You are on page 1of 68

Workshop Pengembangan Kurikulum berbasis Capaian Pembelajaran

(Outcome-based Education – OBE)

Fakultas Kesehatan Masyarakat


Universitas Andalas
2 Agustus 2022

Dr. Eng. Lusi Susanti


Feri Afrinaldi, PhD
Universitas Andalas
1. Atribut (kualitas) apa
yang harus dimiliki untuk
menjadi seorang master
chef?

2. Apa tujuan dari


memiliki atribut tersebut?
WHY OBE?

5
Kaitan Revolusi Industri 4.0 dengan Pendidikan
4.0
Industri 1.0 Industri 2.0 Industri 3.0 Industri 4.0
Industrialization Electrification Digitalization Smartization

Pendidikan 3.0
Pendidikan 1.0 Pendidikan 2.0 Pendidikan 4.0
Memproduksi
Eksplorasi Menghasilka Pengetahuan Memproduks
Ilmu Dasar n i Inovasi
dan Teknologi
Pengetahuan

Pendidikan 4.0 menghubungkan pendidikan di mana


semua orang, benda, dan mesin terhubung untuk
menghasilkan pembelajaran yang dipersonalisasi
(Personalized learning).
Ekosistem baru ini mengubah lembaga pendidikan
menjadi ekosistem penghasil inovasi.
21st Century Skills IR 4.0
Creativity &
Skills
innovation Learning & The ability to read, to
Communicatio
Critical thinking Data analyze, to use
n Collaboration Literac information in the
Innovation
Problem y digital world
solving Skills
The ability to understand
mechanical system
Information literacy Informatio RELIGY & work, to use the
Technolog
Media literacy n, Media & application of technology
Technology y
ICT Literacy SPIRITUA (coding, AI, Big Data
literacy Literacy analysis, machine
L learning etc)
Flexibility, LITERACY
Communication
Leadership Life & , Creativity,
Human
Agile & Entrepreneurial,
adaptive Caree Cultural agility
Initiative & self- Literac
r
directedness y
Skills New Literacy, Klaus Schwab
Social & inter-
culture Productive &
ugmtalks UGM Channel
OBE VS Traditional Education (TE)
OBE Versus Traditional Education Process
Traditional education process focuses on the inputs.

Input Process

•Teaching Staff
•Curriculum Teaching & Students at
•Labs Learning Graduation
•Other Resource

• Assessment mainly via exam, test, assignments.


• Quality control from teaching evaluation.
Outcome-Based Education
OBE shifts from measuring input and process to include
measuring the output (outcome) (Long-term)
(Short-term)
Program & Program
Input Process Subject Education
Outcomes Outcomes
•Teaching Staff Graduates
•Curriculum Teaching & Students at to Fulfill
•Labs Learning Graduation Stakeholders’
•Other Resource Satisfaction

Stakeholders:
• Assessment by exam, test and assignments. EAC
• Assessment of teaching staff, lecture material & flow, Employers
results and student ‘capabilities’ (Short & long-term Industry Advisors
outcomes), lab interview, exit survey etc. Academic Staff
Public and Parents
• More ‘thinking’ projects, with analysis. Students
• Feedback from industry, alumni and other stakeholders. Alumni
• Clear continuous improvement step.
Outcome Based Education

 Shifting from measuring input and process to


include measuring the output (outcome)

Input Process Output Outcome

 From a Resource- or Input-Based or Process-


Based Approach to an Outcome-Based
Approach
Outcome Based Education (OBE)

Long term results at


societal level from the
Impact What we aim to change?
outcome

Short or medium term


results of specific What we wish to achieve?
beneficiaries from the Outcome
output
Goods and/or services
produced Output What we produce?

Processes to convert What we do?


input into output Process
Resources used to
produce the output Input What we use?

