B& ?86)"<)&1

! X& +$ 68;"4,$ ?8<'"+"% %&6&,)%)$ ?8;?"E"@ E$'$<=" +&<"'$);@$A


A'&%$,%$@8= $% $%<",$4"%<%8 *?8'&+8 <"A ;@,&6$E>%$A B#84,)$=8;<$
B& ;<&+$,$B&9$)8 ","@<'8"%"'4"<;@"4& 8#'"D)&- P!S B&48=&')&
%&6&,)%)" B&@8%86&)%" '"I8'#"1

! O8 #"6 6'*4$# =@,)*>*)" 68;,"6%8 B#&%)E"=&%)" 6=8)%"4&


B&'&>*%&=&%)& ?8<'8E%$@8#- @$ $B@'$=,)& @8%@*'"%98 ;
?'$;<8)+$%&#$- 68?,&>$,$ $% 6&)&<=&#$ B& ","@<'$>%8 "%"'4$)8-
;A'&%)"%8 = 8#'"D)* $% 86=B"<8 $B %)"4&1

!"#""#!$!% !U

()*)M*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7
6/75#&"0% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! O*6$ = !,8="%$)$ ;" 4'&6$)8 A'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)" =


","@<'8"%"'4"<;@"# 8#'"D)*- <'"%*<%8 ?'"6=;"# %&
?'"%8;%"# 8#'"D)*1

! J ,"<* /2/2 ;<& +$,& $%E<&,$'&%& <*6$ 6=& <&@E%& +&<"'$);@&


A'&%$,%$@&- $% ;$9"' %& Y";"%$9&A $% = Z$6'$>"="# RO&,*#T[1
M'&%$,%$@& ;<& =$'<*&,%8 ?8="B&%& $% <=8'$<& 32 \S $%E<&,$'&%"
#8>$1

R[T ] <'"%*<%8 ;<8)$ = Z$6'$>"="# +&<"'$);@$ ;$;<"# ; ?'$@,)*>%8


#8>)8 /2 \S $% @&?&9$<"<8 K2 \SA1
d&'(#+,,-.)//.'6A#24,/-6.4A:3124./26Y'54/"V:7'AO62.?1:'2Y4.,'5'O1:Y:e4:,(4,O':'e743:
21OY45O'+:+(12'A2'?6Y:4A4?,('524:424(<'O4:Y:4Y(6-':UX$G%%f

!"#""#!$!%
!V
()*)N*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,6/75#&%4'

&'()*H#+4".4"<%0.0<'#"740%040#2"50%D(#-"86+5+.0E%I0).+G%6%'-6+#4"%I+.1:JK"9#"706-A%6"#$%
&''()$**:+#";-#"4F-,E-:%

!"#""#!$!% !W

()*)N<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7B,6/75#&%4'B,5#2,@7:'1075***

-256$3*"$2$78'97 =$>$)*6/6$7
!"#$%$ &'($)*+$ &'($)*+$,-./ 0/12'3'4*+$ :8;< :8;1<

9;==*N;SL*
=A6Y42'1 D3('O1 D3('O1 !"#$%#&'$%(%!')'*+ , ,-./
9;==*N;SL*
=A6Y42'1 MOJ0AO121 MOJ0AO121 !')'*+ 0 1

=A6Y42'1 L?(6<A6 9;==*L?(6<A6 !')'*+ 2 .2

=A6Y42'1 H4?(4 9;==*H4?(4 !')'*+ 2 .2

=A6Y42'1 ^4.42'54 ^4.42'54 !')'*+ ,.-3 ..

!"#$%&''()$**+,',-./#0(,-./*+,',*+,',).')*+,',1,).2032'&.2./#0(.,42.4.#562)'0#,5.2'.7&40805".)2,4+23,7"8"'".)9807,8.:.4
;4.#56<='0#,5.<>?<@,',1,).<ABAB

!"#""#!$!%
!G
()*)K*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

6/75#&"0% 1.3 $'1#.%4"0%= =.'&%/&%075 >' "=.'&4#5'&4# #&#.3%4#

! J #&%)E"# 8+;"4* ;" $%E<&,$'&)8 A'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)"


?'"6=;"# B& ?86)"<)& ; ;?"9$I$>%$#$ B&A<"=&#$ <"' = ?8="B&=$ B
B#&%)E"=&%)"# @8%$>%$A 8+'"#"%$<"= $% B&48<&=,)&%)"#
&=<8%8#$)" %&?&)&%)& 8+ $B?&6* ","@<'8"%"'4"<;@"4& 8#'"D)&1

! O'"%*<%8 ;" #&%) %&#"E>&)8 A'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)" ?'$


;A"#$ B& ;&#88;@'+8- @"' )" <'"%*<%8 =",)&=%& ^'"6+& 8
;&#88;@'+$- @$ 8#848>& 866&)8 $% ?'"=B"# ","@<'$>%" "%"'4$)"
R@SAT B%8<'&) 8+'&>*%;@"4& 8+68+)& G 0 ,"<&1

!"#""#!$!% !X

()*)P*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

R#&# =.'&%/&%075 #/#01.%2&# #&#.3%4#

! O'4 ","@<'$>%$A &=<8#8+$,8= 9="<$ ?8 =;"# ;="<*1 O";,$%


#"<"8';@$ 6=$4 ='"6%8;<$ $% <'&6$9$8%&,%$ ?'8$B=&)&,9$- @8< ;8
H\- _8'6- JS- A$<'8 ?'8$B=&)&)8 ="> '&B,$>$9 ","@<'$>%$A =8B$, $%
?8*6&')&)8- @&@8 ;" $%6*;<'$)& A$<'8 '&B=$)& @.71% $7/4 >#/#&%
@.%=7:&7"1%*

! O"A%8,84$)& ,$<$)G$8%;@$A +&<"'$) )" =",$@8@'&< ?'"?'">$,& #%8D$>%8


?'8$B=86%)8 ","@<'$>%$A =8B$,- ;&) ;8 +$," '&B$;@&=" $% ;<'8E@$
+&<"'$) $B ?,"#"%$<$A @8=$% ?'"6'&4$1 O"@8>$ ?86&<@$ = B&6%)"#
6";"<,"<)* ?& @&D")8- @&@8 #8>%8 ;8 ;" ,$<$)G$8%;@" +&<"'$)"
?89"%$,"1

!"#""#!$!%
%$
()*)Q*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7
;#&# /(+&'0&'.%"
#0#.$('9&# #&#()',#
! G% 3%&6(;1?+ ;1 21? 2)
7A46/ Q/%%*A)4@+ 2)
3%$34):06 D)06
(131:0) /1(12R1%05;)
A6()412) %& /)(6 8S!S
5(4*%@/6$1/6 76 $):
;%( !"SSS #.T" !"#$#%&'()#%*
! I& /)(6 8S8S 2)
3%$34):06 D)06
341A/1K0% !=N #.T+
*)&()* ;% 2) 34)&
&)5)(1*1 /)(1 706M6/6
!"!U! #.T"
&'()*L4"M06+450%E040%."'"5J"-4)<"&%;+'0#"5%=>@>?=>@@%6%NOPA%6"#$%&''()$**///,)'+'")'+,E-:

!"#""#!$!% %"

()*)Q<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

R#&# =.'&%/&%075 #/#01.%2&# #&#.3%4# W 67/'.&%= "%"1#;75

!"#$%&''()$**+(",)-.+#(-/0#01#-(0,-#2*

!"#""#!$!%
%!
()*)T*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

R#&# =.'&%/&%075 #/#01.%2&# #&#.3%4#

! J P,88#+"'48=$ &%&,$B$ )" B&?$;&%8- @&@8 +868 %8=8 68+8 =


;#"'$ >$;<")E" "%"'4$)" =86$," %&?'"6%" <"A%8,84$)" +&<"'$)- @$
+868 %& =8,)8 ?8 ?'"9") %$D)$A 9"%&A1

! O","I8%"- &=<8#8+$,"- ?'"%8;%$@"- 6'8%" $% =;" =#";


?84&%)&)8 ,$<$)G$8%;@" +&<"'$)"- %&6&,)%)$ ?&6"9 ?'8$B=86%$A
;<'8E@8= ?& +8 %"$B84$+%8 ?'$="6", 68 E$'E"4& ;?'")"#&%)& =
?&%84&A- @$ <'&6$9$8%&,%8 *?8'&+,)&)8 I8;$,%& 48'$=&- %& ?'$#"'
%& &=<8#8+$,;@"# <'4*1

!"#""#!$!% %%

()*FJ*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7

R#&# =.'&%/&%075 #/#01.%2&# #&#.3%4#

! `" ,&A@8 ?86)"<)& ?89"%$ @*?$)8 %&?'"6%" ,$<$)G$8%;@" +&<"'$)"- @$


B "%$# ?8,%)"%)"# 8?'&=$)8 N22 @$,8#"<'8= &,$ =">- ;" +868
B&48<8=8 86?',& ='&<& B& ","@<'$>%& =8B$,&- @$ +868 ="6%8 +8,)
?'$;8<%& %& &=<8#8+$,;@"# <'4*1

! !8>&;%8 +868 %&?'"6%" <"A%8,84$)" +&<"'$) =?,$=&," %&


+&<"'$);@" ;$;<"#" B& ;A'&%)"=&%)" "%"'4$)"- @$ +868 %&#"%)"%$
<&@8 #/#01.7#&#.3#1"0#;D 7;.#E4D @8< <*6$
:7;'2%;X"1'&75'&4"0%; =.'&%/&%07; "%"'4$)" B& ?8<'"+"
;&#88;@'+"1

!"#""#!$!%
%T
()*F)*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7,8 @.%;#.%,V#;2%4'

! ! "#$%&'& () * +#,- ./01 (2)34' * *(42


53-6& (&(,#$ ()7%7# #+#2,3437#8 $47'9&
2), :/ 2;<8 *6345&+& ,-5& 42-$-+4,)3=

! >)7#? +#,4 ./01 '# @&+) 74 7#$924


7&A2)74<#,)(,74 )$3#B'4 <3&2+'-%#7&C
<3&@+&B7) !"#$$$ %&'&()*+,-.-*+(-/
0-0)&123 A4 (C347'#*47'# ()7%7#
#7#36&'# ( (2-<7) 24<4?&,#,)
(C347'#*47'4 24*25 6$$ 78/#

! D3& ,#$ '# @&+4 )5+)%&+74 @47%74


<)5<)348 2& '# -6)57) *<+&*4+4 74 ,4
34A*)'= ! A4%#,2- () E&747?&34+& &7
(-@*#7?&)7&34+& *(42 53-6&
(C347'#*4+#?8 547#( ,36 B# (4$)(,)'7)
5#+-'#= F47#( <),3#@-'# 7'&C)*) &''()$**///,6+#E06+450J040#2"50,)"*F-'-6-.'+"E40J
<)5<)3) (4$) 9# *(42 <#,& 2-<#?= 0.0<'#+#40*)&#+4506+450J)-4E40J0.0<'#"<0,&':.

!"#""#!$!% %U

()*FF*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7,8 @.%;#.%,V#;2%4'

! +,-,./01234301.3 535/,63 41 5701.8,91.8, 5:.;., ,2,</03<, =:9,;18:


<:23;3.: 2:<12.: =:01>28,., 5:.;., ,.,0?38,@

! "0,.A/.: 901;18: ),6-3 :<0:? BCD 5:.;., ,2,</03<, 9 :60,E8,F


:5/12: =:01>38: 5163F <: 5:.;., ,2,</03<, 461.8<1 =1 :<0:? GCD
59:8, =:01>, :H9416,8: 34 819.,?1 :60,E81@

! I15/.1 ,2,</03<1 5,9,H1 461.8J1 J/,932<: .1 =:2:E.3-3F 461.8J18: 5,


H19<3 3. H:=21;321F 518 217<: 9,23<: =:01>.3<:9 =0,<2:=3 .1 .3E8:
=03<28A;.: 6:;@

&''()$**///,6+#E06+450J040#2"50,)"*F-'-6-.'+"E40J0.0<'#+#40*)&#+4506+450J)-4E40J0.0<'#"<0,&':.

!"#""#!$!%
%V
()*FI*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7,8 @.%;#.%,V#;2%4'

! K?:/:9323 5:F H1 8, A=:01>1 215/., ,2,</03<, ?:5=:H10.,8J1 <:/


901;1.8, 9 ,2,</0:,.,0?,/5<3 535/,6@

! L101H3 /,?1 5, 9,;1 J/,932: =:01>.3<:9F <3 E,238: H,2:91/3 >0,4


=03<2:=1 .1 819.: :60,E8,F 5 ;36,0 >:H: =:9,;123 516::5<0>: 3.
014>0,6,.323 :60,E8,@

! ! /,6 5, 461.8JA8, /AH3 <:23;3.1 =035=,9<:9 9 ,2,</0:,.,0?,/5<:


>21?18.:F <3 5: ?219.3 930 41 94H0E,91.8, 3. 0149:8 :60,E81@

&''()$**///,6+#E06+450J040#2"50,)"*F-'-6-.'+"E40J0.0<'#+#40*)&#+4506+450J)-4E40J0.0<'#"<0,&':.

!"#""#!$!% %W

()*FM*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7,8 @.%;#.%,V#;2%4'

! #.12341 >:H:;,?1 5/1.81 8, 0146,0:61 <:6=23-301.1F 518 95,>A8,


0146352,<,M
o : 9=239A 461.8J1.81 H:7:H<:9 H35/03>A/,08,9F
o 415/:8 9 0149:8A :60,E81F
o :H5:/.:5/ 5:210., ,2,</03<,F <3 8, =:61?121 =03 5/1>32341-383
:60,E81F =0,63< H,2:9.37 6,5/ :H 819.,?1 9 5:210.: =:H0:;8,F
o 015/ J/,9321 =0:3491812-,9 >1/,038F
o 5=0,6,6>, >:04., -,., ,2,</03<, 4101H3 461.8J1.,?1 :H8,61
:=:2H.,F 49,;,0 3. =:.:;3 /,0 J, 6.:?, H0A?, 9=239,@

&''()$%$**///,6+#E06+450J040#2"50,)"*F-'-6-.'+"E40J0.0<'#+#40*)&#+4506+450J)-4E40J0.0<'#"<0,&':.

!"#""#!$!%
%G
()*FN*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7,8 5,@.%=7:&7"1%,$7,6O,";%"#/&',5
07;$%&'A%4%,",-OO
! G4345& ,#C7)+)92#64 34A*)'48 #H4*,)$)@&+)* &7 *(# *#% 34A+&%7&C #+#2,3&%7&C 74<34*8
2& '&C -<)34@+'4$) * *(42547'#$ B&*+'#7'-8 63# <3&%42)*4,&8 54 @) *#57) *#%
<)*<349#*47'4 <) #+#2,3&%7& #7#36&'&= I234,& <4 ($) <3&%4 34(,& 7'#7# ?#7#=

! J#C7)+)6&'4 <3&5)@&*47'4 #+#2,3&%7# #7#36&'# '# *#57) @)+' -($#3'#74 * )@7)*+'&*#


*&3#8 2), () ()7%748 *#,3748 *)574 &7 @&),#3$4+74 #7#36&'48 2& <)$464') A$47'9#*4,&
#$&(&'# ,)<+)63#57&C <+&7)* &7 <3#5(,4*+'4') A47#(+'&* *&3 <3&5)@&*47'4 #+#2,3&2#=

! K# 547#( (# A 74$#(,&,*&') ()+437&C (&(,#$)* A4 <3)&A*)57') #+#2,3&%7# #7#36&'#


6)(<)5&7'(,*4 +4C2) )5+)%&') A4 <3#C)5 74 (4$))(23@) A #+#2,3&%7) #7#36&')=
D3#(#B#2 ,# <4 (C347'-'#') * C347&+7&2&C #+#2,3&%7# #7#36&'# &7 ') <)34@&') * 7)%7#$
%4(- &7 %4(- 7'#7# A$47'947# <3)&A*)57'# ,#3 ,42) <)*#%4') (*)') <3#(23@+'#7)(, A
+4(,7&$ *&3)$ #+#2,3&%7# #7#36&'#=

! L#<34* () C347&+7&2& #+#2,3&%7# #7#36&'# *#+&24 74+)B@48 @) * <3&C)57)(,& +# ,4


($&(#+748 %# (# @)(,# )5+)%&+& A4 <)(,4*&,#* ()7%7# #+#2,3437#=

&''()$**)"-.,40'*9-:*(#04-6+J"4J2#+945+*6J(#"&-94-)'"J;-J)-4E4+J0.0<'#+#4+J):")0.4+J.0J6J<-:;"4+E"5"J)J&#+4".4"<-:JQR>S>Q

!"#""#!$!% %X

()*FK*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
8 957:,5,1#;7,8 5,@.%=7:&7"1%,$7,6O,";%"#/&',5
07;$%&'A%4%,",-OO

! G%$346M)$602) 3% ?4601/01;1? )/);(41:0) )0)4@12) 5) 2) /)(6 8S88 *%:0%


3%$):6/% V034W 34%17$626/)D FQXTF 341:6;<2)+ &6 A% /)(6 8S88 &%A6$1/
8HS"SSS A6()4125;1? 515()*%$Y
! G%&%A0) 467*)4) 06 (4@< 341 E%(%$%/(61;1 10 5;/6&1M:)02< )/);(41:0)
)0)4@12) 3%0<&01;1 5% 34)%A4)*)02)01 7 064%:1/1"

! C46(;%4%:01 467/%@1 5% 70601W )0)4@)(5;6 ;4176+ 5(4*% 0646M:602) D)0


)0)4@)0(%$ 10 %&$150%5( %& 4<5;) )0)4@12)" G%&2)(26 10 /65(01;1 5(60%$602
K)/12% 3%5(6(1 0)%&$1501"

! .4)&02) &% &%/@%4%:0% 2) 0<206 34)($%4A6 17 %5;4A) 5 E%51/0% )0)4@12% $


$)(40% 10 5%0:0% )0)4@12% (15(%+ ;64 <5*)426 $5) $): 06/%KA $ ?4601/01;)
)/);(41:0) )0)4@12)"
!"#$%T%(#"&-94-)' 9,-,-,A%&''()$**///,(601#-(0,01*)-.+#J
)'-#+20*040#2UJ)'-#+20J:+#<0'J;U9J0V(0E')J90."60#J=Q>>>>J
;+''0#UJ;-VJ)U)'0:)J
!"#""#!$!%
T$
()*FP*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%

Y&=%$ '&B?$; B& ;8I$%&%9$'&%)" 8?"'&9$) 4'&6%)" %8=$A #&%)E$A


?'8$B=86%$A %&?'&= B& ?'8$B=86%)8 ","@<'$>%" "%"'4$)" B $B'&+8
;8%>%" "%"'4$)" RYC !a :Ja /2/0T

! U'$)&=$<",)$ ?8 <"# '&B?$;* ;8 48;?86&';@" 6'*D+" $%


;&#8;<8)%$ ?86)"<%$@$ ?8;&#"B%$@$ ?8 7&@8%* 8 48;?86&';@$A
N#O)P%$#LQP!%L#RINKS()*
6'*D+&A $% B&6'*4" ?8 7&@8%* 8 B&6'*4&A1 U'$)&=$<",) ?8;<&%"
*?'&=$>"%"9- @8 )" B %)$# ?86?$;&%& ?8486+& 8 ;8I$%&%9$'&%)*1

! Y70 >' 7::'47 5/73 >' "#:;7 7:@%.'&4# 4# $%/ )I* J)* FJFI*

!"#$%&''()$**///,2-6,)"*8;"#<0*5+640J-;5+60*5+64"J#+8(")J8+J)-F"4+4E"#+450J
-(0#+E"5J2#+9450J4-6"&J:+45)"&J(#-"86-94"&J4+(#+6J8+J(#-"86-945-J
0.0<'#"E40J040#2"50J8J"8#+;-J)-4E40J040#2"50J5#J)0J-60J=>=@*%
!"#""#!$!% T"

()*FQ*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%

V75 @7>%5 O07 "0/':'Z B& %"?8='&<%" I$%&%>%" ;?86+*6" B&


;8%>%" ","@<'&'%" B& ;&#88;@'+8

! F8= )&=%$ ?8B$= 02K!^PG!:// F"?8='&<%" I$%&%>%"


;?86+*6"b?8#8>$ B& %&?'&=" B& ;&#88;@'+8 B ","@<'$>%8
"%"'4$)8 $% B& %&?'&=" B& ;&#88;@'+8 B ","@<'$>%8 "%"'4$)8 B
+&<"'$);@$# A'&%$,%$@8# ","@<'$>%" "%"'4$)"1

! !?86+*6& )" <8@'&< ?'=$> 686",)"%& <*6$ B& %&?'&=" B&


;&#88;@'+8 B ","@<'$>%8 "%"'4$)8 B +&<"'$);@$# A'&%$,%$@8#
","@<'$>%" "%"'4$)"1

!"#$%&''()$**///,0<-)<.+9,)"*(#0;"6+.)'6-*4-6"E+*4-6+J(-8"6+J0<-J)<.+9+J
8+J40(-6#+'40JF"4+4E40J)(-9;190J8+J)-4E40J0.0<'#+#40J8+J)+:--)<#;-J
"4J8+J)<1(40J4+.-8;0J-2#06+45+J6J)'+6;+&J8J60EJ90."
!"#""#!$!%
T!
()*FT*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%
?%" 5%1'" ;.% -.0+8+b ,' +"#)*$'5+" N%+'+&+" 1#)<-.<" ,'
1)+&+" "3"(5$'$+" ,' 1'=))1($-)
@'='&+ &#5%"(+$&# A'&+&6&# -5%8*38# 1&+=+B
! [:: IJK ,' ; (M %+45'3%$'+" +',%*+" "3"(5$%&+" =)&% +'#$'*" ,'
1'=))1($-) , "3"(5$%&+) "+"$0%2) , -'5"$%21(%= /$'+%3+%()=
"3"(5$%&+" "+"$0%2"G *"+<'$ +" *"& ()5 9[ Z .#$'*%&"+%/ 15$)4()*
+'3)V-"c
! [: IJK ,' ; (M %+45'3%$'+" +',%*+" "3"(5$%&+" =)&% +'#$'*" ,'
1'=))1($-) , "3"(5$%&+) "+"$0%2) -$", -'5"$%21("0' /$'+%3+%('
"3"(5$%&+" "+"$0%2"G *"+<'$ +" *"& ()5 9[ Z .#$'*%&"+%/ 15$)4()*
+'3)V-"c
,' +'2*"& `: Z *1)5" #$%(32.&+%/ =)&% )<2"=+%/ ="157

!"#$%&''()$**///,0<-)<.+9,)"*(#0;"6+.)'6-*4-6"E+*4-6+J(-8"6+J0<-J)<.+9+J
8+J40(-6#+'40JF"4+4E40J)(-9;190J8+J)-4E40J0.0<'#+#40J8+J)+:--)<#;-J
!"#""#!$!% T%
"4J8+J)<1(40J4+.-8;0J-2#06+45+J6J)'+6;+&J8J60EJ90."

