ANALISIS PERSEKITARAN ( SWOT) KELAB DOKTOR MUDA BIL S1 S2 S3 S4 S5 KEKUATAN (S) Seorang guru yang berpengalaman Terdapat banyak

bahan-bahan bacaan yang berkaitan dengan kesihatan Mempunyai murid-murid yang amat berminat untuk menyertai Kelab Doktor Muda. Mendapat Kerjasama dan sokongan yang sepenuhnya daripada pihak pengurusan sekolah. Jumlah murid yang tidak ramai dan senang diurus. BIL W1 W2 W3 W4 W5 KELEMAHAN (W) Sumber kewangan yang tidak mencukupi. Sekolah kekurangan bilik menyebabkan bilik operasi Kelab Doktor Muda yang diperuntukkan ini terlalu sempit dan terhad menyukarkan untuk menjalankan aktiviti di dalamnya. Bilangan murid yang sedikit di sekolah ini menyebabkan pemilihan ahli Kelab Doktor Muda amat terhad. Kekangan masa untuk menjalankan aktiviti harian Kelab Doktor Muda Bilangan guru yang terhad.

BIL O1 O2 O2 O4

PELUANG ( O ) Mendapat kerjasama Pegawai Kesihatan dari Pejabat Kesihatan Kuala Pilah dalam melaksanakan program ini Mendapat kepercayaan yang sepenuhnya daripada pihak Jabatan Pelajaran Negeri Sembilan dan Jabatan Kesihatan Negeri Sembilan untuk menjalankan Kelab Doktor Muda. Sokongan PIBG dalam pelaksanaan program dan aktiviti sekolah sangat baik. 80 % ibu bapa bersikap positif terhadap aktiviti Doktor Muda

BIL C1 C2 C3

CABARAN ( C ) Ibu bapa kurang mengambil berat tentang tanggungjawab anak-anak Kawasan persekitaran luar sekolah agak berisiko dengan pembiakan nyamuk serta binatang buas Mendapat saingan hebat daripada sekolah Doktor Muda lain yang mempunyai sumber tenaga dan kewangan yang lebih baik.

PENJANAAN STRATEGI COWS Matriks KELAB DOKTOR MUDA ISU UTAMA- PENGURUSAN KELAB DOKTOR MUDA DAN PENCAPAIAN AKTIVITI MASIH RENDAH DIPERINGKAT SEKOLAH, DAERAH, NEGERI DAN KEBANGSAAN DALAMAN KEKUATAN ( S ) KELEMAHAN ( W )

LUARAN SO 1. Mendapatkan sokongan kewangan daripada pihak PIBG dan Ibu bapa atau NGO dalam menjayakan program Doktor Muda. 2. Bekerjasama dengan agensi atau individu luar dalam melaksanakan program Doktor Muda SC CABARAN ANCAMAN ( C ) 4. Meningkatkan pengetahuan murid tentang ilmu yang berkaitan dengan kesihatan WC 5. Meningkatkan penglibatan ibu bapa dan muridmurid dalam program Doktor Muda WO 3. Membimbing ahli Kelab Doktor muda dalam menjalankan tugas dan tanggungjawab dengan lebih baik.

PELUANG ( O )

ISU STRATEGIK KELAB DOKTOR MUDA BI L 1 ISU STRATEGIK Pengurusan Kelab Doktor Muda dan pencapaian aktiviti masih rendah di peringkat sekolah, daerah, negeri dan kebangsaan MATLAMAT STRATEGIK SASARAN 2009 2010 2011 2012 2013 3 6 10

OBJEKTIF

KPI a. Bilangan perjumpaan dan latihan

Meningkatkan 1. Meningkatkan pencapaian bilangan Kelab Doktor perjumpaan dan Muda SJK(T) latihan Teluk Merbau di semua 2. Meningkatkan peringkat bilangan aktiviti Kelab Doktor Muda 3. Memastikan ahli kelab menjalankan tugas dan peranan dengan lebih bertanggungjaw ab 4. Meningkatkan penyertaan Ahli Kelab Doktor Muda dalam Konvensyen Doktor Muda peringkat Daerah

b. Bilangan aktiviti Kelab Doktor Muda

10

c. Bilangan ahli kelab yang menjalankan tugas dengan baik

15

15

16

d. Bilangan penyertaan dalam konvensyen peringkat daerah

5.Penyertaan Ahli Kelab Doktor Muda dalam Konvensyen Doktor Muda peringkat Negeri 6.Meningkatkan penyertaan Ahli Kelab Doktor Muda dalam Konvensyen Doktor Muda peringkat Kebangsaan 7.Mengurangkan kes masalah kesihatan di kalangan murid