Source: Adapted from http://www.gov.za/issues/outcomes-approach


Outcomes‐Based
Concept
Key Concepts and Principles of OBE

1. Focus on competences/learning outcomes


2. Backward curriculum design
3. Constructive alignment (assessment –
learning activities – competences/learning
outcomes)
4. Create learning opportunities
BACKWARD curriculum design
MODEL HIRARKI DARI OBE

Visi dan Misi dari Institusi

Melengkapi satu sama lain


Saling berhubungan dan
Long
Outcomes

Program Objectives/Profil Lulusan

Learning Outcomes/Capaian
Pembelajaran Lulusan (CPL)
Short
Outcomes
Course Outcomes/Capaian
Pembelajaran Mata Kuliah (CPMK)
Outcome-Based Education
(Closing the Loops)

Assessment

Assessment

Assessment
Alumni

Analysis

Analysis

Analysis
Missions
Visions Program Program Course
Objectives Outcomes Outcomes
Stake
holders
Advisory CQI
committee
CQI

CQI
Implementation of OBE Program

Effective Program Educational Objectives.


Effective Program Outcomes.
Practical Assessment Tools.
Effective Assessment Planning.
Robust Evaluation Planning.
CQI procedures in place

18
Cuplikan Sinopsis Panduan KPT 2020

Terimakas
i
Peraturan Rektor tentang
Pedoman Penyusunan, Evaluasi, dan
Pengembangan Kurikulum
Berbasis Capaian Pembelajaran
(Outcome-based Education)
SIKLUS PENDIDIKAN BERBASIS OUTCOME

• Bagaimana

OBC
kurikulum
dikembangkan
berdasarkan
capaian
pembelajaran

Berkelanjutan
Perbaikan
OBTL
• Bagaimana
capaian
pembelajaran
dapat dicapai?

OBAE • Bagaimana
capaian
pembelajaran

I dijamin
pencapaiannya?
I. KURIKULUM BERBASIS CAPAIAN
PEMBELAJARAN – OUTCOME-
BASED CURRICULUM (OBC)
D O K U M E N K U R IK U L UM P R O D I

1. Identitas Program Studi


2. Evaluasi Kurikulum dan Tracer Study
3. Landasan Perancangan dan Pengembangan Kurikulum
4. Visi, Misi, Tujuan Strategis, University Value
5. Visi dan Misi Program Studi (Scientific Vision)
6. Tujuan Pendidikan Program Studi (Program Educational Objectives)
7. Capaian Pembelajaran Program Studi (Student Outcomes)
8. Penetapan Bahan Kajian Program Studi
9. Mata Kuliah dan Bobot Sks
10.Matriks/ Struktur dan Peta Kurikulum
11.Rencana Pembelajaran Semester
12.Implementasi Hak Belajar Maksimum 3 Semester di Luar Program
Studi
13.Manajemen dan Mekanisme Pelaksanaan Kurikulum
Objectives/Profil lulusan/Program
Educational Objectives

Outcomes/Capaian Pembelajaran
Lulusan

What is the Difference?


Program Educational Objectives/PEO:
Program Objectves are broad statements that
describe what graduates are prepared to attain or be
able to accomplish within a few years of graduation
(2 -3 years after Graduation)

Program Objectives reflect the needs of those


that hire your graduates!
Program Educational Objectives/ Profil Lulusan :

Program Objectives are broad statements that describe what


graduates are prepared to attain or be able to accomplish within a
few years of graduation (2-3 years).

Profil Lulusan adalah penciri atau peran yang dapat dilakukan


oleh lulusan di masyakat dan/atau di bidang keahlian/bidang kerja
tertentu setelah menyelesaikan studinya.

Program Objectives reflect the needs of those that hire


your graduates!
Profil Lulusan S1 Kesehatan
Profil Masyarakat?

Lulusan Profil Lulusan S2 Epidemiologi?

Profil Lulusan S1 Gizi?

Profil Lulusan S2 Gizi?


school work
objectives
outcomes

raise fish run fish bussines

play Badminton win Tournament

work on teams lead teams


Penting diingat bahwa profil merupakan peran
dan fungsi lulusan BUKAN jabatan ataupun
jenis pekerjaan (manajer, supervisor).
Namun dengan mengidentifikasi jenis
pekerjaan dan jabatan dapat membantu
menentukan profil lulusan.
Jumlah profil lulusan biasanya berkisar antara
3-5 pernyataan.
Contoh Profil Lulusan/PEO S1 Sarjana
Sastra Inggris UI

1. Sarjana bidang Ilmu Pengetahuan Budaya yang menguasai dasar-dasar


pemikiran ilmiah dalam mengidentifikasi dan menganalisis masalah di bidang
budaya dan bahasa negara-negara berbahasa Inggris dari perspektif Indonesia.
2. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dan memberikan pelayanan yang
terkait dengan bahasa Inggris.
3. Mampu menerapkan pengetahuan dan wawasan lintas budaya untuk berperan
aktif sebagai agen perubahan sosial.
Contoh Profil Lulusan/PEO S1 Sarjana
Sastra Inggris UI