()*FT<*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%
?%" 5%1'" ;.% -.0+8+b ,' +"#)*$'5+" N%+'+&+" 1#)<-.<" ,'
1)+&+" "3"(5$'$+" ,' 1'=))1($-)
@'='&+ &#5%"(+$&# A'&+&6&# -5%8*38# 1&+=+B
! d)5 +'#$'*' ,' 1'=))1($-) , "3"(5$%&+) "+"$0%2) , -'5"$%21(%=
/$'+%3+%()= "3"(5$%&+" "+"$0%2" 1" .#)45"*' +'#$'*' 1
#$%0$'2"+%= -'5"$%21(%= /$'+%3+%()=G ('5"$"0' ('#'6%5"5'
1/$'+2"*'+2' ^* (M/_ ,+'4' +'2='+2 :GX / )-$'5)*'+2' +'#$'*"
,' 1'=))1($-) , "3"(5$%&+) "+"$0%2) #$% +',%*+% "3"(5$%&+% =)&% ^*
(M_ee7

^ee_ >$%="$ %,$'&.+'b !'#$'*' ,' 1'=))1($-) , "3"(5$%&+) "+"$0%2)


=)&% ;R (MG =)$' %="5% #$%0$'2"+ -'5"$%21(% /$'+%3+%( "3"(5$%&+"
"+"$0%2" 1 ('#'6%5"5) +'2='+2 FG; (M/G ("$ 2" :GX / f ;R (M g FG;
(M/
!"#$%&''()$**///,0<-)<.+9,)"*(#0;"6+.)'6-*4-6"E+*4-6+J(-8"6+J0<-J)<.+9+J
8+J40(-6#+'40JF"4+4E40J)(-9;190J8+J)-4E40J0.0<'#+#40J8+J)+:--)<#;-J
!"#""#!$!%
"4J8+J)<1(40J4+.-8;0J-2#06+45+J6J)'+6;+&J8J60EJ90." TT
()*IJ*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%

V75 @7>%5 O07 "0/':'c B& %"?8='&<%" I$%&%>%" ;?86+*6" B&


;8%>%" ","@<'&'%" B& ;&#88;@'+8

! Spodbuda bo dodeljena za naložbe, izvedene od


vključno 01. 03. 2022 dalje.

! Naprave morajo ob oddaji vloge že obratovati.

!"#$%&''()$**///,0<-)<.+9,)"*(#0;"6+.)'6-*4-6"E+*4-6+J(-8"6+J0<-J)<.+9+J
8+J40(-6#+'40JF"4+4E40J)(-9;190J8+J)-4E40J0.0<'#+#40J8+J)+:--)<#;-J
!"#""#!$!% "4J8+J)<1(40J4+.-8;0J-2#06+45+J6J)'+6;+&J8J60EJ90." TU

()*I)*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%

V75 @7>%5 G[YUOV

X:Xa(YaJ5FYa FaU:!CaXFdM FaU:JC5OFdM !CaX!OaJ


75 !U:XP^Y5FYa UC:d7J:XFYa a(aZOCd`Fa aFaCHdYa
dF O:U(:Oa d7 :PF:J(YdJdM JdC:J OaC 75
!MC5FYaJ5FYa a(aZOCd`Fa aFaCHdYa dF O:U(:Oa

! P8'B"%8= 9"%<"' B& ?86?8'" 686",)*)" %"?8='&<%& ;'"6;<=& B&


;?86+*)&%)" ?'8$B=86%)" ","@<'$>%" "%"'4$)" $% <8?,8<" $B
8+%8=,)$=$A =$'8= <"' B& ;A'&%)"=&%)" ","@<'$>%" "%"'4$)" $%
<8?,8<"1

!"#$%&''()$**///,040#20'"<+J(-#'+.,)"*5+640J-;5+60*+#&"6J040#20'"<+*5+64"J
(-8"6"*#*5+64"J(-8"6J40(-6#+'4+J)#09)'6+J8+J"460)'"E"50J6J4-60J(#-"86-940J
4+(#+60J"8J-60J8+J(#-"86-945-J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J'0#J8+J
&#+4".4"<0J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J6J<-:;"4+E"5"J)J(#-"86-945-J
!"#""#!$!% 040#2"50J@CWX* TV
()*IF*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%
?%" 5%1'" CDEF;?
DADI8hIB]!hI !I>APKID!Ci !I>ABK]H!Ci PKIDPHIB ?]
P>ADjJh]!hI >KAC?BAD!hI I8IdHKCa!I I!IKSChI C!
HA>8AHI C? Aj!AB8hCBCi BCKAB HIK ?] PiK]!hIB]!hI
I8IdHKCa!I I!IKSChI C! HA>8AHI
G5(+"'6#&>'
! >$%2'*%5"32G (% 2" *#%1'+ * 1)<+% ),7 #)13)*+% $"0%15"$G %,(',.2"
$"0%15$%$'+) <"2'*+)15 03"<" #$)%,*)<+2" "3"(5$%&+" "+"$0%2" '3%
5)#3)5" %+ 2" /($'5%b
Z 346$06 %5)A6+
Z 76&4<@6+
Z E171:06 %5)A6+ ;1 %346$/26 341&%A1(0% &)26$0%5( 6/1
Z 56*%<346$06 /%;6/06 5;<30%5("
!"#$%&''()$**///,040#20'"<+J(-#'+.,)"*5+640J-;5+60*+#&"6J040#20'"<+*5+64"J
(-8"6"*#*5+64"J(-8"6J40(-6#+'4+J)#09)'6+J8+J"460)'"E"50J6J4-60J(#-"86-940J
4+(#+60J"8J-60J8+J(#-"86-945-J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J'0#J8+J
!"#""#!$!% TW
&#+4".4"<0J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J6J<-:;"4+E"5"J)J(#-"86-945-J
040#2"50J@CWX*

()*II*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%
?%" 5%1'" CDEF;?
DADI8hIB]!hI !I>APKID!Ci !I>ABK]H!Ci PKIDPHIB ?]
P>ADjJh]!hI >KAC?BAD!hI I8IdHKCa!I I!IKSChI C!
HA>8AHI C? Aj!AB8hCBCi BCKAB HIK ?] PiK]!hIB]!hI
I8IdHKCa!I I!IKSChI C! HA>8AHI
G5(+"'6#&' 5(%,#.$'
! S3"<" +' 5"/+)3)0%2) $'-" )-+)*32%*%/ *%$)* "+"$0%2" %+ %+45'3%$'+)
=)& #$)%,*)<+" +'#$'*"G 1" #)=)& <)<"32.2" ,'b
Z 06/%KA) $ 06;<3 10 $@46&02% 0%$) 34%17$%&0) 06346$) 6/1
Z 0%$) 34%17$%&0) 06346$) $ ;%*A106D121 7 0%$1* 341@462)01*
?4601/01;%* V,4601/01; 2) /6?;% $;/2<:)0 17;/2<:0% $ %;$14< 3%56*)70)
34%17$%&0) 06346$) V01 /%:)0 34%2);(YY"

!"#$%&''()$**///,040#20'"<+J(-#'+.,)"*5+640J-;5+60*+#&"6J040#20'"<+*5+64"J
(-8"6"*#*5+64"J(-8"6J40(-6#+'4+J)#09)'6+J8+J"460)'"E"50J6J4-60J(#-"86-940J
4+(#+60J"8J-60J8+J(#-"86-945-J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J'0#J8+J
!"#""#!$!%
&#+4".4"<0J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J6J<-:;"4+E"5"J)J(#-"86-945-J TG
040#2"50J@CWX*
()*IM*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,6/75#&%4%
957:,5,1#;7B,.'>@%"%
?%" 5%1'" CDEF;?
DADI8hIB]!hI !I>APKID!Ci !I>ABK]H!Ci PKIDPHIB ?]
P>ADjJh]!hI >KAC?BAD!hI I8IdHKCa!I I!IKSChI C!
HA>8AHI C? Aj!AB8hCBCi BCKAB HIK ?] PiK]!hIB]!hI
I8IdHKCa!I I!IKSChI C! HA>8AHI
! >)=)& 1" <)<"32.2" ,' #$)2"(5"G ,' ('5"$" 1) 1" <"3' ,'&"3' %8
H: 4+(>+ IJIK 8+0,# %+ 4" +%1) -%3' <)()+&'+' '3% #$)%,*)<+'
+'#$'*' +% )-$'5)*'3' '3% +% -%3' #$%(32.&"+' +' )=$"V2" <) 9U7
2.+%2' 9:9R7 >$)%,*)<+' +'#$'*' 2" 3'/() ,'&"3' )-$'5)*'5% '3% 2"
-%3' #$%(32.&"+' +' )=$"V2" 5'()2 #) 5"= <'5.=.7 ?' ,'&"5"( <"3
1" 45"2" <'5.= ,'&"5(' 0$'<-"+%/ <"3 '3% <'5.= 1(3"+%5*"
,'*",.2)&"0' +'$)&%3' , %,*'2'36"= ,' %,*"<-) <"37
! >$)%,*)<+' +'#$'*' =)$' ,'&"5% )-$'5)*'5% " KJ: 4#-#>'/ %8
8&#"+ '18+,# %80%6*# % 8%8#0'$"' 5%4%6':
!"#$%&''()$**///,040#20'"<+J(-#'+.,)"*5+640J-;5+60*+#&"6J040#20'"<+*5+64"J
(-8"6"*#*5+64"J(-8"6J40(-6#+'4+J)#09)'6+J8+J"460)'"E"50J6J4-60J(#-"86-940J
4+(#+60J"8J-60J8+J(#-"86-945-J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J'0#J8+J
!"#""#!$!% TX
&#+4".4"<0J0.0<'#"E40J040#2"50J"4J'-(.-'0J6J<-:;"4+E"5"J)J(#-"86-945-J
040#2"50J@CWX*

(F*)*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V';#& D@7.'$# =.'&%/&%0' #/#01.%2&# #&#.3%4#

! P'"B A'&%$,%$@8= $B@8'$;<$#8 ;&#8 32e ,&;<%" ?'8$B="6"%"


"%"'4$)"- ; ;$;<"#8# A'&%$,%$@8= ?8=">&#8 $B@8'$;<"@ %& L2e1
H,"6" %& $B="6+8 A'&%$,%$@& )" #8D%8 $B@8'$;<"@ ?8=">&<$ %&
="> @8< L2e1
!"#$%&'()%*
+$,-+.$*/
"$#-0%*
+$,-+.$*/
%12$3-1.$4

&'()*C(+'Y ;:9Lg*L\\:c[DS*HLb;[=Q=];>=
!"#""#!$!%
U$
(F*)<*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V';#& D@7.'$# =.'&%/&%0' #/#01.%2&# #&#.3%4#

!"#""#!$!% &''()$**///,)-.+#0920,E-:*
U"

(F*)G*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V';#& D@7.'$# =.'&%/&%0' #/#01.%2&# #&#.3%4#

!"#""#!$!% !"#$%T%(#"&-94-)'%9,-,-,
U!
(F*)R*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V';#& D@7.'$# =.'&%/&%0' #/#01.%2&# #&#.3%4#

!"#""#!$!% !"#$%T%(#"&-94-)'%9,-,-,
U%

(F*)S*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V';#& D@7.'$# =.'&%/&%0' #/#01.%2&# #&#.3%4#

!"#""#!$!% !"#$%T%(#"&-94-)'%9,-,-,
UT
(F*)O*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'

! A-2'*32"+' 2" 5.<% +)*' ,'()+)<'2' E ?'()+ ) .*'2'+2. +'#$'* ,'


#$)%,*)<+2) "3"(5$%&+" "+"$0%2" %, )-+)*32%*%/ *%$)* "+"$0%2" ^J$'<+%
3%15 KPG 457 X`L9R_7
! ? +)*) ,'()+)<'2) ) .*'2'+2. +'#$'* ,' #$)%,*)<+2) "3"(5$%&+"
"+"$0%2" %, )-+)*32%*%/ *%$)* "+"$0%2" ^ABI_ 1" .$"2' <)3)&%5"* %+
*,#)15'*%5"* #$"<+)15+%/ )-=)&%2 ,' .="4&'+2" "3"(5$'$+ ,'
#$)%,*)<+2) "3"(5$%&+" "+"$0%2" %, )-+)*32%*%/ *%$)* "+"$0%2"7
! >)< 15$)0) <)3)&"+%=% #)0)2% +)*' ,'()+)<'2' .$"2' .="15%5"*
+'#$'* +' )-=)&2%/G (2"$ )-15'2' +"%,()$%4&"+ #)5"+6%'3G 1'2
<)3)&-" <$.0" #)<$)&+" ,'()+)<'2" #)15'*32'+2" #$"#$"&.2"2) ),7
#$"#)*"<.2"2) ^#)0)15) , =%13%2) +' *"3%(" 5$'<%6%)+'3+"
"+"$0"51(" )-2"(5"_777

!"#""#!$!% UU

(F*)\*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

<%"+ 1+.%&%6+,+5 &+"%6'0+ '& (+1"%,&' &+9($'

! IA26$/2)06 2) (<&1 0%$6 76;%0%&626 R P6;%0 % <$62602< 06346$ 76


34%17$%&02% )/);(41:0) )0)4@12) 17 %A0%$/21$1? $14%$ )0)4@12) V#46&01 /15( 9.+
M(" NOJ8=Y"
! #$626 53%&02) &)E10%D$12) $ %A5(32):% 76;%0%&62% 06 3%&4%:2< D)5(+ $%&+
4<&645($6+ ;*)(125;1? 7)*/21M:1?+ %&/6@6/1M:1?"""
M N),)74<#,)(,74 74<34*4 '# 74<34*48 2& <3)&A*4'4 #+#2,3&%7) #7#36&') A &A34@)
()7%7# #7#36&'#8 *2+'-%7) ( ,#C7&%7) )<3#$)8 <),3#@7) A4 7'#7) 5#+)*47'#8
74<34*4$& A4 (C347'#*47'# #7#36&'# &7 <3&2+'-%2& 74 )$3#B'#=

M OP= !#,374 <3)&A*)574 74<34*4 '# 74<34*48 2& <3)&A*4'4 #+#2,3&%7) #7#36&') A
&A34@) *#,37# #7#36&'#8 *2+'-%7) ( ,#C7&%7) )<3#$)8 <),3#@7) A4 7'#7)
5#+)*47'#8 74<34*4$& A4 (C347'#*47'# #7#36&'# &7 <3&2+'-%2& 74 )$3#B'#=Q

!"#""#!$!%
UV
(F*)H*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,50/4D2#5'&4',-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'

! A-2'*32"+' 2" 5.<% +)*' ,'()+)<'2' %+ 5"/+%&+" 1="$+%6" 1


#)<$)&2' +%,()+'#"5)15+%/ "3"(5$%&+%/ %+45'3'6%2G 1 #)<$)&2' ,'4&%5"
15'*- #$"< <"3)*'+2"= 15$"3" 5"$ #)V'$+" *'$+)15% * 15'*-'/G (% 1"
<)5%('2) 5'() #)<$)&2' #$)%,*)<+%/ +'#$'* ^+' #$%="$ 1)+&+%/G
*"5$+%/G *)<+%/ "3"(5$'$+_G /(+&'0&'.%" #&#()',# %+ #)3+%3+%/ #)15'2
,' "3"(5$%&+' *),%3'7
! B +)*% H"/+%&+% 1="$+%6% HPSE!E::9b9:9;G !%,()+'#"5)15+"
"3"(5$%&+" %+45'3'6%2"G 2" 5$"-' * 1($-% ,' )()32" #$% #$)2"(5%$'+2.
+)*%/ +%,()+'#"5)15+%/ "3"(5$%&+%/ %+45'3'6%2 '3% #$)2"(5%$'+2.
#$"<"3'* )-15)2"&%/ .#)45"*'5% &%= .0)<+"24" $',#)$"2'+2" %+
.#$'*32'+2" , *%$% "+"$0%2" %+ #)5$)4+%(% ,'$'<% .#)$'-" $',#$4"+%/
*%$)* "+"$0%2"G (% 1) *",'+% +' 2'*+) +%,()+'#"5)15+) "3"(5$%&+)
)=$"V2" 5.<% #$"() "3"(5$%&+%/ %+45'3'6%2 ()+&+%/ #)$'-+%()*7

!"#""#!$!% UW

(F*F*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'


K',*)2+% +'&$5 <%15$%-.6%21("0' 1%15"=' "3"(5$%&+" "+"$0%2" *
K"#.-3%(% P3)*"+%2% * )-<)-2. 9:9Rk9:R9

! !'&$5 *1"-.2" '(5%*+) *(32.&"*'+2" *1"/ )<2"='36"* * +)*"


#$%3)V+)15% ,"3"+"0' )($"*'+2' 1 #)1#"4"*'+2"= "+"$0"51("
1'=))1($-"G .&%+()*%5" $'-" "+"$0%2"G "3"(5$%&+" =)-%3+)15% 5"$ ,
*(32.&"*'+2"= +)*%/ )-+)*32%*%/ *%$)* %+ +.$'"&% "0%)%
%8,#4+0>#"7 "#6,+ 8%-$%5&%-$ L;;7 ::

! @%32 $',*)2' <%15$%-.6%21("0' %+ #$"+)1+"0' )=$"V2' 2" ,'1+)*'G (%


-) )=)0)&%3' #$%(32.&"*'+2" $',3%&+%/G 5.<% *"&2%/ #)$'-+%()*
^"3"(5$%&+' *),%3'G 5)#3)5+" &$#'3("Gl_G #$)%,*)<+2" %, $',#$4"+%/
*%$)* ^KB_ %+ 5%15%/G (% 1) )-)2" ^/(+&'0&'.'7 5(%'1"+,+0#>9
%8,#4+0#> M+&)0: 5(%-34#(N_ +' "()+)=1() )#5%='3"+ +'&%+7
7//=5MTTUUU@5:H:@53T52T:V:60,48AT0149:8T.1-0/V0149:81
!"#""#!$!%
UG
(F*I*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


C&B=8)%$ %&>'< 6$;<'$+*9$);@"4& ;$;<"#& ","@<'$>%" "%"'4$)" =
C"?*+,$@$ !,8="%$)$ = 8+68+)* /2/3]/23/

! 7& 68;"48 <"A 9$,)"= +868 *?8'&+,)"%$ ","#"%<$ '"E$<"=


?&#"<%$A 8#'"D$) ?8=;86 <&#- @)"' ;" +868 <$ ?8@&B&,$ B&
*>$%@8=$<")E"- A@'&<$ ?& ;" 8A'&%$ &,$ E" ?8=">& '&="% @&@8=8;<$
8;@'+"- @$ )8 $#&#8 6&%";1

! a,"@<'$>%& =8B$,& ;8 = ?'$#"'* %*)%$A ?8<'"+ 8#'"D)& ,&A@8 <*6$


'"B"'=%$ =$' "%"'4$)"1 O*6$ B&<8 )" = ?'$A86%)" = 86=$;%8;<$ 86
8+;"4& ","@<'$>%$A =8B$, <'"+& '&>*%&<$ > D5#/4'5/4'&4#;
07&A#@1' !FH ('&3/* !#=%A/# 17 H.%:+*

7//=5MTTUUU@5:H:@53T52T:V:60,48AT0149:8T.1-0/V0149:81

!"#""#!$!% UX

(F*I<*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


C&B=8)%$ %&>'< 6$;<'$+*9$);@"4& ;$;<"#& ","@<'$>%" "%"'4$)" =
C"?*+,$@$ !,8="%$)$ = 8+68+)* /2/3]/23/

! M'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)" ,&A@8 %&;,8=$)8 ?'8+,"#&<$@8


866&)&%)& ?'$ $%6$=$6*&,%$ ;&#88;@'+$ 8+ *;<'"B%"#
6$#"%B$8%$'&%)* $% "%"'4"<;@"# *?'&=,)&%)*1 Z8< #8D%" *@'"?"
?'"6,&4&)8c
! 5A>9,.-38, 41 3.H393HA12., 516::5<0>, .1=019, 5, =0,A56,038: 9
5=:H>AH, 41 :>9,4.: <:6>3.301.: ?01H.8: =0:349:H.37 .1=019 5
701.32.3<3 123 516: 41 701.32.3<,F
! =0:349:H.1 .1=0191 217<: H,2A8, 5 =:2.: 6:;8:F 9,.H10 9 :60,E8,
., :HH181 ,.,0?38, 123 516: 9 61.8J,6 H:=A5/.,6 :>5,?AF
7//=5MTTUUU@5:H:@53T52T:V:60,48AT0149:8T.1-0/V0149:81

!"#""#!$!%
V$
(F*IG*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


C&B=8)%$ %&>'< 6$;<'$+*9$);@"4& ;$;<"#& ","@<'$>%" "%"'4$)" =
C"?*+,$@$ !,8="%$)$ = 8+68+)* /2/3]/23/

! M'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)" ,&A@8 %&;,8=$)8 ?'8+,"#&<$@8


866&)&%)& ?'$ $%6$=$6*&,%$ ;&#88;@'+$ 8+ *;<'"B%"#
6$#"%B$8%$'&%)* $% "%"'4"<;@"# *?'&=,)&%)*1 Z8< #8D%" *@'"?"
?'"6,&4&)8c
! =03 H:H,28,91.8A 5=:H>AH, A=:J/,91/3 41?:/19281.8, =:/0,>
H.,9.,?1 :H8,61 W=0,<0391.8, H.,9.,?1 H31?0161X 3. .,
-,2:/.,?1 2,/.,?1 :H8,61F
! 93J81 5A>9,.-381 41 5:;15,. .1<A= ,2,</03;.,?1 19/:6:>321 123
/:=2:/., ;0=12<,F <3 >: 5:H,2:9121 9 349181.8A ,.,0?,/5<,?1
A=019281.81 4 ,.,0?38:F

7//=5MTTUUU@5:H:@53T52T:V:60,48AT0149:8T.1-0/V0149:81

!"#""#!$!% V"

(F*IR*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


C&B=8)%$ %&>'< 6$;<'$+*9$);@"4& ;$;<"#& ","@<'$>%" "%"'4$)" =
C"?*+,$@$ !,8="%$)$ = 8+68+)* /2/3]/23/

! M'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)" ,&A@8 %&;,8=$)8 ?'8+,"#&<$@8


866&)&%)& ?'$ $%6$=$6*&,%$ ;&#88;@'+$ 8+ *;<'"B%"#
6$#"%B$8%$'&%)* $% "%"'4"<;@"# *?'&=,)&%)*1 Z8< #8D%" *@'"?"
?'"6,&4&)8c
! A=:J/,91 5, .18 =035/:= !"#$%&'()% +$,-+.$ / "$#-0% +$,-+.$ /
%12$3-1.$45 <10 5, :H01E1 <:/ .,9/012.: H,2:91.8, .1 6,83 6,H
819.36 3. 3./,0.36 :60,E8,6F
! A=:01>.3< 217<: A019.191 59:8 :H8,6 W:>019.191 <:.3;., 6:;3XF
.3E81 :>0,6,.3/,9 H35/03>A-385<,?1 535/,61@
7//=5MTTUUU@5:H:@53T52T:V:60,48AT0149:8T.1-0/V0149:81

!"#""#!$!%
V!
(F*IS*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


X8,48'8>%$ ;<'&<"E@$ %&>'< ?8;,8=&%)& !:X:- 618181- B& 8+68+)"
/2// G /2/f- 231 0/1 /2/0

]/4D2&% @7D:'.0% "7Z

! J"B&%8 %& &'.'C2'&4# 50/4D2#5'&4' %& 7$.'175'&4'


