Contoh Kertas Kerja Kontraktor Cemerlang JKR PDF

MEMBINA BARU MASJID DAERAH
TEMERLOH, PAHANG DARUL MAKMUR

F/PHG/IP/DK/110/2014
TAKLIMAT KEPADA PANEL PENILAI JKR BAGI
ANUGERAH KONTRAKTOR CEMERLANG SEMPENA
MESYUARAT PEGAWAI KANAN JKR MALAYSIA
2017
PEGAWAI PENGUASA : JURUTERA DAERAH JKR TEMERLOH
KONTRAKTOR :KURNIA EKUITI SDN. BHD.
A) INFO
SYARIKAT
MAKLUMAT SYARIKAT
NAMA SYARIKAT : KURNIA EKUITI SDN. BHD.

NO. PENDAFTARAN : 875006-U
TARIKH DITUBUHKAN : 13 OKTOBER 2009
ALAMAT PEJABAT : NO. 52-3,
JALAN METRO PUDU 2,
FRASER BUSINESS PARK,
55100 KUALA LUMPUR.
PEMILIKAN EKUITI : 100 % BUMIPUTERA
MODAL BERBAYAR : RM 2,000,000.00
MODAL DIBENAR : RM 5,000,000.00
KELAS KONTRAKTOR : G7
OPERASI SYARIKAT
 Sektor Pembinaan
 Sektor Pembangunan Hartanah
 Sektor Pembuatan Perabut Dan Lekapan
 Sektor Pembuatan Berasaskan Besi Dan
“Stainless Steel”
 Aplikator & Pengedar Cat Untuk Jenama Jotun,
Berger, Bousted & Seamaster
 Wakil Penjual & Pengedar Malaysia Bagi Alatan
Keselamatan Untuk W.H. Brennan Co. Ltd
 Mengedar, Memasang & Servis Peralatan Hawa
Dingin
MAKLUMAT PENGARAH SYARIKAT
NAMA : DATO’ MUHAMAD FAIZAL

BIN HARUN (D.I.M.P)
UMUR : 42 TAHUN
TEMPAT LAHIR : NEGERI SEMBILAN
JAWATAN : PENGARAH URUSAN

SIJIL PENDAFTARAN
CIDB,SPKK & PKK (Bumiputera) – G7
0120110516-WP134 184
SIJIL PENDAFTARAN
KEMENTERIAN KEWANGAN & (Bumiputera)
NO. PENDAFTARAN : 357-02157110
SIJIL PENDAFTARAN
ISO 9001:2008
Cert No : 760211
Quardian Independent Certification Ltd. (GIC)
SIJIL PENDAFTARAN
OSHAS 18001:2007
Cert No : 730784
Quardian Independent Certification Ltd. (GIC)
B) CARTA ORGANISASI
SYARIKAT
PASUKAN KURNIA EKUITI
STRUKTUR ORGANISASI
PENGARAH
URUSAN
IBU PEJABAT IBU PEJABAT

IBU PEJABAT TAPAK PROJEK
BAHAGIAN AKAUN & SERVIS &
BAHAGIAN PROJEK ( PAHANG ) BAIKPULIH
SUMBER MANUSIA
PROJEK SEMASA
KONTRAKTOR : Kurnia Ekuiti Sdn. Bhd.

PROJEK : Cadangan Membina Dan
Menyiapkan Sebuah Pusat
Komuniti 1 Tingkat Di Atas
Sebahagian Lot 50962 Dan
Sebahagian Lot 58726, Projek
Perumahan Rakyat Beringin,
Taman Wahyu 1, Mukim Batu,
Wilayah Persekutuan Kuala
Lumpur.
(2014/A278)
AGENSI : Dewan Bandaraya Kuala Lumpur
NILAI PROJEK : RM 7,933,651.00
TARIKH MULA : 16 Jun 2015
TARIKH : 31 Mac 2017
SERAHAN
PROJEK SEMASA
Cadangan Membina Dan Menyiapkan Sebuah Pusat Komuniti 1 Tingkat Di Atas Sebahagian Lot 50962 Dan Sebahagian Lot
58726, Projek Perumahan Rakyat Beringin, Taman Wahyu 1, Mukim Batu, Wilayah Persekutuan Kuala Lumpur.
(2014/A278)
PROJEK
MEMBINA BARU MASJID
DAERAH TEMERLOH,
PAHANG DARUL MAKMUR
F/PHG/IP/DK/110/2014
RINGKASAN MAKLUMAT
MEMBINA BARU MASJID DAERAH TEMERLOH,

PAHANG DARUL MAKMUR
PERUNTUKAN : Pejabat Pembangunan
Persekutuan Negeri
Pahang ( SDO )
KAPISITI JEMAAH : 3000 Jemaah
KOS PROJEK : RM18,787,800.00
TARIKH MULA : 11 Ogos 2014
TARIKH SIAP ASAL : 31 Mei 2016
TARIKH SIAP : 27 Mei 2016
SEBENAR
TARIKH SERAHAN : 12 June 2016
1) PASUKAN PROJEK
MEMBINA BARU MASJID DAERAH TEMERLOH, PAHANG DARUL MAKMUR
1.1) KECUKUPAN AHLI
PASUKAN
PASUKAN PROJEK - PENGENALAN
1 PEGAWAI PENGUASA JURUTERA DAERAH,

Pejabat Jurutera Daerah,
Jabatan Kerja Raya Daerah Temerloh,
Km4 Jalan Temerloh Maran,28000 Temerloh, Pahang.
2 ARKITEK JABATAN KERJA RAYA PAHANG,

Bahagian Arkitek,tingkat 11,kompleks Tun Razak,
Bandar Indera Mahkota, 25582 Kuantan, Pahang.
3 PERUNDING JURUTERA AWAM DAN PERUNDING RJA,