1. Mampu merekomendasikan alternatif solusi permasalahan komunikasi dalam


isu-isu masyarakat perkotaan dan industri yang berdimensi lokal dan global.
2. Mampu mengelola informasi yang efisien dan efektif untuk mengoptimalkan
keunggulan produk dan perusahaan melalui pemanfaatan Information and
Communication Technology (ICT) dalam bidang kajian media, pemasaran,
jurnalisme, hubungan masyarakat, periklanan, kewirausahaan dan penyiaran
yang berlandaskan pada prinsip-prinsip dan etika profesi.
Contoh Profil Lulusan/PEO S1 Teknik
Lingkungan Unand

1. Memperlihatkan pengetahuan yang luas tentang prinsip dan dasar teknik lingkungan
serta aplikasinya melalui karir yang sukses sebagai Sarjana Teknik Lingkungan.
2. Memperlihatkan kemampuan berkomunikasi yang baik secara lisan dan tulisan dalam
menjelaskan masalah keteknikan dan merekomendasikan solusi kepada pemangku
kepentingan.
3. Meningkatkan karir dengan pengembangan profesi dan pembelajaran seumur hidup.
4. Bekerja dengan baik dalam tim yang multidisiplin dan menghargai berbagai pandangan
dalam memecahkan masalah keteknikan.
Contoh Profil Lulusan/PEO S1 Teknik
Lingkungan Unand

1. Memperlihatkan pengetahuan yang luas tentang prinsip dan dasar teknik lingkungan
serta aplikasinya melalui karir yang sukses sebagai Sarjana Teknik Lingkungan.
2. Memperlihatkan kemampuan berkomunikasi yang baik secara lisan dan tulisan dalam
menjelaskan masalah keteknikan dan merekomendasikan solusi kepada pemangku
kepentingan.
3. Meningkatkan karir dengan pengembangan profesi dan pembelajaran seumur hidup.
4. Bekerja dengan baik dalam tim yang multidisiplin dan menghargai berbagai pandangan
dalam memecahkan masalah keteknikan.
Contoh Profil Lulusan/PEO S1 Teknik
Industri ITS

1. Lulusan diakui sebagai problem solver yang efektif yang ditandai dengan keterampilan dalam menggunakan
pendekatan yang holistik dan terintegrasi dalam menghadapi permasalahan industri yang komplek di pekerjaan
mereka.
2. Lulusan mempunyai kompetensi untuk mengaplikasikan pendekatan analitik, komputer dan metodologi teknik
industri untuk menyelesaikan permasalahan-permasalahan praktis.
3. Lulusan dapat memerankan fungsi manajerial dan kepemimpinan di jabatan profesional yang mereka pilih.
4. Lulusan dapat beradaptasi secara efektif dengan perubahan-perubahan kebutuhan di dunia kerja dan
melaksanakan pembelajaran sepanjang hayat (life long learning).
Contoh Profil Lulusan Profesi Dokter
Unand
1. Dokter yang mampu memberikan pelayanan kesehatan yang holistik dan komprehensif
berdasarkan bukti terbaik secara profesional, disertai keimanan dan ketakwaan pada
Tuhan YME, pribadi berkarakter, akhlak mulia, beretika, berbudi pekerti, dan menjunjung
tinggi moralitas, sebagai pembelajar sepanjang hayat, bertanggungjawab sosial, cinta
tanah air, dan berkomitmen untuk menyehatkan kehidupan masyarakat.
2. Dokter yang berpikir kritis dan kreatif dan memiliki kemampuan literasi di bidang sains,
finansial, sosial dan budaya, serta teknologi informasi dalam menghadapi permasalahan
kesehatan yang kompleks dan dapat bersaing di era global dan mampu terlibat dalam
penyelenggaraan pendidikan.
3. Dokter sebagai agen perubah dan penggerak masyarakat berdasarkan etika kedokteran
dengan berperan sebagai profesional, komunikator, kolaborator, advokator, manajer,
pemimpin, untuk mewujudkan pelayanan kesehatan paripurna berpusat pada individu,
keluarga, komunitas dan masyarakat.
Contoh Profil lulusan Sarjana Peternakan IPB
University
1. Menguasai dasar-dasar ilmiah dan keterampilan dalam bidang keahlian tertentu, sehingga
mampu menemukan, memahami, menjelaskan, dan merumuskan cara penyelesaian masalah
yang ada di dalam kawasan keahliannya.