.'>@.C#&%= 5%.75 #/#01.%2&# #&#.3%4# <"' "%"'4$);@$ ?'"A86-
;8 = <"# %&>'<* ?'"6,&4&%$ <*6$ *@'"?$ $% 8?'"6",)"%& %"@&<"'&
%*)%& =,&4&%)&- ; @&<"'$#$ +8#8 = ;,8="%;@"#
","@<'86$;<'$+*9$);@"# ;$;<"#* 8#848>$,$ 68;"4&%)" 9$,)"= =
FaUF1

!"#$%&''()$**)-9-,)"*).*-;5+60*6.+9+J)(#050.+J9-.2-#-E4"J)'#+'0)<"J4+E#'J(-).-6+45+J)-9-
!"#""#!$!% V%

(F*IO*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'


D)30)$)&+% 15$'5"4(% +'&$5 #)13)*'+2' PADAG <7)7)7G ,' )-<)-2"
9:99 E 9:9TG :R7 ;97 9:9;

20,36&' 5%38+(.' -%B

!"#$%&''()$**)-9-,)"*).*-;5+60*6.+9+J)(#050.+J9-.2-#-E4"J)'#+'0)<"J4+E#'J(-).-6+45+J)-9-
!"#""#!$!%
VT
(F*I\*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'


D)30)$)&+% 15$'5"4(% +'&$5 #)13)*'+2' PADAG <7)7)7G ,' )-<)-2"
9:99 E 9:9TG :R7 ;97 9:9;
20,36&' 5%38+(.' -%B

! S3"<" +' 5)G <' 2" )6"+' ,' P3)*"+%2) * '#$%3. 9:9;G 8+ ,# 0# OOP
5('5(+"0,#&+ &+ #&#()#$-.% $(+&1'>',%7 ,# 8#0+ " -0%"#&-.'
#&#()#$'.' =# 5(#>#,:
! W"< .($"#" ,' $"'3%,'6%2) 15$'5"4(%/ 6%32"* 1) #$"<*%<"3%b *3'0'+2"
* IIC ^+'<)="15%5"*G 4%$%5"*G ('-"31(' %,*"<-' *)<)*_G #)*"&'+2"
1#),+'*+)15% )=$"V2' ^#$"<*1"= * !! )=$"V2%/_G #)*"&'+2"
*)<32%*)15% )=$"V2'G <%0%5'3%,'6%2) 1%15"='G 15)$%5*" 1 15$'+%
.#)$'-+%()* 1%15"=' ^'(5%*+% )<2"='3"6 E #$)V+)15_ %+
)-$'5)*'+2" %+ +'&$5)*'+2" , .#)45"*'+2"= +'#$"<+%/ $"4%5"*7
!"#$%&''()$**)-9-,)"*).*-;5+60*6.+9+J)(#050.+J9-.2-#-E4"J)'#+'0)<"J4+E#'J(-).-6+45+J)-9-
!"#""#!$!% VU

(F*M*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'


P%15"=1(' )-$'5)*'3+' +'*)<%3' ,' <%15$%-.6%21() )=$"V2" "3"(5$%&+"
"+"$0%2" ^PA!DPII_G #$%(32.&"*'+2" /$'+%3+%()* "3"(5$%&+" "+"$0%2"

! A< ;7 ='$6' 9:9; 1" .#)$'-32'2) &%"+ !'-$#4-.+ %*(+$%"+0&+


&+"%8'0+ 1+ 8'-$('*3>',-.' -'-$#4 #0#.$('6&# #&#()',#
M!D?Q!;;N7 5"$ +)*' !'*)<%3' ,' #$%(32.&"*'+2" %+ )-$'5)*'+2"
#$)%,*)<+%/ +'#$'* %+ /$'+%3+%()*G #$%(32.&"+%/ * <%15$%-.6%21()
"3"(5$)"+"$0"51() )=$"V2"7

! D%15$%-.6%21(% )#"$'5"$ <)3)&' ,' #)5$"-" #$%(32.&"*'+2' )<2"='


()+&+%/ )<2"='36"*G #$)%,*)<+%/ +'#$'* ^5.<% +'#$'* ,'
1'=))1($-)_G /$'+%3+%()* "3"(5$%&+" "+"$0%2"G #)3+%3+%/ ="15 ,'
"3"(5$%&+' *),%3' %+ #)<)-+%/ +'#$'* .#)$'-+%()* 1%15"='
-50%=&# $'5-.# -/#4# R!:S7 R!:I '& R!:K:

!"#""#!$!%
VV
(F*N*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'


P%15"=1(' )-$'5)*'3+' +'*)<%3' ,' <%15$%-.6%21() )=$"V2" "3"(5$%&+"
"+"$0%2" ^PA!DPII_G #$%(32.&"*'+2" /$'+%3+%()* "3"(5$%&+" "+"$0%2"

R(#-%,+ "50'"%" 4%$#&, &+5(+" " 8'-$('*3>',-.#4 -'-$#437 HT:


60#& !D?Q!;;7
! >$"1)2' ) <)#.15+)15% *#3%*)* +'#$'* +' <%15$%-.6%21(% 1%15"= 1"
%,*'2' +' #)<3'0% )-15)2"&" $'*+% =)5"+2 %+ #)*"&'+" $'*+% =)5"+2
,'$'<% #$%(3)#' #) #)15)#(.G <)3)&"+"= * >$%3)0% R ( !'*)<%3. ,'
#$"1)2) *#3%*)* +'#$'* +' )=$"V2"7

! >$*) #$"1)2) +'$"<% V" #$)2"(5'+5 * N',% #$)2"(5%$'+2' +'#$'*G &"


#' #$"1)2' ,'$'<% ()=#3"(1+)15% +' $'*+% #$)2"(5'+5' +% =)0)&'G
2) )#$'*% )#"$'5"$ <%15$%-.6%21("0' )=$"V2'7

!"#""#!$!% VW

(F*K*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

<%"+ 1+.%&%6+,+5 &+"%6'0+ '& (+1"%,&' &+9($'


.15()*5;6 %A46(%$6/06 06$%&1/6 76 &15(41A<D125;% %*4)K2) )/);(41:0) )0)4@12)
V.I[T.--Y+ 341;/2<:)$602) ?4601/01;%$ )/);(41:0) )0)4@12)

=(#-%,+ "30'"%" 4%$#&, &+3(+" " 6'-$('*8>',-.#4 -'-$#485 ?@A 90#&


!B<C!DD"
! > UH" :/)0< .I[T.-- 2) 06$)&)0%+ &6 *%46 <3%46A01; 515()*6 34)&
341;/2<:1($12% 0%$) 06346$) V034" ?4601/01;6 )/);(41:0) )0)4@12)Y $ %A5(%2):)
%*4)K2)+ 76 ;6()4)@6 2) K) A1/ 17&60 .PG+ 3%54)&%$6(1 &15(41A<D125;)*<
%3)46()42< 76?()$60) 3%&6(;) 76 $56;% 3%56*)70% 06346$%+ :) A%W

" <3&2+'-%&+ 74<34*# 2), <)34@7&2# A 74A74%#7&$ ,)2)$8 *#%'&$ )5 :R S E4A7) A4


7&A2)74<#,)(,7) )$3#B'# &7 ./ S E4A7) A4 (3#57'# 74<#,)(,7) )$3#B'#8

" 5)2-$#7, ) )<34*+'#7& <3#()'& *<+&*)* 74<34* 74 )$3#B'#8 *2+'-%7) ( <)(,)<2)$


&A34%-748 %# * <3#()'& 7& @&+ -5#+#B#7 5&(,3&@-?&'(2& )<#34,#3=

!"#""#!$!%
VG
(F*P*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


!$;<"#;@& 8+'&<8=&,%& %&=86$,& B& 6$;<'$+*9$);@8 8#'"D)"
","@<'$>%" "%"'4$)" R!:FX!aaT- ?'$@,)*>"=&%)" A'&%$,%$@8=
","@<'$>%" "%"'4$)"

?.%0/4D2%1#5 '3.#3'1' &' :%"1.%$DA%4"07 7;.#E4#B MP* 2/#&


6[VS6OO1
! U'$@,)*>$<"= &4'"4&<& B& ?'8$B=86%)8 ","@<'$>%" "%"'4$)" %&
6$;<'$+*9$);@8 8#'"D)" )" 68=8,)"%& 8+ ?'"@$%$<=&A 8+'&<8=&%)&
B&'&6$ =B6'D"=&%)& 6$;<'$+*9$);@"4& 8#'"D)&- = ?8;"+%$A
?'$#"'$A $% = $B'"6%$A '&B#"'&A1 U'$@,)*>$<"= $B="6"
6$;<'$+*9$);@$ 8?"'&<"'1

!"#""#!$!% VX

(F*Q*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?%"+ 1+.%&%8+,+7 &+"%8'0+ '& (+1"%,&' &+6($'


P%15"=1(' )-$'5)*'3+' +'*)<%3' ,' <%15$%-.6%21() )=$"V2" "3"(5$%&+"
"+"$0%2" ^PA!DPII_G #$%(32.&"*'+2" /$'+%3+%()* "3"(5$%&+" "+"$0%2"

R('.0,36'$#" +)(#)+$+ &+ 8'-$('*3>',-.% %4(#U,#7 VW: 60#&


!D?Q!;;7
! >$)%,*)<+" +'#$'*"G #$%(32.&"+" +' <%15$%-.6%21() )=$"V2"G (% 0'
+'#'2' '0$"0'5G 1="2) )-$'5)*'5% 1'=) +' #)<3'0% %,$"6+"0'
<)*)32"+2' <%15$%-.6%21("0' )#"$'5"$2'7

! B #)1"-+%/ #$%="$%/G ('<'$ 2" ,' <)3)&"+ &'1 )-*",+)


,'0)5'*32'+2" +"#$"(%+2"+)15% +'#'2'+2' * !! )=$"V2.G ,#
8%"%0,#&% 5+(+0#0&% %*(+$%"+&,# +)(#)+$+ 1 8'-$('*3>',-.'4
%4(#U,#4 5%8 5%)%,'G (% 2%/ <)3)&% <%15$%-.6%21(% )#"$'5"$7

!"#""#!$!%
W$
(F*T*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


!$;<"#;@& 8+'&<8=&,%& %&=86$,& B& 6$;<'$+*9$);@8 8#'"D)"
","@<'$>%" "%"'4$)" R!:FX!aaT- ?'$@,)*>"=&%)" A'&%$,%$@8=
","@<'$>%" "%"'4$)"

?.%0/4D2%1#5 '3.#3'1' &' #/#01.%2&7 %&C1'/'A%47 D@7.'$&%0'


"%"1#;' >' &4#375# /'"1&# @71.#$#B MQ* 2/#& 6[VS6OO1
! ^?8'&+%$@ ;$;<"#& ;#" ?'$@,)*>$<$ &4'"4&< = ;@,&6* B %&=86$,$
?'8$B=&)&,9& '3.#3'1' >' /'"1&# @71.#$# R$%6$=$6*&,%" A$E"-
@#"<$)"- $%6*;<'$);@$ 8+'&<$- 6",&=%$9"-gT- @&6&' '&B?8,8D,)$=8;<
6$;<'$+*9$);@"4& 8#'"D)& %$ %& =8,)81

! U'$@,)*>$<"= #8'& +$<$ $B="6"%& <&@8- 6& %$ #848> $B%8;


?8<"%9$&,& R%&?"<8;<$T = 6$;<'$+*9$);@8 8#'"D)"1

!"#""#!$!% W"

(F*)J*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%


!$;<"#;@& 8+'&<8=&,%& %&=86$,& B& 6$;<'$+*9$);@8 8#'"D)"
","@<'$>%" "%"'4$)" R!:FX!aaT- ?'$@,)*>"=&%)" A'&%$,%$@8=
","@<'$>%" "%"'4$)"

?.%0/4D2%1#5 '3.#3'1' &' #/#01.%2&7 %&C1'/'A%47 D@7.'$&%0'


"%"1#;' >' &4#375# /'"1&# @71.#$#B MQ* 2/#& 6[VS6OO1
! ^?8'&+%$@ ;$;<"#& ?8 ?'$@,)*>$<=$ &4'"4&<& ?'"=B"#&
8648=8'%8;< B& =&'%8;< ,)*6$ $% D$=&,$ $% #8'"+$<%8 %&;<&,8
E@868 8+ %"?'&=$,%$ *?8'&+$- @$ +$ %&;<&,& %& %)"48=$ ","@<'$>%$
$%E<&,&9$)$- ?'$@,)*>"%$A ?8'&+%$@$A &,$ ?'8$B=86$A1

! F& ;#$;",%8 "%&@ %&>$% ;" ?'$@,)*>*)")8 1D:% :.D3% 5%.%


&'@'4'&4' >' /'"1&# @71.#$#*

!"#""#!$!%
W!
(F*))*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
priloga 5
!"#$ %$&"'"($)$* '$#"(+,$ +' -$%#")'+ '$.-/+
!"#$%#&% !'!( )* +,+-./012,0.34512,0.
6#7"898 :# 9:;<&8%$< 98:#9< =8$8&#"<&>?@7 ;<>"&<A89 : &#:%8B@B$@C <C&8DA8C /
0E %8B1 F8:#9# : $@:?<$#;8"<>"$@C &#:%8B@B$@C <C&8DA8C / G8$8&#"<&>?@ ;<>"&<A@
%< 9?BAHI$< "@;# JE
!"#$%#&% !'!( )* +,+-./212,0.34512,0.
6#7"898 :# 9:;<&8%$< 98:#9< =8$8&#"<&>?@7 ;<>"&<A89 : &#:%8B@B$@C <C&8DA8C /
2E %8B1 F8:#9# > >&8%$A8$#;8"<>"$@C &#:%8B@B$@C <C&8DA8C / G8$8&#"<&>?@ ;<>"&<A@
%< 9?BAHI$< "@;# J

! (@ >"#$%#&%@ ;<%#A#A< "87$@I$8 :#7"898 :# ;<98:<9#$A8 =8$8&#"<&>?@7


;<>"&<A89 %< 9?BAHI$< "@;# 4 K/0/0L3"@;# J K/0/2LM ?@ A@7 A8 C<=<I8 H;&#9BA#"@
9:;<&8%$< : A#9$@C $@:?<$#;8"<>"$@C &#:%8B@B$@C <C&8DA8CE
! *#C8$ $A@7<98 H;<&#N8 A8 "87$@I$# &8O8&8$P# :# %<=<9<&8 < ;&@?BAHI?H C8%
H;&#9BA#9P@ &#:%8B@B$@7 <C&8D@A @$ ;&<@:9#A#BP@ 8B8?"&@I$8 8$8&=@A8 "8& @:?#:<9#$A8
>?B#%$<>"@ : QR)SJT UTV'!'W) K)QL 2,0X3XY0 K6#7"898 :# =8$8&#"<&A8LE

!"#""#!$!%
W%

(F*)F*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

V75' >'07&7:'4'B &'57:%/' %& .'>574&% &'2.1%

!<&%6&'6&c
! !d!O aF N2NKhG0c/20hb5ic/20h
! !d!O aF N2NKhG/c/20hb5ic/20h

111;<& *?8E<"=&%& = F&=86$,$A B& ?'$@,)*>"=&%)" $% 8+'&<8=&%)"


?'8$B=86%$A %&?'&= $% A'&%$,%$@8= ?'$@,)*>"%$A = 6$;<'$+*9$);@8
","@<'8"%"'4"<;@8 8#'"D)" G !:FX!aa- U'$,84& N

!"#""#!$!%
WT
(F*)I*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

?.%;#.% >' "@/7C&# 1%@"0# "=#;# ?6*)B ?6*F %& ?6*IZ


! 6@/7C&' 1%@"0' "=#;' ?6*)
51 B& 86)"# @8%>%"4& 86)"#&,9&
P1 B& ?'8$B=86%8 %&?'&=8 &,$ Maa &,$ UaJ &,$
?868+%$A %&?'&=
i1 B& @8#+$%&9$)8 ?'"6A86%$A 6="A %&#"%8=1

! 6@/7C&' 1%@"0' "=#;' ?6*FB B& '"4$;<'&9$)8 ?86?8' B&


?'8$B=86%" %&?'&="- ;$;<"#;@" ;<8'$<="- $% ?8;"+%$A ;<8'$<"=1

! 6@/7C&' 1%@"0' "=#;' ?6*I


! 4E :# @$%@9@%H#B$< >#C<<>?&N<
! JE :# >?H;$<>"$< >#C<<>?&N<

!"#""#!$!% WU

(F*)M*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6,'53D"1,FJ)T

["&75&% 07&A#@1% 5#>'5 -OO 5 "%"1#; \O

!"#""#!$!% WV
(F*)N*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6,'53D"1,FJ)T

["&75&% 07&A#@1% 5#>'5 \O 5 07&_%3D.'A%4% `@.7"D;#.a

dostopen na netu!

!"#""#!$!% WW

(F*)K*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

678

(2,</010.1

(2,</010.1 (2,</010.1
!"#$%3#"<.5170450%<1(E+%)%6.+)'"'-:%0.0<'#+4-:%4+%9")'#";1E"5)<1%:#0M1A%:#,)E,%Y+#"4+%
Z+6.-6"[A%HT3J\PO%9,-,-,A%O0:"4+#A%L+2#0;%@X,%)'1904-2+%=>@W
!"#""#!$!%
WG
(F*)P*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6,'53D"1,FJ)T

[172&% "%"1#; > %>;#&%2&%; VV[

!"#""#!$!% WX

(F*)Q*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

Q:9,4191%Y((%.1%:>5/:8,;, #'%:60,E8,%4%:>5/:8,;:%!(%

!"#$%&''()$**+++,-".'#/0101#23,./4

!"#""#!$!%
G$
(F*)T*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6,'53D"1,FJ)T

[172&% "%"1#; > #&7";#.&%; VV[

!"#""#!$!% G"

(F*FJ*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

Q:9,4191%Y((%.1%:>5/:8,;, +'%:60,E8,%4%:>5/:8,;:%!(%

!"#$%&''()$**+++,-".'#/0101#23,./4

!"#""#!$!%
G!
(F*F)*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

Q:9,4191%Y((%<:/%<:6.3.1-381%:>,7%0,J3/,9

!"#$%&''()$**+++,-".'#/0101#23,./4

!"#""#!$!% G%

(F*F)<*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

):9:5/3%=0:3491812-3%:=0,6,%41%5:.;.,%,2,</010.,*

!"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*

!"#""#!$!% GT
(F*F)G*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

45*'67#8#9"&)*$8":#9"& 6 '6:"+';+* '+ "+*<:"5+* +'6=*+#>"?*<?+* '+@?#9#&'8*

!"#$%&''()$**///,"8),)"*

!"#""#!$!% GU

(F*FF*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

E")'#"FG."@8/%/4#1B@1

H/;87%(#"86@G;"'-1
A#1B7%=>
567-0/%)'"876/

!41)0"%97:;"'0"%#161

=>%>1?/'/;0/%
D16/-70@1
!41)0/%)'"876/

=>%C'/;0/%
<'"876/%=>?2101#7'/#@7
D16/-70@1

!"#$%=,1231(3*=D=]*;N*U$UTX:"h!i*!$"X

!"#""#!$!%
GV
(F*FF<*+ Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

!;#"&7 "1%0'/7 (%&1#._'A# "b%1A=+Z

!;#"&' >'C2%1'c

! U8 MX f23fKGNGNN0c /202- NN0c /202 #8'&


+$<$ ?'"6=$6"%& 8?'"#& B& &=<8#&<;@8
?'"@,&?,)&%)" B& 86@,8? ","@<'&'%" $B
6$;<'$+*9$);@"4& 8#'"D)& = ?'$#"'* $B?&6&
%&?&)&,%"4& 8#'"D)& &,$ 86;<8?&%)& %&?"<8;<$
&,$ I'"@="%9" %& %&?&)&,%$A <"'#$%&,$A 86
='"6%8;<$ 6"I$%$'&%" B& %8'#&,%8 %&?&)&%)"1

!"#$%=,1231(3*=D=]*;N*U$UTX:"h!i*!$"X

!"#""#!$!% GW

(F*FFG*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

!;#"&7 "1%0'/7 (%&1#._'A# "b%1A=+Z

!;#"&' >'C2%1'
H/'5&% A%/4%Z
! ?'"?'">$<$ ?'8$B=86%)8 ","@<'$>%" "%"'4$)" = ?'8$B=86%$ %&?'&=$-
@$ +$ ?8=B'8>$,& ?'"%&?"<8;<%" '&B#"'" = 6$;<'$+*9$);@"#
8#'"D)*- %& @&<"'"4& )" ?'$@,)*>"%&-
! B&B%& %"%&#"'%8 8<8>%8 6",8=&%)" $% $B@,8?$ ?'8$B=86%8
%&?'&=8 = <"# ?'$#"'*-
! ?8#8> ?'$ ?'$,&4&%)* 6$;<'$+*9$);@"4& 8#'"D)& = %&6B8'8=&%8
;<&%)" = ?'$#"'* 86;<8?&%) %&?"<8;<$ &,$ I'"@="%9" ?'"@8
*;<'"B%$A '"4*,&9$);@$A ='"6%8;<$1

!"#$%=,1231(3*=D=]*;N*U$UTX:"h!i*!$"X

!"#""#!$!%
GG
(F*FFR*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

!;#"&7 "1%0'/7 (%&1#._'A# "b%1A=+Z

!;#"&' >'C2%1'

7&A<"=" 4,"6" %&?"<8;<%" $% I'"@="%>%" B&E>$<"c


! ?86%&?"<8;<%& B&E>$<& RaF f2/NNG0/LT-
! B&E>$<& ?'"6 ?'"%&?"<8;<)8 RaF f2/NNG0/LT-
! ?86I'"@="%>%& B&E>$<&-
! B&E>$<& ?'"6 ?'"=",$@8 I'"@="%981

!"#$%=,1231(3*=D=]*;N*U$UTX:"h!i*!$"X

!"#""#!$!% GX

(F*FFS*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

!;#"&7 "1%0'/7 (%&1#._'A# "b%1A=+Z

61'&:'.: 6^6c OV NJNMT8)BFd FJ)T 8 :7:'10%Z

X86&<"@ i G <&+",& ?&'&#"<'8=


X86&<"@ X G ,$;<& %&9$8%&,%$A B&A<"=- @$ ;" *?8'&+,)&)8 B&
?'8$B=86%" %&?'&=& G !(: G !:FX!aa
X86&<"@ a G $B4*+" 8#'"D)& $% ;?,8E%& =&'%8;< ;$;<"#&
X86&<"@ _ G ?'$#"'$ ;<'&<"4$) B&E>$<"

!"#$%=,1231(3*=D=]*;N*U$UTX:"h!i*!$"X

!"#""#!$!%
X$
(F*FI*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
8 &75%,6[VS6OO,%&,?Y^e[H<,N

!=2:J.3 =03<14 <2153Z3<1-38, Q)


?2,H, .1 /,7.:2:?38: =0:349:H.,
.1=019,

!"#""#!$!% X"

(F*FM*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
8 &75%,6[VS6OO,%&,?Y^e[H<,NB,?Y^]e[?,f

!"#""#!$!%
X!
(F*FN*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
8 &75%,6[VS6OO,%&,?Y^e[H<,NB,?Y^]e[?,?

