Pojam zaštite na radu

Zaštita na radu je sastavni dio organizacije rada. U zaštiti na radu važno je razlikovati
pojmove nesreća na radu i nezgoda na radu.
Nesreća na radu je neželjeni događaj koji ima materijalnu štetu, ozljedu radnika ili zagađenje
okoliša. Nezgoda na radu je svaki neželjeni i neplanirani događaj na radu koji nije uzrokovao
ozljeđivanje radnika, ali bi ga u ponovljenom slučaju mogao uzrokovati.
Svrha zaštite na radu je osigurati sigurne uvjete kako bi se spriječile ozljede na radu i nezgode
na radu, odnosno umanjivanje štetnih posljedica, ako se opasnost ne može otkloniti.1
Za organizaciju i provođenje zaštite na radu odgovoran je poslodavac neovisno o tome je li
zaposlio stručnjaka zaštite na radu ili je ugovorio saradnju s ovlaštenom stručnom ustanovom.
Pri organiziranju i provođenju zaštite na radu, poslodavac je dužan prilagoditi zaštitu na radu
radi poboljšanja stanja.
Poslodavac je u organizaciji obvezan voditi računa o sposobnostima radnika koje mogu
utjecati na zaštitu na radu. Zaštita na radu sastavni je dio radnog procesa i osnovni uslov
produktivnosti rada. To je skup aktivnosti i mjera (tehničkih, pravnih, organizacijskih,
ekonomskih, zdravstvenih i drugih), kojima se osiguravaju uslovi rada bez opasnosti za život i
zdravlje.2
Zaštita na radu provodi se naročito radi očuvanja nesmetanog duševnog i tjelesnog razvoja
mladih, zaštite žena od rizika koji bi mogli ugroziti ostvarivanje materinstva, zaštite invalida i
profesionalno oboljelih osoba od daljnjeg oštećenja zdravlja i umanjenja njihove radne
sposobnosti te radi očuvanja radne sposobnosti starijih radnika u granicama njihove životne
dobi.
Uslovi za siguran rad ostvareni su u slučaju kada sredstva rada, čovjek i radna okolina
ispunjavaju zahtjeve koji su sukladni s pravilima zaštite na radu te oni kao takvi trajno
osiguravaju pravilno funkcionisanje procesa rada.3

1
Cigula, M. (2002). Opasnosti na radu i zaštita. U: Mulc, A. (ured.) i dr.: Inženjerski priručnik, Proizvodno
strojarstvo, Treći svezak: Organizacija proizvodnje. Zagreb: Školska knjiga., str. 23
2
Puljić, N. (2006). Zaštita na radu, vodič za poslodavce. Zagreb: Poslovni zbornik., str. 19
3
Vučinić, J. (2008). Pravno reguliranje zaštite na radu. Karlovac: Veleučilište u Karlovcu., str. 31