2. Mampu menerapkan ilmu pengetahuan dan keterampilan yang dimilikinya sesuai dengan
bidang keahliannya dalam kegiatan produktif dan pelayanan kepada masyarakat dengan
sikap dan perilaku yang sesuai dengan tata kehidupan bersama.

3. Mampu bersikap dan berperilaku dalam membawakan diri, berkarya di bidang keahliannya
maupun dalam berkehidupan bersama di masyarakat.

4. Mampu mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan,teknologi dan/atau seni yang


merupakan keahliannya.
1. Menghasilkan lulusan yang memiliki kemampuan manajerial,
Contoh Profil kepribadian yang mandiri dan mampu mengembangkan
keilmuannya; dan kemampuan yang cukup untuk digunakan

Lulusan/PEO
sebagai bekal melanjutkan studi pada jenjang yang lebih
tinggi

Magister
2. Menghasilkan lulusan yang mampu mengembangkan bidang
keahlian manajemen (manajemen produksi dan operasional,
manajemen sumber daya manusia, manajemen keuangan,

Manajemen 3.
manajemen pemasaran, dan manajemen strategik).
Menghasilkan lulusan yang mampu melaksanakan penelitian

Universitas
sesuai dengan bidangnya.
4. Menghasilkan lulusan yang mampu mengambil keputusan
dan memberikan solusi, berdasarkan analisis ilmu
Brawijaya 5.
manajemen yang sesuai dengan nilai-nilai etika.
Menghasilkan lulusan yang mampu berperan aktif dalam
memecahkan permasalahan manajemen di masyarakat.
Contoh PEO Doktor 1. Lulusan diharapkan memiliki profesionalisme dan
peran kepemimpinan dalam melaksanakan
Teknik Industri penelitian di dunia akademis, industri dan
pemerintahan.
Unand 2. Lulusan diharapkan telah mengadaptasi metode dan
pendekatan dalam bidang Teknik Industri untuk
pengambilan keputusan yang menjawab tantangan
industri saat ini dan di masa depan.
3. Lulusan diharapkan memiliki peran sebagai
pengembang metode-metode baru untuk
memecahkan permasalahan-permasalahan baru
yang dihadapi oleh industri.
Siklus Peninjauan
Profil Lulusan
1
Capaian Pembelajaran Lulusan (CPL)

• statements that specify what students will know


(knowledge), be able to do (Skills) or be able to
demonstrate (Behaviour) when they have
completed or participated in a Course or Program
• kriteria minimal tentang kualifikasi
kemampuan lulusan yang mencakup sikap,
pengetahuan dan keterampilan
Kerangka
Kualifikasi
Nasional
Indonesia
Kerangka
Kualifikasi
Nasional
Indonesia
(lanjutan)
C A P AIAN P E M B E L AJ A R AN L U L US AN
Prodi dapat merumuskan sendiri atau mengadopsi
CPL yang disusun oleh asosiasi prodi sejenis.
Capaian
Pembelajaran CPL yang telah dirumuskan prodi dipetakan kepada
Lulusan CPL yang telah disusun sesuai dengan SN-DIKTI dan
KKNI.
Program
Studi (CPL- Jika mempersiapkan prodi untuk mengajukan
akreditasi internasional, maka penyusunan capaian
Prodi) pembelajaran disesuaikan dengan kriteria yang
telah di tetapkan oleh badan akreditasi yang dituju.
• Mampu mengidentifikasi, merumuskan
dan menyelesaikan permasalahan
keteknikan yang kompleks dengan
menerapkan prinsip-prinsip keteknikan,
sains dan matematika.
Contoh narasi CPL • Mampu berkomunikasi secara efektif
kepada audien dengan berbagai latar
belakang, baik secara lisan, tulisan
ataupun grafis.
• Dst…
Untuk menunjukkan
bahwa rumusan CPL
sudah mengacu pada
jenjang kualifikasi KKNI
dan SN-Dikti, maka
pemetaan CPL Prodi
terhadap CPL KKNI dan
SN-Dikti perlu dilakukan
Untuk setiap CPL
dirumuskan juga Indikator
Kinerja (IK) yang diperlukan
untuk mengukur
ketercapaian CPL melalui
proses asesmen. Jumlah IK
untuk setiap CPL sebaiknya
3-5 pernyataan saja.
Kesesuaian CPL dengan profil
lulusan harus dipastikan
sehingga CPL yang telah
dirumuskan terbukti
mendukung pembentukan atau
pencapaian profil lulusan yang
telah ditetapkan. Hal ini dapat
ditampilkan dalam suatu
pemetaan CPL dan profil lulusan
Penetapan
 Bahan kajian adalah suatu bangunan ilmu,
teknologi atau seni, objek yang dipelajari, yang
menunjukkan ciri cabang ilmu tertentu, atau