!"#""#!$!% X%

(F*FK*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#
>$%="$m5%#1('m1/"='m>P79m*m*"&15'+)*'+21("=L#)13)*+"=m)-2"(5.b

!"#$%T%(#"&-94-)'%9,-,-,%
!"#""#!$!%
XT
(F*FP*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

>$%="$m5%#1('m1/"='m>P79m*m*"&15'+)*'+21("=L#)13)*+"=m)-2"(5.b

!"#$%T%(#"&-94-)'%9,-,-,%
!"#""#!$!% XU

(F*FQ*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

>$%="$m5%#1('m1/"='m>P79m*m*"&15'+)*'+21("=L#)13)*+"=m)-2"(5.b

!"#$%T%(#"&-94-)'%9,-,-,%
!"#""#!$!%
XV
(F*FT*+,Y'>/%2&%,&'2%&%,5#>'5#,-OO,>',@.7%>57:&#,&'@.'5#

>$%="$m5%#1('m1/"='m>P79m*m*"&15'+)*'+21("=L#)13)*+"=m)-2"(5.b

!"#$%T%(#"&-94-)'%9,-,-,%
!"#""#!$!% XW

(I*)*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,

.?)*6 341;/2<:1($) 06346$) 76 56*%%5;4A% 7 )/);(41:0% )0)4@12% G."=6

!"#""#!$!%
XG
(I*)<*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7

F+.%& % -5%8*3,+&,3 (+*# %*&%"0,'"'/ "'(%" #&#()',# MF!ED@;N


9 .0,36&' 5%38+(.'B

! J$"2' %,*'2'+2" #)3%5%(" <$V'*" %+ )-&%+ +' #)<$)&2. $'-" )-+)*32%*%/


*%$)* "+"$0%2"G <)3)&' ,'*",.2)&% 6%32 ,' <"3"V "+"$0%2" %, )-+)*32%*%/
*%$)* * -$.5) ()+&+% #)$'-% * K"#.-3%(% P3)*"+%2%7

! J$"2' .($"#" ,' <)1"0'+2" 5"0' 6%32' %+ +'&%+" +2%/)*"0'


N%+'+6%$'+2'7

! J$"2' #)5$<%3' ) %,*)$. "+"$0%2"G -+4%%-.(*% 1 #0#.$('6&%


#&#()',% '1 %*&%"0,'"'/ "'(%" M@: 5%)0+",#NG .#)$'-) "+"$0%2" %,
)-+)*32%*%/ *%$)* %+ )<*"&+" 5)#3)5" * 1"(5)$2. )0$"*'+2' %+ /3'2"+2'
%+ 1"(5)$2. #$)="5' 5"$ )-*"4&'+2" %+ .1#)1'-32'+2" %+45'3'5"$2"*7

!"#""#!$!% XX

(I*)G*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7

U'07& 7 "@7:$D4'&4D .'$# 7$&75/4%5%= 5%.75 #&#.3%4#


(U6Y[!O+B !* ?73/'54#Z 6';77"0.$' > #/#01.%2&7 #&#.3%47 8
0/4D2&% @7D:'.0%Z

! U'&=$98 68 ;&#88;@'+" *=",)&=,)&)8 @8%>%$ 7:4#;'/A%


@7"';%2&7- 5 "0D@&7"1&% "';77"0.$% &,$ B &4'"4$'&%)"#1

! g"0D@&7"1&' "';77"0.$'h )" ?'8$B=&)&%)" ","@<'$>%" "%"'4$)"


$B 8+%8=,)$=$A =$'8= "%"'4$)" B& 9",8<%8 &,$ 6",%8 ?8@'$=&%)"
?8<'"+ =;&) 6="A @8%>%$A 86)"#&,9"=- ?8="B&%$A = ;@*?%8;<%8
;&#88;@'+8- B "%8 &,$ ="> %&?'&=&#$ B& ;&#88;@'+81

!"#""#!$!%
"$$
(I*)R*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7

F+.%& % -5%8*3,+&,3 (+*# %*&%"0,'"'/ "'(%" #&#()',#


MF!ED@;N7 @: R%)0+",#B !+4%%-.(*+ 1 #0#.$('6&% #&#()',% 9
.0,36&' 5%38+(.'B

! P(.#+)15+' 1'=))1($-' 1" )=)0)&% *1"= ()+&+%= )<2"='36"=G


(% )<2"='2) "3"(5$%&+) "+"$0%2) #$"( #$"*,"=+) E #$"<'2+%/ ="15b
" %15" *"&15'+)*'+21("G #)13)*+)E15'+)*'+21("G 15'+)*'+21()E
#)13)*+" '3% #)13)*+" 15'*-" 1 #)13)*+%=% #$)15)$%G (% %='2) 3'15+'
#$"*,"=+)E#$"<'2+' ="15'G '3% <$.0" 15'*-" , *"& #$"*,"=+)E
#$"<'2+%=% ="15%G #$%(32.&"+%=% +' 1(.#+) +)5$'+2)
+%,()+'#"5)15+) %+45'3'6%2) 5" 15'*-" ^-+4%%-.(*+
"#6-$+&%"+&,-.# -$+"*#_ '3%
" (% 1) #$%(32.&"+' +' <%15$%-.6%21() )=$"V2" * K"#.-3%(% P3)*"+%2%
M-+4%%-.(*+ -.35&%-$' 1+ %-.(*% 1 #&#()',% '1 %*&%"0,'"'/
"'(%"N7

!"#""#!$!% "$"

(I*F*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7

U'07& 7 "@7:$D4'&4D .'$# 7$&75/4%5%= 5%.75 #&#.3%4#


(U6Y[!O+B !* ?73/'54#Z 6';77"0.$' > #/#01.%2&7 #&#.3%47 8
0/4D2&% @7D:'.0%Z

! J,&6& B *'"6+8 68,8>$ ?86'8+%")E" ?848)" B& ?8;&#"B%" =';<"


;&#88;@'+"- %&>$% 8+'&>*%& ","@<'$>%" "%"'4$)" $% %&>$%
8+'&>*%& 6&)&<"= B& @8%>%" 86)"#&,9" ; ;&#88;@'+81

! Z8%>%$ 86)"#&,9$ ; ;&#88;@'+8 ,&A@8 %&#";<$)8 $% *?'&=,)&)8


"%"1#;# >' "=.'&4#5'&4# #/#01.%2&# #&#.3%4#1

! 7& @8%>%" 86)"#&,9" ; ;&#88;@'+8 ;" *?8'&+,)&)8 <*6$ 68,8>+"


B&@8%&- @$ *'")& 8;@'+8 > #/#01.%2&7 #&#.3%47B 7 '01%5&%=
7:4#;'/A%=*

!"#""#!$!%
"$!
(I*I*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7
0$&"' " 12"(34)$')4 -$35 "3'"#,)+#+6 #+-"# 5'5-7+)5 809:;<=>* <?
@"7,$#)5A 9$B""1&-3$ % 5,5&/-+.'" 5'5-7+)" C &,)4.'+ 2"4($-&+A
! 0$ &"'.'5 "()5B$,D5* &+ )+6 (+1/-+34D+)1&+ "25-$/5- (" #&,)4.'" EF?
(5D5B3-$ GHGE -57+1/-+-$ &"/ &"'.'5 "()5B$,D5 1 1$B""1&-3" 2" I-5(3+ "
1$B""1&-3+ % 5,5&/-+.'" 5'5-7+)" +% "3'"#,)+#+6 #+-"# 5'5-7+)5 KQ&#%$@ B@>"
R!M Z"E 0[30. @$ 0.[32,LM +' %$ &"'.'5 "()5B$,D5* &+ 1" 3+,+ -57+1/-+-$'+ &"/
&"'.'+ "()5B$,D+ 1 1$B""1&-3" (" 4#5,)$#+/#5 /57$ %$&"'$* 15 42"-$3,)$)"
(",".35 EFJ?$ .,5'$ ='5-75/1&57$ %$&"'$ KQ&#%$@ B@>" R!M Z"E X,30. \ H&#%$<
;&8I@ZI8$< N8>8%@B<M X+32, @$ 0+]32, \ 6QR)L @$ Q&8%N8 < >#C<<>?&N@ :
8B8?"&@I$< 8$8&=@A< @: <N$<9BA@9@7 9@&<9 8$8&=@A8 KQ&#%$@ B@>" R!M Z"E 0[30. @$
0.[32,LM @$ >@P8& %<?B8& H;<&#NBA#A< $#;&#9< :# >#C<<>?&N<M :# ?#"8&< A8 N@B<
@:%#$< ><=B#>A8 :# ;&@?BAHI@"89M $# ;<%B#=@ ?#"8&8=# >< &8=@>"&@&#$@E
! U<$I$@ <%A8C#BP@ @: ;&8AZ$A8=# <%>"#9?# B#7?< ;&8@%8A< 9 >@>"8C >#C<<>?&N8 ;<
"8C :#?<$H : @:98%N< &8=@>"&#P@A8 ;&87<%# ;&@ %@>"&@NHP@A>?8C <;8&#"8&AHE
! 6# ?<$I$8 <%A8C#BP8 @: ;&98 #B@$8A8 >8 $8 H;<&#NBA#A< %<B<IN8 FE ;<=B#9A# "8=#
:#?<$#M &#:8$ I8 ;&8@%8A< 9 >@>"8C >#C<<>?&N8 ;< "8C :#?<$HE

!"#""#!$!% "$%

(I*I<*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7
!"#$% $ &'$()*+"%+* ,")- $)%$./+0.01 .0,$. -%-,20+- 3!456789: 7; <$2/".+-=
4">$$&#,)" ? -/-#@,0A%$ -%-,20+$B #/+*A%0 '$*(",#0=

! !"#$# %&'($)"# %(*$"&+ ,#-&.# & /-(*%)0 1# &23"#$&3#.4* -()1.)0 (#15*( .# %&$(&64/ &7-(2*
1 *.*(+)4&8 7*$#4 4* 3 9,:
7C!"#$%*C$C&'$()*+"%+*C,")-C$)%$./+0.01C.0,$.C-%-,20+-C3D,"(%0C/0&@C54:CE@;CFGFHGF9C&-C',.0C
$(&@".-#CIG;CA/-%"C&',->-%0C@"#$:C("C&-C2/"&0;

<,# -&.6.* &$4*5#"=*8 -) $)7'()2/=)47-*5/ &%*(#'*(4/ '$("+$ ./$2$ ?" &$2/"&+- ?"
',0#/+*A0@-. %"',".- ?" &">$$&#,)$ ($ .#/+*A%$ JF; (-K->)," GLGJ 0% #0 +01 (0&@,0)*K0+&#0
$'-,"@-, ($ .#/+*A%$ JF; (-K->)," GLGM ,-20&@,0," #$@ #$%A%- $(+->"/K- & &">$$&#,)$
%& >(*$2) & 7#5&&7-(2) 1 *"*-'()6.& *.*(+)4& )1 &2.&3"4)3)0 3)(&3 *.*(+)4* ?>(#$.) ")7' @A8 B':
CDECF ). CFDEGHI8 7* /%&(#2"4#4& $&"&62* JCK:# 6"*.# L.*(+*'7-*+# 1#-&.# ?>(#$.) ")7' @A8 B':
MHECF N /(#$.& %(*6)B6*.& 2*7*$)"&8 MKEGH ). CKOEGH N ,>@LI ). >(*$2* & 7#5&&7-(2) 1
*"*-'()6.& *.*(+)4& )1 &2.&3"4)3)0 3)(&3 *.*(+)4* ?>(#$.) ")7' @A8 B': CDECF ). CFDEGHI8 ). 7)=*(
$&-"*( /%&(#2"4#4& .#%(#3& 1# 7#5&&7-(2&8 1# -#'*(& 4* 2)"& )1$#.& 7&+"#74* 1# %()-"4/6)'*3:P

!"#""#!$!%
"$T
(I*M*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7
G(#8*+ % -+4%%-.(*' 1 #0#.$('6&% #&#()',% '1 %*&%"0,'"'/ "'(%"
#&#()',# 9 .0,36&' 5%38+(.'B
! >$%(32.&+' =)& +'#$'*" ,' 1'=))1($-) ^* (M_ +" 1=" #$"1"0'5%
J7X9.(+$&'.+ 5('.0,36&# 4%6' %8,#4+ 4#('0&#)+ 4#-$+G +'
+)5$'+2) +'#"32'*) +' ('5"$"0' 2" 5' +'#$'*' #$%(32.&"+'7
! d)5 #$%(32.&+' =)& +'#$'*" %, #$"24+2"0' )<15'*(' 1" ,' +'#$'*"G
(% #$)%,*'2'2) "3"(5$%&+) "+"$0%2) , %,$'-) 1)+&+" "+"$0%2"G
.#)45"*'b
" &+1'"&+ 4%9 (+1-4#(&'.+ " .E 3(' >%- F' G H V;6&64 2) 0671$06 *%:
4675*)401;6 *602M6 6/1 )06;6 $5%(1 0671$01? *%:1 E%(%063)(%5(01?
*%&</%$Y 6/1
" "-%$+ &+1'"&'/ 4%9' F%$%&+3#$%-$&'/ 4%680%" V;6&64 2) 0671$06
*%: 4675*)401;6 $):26 %& $5%() 0671$01? *%:1 E%(%063)(%5(01?
*%&</%$Y"

!"#""#!$!% "$U

(I*N*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%,>',"';77"0.$7

9.#:$' 7 "';77"0.$% > #/#01.%2&7 #&#.3%47 %> 7$&75/4%5%=


5%.75 #&#.3%4# 8 0/4D2&% @7D:'.0%Z

! ! "';77"0.$7 5#2"1'&75'&4"0# "1'5$# ;" ,&A@8 ?8="D")8


86)"#&,9$- @$ 86)"#&)8 ","@<'$>%8 "%"'4$)8 B& ,&;<%" ?8<'"+"
@.#07 :5#= '/% 5#2 ;#.%/&%= ;#"1 %"1# 5#2"1'&75'&4"0#
"1'5$# $% @$ = ;&#88;@'+8 ,&A@8 =@,)*>$)8 <*6$ "%8 &,$ =">
#"'$,%$A #";<- ?'"@ @&<"'"4& 8B$'8#& @&<"'$A ;" B ","@<'$>%8
"%"'4$)8 8;@'+*)")8 ;@*?%$ ?'8;<8'$ &,$ ;@*?%" %&?'&="
=">;<&%8=&%);@" ;<&=+" &,$ @$ = ;&#88;@'+8 =@,)*>$)8 6=" &,$ =">
#"'$,%$A #";< ;@*?%" '&+"1

!"#""#!$!%
"$V
(I*K*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%B,0%,4%=,;7.',%>@7/&4#5'1%,&'@.'5'

Y%6'0&% 4#-$%

! 8)&%3+) ="15) =)$' 1=%1"3+) .15$",'5% *1"= ,'/5"*'= %, #)03'*2'


BCCCG >$%3)0' [G PA!DPII7 !'/'2'5% 1" =)$' ="< #$"*,"=+)
#$"<'2+%= ="15)= %+ #$)%,*)<+) +'#$'*)7

! W"$2"+2" #'$'="5$)* )=$"V2' ^+'#"5)15G N$"(*"+6' +'#"5)15%G 5)(_


1" =)$' %,*'2'5% ="< #$"*,"=+) #$"<'2+%= ="15)= ^,' 45"*6"=_
%+ 3)&%3+%= ="15)=7

! 8)&%3+) ="15) =)$' -%5% )#$"=32"+) 1 #$"(3)#() %+ 15%('3)= -3)('<"


#)+)*+"0' *(3)#' 3)&%3+"0' ="15'G 1 ('5"$%=' 3'/() ='+%#.3%$'
1'=) <%15$%-.6%21(% )#"$'5"$7 ?'0)5)*32"+ =)$' -%5% $)&+% %,(3)#
15%('3' +' 3)&%3+"= ="15. %+ -3)('<' #)+)*+"0' *(3)#'7

!"#""#!$!% "$W

(I*P*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%B,0%,4%=,;7.',%>@7/&4#5'1%,&'@.'5'

Y%6'0&% 4#-$%

! B$15" ,'/5"*'+%/ ,'4&%5 +' 3)&%3+"= ="15.b #$"5)()*+'G


($'5()15%&+'G +'#"5)15+'G N$"(*"+&+'G #$"< #)*$'5+) <"3)*+)
=)&2)7

! !'#$'*' ,' 1'=))1($-) =)$' .15$",'5% ,'/5"*'= <"3)*'+2'


/%5$"0' '*5)='51("0' #)+)*+"0' *(3)#' * <%15$%-.6%21(% 1%15"=7

! B1'( %,#'< +'#"5)15% * 2'*+"= )=$"V2. IIP =)$' #)*,$)&%5%


,'+"132%* %,(3)# 15%('3' +' 3)&%3+"= ="15.7

! !'#$'*' ,' 1'=))1($-) 1" 3'/() #) 3'15+"= %,(3)#. #)+)*+)


'*5)='51() *(32.&% * )=$"V2" #)< #)0)2%G <)3)&"+%=% * #)03'*2.
B3337TG PA!DPII7

!"#""#!$!%
"$G
(I*Q*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%B,0%,4%=,;7.',%>@7/&4#5'1%,&'@.'5'
=(#"1#4&% 3(#6+,&% 4#-$%
! > G\I 2) 3%(4)A0% $ 5;/6&< 5 (13176D12% *)41/01? *)5( V.I[TI+ G41/%@6 8Y
$@46&1(1 %&;/%301; V;%0(6;(%4Y+ ;1 5) *%46 06?626(1 *)& M()$D)* -- 10
)/);(41:0% 10M(6/6D12% %A2);(6 5 341;/2<:)0% 06346$% 76 56*%%5;4A%"
! > 341*)4<+ &6 2) 341;/2<:0% *)41/06 %*641D6 &%(462606 6/1 &6 01 34%5(%46 76
$@46&02% &%&6(01? )/)*)0(%$+ 2) (4)A6 /) (% 76*)026(1 7 %*641D% <5(4)70)
$)/1;%5(1+ ;1 *%46 173%/02)$6(1 76?()$) 17 G41/%@) 8 V]13176D126 *)41/01? *)5(Y+
.I[T.--"
! G41;/2<:0% *)41/06 %*641D6 *%46 @/)&) ;%05(4<;D12) 10 ()?01:01?
;646;()415(1;+ *101*6/01? &1*)0712 <3%46A) 10 /%;6D12) 06*)5(1($) <5(4)76(1
76?()$6* 3%@/6$26 L+ G41/%@) B V]13176D126 %*4)701? 341;/2<D;%$
<3%46A01;%$ 515()*6 10 017;%063)(%5(01? 341;/2<D01? %*641DY+ .I[T.--"
! G41 ()* *%46 A1(1 76 017;%063)(%5(0) 341;/2<:;) $ 02% $@462)0% $64%$6/:0%
3%&0%K2)+ <5(4)70% 17A460% @/)&) 06 $45(% 10 34)5); 341;/2<:;6"

!"#""#!$!% "$X

(I*T*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,8 ?7374%B,0%,4%=,;7.',%>@7/&4#5'1%,&'@.'5'

! J ?'$#"'*- 6& %&#"'&=& *?8'&+%$@ = ;=8)8 $%<"'%8 ","@<'$>%8


$%;<&,&9$)8 ?'$@,)*>"%8 %&?'&=8 B& ;&#88;@'+8 *?8'&+,)&<$ B&
8<8>%8 8+'&<8=&%)"- #8'& 8 <"# 8+=";<$<$ 6$;<'$+*9$);@"4&
8?"'&<"')& $% ?86&<$ =,848 B& $B6&)8 %8="4& ;84,&;)& B&
?'$@,)*>$<"=- = @&<"'"# +8 6$;<'$+*9$);@$ 8?"'&<"' ?'"6?$;&,
686&<%" B&A<"="1

!"#""#!$!%
""$
(I*T<*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,L &75',9.#:$',7,"';77"0.$%,%>,[!O

^'"6+& 8 ;&#88;@'+$ B ","@<'$>%8 "%"'4$)8 $B 8+%8=,)$=$A =$'8=


"%"'4$)" R^'&6%$ ,$;< C!- E<1 K3b//T ] @,)*>%$ ?8*6&'@$c

! ^;@,&)*)" ;" ?86'8>)" ;&#88;@'+" B ","@<'$>%8 "%"'4$)8 B %8=$#


7&@8%8# 8 ;?86+*)&%)* '&+" 8+%8=,)$=$A =$'8= "%"'4$)"
R7!C:JaT1

! F8=& *'"6+& ?'$%&E& %8= 8+'&>*% 8#'"D%$%" $% 6&)&<"= $%


*@$%)& @8%9"?< j%"<$'&%)&j ?'"=B"<$A $% 866&%$A @8,$>$% = 8#'"D)"
B& %&?'&="- @$ =;<8?$)8 = ;$;<"# ;&#88;@'+" = ,"<* /2/K1

!"#""#!$!% """

(I*TG*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,L &75',9.#:$',7,"';77"0.$%,%>,[!O

^'"6+& 8 ;&#88;@'+$ B ","@<'$>%8 "%"'4$)8 $B 8+%8=,)$=$A =$'8=


"%"'4$)" R^'&6%$ ,$;< C!- E<1 K3b//T ] @,)*>%$ ?8*6&'@$c

! F8=& *'"6$<"= B& %&?'&=" B& ;&#88;@'+8- @&<"'$A ?'$@,)*>%&


#8> %" ?'";"4& N2 @S- 8#848>& ?'$@,)*>"=&%)" ?8
?8"%8;<&=,)"%"# ?8;<8?@*1

! F8=8;< )" <*6$ #8D%8;< ?'$68+$<=" %&,8D+"%" ?8#8>$- @$ )8 +8


686",)"=&, 9"%<"' B& ?86?8'"1

! U'"6,84 %8=" *'"6$<=" 8A'&%)& 8;%8=%$ @8%9"?< $%6$=$6*&,%" $%


;@*?%8;<%" ;&#88;@'+" $% 4& %&64'&)*)"1

!"#""#!$!%
""!
(I*)J*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7

!"#$%&"'#(#)*+%&',"'
#-."$/*&"$/*'*$*.0(/*'&'%#$%&('
1%2(+%'$"')(#)*3

Q 4('$"'#)."$('5%1$/*$/"'6")*.(/*'
$(+"/%'.",#+*.$(4%& ($

Q )"47$*8'4/*.'(+"+%'
.",#+*.$(4* 9*$%:",$*;).(:",$*<='

>*7()&*'#%'%?&(#$*')@?('%?'&.#)*'
6")*.(/'($'$/(-%&(-'$"5*)%#)(='

.?)*6 341;/2<:1($) 06346$) 76 56*%%5;4A% 7 )/);(41:0% )0)4@12% 5


?4601/01;%* )0)4@12) VG."=6^,--Y
!"#""#!$!% ""%

(I*))*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
;%0.7 %&5#.1#.4% W,;D/1%@/D" %&5#.1#.4#;

!"#$%///,.0'#"<+)-.,E-:
!"#""#!$!%
""T
(I*)F*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
""U

(I*)F<*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;

):9:5/3M%
=0:3491812-3%
:=0,6,%41%
5:.;.,%
,2,</010.,%[%
:5/121%:=0,61*

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
""V
(I*)FG*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;

):9:5/3M%=0:3491812-3%:=0,6,%41%5:.;.,%,2,</010.,%[%:5/121%:=0,61*

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
""W

(I*)FR*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;

! +:61;3%\ 9:423J;.3%
WYK]%X%3.9,0/,0
! +:61;1%>1/,0381%\
.34<1%.1=,/:5/
! +:61;3%910.:5/3%
W]1-<A=X%96,5.3<%W^ZX

):9:5/3M%=0:3491812-3%:=0,6,%41%5:.;.,%,2,</010.,%[%:5/121%:=0,61*

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
""G
(I*)FS*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;

):9:5/3M%=0:3491812-3%:=0,6,%41%5:.;.,%,2,</010.,%[%:5/121%:=0,61*

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
""X

(I*)FO*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;

):9:5/3M%=0:3491812-3%:=0,6,%41%5:.;.,%,2,</010.,%[%:5/121%:=0,61*

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
"!$
(I*)F\*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;

):9:5/3M%=0:3491812-3%:=0,6,%41%5:.;.,%,2,</010.,%[%:5/121%:=0,61*

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
"!"