STRUKTUR No 114, Blok A,lorong Seri Teruntum 1,
Medan Warisan, 25100 Kuantan, Pahang.
4 JURUTERA MEKANIKAL JABATAN KERJA RAYA PAHANG,

Cawangan Kerja Mekanikal Negeri,
Jalan Seri Kemunting 2, Tanah Putih, 25100 Kuantan,Pahang .
5 JURUTERA ELEKTRIKAL JABATAN KERJA RAYA PAHANG,

Cawangan Kerja Elektrikal Negeri,
Jalan Seri Kemunting 2, Tanah Putih, 25100 Kuantan, Pahang.
6 PERUNDING JURUKUR BAHAN JURUKUR BAHAN BERJAYA,

No.51c , Jalan Sg 3/10,
Taman Seri Gombak, 68100 Batu Caves, Selangor
7 KONTRAKTOR UTAMA KURNIA EKUITI SDN.BHD.

8-3-6, Queen Avenue Park, Jalan Shelley,
55100 Kuala Lumpur.
CARTA ORGANISASI PASUKAN KURNIA
CARTA ORGANISASI PASUKAN JKR
YUSOF BIN ABDUL GHANI

( Jurutera Daerah J52 )
Pegawai Penguasa
EN.AZLI BIN ZAINORDIN EN. MUHAMMAD BIN EN. JOHARI BIN AHMAD
PN. SURIANI BINTI HARON ABDUL GHANI
( Penolong Jurutera JA29 ( Pembantu Tadbir W22
( Jurutera Bangunan J41 ) ( Penolong Jurutera JA29
Kontrak & Ukur Bahan ) Elektrik ) Kewangan )
PN.NAZIRAH BT SAMSUDIN EN. MOHD. NAWI BIN

MOHD. AKIL
(Penolong Jurutera JA29)
( Penolong Jurutera J36
( Unit Kontrak & Ukur Bahan ) Bangunan )
PN.NURUL HANIM BIN

YUSOF
( Penolong Jurutera JA29
Bangunan )
1.2) KOMPETENSI AHLI
PASUKAN
MAKLUMAT KAKITANGAN
IR. FARIZA BINTI ABDUL JAMIL
Jawatan : Jurutera Projek
Umur : 30 Tahun
Akedemik : Ijazah Sarjana Muda Kejuruteraan (Awam)
Badan Profesional : Lembaga Jurutera Malaysia
MAKLUMAT KAKITANGAN
KHAIROL ANUAR BIN OSMAN
Jawatan : PENGURUS PROJEK
Umur : 54 Tahun
Akedemik : Bachelor Of Science ( Housing, Building & Planning )
MAKLUMAT KAKITANGAN
AWIS IMRAN BIN SAZALI
Jawatan : PENGURUS PROJEK
Umur : 30 Tahun
Akedemi: Diploma Teknologi Senibina
MAKLUMAT KAKITANGAN
MOHAMAD HADIARIEF AFFANDI
Jawatan : Ass. Jurukur Bahan
Umur : 30 Tahun
Akedemik : Diploma Kejuruteraan Awam
MAKLUMAT KAKITANGAN
KEMAS NURASYIKIN BIN ZAINAL ARIFIN
Jawatan : Ass. Jurukur Bahan
Umur : 27 Tahun
Akedemik : Diploma Quantity Surveying
MAKLUMAT KAKITANGAN
MUHAMMAD ZULHILMI BIN TAIB
Jawatan : “Draftperson”
Umur : 25 Tahun
Akedemik : Diploma Senibina
MAKLUMAT KAKITANGAN
MOHD SHAHRIN BIN AHMAD
Jawatan : PEGAWAI KESELAMATAN DAN KESIHATAN
Umur : 41 Tahun
Akedemik : Sijil NIOSH
MAKLUMAT KAKITANGAN
MOHD RAFIQ BIN MOHD RAZALI
Jawatan : Penyelia Tapak
Umur : 23 Tahun
Akedemik : Diploma Sivil Engineering
MAKLUMAT KAKITANGAN
MOHD AFFANDI BIN MOHD RIDZUAN
Jawatan : Pegawai Akaun
Umur : 24 Tahun
Akedemik : London Chamber of Commerce and Industry
1.3) PENETAPAN TUGAS
DAN TANGUNGGJAWAB
AHLI PASUKAN
PERANAN PASUKAN
Pengarah Urusan
 Mentadbirkan pertubuhan dengan mengasaskan dasar dan

matlamat yang umum.
 Memilih, melantik, menyokong, dan mengkaji semula
prestasi pasukan.
 Memastikan ketersediaan sumber kewangan yang
mencukupi.
 Meluluskan belanjawan syarikat.
 Bertanggungjawab kepada pemegang amanah harta untuk
prestasi pasukan.
 Mempunyai kuasa bagi menandatangani penerimaan
arahan dari JKR dan sebagainya.
PERANAN PASUKAN
Pengurus Projek
 Bertanggungjawab di dalam pengurusan projek.