1 e. Bilangan penyertaan dalam konvensyen peringkat negeri

f.Bilangan penyertaan dalam konvensyen peringkat kebangsaan

g. Bilangan kes masalah kesihatan dikurangkan.

PERANCANGAN STRATEGIK KELAB DOKTOR MUDA

BIL

MATLAMAT

OBJEKTIF 1. Meningkatkan bilangan perjumpaan dan latihan 2. Meningkatkan bilangan aktiviti Kelab Doktor Muda 3. Memastikan ahli kelab menjalankan tugas dan peranan dengan lebih bertanggungjawab 4. Meningkatkan penyertaan Ahli Kelab Doktor Muda dalam Konvensyen Doktor Muda peringkat Daerah 5. Meningkatkan penyertaan Ahli Kelab Doktor Muda dalam Konvensyen Doktor Muda peringkat Negeri

KPI h. perjumpaan dan latihan i. Bilangan aktiviti Kelab Doktor Muda j. Bilangan ahli kelab yang menjalankan tugas dengan baik k. Bilangan penyertaan dalam konvensyen peringkat daerah l. Bilangan penyertaan dalam konvensyen peringkat negeri

STRATEGIK 1. Mendapatkan sokongan kewangan daripada pihak PIBG dan Ibu bapa atau NGO dalam menjayakan program Doktor Muda. 2. Bekerjasama dengan agensi atau individu luar dalam melaksanakan program Doktor Muda 3. Membimbing ahli Kelab Doktor muda dalam menjalankan tugas dan tanggungjawab dengan lebih baik. 5. Meningkatkan penglibatan ibu bapa dan murid-murid dalam program Doktor Muda

1.

Meningkatkan pencapaian Kelab Doktor Muda SJK(T)Teluk Merbau di semua peringkat

6. Meningkatkan penyertaan Ahli Kelab Doktor Muda dalam Konvensyen Doktor Muda peringkat

m. Bilangan penyertaan dalam konvensyen peringkat 6

Kebangsaan 7. Mengurangkan kes masalah kesihatan di kalangan murid

kebangsaan n.Mengurangkan masah kesihatan.

PELAN TAKTIKAL DOKTOR MUDA TEMPOH BIL PELAN TAKTIKAL TANGGUNGJAWAB (MULA/AKHIR) (Jika ada) Dilaksanakan setiap kali 7 KOS/ SUMBER PELAN KONTIGENSI/ CATATAN

1.

Spot check kebersihan diri murid di perhimpunan Pembelajaran Doktor Muda mengikut Modul Membaca pelbagai bahan bacaan dan membuat nota kaki / peta minda Program GotongRoyong keceriaan persekitaran sekolah Gotong-royong keceriaan bilik Doktor Muda Mengumpul bahan bacaan kesihatan seperti pamplet / poster Ceramah kesihatan di perhimpunan

Guru Penasihat DM dan ahli Kelab DM Guru Penasihat DM

Januari November Januari November Januari November RM300 Sumber: PIBG RM100.00 Sumber: sekolah & individu

perhimpunan mingguan

2.

Setiap hari Rabu Waktu Kokurikulum Waktu pagi, masa rehat atau masa terluang di bilik Doktor Muda Ikut kesesuaian masa

Guru Penasihat DM

3. 5.

6.

Kelab Doktor Muda dengan Kerjasama Unit Kebersihan dan keceriaan Guru Penasihat DM

Feb, Jun Feb, Mei, Ogos

Hari perjumpaan Kokurikulum Dapatkan dari majalah, surat khabar, Klinik Kesihatan, Hospital dan sebagainya Berdasarkan jadual dan tajuk yang disediakan mengikut kumpulan

Guru Penasihat DM

7. 8.