(I*)FH*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;

)&O&!"%_C__%*

):9:5/3M%=0:3491812-3%:=0,6,%41%5:.;.,%,2,</010.,%[%:5/121%:=0,61*

!"#""#!$!% !"#$%&''()$**///,)-.+#0920,E-:*
"!!
(I*)I*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

+,,-)//PPP#A<5+47#567

!"#""#!$!% "!%

(I*)M*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4%,W,%&5#.1#.4#;
NO P1-> 584D IQ B 70&$#$%"'-@$&@%"
MLL7 /0@0+B0$%&#" )"@-,0+" ?" &1,"%+-."%+-
I:L #R1 ?" &$/",%- ',-@.$,%0#- 4ST:
U,$%0*&: 4$/",8(2- 0% Q*"V-0
W/+*A%0 @-1%0A%0 '$("@#0=
! D8H -R0 2(/'& 15&+"4)3&7') ?/%&(#2.#
*.*(+)4# M8M -R0I
! S&5%#')2)".& 1# A&"#(L$+* A'&(L$+*8
ATU A/..V W&V A'&(#+* ). 7&.6.*
%(*'3&(.)-* X(&.)/7 AV5& YV2()$
! T#40.# '*Z# ). 3+(#4*.) (&6#4) 1# %(*3&1
! CH "*' +#(#.=)4* 1# %(&)13&$.4& [\ ]0*5
! T*(* ?9 ^ ! ^ \8 55I; D__ ^ FHD ^ GHM
?')% ] 1# ATUI E D__ ^ MFG ^ GHM ?')% @ 1#
X(&.)/78 A&"#(L$+*8 Y/*`#)I
! a*Z# ?-+I; OD -+ ?aV%*Q] 1# ATUI E DK -+
?aV%*Q@ 1# X(&.)/78 A&"#(L$+*8 Y/*`#)I
! L.&7'#3.# ). 0)'(# .#5*7')'*3
! [\ @LA> *.&'* 1# 70(#.4*3#.4* 7&
&=*.4*.* .# MHHH =)-"&3:

+,,-)//PPP#A<5+47#567

!"#""#!$!%
"!T
(I*)N*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

"3=3;.1%57,61%535/,61%%V 0,4,09.:%.1=181.8,%-,2:/.,?1%:>8,</1

+,,-)//PPP#,4.A1#567

!"#""#!$!% "!U

(I*)K*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

"3=3;.1%57,61%535/,61%%V H,2.:%0,4,09.:%.1=181.8,%:>8,</1

+,,-)//PPP#,4.A1#567

!"#""#!$!%
"!V
(I*)P*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;
9:;:<&0,+:=2>&*>+,,
?21@,&):A!B32,)(& ,-)-C&3&:D+)&*-C&:B
E@2*+D(+:(&)2:.125,C-320):9FG":48/ 0:
<&0,+:H+'4E@ I+)&>+J KG:
?,CEL(-:)&/(-L(-:@2%+)4-M:
! T7#36&'(24UA$)6+'&*)(,VU0:8RU2;C
! W4A9&3+'&*)(,U5)UPUJ#(+4UD)X#3X4++)*
! Y+)@&74U<34A7'#7'4VU0//Z
! [)%VU74'*#%U12;U\UR2;U7#<3#2&7'#7)
! !#+&2)(,VU]^U_U`U_UYaUH 00R/U$$U_U1R:U
$$U_U0O1U$$
! J#B4VU00OU26
! [)B7)(,&U<3&,35&,*#VU,4+74U4+&U(,#7(24
! b2)+'#VU"),347'4U4+&UA-747'4U-<)34@4
! F#+)*74U,#$<#34,-34VUH./Uc dU5)UR/Uc d
! b5<)37)(,U74U*)5)U&7U<34CVUeDf1U
]@4,#3&'4U&7U#+#2,3)7&24a
! Y4347?&'4VU0/U+#,

+,,-)//PPP#,4.A1#567

!"#""#!$!% "!W

(I*)Q*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;
JCXCY-&/"C<$V-,V"// MZB.$/@%0 /0@0+-.C
"#*>*/"@$,CB ML:[C#R1 *'$,")%-C%-@$C
?>$2/+0.$&@0C&CY-&/"C\"K#*' O"@-V"] G:
W/+*A%0C@-1%0A%0C'$("@#0=C
! L.*(+)47-#b15&+"4)3&7';b_H8Kb-R0
! @#1B)("4)3&7'b$&bFba*7"#bc&`*(`#""&3
! \"&2).#b%(#1.4*.4#;bCHHdb
! T&6;bCJ8Ob-Rb?_8Mb-Rb.#be#1&Ib%()b
.*%(*-).4*.*5b$*"&3#.4/
! !*")-&7';b?[b^bfb^b\IbQ CCKHb55b^bDKJb
55b^bC_Db55bQ .#b*.bc&`*(`#""
! a*Z#;bCC_b-+bQ .#b*.bc&`*(`#""
! T&Z.&7')b%()'($)'3*;b'#".#b#")b7'*.7-#
! g-&"4*;bh&'(#.4#b#")b1/.#.4#b/%&(#2#
! 9*"&3.#b'*5%*(#'/(#;bQGHbi ]b$&bKHbi ]
! g$%&(.&7'b.#b3&$&b).b%(#0;bjcMDb
?2#'*()4#b).b*"*-'(&.)-#I
! \#(#.=)4#;bCHb"*'

+,,-)//PPP#,4.A1#567

!"#""#!$!%
"!G
(I*)Q<*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

9$:*;(1+-*<$:(#:-++*=
>+?@3.% "$@)-#,%A
! `1a@%<1=1-3/,/1%bbFB%<c
! P./,?0301.%5:210.3%3.9,0/,0F%H:%d%
5:210.37%97:H:9
! Q0:H181%e%H:>191M%_C_G

&'()*;*-('+6326.,*3#6#6#

!"#""#!$!% "!X

(I*)T*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

"3=3;.1%57,61%535/,61M .1=181.8,%5 73>03H.36%01456,0.3<:6%f0:.3A5

+,,-)//PPP#Z(62'J.#567

!"#""#!$!%
"%$
(I*FJ*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

R28A;.3 /,7.3;.3 =:AH10<3M


! f0:.3A5 !g6: Yg>03H :6:?:;1F
H1 5, =0,5,E,< ,.,0?38, 34
Z:/:9:2/13;.,?1 535/,61 5701.3 9
01423;., >1/,038,
! f0:.3A5 !g6: Yg>03H 8, 4H0AE2839 5
5:210.: 0-2(#%?$ B#$.%@1F =1 /AH3
4 .1=019163 41 5701.8,91.8,
H0A?37 =0:3491812-,9F <:/ 5/1 7C
DE(F -+% GHIF 3. 5 /,6 3H,12,.
73>03H.3 =0,/9:0.3<

+,,-)//PPP#Z(62'J.#567

!"#""#!$!% "%"

(I*FJ<*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

S"4/6.) '*0.)6.) %&/$#(-) 1# Wk9 2#'*()47-* 0(#.)".)-*;


! c()"#+&$"4)3& &$ _ -R0 $& GKM -R0
! h#43*64# %()"#+&$"4)3&7' 1# -#'*(& -&") #%")-#=)4& 1
$& M_ 31%&(*$.& %&3*1#.)5) 5&$/")
! ,$(/Z"4)3 1 3&$)".)5) CQ ). JQe#1.)5) %(*'3&(.)-) .#
'(+/
! [)')4 Z*"*1&e&7e#'.# ?[XcI 2#'*()4# 2(*1 -&2#"'#;
.#43*64# 3#(.&7'8 Z)3"4*.47-) =)-*" ). 5&6
! ,5&Z.&7' 3)7&-&15&+"4)3*+# 3#(.&7'.*+#
-&%)(#.4# 3 7)") ). e/.-=)4* )13*. &5(*Z4#
! c#'*.')(#.# &2")-# .&'(#.4*+# 3')6# .* 1#0'*3#
$&$#'.*+# &Z)6*.4#
! g%')5)1#=)4# "#7'.* %&(#2* 1# 7'#.&3#.47-* ).
-&5*(=)#".* #%")-#=)4*

+,,-.)//PPP#08301,,4(806`#567/
!"#""#!$!%
"%!
(I*FJG*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

+,,-.)//PPP#08301,,4(806`#567/

!"#""#!$!% "%%

(I*FJR*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

D2Y4(,4(*=6A1(*;3<4**: [b= 9QS*01,4('O.?' +(12'A2'?

&'()*;*-('+6326.,*3#6#6#

!"#""#!$!%
"%T
(I*FJS*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
U'"&75',"';77"0.$&%=,"%"1#;75,>,$'1#.%4';%B,
7@1%;%>'17.4% W,%&5#.1#.4#;

jj*=6A1(;3<4*(4e4(Y2' Y74.2'?
d015?J-*'2,4(Z154f

D2Y4(,4(*=6A1(;3<4**: [b9 =6A1(;3<4*01,4('O.?' +(12'A2'?

&'()*;*-('+6326.,*3#6#6#

!"#""#!$!% "%U

(I*F)*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,i
R18 =:/0,>A8,J 41 =:52:9.: 349,H>:h

=,'?1A2' 0A6?h ?' Y?AOJkJO4 .,'?1A6


1?J7JA1,6(O1h .'.,47 e1 213e6( J-6(104
762',6(O1 01,4('O4
D2Y4(,4(*>JA,'-AJ. F67-15,

!"#""#!$!%
"%V
(I*FF*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,i
R18 =:/0,>A8,J 41 =:52:9.: 349,H>:h

LHe= .62k24*01,4('O4 =,6A-*A','O4Y'+*01,4('O

!"#""#!$!% "%W

(I*FI*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,i

! A0*5# %()-"4/6)'3* .#%(#3* 1# 7#5&&7-(2& 1 *"*-'()6.& *.*(+)4& 7 0(#.)".)-&5


*.*(+)4* ?cA:J#lAL CH8O -R% l YLL .#1)3.# *.*(+)4# DC -R0 Q /%&(#2.# *.*(+)4# KH
-R0I

&'()*C(+'Y1*;:9Lg*L\\:c[DS*HLb;[=Q=];>=
!"#""#!$!%
"%G
(I*FM*+,!0/4D2#5'&4#,=.'&%/&%0',#/#01.%2&#,#&#.3%4#,5,"%"1#;,>'
"';77"0.$7,i

k d%="'<"'.9A&'4"'.R?'$#"'T

n o.'55$)mU`L[:::LX:Gm9R:mB

!"#$%&''()$**+++,-".'#/0101#23,./4
!"#""#!$!%
"%X

(M*)*+,]7&A#@1,5#>'5#,=.'&%/&%0',#/#01.%/&#,#&#.3%4#,5,07&_%3D.'A%4%
`?.7"D;#.`

=(+"'0&'. % 1+/$#"+/ 1+ &'1.%&+3#$%-$&# #0#.$('9&# '&7$+0+>',# "


-$+"*+/ IJ(+6&' 0'-$ K!5 7$A LHMN?5 1 6&# NHANOAPNN?5 J(+6&' 0'-$ K!5 7$A
HLNMPH 1 6&#5 PQANRAPNPH"
S'-$"#&# 1+/$#"#T
U+/$#"&# &'1.%&+3#$%-$&# #0#.$('9&# '&7$+0+>',# -%V
! G41;/2<:01 063626/01 &%$%&01+ %&$%&01 10 ;4*1/01 (%;%;4%@1 7 06346$% 76
34%17$%&02% 6/1 34)($%4A% )/);(41:0) )0)4@12) $ 5(6$A6? 7 06346$% 76
34%17$%&02% 6/1 34)($%4A% )/);(41:0) )0)4@12)"
! -/);(41:0) 10M(6/6D12) 5(6$A 6/1 (15() 02)0) )/);(41:0% 76;/2<:)0) D)/%()+ ;1
5) /6?;% 3% 34);101($1 6/1 1736&< 063626026 17 %*4)K26+ ;46(;% 6/1
&%/@%(4620% &+3+,+,% '1 0+-$&#)+ "'(+ #0#.$('9&# #&#()',#A
! _/6$01 )/);(41:01 467$%& 10M(6/6D12+ 10 3%$)7601? &)/%$ %7)*/21($)0)@6
515()*6+ ;2)4 5% (%;%;4%@1 $64%$601 1 1+79'$&% &+3(+"% 1 &+1&+9#&'4
$%.%4 OW X +0' "#9A

!"#""#!$!%
"T$
(M*F*+,]7&A#@1,5#>'5#,=.'&%/&%0',#/#01.%/&#,#&#.3%4#,5,07&_%3D.'A%4%
`?.7"D;#.`

<#-'%+.%, $ &-E2('-E &- .%&,$.-"(2$12.( (+(,2#%3.( %.J2-+-K%?( '


12-'0-E LM#-).% +%12 NO5 J2P QRSTU5 & ).( TRPTVPWTTU5 M#-).% +%12 NO5
J2P RQTSWR & ).(5 WXPTYPWTWR@

G%12'(.( &-E2('(A

! O2-'0( & .-"#-'$ &- "#$%&'$).?$ -+% "#(2'$#0$ (+(,2#%3.( (.(#Z%?(


1$ 12-'0(F 9 <1/,037 5: /018.: =03<28A;,., ,2,</03;., 3.J/121-38, 9
=:50,H.3 =:9,4193 4 :60,E8,6 5 =0:349:H.36 930:6 ,2,</03;.,
,.,0?38,F .16,.8,.,6 41 215/.: =:/0:J.8: 123 :HH181.8, ,.,0?38, 9
,2,</03;.: :60,E8, W,2,</03;.3 1?0,?1/3F Z:/:.1=,/:5/., .1=019,F
:>.:928393 9303 ,.,0?38,F 9:H., .1=019,F 9,/0., .1=019,F >3:=23.10.,F
E#-.%+.%,% (+(,2#%3.( (.(#Z%?( 3. KQ! .1=019,F 4 .1439.: .193H,4.:
6:;8: 9,; <:/ Gb <O# =03 GCC O 123 bB <O# =03 _^C OX@

!"#""#!$!% "T"

(M*I*+,]7&A#@1,5#>'5#,=.'&%/&%0',#/#01.%/&#,#&#.3%4#,5,07&_%3D.'A%4%
`?.7"D;#.`
V75',1#=&%2&',";#.&%A',V%>07&'@#17"1&#,#/#01.%2&#,%&C1'/'A%4#,
c6H8V8JJFjFJF),
Z6: H:I R%$(%=&'.[5(%'1"+,+0#> M5(%-34#(N
I3"(5$%&+' %+45'3'6%2' #)5$)4+%('L#$)%,*'2'36' ^>IC_ 2" 3'/() '3% #' +%
#$%(32.&"+' +' 2'*+) "3"(5$%&+) )=$"V2" %+ 3'/() <"3.2" ,b
! 3)('3+%=% +'#'2'3+%=% *%$% '3%
! 3)('3+%=% /$'+%3+%(% %+
+'<,)$.2" 5"$ .#$'*32' "+"$0%2) #$%(32.&"+%/ *%$)*G <' 2%/ <)-'*%b
! )#$"=%G (% #)$'-32' "+"$0%2)G
! 3)('3+%= /$'+%3+%()= ),%$)='G
! * 2'*+) "3"(5$%&+) )=$"V2"7

!"#""#!$!%
"T!
(M*M*+,]7&A#@1,5#>'5#,=.'&%/&%0',#/#01.%/&#,#&#.3%4#,5,07&_%3D.'A%4%
`?.7"D;#.`
V75',1#=&%2&',";#.&%A',V%>07&'@#17"1&#,#/#01.%2&#,%&C1'/'A%4#,
c6H8V8JJFjFJF),

?71.7C&%0X@.7%>5'4'/#A (@.7"D;#.+

! U8'&+& $% ?'8$B=86%)& "%"'4$)" $B %"@&<"'$A 8+%8=,)$=$A =$'8= R@8<


;<& I8<8%&?"<8;<%& %&?'&=& $% ="<'%& %&?'&=&T )" ?'"@$%)&)8>&-
B&<8 "# @.%@7.72' D@7.'$7 /70'/&%= =.'&%/&%075 #/#01.%2&#
#&#.3%4#B 0% 7;7372' 7172&7 '/% /72#&7 :#/75'&4#*

! J&'%8;< Uad %" ;#" +$<$ ;,&+E&- @8< )8 B&A<"=&)8 <& ;#"'%$9& $%
8;<&,$ 6",$ ;<&%6&'68= ;"'$)" !d!O MX f23fK1

!"#""#!$!% "T%

(M*N*+,]7&A#@1,5#>'5#,=.'&%/&%0',#/#01.%/&#,#&#.3%4#,5,07&_%3D.'A%4%,
`?.7"D;#.`
V75',1#=&%2&',";#.&%A',V%>07&'@#17"1&#,#/#01.%2&#,%&C1'/'A%4#,
c6H8V8JJFjFJF)
?71.7C&%0X@.7%>5'4'/#A (@.7"D;#.+

F$B@8%&?"<8;<%& Uad ;" E<")" @8< ;"< ","@<'$>%" 8?'"#" B


%&;,"6%)$#$ I*%@9$)&#$c
01 %&?&)&%)" R?'$@,8? %& )&=%8 8#'"D)"- ,8@&,%$ 4"%"'&<8')$- ;$;<"#$
I8<8%&?"<8;<%$ %&?'&=- ="<'%$A %&?'&=- +&<"'$)"gT-
/1 6$;<'$+*9$)& R%?'1 '&B6",$,%$@$- ;$;<"#$ 8D$>"%)&T-
31 ?8<'8E%)& R#8<8')$- 84'"=&,%$ ;$;<"#$- ;="<$,&- 6=$4&,&gT-
K1 *?'&=,)&%)" B "%"'4$)8 R8?'"#& B& '&B?8'")&%)" +'"#"%-
%&?'&=" B& %&6B8'8=&%)"gT1

! ?7:.7$&#4C# >'=1#5# >' ?O^ "7 @7:'&# 5 6^6c -S KJIKM8Q8F

!"#""#!$!%
"TT
(M*K*+,]7&A#@1,5#>'5#,=.'&%/&%0',#/#01.%/&#,#&#.3%4#,5,07&_%3D.'A%4%
`?.7"D;#.`
V75',1#=&%2&',";#.&%A',V%>07&'@#17"1&#,#/#01.%2&#,%&C1'/'A%4#,
c6H8V8JJFjFJF),
e70'/&% @.7%>57:&% &%>07&'@#17"1&% 5%.% #/#01.%2&# #&#.3%4#

! 7&A<"=" B& ?'8$B=86%" =$'" ","@<'$>%" "%"'4$)" ;8 68,8>"%" =


%8'#&<$=%$A 68@*#"%<$A !:X:1

! V'45%C47 "0D@&7 ;72 7$&75/4%5%= 5%.75 >' 07&2&#3'


7:4#;'/A' :7/72'1' ^'"6+& 8 ;&#88;@'+$ B ","@<'$>%8 "%"'4$)8
$B 8+%8=,)$=$A =$'8= "%"'4$)" $% ^'"6+& 8 #&%)E$A %&?'&=&A B&
?'8$B=86%)8 ","@<'$>%" "%"'4$)" $B 8+%8=,)$=$A =$'8= "%"'4$)" &,$ ;
;8?'8$B=86%)8 B =$;8@$# $B@8'$;<@8#1

!"#""#!$!% "TU

(M*P*+,]7&A#@1,5#>'5#,=.'&%/&%0',#/#01.%/&#,#&#.3%4#,5,07&_%3D.'A%4%
`?.7"D;#.`
V75',1#=&%2&',";#.&%A',V%>07&'@#17"1&#,#/#01.%2&#,%&C1'/'A%4#,
c6H8V8JJFjFJF),
e70'/&% @.7%>57:&% &%>07&'@#17"1&% 5%.% #/#01.%2&# #&#.3%4#

! 7& ?'$@,8? ,8@&,%$A ?'8$B=86%$A =$'8= ;" %" ;#" *?8'&+$<$ 8+$>&)%$A
@8#+$%&9$) =<$>b=<$>%$9&1

! (8@&,%$ ?'8$B=86%$ =$' $B 6'*4"4& 86;<&=@& <" <8>@" 68 ;@*?%"


#8>$- @$ )" 68,8>"%& = %8'#&<$=%$A 68@*#"%<$A !:X:- ;" ,&A@8
?'$@,)*>$ = @8%>%$ <8@8@'84 A$E%" %$B@8%&?"<8;<%" $%E<&,&9$)"
@8%>%"4& 86)"#%$@& ; ?'";"@8# &'@'4'/&%= 57:&%075 &'4;'&4
)BN ;;F*

! 9@7.'$&%0 &# ";# 7$.#;#&%1% 1#3' 17070.73' &':


@.74#01%.'&7 5.#:&7"147 7>%.7;' &': 5.#:&7"147B 0% 47 :7/72'
&'>%5&' 5.#:&7"1 5'.75'/0#B 0% C2%1% 07&2&#3' 7:4#;'/A'*
!"#""#!$!%
"TV
(N*)*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6B,_#$.D'.,FJFI,L F*,%>:'4'

\!a )" 2f12/1/2/3


$B6&,& ?'$'8>%$@ U'"4,"6
B&@8%86&)"- ;<&%6&'68= i)&O%&]N#OIN()%
$% $B'&B8;,8=)& ; Cd@C_@_^%i
?86'8>)&
I8<8%&?"<8;<%$A
;$;<"#8= ] /1 $B6&)&

!"#$%&''()$**///,"8),)"*

!"#""#!$!% "TW

(N*F*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6B,_#$.D'.,FJFI,L F*,%>:'4'

B1"-%+'b
E ?'()+)<'2'
E P5'+<'$<%
E C,$',% p D"N%+%6%2" i)&O%&]N#OIN()%
E A1+)*+% ()+6"#5% *",'* qI Cd@C_@_^%i
E ?'4&%5'
E J($"#% #)V'$+" *'$+)15%
E C,-%$' %+ +'="15%5"* "3"(5$%&+"
)#$"="
E >$"03"< %+ #$"%,(.4'+2"
E ?'(32.&+% #$)5)()3 p ,'0)+
E A6"+' 5*"0'+2'

!"#$%&''()$**///,"8),)"*

!"#""#!$!%
"TG
(N*F<*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6B,_#$.D'.,FJFI,L F*,%>:'4'

!"#$%&'(')*+,#-(*.')*+ % $%.*/$0/# /$%1#/'2*3#43/# $/53')'+$(#


i)&O%&]N#OIN()%
Cd@C_@_^%i

!"#$%&''()$**///,"8),)"*
!"#""#!$!% "TX

(N*FG*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
8 ?.%.72&%0,\OB,,^U6B,_#$.D'.,FJFI,L F*,%>:'4'

45*'67#8#9"&)*$8":#9"& 6 '6:"+';+* '+ "+*<:"5+* +'6=*+#>"?*<?+* '+@?#9#&'8*

i)&O%&]N#OIN()%
Cd@C_@_^%i

!"#$%&''()$**///,"8),)"*
!"#""#!$!%
"U$
(N*I*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
8 957:B,?.%.72&%0,\OB,_#$.D'.,FJFI,L F*,%>:'4'

! ?'$'<% +)*" ,'()+)<'2" 5"$ +)*%/ 5"/+%&+%/ $"4%5"* 2" +'15'3 +)*
+)*"3%$'+ >$%$)&+%( ) N)5)+'#"5)15+%/ "3"(5$'$+'/7

! >$%$)&+%( #$%(',.2" +'2+)*"24" ,'/5"*" ,' #$)2"(5%$'+2"G 0$'<+2)G


*,<$V"*'+2" %+ #$"%,(.4'+2" N)5)+'#"5)15+%/ "3"(5$'$+G (% 1)
$',#$4"+% * $',3%&+%/ ,'()+)<'2+%/ '(5%/G 5"/+%&+%/ 1="$+%6'/ %+
15'+<'$<%/ 1 #)<$)&2' "3"(5$)5"/+%("G "+"$0"5%("G 0$'<-"+%45*' %+
#)V'$+" *'$+)15%7

! >$)2"(5%$'+2" %+ #)15'*32'+2" N)5)+'#"5)15+%/ "3"(5$'$+ 2" +' #$*%


#)03"< "+)15'*+)G *"+<'$ 1" +'2*"& +'#'( #)2'*% )- #$)2"(5%$'+2.
%+ %,*"<-% 5'() +' "+)1="$+"= ()5 %,="+%&+"= <"3. 1)+&+"
"3"(5$'$+"7 !'#'(' * <"3)*'+2. N)5)+'#"5)15+" "3"(5$'$+" 3'/()
/%5$) #$%*"<" <) "3"(5$%&+"0' .<'$' %+ #)V'$'7

!"#""#!$!% "U"

(N*M*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
8 ?.%.72&%0,\OB,_#$.D'.,FJFI,L F*,%>:'4' !"#$%
#&'($)'*"%
+,-+.-./%!