Bahan
dengan kata lain menunjukkan bidang kajian atau
inti keilmuan suatu program studi. Bahan kajian
dapat pula merupakan pengetahuan/bidang kajian

Kajian
yang akan dikembangkan, keilmuan yang sangat
potensial atau dibutuhkan masyarakat untuk masa
datang.
 Pilihan bahan kajian ini sangat dipengaruhi oleh visi
keilmuan program studi yang bersangkutan, yang
biasanya dapat diambil dari program
pengembangan program studi (misalnya diambil dari
pohon penelitian program studi). Tingkat keluasan,
kerincian, dan kedalaman bahan kajian ini
merupakan pilihan otonom masyarakat ilmiah di
program studi tersebut. Bahan kajian tidak
merupakan mata kuliah.
B AHAN KAJ IAN : STANDAR ISI
(KEDALAMAN DAN KELUASAN)
Pasal 9 SN-Dikti(Permendikbud No. 3 Tahun 2020)
(1) tingkat kedalaman dan keluasan materi pembelajaran sebagaimana dimaksud dalam Pasal 8 (1) untuk setiap
program pendidikan, dirumuskan dengan mengacu pada deskripsi capaian pembelajaran lulusan dari
KKNI.
(2) Tingkat kedalaman dan keluasan materi pembelajaran sebagaimana dimaksud pada ayat (1) sebagai berikut:
a. lulusan program diploma tiga……
b. lulusan program diploma empat dan sarjana paling sedikit menguasai konsep teoritis bidang
pengetahuan dan keterampilan tertentu secara umum dan konsep teoritis bagian khusus
dalam bidang pengetahuan dan keterampilan tersebut secara mendalam;
c. lulusan program profesi ……
d. lulusan program magister, magister terapan, dan spesialis paling sedikit menguasai teori dan
teori aplikasi bidang pengetahuan tertentu; dan
e. lulusan program doktor, paling sedikit menguasai filosofi keilmuan bidang pengetahuan dan
keterampilan tertentu.
(3) Tingkat kedalaman dan keluasan materi pembelajaran sebagaimana dimaksud pada ayat (2)
bersifat
kumulatif dan/atau integratif.
1. Work Design & Measurement

Body of Knowledge 2. Operations Research & Analysis


3. Engineering Economic Analysis
keilmuan Teknik 4. Facilities Engineering & Energy Management

Industri yang terakhir 5. Quality & Reliability Engineering


6. Ergonomics and Human Factors
dirumuskan oleh IISE 7. Operations Engineering & Management
pada tahun 2019 8. Supply Chain Management

terdiri dari 13 area


9. Engineering Management
10. Safety
keilmuan, yaitu: 11. Information Engineering
12. Design and Manufacturing Engineering
13. Product Design & Development
Bahan
Kajian
Penetapan Bahan Kajian
No. Bahan Kajian Contoh Rincian Kelompok Bahan Kajian Prodi S1 Teknik Industri
1 Inti Keilmuan 1. Work Design and Measurement
2. Operations Research and Analysis
3. Engineering Economics Analysis
4. Facilities Engineering and Energy Management
5. Quality & Reliability Engineering
6. Ergonomics and Human Factors
7. Etc.
2 IPTEK pendukung 1. General, social/humaniora, and environmental knowledge
2. Math and basic science
3. Etc.
3 Ciri khas perguruan tinggi 1. Entrepreneurship (EP)
2. Kuliah Kerja Nyata
Matriks
keterkaitan
antara
bahan kajian
dengan CPL
Penentuan Mata Kuliah dari Bahan Kajian