 Menyediakan kakitangan, membuat budget, memberi arahan,
perancangan danmelakukan kawalan terhadap sesuatu projek.
 Membina satu pelan dimana projek dikawal dan dijejak (tracked)
untuk memastikan projek mencapai matlamat yang ditetapkan.
 Mencari informasi (maklumat) betul dan tepat pada masanya.
 Menyediakan perancangan dan sistem kawalan, di mana
mengariskan skop kerja dan mengukur prestasi supaya mengikut
perancangan yang asal.
PERANAN PASUKAN
Pengurus Pembinaan
 Mengatur kerja tukang atau pekerja binaan.
 Mengawal selia kerja di tapak.
 Mengawal dan menyemak mutu kerja.
 Mengawasi kerja dari segi kaedah binaan, cara pemasangan,

kemasan.
 Penerimaan barang di tapak dan mengatur penyimpanan
serta rekod, ia juga akan bekerjasama dengan kerani tapak
 Melapor progress kerja kepada pengurus projek. Ia akan
merekod peratus %, kuantiti kerja, membuat ukuran sub con
dan memberi maklumat kepada pengurus projek.
PERANAN PASUKAN
Quantity Surveyor(QS)
 Menyediakan anggaran awalan kos projek
 Menyediakan senarai kuantiti (BQ) berdasarkan

lukisan yang disediakan oleh pihak Arkitek dan
Jurutera
 Menyediakan laporan penilaian tender
 Menyediakan perakuan bayaran interim kepada

subkontraktor domestik
 Menyediakan dokumen bayaran interim
 Menyediakan dokumen perubahan kerja
 Menyediakan penyata akaun muktamad projek

PERANAN PASUKAN
Quality Control(QA)
 Memberi tumpuan kepada penambahbaikan dalam
sistem operasi bagi memastikan mutu produk
pengeluaran & perkhidmatan memenuhi specifikasi
yang ditetapkan.
 Memastikan tahap qualiti pengeluar optimum dan
mengelakkan berlakunya aduan pelanggan (customer
complain) terhadap sesuatu barangan atau
perkhidmatan.
PERANAN PASUKAN
Penyelia Tapak
 Membantu & melapor kepada Pengurus Binaan.
 Merekod, mencatat aktiviti projek setiap hari dalam

“site diary”.
 Mengawal selia pekerja di tapak & mengawal serta
menyemak mutu kerja.
 Mengawasi kerja dari segi kaedah binaan, cara
pemasangan, kemasan.
 Penerimaan barang di tapak dan mengatur
penyimpanan serta rekod, ia juga akan bekerjasama
dengan Pengurus Pembinaan.
 Melapor progress kerja kepada pengurus pembinaan.
PERANAN PASUKAN
Penyelia Keselamatan Pekerja

 Menyelaras dan memantau semua aktiviti kerja
daripada sudut keselamatan.
 Menyediakan pasukan keselamatan tindakan
kecemasan ( ERT )
 Merekod, mencatat laporan keselamatan dan
kemalangan di tapakbina.
 Menyelia latihan keselamatan di tapakbina.
 Memastikan keselamatan dan kesihatan perkerjaan di

tapakbina.
 Memberikan khidmat nasihat dan teguran kepada
pekerja di tapakbina.
PERANAN PASUKAN
Kerani Tapak
 Mengikut arahan majikan untuk kerja-kerja

pengkeranian.
 Membuat surat dan dokumentasi berkaitan projek.
 Membantu pengurus projek menyediakan kertas kerja.
 Menguruskan segala dokumentasi yang berkaitan

dengan projek.
 Membuat sistem “filing” yang sempurna dan teratur.
 Menguruskan hal-hal pejabat.

1.4) KEPIMPINAN
PASUKAN PROJEK
KEPIMPINAN PASUKAN PROJEK
Pendekatan yang digunakan dalam mengurus

pasukan :
 Penglibatan secara langsung dalam pengurusan
keseluruhan projek termasuk menghadiri sendiri
semua mesyuarat yang diadakan
 Pendekatan secara inspirasi melibatkan usaha untuk
menaikkan semangat ahli pasukan
 Mewujudkan kepercayaan dan kejujuran dalam diri
setiap ahli pasukan agar kerja dilaksanakan dengan
amanah
PENGLIBATAN DALAM SETIAP MESYUARAT TAPAK

PEMANTAUAN PIHAK PENGURUSAN BAGI KERJA-KERJA DI TAPAK
1.5) KOMUNIKASI
PASUKAN
KOMUNIKASI PASUKAN
Pendekatan yang digunakan :

 Mengadakan mesyuarat atau perbincangan sekurangnya
seminggu sekali melibatkan semua ahli pasukan agar
permasalahan atau halangan yang timbul dapat diselesaikan
bagi melancarkan perjalanan kerja
 Altenatif teknologi seperti Whatsapp dengan menyediakan
‘group’ agar permasalahan dapat diutarakan dengan cepat tanpa
perlu ahli pasukan berkumpul bersama
 Pendekatan peribadi bagi mewujudkan keserasian antara ahli
pasukan agar dapat berkomunikasi dengan lebih berkesan
CARTA KOMUNIKASI
PENGURUSAN
ORGANISASI
JKR
TAPAK
SUB-KON
GROUP EMAIL
GROUP WHATSUP
1.6) BEKERJA SEBAGAI
SATU PASUKAN
“TEAM WORK”
Amalan yang digunakan dalam bekerja satu pasukan :

 Setiap ahli pasukan perlu memahami peranan dan tugas masing-
masing agar sentiasa dapat bekerjasama dengan baik
 Hormat menghormati antara satu sama lain agar dapat berinteraksi
dengan baik serta dapat mengendali konflik yang timbul dengan
berhemah
 Bantu-membantu antara ahli pasukan dapat meringankan beban
kerja dalam masa yang sama tidak menjejaskan prestasi kerja ahli
pasukan disebabkan beban kerja yang banyak
 Memberi insentif serta pengiktirafan kepada ahli pasukan yang
memberi kerjasama baik kepada pasukan
2) PENGURUSAN
PROJEK
2.1) SISTEM PENGURUSAN BERSEPADU (SPB)
Sistem Pengurusan Bersepadu JKR yang merangkumi keperluan

ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001, yang mengandungi
maklumat organisasi, Dasar SPB, Objektif SPB, skop pelaksanaan
dan prinsip-prinsip asas SPB bagi menghasilkan produk JKR yang
memenuhi kepuasan pelanggan, keperluan perundangan dan
peraturan tertentu. SPB.
Ia juga mengandungi Dokumen Prosedur SPB dan dokumen-

dokumen sokongan yang berkaitan termasuk yang dikeluarkan oleh
agensi-agensi pusat.
Oleh itu kami, telah mengguna pakai SPB, sebagai panduan &
syarat utama di dalam perlaksanaan projek ini. Segala peraturan
dan prosedur telah digunakan secara menyeluruh dan efektif.
2.1.1) PQP
Contoh Borang-Borang SPD yang diguna pakai

2.1.2) MUTU BAHAN
Contoh Borang-Borang SPD yang diguna pakai

2.2) PERANCANGAN &
PENJADUALAN KERJA
PERANCANGAN & PENJADUALAN KERJA
 Pengurus Projek bertanggungjawab menyediakan perancangan kerja

bagi keseluruhan projek mengikut masa yang telah ditetapkan
 Perancangan kerja tersebut dibentangkan dalam bentuk ‘Bar Chart’
dan CPM menggunakan software MS Project dan perlu
mendapatkan kelulusan sebelum kerja dimulakan
 Pengurus Projek bertanggungjawab memastikan perjalanan kerja
mengikut apa yang telah dirancang dan ahli pasukan projek akan
menjalankan kerja mengikut apa yang telah ditetapkan
PERANCANGAN KERJA - CPM
UNJURAN KEWANGAN
2.3) PENGURUSAN
KESELAMATAN DI TAPAK
BINA
KESELAMATAN TAPAK BINA
 Pengurus Projek bertanggungjawab menyediakan perancangan

dan pengurusan keselamatan pekerja dan orang awam di tapak
bina
 Projek ini telah didaftarkan ke Jabatan Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan
 Setiap ahli pasukan pengurusan dan pekerja binaan semasa
berada di tapak bina diwajibkan mematuhi kehendak Akta
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994 dan Akta Kilang
dan Jentera 1967
 Setiap pekerja binaan telah dibekalkan peralatan keselamatan
yang asas seperti helmet dan kasut keselamatan
PENDAFTARAN JKKP
KURSUS & LATIHAN
BORANG KURSUS BORANG KESIHATAN PEKERJAAN

DASAR JAWATAN KUASA KESELAMATAN & KESIHATAN
PERKERJAAN
 Menyedarkan setiap pekerja pentingnya aspek keselamatan dan

kesihatan pekerjaan serta peranan mereka menjaga keselamatan
diri sendiri
 Menyediakan tempat dan persekitaran kerja yang selamat dan
kondusif, terhindar daripada sebarang risiko yang menjejaskan
keselamatan dan kesihatan
 Memastikan proses kerja yang dilaksanakan oleh pekerja
mengikut prosedur yang ditetapkan serta peralatan yang
digunakan adalah selamat
 Mengambil langkah-langkah pencegahan yang sepatutnya bagi
melindungi keselamatan dan kesihatan pekerja
OBJEKTIF KESELAMATAN & KESIHATAN
.
 Memastikan hanya berlaku kurang dari 3 kes kemalangan bagi

setiap projek.
 Untuk memastikan tidak lebih daripada RM 1000 kos, penalti

keselamatan ketidakpatuhan sebulan bagi setiap tapak.
 Untuk memastikan kematian sifar setiap tapak setiap tahun

OBJEKTIF KESELAMATAN & KESIHATAN
POLISI KESELAMATAN & KESIHATAN
 Kurnia Ekuiti Sdn Bhd komited untuk memastikan persekitaran kerja dan pembelajaran yang selamat
dan sihat bagi semua kakitangan di seluruh organisasi, mengikut kewajipan perundangan.
 Kurnia Ekuiti Sdn Bhd juga komited dalam pengurusan kecederaan,bagi membuat tindakan awal dan
selamat bagi menangani kakitangan yang ditimpa kecederaan,untuk kembali bertugas, mengikut
kewajipan perundangan.
 Kurnia Ekuiti Sdn Bhd komited untuk menjalankan polisi OH & S dengan mengadakan
perbincanganyang berterusan dengan kakitangan dan wakil-wakil mereka dan, jika perlu dengan
kontraktor, pembekal peralatan & perkhidmatan, bagi memastikan pengurusan keselamatan dan
kesihatan pekerjaan adalah pada standard tertinggi.
 Kurnia Ekuiti Sdn Bhd mempunyai strategi dan program yang yang menyeluruh, yang disediakan
untuk menjamin kesihatan, keselamatan dan kesejahteraan kakitangan, bagi memastikan kakitangan
yang sakit atau cedera boleh kembali bertugas, termasuk memastikan latihan dan arahan yang diberikan
kepada kakitangan, setimpal dengan peranan dan tanggungjawab mereka untuk membolehkan polisi ini
dipatuhi.
 Kurnia Ekuiti Sdn Bhd telah membuat satu sistem dan prosedur yang sesuai dengan persekitaran
kerja, untuk memastikan dasar ini dapat dilaksanakan.
 Kurnia Ekuiti Sdn Bhd komited untuk memenuhi keperluan pelanggan & peraturan sediaada untuk
mencegah kecederaan dan penyakit dari berlaku.
 Kurnia Ekuiti Sdn Bhd komited untuk memastikan penambahbaikan yang berterusan ke atas sistem
pengurusan bersepadu untuk mencapai kepuasan pelanggan dan mematuhi keperluan keselamatan &
kesihatan.
POLISI KESELAMATAN & KESIHATAN
PELAN KECEMASAN
KOMITI KESELAMATAN & KESIHATAN
PROJECT SAFETY AND HEALTH COMMITTEE ORGANIZATION

CHAIRMAN
Nur Qurratu ‘Aini Bt Awang
(Project Manager)
011- 39134330
Deputy Chairman
Mr. Lim Wee Lee
(Construction Manager)
019-5997572
SECRETARY
MOHD SHAHRIN BIN AHMAD
(Site Safety Supervisor)
STAFF REPRESENTATIVE WORKERS