! 7& 68,48 D$=,)"%);@8 68+8 $% =",$@ $B?,"% ","@<'$>%" "%"'4$)" )"


B",8 ?8#"#+%& $B+$'& 9"'<$I$9$'&%$A ;";<&=%$A 6",8= $% %)$A8=&
;@'+%& #8%<&D& B *?8E<"=&%)"# %&)%8=")E"4& ;<&%)& <"A%$@"1
J;" <" B&A<"=" #8'&)8 +$<$ 68@*#"%<$'&%" = ?'8)"@<*
I8<8%&?"<8;<%" ","@<'&'%"1

! 7&<8 *?&#8- 6& +868 ?'8)"@<&%<$- $B=&)&,9$ $% =B6'D"=&,9$


U'$'8>%$@ 8 I8<8%&?"<8;<%$A ","@<'&'%&A B =";",)"# *?8'&+,)&,$ ☺

!"#""#!$!% "U!
(N*N*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;

["&75&% 07&A#@1% 5#>'5 7172&%


"%"1#;%

Z8#?8%"%<" ;8 %&;,"6%)"c
G #86*,$-
G 8IIG4'$6 $%="'<"'- /KJ- 0/22 J5-
G '"4*,&<8' ?8,%)"%)& \UUO 0/b/KJ-
G +&<"'$)" 0/J- %?'1 5H\-
G 8IIG4'$6 ;$;<"# ;"<1

&'()*+,,-.)//PPP#0'.6A#.'

!"#""#!$!% "U%

(N*N<*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;

B-&%"&' .%&>#3$' "#1+" Y %$%9&'


-'-$#4' R 341*)4 17$)&A) ☺

C%*3%0)0() 5% 065/)&02)W
R *%&</1+ 8 ` =SS a3
R %EER@41& 10$)4()4+ 8B>+ !8SS >b+
R 4)@</6(%4 3%/02)026 \GG] !SSJHS+
R A6()412) 8 ` !8>+ !=S b,+ _-c+
R %*641D6+ ;6A/1+ 3%$)76$)d
R \%01(%410@ 5 Fe%00)D( bGGF

&'()*;*-('+6326.,*3#6#6#

!"#""#!$!% "UT
(N*K*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;B
[@.#;',&'@.'5,>',"';77"0.$7,8 SR,"%"1#;%

!"#""#!$!% "UU

(N*P*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;

!"#$%&''()$**+++,-".'#/0101#23,./4
!"#""#!$!% "UV
(N*Q*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
[@.#;',&'@.'5,>',"';77"0.$7,8 <R,"%"1#;%

!"#""#!$!% "UW

(N*T*+,H.':&%0%,%&,&';#"1%1#5,&'@.'5,>',"';77"0.$7
[@.#;',&'@.'5,>',"';77"0.$7,8 <R,"%"1#;%

!"#""#!$!%
"UG
(N*)J*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
Q$''-K#- ^ 6<?4 &$/",;'$V-, ^GL B GM7
6(?,"A-%" &.0%A-%$B#0&/0%&#" )"@-,0+" ?"
K0#/0A%$ *'$,")$
L.&=*")6.# 2#'*()4# gc1A 7&"#(:%&`*( 7&
%(*1(#6*3#.* 7'#=)&.#(.* 2#'*()4* 7 '*-&6)5
*"*-'(&")'&5 ?(#1(*$6*.# Z3*%"&3# -)7").#I:
,#(#$) '*0.&"&+)4* =*3#7')0 %"&B6 gc1A
7&"#(:%&`*( 2#'*()4* %&./4#4& )14*5.& 3)7&-&
%()6#-&3#.& -&"*7#(7-& %()6#-&3#.&7':
_$/2" `0./+-%+&#" ($)" K-."&@01 )"@-,0+&#01
@")/0K
,#7.&3#.# Z)3"4*.47-# $&2# ; m GH "*' %() GHn]8
m CH "*' %() JHn]8 m K "*' %() _Hn]:
c()6#-&3#.& B'*3)"& =)-"/7&3 $& CKHH %() OHd
+"&2&-*5 %(#1.4*.4/:
j1$*"#.* %& 9jh _HDJM8 Lh MHOFM ). jL]
MC_GD:

!"#$%&''()$**+++,1G#/(1?)/67#)'/#1,./4
!"#""#!$!% "UX

(N*))*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;

"!&/V$*C+*c;M*
Cc>*01,4('O4h*
"!*&h*X$*C+

! "#$ %&"#'()&$ *# #+#,"'-+(" &%*-'%('& .


/&" *"#,+#0($ .+&,#0 /#1 2+-34&/& *
,&2(+&'0(/ 1#+-.&0)#/5
!" #$ $%$&'()%*' *+),*%*-*(. &)' /$%0
678 %&"#'()# *- %-+) 2'(/#'0# 9& 1$% ,.'$(*2$ *+.2) 3 #4%)56$+ 7.%25)
1-*"&.- 9#+- .(*-,($ "-,-. . ,'&",#/ 8*3%2$62#&) 7),) *6 ,)%25)
4&*: ;9&<-0 /-"-')&= ,-" <#+ %&"#'()#5 -+)/%2*3)#' 9*&%)3 )7 :1; ,.'$(*20

!"#$%&''()$**+++,-".'#/0101#23,./4
!"#""#!$!% "V$
(N*)F*+,[172&%,"%"1#;,>,%>;#&%2&%;X#&7";#.&%;,VV,7;.#E4#;
=*&%(20)-:N-B-2(:D+)&*-C:@*&%:4,+0-L(-1-:
03-(L&(-1-B4-0,-(04-1-:D+)&*-C+1-M

! *&()24 6)(,),4 #7#36&'#8 *#% #7#36&'# A


$47'9) ,#B)8

! *&()2& <)+7&+7& ,)2)*& ](234'94 (# %4(


<)+7'#7'4a8

! *&()2& ,)2)*& <34A7'#7'48

! 5)+64 B&*+'#7'(24 5)@4 @4,#3&' ]f _


54+'94 )5 2+4(&%7&C @4,#3&'a8

! *&()24 -%&72)*&,)(, $#5 <)+7'#7'#$ &7


<34A7'#7'#$ ]A#+) $4+) #7#36&'(2&C
M':'62*01,4('O1*"!hG*&/%$*C+*%GT*b+
&A6-@ A4345& 34A*)'4 ,)<+),#a8

! *#%'# 7#<3#2&7'#7) 74<4'47'#=

!"#$%&''()$**+++,-".'#/0101#23,./4
!"#""#!$!% "V"

(N*)I*+,Y'>/%2&#,%>5#:$#,"%"1#;75,-OO,,8 ?.%;#.%,
1 2 3 4 5 6 7 8
36V/250WP 36V/250WP 36V/250WP 36V/250WP

A - +
A
Solareingang
Max.1000Wp

36V/250WP 36V/250WP 36V/250WP 36V/250WP

B - +
B

Solareingang
Max.1000Wp

C C
Batteriemonitor
Siehe Beiligende
Sicherung
Bedienungsanleitung
Steuerung
SOC 100% - 28,8V
SOC 50% -23,8 V Hauptschalter
1-EIN/ 0-AUS
EIN -AUS
Inverter 230V AC AC Ausgang
230V 1 phasig 50Hz
D Inverter max.1300 Watt D
EVU
Netz
Länge 1,5m
2 x 50mm²

AC Eingang PE
PE
Bevorzugter
Stromkreis
E Hausverteilung MK2-USP
+ E
H-Sicherung 230V 1 phasig 50Hz
Max.16Ampere
Max.50A
-
Einrichtung zur Netzüberwachung mit
zugeordneten Schaltorganen 3
Bei Netzausfall seitens vom EVU-Netz schaltet eine
Standard installierte Photovoltaikanlage ab und liefert ENS Norm ÖVE / E8001-4-712
F keinen Strom mehr! In Switchbox inkludiert.
Alarm N
F
Mit der E-Box BusinessEdition haben Sie auch bei Programierschnittstelle Batterie 24 V DC
einen Stromausfall seitens Batteriespannung Kabel R45
dem EVU noch eine sicherer Stromversorgung, und <22VDC 440 Ah
können Ihre Einbindung Verfügbare Energie
Photovoltaikanlage voll bei Sonnenschein nutzen !!!
Ext.SPS 5,3KW/h DOD50%
1 2 3 4 5 6 7 8
Änderung Datum Name Zust. Datum Name Projektbez. Titel E-Box Home Edtion H1 =
a bear. 25.01.2015 Hartner 1600VA/230V
b gepr. !"#$%&'()"*+,+--.//0100/!23
Anlagenschema Eigenverbrauch H1
AC 230V 50Hz 1600 VA
+
1
c !"#()"*+,+--.//0100/!23
d 1

&'()*C(+'Y*;:9Lg*L\\:c[DS*HLb;[=Q=];>=
!"#""#!$!%
"V!
(N*)I<*+,Y'>/%2&#,%>5#:$#,"%"1#;75,-OO,,8 ?.%;#.%,

;:9Lg*760'A4*O4*?67-1?,42*'2*0(4e*47'.'O*l-AJ<*m*-A18l*21-1O1A2'*.'.,47*e1*760'A24*424(<4,.?4*-6,(404###

&'()*;:9Lg*L\\:c[DS*HLb;[=Q=];>=

!"#""#!$!% "V%

(N*)IG*+,Y'>/%2&#,%>5#:$#,"%"1#;75,-OO,,8 ?.%;#.%,
DYSBZ[4%*'0#[,#[.%43+.$#&['&[
*(#1[#4'-',[\308)[][30+^\[&+3+,+0&'[
-'-$#4[1+[4%*'0&#[#&#()#$-.#[
3%$(#*#T
! .?4602<2) )/);(41:0% )0)4@12% 17
E%(%$%/(61:01? 515()*%$+ $)(40) 10
$%&0) )0)4@12)+ @%41$01? D)/1D 6/1
26$0)@6 %*4)K26 10 $65 760)5/21$%
%5;4A<2) 7 /65(0% )/);(41:0%
)0)4@12%+ ;% 2% 3%(4)A<2)()"
! f7A%4%* )$4%35;1? $4?<05;1?
;%*3%0)0("
! f75(%36 ;%( 3%5)A)2 4%A<5()0+
760)5/21$ 10 E/);51A1/)0 515()* 76
5?4602)$602) )/);(41:0) )0)4@12)
5%&%A0)@6 :656"

&'()*;:9Lg*L\\:c[DS*HLb;[=Q=];>=
!"#""#!$!%
"VT
(N*)M*+,Y'>/%2&#,%>5#:$#,"%"1#;75,-OO,,8 ?.%;#.%,
$,J3/,9%41%=:52:9.,%:>8,</,F%215/.1%=:01>1%jFB%<cF%>1/,0381%bC%<c7

&'()*C(+'Y*;:9Lg*L\\:c[DS*HLb;[=Q=];>=
!"#""#!$!% "VU

(N*)N*+,Y'>/%2&#,%>5#:$#,"%"1#;75,-OO,,8 ?.%;#.%,

&'()*C(+'Y*;:9Lg*L\\:c[DS*HLb;[=Q=];>=
!"#""#!$!%
"VV
(K*)*+,!'.&7"1&',%&,7$.'175'/&',>'C2%11',5,"%"1#;%=,",=.'&%/&%07;
#/#01.%2&#,#&#.3%4#

! i$'+%3+%(% * >BE1%15"=%/ 1) 3'/() %,*)$ *%1)(%/ )(*'$+%/ 5)()* %+


2" .#)$'-' +'<5)()*+" ,'4&%5+" +'#$'*" )-*",+'7

! !'="15%5"* +'<5)()*+" ,'4&%5+" +'#$'*" 2" 5$"-' %,*"15% ="<


/$'+%3+%()= %+ +'#$'*) ,' #)3+2"+2" /$'+%3+%('G &%= -3%V2"
/$'+%3+%(.G ()5 2" =)0)&"7 >$% %,-%$% +'<5)()*+" ,'4&%5+" +'#$'*"
2" 5$"-' .#)45"*'5%G <' 0$" #$% )="+2"+% #)*",'*% ,' D@E5)(7

! >$% <%="+,%)+%$'+2. +'<5)()*+" ,'4&%5" * >BE1%15"=%/ 1


/$'+%3+%(% "3"(5$%&+" "+"$0%2" 2" ,' $',3%() 1 >BE1%15"=% -$",
/$'+%3+%()* #)5$"-+)G #)3"0 1.=)* 5)()* %, >BE15$%+0)*G
.#)45"*'5% 5.<% 4+.-'4+0&' 4%U&' $%.G (% 3'/() %,*%$' %,
/$'+%3+%(' "3"(5$%&+" "+"$0%2"7

!"#""#!$!% "VW

(K*F*+,!'.&7"1&',%&,7$.'175'/&',>'C2%1',5,"%"1#;%=,",=.'&%/&%07;
#/#01.%2&#,#&#.3%4#

9@7.'$' %& :%;#&>%7&%.'&4# 57:&%075 >' @75#>'5# "


=.'&%/&%0% #/#01.%2&# #&#.3%4#

! J B="B$ B '&B?8'"6$<=$)8 $% ?'"'"B$ =86%$@8= =",)&)8 B&A<"="-


@8< ;8 ?86&%" = !d!O MX f23fKGNGN/ $% <"A%$>%$ ;#"'%$9$ B&
%$B@8%&?"<8;<%" $%E<&,&9$)" O!HGFG22/- ?84,&=)" 7&E>$<&
?'"6 ?'"8+'"#"%$<=$)8 =86%$@8=1 U'$ <"# )" <'"+& *?8E<"=&<$c
" .16,. 701.32.3<1F
" /3= 701.32.3<1F
" .1893J8, /:<:9, 41 =:2.8,.8, 701.32.3<1F
" .1893J8, /:<:9,F <: 8, 701.32.3< A=:01>28,. <:/ 930@

!"#""#!$!%
"VG
(K*I*+,!'.&7"1&',%&,7$.'175'/&',>'C2%1',5,"%"1#;%=,",=.'&%/&%07;
#/#01.%2&#,#&#.3%4#
G5%(+*+ '& 8'4#&1'%&'(+&,# "%8&'.%" 1+ 5%"#1+"# - /(+&'0&'.'
#0#.$('6&# #&#()',#

! B%$% "3"(5$%&+" "+"$0%2" 1) 3'/() "3"(5$%&+) )=$"V2"G #$"<*1"= #'


3)('3+% *%$%7
! >$% qI '3% *"5$+% "3"(5$'$+% 2" 5$"-' .#)45"*'5%G <' 1" #)1(.4'
'(.=.3%$'5% "3"(5$%&+' "+"$0%2' 1 &%= *%42%= %,()$%15()= * &'1.G ()
2" 5'( *%$ '(5%*"+G #$% qI #)="+% 5) * +'4%/ $',="$'/ )(*%$+) 5$%
.$" %+ 1"*"<' , +'2*"&2) %+5"+,%*+)152) 1)+&+" 1*"53)-"7
! >$% *"5$+%/ "3"(5$'$+'/ 2" ,'$'<% ="/'+1(%/ )="2%5"* *0$'2"+
1%15"= $"0.3'6%2" %+ 5" 1" *$5%2) , +'2*"&2%=% )-$'5%G (% 2%/
()+15$.(6%2' <)*)32.2"G 1"*"<' * +'4%/ $',="$'/ %=' #$"6"2 *"3%(
$',#)+G <%+'=%(' /%5$)15% *"5$'7

!"#""#!$!% "VX

(K*M*+,!'.&7"1&',%&,7$.'175'/&',>'C2%1',5,"%"1#;%=,",=.'&%/&%07;
#/#01.%2&#,#&#.3%4#
J3%(+*+ '& 6'4#&1'%&'(+&,# "%6&'.%" 1+ 3%"#1+"# - /(+&'0&'.'
#0#.$('9&# #&#()',#
! \)& ?4601/01;1 10 $141 %714%*6 *%K01*1 3%46A01;1 2) %A1:620% $@462)0
34)($%401;+ ;64 /6?;% 3%*)01 34)D)2 467/1:0) $)/1;%5(1 (%;%$ 06 %A)?
5(460)? 34)($%401;6"
! G41 3%46A01;1? 36 2) (4)A6 $1&)(1 *%K0%5(1 %714%*6 06*)0" 967/1;6 2)
06*4):+ :) 2) ?4601/01; 06*)02)0 /) 76 1746$06$% 34)(%;%$ )0)4@12) 6/1
36 2) 02)@%$ 06*)0 (<&1 034" 3%&3%40% 06362602) 3%/01/01D) )/);(41:01?
$%71/"
! =(' 3%0&'0&'>+/ -% 3%0&'0&' $%.%"' 0+/.% 3(#>#, "'-%.' '& %6"'-&' %6
'1*(+&#)+ &+9'&+ 3%0&,#&,+ '& " 4&%)'/ 3('4#('/ "'7,' %6 $%.%"5 .'
-% 6%"%0,#&' )0#6# &+ 6%)%"%(,#&% 3('.0,89&% 4%9 #0#.$('9&#
'&7$+0+>',#A > ()* 341*)4< *%46 <:10;%$6(1 (<&1 515()* 36*)(0)@6
%*4)K26+ &6 5) ?4601/01; 063%/01 17 &4<@1? $14%$ $ :65<+ ;% 01 3%/02)026
)/);(41:01? $%71/"

!"#""#!$!%
"W$
(K*N*+,!'.&7"1&',%&,7$.'175'/&',>'C2%1',5,"%"1#;%=,",=.'&%/&%07;
#/#01.%2&#,#&#.3%4#
J3%(+*+ '& 6'4#&1'%&'(+&,# "%6&'.%" 1+ 3%"#1+"# - /(+&'0&'.'
#0#.$('9&# #&#()',#

! .;46(;6+ <3%M()$6(1 2) (4)A6+ &6 5% 467/1:01 (%;%$1 06 %A)? 5(460)?


