Professional Documents
Culture Documents
PROFESSIONAL
LEARNING
PLC TOOL KIT
1. LESSON STUDY
COMMUNITY
2. PEER COACHING
4. LEARNING WALKS
5. VIDEO CRITIQUE
TEACHER’S NAME:…………………………………..…
Link modul
This handbook is prepared by PN. JULIA BINTI ABDUL MUTTALIP (SISC+ PPD KULAI) for
internal circulation only.
file:///C:/Users/user/Downloads/MODUL
%20KOMUNITI%20PEMBELAJARAN
%20PROFESIONAL.pdf
TAHUN 2016
NAMA GURU:………………………………………………………………
SUBJEK: ………………………………………………………………………
2
Peer Coaching Model 1 di kelas..... PC
Video Critique VC
SK TG RAMBUTAN
TAHUN 2016
BIL. TARIKH HARI BUTIRAN ALAT
KOLABORATIF
1.
2.
3.
4.
5.
LS=LESSON STUDY TSS=TEACHER SHARING SESSION
3
RANCANGAN PENGAJARAN HARIAN [RPH]
Sekolah Tarikh
Tingkatan/Kelas Waktu
Saiz kelas Tempoh (minit)
Mata Pelajaran BidangPembelajaran
Topik
Objektif / hasil
Pembelajaran
KemahiranSaintifik /
KemahiranBerfikir
(1) Rujukan
Pendekatan
Pengajaran
Proses Pengajaran
Kandungan danPembelajaran Jangkaan
Perkembangan Pengajaran Catatan/Nota
/ Konsep (Tindakan Guru dan Pemikiran
Aktiviti Murid) Murid
4
Fasa 1
SET INDUKSI /
PENGENALAN
( minit)
Fasa2
PERKEMBANGAN
(Penerokaan)
( minit)
Fasa3
PERKEMBANGAN
(Penerangan)
( minit)
Fasa 4
PERKEMBANGAN
(Aplikasi / Penelitian)
( minit)
Fasa 5
PENUTUPAN(Pentaksiran)
( minit)
Nota: Template ini adalah sebagai panduan penyediaan Rancangan Pengajaran Harian [RPH] / Lesson
Plan. Ia boleh diubahsuai mengikut kesesuaian.
_______________________________________
Refleksi:
Komen:
____________________________________________________________________
7. Sejauh manakah soalan yang dikemukakan oleh guru mampu mencabar minda murid?
_________________________________________________________________________________
6
_________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Secara Keseluruhan:
_________________________________
( )
Nota: Dapatan data ini akan digunakan sebagai panduan bahan perbincangan dalam sesi
refleksi kumpulan selepas pengajaran.
SEKOLAH :
7
TINGKATAN / KELAS :
MATA PELAJARAN :
TAJUK :
TARIKH :
3. Soalan-soalan yang
dikemukakan : Aras dan
kesesuaian
4. Keberkesanan Bahan
Bantu Mengajar
5. Penglibatan Murid
6. Respon/Jawapan Murid
8. Lain-lain
8
Nama ahli kumpulan Lesson Study :
1. 5.
2. 6.
3. 7.
4. 8.
Nama Pemerhati :
9
BORANG PELAKSANAAN MODEL 1
PC 4
COACH SEBAGAI PEMERHATI DAN MEMBERI MAKLUMBALAS
BIL AKTIVITI STATUS CATATAN
(YA/TIADA)
1. Pra-Konferensi
a)Topik
b)Matlamat
c)Fokus
d)Data Dikumpul
e)Rumusan
2. Pemerhatian
a)Skrip
b)Rakaman
c)Senarai Semak
d)Rajah/Jadual/Carta
e)Gambar/Visual
3. Pasca-Konferensi
a)Penilaian Kendiri
c)Berkongsi data
d)Mengemukakan cadangan
f)Rumusan
KOMEN :
……………………………………………………………………………………………………………………..
……………………………………………………………………………………………………………………..
3. Pasca-Konferensi
a)Apa yang diperhatikan?
b)Adakah pengajaran berlaku seperti
yang diharapkan?
c)Apakah strategi pengajaran yang
dilaksanakan?
d) Apakah perubahan yang akan dibuat
oleh coachee jika diberi peluang untuk
mengajar pelajaran yang sama?
e)Apakah yang dipelajari dari pengajaran
coach tersebut?
f)Apakah cadangan untuk
penambahbaikan?
g)Ada soalan lain?
KOMEN :
……………………………………………………………………………………………………………………..
……………………………………………………………………………………………………………………..
(CO TEACHING)
11
BIL AKTIVITI STATUS CATATAN
(YA/TIDAK)
1. Pra-Konferensi (SebelumPengajaran)
a)Matlamat Pengajaran
b)Rancangan Pelajaran Harian
c)Pengalaman pengajaran yang dikehendaki
d)Bentuk bantuan yang diperlukan daripada
coach
e)Bahan-bahan PdP
f)Indikator pencapaian
g)Mengenalpasti pengetahuan sedia ada
murid
g)Masalah yang mungkin dihadapi
h)Cara mengenalpasti murid telah capai
matlamat
2. Pengajaran Bersama
a)Peranan coach dipelbagaikan mengikut yang
dipersetujui :
- mengajar
- pemerhati
- demonstrasi
b)Perlu faham coach ialah seorang rakan yang
membantu, bukan pengkritik
3. Pasca-Konferensi (SelepasPengajaran)
a)Apa yang diperhatikan?
b)Adakah andaian yang dibuat betul atau tidak
?
c)Apakah pandangan coachee tentang
pengajaran yang berlaku?
a)Apakah masalah yang timbul?
b)Adakah murid belajarapa yang sepatutnya?
c)Adakah pengajaran tersebut boleh mencapai
matlamat dan sesuai?
d)Bagaimanakah menambah baik proses?
e)Apakah tindakan seterusnya yang perlu
dilaksanakan?
KOMEN :
……………………………………………………………………………………………………………………..
12
……………………………………………………………………………………………………………………..
…………………………………………………………………………………………………………………….
13
Sesi Perkongsian Guru (TEACHER SHARING SESSIONS)
Nama Ahli Kumpulan:
Tempat/Tarikh/Masa:
Rumusan /
Aspek yang Bukti Pemerhatian
Bil. Tindakan seterusnya Kesimpulan
dipelajari/diperhati P&P
(Diisi oleh Ketua)
i. i. i.
Pemerhatian1
16