Mrav radnik, direktor Strljen, Pauk birokrata, Bubamara koja analizira,

pomonik Hrak, ef Cvrak, njegov pomonik Stenica i konsultant Sova

Jednom ne tako davno, iveo je

srean i vredan Mrav, koji je svakog dana dolazio prvi na posao. Bio je vredan. Veseo.
Jednom reju, bio je srean dok je radio. Pevuio je vesele pesmice, a rezultati njegovog
rada su bili odlini.
Sluajui pesmu Mrava, gospodin Strljen, direktor firme, zakljuio da se mrav previe
zabavlja, a premalo radi, jer nema pravo usmerenje i efa koji bi ga kontrolisao. Zato je
zaposlio Bubamaru koja je imala veliko iskustvo sa upravljanjem. Prva briga Bubamare
bila je da organizuje evidenciju dolazaka i odlazaka mrava na posao (odnosno sa posla).
U tu svrhu, uspostavila je sistem prijemnih i odlaznih dokumenata. Sa vremenom, broj
dokumenata se poveavao i zbog poveanog obima posla oko papira morali su da
zaposle nekog ko bi pripremao papire i izvetaje. Zaposlili su Pauka koji je odmah
uspostavio sistem arhiviranja i postao je odgovoran i za preuzimanje telefonskih poziva.
A mrav? Mrav je i dalje radio kao i pre.
Izvetaji koje je dostavljala Bubamara su bili izvanredni. Direktor Strljen je bio
oduevljen izvetajima koje je dobijao od Bubamare i uskoro je poeo da zahteva:
uporedne studije sa grafikonima, analize trendova razvoja, itd. Da bi se zadovoljio
direktorov zahtev, bilo je nuno da se zaposli Hrak koji bi bio direktna pomo
direktoru. Njemu su odmah kupili nov raunar sa tampaem.
Sreni i vredni mrav je i dalje radio kao i pre. Jedino se poalio da bi mu bilo lake ako
bi imao neki raunar. Nisu mu odobrili.

Ovo je bilo prvi put da se Mrav na neto poalio i direktor Strljen je odmah shvatio da
je potrebno najhitrije reagovati. Kreirao je novo radno mesto efa slube koji bi nadzirao
srecnog i vrednog mrava. Na novo radno mesto je zaposlio Cvrka. On je odmah po
svom dolasku zamenio celokupni nametaj u svojoj kancelariji i na zahtev dobio
ergonomski oblikovanu stolicu i nov raunar sa ravnim, LCD ekranom.
Broj raunara je narastao i morao je da se kupi i instalira i mreni server. Novi ef slube
je shvatio da hitno treba pomonika (koji je uzgred bio njegov pomonik u predhodnoj
firmi). I tako je zaposlio Stenicu. U isto vreme Mrav je postajao sve manje srean i sve
manje produktivan. Opet je traio raunar. Opet mu nisu odobrili.
Situacija sa Mravom, zabrinula je Cvrcka i on je zakljuio da mora da narui studiju o
zadovoljstvu zaposlenih u firmi. Upoznao je sa tim direktora Strljena koji je shvatio
Cvrckovo objanjenje i odobrio angaovanja agencije za te potrebe.
Skupa studija je uradjena i Cvrcak je poceo da primenjuje predloene motivacione
metode. Svuda je okacio motivacione plakate. Vodio je Bubamaru, Pauka, Hrcka i
Stenicu na motivacione treninge u poznata letovalita itd
Mrav je i dalje, ali nevoljno, radio. itao je motivacione poruke na plakatima i nikako
nije mogao da nadje nadredjene kad su mu trebali. Jednostavno, ili nisu bili tu ili nisu
imali vremena za njega. I tako je vreme teklo.
Direktor Strljen je i dalje dobijao redovno svoje perfektne izvetaje, ali su oni poeli da
pokazuju da firma nije vie tako rentabilna kao pre. To ga je duboko zabrinulo i morao je
da reaguje. Unajmio je najelitnijeg konsultanta, gospodju Sovu. Sovin zadatak je bio da
izvri potpunu analizu organizacije i poslovanja firme i da predloi reenja da bi firma
poslovala rentabilno.
Nakon tri meseca, Gospodja Sova je direktoru predala sledeci izvetaj:
U firmi je previe zaposlenih!
Direktor Strljen je oduevljeno prihvatio strunu analizu i odmah otpustio:
MRAVA.
Naravouenije 1:
Nikada nemoj da budes srean i vredan mrav.
Mnogo se vie isplati da si nesposoban i da ne radi nita.
Nesposobnima ne trebaju nadzornici.

Ako si uprkos svemu produktivan, nikad ne pokazuj da si veseo kada radi, jer za to
nema opravdanja.
Ako, ipak, na svaki nacin eli da si mrav, osnuj svoju firmu i tako nee morati da radi
za Strljena, Bubamaru, Pauka, Hrcka, Cvrka, Stenicu i Sovu. Ali tada nee moi da
radi ni kao Mrav. Jer da bi odrao firmu mora da se drui sa strljenovima,
bubamarama, paucima, hrcima, cvrcima, stenicama i sovama.
Naravouenije 2:
Na alost, cela pria je utemeljena na univerzitetskim naunim istraivanjima koja kau
da veina ljudi tei ka parazitskom ivotu.
-