1) Tuan Noor Hafizah BT Tuan Ismail REPRESENTATIVE
2) Seng Mun Kit 1. Mostafizor
3) Zamry Bin Mohamed 2. Arzu Miah
ETIKA PAKAIAN DI TAPAK BINA
LAPORAN KESELAMATAN
LAPORAN KESELAMATAN
LAPORAN KESELAMATAN
LAPORAN KESELAMATAN
LAPORAN KESELAMATAN
PENGURUSAN ALAM SEKITAR
 Sisa binaan yang terhasil dikumpulkan di tempat bersesuai serta

selamat
 Sisa binaan akan diasingkan antara yang boleh dikitar semula
dengan tidak boleh digunakan lagi
 Sisa binaan yang tidak boleh digunakan lagi akan dihantar ke
tempat pembuangan yang sepatutnya
 Bahan pembinaan seperti foamwork dan kayu disusun rapi
supaya boleh digunakan semula bagi mengurangkan pembelian
kayu dan menjimatkan kos
 Pembakaran terbuka tidak dibenarkan sama sekali di tapak bina
CARTA PENGURUSAN SISA BINAAN
SISA BINAAN
TAPAK BINA
PENGUMPULAN
&
PENGASINGAN
SISA
GUNA SEMULA PENGUTIPAN KITAR SEMULA
TAPAK
PELUPUSAN
KAWALAN DENGGI
 Pengurus projek, Pegawai Kesihatan & Keselamatan dan penyelia tapak

bertanggungjawab memastikan tapak bina bebas tempat pembiakan
nyamuk dengan menjalankan aktiviti pencegahan
 Langkah pembersihan tapak bina dijalankan secara berkala dengan
melibatkan semua pekerja bagi memastikan tiada tempat air bertakung
untuk pembiakan nyamuk.
 Penggunaan racun serangga yang mematuhi label, spesifikasi dan
kaedah-kaedah yang ditetapkan oleh pihak berkuasa tempatan juga
digunakan secara berkala.
 Semua pekerja binaan diberi penerangan untuk meningkatkan
kesedaran tentang kepentingan kebersihan dan langkah kawalan aedes
di tapak bina.
KAWALAN DENGGI
 Penubuhan Pasukan Kawalan Pembiakan Aedes, bertanggungjawab

dalam mencari dan memusnahkan semua bekas-bekas yang
berpotensi sebagai tempat pembiakan Aedes.
 Menjalankan aktiviti kawalan dan pencegahan, seperti kerja-kerja

menabur, larvisid dan semburan racun, di kawasan-kawasan yang
berpotensi bagi pembiakan Aedes.
 Pelantikan syarikat kawalan makhluk perosak bagi kes-kes yang

sukar dibasmi.
 Meningkatkan pengetahuan dan kesedaran pekerja tentang

kepentingan kebersihan dan langkah-langkah kawalan Aedes.
 Perlindungan diri dari gigitan nyamuk, seperti penggunaan repelen,

kelambu, jaring nyamuk, dan lain-lain perkara yang bersesuaian bagi
menghalang gigitan nyamuk.
KAWALAN DENGGI
SURAT ARAHAN PEMATUHAN KAWALAN DENGGI SENARAI SEMAK

2.5)ADUAN
AWAM
PENGURUSAN ADUAN AWAM
 Sebarang aduan perlu diajukan terus kepada

Pengurus Projek atau Wakil Tapak
 Pengurus Projek perlu menganalisis aduan
tersebut dan sekiranya boleh diselesaikan
ianya akan diselesaikan segera
 Sekiranya tidak dapat diselesaikan terus,
Pengurus Projek akan memaklumkan kepada
pihak pengurusan dan pihak JKR untuk
tindakan selanjutnya
ADUAN AWAM
Aduan jalanraya utama berdebu, kotor dan berselut akibat dari kenderaan berat
yang memasuki dan keluar dari tapak binaan
TINDAKAN PENYELESAIAN ADUAN
2.6) PENGURUSAN
PEROLEHAN
PENGURUSAN PEROLEHAN
 Bagi projek ini, pihak syarikat telah menyediakan modal

permulaan sebanyak 40% daripada nilai projek
 Pihak syarikat juga telah menandatangi perjanjian Deed Of
Assignment dengan pembekal yang merangkumi hampir 80%
keperluan bahan binaan untuk projek ini
 Bayaran secara terus kepada pembekal dari pihak JKR dapat
membantu melancarkan urusan perolehan bahan binaan
 Rekod penerimaan bahan bina di tapak di selia rapi oleh
pengurus projek sendiri bagi mengelakkan ketirisan dan
kesilapan penerimaan bahan
SEBUTHARGA
Mencari sebutharga atau

“quotation” dari pembekal untuk
setiap barang yang hendak dibeli
untuk mengelakkan berlaku
kesilapan seperti :
• Harga yang terlalu mahal

• Kualiti Rendah/Tidak menepati
spesfikasi.
• Masa Penghantaran yang tidak
menepati masa.
NOTA BELIAN
Pembekal akan diberikan Nota

