Pitanja za predmet Menadment u javnom sektoru,

kademska 2017/2018

1. Objasni pojam javna uprava i javne slube

2. Objasni pojmove dravna i nedravna uprava
3. Objasni pojam javna preduzea
4. Pravni okviri i izvori djelovanja javne uprave
5. Javna uprava i naelo podjele vlasti
6. Teorije javne uprave
7. Klasine teorije javne uprave
8. Bihevioristike teorije javne uprave
9. Savremene teorije javne uprave
10. Nastanak i razvoj upravnih organizacija
11. Razvoj upravnih organizacija tokom XIX i XX vijeka: od dravne
uprave do savremenih sistema javne uprave
12. Objasni nastanak i razvoj menadmenta javne uprave
13. Objasni pojam novog javnog menadmenta
14. Uzroci novog javnog menadmenta
15. Osnovna naela novog javnog menadmenta
16. Uinci i mjere novog javnog menadmenta.
17. Javni menaderi: obrazovanje i lina odgovornost
18. Odreivanje upravnih ciljeva i upravne politike
19. Primjena upravne politike
20. Utvrivanje pravila sprovoenja upravne politike
21. Odreivanje programa sprovoenja upravne politike
22. Procedure sprovoenja upravne politike
23. Ocjena i kontrola kvaliteta rada javne uprave
24. Kontrola i upravljanje kvalitetom
25. Tehnike poboljanja kvaliteta usluga
26. Praktini dometi i perspektive razvoja novog javnog menadmenta
27. Evropski administrativni prostor
28. Naela dobrog upravljanja
29. Upravljanje na vie nivoa (multi-level governance MLG)
30. Zajedniki okvir za samovrednovanje organizacija ujavnom sektoru
(CAF)
31. Model upravljanja kvalitetom Meunarodne organizacije za
standarde (ISO)
32. Kodeks Komiteta regiona Evropske unije o dobrompo stupanju
slubenika
33. Politika javnih nabavki kao javna politika
34. Uloga i znaaj dobrog upravljanjajavnim nabavkama za prosperitet
i ekonomski razvoj
35. Evropski aspekti javnih nabavki
36. Uloga drave sa aspekta javnog menadmenta
37. Novi javni menadment-iskustva zemalja u razvijenim zemljama
38. Novi javni menadment-iskustva zemalja u tranciciji
39. Novi javni menadment-iskustva zemalja u tranciciji -iskustva u
jugoistonoj Evropi
40. Rezultati primjene britanskog modela novog javnog menadmenata
u nerazvijenim zemljama.