No Bahan Kajian Sub Bahan Kajian/Materi Mata Kuliah SKS


Pembelajaran
1. Operations • Operations Research Operation Research I 3
Research and • Linear Programming (LP)
Analysis • Transportation Problem
• Linear Assignment Problem
• Network Flows and Operation Research II 3
Optimization
• Deterministic Dynamic
Programming
• Decision Analysis and Game
Theory
• Modeling under Uncertainty
• Queuing Systems System Simulation 3
• Simulation
Pemetaan Mata Kuliah terhadap Bahan Kajian
Penentuan
Bobot SKS
Perumusan
Rumusan CPMK/Sub-CPMK yang baik memiliki sifat:
Specific – rumusan harus jelas, menggunakan istilah

Capaian/Sub
yang spesifik
menggambarkan kemampuan: sikap, pengetahuan, dan
keterampilan yang diinginkan, menggunakan kata kerja

Capaian tindakan nyata (concrete verbs);


Measurable – rumusan harus mempunyai target hasil

Pembelajaran
belajar mahasiswa yang dapat diukur, sehingga dapat
ditentukan kapan hal tersebut dapat dicapai oleh
mahasiswa;

Mata Kuliah Achievable – rumusan menyatakan kemampuan yang


dapat dicapai oleh mahasiswa;

(CPMK /Sub- Realistic – rumusan menyatakan kemampuan yang


realistis untuk dapat dicapai oleh mahasiswa;

CPMK)
Time-bound – rumusan menyatakan kemampuan yang
dapat dicapai oleh mahasiswa dalam waktu cukup dan
wajar sesuai bobot sksnya.
Contoh 1. Mahasiswa mampu menjelaskan prinsip-prinsip
pengambilan keputusan yang mempertimbangkan aspek

rumusan 2.
ekonomi dan etika keinsinyuran (CPL-1 IK-2, CPL-4 IK-1).
Mahasiswa mampu menjelaskan jenis-jenis biaya,

CPMK /Sub-
melakukan estimasi biaya, dan membuat diagram cashflow
(CPL-1 IK-2, CPL-2 IK-3, CPL-8 IK-3)
3. Mahasiswa mampu menghitung time-value of money dari

CPMK sebuah cash flow (CPL-1 IK-2, CPL-2 IK-3, CPL-8 IK-3)

4. 4. Mahasiswa mampu melakukan pengambilan keputusan


ekonomi dalam konteks keteknikan menggunakan analisis
ekonomi teknik (CPL-1 IK-2 CPL -3, CPL-2 IK-3, CPL-8 IK-3)

5. 5. Mahasiswa mampu melakukan pengambilan keputusan


ekonomi dalam konteks keteknikan setelah
mempertimbangkan depresiasi asset dan pajak
6. (CPL-1 IK-2, CPL-2 IK-3, CPL-8 IK-3)
Struktur
Kurikulum
Peta Jalan (road map)
Pencapaian CPL
Struktur
Kurikulum
Contoh Peta Kurikulum
ALUR PENGEMBANGAN KURIKULUM UNTUK MENDUKUNG IMPLEMENTASI MERDEKA BELAJAR KAMPUS MERDEKA

9 PENE-

LITIAN Standar Penjaminan mutu


8 Internal Nasional Internasl
PENDI- Kompetens
SN-DIKTI i Tambahan
7 Permendikbud
No. 03 Tahun
DIKAN LUAR PT
2020
PkM Lamp SN-Dikti
PENGETAHUA
6 SIKAP
N

VMTS
PROFIL
LULUSAN
OBE PRODI PRODI
LAIN
5 UN- KETERAMPILAN KETERAMPILAN
A
UMUM KHUSUS
VAL Lamp SN-Dikti
4 PT-
TRACER PERK. X
EVALUASI
3 STUDY KURIKULUM IPTEKS
PRODI PRODI
SEJENIS LAIN
2 PT-
IR-4.0 Y
1
Panduan KPT 2020
Mengakomodir
MBKM (Credit
Earning)
Mengakomodir MBKM
(Hak Belajar Luar PT)
DISKUSI……
TERIMA KASIH

You might also like