Belian atau “Purchase Order “untuk
setiap pesanan yang hendak dibeli
untuk mengelakkan kesilapan
penghantaran dan lebihan pesanan.
NOTA PENGHANTARAN
Semasa penghantaran pembekal

akan memberi Nota penghantaran
atau “purhases order” untuk
disemak terima oleh pegawai yang
bertangungjawab, di tapak bina,
untuk memastikan penghantaran
pesanan adalah dari jenis dan
kuantiti yang betul.
INBOIS
Pembekal perlu menghantar inbois

atau “invoice” tuntutan bayaran
untuk setiap kerja/bekalan yang
telah dilaksanakan
RESIT
Pembekal perlu mengeluarkan resit

atau “receipt”, sebagai bukti bayaran
bayaran telah dibuat kepada invois-
invois yang telah dihantar.
2.7) PENGURUSAN
SUMBER MANUSIA
DASAR PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
 Memberi latihan kecekapan yang bersesuaian untuk

meningkatkan prestasi kerja.
 Menghormati serta melindungi hak-hak pekerja yang telah
ditetapkan di bawah peraturan dan perundangan buruh serta
jaminan keselamatan Sosial.
 Menyediakan tempat kerja yang selamat dan sihat bagi
mengelakkan kemalangan dan kecederaan pekerja.
 Menyediakan tempat tinggal sementara yang selesa dan lengkap
kemudahan asas seperti air dan elektrik.
 Mewujudkan keserasian serta komunikasi yang baik dengan
pekerja demi kerjasama yang lebih baik.
Perlantikan kakitangan akan dimaklumkan kepada pihak JKR

Perkerja-perkerja yang memasuki tapak bina perlu didaftar di dalam borang

pendaftaran pekerja dan disahkan oleh pegawai yang dilantik.
Latihan dan penerangan diberikan kepada setiap pekerja

2.8) PENGURUSAN
RISIKO
PENGURUSAN RISIKO
 Antara risiko yang boleh dihadapi dalam kerja pembinaan adalah

seperti bencana alam, kekurangan bahan binaan, kekurangan
buruh binaan, kemalangan dan kecederaan, kewangan,
kelewatan, keadaan ekonomi dan sebagainya
 Di peringkat penilaian harga tender, risiko-risiko yang
kemungkinan wujud telah pun diambil kira bagi mengelakkan
kerugian
 Pengurus projek akan menganalisis setiap risiko dalam
menentukan perancangan kerja dan kewangan projek bagi
mengelakkan perjalanan kerja terganggu
 Risiko seperti kekurangan bahan binaan, pihak pengurusan akan
memastikan terdapat sumber alternatif bagi setiap keperluan
bahan binaan itu
PENGURUSAN RISIKO
 Penyelia Tapak perlu memastikan setiap bahan binaan yang

telah ada di tapak bina tidak berlaku pembaziran bagi
mengurangkan risiko terputus bekalan
 Bagi mengurangkan risiko kelewatan, pelan tindakan seperti
berikut akan diambil kira:
 Menambah tenaga buruh atau jentera

 Menambah waktu berkerja
 Membuat perubahan terhadap perancangan kerja
 Koordinasi dengan pembekal dan sub-kontraktor
 Meningkatkan penyeliaan perjalanan kerja
3) PENGHASILAN
PRODUK BERKUALITI
ISO 9001:2008
OBJEKTIF KUALITI
.
 Untuk mencapai purata 90%, kepuasan pelanggan dalam

setahun.
 Untuk mencapai 90% ,projek siap mengikut jadual.
 Untuk mencapai tidak lebih daripada 3 kes aduan pelanggan bagi
setiap projek.
 Memberi purata 3 kursus latihan, untuk setiap pekerja dalam
setahun.
 Untuk memastikan tidak lebih daripada 1 kes kemalangan bagi
setiap projek.
 Untuk mencapai tidak lebih daripada 3 kes ketidakpatuhan
pembekal / sub-kontraktor setahun.
OBJEKTIF KUALITI
POLISI KUALITI
KURNIA EKUITI SDN BHD komited untuk mencapai Kepuasan pelanggan

melalui prestasi yang Sempurna; Penghantaran yang Cepat dan kualiti terBaik "
 K: KEPUASAN - Bekerja ke arah kepuasan pelanggan dengan memenuhi

permintaan pelanggan serta keperluan berkanun & peraturan.
 S: SEMPURNA –Menyempurnakan kerja dengan betul pada setiap masa.

 C: CEPAT - Penghantaran/Penyerahan yang cepat.
 B: BAIK - Terus meningkatkan keberkesanan Sistem Pengurusan Kualiti untuk
memberikan yang terbaik produk dan perkhidmatan berkualiti.
POLISI KUALITI
3.1) PEMATUHAN
KONTRAK & SPESIFIKASI
PEMATUHAN KONTRAK & SPESIFIKASI
 Projek pembinaan Masjid Baru Temerloh ini tertakluk kepada

kehendak kontrak dan spesifikasi yang telah ditetapkan oleh
JKR
 Semasa penilaian tender, kepatuhan kepada segala kehendak
kontrak dan spesifikasi telah diambil kira dalam menilai kos
yang bersesuaian dan berpatutan untuk menjadikan projek ini
satu produk yang berkualiti
 Pihak kontraktor sentiasa bekerjasama dengan pihak wakil
pegawai penguasa JKR dalam proses memenuhi segala kehendak
kontrak dan keperluan bahan binaan yang mengikut spesifikasi
yang ditetapkan terutama dalam proses kelulusan bahan binaan
KELULUSAN PENENTUAN ARAH KIBLAT
KELULUSAN BAHAN BINAAN
KELULUSAN BAHAN BINAAN
JAMINAN BAHAN BINAAN
JAMINAN BAHAN BINAAN
UJIAN BESI TETULANG
UJIAN “MACKINTOSH PROBE”
UJIAN “DYNAMIC LOAD TEST”
UJIAN “HIGH TENSILE”
UJIAN “CONCRETE SLUMP”
UJIAN “CUBE”
3.2) MUTU KERJA & KEMASAN
3.2) MUTU KERJA & KEMASAN
3.3) KEFUNGSIAN
3.4) ADUAN PELANGGAN –PRA-SERAHAN
3.5) PEMATUHAN
STATUTORI
PEMATUHAN STATUTORI
ALAT PEMADAM API