34)($%401;6+ <3%M()$6(1 2) (4)A6 062$1M2) (%;%$)+ ;1 21? /6?;% &62% $141 $
:65<+ ;% &%A6$/262% )0)4@12%+ 10 062$1M2) (%;%$) @/)&) 06 06*)0
?4601/01;6 10 7@46&A) 34%5<*)42)$) )/);(41:0) 10M(6/6D12)"

! G41*)41 7601*1$1? (13%$ 6;<*</6(%42)$ 76 ?4601/01;) )/);(41:0) )0)4@12)W


# ^&H&)7(2&8
# (*&7%#7&8
# "&[I &7
# B#+#A)HA342=

! f7A146+ (<&1 &4<@1? *%K0%5(1+ 2) %&$1506 %& &)2605;% 34)&$1&)0)@6


%;%/26+ ;2)4 A% ?4601/01; 3%5(6$/2)0+ ()4 D)0) ;%( (<&1 @/)&) 76?()$ 76
$7&4K)$602) 10 3%346$1/6"

!"#""#!$!% "W"

(K*K*+,U'37&,%&,5>:.E#5'&4#,&'@.'5,>',"';77"0.$7
!'.&7"1&#,>'=1#5#
!50%=&+ "+(&%-$&+ &+"%8'0+B
! .#)45"*'25" *'$+)15+' +'*)<%3'G (% 15" 2%/ <)-%3% )<
%,*'2'36' %+ #$)%,*'2'36' iIIG
! +".#)45"*'+2" +'*)<%3 ('()$ 5.<% +"#$'*%3+' .#)$'-'
1) 3'/() 1=$5+) +"*'$+% %+ *)<%2) 5.<% <) 5%=.%8* %+
=.%8# +' iIIG
! *1' <"3' +' iII 3'/() %,*'2' 1'=) ,' 5) $#/&'6&%
3-5%-%*0,#&% %-#*,#G
! #) )#$'*32"+%/ <"3%/ +' iII =)$'2) -%5% 3" 5% #)+)*+)
*'$+) *(3)#32"+% ^3)&%3+) ="15) , $)&+%= %,(3)#)=_G
! %."+(,#&' L;; -# &# -4# 35%(+*0,+$'\

!"#""#!$!%
"W!
(P*)*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

! H,"6" %& %8=& !$;<"#;@& 8+'&<8=&,%& %&=86$,& B&


6$;<'$+*9$);@$ ;$;<"# ","@<'$>%" "%"'4$)" R!:FX!aaT- )"
<'"+& B 5%:%0' :7$.# %&E#&%."0# @.'0"# @.% @.74#01%.'&4D
%& D;#C2'&4D =.'&%/&%075 #/#01.%2&# #&#.3%4#
@.#:5%:#1% D"1.#>&# D0.#@#- 6& ;" ?8D&'%& =&'%8;< %"
?8;,&+E& $% 6& )" $B?8,%)"%& +$;<="%& B&A<"=& ] =&'%8;<
?'"6 ?8D&'8#1

! U'$ %&#"E>&%)* A'&%$,%$@8= ","@<'$>%" "%"'4$)" = 8+;<8)">"


;<&=+" #8'&#8 '&B#")$<$- &,$ 4'" >' 5>:.E#5'/&' :#/' &,$
6",&- B& @&<"'& )" ?8<'"+%8 3.':$#&7 :757/4#&4#*

!"#""#!$!% "W%

(P*F*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

! ! @.%;#.D 5>:.E#5'/&%= :#/ )" <'"+& $B?8,%$<$ B&A<"=" FI*


2/#&' U'07&' 7 5'."15D @.#: @7E'.7;- 6& ;" B&'&6$
%&#"E>&%)& A'&%$,%$@8= ","@<'$>%" "%"'4$)" = 8+;<8)">"
;<&=+" %" ?8;,&+E& ?8D&'%& =&'%8;< ;<&=+"1

! U'&= <&@8 )" <'"+& ;@,&6%8 ; FN* 2/#&7; H.':$#&#3'


>'07&' *?8E<"=&<$- 6& )" $B?8,%)"%& +$;<="%& B&A<"=&
=&'%8;< ?'"6 ?8D&'8# <&@8- 6& )" *?8E<"=&%8 B&6%)"
;<&%)" ?'"6?$;8=- @$ =",)&)8 = >&;* =B6'D"=&%)& ;<&=+"1

!"#""#!$!%
"WT
(P*I*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

! Z&6&' ;" %&>'< ?8D&'%" =&'%8;<$ ?'$?'&=,)& %& ?86,&4$


4'&6$<=" B 4'&6+"%$# 68=8,)"%)"#- ?& )" <'"+& B&48<8=$<$
$B?8,%)"=&%)" =;"A B&A<"= ?8D&'%" =&'%8;<$c

# J308,.8, =:E101 .1 5:5,H.8, :>8,</,F

# .:532.:5/ <:.5/0A<-38, 3. J308,.8, =:E101 =: 5/19>17F

# ,91<A1-385<, =:/3 3. 535/,63 41 819281.8, 3. 12106301.8,F

# .1=019, 41 ?1J,.8, 3. H:5/:= ?1532-,9@

!"#""#!$!% "WU

(P*M*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

! O="4&%)" B& %"=&'%8;< ?8D&'& %& A'&%$,%$@$A ","@<'$>%"


"%"'4$)" 8+;<&)&- & )" B",8 %$B@81 U8D&' %& A'&%$,%$@$A
","@<'$>%" "%"'4$)" )" '"6"@1

! l&, ;8 ?8;,"6$9"- >" %$ *;<'"B%$A ?&;$=%$A- &@<$=%$A $%


8'4&%$B&9$);@$A *@'"?8=- B&'&6$ $%<"%B$=%8;<$ ?8D&'&
*;86%" <&@8 B& A'&%$,%$@ @8< B& ;<&=+8- = @&<"'8 )"
%&#"E>"%1

!"#""#!$!%
"WV
(P*N*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

! U8#"#+%8 )"- 6& ;" A'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)"


D@7.'$/4'47 >' &';#&- B& @&<"'"4& ;8 +$,$ $B6",&%$1

! J"6%8 )$A )" <'"+& %&#"E>&<$ $% =B6'D"=&<$ 5 "0/':D >


&'57:%/% @.7%>5'4'/A' $% ?86 8#")$<="%$#$ ?848)$- @$ )$A
68,8>$ ?'8$B=&)&,"9- ;&) <$ B&48<&=,)&)8 =&'%8;< $% 4&'&%9$)81
M'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)" #8'&)8 +$<$ *;<'"B%8 $%
%"6=8*#%8 8B%&>"%$1

!"#""#!$!% "WW

(P*K*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

! J"> 8 ?8D&'%$ =&'%8;<$


A'&%$,%$@8= ","@<'$>%"
"%"'4$)" $% ?'$?8'8>$,$A B& i)&O%
%)$A8=8 %&#"E>&%)" ;$ &]N#OIN()%
,&A@8 ?'"+"'"<" = _b@CG@_^%i
!"#"$%&#'( )*
+"$,-'.#"*&,- +$/&#/&#0
+$1.*, )* -/-'."#%&*
2$)#/*- @$ )" 68;<8?"% %&
;?,"<%$ ;<'&%$ d%D"%$';@"
B+8'%$9" !,8="%$)"1

!"#""#!$!%
"WG
(P*P*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

7&?$;&%" B&A<"=" )" ?8<'"+%8 @'$<$>%8 ?'";86$<$ <"' ?'"#$;,$<$ 8


<="4&%)* $% 8648=8'%8;<$- >" ;" )$A %" *?8E<"=&1
dB?8;<&=,)&#8 %"@&) @,)*>%$A 686&<%$A B&A<"=" B& ?8;<&=$<"=
A'&%$,%$@8= "%"'4$)" B%8<'&) ;<&=+- @$ ;" ?8)&=,)&)8 = ;<'8@8=%$
,$<"'&<*'$c

! M'&%$,%$@$ ","@<'$>%" "%"'4$)" %&) %" +868 %&#"E>"%$ =


;<&=+&A +'"B &=<8#&<;@"4& )&=,)&%)& ?8D&'& $% %&) %"
+868 %& "=&@*&9$);@$A ?8<"A1

! U'$ ;<&=+&A- @)"' +868 ?8;<&=,)"%$ A'&%$,%$@$ ","@<'$>%"


"%"'4$)"- ;" #8'& 8+="B%8 %&#";<$<$ 6"<"@9$)& 84,)$@8="4&
#8%8@;$6& Ri:T- @$ #8'& = ?'$#"'* 6"<"@9$)"- &@<$=$'&<$
$B@,8? A'&%$,%$@& "%"'4$)"1

!"#""#!$!% "WX

(P*Q*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

P631560) 76?()$) 2) 3%(4)A0% ;41(1:0% 34)5%&1(1 ()4 34)*15/1(1 % ($)@602<


10 %&@%$%40%5(1+ :) 5) 21? 0) <3%M()$6" f73%5(6$/26*% 0);62 ;/2<:01?
&%&6(01? 76?()$) 76 3%5(6$1()$ ?4601/01;%$ )0)4@12) 70%(462 5(6$A+ ;1 5)
3%26$/262% $ 5(4%;%$01 /1()46(<41W

! ,4601/01;1 )/);(41:0) )0)4@12) 5) /6?;% 70%(462 5(6$A) 06*)M:62% (<&1


$ *602M1? 5)@*)0(1? Vg HS ;a?Y+ ;1 5% $ 467/1:01? 3%K6401? 5);(%421?
10 015% 3%K640% /%:)01 %& 3%K640)@6 5);(%426+ $ ;6()4)* 5%
06*)M:)01"

! ,4601/01;1 )/);(41:0) )0)4@12) 7 *%:2% *602 ;%( HS ;a? 062 5) 0)


06*)M:62% $ A/1K10% A1$6/01? 34%5(%4%$ 6/1 06 )$6;<6D125;) 3%(1"

! ,4601/01;1 )/);(41:0) )0)4@12) 5% /6?;%+ :) 1*62% *%: 01K2% %& HS


;a?+ &4<@ 3%/)@ &4<@)@6 56*% 3%& 3%@%2)*+ &6 5% /%:)01 5
3%K6401* 71&%* )06;) 3%K640) %&3%40%5(1+ ;%( 5) 76?()$6 76
0%51/0% ;%05(4<;D12%+ 6 0) *602M) ;%( -fLS"

!"#""#!$!%
"G$
(P*T*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

?'#%1'+" ,'/5"*" 2" #)5$"-+) ($%5%&+) #$"1)<%5% 5"$ #$"=%13%5% )


5*"0'+2. %+ )<0)*)$+)15%G &" 1" 2%/ +" .#)45"*'7 C,#)15'*32'=)
+"('2 (32.&+%/ <)<'5+%/ ,'/5"*" ,' #)15'*%5"* /$'+%3+%()*
"+"$0%2" ,+)5$'2 15'*-G (% 1" #)2'*32'2) * 15$)()*+% 3%5"$'5.$%b
! A-*","+ 2" )<=%( /$'+%3+%()* "3"(5$%&+" "+"$0%2" ^,' *1"
=)&%_ )< 0)$32%*%/ ='5"$%'3)* ,' +'2='+2 9G[ =G ('$ *"32' 5.<%
+'< /$'+%3+%()= "3"(5$%&+" "+"$0%2"7
! >$)15)$" 1 /$'+%3+%(% "3"(5$%&+" "+"$0%2" 2" 5$"-' )#$"=%5% ,
.15$",+%=% #$"+)1+%=% '3% #$"*),+%=% 0'1%3+%(% 5%#' ]j@G D '3%
0'1%3+%()= , 0'1%3)= ]BD7
! d'<'$ 2" * )-15)2"&% 15'*-% V" +'="4&"+ 1%15"=
'*5)='51("0' 0'4"+2' E 1#$%+(3"$1(% 1%15"= '3% #)<)-"+
1%15"=G 1" ,'/5"*" 1=%1"3+) #$%$"<%2) 03"<" +' ,0)$+2" 5)&("7

!"#""#!$!% "G"

(P*)J*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,%&,@7E'.&',5'.&7"1

?'#%1'+" ,'/5"*" 2" #)5$"-+) ($%5%&+) #$"1)<%5% 5"$ #$"=%13%5% )


5*"0'+2. %+ )<0)*)$+)15%G &" 1" 2%/ +" .#)45"*'7 C,#)15'*32'=)
+"('2 (32.&+%/ <)<'5+%/ ,'/5"* ,' #)15'*%5"* /$'+%3+%()* "+"$0%2"
,+)5$'2 15'*-G (% 1" #)2'*32'2) * 15$)()*+% 3%5"$'5.$%b
! P5)#+2' ,$'&"+2' =)$' -%5% .15$",+) <%="+,%)+%$'+' 03"<" +'
=)& /$'+%3+%(' "3"(5$%&+" "+"$0%2" E 5'() #$% 53"/ ()5 #)<
15$)#)= ^#),)$ E ()$),%*+% #3%+%_7
! a" %+45'3'6%2" #$"&('2) ="2) #)V'$+"0' 1"(5)$2'G =)$' -%5%
#$"-)2 #)V'$+) *'$+) ,'5"1+2"+G ()5 1" ,'/5"*' ,' ="2)
#)V'$+"0' 1"(5)$2'7
! a" 1" * 15'*-) +'="15%2) /$'+%3+%(% "3"(5$%&+" "+"$0%2"G (%
%='2) 1(.#'2 *"& ()5 [: (M/ =)&%G 2" 5$"-' %,<"3'5% #)V'$+%
+'&$57 P #$"<'2) #)V'$+"0' +'&$5' 0'1%36"= 1" 2%/ )#),)$%G
<' 1) * 15'*-% /$'+%3+%(% "3"(5$%&+" "+"$0%2"7

!"#""#!$!%
"G!
(P*))*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,8 .#A%0/'E'

O";,$% ?'"+8)c '"9$@,$'&)8 h/ 86;<8<@8= ;=8)$A 86;,*D"%$A


+&<"'$)c

! J B&6%)$A ,"<$A ;" )" *48<&=,)&)8- 6& ,$<$)G$8%;@$A +&<"'$)- ?8


@8%9* D$=,)"%);@"4& 9$@,& %$ #8D%8 *;?"E%8 '"9$@,$'&<$1 U'$
O";,$ ;8 = $B)&=$ ?8%8;%8 ;?8'8>$,$- 6& ,&A@8 ; ;=8)$#
%8=$# ?8;<8?@8# B6&) '"9$@,$'&)8 @&' h/ 86;<8<@8=
+&<"'$);@$A 9",$91

! F&;?'8<%$@$ <'6$)8- 6& D" ;&# ?'89"; $B6",&=" +&<"'$) =;8


?'"6%8;< ?'$ $B?*;<$A "#$;$) $B%$>$1 O"D&=& )" ?8<"# <*6$
'&B4'&6%)& 86;,*D"%$A +&<"'$)- @)"' %$ = 9",8<$ )&;%8- @&) ;"
,&A@8 '"9$@,$'& $% @&) %"- @&' ?& <*6$ =?,$=& %& 68,8>"%
"#$;$);@$ 86<$;1

!"#$%&''()$**)"/6,01'*7-'/4/'/*0/-".1*'1)6"0?(#1F/@?#1."86"#7@/?IJ?
!"#""#!$!% /D)'/'8/-?)-/@"&?/D)6G910"&?F7'1#"@?KKLIMI
"G%

(P*)F*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,8 .#A%0/'E'

O";,$% ?'"+8)c '"9$@,$'&)8 h/ 86;<8<@8= ;=8)$A 86;,*D"%$A


+&<"'$)c

! 5=<8#8+$,;@$ ?'8$B=&)&,9$ ;" =;&@ %& ;=8) %&>$% <'*6$)8


'"9$@,$'&<$ 86;,*D"%" ,$<$)G$8%;@" +&<"'$)"1 F"@&<"'$ $B %)$A
%&'"6$)8 +&<"'$);@" ?&@"<" B& 68#8="- ;?"< 6'*4$ )$#
%&#"%$)8 m6'*48 D$=,)"%)"m %"@)" 6'*4)"- <'"<)$ ?& )$A = 9",8<$
'"9$@,$'&)8 = #&<"'$&,"- @$ )$A )" #848>" B%8=& *?8'&+$<$1

! U'$ O";,$ ;" D" ="> ,"< <'*6$)8 $% '&B=$)&)8 ;=8) ;$;<"#
'"9$@,$'&%)& +&<"'$)1 Z8< ;8 B&?$;&,$ = B&6%)"# ?8'8>$,*- )$#
)" ," *;?", ?'"+8) $% ;8 B&4%&,$ ;=8)8 <8=&'%8 B&
'"9$@,$'&%)" +&<"'$)1
!"#$%&''()$**)"/6,01'*7-'/4/'/*0/-".1*'1)6"0?(#1F/@?#1."86"#7@/?IJ?
!"#""#!$!% /D)'/'8/-?)-/@"&?/D)6G910"&?F7'1#"@?KKLIMI
"GT
(P*)I*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,8 .#A%0/'E'

H"13%+ #$"-)2b $"6%(3%$'2) F9 )<15)5()* 1*)2%/ )<13.V"+%/ -'5"$%2b

! rB ,'<+2"= &"5$53"52. 3"5' 9:9: 1=) #$% H"13% .1#"4+) ,'0+'3%


#$*) N',) * )<<"3(. ,' $"6%(3%$'+2" * 0%0'5)*'$+% * !"*'<%7
H'= -)=) ,+)5$'2 #)<2"52' #$)6"1%$'3% 5'() )<#'<("G (%
+'15'+"2) #$% #$)%,*)<+2% -'5"$%2G ()5 5.<% )<13.V"+" -'5"$%2"Gr
1) ,'#%1'3% #$% H"13%7

! H"13' , .1#"4+) ,'(32.&"+%= 6%(3)= $"6%(3%$'+2' #)15'2'


#$)%,*'2'3"6 +%(32'G ()-'35' %+ <$.0%/ 1.$)*%+7 !'="15) ,
$.<'$2"+2"= -)<) 1.$)*%+" 3'/() #$%<)-%3% 5.<% %, )<13.V"+%/
-'5"$%21(%/ #'("5)*7 B 3"5. 9:9: 1) 5'() $"6%(3%$'3% ;7R:: 5)+
+%(32'G U:: 5)+ -'($' %+ `: 5)+ ()-'35'7 >$% H"13% 3'/()
$"6%(3%$'2) ('$ F9 )<15)5()* 6"3)5+"0' -'5"$%21("0' #'("5' ,
+)*%=% #)15)#(% %+ 5" 1.$)*%+" ,+)*' .#)$'-%2)7
!"#$%&''()$**)"/6,01'*7-'/4/'/*0/-".1*'1)6"0?(#1F/@?#1."86"#7@/?IJ?
!"#""#!$!% /D)'/'8/-?)-/@"&?/D)6G910"&?F7'1#"@?KKLIMI
"GU

(P*)M*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,8 .#A%0/'E'

C,<"3'+" 1) '+'3%," %+ <)(',% 03"<" 8%5%2E%)+1(" -'5"$%2" %,


$"6%(3%$'+%/ ='5"$%'3)*b

! D)(',)*'+2" ,=)032%*)15% -% 3'/() #)*"&'3) ,'.#'+2"


#$)%,*'2'36"* -'5"$%2 * #)+)*+) .#)$'-32"+" ='5"$%'3" ☺

! j$", $"6%(3%$'+2' 3'/() #$)%,*'2'36"= * #$%/)<+2%/ <"1"53"52%/


,='+2(' 1.$)*%+G #)5$"-+%/ ,' %,<"3'*) 3%5%2E%)+1(%/ -'5"$%2 ,'
"3"(5$%&+' *),%3'G #'="5+" 5"3"N)+" %+ <$.0" +'#$'*"7

! !'$'4&'2)&" #)*#$'4"*'+2" #) 5"/ -'5"$%2'/ E (% +'#'2'2)


+'#$'*" )< #'="5+%/ 5"3"N)+)* <) "3"(5$%&+%/ *),%3 E 3'/()
#$"1"V" 1*"5)*+) #)+.<-) +"('5"$%/ (32.&+%/ 1"15'*%+G ()5 2"
()-'357
&'()*+,,-.)//PPP#.5'425424P.#6(</1(,'5A4/(4585A43:A',+'J7:'62:01,,4(8:
5+1(<4@Z05A'3BDPC[">G'S7G`!LPG7%84"]R"b-,QO`UD=6IR<gDHS!\OQD8[`0WR(-!:QAJa6

!"#""#!$!%
"GV
(P*)N*+,-.'&%/&%0%,#/#01.%2&#,#&#.3%4#,8 .#A%0/'E'

dB6",&%" ;8 &%&,$B" $% 68@&B$ 4,"6" ($<$)G$8%;@" +&<"'$)" $B


'"9$@,$'&%$A #&<"'$&,8=c

! nF& ?86,&4$ $B6",&%" E<*6$)" ,&A@8 '"9$@,$'&%$ #&<"'$&,$


6",*)")8 <&@8 68+'8 &,$ 9",8 +8,)E" 86 %"8+6",&%$A
#&<"'$&,8=-o ?'&=$ B%&%;<="%$@ B& #&<"'$&," p&% S&%4 B
S8'9";<"' U8,q<"9A%$9 d%;<$<*<" = \&;;&9A*;"<<;*1

! U'$ <";<$A- @&@8 68+'8 +&<"'$)" 8A'&%)&)8 ;=8)8 B#84,)$=8;<


B& ;A'&%)"=&%)" "%"'4$)" ?8 =">@'&<%$ *?8'&+$ $% ?8,%)"%)*-
;8 +&<"'$)" B '"9$@,$'&%$#$ @&<86&#$ ?'";"4," <$;<"- $B6",&%"
$B ?8?8,%8#& %8=$A @8#"'9$&,%$A #&<"'$&,8= "%&@"
;";<&="1
&'()*+,,-.)//PPP#.5'425424P.#6(</1(,'5A4/(4585A43:A',+'J7:'62:01,,4(8:
5+1(<4@Z05A'3BDPC[">G'S7G`!LPG7%84"]R"b-,QO`UD=6IR<gDHS!\OQD8[`0WR(-!:QAJa6
!"#""#!$!% "GW

(Q*)*+,U'0/4D2#0

! J ?'$A86%)" ;" +8 ?'8$B=86%)& ","@<'$>%" "%"'4$)" $B ;8%>%$A-


="<'%$A $% =86%$A ","@<'&'% B",8 ?8=">&,&1 U'"6 <"# ?& +8
?8<'"+%8 ;$;<"#;@8 '"E$<$ ?'8+,"# %""%&@8#"'%" ?'8$B=86%)"
$% ?8'&+" ","@<'$>%" "%"'4$)" $B 8+%8=,)$=$A =$'8= "%"'4$)"
R:JaT1

! J ?'$A86%)" +8 ?8<'"+%8 B&48<8=$<$ <*6$ ;*+="%9$)"- ?8


%"#E@"# =B8'*- B& ;8I$%&%9$'&%)" A'&%$,%$@8= ","@<'$>%"
"%"'4$)" ;&) <&@8- @8< )" ;"6&)- 6& ","@<'8"%"'4"<;@8 8#'"D)"
?'"=B"#& =$E@" ?'8$B="6"%" ","@<'$>%" "%"'4$)"- ?8
$%I8'#&9$)&A ;$;<"#;@$A 8?"'&<"')"= ?'"%8;%"4& $%
6$;<'$+*9$);@"4& 8#'"D)& %$ 68,48'8>%8 =B6'D%81

!"#""#!$!%
"GG
(Q*F*+,U'0/4D2#0

! O&@8 ,&A@8 = !,8="%$)$ ?'$>&@*)"#8- 6& ;" +8 ?8=?'&E"=&%)"


?8 +&<"'$);@$A ;$;<"#$A B& ;A'&%)"=&%)" "%"'4$)" ?8=">"=&,81

! Z <"#* +$ ?8,"4 "%"'4"<;@" ?8,$<$@" $% ?86?8' R= 8+,$@$


;*+="%9$)" $% %"?8='&<%$A ;'"6;<"=T ?'$;?"=&," <*6$ %$D)"
9"%"- ="6%8 =">)& 8B&="E>"%8;< 8 =&';<=* ?86%"+)& $% =">)&
?8<'"+& ?8 %"86=$;%8;<$ ?8<'8E%$@8=1

! ?7 &'@75#:%= f%&%"1."15' >' %&_.'"1.D01D.7 /'=07 5


6/75#&%4% ?'$>&@*)"#8 8+)&=8 )&=%$A '&B?$;8= B& 8+%8=,)$="
=$'" "%"'4$)" B& %"?8='&<%& ;'"6;<=&1 F"?8='&<%& ;'"6;<=&
+868 %&#"%)"%& ;8I$%&%9$'&%)* %&@*?& $% =4'&6%)" ;8%>%$A
","@<'&'%- =@,)*>"%" +868 <*6$ ;&#88;@'+%" ;8%>%"
","@<'&'%" $% A'&%$,%$@$ "%"'4$)"1

!"#""#!$!% "GX

(Q*I*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,O!,-9G,***,☺

6Ok,-OO,k,?O!,☺

!"#$%]"#E-4'#-.%TV(0#'%Y00'"42A%)0('0:;0#%=>=>

!"#""#!$!% "X$
(Q*M*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

c#"/',?7b#.b'//,$7,@73'&4'/,&757,5%.1D'/&7,
#/#01.'.&7,5,V#b,l7.0D,☺

! Q:H8,/8, i !U,22 (.,0?gi 8, =035/:=32:


< ,2,</03;.36 =:H8,/8,6 5 59:8363
=0:8,</3 41 5701.8,91.8, ,.,0?38, 41
6,032.3<:6 ,.,0?38, 4 A=:01>:
Q:U,0U122V1@

! O 416,.: 217<: 5A>9,.-3:.3018:


.16,5/3/9, H:61;37 >1/,038F H1 217<:
=: =:/0,>3 H:5/:=18: H: H,21
,2,</03;., ,.,0?38,@

!"#$%&''()$**0.0E'#0<,E-

!"#""#!$!% "X"

(Q*N*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

Z#-0+]R%^#(^+00-]&+,]*']5%)+&,+0]&%"%]%)(%4&%]
"'($3+0&%]#0#.$(+(&%7].'],%],#]1+-&%"+0%]5%8,#$,#]_!^#00]
;&#()`_]&+]L+"+,'/:]☺