Januari November Setiap Isnin Feb - November

Kelab Doktor Muda dengan Kerjasama Unit Kesihatan

9.

Latihan memberus gigi Pemeriksaan

Guru Penasihat Ahli Kelab Doktor Muda Guru Penasihat

Setiap hari Januari November 2 kali setahun

Selepas waktu rehat Dua orang ahli DM bagi setiap kelas Bantu guru kelas mengisi 8

10.

11.

kesihatan - ukuran tinggi - timbang berat - pemeriksaan ketajaman penglihatan - BMI Mengadakan minggu kesihatan

Ahli Kelab Doktor Muda Guru Kelas

Jan dan Jun

maklumat dalam buku rekod kesihatan

12. Menjalankan kempen Makan Secara Sihat

Guru Penasihat Ahli Kelab Doktor Muda dengan kerjasama Unit Kesihatan Guru Penasihat Ahli Kelab Doktor Muda dengan kerjasama Unit Kesihatan Unit Kantin

1 minggu Oktober

RM200.00

1 hari Ogos

RM50.00

Pameran dan ceramah

PELAN OPERASI

Nama Projek Objektif

Gotong-royong / Gotong-Royong Perdana Kebersihan Persekitaran sekolah - Memastikan keadaan sekolah sentiasa bersih dan selamat - Memastikan sekolah ceria Tarikh dan tempoh pelaksanaan : Januari - November Sasaran : Semua murid Bilangan Murid : 30 orang STATUS/ LANGKAH PROSES KERJA T/JAWAB TEMPOH Senarai semak 1. Mesyuarat AJK Kebersihan & Keceriaan Kelab Doktor Muda GPK HEM Kebersihan & Keceriaan Kelab Doktor Muda Januari

: :

2.

Penyediaan kertas kerja Promosi gotong-royong kepada murid dan penjaga Penyediaan aktiviti gotong-royong dan agihan tugas Pelaksanaan gotong royong

Januari November

3.

Pemantauan dan pelaporan

Januari - November GPK HEM Kebersihan & Keceriaan Kelab Doktor Muda

PELAN OPERASI 10

Nama Projek : Objektif : Tarikh dan tempoh pelaksanaan : Sasaran Bilangan Murid LANGKAH

Rawatan Segera Murid Sakit Memastikan murid yang sakit/ cedera menerima rawatan segera Sepanjang tahun : Murid yang sakit sahaja : T/JAWAB Kelab Doktor Muda Unit kesihatan Guru bertugas mingguan TEMPOH segera STATUS/ Senarai semak

PROSES KERJA Menerima murid sakit/ cedera Membuat catatan dalam rekod berkaitan Melengkapkan peti kecemasan dengan ubat-ubatan

1.

2.

Memastikan murid menerima rawatan segera di sekolah atau di klinik

Unit kesihatan Guru bertugas mingguan

segera

3.

Menentukan murid berehat di sekolah atau di rumah

Unit kesihatan Guru bertugas mingguan

segera

PELAN OPERASI 11

Nama Projek : Objektif : Tarikh dan tempoh pelaksanaan : Sasaran Bilangan Murid LANGKAH

Ceramah Penjagaan Gigi Memastikan murid dapat mengamalkan sikap positif dalam penjagaan gigi Julai : Semua murid Tahun 1 Hingga Tahun 6 dan Pra-Sekolah. : 430 orang STATUS/ PROSES KERJA T/JAWAB TEMPOH Senarai semak Unit kesihatan Julai

1.

Mesyuarat Jawatankuasa Kesihatan Meminta bantuan daripada Pegawai Kesihatan Pergigian Sungai Pelek, Sepang

2.

Penyediaan tempat Promosi ceramah pergigian kepada semua murid Ceramah dijalankan

Unit kesihatan Kelab Doktor Muda

Julai

3.