PEMATUHAN STATUTORI
HOS PEMADAM API , LOCENG KECEMASAN & PANEL KAWALAN

3.6) KAJIAN KEPUASAN PELANGGAN
( PEMBINAAN & PENYERAHAAN )
SIJIL PENGHARGAAN
4) PERKHIDMATAN
SELEPAS SIAP
4.1) LUKISAN
SIAP BINA
LUKISAN SIAP BINA
LUKISAN SIAP BINA
 Menjadi tanggungjawab pihak kontraktor untuk

menyediakan segala lukisan siap bina seperti yang
tertakluk di dalam kontrak
 Antara lukisan yang telah disediakan :
 Pelan layout kerja tanah siap bina

 Pelan point cerucuk siap bina
 Pelan kerja-kerja struktur siap bina
 Pelan skematik kerja paip dan elektrik siap bina
 Pelan layout keseluruhan bangunan siap bina
4.2) PERANCANGAN
DI DALAM TEMPOH DLP
PERANCANGAN DALAM TEMPOH DLP
 Semasa dalam tempoh DLP, pihak pelanggan ada menghantar

surat aduan kecacatan
 Menjadi tanggungjawab kontraktor untuk mengambil tindakan
daripada aduan yang diterima. Antara aduan untuk tindakan
kontraktor utama adalah:
 Kerosakan siling disebabkan kebocoran hujan.
 Tempoh DLP tamat pada 27 Mei 2017.
ADUAN KECACATAN
ADUAN KEROSAKAN SILING AKIBAT KEBOCORAN

CARTA ALIRAN ADUAN PELANGGAN
ADUAN
PELANGGAN
KENALPASTI
ADUAN / PENGURUS PROJEK
KEROSAKAN
CADANGAN PENGURUS PROJEK/

TINDAKAN JURUTERA
PEMBAIKAN
TIDAK
MEMUASKAN LAKSANAKAN
PENYELIA TAPAK
TINDAKAN
PEMBAIKAN
MEMUASKAN
LAPOR STATUS
TINDAKAN PENGURUS PROJEK/
PEMBAIKAN JURUTERA
KEPADA JKR
4.3) MEKANISME ADUAN
Aduan Boleh disalurkan melalui :
email : admin@kurniaekuiti.com
Fax : 603-9226 3757
Alamat: 52-3,
Jalan Metro Pudu 2,
Fraser Business Park,
Off Jalan Yew,
55100 K. Lumpur
Untuk pertanyaan lanjut boleh menghubungi :
En. Awis Imran bin Sazali

H/P : 012-6782815
En. Mohamad Hadi Arief

H/P : 012-4977515
Tel : 603-9226 3758 / 603-9226 3757

RINGKASAN SKOP PROJEK
1.0 KERJA CERUCUK

• KERJA BANGUNAN MASJID.

• TANDAS & TEMPAT WUDUK.
2.0 • RUMAH PAM (TANGKI AIR ).
• RUMAH PAM ( STP ).
• PENCAWANG ELEKTRIK.
3.0 KERJA LUAR BANGUNAN
• Site and Earthworks.

• Roadworks and Pavement.
• Surface Water Drainage.
• External Water Supply.
• Sewerage.
• Sewage Treatment Plant.
• Turfing.
• Fencing and Gates.
• Work Outside Site
Boundary.
• Demolition Works.
PRIME COST & PROVISIONAL SUMS
 AIR-CONDITIONING SERVICES
 FIRE FIGHTING SERVICES AND PUMPING
SYSTEM.
 TELEPHONE SERVICES
 ICT
 EXTRA LOW VOLTAGE SYSTEM.
 SIGNGES.
 MUKHRNAS.
 MIMBAR.
PERLAKSANAAN
PROJEK
KAWASAN SEBELUM PEMBINAAN
KERJA-KERJA MERATA DAN MENAMBAK
PENYEDIAAN TAPAK ASAS
PEMBINAAN STRUKTUR
PEMBINAAN STURUKTUR
PEMBINAAN STRUKTUR
PEMBINAAN STRUKTUR
LAWATAN PEMERIKSAAN
Panel Pemeriksa JKR -15/04/2015

PEMBINAAN STRUKTUR
PEMASANGAN KUBAH
PEMASANGAN PERMAIDANI & TEMPAT WUDHU
BAHAGIAN DALAM MASJID SIAP BINA
BAHAGIAN LUAR MASJID SIAP BINA
MAJLIS DOA SELAMAT – 20/05/2016
PENYERAHAN
PROJEK
PENYERAHAN PROJEK
Pada 02 Jun 2016, Khamis telah berlangsung Majlis Penyerahan Masjid Daerah
Temerloh dengan kehadiran pegawai dari agensi-agensi kerajaan iaitu Pejabat
Pembangunan Persekutuan Negeri Pahang ( SDO ) Pahang, Jabatan Kerja Raya (JKR)
Daerah Temerloh, Pejabat Agama Islam Daerah Temerloh (PAID) juga penduduk
setempat. Kehadiran YB. Dato’ Sri Haji Mohd Sharkar Bin Haji Shamsudin Pengerusi
Jawatankuasa Pelancongan Dan Kebudayaan Negeri merangkap ADUN Kawasan
Lanchang dan YH. Dato’ Mohd Fadzli Bin Mohd Kenali, Pegawai Daerah Temerloh turut
menyerikan majlis ini.
Pembinaan masjid ini bermula pada 11 Ogos 2014 dan telah siap sepenuhnya pada 27
Mei 2016 dengan siling peruntukan sebanyak RM 20,000,000.00.
Majlis telah disempurnakan dengan sesi penyerahan gambar masjid sebagai simbolik
penyerahan daripada YB. Dato’ Sri Haji Mohd Sharkar Bin Haji Shamsudin kepada wakil
dari JKR sebelum diserahkan kepada Cik Suriati bt Razali, Penolong Pengarah
Kewangan Negeri Pahang (SDO), YH. Dato’ Mohd Fadzli Bin Mohd Kenali, Pegawai
Daerah Temerloh, Ir. Haji Othman Bin Nordin ( Timbalan Pengarah Kerja Raya Pahang
), wakil dari Pejabat Agama Islam Daerah Temerloh dan pihak kontraktor. Semoga
masjid baru ini memberi kemudahan dan keselesaan kepada penduduk sekitar bandar
Temerloh bagi melaksanakan program keagamaan dan solat berjemaah.
PENYERAHAN PROJEK
Sesi penyerahan gambar masjid sebagai simbolik penyerahan oleh YB. Dato’ Sri Haji Mohd
Sharkar Bin Haji Shamsudin kepada wakil JAIP Pahang.
PENYERAHAN PROJEK
YB Dato Seri Haji Mohd Sharkar Bin Haji Shamsuddin (tengah), menyampaikan sijil
penghargaan kepada Dato’ Mohd. Faisal Haron kerana berjaya menyiapkan pembinaan masjid.
PENYERAHAN PROJEK
Keratan Akhbar
SEKIAN
TERIMA KASIH