! O <:6>3.1-383 5
5:.;.: ,.,0?38:
>:H: 1<A6A21/:083
A5/910323 kC `cTbCC
`c7 3. H35/03>A301.37
9 ,.,0?,/5<3 535/,6@@@

!"#$%&''()$**0.0E'#0<,E-

!"#""#!$!% "X!
(Q*K*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

c#"/',5,^>.'#/D,:7"#3/',5#2,071,)JJ,fm,&'.72%/,>',
$'1#.%4#,☺

! I:<12.: ,.,0?,/5<:
=:H8,/8, l):Z10
(.,0?gi 8, 5=:0:;32:
H1 >: ",521 H:>19321
9,; <:/ bCC `c
6:;3 6,H <:.-,6
2,/1 _C_b 3. 610-,6
_C_^ ☺

!"#$%&''()$**0.0E'#0<,E-

!"#""#!$!% "X%

(Q*K<*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

Z#-0+],#]3(+8&%]&+5%"#8+0+]&%"%]$%"+(&%]1+]
-/(+&,#"+&,#]#&#()',#]*+$#(',]1]14%)0,'"%-$,%]VJ]<a/]☺
! ",521 8, A01H.:
.1=:9,H121 .:9: /:910.:
41 5701.8,91.8, ,.,0?38,
>1/,038 4 46:?2839:5/8: GC
mc7F <3 >: =0:34918121
516: 535/,6, ",521
`,?1=1-< 41 819.1
=0,.:5.1 e H35/03>A-385<1
:60,E81@

!"#$%&''()$**"4)"9006),E-:*40/)*QW==XR*'0).+J;1".9)JW>2/&J:02+(+E<J
F+E'-#U*^F;E."9_`/aB=]<aH]TNI(bL\UQc4)dV001cQe/fcbCf0`&g3Ch]c0=)a52\"J1>2HFij

!"#""#!$!% "XT
(Q*KG*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

!#/%0'&"0',&75',$'1#.%4',8 )MF,c#"/',f#3'@'A0"B,0%,$7,
&':7;#"1%/',@/%&"07,#/#01.'.&7,5,]'/%_7.&%4%☺

! Q0:8,</ 5, 36,.A8,
535/,6 41 5701.8,91.8,
>1/,038 O-2%K$[ 3. 8,
.15/12F <: 5, 8, 2:<12.1
5<A=.:5/ 9 &a.10HA
>:0321 =0:/3 94=:5/193/93
.:9, ,2,</010., .1 =23.F
<3 >3 =:61?121 =:<03/3
=:9=01J,91.8, =:
,.,0?383 9 <:.3-17@

!"#$%&''()$**0.0E'#0<,E-*=>=@*>S*C>*'0).+J:02+(+E<)J(-/0#J-4J;+''0#UJ#0(.+E"42J2+)J(0+<0#J(.+4'J
E+."F-#4"+*^F;E."9_`/aB=8=RfK`kJ+d"h!S":<:.PfXkT(@(dEd09:2-ekW-IQ3(=EFBQh(\I8gk>

!"#""#!$!% "XU

(Q*KR*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

9@7.'$',.'$/4#&%=,$'1#.%4,%>,V%""'&,e#'_,O!,>',
>'371'5/4'&4#,#&#.3%4#,>',#/#01.7,7;.#E4#,***,,☺
! "@3@ <:.-,=/ iH0A?: E3928,.8, >1/,038,l ☺

!"#$%&''()$**///,U-1'1;0,E-:*/+'E&^6_dc.\.cKg-'Rl'_X)

!"#""#!$!% "XV
(Q*KS*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

YmO,:'4#,"1'.%;,$'1#.%4';,%>,#/#01.%2&%=,'517$D"75,
:.D37,E%5/4#&4#***,,☺
! "@3@ <:.-,=/ iH0A?: E3928,.8, >1/,038,l ☺

!"#$%&''()$**///,(601#-(0,01*0J:-;"."'U*;+''0#UJ#0EUE."42J#/0J2"60)J-.9J;+''0#"0)J0.0E'#"EJ;1))0)J
)0E-49J."F0^F;E."9_`/aB=&#TE)=!S;F=\6X/J.4`9<OmQ.m.R&>Y>:`ce\+SCWQ&1e1:i"#Jcmc`R
!"#""#!$!% "XW

(Q*KO*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

60D@%&',!7/57,$7,:7,/#1',FJFN,@.7%>5'4'/',$'1#.%4"0#,
;7:D/#,5,H#&1D***,,☺

!"#$%&''()$**///,(601#-(0,01*0J:-;"."'U*0.0E'#"EJ1'"."'UJ60&"E.0)J(+1.J2#-1(J9060.-()J;+''0#UJ0.0E'#"EJ
E-4E#0'0J:"V0#^F;E."9_`/aB@fnXjL"d)C.TO5SBUYRT=+U:#Q&'!L(F)#!C<fP4]4QeRiQUT0KjBTVca
!"#""#!$!% "XG
(Q*P*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

6e[,8 5,f#.0D.4#5#;,A#&1.D,"7,>'3&'/%,c#"/%&#,
$'1#.%4#,☺

! #=0321 8, 9 `,0<A08,9,6 -,./0A


Q0365<:9: 9 R01.8A 41;,2:
H,2:91/3 H,5,/ ",523.37
>1/,0385<37 701.32.3<:9@

! !<A=.1 .189,;81 6:;


701.32.3<:9 8, BC <cF 5<A=.1
46:?2839:5/ bGC <c7@

!"#$%&''()$**-0,F"4+4E0,)"*RXeWXS@*!JY0#<1#5060:J
E04'#1J)-J8+24+."JI0)."40J;+'0#"50JK+5J<+805-J(#6"J
#081.'+'"

!"#""#!$!% "XX

(Q*Q*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

6e[,8 5,f#.0D.4#5#;,A#&1.D,"7,>'3&'/%,c#"/%&#,
$'1#.%4#,☺

! )12:E>1 8, >321 90,H.1 H:>037 nC


/35:; ,90:9 3. 5, >: =:
<:.5,091/39.3 :-,.3 =:90.321 9
H,5,/37 2,/37 ☺

!"#$%&''()$**-0,F"4+4E0,)"*RXeWXS@*!JY0#<1#5060:J
E04'#1J)-J8+24+."JI0)."40J;+'0#"50JK+5J<+805-J(#6"J
#081.'+'"
!"#""#!$!% !$$
(Q*T*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

!YD]9 "]];0#.$(3]b#0,#]-%]5(#8-$+"'0']5("']*+$#(',-.']
-'-$#4]-0%"#&-.#)+]5(%'1"+,+0>+7]'&$#)('(+&]"]
8'-$('*3>',-.%]#0#.$(%#&()#$-.%]%4(#U,#]☺

! O ,2,</0: :60,E8, 5:
=03<2:=323 701.32.3<
,.,0?38,F <3 8, 01493/ 3.
34H,21. 9 !2:9,.383 *

! Y01.32.3< 5: =:5/19323 9
O,2,.8AF 36,.:9123 5:
?1 #6>,0F 415.:91.
=1 8, .1 23/38VE,2,4:V
Z:5Z1/.3 /,7.:2:?383@
!"#$%+,,-.)//64#Z'21254#.'/GXG$VVV/H(Y':&:4A4?,(6:67(4eO4:.6:-('?A6-'A':
+(12'A2'?:424(<'O4:?':O4:(1eY',:'2:'e34A12:Y:=A6Y42'O'
!"#""#!$!% !$"

(Q*)J*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

!YD]9 "]];0#.$(3]b#0,#]-%]5(#8-$+"'0']5("']*+$#(',-.']
-'-$#4]-0%"#&-.#)+]5(%'1"+,+0>+7]'&$#)('(+&]"]
8'-$('*3>',-.%]#0#.$(%#&()#$-.%]%4(#U,#]☺

! '328 =:5/193/9, 701.32.3<1 8, >:28J,


A=019281.8, 4 :60,E8,6@

! )1 :>6:;8A /01.5Z:061/:05<,
=:5/18, 5: J:25<3 -,./,0F :5.:9.1
J:21 3. H0A?3 =:52:9.3 :H8,612-3@

! )1 5/0,717 .,<1/,037 5/19> =1 5:


.16,J;,., 5:.;., ,2,</010.,@

!"#$%+,,-.)//64#Z'21254#.'/GXG$VVV/H(Y':&:4A4?,(6:67(4eO4:.6:-('?A6-'A':
+(12'A2'?:424(<'O4:?':O4:(1eY',:'2:'e34A12:Y:=A6Y42'O'
!"#""#!$!% !$!
(Q*))*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

!YD]9 "]];0#.$(3]b#0,#]-%]5(#8-$+"'0']5("']*+$#(',-.']
-'-$#4]-0%"#&-.#)+]5(%'1"+,+0>+7]'&$#)('(+&]"]
8'-$('*3>',-.%]#0#.$(%#&()#$-.%]%4(#U,#]☺

! L6:?2839:5/ 701.32.3<1 8, kC <c7@

! R:.3-1 .1 /01.5Z:061/:05<3 =:5/183 217<:


H:5,E, _^C <cF 4 >1/,038: 8: 217<: 41 H9, A03
4.3E18: .1 bnC <c@

! Y01.32.3< :6:?:;1 /AH3 =0,63<1.8, <:.3-,


=:01>,F 9 =037:H.8, =1 >: .AH32 J, 535/,65<,
5/:03/9,@

!"#$%+,,-.)//64#Z'21254#.'/GXG$VVV/H(Y':&:4A4?,(6:67(4eO4:.6:-('?A6-'A':
+(12'A2'?:424(<'O4:?':O4:(1eY',:'2:'e34A12:Y:=A6Y42'O'
!"#""#!$!% !$%

(Q*)F*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

6e[,8 5%.1D'/&',@/'1_7.;',$'1#.%4"0%=,=.'&%/&%075,8
]'07,:#/D4#,i

! L1 5/1>32.: H,2:91.8, ,2,</0:,.,0?,/5<,?1 535/,61 8, .A8.:F H1 5/1


=0:349:H.81 3. =:01>1 ,.,0?38, 9 951<,6 /0,.A/<A A5<218,.1@ O =01<53 /:
=0,H5/19281 =0,-,8J,. 34439F 518 8, .,6:?:;, =:=:2.:61 .1/1.;.:
=0,H93H,/3 :>.1J1.8, :H8,612-,9@

! ! /,6 0142:?:6 5/1 =0:349:H.81 3. =:01>1 9 =:516,4.,6 /0,.A/<A =0,<:


H.,91 9,;<01/ .,A5<218,.3@ ! =0,=0:5/363 >,5,H163 /: =:6,.3F H1 8, 9
.,<,6 /0,.A/<A ,2,</03;., ,.,0?38, 9 :60,E8A >:H353 =0,9,; >:H353
=0,612:@

&''()$**///,:0#<1#,)"*'0-*4204J(-/0#/+..o(-/0#/+..

!"#""#!$!% !$T
(Q*)I*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

6e[,8 5%.1D'/&',@/'1_7.;',$'1#.%4"0%=,,=.'&%/&%075,8
]'07,:#/D4#,i

! O =036,0AF H1 8, 9 .,<,6
/0,.A/<A ,2,</03;., ,.,0?38,
9 :60,E8A =0,9,;F 217<:
461.8J16: =0:349:H.8: 123
=1 8: 5701.36: 9 6.:E3-:
61.8J37 >1/,0385<37
701.32.3<:9F <3 5: 9<28A;,.3 9
535/,6@

&''()$**///,:0#<1#,)"*'0-*4204J(-/0#/+..o(-/0#/+..

!"#""#!$!% !$U

(Q*)M*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

6e[,8 5%.1D'/&',@/'1_7.;',$'1#.%4"0%=,,=.'&%/&%075,8
]'07,:#/D4#,i

! ^F ?<B@?<& @C# I@C 98I $8;&8C@I$@$


_N#"8&@A>?8 7&#$@B$@?8 8$8&=@A8`M <N>"#A#
C<D$<>" :# H>"9#&A#$A8 $#9@%8:$8
8B8?"&#&$8E

! (< ;<&#:%8BA8$< <C&8DA8 N#"8&@A


<C<=<I# <C&8DAHM %# ;<ZBA8 ;&8>8D8?
<N$<9BA@98 8$8&=@A8 $# &#:B@I$8 B<?#P@A8
9 I#>H $@:?8=# ;<9;&#Z89#$A#M 9@><?8
;&<@:9<%$A8M :# ?#>$8AZ< H;<&#N< >
>"&#$@ B#>"$@?# $8;&8C@I$@$8 #B@ :#
;<$<9$< <>?&N< 9 <C&8DAHM ?< A8
;<9;&#Z89#$A8 98B@?<E
&''()$**///,(6J:+2+8"40,E-:*=>==*>=*@>*#0)"904'"+.J;+)09J040#2UJ)'-#+20J
/"..J;0E-:0J'&0J40/J;-".0#J=J>*^1':g)-1#E0_9.6#,"'l1':g:09"1:_F+E0;--<
!"#""#!$!% !$V
(Q*)N*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺

!,.'>;%"/#0,i

(87$<B<=@A# ;&@%<N@9#$A# 8B8?"&@I$8


8$8&=@A8 A8 98%$< N<BA H>C8&A8$# 9
<N$<9BA@98 9@&8M ?<" >< ><$I$#M 98"&$#M
9<%$# @$ N@<"8&C#B$# 8$8&=@A#E

6#?#A 9>8 98I =<>;<%@$A>"89 @$ ;<%A8"@A


9B#=# 9 "87$<B<=@A< I@>"8 8$8&=@A8a b
U8& A8 "< 8?<B<Z?# $HA$<>"M 7?&#"@ ;# A8
B#7?< 8?<$<C@I$#c

U&#"?<&<I$@ &#:B<=@ >< :$#$@1 8$8&=8">?#


?&@:#M >"&C< $#&#ZI#$A8 P8$ 8$8&=8$"<9
@$ <%9@>$<>" <% &H>?8 8$8&=@A8E

d<%A8"A# @$ B#>"$@?@ >"#$<9#$A D8B@A<


;<>"#"@ $8<%9@>$@E

!"#""#!$!% !$W

(Q*)K*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺
6O,5,5%&73.':%=,('3.757/1'%0'+,☺

!"#$%&''()$**///,(601#-(0,01

!"#""#!$!% !$G
(Q*)P*+,?73/#:,5,"#:'&47"1,W,@.%=7:&7"1,,☺
6O,&',1.'5&%0%=,☺

!"#$%(#0804'+E"5+%O-.+#%T920A%@X,X,=C

!"#""#!$!% !$X

-5'/',>',5'C7,@7>7.&7"1n

?2()+4)(-:@2%+)4-M
O:@*-/2%(20)G:%*EPD+:.+:2D(23,C-3&:3-*&:&(&*5-C&G:*+.-0423+(C&:-(:%*E5&:0)2*-)3&:
%#2#2#
Q*&R(C&3 3*/:9S
KF9F:T*+1
U,23&(-C+
XXX=#H<3&C)57)(,=(&

)&,#M:VF!6:K:6$9:99:6$
&7E)g#H<3&C)57)(,=(&
XXX=E4?#@))2=?)$\#<3&C)57)(,

1+5#:W(%*&C X2*&':::
I01M:VF!6:A$:!S9:!A":::::::::::::::::::::::::::::::::

!"#""#!$!%
!"$
Elektrotehniška revija

Edina strokovna revija v Sloveniji za Praktična uporabnost in strokovna pomoč


elektrotehniko s praktično vsebino! Posebna omemba gre rubriki “Rešitve iz prakse”, ki
Revija izhaja že štiriindvajseto leto, v treh obsežnih predstavlja izrazito dodano vrednost za bralce, saj so
številkah letno. Zaradi konsistentne strokovnosti in znanja posredovana na izbranih primerih iz prakse.
praktične uporabnosti revija med bralci uživa velik V rubriki »Svetovalec« priznani strokovnjaki
ugled. Je naročniška in v prosti prodaji ni na voljo. odgovarjajo na zastavljena vprašanja bralcev. Revija
na ta način nudi bralcem neposredno strokovno
Uporabni strokovni prispevki pomoč pri njihovem delu ter spodbuja izmenjavo
V reviji najdete praktično uporabne strokovne izkušenj in znanj.
prispevke o električnih inštalacijah nizkih in srednjih V rubriki »Pobude in mnenja bralcev« objavljamo
napetosti, merilnih tehnikah, električnih strojih, izstopajoča razmišljanja bralcev v zvezi z različnimi
krmiljenju in regulacijah, razsvetljavi, energetski problematikami, s katerimi se srečujejo v vsakdanji
učinkovitosti, obnovljivih virih energije, električni praksi in pobude, ki jih v zvezi s tem naslavljajo na
mobilnosti, avtomatizaciji, industriji 4.0., digitalizaciji, ustrezne organe.
umetni inteligenci, vzdrževanju, varnosti pri delu,
telekomunikacijah, novi terminologiji, tehniški Ugodnosti za stalne naročnike
matematiki, ipd., pa tudi reportaže s pomembnejših Stalnim naročnikom revije nudimo posebne
posvetovanj in drugih strokovnih srečanj. ugodnosti (www.agencija-poti.si):
- 20 % popust pri plačilu kotizacije na strokovna
Novi predpisi in standardi usposabljanja
Bralci revije so tudi stalno seznanjeni z vsemi novimi - do 50 % popust pri naročilu strokovnih priročnikov v
predpisi in standardi ter s praktično uporabo le-teh. Spletni knjigarni
Spremljanje stalno spreminjajočega se področja
zakonodaje in standardizacije s strani uredništva Letna naročnina na Elektrotehniško revijo za leto 2023
naročnikom revije prihrani veliko časa in energije. znaša 29,70 €, za študente in dijake 19,80 €.

Naročilnica
na Elektrotehniško revijo
v letu 2023
Naročilnico izpolnite na spletni strani www.elektrotehniska-revija.si ali
Ime in priimek naročnika
pošljite na elektronski naslov narocniki@elektrotehniska-revija.si.

Podjetje
Delovno mesto

Pošta
Naslov

Davčna številka
Telefon / Fax
Davčni zavezanec
Elektronska pošta
Da Ne

Podpis in žig

Naslov za pošiljanje (izpolnite le, če se razlikuje od zgoraj navedenega naslova)


Strokovna literatura

Projektni management AGILNO?! Projekti, zaposleni,


Teorija in praksa podjetja
dr. Aljaž Stare dr. Aljaž Stare
Cena: 64,00 €
*30 % popust za udeležence delavnic s področja
projektnega managementa in naročnike
Elektrotehniške revije Cena: 58,00 €

Management (športnih) Gradbeni zakon (GZ-1)


prireditev
Aleksandra Velkovrh, mag. Maja Koršič
izr. prof. dr. Edvard Kolar, Zala Zaletel Potočnik, Maja Prebil

Cena: 28,00 €
*popust za zadnje izvode Cena: 49,00 €

Začni s sladico - Uvidi za vsak Veliki gradbenopravni priročnik


življenjski okus
mag. Maja Koršič Potočnik, Mojca Furlan,
dr. Matej Miklavec mag. Vesna Sodja

Cena: 25,00 €
Cena: 94,00 €

Ustvarjalnost in inovativnost Kalkulacije cen v proizvajalnih


dr. Andrej Pompe podjetjih
mag. Marko Lozej

Cena: 29,00 €
Cena: 87,60 €

Od talenta do uspeha Načrtovanje, vzdrževanje in preverjanje


polnilnih postaj za električna vozila
Nenad Vladić
mag. Andrej Zorec, Andrej Kos

Trenutno RAZPRODANO
Cena: 26,90 €

Oblikovanje poslovnih modelov Električne meritve


Posodobljena in razširjena izdaja
Marko Savić
Andrej Kos

Cena: 37,50 € Trenutno RAZPRODANO

Strokovno literaturo lahko naročite na spletni strani www.agencija-poti.si.


Akademija PROJEKTNEGA managementa
- sistematično usposabljanje projektnih
managerjev

Po mnenju stroke je projektni pristop glavno gonilo napredka, projektni management pa najbolj vroč managerski
pristop, ki predstavlja izziv managerjem / vodjem projektov, hkrati pa zahteva organiziran in sistematičen pristop.

Da bi projektni manager res zagotovil učinkovito izvedbo projektov, mora obvladovati vrsto področij: vsebino
projekta, čas, stroške, kakovost, delo z ljudmi, dokumentacijo, tveganja in oskrbo. Hkrati mora znati usklajevati delo
članov projektnega tima in sprejeti mnogo pomembnih odločitev v času trajanja projekta.

V Agenciji POTI že več let izvajamo Akademijo PROJEKTNEGA managementa – Sistematično usposabljanje
projektnih managerjev, ki zajema celoten proces projektnega dela od ideje do zagotavljanja finančnih in poslovnih
učinkov ter vse faze izvedbe in kontrole izvajanja projektov.

Vljudno vabljeni na sklop praktičnih delavnic za sistematično pridobitev celostnega znanja, z odličnimi predavatelji -
strokovnjaki iz prakse. Več si preberite na spletni strani www.management-projektov.si.

Na praktičnih izobraževanjih boste prejeli znanje – potrebno podlago tudi za pridobivanje tako IPMA, kot tudi PMI
mednarodnih certifikatov, seveda pa tudi za NPK (nacionalno poklicno kvalifikacijo), saj so predavatelji sodelovali tudi
pri pripravi nabora znanj za certificiranje.

• Šola projektnega managementa ali • Projektna pisarna in zagotavljanje uspešnosti


E-Šola projektnega managementa projektov v podjetjih in organizacijah
Naučite se učinkovito voditi vse vrste projektov na Projektna pisarna kot center odličnosti projektnega
primerih iz prakse - (trajanje 2 dni). dela, v službi vodstva in projektnih vodij/managerjev

• Priprava projekta – osnova za učinkovito • Uspešno vodenje PROJEKTNIH timov ali


izvedbo in uspeh projekta Vodenje in motiviranje sodobnih (virtualnih)
Izdelajte plan svojega projekta pod mentorstvom timov
izkušenega projektnega managerja Najbolj sodoben pristop v skladu s svetovno
priznanimi metodologijami
• Učinkovita kombinacija agilnih, »vitkih« in
»klasičnih« metod projektnega managementa • Uspešno načrtovanje, organiziranje in vodenje
Preizkušeno v dinamičnem in razvijajočem se IT projektov
poslovnem okolju za ustvarjanje dodane vrednosti in Novi pristopi za uspešno dokončanje projektov!
dolgoročno pozitivnih učinkov
• Planiranje projektov in uporaba programa
• Ekonomika projektov in metode za MS Project
obvladovanje tveganj pri vodenju projektov Učinkovito obvladajte in izboljšajte svoje
Pojasnila in prikaz na primerih iz prakse projektno vodenje – planiranje in nadziranje časa, ljudi
in stroškov
• Metode VREDNOTENJA in IZBIRE
(investicijskih) projektov • Business Case Study
Analiza stroškov in koristi Kako učinkovito pripraviti Business Case, ki je potrjen s
strani vseh vključenih v procesu?!
• Strokovnjak in tudi odličen vodja
Razvoj vodstvenih veščin za strokovnjake v vlogi
(projektnih) vodij

You might also like