Penilaian program ceramah dalam Unit kesihatan Kelab Doktor memastikan kefahaman murid) Muda Contoh ( Kuiz, Soal selidik, bercerita)

Januari & Sepanjang tahun

PELAN OPERASI 12

Nama Projek : Objektif : Tarikh dan tempoh pelaksanaan : Sasaran Bilangan Murid LANGKAH

Latihan Memberus Gigi Memastikan murid dapat mengamalkan memberus gigi dengan betul dan berkala Sepanjang Tahun : Semua murid Tahun 1 Hingga Tahun 6 dan Pra-Sekolah. : STATUS/ PROSES KERJA T/JAWAB TEMPOH Senarai semak Guru penasihat Kelab DM Unit kesihatan Januari

1.

Mesyuarat Jawatankuasa Kesihatan Meminta bantuan daripada Pegawai Kesihatan Pergigian Kuala Pilah

2.

Unit kesihatan Promosi aktiviti memberus gigi Kelab Doktor kepada semua murid Menjalankan aktiviti memberus gigi Muda selepas rehat Unit kesihatan Pemantauan program Pemantauan alatan memberus gigi Kelab Doktor Muda Pemantauan kebersihan gigi

Januari

3.

Setiap hari Sepanjang tahun

PELAN OPERASI

13

Nama Projek : Minggu Kesihatan Objektif : Memberikan kesedaran kepada murid dan warga sekolah dalam menjaga kesihatan Tarikh dan tempoh pelaksanaan : Mei Sasaran : Semua murid Tahun 1 Hingga Tahun 6 dan Pra-Sekolah. Bilangan Murid : STATUS/ LANGKAH PROSES KERJA T/JAWAB TEMPOH Senarai semak 1. 2. Unit kesihatan Mesyuarat Jawatankuasa Kesihatan Meminta bantuan daripada Pegawai Kesihatan Pergigian Kuala Pilah Menyediakan kertas kerja Memilih aktiviti yang bersesuaian Mencari sumber kewangan Promosi aktiviti Minggu Kesihatan kepada semua murid dan warga Unit kesihatan sekolah Kelab Doktor Menyediakan bahan-bahan Muda pertandingan, pameran, soalan kuiz, ceramah kesihatan, pemeriksaan kesihatan, dan sebagainya Pelaksanaan aktiviti Penyampaian hadiah pertandingan Pemantauan / Penilaian program dan buat post mortem Buat penambahbaikan Unit kesihatan Kelab Doktor Muda Mei

Mei

3.

Setiap hari Sepanjang tahun

14

PELAN OPERASI Nama Projek : Objektif : Tarikh dan tempoh pelaksanaan : Sasaran Bilangan Murid LANGKAH Ceramah Kesihatan di Perhimpunan Memastikan murid dapat mengamalkan sikap positif dalam penjagaan gigi Sepanjang tahun : Semua murid Tahun 1 Hingga Tahun 6 dan Pra-Sekolah. : 91 orang STATUS/ PROSES KERJA T/JAWAB TEMPOH Senarai semak 15

1 hari 1. Mesyuarat Jawatankuasa KDM Meminta bantuan daripada Pegawai Kesihatan Pergigian Kuala Pilah Unit kesihatan Feb

2.

Agihan kumpulan Agihan tajuk ceramah Bentuk jadual ceramah

Unit kesihatan Kelab Doktor Muda

1 hari Februari

3.

Unit kesihatan Ceramah dijalankan Penilaian program ceramah dalam Kelab Doktor Muda memastikan kefahaman murid) Contoh ( Kuiz, Soal selidik, bercerita)

Sepanjang tahun

PELAN OPERASI Nama Projek : Objektif : Tarikh dan tempoh pelaksanaan : Sasaran Bilangan Murid LANGKAH Spot check kebersihan diri murid Memastikan murid dapat mengamalkan sikap positif dalam penjagaan kebersihan diri Januari- November : Semua murid Tahun 1 Hingga Tahun 6 dan Pra-Sekolah. : 91 orang STATUS/ PROSES KERJA T/JAWAB TEMPOH Senarai semak 16

1.

Mesyuarat Jawatankuasa

Unit kesihatan

Januari

2.

Pemeriksaan kesihatan seperti kuku, rambut dan kutu, pakaian, gigi, telinga dan kulit.

Unit kesihatan Kelab Doktor Muda

Jan- November

3.

Penilaian program

Unit kesihatan Kelab Doktor Muda

Jan- November

17