Contoh Kertas Kerja Kontraktor Cemerlang JKR PDF

Uploaded by

Document Information

Original Title

Copyright

Available Formats

Share this document

Share or Embed Document

Sharing Options

Did you find this document useful?

Is this content inappropriate?

Copyright:

Available Formats

Contoh Kertas Kerja Kontraktor Cemerlang JKR PDF

Uploaded by

Copyright:

Available Formats

MEMBINA BARU MASJID DAERAH

TEMERLOH, PAHANG DARUL MAKMUR

NAMA SYARIKAT : KURNIA EKUITI SDN. BHD.

NAMA : DATO’ MUHAMAD FAIZAL

TEMPAT LAHIR : NEGERI SEMBILAN

JAWATAN : PENGARAH URUSAN

IBU PEJABAT IBU PEJABAT

KONTRAKTOR : Kurnia Ekuiti Sdn. Bhd.

MEMBINA BARU MASJID DAERAH TEMERLOH,

1 PEGAWAI PENGUASA JURUTERA DAERAH,

2 ARKITEK JABATAN KERJA RAYA PAHANG,

3 PERUNDING JURUTERA AWAM DAN PERUNDING RJA,

4 JURUTERA MEKANIKAL JABATAN KERJA RAYA PAHANG,

5 JURUTERA ELEKTRIKAL JABATAN KERJA RAYA PAHANG,

6 PERUNDING JURUKUR BAHAN JURUKUR BAHAN BERJAYA,

7 KONTRAKTOR UTAMA KURNIA EKUITI SDN.BHD.

YUSOF BIN ABDUL GHANI

PN.NAZIRAH BT SAMSUDIN EN. MOHD. NAWI BIN

PN.NURUL HANIM BIN

 Mentadbirkan pertubuhan dengan mengasaskan dasar dan

 Bertanggungjawab di dalam pengurusan projek.

 Mengawal selia kerja di tapak.

 Mengawal dan menyemak mutu kerja.

 Mengawasi kerja dari segi kaedah binaan, cara pemasangan,

 Menyediakan senarai kuantiti (BQ) berdasarkan

 Menyediakan perakuan bayaran interim kepada

 Menyediakan dokumen perubahan kerja

 Menyediakan penyata akaun muktamad projek

 Merekod, mencatat aktiviti projek setiap hari dalam

Penyelia Keselamatan Pekerja

 Memastikan keselamatan dan kesihatan perkerjaan di

 Mengikut arahan majikan untuk kerja-kerja

 Membantu pengurus projek menyediakan kertas kerja.

 Menguruskan segala dokumentasi yang berkaitan

 Menguruskan hal-hal pejabat.

Pendekatan yang digunakan dalam mengurus

PENGLIBATAN DALAM SETIAP MESYUARAT TAPAK

Pendekatan yang digunakan :

Amalan yang digunakan dalam bekerja satu pasukan :

Sistem Pengurusan Bersepadu JKR yang merangkumi keperluan

Ia juga mengandungi Dokumen Prosedur SPB dan dokumen-

Contoh Borang-Borang SPD yang diguna pakai

Contoh Borang-Borang SPD yang diguna pakai

 Pengurus Projek bertanggungjawab menyediakan perancangan kerja

 Pengurus Projek bertanggungjawab menyediakan perancangan

BORANG KURSUS BORANG KESIHATAN PEKERJAAN

 Menyedarkan setiap pekerja pentingnya aspek keselamatan dan

MEMBINA BARU MASJID DAERAH TEMERLOH, PAHANG DARUL MAKMUR

 Memastikan hanya berlaku kurang dari 3 kes kemalangan bagi

 Untuk memastikan tidak lebih daripada RM 1000 kos, penalti

 Untuk memastikan kematian sifar setiap tapak setiap tahun

PROJECT SAFETY AND HEALTH COMMITTEE ORGANIZATION

STAFF REPRESENTATIVE WORKERS

 Sisa binaan yang terhasil dikumpulkan di tempat bersesuai serta

GUNA SEMULA PENGUTIPAN KITAR SEMULA

 Pengurus projek, Pegawai Kesihatan & Keselamatan dan penyelia tapak

 Penubuhan Pasukan Kawalan Pembiakan Aedes, bertanggungjawab

 Menjalankan aktiviti kawalan dan pencegahan, seperti kerja-kerja

 Pelantikan syarikat kawalan makhluk perosak bagi kes-kes yang

 Meningkatkan pengetahuan dan kesedaran pekerja tentang

 Perlindungan diri dari gigitan nyamuk, seperti penggunaan repelen,

SURAT ARAHAN PEMATUHAN KAWALAN DENGGI SENARAI SEMAK

 Sebarang aduan perlu diajukan terus kepada